Qualitätsmanagementbeauftragte/r (m/w/d)
B+F Bakery & Food GmbH - 48599, Gronau (Westfalen), DE
Einleitung Die MTK group mit Sitz in Salzkotten ist Spezialist für Tiefkühlbackwaren. Eingebunden im Konzernverbund produzieren unsere Tochterunternehmen an insgesamt 6 Standorten in Deutschland und Europa mit über 500 engagierten Mitarbeitern Tiefkühlbackwaren von der Torte über Kuchen bis zu Baguettes. Im Marken und Eigenmarken-Bereich sind wir als stetig wachsendes, dynamisches Unternehmen ein starker und verlässlicher Partner für alle maßgeblichen Retailer. An unserem Produktionsstandort Gronau werden tiefgekühlte Siedegebäcke hergestellt. Zur Unterstützung unseres lokalen Qualitätsmanagements am Standort Gronau (Westfalen) suchen wir ab sofort eine/n Qualitätsmanagementbeauftragte/r (m/w/d) Aufgaben Teamorientierte Leitung des Qualitätsteams (Qualitätskontrolle und Qualitätssicherung) - Motivation und Anleitung der unterstellten MitarbeiterInnen Aufrechterhaltung, Pflege und Verifizierung der bestehenden Zertifizierungen (IFS-Food, RSPO, RFA, KAT, sowie kundenspezifische Anforderungen) und deren Dokumentation sowie Weiterentwicklung des HACCP-Konzeptes Planung + Durchführung von internen Audits, Betriebsbegehungen/ Rundgängen sowie Lenkung von Vorbeuge- und Korrekturmaßnahmen Planung und Durchführung von regelmäßigen Schulungen (Hygiene-/HACCP und aktuelle Themen) sowie Kommunikation mit dem Veterinäramt Mitglied Krisenmanagement/ Food Fraud / Leitung HACCP - Team Erstellung/Erweitern/Aktualisieren von Verfahrensanweisungen, Arbeitsanweisungen und Formularen Leitung der sensorischen Fertigwarenkontrolle Erstellung der Fertigwarenspezifikationen Erstellung von Reviews für QM-Berichte, QM-Ziele, Reporting an Bereichsleitung QM Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Ökotrophologie oder eine vergleichbare Ausbildung Grundkenntnisse in den Bereichen QM, HACCP, IFS, Lebensmittelrecht Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement/ Qualitätssicherung erste Erfahrungen als QMB oder Teamleitung in der Lebensmittelbrache wünschenswert ausgeprägte Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Hands-on-Mentalität, strukturierte, lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Entscheidungsstärke und Umsetzungsvermögen Gute MS-Office Kenntnisse, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wachsenden Lebensmittelbetrieb Sicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen Team Attraktives Vergütungspaket Jahressonderzahlung in Höhe eines Bruttomonatsgehaltes 38,5 Std. Woche 30 Urlaubstage Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss KLINGT DAS NACH EINER INTERESSANTEN HERAUSFORDERUNG FÜR SIE? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, sowie der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, per E-Mail. Standort: B+F Bakery & Food GmbH Werk Gronau Marie-Curie-Straße 6 48599 Gronau
Abteilungsleitung (m/w/d) Qualitätssicherung Firmenkundenkredite
XING TalentService - 76887, Bad Bergzabern, DE
Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die VR Bank Südliche Weinstraße-Wasgau eG bei der Suche nach einer Abteilungsleitung (m/w/d) Qualitätssicherung Firmenkundenkredite für den Standort Bad Bergzabern . Die VR Bank Südliche Weinstraße-Wasgau eG ist eine regional verwurzelte und für ihre nachhaltige Unternehmensführung zertifizierte Genossenschaftsbank, die im Jahr 1872 gegründet wurde. Mit großem Engagement und viel Herzblut steht die Bank in jeder Situation für ihre Kunden ein. So schafft man, neben finanziellen Mehrwerten, vor allem Vertrauen und Sicherheit in der Region. Aufgaben Mitwirkung bei der Zielableitung des Funktionsbereiches aus den Gesamtbankzielen sowie Verantwortung für die Definition stellenbezogener Einzelziele Fachliche und disziplinarische Führung des motivierten Teams im Bereich Individualkreditgeschäft/Firmenkundengeschäft Beratung bei der Entwicklung von Qualitätsstandards zur permanenten Optimierung der Kundenzufriedenheit sowie des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses Verantwortung für ein ordnungsgemäßes und termingerechtes fachinternes Beschwerde-Management Förderung einer nach Effizienzkriterien optimierten Nutzung der vorhandenen Technik, in Zusammenarbeit mit den spezialisierten Fachbereichen Sicherstellung der Einhaltung der definierten Qualitätsstandards im eigenen Funktionsbereich Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bankwesen oder vergleichbare Ausbildung (z.B. Wirtschaftsprüfung, Controlling oder Buchhaltung) Idealerweise erste Führungserfahrung (Die Position ist auch für Nachwuchskräfte geeignet) Erfahrung in der Kundenberatung (z.B. Unternehmensberatung oder Steuerberatung Kommunikationsstärke und Teamspirit Analytische Fähigkeiten Professionelles und souveränes Auftreten Wir bieten Strukturierte Einarbeitung mit individueller Begleitung Moderner Arbeitsplatz in familiärer Unternehmenskultur Vielfältige Mitarbeiter-Benefits über ValueNet (z.B. Fahrrad-Leasing, Freizeit statt Entgelt, PC-/Smartphone-Leasing, Urlaubszuschuss, Mitarbeiterkonditionen, betriebliche Altersvorsorge u.v.m) Umfangreiche Weiterbildungsangebote (z.B. Akademie der Genossenschaften, GenoAkademie) Individuelle Förderprogramme (z.B. berufsbegleitendes Studium, externe Bildungsangebote) Mitarbeit an spannenden Projekten mit Raum für Eigeninitiative und Innovation Regionale Verbundenheit und werteorientierte Unternehmensführung Regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents Kontakt Ihre Ansprechperson: Jonas Masanneck Telefon: +49 40 419131905 E-Mail: jonas.masanneck@xing.com
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 38667, Bad Harzburg, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 59227, Ahlen, Westfalen, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Kinderpfleger:in | Sozialassistent:in für Kita Simsalabim e.V. in Köln Sülz
SIMSALABIM e.V. Kindertagesstätte - 50935, Köln, DE
Einleitung Die Kita Simsalabim sucht für den Ü3-Bereich: Wir, die Kita Simsalabim, suchen ab sofort eine/n Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in im Ü3-Bereich . Als Elterninitiative für berufstätige Eltern haben wir Öffnungszeiten von 7 bis 17 Uhr. Um mehr Platz fürs Spielen, Räubern und Toben zu bekommen, sind wir im Juni 2023 in einen Neubau am Hermeskeiler Platz gezogen. Unsere Pädagogik ist von Offenheit, Selbstentfaltung und Partizipation geprägt. Aufgaben Du kommst frisch aus der Ausbildung oder aus dem Studium und möchtest dein Wissen und deine neugewonnene pädagogische Haltung in die Gestaltung einer neuen Kita mit einfließen lassen? Oder du blickst schon auf einige Jahre Berufserfahrung zurück und hast Lust das Wissen sinnvoll einzusetzen? Dann bist du bei uns genau richtig! Denn bei uns bekommst du die Freiheit, mitzugestalten. Qualifikation DU BRINGST MIT: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. geprüft/e Kinderpfleger:in oder Sozialassistent:in Den Willen zur pädagogischen Mitgestaltung und den Wunsch, die Kinder auf ihrem Weg zu ihrem resilienten Selbst zu unterstützen Flexibilität für den Einsatz sowohl im U-3-Bereich als auch im Ü-3-Bereich Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Kreativität, Eigeninitiative sowie Bereitschaft an Fortbildungen teilzunehmen Zuverlässiges und verantwortungsbewusstes Handeln Die Bereitschaft, dich fortlaufend mit Fragen zum Kinderschutz zu beschäftigen. Einen liebevollen, respektvollen Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team Benefits WIR BIETEN: Die Möglichkeit dein neu erlerntes Wissen oder deine Erfahrungen einzubringen und aktiv mitzugestalten Einen erhöhten Personalschlüssel Flache Hierarchien Eine gut geplante Einarbeitungsphase inkl. Feedbackgesprächen Moderne Räumlichkeiten in einem Neubau mit großem Außengelände Arbeitszeiten im Schichtdienst, die persönliche Flexibilität ermöglichen Hohe Flexibilität in der Urlaubsplanung durch wenige Schließungstage Digitale Zeiterfassung per App Jährliche Mitarbeitergespräche, in denen deine Weiterentwicklung unterstützt wird Wöchentliches Teammeeting, regelmäßige Team-Training oder -Coaching Ein attraktives Vergütungspaket in Anlehnung an den TVöD, betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlung (Weihnachtsgeld), SuE-Zulage und einen Zuschuss zu einem Monatsticket des ÖPNVs 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage und Rosenmontag als Brauchtumstag Kaffee, Tee und Verpflegungssnacks Eine engagierte, wertschätzende Elternschaft Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du neugierig auf uns? Dann bewirb dich bei: Joana Ewertz
Projektleiter Finance & Controlling (m/w/d)
Fricke Finance & Legal - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unsere Mandantin ist eine international agierende Unternehmensgruppe im Rhein-Main-Gebiet, die mit mehr als 40.000 Mitarbeitern in vier Geschäftsfeldern ca. 3,5 Milliarden Euro Umsatz erzielt. Aktuell besetzen wir im zentralen Finance-Bereich der DACH-Region am Standort im Rhein-Main-Gebiet oder der Rhein-Ruhr Region eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle im Rahmen des SAP-Apollo-Rollouts, wo Sie als Projektleitung Finance & Controlling die Harmonisierung und Weiterentwicklung der Finanzprozesse gestalten. Aufgaben Leitung des Teilprojekts Finance & Controlling im SAP-Apollo-Rollout innerhalb der BU DACH Analyse, Harmonisierung und Optimierung bestehender Prozesse in Finanzbuchhaltung (FI), Kostenrechnung (CO), Projektcontrolling und Kostenstellenlogik Übersetzung von fachlichen Anforderungen in technische SAP-Spezifikationen gemeinsam mit IT und Fachberatung Konzeption und Abstimmung von Buchungslogiken (z. B. PSP vs. Kostenstelle), Reporting-Strukturen und Schnittstellen zu anderen Teilprojekten Koordination von Key-Usern, Testfällen, Schulungen und Change-Maßnahmen in den Regionen der BU DACH Enge Zusammenarbeit mit Group Controlling, Accounting, HR sowie externen Implementierungspartnern Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkten Finance/ Accounting/ Controlling Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance, Controlling oder Rechnungswesen, idealerweise im Konzernumfeld oder Facility Management Fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO (idealerweise inkl. Projektcontrolling/PSP, Innenaufträge, CO-OM) Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, Zahlen und Reporting-Strukturen Erfahrung in Transformationsprojekten oder SAP-Rollouts von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit kommunikativer Stärke und Gestaltungswillen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Benefits Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse in einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten für eine gute Work-Life-Balance Individuelle Fortbildungsangebote Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz KJ1675 an: Justine Knebel Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 24 75 300 37
Junior E-Commerce Marketing Manager Amazon (m/w/d) auf 538€ Basis
Thiru GmbH - 57462, Olpe, Biggesee, DE
Einleitung Thiru ist eine der am schnellsten wachsenden E-Commerce Unternehmen im Küchen- und Haushaltsbereich und in diversen Kategorien Bestseller auf Amazon & Otto. Mit rund 60.000 Bestandskunden und über 300.000 Followern auf TikTok, erreichen wir eine einmalige kochbegeisterte Zielgruppe. Als junges E-Commerce Startup aus dem Sauerland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Marketing Manager für Amazon (m/w/d). Aufgaben In Deiner Hand liegt die eigenverantwortliche Planung, Koordination und Erfolgsbewertung aller Amazon Marketing Maßnahmen Entwicklung und Umsetzung neuer PPC Strategien Du fungierst als wichtige Schnittstelle und bist im regelmäßigen Austausch mit den Online-Kanälen, Vertrieb und dem Content Team Monitoring der Konkurrenz Laufende Content Optimierungen in enger Zusammenarbeit mit unserem Content-Team zur Steigerung der Sichtbarkeit Du führst eigenständig Audits durch Du übernimmst Trends-und Potenzialanalysen Du unterstützt beim Monitoring und Reporting von KPIs Qualifikation Erste Erfahrung im Marketing, am besten in einem jungen Unternehmen mit ähnlicher Motivation. Wir sind keine Workaholics, aber erwarten Begeisterung für das Unternehmen Hohe Eigenmotivation & Selbstverantwortung. Leidenschaft für Projektmanagement Spaß daran auf verschiedenen Social Media Plattformen unterwegs und aktiv zu sein Offenheit und Kommunikationsfähigkeit, um andere zu begeistern und schnell Beziehungen zu knüpfen Tiefgehendes Verständnis für den Kanal Amazon Du begeisterst dich für neue Technologien und aktuelle Trends im E-Commerce Du verfügst über eine gute Kommunikationsfähigkeit und kannst auch komplexere Sachverhalte verständlich vor Kundinnen und Kolleginnen wiedergeben Du bist kreativ und bringst gerne eigene Ideen mit ein Benefits Remote oder im Office in Olpe Wir stellen dir ein neues Macbook 100% flexible Arbeitszeiten Sehr junges & dynamisches Team Attraktive Boni bei Erreichen von Meilensteinen Wir stellen dir ein persönliches Weiterbildungsbudget zur Verfügung Vollzeitstelle & Führungsposition in naher Zukunft möglich
Videograf:in - Teilzeit - Bootshaus Köln
Bootshaus Cologne GmbH - 50667, Köln, DE
Einleitung Zur Verstärkung unseres Content-Teams suchen wir ab sofort eine_n engagierte_n Videograf*in in Teilzeit , der*die regelmäßig unsere Veranstaltungen im Bootshaus Köln begleitet und hochwertiges Videomaterial erstellt. Aufgaben Videodokumentation unserer Veranstaltungen (vorrangig freitags und samstags ) Erstellung von Aftermovies, Reels, Livesets und weiteren Social-Media-Formaten Eigenständige Planung, Aufnahme und Nachbearbeitung des Videomaterials Enge Abstimmung mit unserem internen Content- und Marketingteam Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Event- und Musikvideografie (idealerweise im Nachtleben/Festivalbereich) Sicherer Umgang mit Kamera-, Licht- und Tontechnik Eigenes Equipment wird vorausgesetzt Zuverlässige Verfügbarkeit an Wochenenden (Freitag und Samstag) Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Gespür für Atmosphäre, Musik und Dynamik Nachweisbare Referenzprojekte (Bewerbungen ohne Arbeitsproben können leider nicht berücksichtigt werden) Festanstellung in Teilzeit (keine Projektarbeit, keine Tätigkeit auf Rechnung) Arbeitszeiten überwiegend an Veranstaltungswochenenden Einsatzort: Bootshaus Köln Benefits Ein kreatives Arbeitsumfeld in einem der renommiertesten Clubs Europas Zusammenarbeit mit international bekannten Artists und Marken Möglichkeit zur Mitgestaltung unseres visuellen Markenauftritts Langfristige Zusammenarbeit in einem motivierten Team Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. aussagekräftiger Referenzen oder Showreel zu.
Customer Service Agent / Kundenbetreuung (m/w/d) Furnished Apartments Vollzeit / Standort: Berlin /
coming home GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Willkommen bei coming home – wir helfen Menschen aus aller Welt, in Berlin ein Zuhause auf Zeit zu finden Wir suchen Menschen, die mitdenken. Die Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und zu wachsen – fachlich, menschlich, im Team. Auch Quereinsteiger:innen sind bei uns willkommen. Wir sind eine Berliner Agentur und seit 25 Jahren spezialisiert auf die Vermittlung von möblierten Wohnungen. Unsere Kund:innen kommen aus der ganzen Welt und du hilfst ihnen dabei, sich in einer neuen Stadt zu Hause zu fühlen. Was uns auszeichnet: Wir sind füreinander da. Das zeigt sich im Miteinander – und in der Art, wie wir Erfolge teilen und Herausforderungen gemeinsam lösen. Aufgaben Was dich erwartet Unser Team betreut Kundenanfragen in Echtzeit, koordiniert viele parallele Vorgänge und sorgt dafür, dass alles reibungslos läuft. Unsere Kund:innen verlassen sich auf uns – und damit auch auf dich. Du berätst unsere internationalen Kund:innen persönlich – per Telefon & E-Mail, auf Deutsch & Englisch Du bist die Schnittstelle zwischen Vermietern und Mietern Du betreust den gesamten Vermittlungsprozess – von der Anfrage bis zum unterschriebenen Mietvertrag Du koordinierst Besichtigungen und stimmst dich mit Vermieter:innen ab Du erkennst, was unsere Kund:innen wirklich brauchen – und findest passende Lösungen Der persönliche Kontakt ist uns wichtig – daher ist Home Office nicht vorgesehen Qualifikation Was du für diese Position mitbringen solltest Wir suchen Menschen mit Verantwortungsgefühl und dem Wunsch, richtig gute Arbeit zu leisten – Tag für Tag. Du brauchst keine jahrelange Immobilienerfahrung – aber du solltest wissen, was professionelle Kommunikation bedeutet. Damit du deinen Job mit Freude ausüben kannst, ist es wichtig, dass die Rahmenbedingungen auch wirklich zu dir passen. Verfügbarkeit schnellstmöglich in Vollzeit (40 Stunden/Woche) Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und eine fundierte Berufserfahrung Bereitschaft, mehrere Stunden am Tag konzentriert am iMac/Mac OS zu arbeiten Du kannst dich klar ausdrücken - schriftlich wie mündlich, in Deutsch und Englisch Sicherer Umgang mit digitalen Tools Bereitschaft, sich zügig in neue Software und Arbeitsprozesse einzuarbeiten Freude am Kontakt mit Menschen & der Wille, auch bei Stress freundlich und klar zu bleiben Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise – du bleibst fokussiert, auch wenn's mal komplex wird Benefits Was du bekommst Hier wird gearbeitet – aber mit einem klaren Ziel: Qualität. Sinn. Weiterkommen. Unser modernes Büro liegt direkt an der U-Bahn, mittags bist du in zwei Minuten beim Bäcker oder im Park. Fester Job und ein sicherer Arbeitsplatz mit fairer Bezahlung Gründliche Einarbeitung & echte Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ein attraktives Produkt, mit dem du deine Kunden begeistern kannst Eine sinnvolle Dienstleistung, mit der du Menschen hilfst, ein Zuhause auf Zeit zu finden Einen Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das den besten Ruf in der Branche hat Ein eingespieltes Team und flache Hierarchien Kaffee, Obst, gute Laune und ein offenes Ohr Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt interessant? Dann schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail. Lerne uns bei einem Probearbeitstag kennen und finde heraus, ob coming home auch dein berufliches Zuhause werden kann. coming home GmbH Viktoria-Luise-Platz 7 10777 Berlin
Bautechniker (m/w/d)
BUERO LERSCH - 34369, Hofgeismar, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
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