Stellenmarkt-direkt.de - Jobbörse, Stellenangebote, Jobs

Bauleiter (m/w/d)

BUERO LERSCH - 61169, Friedberg (Hessen), DE

Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung

Bauleiter (m/w/d)

BUERO LERSCH - 66424, Homburg, Saar, DE

Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung

Technischer Leiter als Stabstelle der Geschäftsführung (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 61440, Oberursel (Taunus), DE

Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist ein moderner Energieversorger mit Sitz im schönen Taunus. Aktuell bietet sich Ihnen die Möglichkeit, als Stabstelle der Geschäftsführung (m/w/d) die Technische Leitung zu übernehmen. Wenn es Sie reizen könnte, sich als Sparringspartner/in der Geschäftsführung zu etablieren und das Thema Wasserversorgung in die Zukunft zu führen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Fachliche Führung der Themenbereiche Wasser und Gasnetzinfrastruktur Entwicklung technischer Konzepte (Trinkwasserversorgungskonzepte, Maßnahmen- und Vorsorgeplanungen, Instandhaltungskonzepte etc.) Sicherstellung des ordnungsgemäßen technischen Anlagenbetriebs als verantwortliche technische Führungskraft Umsetzung der verbindlichen Standards und gesetzlicher Anforderungen im technischen Bereich Strategische Weiterentwicklung der technischen Abläufe und Strukturen Betreuung und Weiterentwicklung des Technischen Sicherheitsmanagementsystems (TSM) inklusive regelmäßiger Zertifizierung Abstimmung technischer Fragestellungen mit Behörden und Dritten sowie Steuerung von Dienstleistern wie Planungsbüros Erstellung und Umsetzung der Investitionsplanung und verantwortliche Umsetzung von Bauvorhaben in der Bauherrenfunktion Vertretung der Geschäftsführung in technischen Belangen Profil Studium im Fachgebiet Wasserwirtschaft oder ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium und zusätzliche berufliche Qualifikation im Fachgebiet Wasserwirtschaft Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Wasserwirtschaft Analytische und konzeptionelle Denkweise Exzellente Deutschkenntnisse Vorteile Unbefristete Festanstellung mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Beschäftigung in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen Vertrauensarbeitszeit Individuelle Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Attraktive Vergütung und 31 Tage Urlaub Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Betriebliches Gesundheitsmanagement RMV-Jobticket und gute Verkehrsanbindung Dienstwagen möglich Referenz-Nr. EGS/126452

IT Teamlead (m/w/d) z/os Mainframe

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE

Unser Klient ist eine der führenden Banken Deutschlands und verlässlicher Partner für Unternehmen, Institutionen und Kommunen bietet unser Klient spannende Möglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Innovation, Nachhaltigkeit und Kundenorientierung öffnet sich der Weg für berufliche Entfaltung und interessante Herausforderungen. Bei dem Unternehmen steht nicht nur die fachliche Expertise im Vordergrund, sondern auch ein kollegiales Miteinander und individuelle Weiterentwicklung. Ergreifen Sie jetzt die Chance und werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams! Zur Erweiterung des Teams wird ein IT Teamlead (m/w/d) z/OS Mainframe am Standort in Offenbach am Main gesucht. Ihre Aufgaben: Leitung eines motivierten Teams (5 Mitarbeitende) für den Betrieb von z/OS-Mainframe-Anwendungen. Teilnahme an Innovationsprojekt zur Modernisierung zentraler Anwendungen der Bank. Ansprechpartner für Fachbereich sowie interne und externe Dienstleister. Verantwortung für die gesamte Batch-Verarbeitung mit dem Team. Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Informatik-Studium oder vergleichbare Ausbildung. Sehr gute Kenntnisse in Test-, Abnahme- und Produktionsumgebungen unter z/OS Mainframe (TWS). Vorteilhaft: Erfahrung im Bankenumfeld, Automic UC4, IT-Betrieb und ITIL. Kommunikationsstark und teamorientiert. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Das bietet unser Klient: Attraktives Gehalt Spannede Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (Bis zu 50%) Gesundheitsangebote Möglichkeit, Investitionen zu machen Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie

100% Remote: M365 Consultant (m/w/d)

APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 66113, Saarbrücken, DE

Für meinen Kunden, einem deutschen Beratungsunternehmen mit Sitz in Saarbrücken, das sich auf Informationstechnologie und Prozessberatung spezialisiert hat suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 100% Remote: M365 Consultant (m/w/d) . Es unterstützt Kunden bei der digitalen Transformation und bietet Lösungen in Bereichen wie Customer Engagement, ERP, Supply Chain Management und Business Analytics an. Ihre Aufgaben: Unterstützung der Kunden bei der Einführung und Nutzung von Microsoft 365 Lösungen (z.B. OneDrive, SharePoint, Teams, Copilot, Viva) Beratung, Konzepterstellung, Implementierung und Konfiguration der Tools sowie die Unterstützung des Vertriebs bei PreSales-Terminen Betreuung von Bestandskunden Ihre Qualifikationen: Erfahrung in mind. einer der gelisteten Technologien (z.B. OneDrive, SharePoint, Teams, Copilot und Viva) als Keyuser oder Consultant Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops sowie von (Teil-)Projekten im Microsoft 365 Umfeld Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Full Remote Arbeit für maximale Flexibilität Steile Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team Flexible Arbeitszeiten

Bauleiter (m/w/d)

BUERO LERSCH - 95444, Bayreuth, DE

Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung

Steuerfachangestellte (m/w/d) strategisch

KASPER & KÖBERPartner GmbH Steuerberatungsgesellschaft - 90402, Nürnberg, Mittelfranken, DE

Einleitung Wir bei KASPER & KÖBER Partner GmbH Steuerberatungsgesellschaft steuern als dynamische und zukunftsorientierte Kanzlei die Steuern unserer Mandanten durch clevere Gestaltungsberatung. Mit umfassender Expertise unterstützen wir Unternehmen, Unternehmer, Stiftungen/Non-Profit-Organisationen und Privatpersonen in rechtlichen, steuerlichen, betriebswirtschaftlichen und Vermögensfragen. Unsere vielfältigen Mandanten stammen aus unterschiedlichen Branchen. Dank flacher Hierarchien fördern wir Teamarbeit, die Entwicklung junger Talente und persönliches Wachstum in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Unser Fokus liegt auf maßgeschneiderten Steuerstrategien, die aktuelle und zukünftige Bedürfnisse sowie generationenübergreifende Aspekte berücksichtigen. Aufgaben Deine Aufgaben – anspruchsvoll, abwechslungsreich und zukunftsorientiert Du übernimmst erste Onboarding-Schritte neuer Mandant:innen – strukturiert, eigenverantwortlich und mit einem sicheren Gespür für Prozesse Du führst die Korrespondenz mit Behörden und Mandant:innen , professionell, verbindlich und lösungsorientiert Du begleitest und coachst unsere Mandant:innen – mit dem Ziel, nachhaltige steuerliche Strategien zu entwickeln Du unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung von Notarterminen und Strategieberatungen Du arbeitest eng mit unseren Steuerberater:innen in der strategischen Mandatsberatung zusammen Du bist Teil unseres interdisziplinären Strategie-Teams und bringst dich aktiv in die Umsetzung steuerlicher Gestaltungskonzepte ein Du unterstützt unser Social Media Team fachlich bei der Entwicklung redaktioneller Inhalte Du gestaltest aktiv mit , wenn es um die Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung unserer Kanzleiprozesse geht Deine Aufgaben – anspruchsvoll, abwechslungsreich und zukunftsorientiert Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im steuerrechtlichen Bereich oder ein entsprechendes Studium (z. B. Steuerrecht, Wirtschaftswissenschaften) Digitale Selbstorganisation : Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig – auch in einem digitalen Umfeld Zielorientierung & Engagement : Du denkst mit, packst an und willst etwas bewegen Offenheit & Lernfreude : Du hast Interesse an neuen Themen und Lust, über dein Fachgebiet hinauszuschauen Karriere mit Perspektive : Dank unseres Mentoring-Programms ist auch ein Einstieg ohne Vorerfahrung in der steuerlichen Gestaltungsberatung möglich Benefits 1. Finanzielle Sicherheit Sichere und langfristige Perspektive : Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Planungssicherheit Wertschätzung in Zahlen : Ein Gehalt, das deinen Beitrag wirklich würdigt Besondere Momente feiern wir mit dir : 60 € bei Geburtstag, Hochzeit oder bestandener Prüfung Loyalität lohnt sich : 13. Gehalt ab dem 2. Jahr bei uns On top : Sachwertgutschein nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit Corporate Benefits : Exklusive Rabatte auf Produkte und Services namhafter Anbieter Deutschlandticket-Zuschuss E-Bike-Leasing : Nachhaltig pendeln und dabei sparen – dank Gehaltsumwandlung KITA-Zuschuss & private Zusatzversicherung : Mehr Sicherheit für dich und deine Familie – ab dem 2. Jahr 2. Gemeinsam wachsen Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Bonus : Du kennst tolle Talente? Deine Empfehlung wird belohnt! Wissen zahlt sich aus : Kostenübernahme für fachliche Literatur und Weiterbildung Entwicklung nach deinen Maßstäben : Regelmäßige Weiterbildungsangebote Zugang zu Investment-Schulungen (Immobilien, Aktien, Optionen etc.) Großer Gestaltungsspielraum für deine Ideen Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Kanzlei und der Vision einer zukunftsfähigen Steuerberatung 3. Karriere mit Klarheit und Freiraum 30 Tage Urlaub – für deine Erholung Homeoffice-Ausstattung – wir bringen den Arbeitsplatz zu dir Teamspirit inklusive : Monatliche Teamessen, Workations, Weinwanderungen, Workshops & mehr Struktur & Klarheit : Feste Prozesse schaffen Sicherheit und Freiraum zugleich Sonderurlaub bei besonderen Ereignissen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind überzeugt, dass unser Erfolg direkt mit dem Wohlbefinden und der Zufriedenheit unseres Teams zusammenhängt. Wenn du Teil eines dynamischen Teams werden und uns auf unserer Mission unterstützen möchtest, dann zögere nicht und bewirb dich bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit für Wohnhaus der Eingliederungshilfe in Wiehl-Oberbantenberg ges

HBW Heimat. Begleitung. Wohnen. GmbH - 51674, Wiehl, DE

Einleitung Willkommen bei der HBW Heimat. Begleitung. Wohnen. GmbH. Als Wohnanbieter der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen blicken wir auf über 40 Jahre Erfahrung zurück. Für unser Wohnhaus "Holzhof" suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeitenden (m/w/d) für die Betreuung mit einer Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegehelfer*in, Pflegeassistent*in, Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in. Auch Bewerbungen von Nichtfachkräften sind erwünscht. Der Stellenanteil beträgt 50%, die Stelle ist unbefristet. Der Holzhof bietet in einem familiären Setting ein Zuhause für fünf Menschen mit erhöhtem Betreuungsbedarf. Wir betreiben im Oberbergischen Kreis neun Wohnhäuser, in denen 118 Menschen leben. In unseren ambulant betreuten Wohnformen ermöglichen wir rund 120 Menschen ein eigenständiges Leben. Wir sind ein sozialorientiertes Unternehmen, das seinen Mitarbeitenden vielfältige Aufgaben und Tätigkeiten in einem starken Team und einer familiären Atmosphäre bietet. Wir leben einen vertrauensvollen und wertschätzenden Umgang mit Kolleginnen und Kollegen sowie den Bewohner*innen und Klient*innen. Aufgaben Betreuung von Menschen mit kognitiven, sozialen und emotionalen Einschränkungen in allen Bereichen des täglichen Lebens Intensive Beziehungsarbeit und Gestaltung von Freizeitaktivitäten Umgang mit herausforderndem Verhalten Umsetzung von pädagogischen Zielen und Konzepten im Alltag Leichte Pflegetätigkeiten Leichte hauswirtschaftliche Tätigkeiten mit den Bewohnenden Qualifikation Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegehelfer*in, Pflegeassistent*in, Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in. Auch Bewerbungen von Nichtfachkräften sind erwünscht. Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und aus dem Autistischen Spektrum (ASS) Anwendungssichere EDV-Kenntnisse (Office, Outlook etc.) Führerschein Klasse B ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Fähigkeit zur Teamarbeit und Selbstreflexion Bereitschaft zur Übernahme von Nachtbereitschaften sowie Diensten an Feiertagen und Wochenenden Benefits Vergütung gemäß dem Paritätischen Entgeldvertrag NRW (PTG) Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen vergünstigte Angebote im Fitnessstudio E-Bike-Leasing Sonderkonditionen bei verschiedenen Herstellern und Marken Eine vollständige Liste mit unseren Mitarbeiter-Vorteilen können Sie auf unserer Website einsehen Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Zeugnissen, Lebenslauf und Anschreiben. Bei Rückfragen sind wir gerne für Sie da: Björn Frackenpohl, Bereichsleitung: 0151 / 252 199 50

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) in Göttingen

pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Göttingen Care People - 37073, Göttingen, Niedersachsen, DE

Du bist Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)? Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bist Du bei uns in Voll- und Teilzeit herzlich willkommen! pluss ist die Zukunft einer fairen & individuellen Arbeitswelt im Sozial- und Gesundheitswesen. Bei uns darfst Du sein, wer Du bist! Gemeinsam finden wir den optimalen Arbeitsplatz für Dich . Unsere pluss Punkte für Dich: Vergütung im Einklang mit den Anforderungen Wertschätzung und Anerkennung Deiner Leistungen und Erfolge Individuelle Fortbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Bedürfnisorientierte Betreuung und regionale Einsatzplanung Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken Kindern im Krankenhaus Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen auf Kinderstationen verschiedener Fachbereiche Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen von jungen und jüngsten Patienten Dokumentation der Pflege Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) o.ä. Qualifikation Sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Einsteiger sind bei uns willkommen Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0541 / 34 96 97 93 oder per E-Mail: bewerbung-goettingencp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Bauingenieur (m/w/d)

BUERO LERSCH - 42579, Heiligenhaus bei Velbert, DE

Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de