Das Unternehmen Celonic ist eine "Pure Play" Biologics Contract Development Manufacturing Organization (CDMO). Celonic hat es sich zur Aufgabe gemacht, ihre Kunden, in erster Linie kleine bis große Biotech-Unternehmen, dabei zu unterstützen, lebensrettende und -verbessernde Medikamente unter Einsatz innovativer Bioprozesstechnologien der nächsten Generation effektiv auf den Markt zu bringen. Celonic verfügt über ein hochmodernes Entwicklungs- und Innovationszentrum in Basel, Schweiz (Hauptsitz), sowie über klinische und kommerzielle GMP-Produktionsanlagen in Heidelberg, Deutschland. Gegenwärtig arbeiten mehr als 500 hochqualifizierte Mitarbeiter bei Celonic. Aufgrund der Expansion des Unternehmens ist Celonic auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern. Die Position Als Projektingenieur (w/m/d) Automatisierung / MES verstärken Sie unser Engineering-Team und treiben gemeinsam mit der IT die Digitalisierung und Automatisierung unserer pharmazeutischen Anlagen voran. Sie übernehmen die technische Projektleitung, bewerten neue Technologien, definieren Anforderungen und gestalten unsere Produktionsprozesse zukunftsfähig. Ihr Verantwortungsbereich: Technisches Projektmanagement zur Automatisierung pharmazeutischer Anlagen – vom Konzept bis zur Inbetriebnahme Analyse und Optimierung von Prozessen mit modernen Technologien (z. B. MES) Definition technischer Anforderungen und Spezifikationen in Abstimmung mit Produktion, Engineering, QA und IT Durchführung von Machbarkeitsstudien und Ableitung technischer Empfehlungen Koordination externer Partner sowie Mitwirkung bei Montage, Inbetriebnahme und Qualifizierung Einhaltung regulatorischer Vorgaben (GxP) und Unterstützung bei Freigaben und CSV-Themen Stellenanforderungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise in der Pharma- oder Biotechbranche Gute Kenntnisse in der Automatisierung und Digitalisierung von Produktionsprozessen (z. B. MES, SPS) Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (z. B. MS Office) Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit analytischem Denken und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Warum Celonic? Gemeinsam auf das Leben der Patienten Einfluss nehmen Biotechnologie ist ein attraktiver, wachstumsstarker Sektor mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten Celonic bietet ein multinationales, vielfältiges Arbeitsumfeld Wir sind stolz, ein Pionier der "Next Generation” in Fertigungstechnologien zu sein Celonic ist im Familienbesitz: Unternehmerisch und mit kurzen Kommunikationswegen Heidelberg ist ein großartiger Ort zum Leben, zur Freizeitgestaltung und zum Arbeiten im Herzen Europas Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte füllen Sie unser Bewerbungsformular mit den entsprechenden Unterlagen, Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung aus. Celonic Deutschland GmbH & Co. KG Human Resources Czernyring 22 69115 Heidelberg https://www.celonic.com/
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Buchhalter (m/w/d) mit 50%-Homeoffice Referenz 12-215281 Sie bringen bereits Erfahrung in der Buchhaltung mit? Dann nutzen Sie die Gelegenheit und machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere! Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Münchner Norden , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten Buchhalter (m/w/d). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für die Position als Buchhalter (m/w/d) mit 50%-Homeoffice. Ihre Benefits: 50 % Homeoffice Abwechslungsreiche Tätigkeiten Zuschuss zum Mittagessen 30 Tage Urlaub Zahlreiche Weiterbildungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten Gute Verkehrsanbindung Kostenlose Parkmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Erfassung eingehender Belege und Rechnungen Abwicklung der Annahme- und Auszahlungsanordnungen Berücksichtigung von steuerlichen Sachverhalten Kontrolle und Überwachung von Finanzmitteln Bearbeitung von weiteren haushaltsrelevanten Angelegenheiten (z. B. Kreditkarten-, Telefonabrechnungen, Vergütungsbuchungen) Ansprechpartner bei Rückfragen zu Buchungs- und Buchhaltungsthemen Zuständig für allgemeine Verwaltungstätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung von Vorteil Idealerweise Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche, genaue und schnelle Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 37.000 bis 43.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Merve Eryilmaz (Tel +49 (0) 89 212128-221 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215281 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Du hast bereits erste Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung gesammelt und möchtest und möchtest beruflich durchstarten? Du hast Interesse an interdisziplinärer Arbeit und möchtest deine Kenntnisse in einem dynamischen Umfeld einbringen? Du suchst nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit, bei der du dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein führender Dienstleister in der Wirtschaftsprüfung, mit einem engagierten Team, das auf jahrelange Expertise setzt. Werde Teil eines innovativen und kooperativen Umfelds und ergreife die Chance dich kontinuierlich weiterzubilden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen Unternehmenskultur wirst du in deiner beruflichen Entfaltung stetig unterstützt. Das wird geboten: 40% Remote-Arbeit möglich Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Aufgaben in der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen (HGB/IFRS) und prüfungsnaher Beratung Teamorientierte Arbeitsweise in einem kollegialen Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits (z.B. Firmenwagen) Das sind Deine Aufgaben: Du arbeitest interdisziplinär und bringst dein Fachwissen in der Wirtschaftsprüfung ein Du unterstützt bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB/IFRS Du führst Sonderprüfungen durch und beteiligst dich an prüfungsnahen Beratungsprojekten Du erstellst Steuererklärungen und Jahresabschlüsse und betreust Mandanten Du arbeitest an spannenden Projekten wie IFRS-Umstellungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung und mehr Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten in Wirtschaftsprüfung, Finanzen oder Rechnungswesen Erste praktische Erfahrung durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten (idealerweise in der Wirtschaftsprüfung) Erfahrung mit Programmen wie Datev ist von Vorteil Eine positive Einstellung und ein serviceorientierter Umgang mit Mandanten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Laura unter: 0157 8507 2018.
Unser Auftraggeber ist ein regional verwurzeltes und zukunftsorientiertes Unternehmen aus der Energie- und Umweltbranche mit Sitz in Freiburg . Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Finanzbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit für den Standort Freiburg . Ihre Aufgaben Sie sind kompetente Ansprechperson für Tochtergesellschaften in allen Fragen der Bilanzierung und Bewertung nach HGB – Unterstützung bei der sicheren Anwendung bilanzrechtlicher Vorgaben Weiterentwicklung der digitalen Prozesse im Finanzbereich entsprechend der Digitalisierungsstrategie und Umsetzung in konkrete Projekte Erstellung der Jahresabschlüsse für die betreuten Gesellschaften – enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Controlling und Wirtschaftsprüfung als Sparringspartner:in Aktive Mitgestaltung von Veränderungsprozessen durch das Einbringen eigener Ideen und eine offene, lösungsorientierte Haltung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Rechnungswesen z.B. wirtschaftswissenschaftliches Studium, Bilanzbuchhalter:in oder steuerfachliche Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Buchhaltung und HGB-Bewertung, idealerweise Erfahrung im Konzernrechnungswesen IT-affin mit SAP-Kenntnissen von Vorteil Analytisch, präzise und verlässlich im Umgang mit Zahlen Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift Ihre Vorteile Gehalt: 50. - 70.000 € Bruttojahresgehalt Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Möglichkeiten (4 Tage / Woche) JobRad / Bike-Leasing Fitness-Mitgliedschaft & betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Diverse weitere Corporate-Benefits Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Felix Lenz Felix.Lenz@dis-ag.com DIS AG Finance Zollhallenstraße 5 79106 Freiburg Telefon: +49 0761/389080
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Wieso nicht mal was Neues? Bewerben Sie sich als Pflegedienstleitung (m/w/d) für die Region Kaiserslautern! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben Verantwortlich für einen geordneten Dienst- und Arbeitsablauf Planung, Entwicklung und Steuerung aller Abläufe des pflegerischen Bereiches Durchsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege Mitarbeiterführung Personalentwicklung des Pflegepersonals Kommunikation und Kontaktpflege zu den Klienten, Angehörigen und Kooperationspartnern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie verfügen über eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägtes Organisationstalent und Einsatzbereitschaft sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Sie sind ein IT-Enthusiast und lieben es, anderen Menschen bei technischen Herausforderungen zu helfen? Dann haben wir genau die richtige Stelle für Sie: Wir suchen für unser namhaftes Kundenunternehmen aus dem Großraum Worms einen IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) für 1st und 2nd Level , der das Team bereichert. Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Monitoring und Fehleranalyse Anwenderunterstützung Software-Installation und -Konfiguration Hardware-Support Account- und Berechtigungsverwaltung Ihr Profil Grundlegendes technisches Verständnis und Interesse an IT-Themen Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten und sich gut einzubringen Bereitschaft, anderen zu helfen und Probleme geduldig zu lösen Gute Kommunikationsfähigkeiten und freundlicher Umgangston Grundkenntnisse in gängigen Office-Anwendungen (z. B. MS Office) Benefits Attraktive Gehalts- und Benefits-Pakete Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home-Office Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre und teamorientiertes Umfeld Modern ausgestatteter Arbeitsplatz Chancen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Einleitung Wir suchen in Mannheim für unsere Kunden in Deutschland und in der Schweiz SAP-Berater (m/w/d). Systemberater, First und Second Level. Alle Module S/4Hana, MM, IS-U, FI/CO, SD, HCM uvm. Gehalt in D: 80000 bis 120000 €, in der Schweiz bis 172000 CHF. Homeoffice 50 bis 100 % Aufgaben Implementierung und Konfiguration Beratung Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung Deutsch ab C1
Der Aufgabe das richtige Produkt, zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, in der richtigen Menge, in der richtigen Qualität und zu den richtigen Kosten zu gewährleisten, stellen Sie sich gerne? Sie haben Freude daran Logistikprozesse zu optimieren? Dann haben wir die richtige Position für Sie. Wir suchen für unseren Standort in Kruft zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Versandmitarbeiter / Mitarbeiter Transportlogistik (m/w/d). Ihre Aufgaben: Ansprechpartner zu allen Themen rund um Warenausgang, Logistik und Auftragsabwicklung Schnittstelle zwischen Logistik und Vertrieb: Sicherstellung der Einhaltung der Vorgabe an den Vertrieb zu den Themen Zusagen von Lieferterminen, Buchungsgrenzen, Buchung in Tourenplan und Warenverfügbarkeit Umsetzung des Tourenplans Sicherstellung von Informationsflüssen zum Vertrieb und Kunden Tägliche Kontrolle der Lieferungen im Tourenplan sowie Erstellung und Prüfung von Lade- und Lieferscheinen Kontrolle der Disposition des Frachtvolumens Prüfung und Korrektur der Frachtrechnungen Planung, Steuerung und Optimierung der logistischen Prozesse im Versand und der Lagerwirtschaft Verantwortung für Nachschubbestellungen Erfassung der Produktionsrückmeldungen Unterstützung bei der Durchführung von Stichproben- und Jahresinventur Ihre Qualifikation: abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann/ -frau, Industriekaufmann/-frau, Fachkraft für Lagerwirtschaft oder eine ähnliche Ausbildung Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Logistik, Warenwirtschaft und Lagerverwaltung Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsstärke, Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit Gültiger Flurfördermittelschein/Staplerschein wünschenswert Anwenderkenntnisse in SAP und den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen In dieser Position überzeugen Sie durch organisatorisches Geschick, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und besitzen ein hohes Durchsetzungsvermögen. Darüber hinaus bringen Sie Flexibilität, Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit sowie die Fähigkeit zu kooperativer Zusammenarbeit im Firmenverbund mit. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Darüber hinaus einen sicheren, zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Benefit Angebot: Fitness- und Gesundheitsförderung 70% Mitarbeiterrabatte attraktives Leasing-Angebot für Fahrräder und E-Bikes transparente & schnelle Kommunikation über unsere Mitarbeiter-App Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits 29 Tage Urlaub Strukturiertes Onboarding und viele weitere ... Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie unser Team verstärken möchten, dann schicken Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-22312 . Die Steinemacher 1976 vom Inhaber Bernhard Ehl gegründet, hat sich das Unternehmen EHL AG zu einem deutschlandweit vertretenen Produktions- und Vertriebsnetz für hochwertige und langlebige Betonsteinprodukte zur Landschaftsgestaltung entwickelt. Mit seinen rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 28 Standorten ist EHL immer nah am Kunden und stellt die Beratung, Qualität und Lieferfähigkeit in den Vordergrund. Die EHL AG gehört als Teil der CRH Gruppe zum zweitgrößten Baustoffhersteller der Welt, der mit über 85.000 Mitarbeitern in 32 Ländern an 3.600 Standorten tätig ist. Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.ehl.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! EHL AG Personalabteilung Alte Chaussee 127 56642 Kruft oder hier per Online-Bewerbung. www.ehl.de
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