4-Tage-Woche bei 36 Stunden + überdurchschnittliche Bezahlung 78.000 - 89.000 € mit Bonusmöglichkeiten + Dienstfahrzeug + Homeoffice-Möglichkeit Gebiet: Raum Heilbronn Arbeitgeberbeschreibung: Für unseren Kunden, ein etabliertes Planungsbüro im Raum Heilbronn, suchen wir einen Energieberater TGA (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Das Unternehmen bietet ganzheitliche Lösungen in der Energieberatung, Sanierung sowie technischen Gebäudeausrüstung und betreut den gesamgten Wohnungsbau, Nachhaltigkeitsprojekte, Hausverwaltungen und Kommunen. Mit mehr als 900 erfolgreich umgesetzten Projekten und einem engagierten Team von mehr als 30 Mitarbeitenden verfügt das Unternehmen über umfangreiche Expertise und moderne Arbeitsmethoden und bietet einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachsendem Marktumfeld. Freuen Sie sich auf spannende Projekte, ein dynamisches Team und die Möglichkeit, aktiv als Energieberater in der TGA (m/w/d) an der Entwicklung energieeffizienter Lösungen mitzuwirken. Die ideale Balance zwischen Beruf und Freizeit wird durch eine 4-Tage-Woche mit 36 Stunden pro Woche ermöglicht. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Energieberaters in der TGA (m/w/d) dürfen Sie sich auf folgende Aufgaben freuen: eigenständige Entwicklung maßgeschneiderter Sanierungsfahrpläne Präsentation und Erläuterung dieser Konzepte bei Eigentümerversammlungen Verantwortung für die zielgerichtete und effektive Kommunikation aller Projektbeteiligten Unterstützung bei der Integration von nachhaltigen Konzepten Ihre Vorteile: Als Energieberaters in der TGA (m/w/d) erhalten Sie: 4-Tage-Woche bei 36 Stunden überdurchschnittliche Bezahlung (78.000 - 89.000 €) mit Bonusmöglichkeiten Dienstfahrzeug Homeoffice-Möglichkeit sicherer Arbeitsplatz in einem wachsendem Markt engagiertes Team aus verschiedenen Fachbereichen vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten unbefristete Festanstellung umfangreiche zusätzliche Leistungen (z. B. kostenfreie Getränke und Altersvorsorge) Ihr Profil: Das sollten Sie als Energieberaters in der TGA (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Versorgungstechnik Erfahrung in der Gebäudetechnik, TGA oder HKLS Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise Zertifizierungen im Bereich Fördermittelberatung und Energieeffizienz (BAFA-Zulassung und Eintragung in die EEE-Liste) Erfahrung mit speziellen Softwarelösungen für Energieberatung und Nachhaltigkeit (z.B. Hottgenroth) "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3316LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Sachbearbeiter (m/w/d) Vertragsservice / Versicherungen Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Zur Unterstützung unseres Vertragsservice für Privatkunden am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sachbearbeiter (m/w/d) Vertragsservice / Versicherungen Ihre Aufgaben: Qualifizierte Bearbeitung von Geschäftsvorgängen in den Sparten Kraftfahrt-, Haftpflicht-, Unfall-, Sach- und Rechtsschutzversicherungen Erstellung von Versicherungsangeboten sowie Prüfung von Neu- und Änderungsanträgen Telefonische und schriftliche Kundenberatung Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare versicherungsfachliche Qualifikation Sie verfügen über gute Versicherungskenntnisse in den Sparten Kraftfahrt-, Haftpflicht-, Unfall-, Sach- und Rechtsschutzversicherungen Sie bringen Freude am Umgang mit Menschen, eine ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke mit Flexibilität, Einsatzbereitschaft und hohe Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Perspektive: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team und modernen Arbeitsumfeld Strukturierte Einarbeitung mit Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeit (38 Wochenstunden) und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehaltspaket nach Tarifvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie mit rein arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Miet- und Fahrzuschuss 30 Urlaubstage, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Betriebssportangebote sowie Gesundheits- und Vorsorgeuntersuchungen Awo lifebalance – Sie erhalten schnell und professionell Unterstützung, um Beruf und Leben in ein ausgewogenes Verhältnis zu bringen Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 8 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal. jetzt online bewerben Ihr persönlicher Ansprechpartner: Thomas Wolf, Tel. 0711 1695-8970 Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • www.wgv.de
Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Klinken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu biete, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung, die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Standort: Full Remote Gehalt: 65.000 - 90.000 € Ihre Aufgaben: Modul-Implementationen und Prozessgestaltungen Weiterentwicklung der Servicelandschaft Sicherstellung des Matrix42 Betriebs Ansprechperson für abteilungsübergreifende Fragen rund um Matrix42 und andere Module Planung, Konzeption und Implementierung von neuen Services und Prozessen, Upgrades sowie die Integration von neuen Schnittstellen und Lösungen Technische Ansprechperson in Projekten Ihre Qualifikationen: Informatikstudium oder erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung Kenntnisse in den Bereichen Datenmanagement und Backup-Strategien Erfahrung in der Organisation von Backup-Tests und der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien sowie -verfahren Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Leitender Oberarzt für Orthopädie & Unfallchirurgie (w/m/d) Stellen-ID: 2951 Standort: Frankfurt am Main Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus mit knapp 200 Betten in der Region Frankfurt am Main. Die Abteilung für Orthopädie und Endoprothetik ist zentrale Anlaufstelle für die Umgebung und ist ausgezeichnet für seine Kniegelenkschirurgie. Die Abteilung für Unfallchirurgie befasst sich mit der Versorgung sämtlicher Frakturen, Arthroskopische Gelenkchirurgie bei Schulter, Ellen-, Knie- und Sprunggelenk und Rekonstruktive Gelenkchirurgie. Ihre Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe Unterstützung und Betreuung des Teams auf fachlicher und persönlicher Ebene Weiterentwicklung der Klinik Stellvertretung des Chefarztes Freundliches und engagiertes interdisziplinäres Klinikteam Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Langjährige klinische Berufserfahrung auf dem Gebiet Orthopädie und Unfallchirurgie Gerne Zusatzbezeichnungen wie "Spezielle Orthopädische Chirurgie" Führungserfahrung Aufgeschlossene Persönlichkeit sowie hohe fachliche und menschliche Kompetenz Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Aufgaben: Koordination etablierter Produkte und Implementierung neuer Prozesse in der Final Formulation Sicherstellung der GMP-gerechten Produktion durch Vorbereitung und Nachbereitung von Dokumenten und Prozessen Anleitung und Coaching der Teammitglieder sowie fachliche Weisungsbefugnis Bearbeitung komplexer Aufgabenstellungen und Troubleshootings mit internationalen Kontakten Koordination und Konzepterstellung für Systeme zur kontinuierlichen Verbesserung innerbetrieblicher Abläufe Mitarbeit in Projekten zur Validierung, Qualifizierung und Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen Profil: Studium im Bereich Biopharmazie, Biotechnologie, Bioingenieurwesen, Pharmatechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit großtechnischen Herstellungsanlagen oder in der Prozessentwicklung von proteinchemischen Reinigungsverfahren Kenntnisse im Umgang mit MS Office selbstständige, lösungsorientierte, kommunikative, organisatorische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Bereitschaft zur Rufbereitschaft und flexibler Arbeit sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Wir suchen Dich ab sofort als Krankenpfleger (m/w/d) Wir bieten Dir: Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung nach individueller Rücksprache Übernahme des Deutschlandtickets bzw. Kilometergeld Leistungsgerechte Vergütung und steuerfreie Zuschläge (außer samstags) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky, etc.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-bremen@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 294 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams bei ALVARA suchen wir einen Vollblutverkäufer als Sales Manager (m/w/d), der unseren weiteren Markterfolg mitgestaltet – mit Begeisterung für die Optimierung kaufmännischer Prozesse im Handel und Erfahrung im erfolgreichen Vertrieb von Softwarelösungen im filialisierten Einzelhandel. Aufgaben Gewinnung von Neukunden im filialisierten Handel Planung und Umsetzung von vertrieblichen Aktivitäten Qualifizierung und Ansprache von Target Kunden und bestehenden Kontakten Durchführung von überzeugenden Produktpräsentationen und Webinaren Erfolgreiche Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Kunden Erfolgreiche Pflege von bestehenden Kunden Key Accounts Überzeugende Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Veranstaltungen Sammeln von zusätzlichen Kundenbedürfnissen als Input für die Softwareentwicklung Qualifikation Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares abgeschlossenes Studium (Wirtschaftsinformatik, Wirtschaft, o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb von kaufmännischen Softwarelösungen im filialisierten Handel in DACH Nachweisbare vertriebliche Erfolge durch Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen Ausgeprägte Kundenorientierung im Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Streben nach persönlichem Wachstum innerhalb eines agilen Arbeitsumfelds Umsichtiger Teamplayer mit hoher persönlicher Integrität Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Benefits Anspruchsvolle Vertriebsaufgaben, die direkt auf den Unternehmenserfolg einzahlen Dynamisches, unterstützendes Team mit flachen Hierarchien Leistungsorientiertes Arbeitsumfeld mit viel Raum für persönliches Wachstum Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zusätzliche Schulungen, Trainings und Mentoring durch erfahrene Kollegen Eigenverantwortliches arbeiten mit kreativem Freiraum für eigene Ideen Hybrides Arbeitsmodell aus dem Homeoffice und den Bürostandorten Firmenwagen, Smartphone, Laptop wie auch alle sinnvollen Arbeitsmittel Angemessene, stark leistungsorientierte Bezahlung
Einleitung Seit mehr als 17 Jahren unterstützen wir unsere Kunden in der Automobil- und Fertigungsindustrie bei spannenden Zukunftsprojekten. Als Betriebselektriker (m/w/d) sorgen Sie für die fachgerechte Montage und Überwachung von elektrischen Anlagen und Maschinen. Sie sind sicher im Umgang mit Schaltplänen und deren Anpassung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben Installation, Montage und Umrüstung sowie Wartung, Instandhaltung und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen und Maschinen Prüfen von Schaltplänen und elektronische Dokumentation der Prüfergebnisse Durchführung von Wartungs-, Service- und Instandsetzungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar Handwerkliches Geschick Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Übertariflicher Lohn Bis zu 430€ Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Vielfältige Aufgaben bei spannenden Kunden Werkzeug und Arbeitskleidung Mitarbeiter-App Zugtickets, Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen Ein starkes und kollegiales Team mit Spezialisten aus allen Fachbereichen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das nach Ihrem Traumjob? Dann bewerben Sie sich gerne über unser Bewerberformular. Wir melden uns innerhalb von 1-2 Tagen, um gemeinsam Ihre Möglichkeiten bei Marador zu besprechen.
Standort: Hamburg, Hannover, Lübeck Fachbereich: SAP Consulting Karrierelevel: Professionals Wir! Eine eingeschworene Gemeinschaft von über 2.800 Transformations- und Integrationsexperten, New-Work-Verfechtern, Cybersecurity-Spezialisten, Big-Data- und Business-Analysten, IoT Engineers und Consultants rund um Business-IT von SAP, Microsoft und IBM. Als führende Consulting- und IT-Gruppe vereinen wir Strategie-, Management- und Prozessberatung, Branchenexpertise und Technologie-Know-how in Kombination mit IT-Beratung und -Services unter einem Dach. Wir begleiten und unterstützen mehr als 3.000 Kunden aus Deutschland, Österreich und der Schweiz bei der Unternehmenstransformation und dem Ausbau ihrer Wettbewerbsfähigkeit. Wir suchen derzeit für einen unserer Standorte (Hamburg, Hannover oder Lübeck) eine/-n SAP Berater - Human Capital Management im Modul Zeitwirtschaft (HCM) in Voll- oder Teilzeit (m/w/d) DAS MACHT DEINEN JOB SPANNEND: Als Teil unseres Teams Zeitwirtschaft überzeugst du unsere Kunden durch tiefe fachliche Expertise, methodische Professionalität, Persönlichkeit und dein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden Auf Basis deiner Anforderungsanalysen gestaltest du individuelle Lösungsansätze und realisierst diese im Anschluss je nach Umfang selbstständig und im Team Als absoluter Experte auf deinem Gebiet berätst du unsere Kunden zu innovativen Prozessen in der Zeitwirtschaft, die moderne Technologien und Oberflächen nutzen Du verantwortest als Consultant Projekte/Teilprojekte in fachlicher Hinsicht gemeinsam mit unseren Projektleitern. Hierbei liegt dein Schwerpunkt mal stärker auf der Qualitätssicherung und Koordination, mal mehr in der Implementierung Deine Tätigkeit wird abgerundet, durch die Mitwirkung bei der kontinuierlichen Erweiterung unseres Portfolios und der Unterstützung unserer Junioren DAS ZEICHNET DICH AUS: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL sowie einer anderen Fachrichtung. Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung sind ebenfalls willkommen! Einschlägige Erfahrungen von mindestens 8 Jahren in den SAP-Modulen der Zeitwirtschaft, ergänzt um das Wissen in den Bereichen Personaladministration, Personalabrechnung, Organisationsmanagement Stark ausgeprägte Erfahrungen in Konzeptionierung, Wartung und Reorganisation des SAP-Zeitwirtschaftsschemas Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit den SAP Erweiterungs- und Modifikationskonzepten Du konntest bereits Erfahrungen mit SAP SF Time-Off, Time-Sheet und/oder Kronos-Zeit sammeln Erfahrungen in der (eigenständigen) Projektarbeit sowie der Projektleitung Eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise mit einer hohen Eigeninitiative macht dich zum neuen Teammitglied Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert sowie eine Reisebereitschaft von ca. 30 % DAS ERWARTET DICH: Spannende Projekte bei erfolgreichen Top-Unternehmen, Weltmarktführern und Hidden Champions Organisierter Wissensaustausch mit erfahrenen Kollegen Wir bieten Hybrides Arbeiten an. Du kannst einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice verbringen und gleichzeitig die Vorteile der lebendigen Gemeinschaft im Büro genießen. Du wirst bei einem der größten SAP-Partner weltweit arbeiten können 30+1 Tage Urlaub Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Laufbahnmodellen Interessante Benefits Eine tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Gestaltungsfreiraum Interesse? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme!
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