Full-Stack Entwickler (m/w/d) - .NET und Cloud-Erfahrung 100% Remote
FNTIO - 60314, Frankfurt am Main, DE
Einleitung FNTIO steht an der Spitze der IT-Innovation und entwickelt zukunftsorientierte Cloud-Infrastrukturen. Wir kombinieren technische Exzellenz mit geschäftlichem Weitblick, um Unternehmen auf ihrem Weg der digitalen Transformation maßgeschneidert zu unterstützen. Im Zuge unserer Expansion suchen wir nun einen qualifizierten Full-Stack Entwickler (m/w/d) mit umfassenden Kenntnissen in .NET und Erfahrungen im Bereich AWS Cloud. Aufgaben Full-Stack-Lösungen unter Verwendung von .NET entwickeln und implementieren. Aktiv an der Gestaltung und Implementierung von Cloud-basierten Architekturen mittels AWS mitwirken. Hochwertigen, wiederverwendbaren Code erstellen. Applikationen hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Benutzerfreundlichkeit optimieren. Eng mit Backend- und DevOps-Teams für eine nahtlose API- und Serviceintegration zusammenarbeiten. An Code-Reviews, Qualitätssicherungen und automatisierten Tests teilnehmen. Agile Entwicklungsprozesse mitgestalten und kontinuierlich verbessern. Qualifikation Einen Abschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung mit Schwerpunkt auf .NET. Erfahrungen mit AWS oder anderen Cloud-Technologien. Vertrautheit mit Git, Docker sowie Continuous Integration/Delivery. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits Ein motiviertes Team, das gemeinsames Wachstum und Austausch fördert. Eine marktübliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten mit den neuesten Technologien zu arbeiten. Ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld, das deine Ideen und Innovationen schätzt. Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungschancen. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du in einem technologieaffinen Unternehmen mit flachen Hierarchien die Zukunft mitgestalten möchtest, bist du bei uns genau richtig. Werde Teil eines Unternehmens, das sowohl Wert auf neueste Technologien als auch auf eine positive Unternehmenskultur legt. Bereit für diese Herausforderung? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Auftragsmanagement
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Sie konnten bereits Erfahrung im Bereich des Auftragsmanagements sammeln und bevorzugen die Arbeit mit und für Menschen? Sie arbeiten stets gewissenhaft und sind zuverlässig? Sie sind bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Auftragsmanagement in Berlin im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung! Ihre Aufgaben Sie sind für die Akquisition von Kundenaufträgen zuständig und ermitteln die Anforderungen und Wünsche der Kunden Darüber hinaus planen Sie den Bedarf an Arbeitsmitteln, kalkulieren die Kosten und erstellen die entsprechenden Angebote Ihnen obliegt die Sicherstellung der Einhaltung der Vereinbarung hinsichtlich der Qualität, des Preises und der Lieferzeiten Zu guter Letzt betreuen Sie die Auftragsabrechnung und Abnahme des fertigen Produkts durch den Auftraggeber Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen Sie haben bereits mehrere Jahre Erfahrung im Auftragsmanagement Sie sind dienstleistungsorientiert, organisiert, kommunikativ und zuverlässig Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Ihr Profil wird durch sehr gute Deutschkenntnisse abgerundet, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Ihre Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine übertarifliche Vergütung Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Linh Luu Dam bewerbung-bom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398403
Servicetechniker - Wasch- und Reinigungstechnik Freiburg (w/m/d)
PERM4 | Permanent Recruiting GmbH - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Servicetechniker - Wasch- und Reinigungstechnik Freiburg (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-043434 Branche: Hygiene Arbeitsmodell: hybrid Ort: Freiburg im Breisgau Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Wartung, Inbetriebnahme und Reparatur von gewerblicher Waschtechnik Fehleranalyse und -behebung an defekten Systemen, Maschinen und Komponenten bei Kunden vor Ort Raum Freiburg U. a. auch einfache Programmierung der Maschinen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst Ihr Profil Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroinstallateur, Techniker, Mechatroniker) Reisebereitschaft im Zielgebiet (Es gibt aber keine Übernachtungen und keine Wochenendarbeit) Erfahrung im Kundendienst Sauberes, lösungs- und kundenorientiertes Arbeiten Ihre Vorteile Firmenevents Firmenfahrrad Firmenhandy Firmenwagen zur privaten Nutzung Mitgliedschaft im Fitnessstudio Unbefristeter Vertrag Ihr Arbeitgeber Unser Kunde ist ein stark wachsendes, erfolgreiches mittelständisches Unternehmen und Spezialist auf dem Gebiet der gewerblichen Wasch- und Reinigungskonzepte. Das Unternehmen bietet seinen Geschäftskunden innovative Lösungen und Entwicklungen aus eigenem Hause und ist einer der Marktführer im Bereich gewerblicher Waschtechnik. Ihr Ansprechpartner Helene Engelmann Karriereberaterin SALES +49 30 333 063 341 +49 160 906 585 08 helene.engelmann@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) im Raum Stuhr
timecon GmbH & Co. KG - 26135, Oldenburg, DE
Über uns Du bist kommunikativ und hast Spaß am Telefonieren? Du behältst auch im stressigen Büroalltag einen kühlen Kopf? Du suchst eine neue Herausforderung? Dann bewirb Dich bei uns! Wir sind die timecon GmbH Co. KG und vermitteln Fach- und Führungskräfte seit über 20 Jahren an attraktive Kundenunternehmen. Für unseren Bremer Kunden aus dem Großhandel suchen wir Unterstützung in der Position als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) Arbeitsort: Stuhr Aufgaben In der telefonischen und schriftlichen Kundenbetreuung stehst du den Kunden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite und begleitest sie durch den gesamten Kaufprozess Du kümmerst dich um die Terminplanung und stimmst diese mit den Händlern ab Die Pflege und Verwaltung der Kundendaten im CRM-System gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Reklamationen bearbeitest du professionell und findest gemeinsam mit dem Team kundenfreundliche Lösungen Darüber hinaus unterstützt du das Team bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten Profil Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Erste Erfahrungen in der Kundenbetreuung sind von Vorteil, aber kein Muss Als Teamplayer arbeitest du zuverlässig und eigenverantwortlich Mit den gängigen MS-Office-Programmen gehst du sicher um, und idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen mit einem CRM-System gesammelt Auch Quereinsteiger mit Motivation und Lernbereitschaft sind bei uns herzlich willkommen! Kontakt Über den folgenden Link erhalten Sie weitere Informationen zur Positionen: https://www.timecon.de/stellensuche/customer-service-mitarbeiter-41739.html?xhr Marina Erhardt Teamleiterin Kaufmännisch Telefon: 0441.350670-18 E-Mail: marina.erhardt@timecon.de timecon GmbH & Co. KG Personalberatung Cloppenburger Straße 9 26135 Oldenburg
Sachbearbeiter/in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Brandner KG - 86381, Krumbach, DE
Einleitung Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Mobilität – flexibel, kundenorientiert und erfolgreich. Die BBS Brandner Bus Schwaben Gruppe ist ein führendes mittelständisches Verkehrsunternehmen mit mehreren hundert Fahrzeugen. Als zuverlässiger Mobilitätsdienstleister im Bereich ÖPNV, Reisebus und Mietwagenverkehr zählen wir zu den modernsten Verkehrsunternehmen in Bayerisch-Schwaben. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Krumbach suchen wir ab sofort eine/n Sachbearbeiter/in Vertriebsinnendienst (m/w/d) für den Unternehmensbereich Reise- und Mietbusverkehr Aufgaben Vertrieb und aktive Kundenbetreuung im Bereich Reisebus und Mietwagen Erstellung von Angeboten und Kalkulationen Bearbeitung von Kundenanfragen und Abwicklung von Buchungen Betreuung unserer Key-Accounts und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Unterstützung der Disposition bei der Organisation von Reise- und Mietbusaufträgen Administrative Sachbearbeitung und Pflege relevanter Kundendaten Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Verkehrs- oder Dienstleistungssektor Erfahrung im Vertrieb, in der Angebotserstellung oder in der Kundenbetreuung von Vorteil Sicheres, freundliches Auftreten und ausgeprägte Serviceorientierung Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie Freude am direkten Kundenkontakt Gute Geografiekenntnisse Gute Kenntnisse in MS Office, Erfahrung mit Branchensoftware von Vorteil Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen Abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen TeamVielfältige Benefits
Warehouse Shift Leader
Maersk - 26919, Brake (Unterweser), DE
Als Lagerleiter sind Sie das Steuerrad des Betriebs und verantwortlich für das Tagesgeschäft in der Logistik. Sie managen, leiten und koordinieren die Aktivitäten von Teamleitern und Lagermitarbeitern (Zeitarbeitskräfte und Vollzeitbeschäftigte) bei der Bearbeitung von Sendungen, Beständen, Bestellungen, Verkaufsaufträgen und allen Anforderungen des Unternehmens. Sie sind verantwortlich für wichtige und unmittelbare Entscheidungen im Lager, die für den Betrieb erforderlich sind, sowie für Probleme vor Ort, für die es sofortige Lösungen gibt. Sie motivieren, schulen, entwickeln und leiten das Team und halten den Betriebsleiter auf dem Laufenden. Sie stellen sicher, dass das Lager ein sicheres Arbeitsumfeld bietet. Rolle/Verantwortlichkeiten Personalplanung, Schulung und Aufteilung der Aufgaben in den Werkstätten und Koordination der Mitarbeiter, Kapazitätsmanagement, Verwaltung von Hof- und Lagerabläufen in enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter. Leitung der gesamten Schicht (Vollzeit- und Zeitarbeitskräfte) Organisation, Überwachung der Lagerung und Verteilung von Waren im Hinblick auf Kunden- und gesetzliche Anforderungen, ein- und ausgehende Bewegungen/Aktivitäten und Bestandsmanagement in Übereinstimmung mit den KPIs des Kunden Verantwortlich für die Implementierung von Prozessen, die Erstellung von SOP/WI und die Entwicklung des unterstellten Logistikteams. Erstellung und Einhaltung von Qualitätsstandards sowie Überwachung von KPIs Proaktive Identifizierung, Optimierung (CI) und Weiterentwicklung bestehender Lagerprozesse zur Steigerung von Produktivität, Sicherheit und/oder Gesundheit Durchführung und Pflege von Mitarbeiterbewertungen, Materialverwaltung und Leitung verschiedener Arbeitsgruppen wie 5S, Sicherheit, Lean und Kaizen mit positiver Veränderungskultur. Unterstützung bei der Implementierung von Neukunden und Änderungen bei bestehenden Kunden (CI) Wen wir suchen Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition, Kenntnisse in den Bereichen Logistik und Lagerhaltung und möglicherweise Leitung eines Teams unter seiner Verantwortung, insbesondere von Zeitarbeitskräften. Effektive Kommunikationsfähigkeiten Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, die Fähigkeit, mit anderen zusammenzuarbeiten und sich in die Organisation einzufügen. Sinn für Dringlichkeit, Eigeninitiative und unabhängiger Wettbewerbsdrang, um Dinge zu erledigen, absoluter Teamplayer und starker Coach Proaktive, professionelle und praktische Mentalität Flexibilität bei der Arbeit im Schichtdienst (einschließlich Nachtschichten, Wochenenden und Feiertagen, falls erforderlich) Fähigkeit, in einem sich ständig verändernden Umfeld zurechtzukommen Fähigkeit zur Stressbewältigung, Liebe zum Detail Verantwortungsvoll, reif und verantwortungsbewusst Sichere Computerkenntnisse - WMS-Kenntnisse, MS Office Excel, PowerPoint, Word usw. (Fähigkeit, neue Systeme zu erlernen) Beherrschung der deutschen und englischen Sprache (schriftlich und mündlich) *** As a Warehouse Supervisor, you will be the steering wheel of the operations and will be responsible to manage day-to-day logistics business. You will be Managing, leading, and coordinating activities of Team Leaders and front-line warehouse staff (Temp and FTE) in processing shipments, inventory, purchase orders, Sales orders, and all needs of the business. You will be responsible for important and immediate shopfloor decisions required for the operations and issues at site with immediate solutions. You will be motivating, training, developing, and directing team efforts, keeping Operations Manager in the loop. Always assure that the warehouse maintains safe and secured work environment. The main Responsibilities Workforce Planning, training and division of shopfloor tasks & employee coordination, capacity management, yard, and warehouse flow management in close coordination with Operations Manager. Directing the complete shift (FTE and Temp employees) Organization, Monitoring of storage and distribution of goods regarding customer and legal requirements, inbound & outbound movements/activities, and Inventory management in accordance with the customer KPI´s. Responsible for process implementation, SOP/WI creation and development of subordinate logistics team. Creation and compliance with quality standards as well as monitoring of KPIs Proactive identification, optimization (CI), and further development of existing warehouse processes to drive productivity, safety and/or health increases Execution and maintenance of employee evaluations, material management and leading various workgroups. like 5S, Safety, lean and kaizen with positive change culture. Support the implementation of new customer and changes for existing customer (CI). Who we are looking for Minimum 5 years of experience in a leading role, Knowledge of Logistics and Warehousing and potentially managed a team under his/her responsibility especially temporary work force. Effective communication skills Good interpersonal skills, the ability to work with others and through people and the organization Sense of urgency, independent drive to get things done, team player and coach Pro-active, professional, and hands-on mentality Flexible to work in shifts (incl. night shifts, Weekends, and Bank holidays if req.) Ability to cope in a constant changing environment Ability to manage stress, attention to detail Responsible, Accountability and mature Confident computer skills – WMS understanding, MS office Excel, PowerPoint, word etc. Proficiency in German and English (written and verbal) Maersk is committed to a diverse and inclusive workplace, and we embrace different styles of thinking. Maersk is an equal opportunities employer and welcomes applicants without regard to race, colour, gender, age, religion, creed, national origin, ancestry, citizenship, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, pregnancy or parental leave, veteran status, gender identity, genetic information, or any other characteristic protected by applicable law. We will consider qualified applicants with criminal histories in a manner consistent with all legal requirements. We are happy to support your need for any adjustments during the application and hiring process. If you need special assistance or an accommodation to use our website, apply for a position, or to perform a job, please contact us by emailing accommodationrequests@maersk.com.
Logopäde *in oder Sprachheilpädagoge *in mit Abrechnungsbefähigung
Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH - 80804, München, DE
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist. Deshalb spielen in unseren konduktiven Bildungsangeboten nach Andras Petö von Krippe bis zum Schulabschluss therapeutische und medizinische Aspekte eine wichtige Rolle. Physio- und Ergotherapie sowie Logopädie, eingebunden in das konduktive Konzept, sind für viele Kinder und Jugendliche essentiell, um sich im Großen wie im Kleinen mehr Selbstbestimmung zu erobern. Dieses persönliche Wachstum langfristig miterleben zu dürfen, macht allen Spaß – den Kindern, Jugendlichen und natürlich ebenso unseren therapeutischen Fachkräften. Der Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Bildung und Wohnen sowie unter den Fachkolleg*innen gehört dabei zum Alltag – und ebenso die Freude über die gemeinsamen Erfolge. Wenn Sie eine solche ganzheitliche konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Am konduktiven Förderzentrum mit SVE, Grund- und Mittelschulstufe in Oberföhring werden 104 Kinder und Jugendliche in einem Ganztagesförderkonzept mit dem Schwerpunkt körperlich-motorische Entwicklung und konduktive Förderung gefördert. Eine Klasse ist als Partnerklasse an einer Grundschule in Pasing installiert. Es besteht eine enge, vernetzte Zusammenarbeit mit der Heilpädagogischen Tagesstätte. Therapeut*innen arbeiten in allen Einheiten direkt in den Gruppen und ergänzen sich mit Sonderpädagog*innen, Dipl. Konduktor*innen, Erzieher*innen, Heilpädagog*innen, Kinderpfleger*innen, Schulbegleiter*innen und FSJler/BFDler/innen. Sie arbeiten Hand in Hand im transdisziplinären Team und bilden sich gemeinsam mit allen Kolleg*innen kontinuierlich fort. Logopäde *in oder Sprachheilpädagoge *in mit Abrechnungsbefähigung Sie passen zu uns, wenn Sie ... mit Kindern mit teilweise schwerer Behinderung jeder Altersgruppe (4 – 18 Jahre) arbeiten wollen, und die Bereitschaft für innovative Bewegungskonzepte im inklusiven Kontext mitbringen. fachliche Kompetenz im neuropädiatrischen Bereich, möglichst auch im Einsatz von Geräten der Unterstützenden Kommunikation, besitzen. die Bereitschaft zur Erweiterung der beruflichen Identität und zur Fortbildung über die Arbeitszeit hinausgehend besitzen. an der Entwicklung von Kindern interessiert sind. am Kinder- und Gewaltschutz interessiert sind. Kompetenz zur Elternanleitung und -beratung besitzen. ein sicherer Umgang mit Word, Excel und Outlook auszeichnet. Wir bieten Ihnen ... leistungsgerechte Bezahlung, je nach Berufsausbildung u. Erfahrung nach TVöD VKA 9b zzgl. Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung sowie einem Zuschuss fürs Job-Ticket. großzügige Fortbildungsangebote. 30 Urlaubstage sowie 2 zusätzliche freie Tage (24.12. + 31.12.) + ca. 15 Tage Urlaub durch teilweise Ferieneinarbeitung. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss. Zuzahlung zu privater Krankenversicherung in Höhe von mtl. 12,- EUR betriebliches Gesundheitsmanagement von Klettern bis Yoga + gelegentliches Massageangebot im Haus. Flexible Arbeitszeitverträge. eine Tätigkeitszeit von Montag – Freitag. Interessiert? Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das freiwillige soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH Ansprechpartner*in: Sebastian Vitti Stellv. Leitung Therapie Telefon: 84 93 6360 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: MTH-L0725 Vertragsart: Vollzeit, Teilzeit Einsatzort: München Oberföhring Startdatum: sofort Bewerbungsfrist: 23.07.2025
Senior Software Engineer (Java/Kotlin, DevOps) (m/w/d)
YER - 20537, Hamburg, DE
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus der Energiebranche besetzen wir folgende Position: SENIOR SOFTWARE ENGINEER (JAVA/KOTLIN, DEVOPS) (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Das Projekt ist agil und dreht sich um die Auftragsvergabe von energiewirtschaftlichen Anliegen an Dienstleister Implementierung, Erweiterung, Wartung und Betrieb verschiedener Microservices auf Basis von Java/Kotlin mit Spring Boot Erstellung und Wartung von CI/CD-Pipelines in Gitlab CI für Kompilierung, Deployments und Infrastruktur-Setup Das Team hat einen DevOps Ansatz, sodass Entwickler sich umfassend mit dem Lebenszyklus der Gesamtanwendung befassen Aufsetzen und Betreuen von Logging, Monitoring und Überwachung der verschiedenen Azure basierten Umgebungen auf Basis von Splunk Fehleranalyse und -behebung in den Services Azure Lösungsarchitekturen zum Betrieb von Services erstellen und implementieren per Terraform Technisches Berechtigungsmanagement der Komponenten Durchführung von Identity & Access Management Maßnahmen (PING/C-IAM) auf Microservice-Ebene (Authentifizierung und Autorisierung) Aufbau von Testsystemen innerhalb der Produktlandschaft. Erstellung von Unit- und Integration-Tests Alle notwendigen Informationen und Unterlagen werden vorab vom Kunden zur Verfügung gestellt IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfahrung in Java oder Kotlin mit Spring Boot CI/CD-Kenntnisse, idealerweise mit GitLab CI DevOps-Mindset: Verantwortung über gesamten Lebenszyklus der Anwendung Kenntnisse in Azure Cloud (inkl. Architektur, Betrieb, Monitoring) Erfahrung mit Terraform (Infrastructure as Code) Logging & Monitoring mit Splunk Fehleranalyse & Wartung von Microservices Erfahrung mit Identity & Access Management (IAM), z. B. Ping Identity / C-IAM Kenntnisse in Authentifizierung & Autorisierung (OAuth2, OIDC, JWT) Testautomatisierung: Unit- und Integrationstests Agiles Arbeiten (Scrum/Kanban) WIR BIETEN Sichern Sie sich ein attraktives Gehalt, das Ihre Kompetenzen und Ihren Einsatz würdigt in Vollzeit auf Basis einer 37-Stunden-Woche Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand Erleben Sie die Einkaufsvorteile unserer Partnerschaft mit ausgewählten Marktführern Freuen Sie sich auf übertariflichen Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.#JetztDurchstarten
Projektleiter Spezialtiefbau (m/w/d) für Norddeutschland - Dienstwagen
Marti GmbH Deutschland - 44787, Bochum, DE
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-b341ec79-7b0d-44d1-8dab-9e856dfdc77c Projektleiter Spezialtiefbau (m/w/d) – Verdrängungspfähle / Gründungstechnik Standort: Norddeutschland Unsere Mission: Gemeinsam mit den Expert:innen der Marti GmbH Deutschland und der Marti Gründungstechnik AG aus der Schweiz bauen wir den neuen Geschäftsbereich Spezialtiefbau auf. Die Marti Gründungstechnik AG verfügt über mehr als 40 Jahre Erfahrung in der Ausführung von Verdrängungspfählen und hat europaweit über vier Millionen Laufmeter Pfähle erfolgreich umgesetzt. Als einziges Unternehmen bietet sie zwei hochentwickelte, 100%-ige Vollverdrängungsbohrpfahlsysteme – sMartex und Fundex – an, die sich durch eine Bohrtiefe von bis zu 45 m, eine erschütterungsfreie, lärmreduzierte Bauweise und hohe Umweltverträglichkeit auszeichnen. Diese technische Kompetenz und Innovationskraft bilden die Grundlage für Deinen Erfolg beim Markteintritt in Deutschland. Strategischer Aufbau & Marktsondierung: * Aufbau und strategische Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Spezialtiefbau mit Fokus auf Verdrängungspfählen * Marktanalyse und regionale Akquise in Norddeutschland Projektleitung & Umsetzung: * Leitung und eigenverantwortliche Gestaltung der ersten Projekte, insbesondere in der Anfangsphase * Aufbau und Führung eines eigenen Teams zur Realisierung anspruchsvoller Projekte * Freiraum für eigene Ideen und innovative Lösungen bei Planung und Umsetzung * Sicherstellung höchster Qualitätsstandards Zusammenarbeit & Netzwerk: * Enge Kooperation und Wissenstransfer mit den Spezialisten der Marti GmbH Deutschland und der Marti Gründungstechnik AG aus der Schweiz * Nutzung und Weiterentwicklung bestehender Synergien innerhalb der Marti-Gruppe *** Dein Profil: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation * Nachweisliche Erfahrung im Spezialtiefbau, insbesondere bei der Herstellung von Verdrängungspfählen * Kenntnisse in Kalkulation, Akquise und Projektmanagement * Erste Erfahrung in Personalführung * Hohe Reisebereitschaft und Bereitschaft, den Standort in Norddeutschland aktiv mitzugestalten *** Wir bieten Dir: * Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung * Eine herausfordernde und einzigartige Gelegenheit, eine neue Abteilung nach Deinen Vorstellungen aufzubauen und zu prägen * Intensive fachliche Unterstützung aus dem internationalen Marti-Netzwerk * Attraktive Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice-Möglichkeiten * Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelles und eigenverantwortliches Handeln * Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung * Corporate Benefits und JobRad-Leasing *** Bereit für Deine neue Herausforderung? Bewirb Dich jetzt und werde Teil der Marti-Erfolgsgeschichte! Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-b341ec79-7b0d-44d1-8dab-9e856dfdc77c
Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung
PINK Personalmanagement GmbH - 32312, Lübbecke, DE
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen ab sofort für ein Kundenunternehmen in Lübbecke einen Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung Vollzeit, Arbeitszeit: Montag bis Freitag ES HANDELT SICH UM EINE VERMITTLUNG IN FESTANSTELLUNG IHRE AUFGABEN ALS OBJEKTLEITER (M/W/D) IN LÜBBECKE: Betreuung verschiedener Reinigungsobjekte Ansprechpartner für Fragen und Anregungen der Reinigungskräfte Überwachen der Materialbestände und planen die Dienstpläne Kontrollieren der Reinigungsabläufe IHR PROFIL ALS OBJEKTLEITER (M/W/D) IN LÜBBECKE: Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudereiniger (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation Erfahrung als Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung wünschenswert oder Kenntnisse in der Reinigungsgbranche Offene und kommunikative Art Selbständige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Nagelschneider unter 0171 6470252 gerne zur Verfügung. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: