Über uns Sie suchen nach einer spannenden Herausforderung im SAP-Bereich, bei der Sie Ihre Expertise in Berechtigungsmanagement voll einbringen können? Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Bereich SAP bietet und großen Wert auf ein motiviertes Team legt. Wenn Sie in einem Umfeld arbeiten möchten, das Ihre Ideen schätzt und Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv mitzugestalten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Aufgaben Beratung nationaler und internationaler Kunden zu SAP-Lösungen mit einem Fokus auf Berechtigungsmanagement – von der Konzeptphase bis zur erfolgreichen Umsetzung. Entwicklung maßgeschneiderter Berechtigungskonzepte für ERP, SAP BI & Portal sowie S/4 HANA. Durchführung von Tests, Erstellung von Dokumentationen und Leitung von Rollouts, inklusive Schulungen für Anwender. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von SAP System Audits. Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um bei Produktpräsentationen und Angebotserstellungen als Schnittstelle zu agieren und Ihre technische Expertise einzubringen. Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung als SAP Berater oder Administrator, idealerweise mit tiefem Wissen im Bereich SAP Berechtigungen, SAP HANA, und SAP Solution Management. Sicherer Umgang mit deutschen und englischen Sprachkenntnissen in Wort und Schrift. Problemlösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit einer kundenorientierten Denkweise, Eigeninitiative und Flexibilität. Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, sowie eine überzeugende Präsentations- und Organisationsfähigkeit. Auch Junioren oder Berufseinsteiger mit einem starken Interesse am SAP-Bereich sind willkommen. Wir bieten Sie haben die Chance, Ihre Ideen in einem engagierten Team umzusetzen und Projekte eigenverantwortlich zu steuern. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Wir fördern Ihre Karriere gezielt durch eine Vielzahl an Fortbildungsmöglichkeiten und individuellen Entwicklungschancen. Sichern Sie sich eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit einem breiten Kundenstamm. Arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit neuester Technik und genießen Sie den Austausch in einer flachen Hierarchie. Kontakt Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft im SAP-Berechtigungsmanagement! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wenn Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten und bereit sind, die Zukunft aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden, eine etablierte interdisziplinäre Kanzlei aus Köln, suchen wir eine Rechtsanwalt (m/w/d) mit Spezialisierung auf Steuerrecht. Die Position kann nach Wunsch und den Stärken des Kandidaten individuell gestaltet werden. Aufgaben Beratung in allen Bereichen des Steuerrechts: Vertretung in steuerrechtlichen Streitigkeiten Erstellung von Steuerrechtsgutachten: Beratung bei steuerlichen Gestaltungsfragen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Führung eines Teams (optional) Profil Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und erfolgreiche Zulassung als Rechtsanwalt (m/w/d) Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Steuerrecht und in der steuerrechtlichen Gestaltung Ausgezeichnete analytische und kommunikative Fähigkeiten Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil, da unser Kunde auch international tätige Mandanten betreut Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Teamorientierung und hohe Motivation, sich kontinuierlich fachlich weiterzuentwickeln Wir bieten Ansprechendes Gehalt Die Möglichkeit, die Stelle flexibel und nach Ihren individuellen Wünschen zu gestalten Home-Office-Optionen für eine bessere Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Die Option auf eine Partnerschaftsperspektive Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Einleitung Schwäbisch Hall. Ein großer Name, dem wir mit mehr als 7 Mio. glücklichen Kunden gerecht werden – als einer der größten Baufinanzierer Deutschlands. Wir bieten 7.000 MitarbeiterInnen eine berufliche Heimat mit Zukunft. Denn bei uns kannst du Vorausdenker und Mitgestalter sein. Du profitierst von moderner Arbeitskultur, transparenter Kommunikation sowie einem sicheren Arbeitsplatz. Entdecke sinnvolle Aufgaben, jede Menge Wertschätzung und leiste dein Bestes. Ausbildung zum Bankkaufmann im Außendienst (m/w/d) Ort: Dithmarschen, Ausbildungsbeginn September 2026 Deine Aufgaben Du wechselst zwischen Theoriephasen in Schwäbisch Hall und Praxisphasen nahe deines Wohnortes Du eignest dir Spezialwissen anhand von Originalfällen an und übersetzt es im Kundengespräch Du bereitest dich auf deine Selbstständigkeit mit erfahrenen Ausbildern und Heimatexperten vor Dein Profil Abitur, Fachhochschulreife oder mittlere Reife mit erfolgreich abgeschlossener Berufsausbildung Es fällt dir leicht, Andere von deinen Ideen zu begeistern Du arbeitest selbstständig, kannst dich gut organisieren und hast viel Selbstvertrauen Unser Angebot Eine 2-jährige, vertriebsorientierte Ausbildung fokussiert auf Baufinanzierung Innovatives Arbeiten bei einem der größten Baufinanzierer Deutschlands Exzellente Qualifizierung, fachlich und persönlich, mit modernster technischer Ausstattung Aussicht auf überdurchschnittlichen Verdienst als freier Handelsvertreter nach der Ausbildung Benefits flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Feedback gute Übernahmechancen Passt das zu Dir? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Christian Bünning Mobil: 01522 / 2685754 Mail: christian.buenning@schwaebisch-hall.de
Einleitung Über uns Wir sind der edu-sharing NETWORK e.V., ein gemeinnütziger Verein mit Sitz in Weimar, der sich durch Fördermittel des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) finanziert. Uns verbindet die Leidenschaft für Open Education (OER/P) und Open Source. Wir organisieren kreative Ideenfindungsprozesse sowie inspirierende Kooperationen rund um Konzepte und Prototypen, um Bildung innovativ und partizipativ zu gestalten. Mit unseren Lösungen und Forschungsbeiträgen gestalten wir Bildung offener, vernetzter und zugänglicher für alle Menschen. Unsere Softwarelösungen kommen bereits in zehn Bundesländern sowie in Österreich und der Schweiz zum Einsatz. Über das aktuelle Projekt "HackathOERn - Ideenwettbewerb und Hackathons zur Verbesserung von OER-Infrastrukturen” Das HackathOERn-Projekt verfolgt das Ziel, in einem Community-basierten Innovationsprozess Bedarfe, Herausforderungen und Ideen zur Weiterentwicklung der OER/P-förderlichen Infrastruktur in Deutschland zu identifizieren und in einer öffentlichen Ideendatenbank zu sammeln. So sollen langfristig Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. In insgesamt vier Hackathons werden die vielversprechendsten Ideen und technischen Lösungsansätze gemeinsam mit der Community und relevanten Stakeholdern erprobt und für den Transfer in bestehende Infrastrukturen vorbereitet. Projektlaufzeit: 01.01.2025 - 28.02.2027 Aufgaben Wir suchen dich als Projektleitung (m/w/d) für das oben beschriebene HackathOERn-Projekt. Gesamtverantwortung für die inhaltliche, organisatorische und administrative Umsetzung des Projekts Führung und Koordination eines interdisziplinären Projektteams (Veranstaltungsmanagement, Community-Management, IT) Steuerung des Projektfortschritts, Sicherstellung der effektiven Umsetzung, Einleitung von Entscheidungen Organisation der Projektmeilensteine, inkl. Veranstaltungen, Dokumentationen und Evaluation Budgetverantwortung und Erstellung von Zwischenberichten für Fördermittelgeber Stakeholder- und Community-Management, inklusive gezielter Einbindung externer Expert*innen Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Vorstand des Vereins Gestaltung produktiver Meetings, die motivieren und zum Erfolg führen Erstellung prägnanter Zusammenfassungen und Entscheidungsgrundlagen Repräsentation des Projekts und des Vereins auf relevanten Konferenzen und Fachtagungen Qualifikation Erfahrung im Management und der Umsetzung von (digitalen Bildungs-)Projekten Strukturiertes Aufgabenmanagement und ein gutes Gespür für Priorisierung Kommunikationsstärke, Netzwerkaffinität und diplomatisches Geschick im Umgang mit Stakeholdern Sicherer Umgang mit Zahlen und ein gutes Auge fürs Detail Idealerweise Verankerung in der Open-Education- oder Open-Source-Community Erfahrung in partizipativen und agilen Formaten sowie mit Innovationsmethoden Kenntnisse im Bereich OER, digitale Bildungsinfrastrukturen oder Bildungsdigitalisierung Versierter Umgang mit digitalen Tools (Google Suite, Miro, Jira) Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Abgeschlossenes Masterstudium oder gleichwertiger Abschluss in Bildung, Projektmanagement o. Ä. Deine Persönlichkeit zählt: Offenheit, Verlässlichkeit und Qualitätsbewusstsein prägen deine Arbeitsweise Du bist ein Teamplayer und arbeitest eigenverantwortlich Du schätzt agile, kollaborative Arbeitsmethoden in einem diversen Team Benefits Was wir dir bieten Einen Job mit Sinnhaftigkeit, der die Bildung in Deutschland verbessert Ein engagiertes Team mit Herz, das Offenheit und Vertrauen lebt Flexibilität: Arbeitszeiten, remote Arbeiten oder Büroplätze in Weimar/Berlin Persönliche Entwicklung durch eine offene Lernkultur und regelmäßigen Wissensaustausch Faire Vergütung, angelehnt an den öffentlichen Dienst – Verhandlungsspielraum vorhanden Die nötige Ausrüstung für deine Arbeit sowie Freiräume für kreative Gestaltung Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du dabei? Haben wir dein Interesse geweckt? Dann kontaktiere uns! Bewerbungen bitte digital einreichen – der Umwelt zuliebe. Ansprechpartnerin: Maren Wir freuen uns auf dich!
IT Leiter Systemadministration (m/w/d) in Köln Referenz 12-216286 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Industriebranche suchen wir im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten IT Leiter Systemadministration (m/w/d) in Köln. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit mit Zusatzleistungen, etwa der Bezuschussung des Deutschland-Tickets oder Job-Rads 30 Urlaubstage im Jahr für eine ausgezeichnete Erholung Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen für Ihre Entwicklung Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können Ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 100.000 Euro Ihre Aufgaben: Strategische Planung und Umsetzung von IT-Maßnahmen zur Erreichung der Abteilungs- und Unternehmensziele Sicherstellung einer stabilen und zuverlässigen zentralen IT-Infrastruktur Mitwirkung an verschiedenen IT-Projekten, wie zum Beispiel Integrationen, Migrationen von DMS-Systemen und Server-Rollouts Initiierung, Planung, Steuerung sowie Durchführung und Kontrolle regelmäßiger Wartungsarbeiten, einschließlich Sicherheitsupdates und Patches Überwachung der Datensicherungen sowie Durchführung von Datenwiederherstellungen (Backup und Recovery) Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse in der Verwaltung von Microsoft Windows Server-Betriebssystemen (2016-2022) sowie in Service- und Technologieprodukten (Active Directory und VMware) Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit, einschließlich Firewalls, VPNs und Endpoint Protection Fähigkeit zur Diagnose und Behebung von System- und Netzwerkproblemen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Kassa (Tel +49 (0) 221 921368-480 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216286 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
www.vensys.de MEHR ENERGIE FÜR IHRE ZUKUNFT Wir sind ein innovatives Unternehmen der Windenergiebranche mit Sitz in Neunkirchen/Saar. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt derzeit weltweit über 350 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Windenergieanlagen, die aufgrund ihrer technischen Vorteile mit hohen Zuwachsraten am Weltmarkt nachgefragt werden. Daher benötigen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n: Commercial Project Manager (m/w/d) Tätigkeiten: Kaufmännische Unterstützung im Angebotsprozess einschließlich Angebotskalkulation und Vertragsentwürfe Vertrags- und Preismanagement, einschließlich Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten Risikomanagement und Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien Entwicklung und Umsetzung kommerzieller Strategien zur Umsatz- und Gewinnsteigerung Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Optimierung der Geschäftsstrategie Steuerung von Angebots- und Ausschreibungsprozessen sowie Vertragsabschlüssen Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung von Partnerschaften Interne Koordination und Nachverfolgung des Angebotsfortschritts Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Finanzen, Einkauf und weiteren relevanten Schnittstellen Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit globalen Geschäftsbeziehungen Wir bieten: Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Ein interessantes, vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Bezahlung und freiwillige Sozialleistungen Fachliche Weiterbildung als wichtiger Bestandteil unserer Firmenkultur Flexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich Mehrjährige Erfahrung in einer kommerziellen oder vetriebsnahen Position Starke analytische und strategische Fähigkeiten Erfahrung in Vertragsverhandlungen und Preisgestaltung Erfahrung im Bereich Wirtschaftsrecht wünschenswert Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Ergebnisorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer Bauer | personal@vensys.de VENSYS Energy AG Im Langental 6, 66539 Neunkirchen, Germany Referenz-Nr.: YF-22796 (in der Bewerbung bitte angeben) Weitere Informationen zu unseren Jobangeboten finden Sie unter: www.vensys.de/karriere/
Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes und wachsendes Bauunternehmen im Bereich Infrastruktur und Ingenieurbau. Besonders im Brücken- und Spezialtiefbau überzeugt das Unternehmen durch technische Exzellenz, wirtschaftliche Stärke und einen hohen Qualitätsanspruch. Mit einem motivierten Team, moderner Ausstattung und anspruchsvollen Großprojekten bietet unser Mandant engagierten Bauleiterinnen und Bauleitern eine attraktive Perspektive – in einem professionellen Umfeld mit flachen Hierarchien und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung von Bauprojekten im Bereich Ingenieur- und Brückenbau Koordination und Führung des Baustellenteams sowie der Nachunternehmer Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle während der gesamten Bauausführung Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorgaben Abstimmung mit Bauherren, Behörden, Planern und internen Fachabteilungen Unterstützung bei der Arbeitsvorbereitung und Nachtragsmanagement Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Ingenieurbauprojekten, idealerweise im Brückenbau Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und organisatorisches Geschick Kenntnisse der relevanten Normen, Regelwerke und Vorschriften (VOB, HOAI etc.) Routinierter Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software (z. B. iTWO, MS Project) Reisebereitschaft und Flexibilität je nach Projektstandort Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche, technisch herausfordernde Projekte im öffentlichen und privaten Sektor Attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Skalbach GmbH Königstraße 38 70173 Stuttgart Website: www.skalbach.de
Über uns Wir suchen für eine renommierte Steuer- / Wirtschaftskanzlei Steuerfachkräfte (Steuerfachangestellte, Steuerfachwirte, Bilanzbuchhalter) an verschiedenen Standorten in Nordrhein-Westfalen. Was bekommen Sie geboten: + Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung + 45k bis 65k Jahresbrutto, nach Expertise + 30 Urlaubstage (+ Sondertage z. B. Umzug, Weihnachtsfest und weitere) + Einen digitalen Arbeitsplatz mir Home-Office-Möglichkeiten bis zu 60% + Sehr flexible Arbeitszeiten (zw. 6:00 und 22:00) mit freier Gestaltung der Arbeitstage + Vollzeit 40 Stunden pro Woche oder Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche + Sachbezugs-, Essens- und Kitazuschlag + Betriebliche Krankenversicherung und Erholungsbeihilfe + Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits + Jobradleasing, Zuschuss zum ÖPNV, sowie Option auf Firmenwagen durch Entgeldumwandlung und kostenfreue Parkplätze (mit Elektro-Ladesäulen) + Regelmäßige Firmenevents und Wettbewerbe (monatlich und jährlich), sowohl am Standort als auch Standortübergreifend + Du-Kultur und ein Familiäres Umfeld am Standort, in einer großen Kanzleigesellschaft + Festes Fort- und Weiterbildungsbudget, zzgl. Förderung größerer Bildungsmaßnahmen + Perspektiven auf Führungspositionen und Partnerschaften + uvm... Aufgaben Was tun Sie dafür: + Betreuung eines festen Mandantenstamms + Erstellung von Finanzbuchhaltungen + Jahresabschlüsse und Steuererklärungen für Unternehmen aller Rechtsformen erstellen Profil Was bringen Sie mit: + Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in + Wünschenswert wären DATEV Kenntnisse Kontakt Klingt das interessant für Sie? Dann kontaktieren Sie uns Montag – Freitag von 08:00 – 20:00 Uhr: 030 12 37 36 21 Oder bewerben Sie sich ganz unkompliziert direkt! :) PS : Die Vermittlung ist für Sie als Bewerber immer kostenfrei. Sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Es handelt sich hierbei um ein Direktvermittlungsangebot. Das Arbeitsverhältnis schließen Sie mit dem Auftraggeber.
Sachbearbeiter (gn) Ordermanagement Stellen-ID: 2998 DH Standort: Erlangen Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche, suchen wir am Standort Erlangen einen Sachbearbeiter (gn) im Ordermanagement. So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Kundenbetreuung im Ordermanagement • Unterstützung bei Reklamationen • Überwachung und Koordination von Lieferterminen • Erstellung und Bearbeitung von Angeboten • Unterstützung bei der Abwicklung von Prozessaufträgen Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ODER • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften/ Wirtschaftsingenieurwesen • Sehr gute MS-Office Kenntnisse • SAP-Kenntnisse wünschenswert • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: flexible Arbeitszeiten, angenehmes Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten, Work-Life-Balance, uvm. Bist Du neugierig geworden? Dagmar Schinner Personalmanagement Tel: 0911 998955-82 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: DH Abteilung(en): Einkauf Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557002SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt, eine/n Ihre Aufgaben: Sie unterstützen unser Vertriebsteam als kompetenter Ansprechpartner (w/m/d) für unsere Kunden Sie erstellen selbständig IT Angebote und holen Preise bei Distribution und Hersteller ein Sie übernehmen klassische Aufgaben im Innendienst und die Abwicklung von IT Projekten Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen bereits über berufliche Erfahrung im IT Vertriebsinnendienst Sie haben Freude am Telefonieren, ein offenes und überzeugendes Auftreten Sie sind dienstleistungs- und zielorientiert Sie haben Deutschkenntnisse mindestens auf Sprachniveau C1 Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
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