Bauleiter HKLS (m/w/d) Großraum Ingolstadt
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 85053, Ingolstadt, Donau, DE
überdurchschnittliche Vergütung (60.000 - 70.000 €) - attraktive Teambuilding Events (Wiesn Besuch,Weihnachtsfeier) Gebiet: Ingolstadt Arbeitgeberbeschreibung: Ihre nächste Herausforderung: Bauleiter HKLS (m/w/d) in Ingolstadt Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung, bei der Sie Ihre Expertise gezielt einbringen und spannende Projekte aktiv mitgestalten können? Für unseren renommierten Kunden suchen wir einen motivierten Bauleiter HKLS (m/w/d) , der das engagierte Spezialistenteam in Ingolstadt verstärkt. Das Unternehmen überzeugt durch ein ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen einer sich ständig weiterentwickelnden Branche. Mit einem Fokus auf technische Spitzenleistungen und einer starken Kundenorientierung setzt es neue Maßstäbe im industriellen Anlagenbau und in der technischen Gebäudeausrüstung. Dabei verbindet das Unternehmen Flexibilität mit einem breit aufgestellten Leistungsspektrum, das von HKLS-Anlagen über Medienversorgung bis hin zu modernster MSR-Technik reicht. Hier werden innovative Ansätze und lösungsorientiertes Denken großgeschrieben. Werden Sie Teil eines international erfolgreichen Unternehmens, das sowohl auf fachliche Exzellenz als auch auf ein dynamisches und kollegiales Team setzt. Übernehmen Sie als Bauleiter HKLS (m/w/d) Verantwortung für anspruchsvolle Projekte! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Ingolstadt erwartet Sie: Organisation der Aufbau- und Installationsschritte Kontrolle der Terminvorgaben Teilnahme an Vor-Ort-Besprechungen Überwachung der Montage und Subunternehmerarbeiten Ressourcenplanung (Personal, Material, Maschinen) Prüfung sicherheitsrelevanter Abläufe Dokumentation von Arbeiten und Mängeln Ihre Vorteile: Als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Ingolstadt erhalten Sie: Attraktive Vergütung im Bereich von 60.000 bis 70.000 € Professionelles und kollegiales Team mit einem hohen Maß an Wertschätzung und Eigenverantwortung Zahlreiche Angebote zur optimalen Work-Life-Balance, wie z. B. Wiesn-Besuch, Weihnachtsfeier und regelmäßige Teambuilding-Events Abwechslungsreiche und innovative Projekte in einem facettenreichen Arbeitsumfeld Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem zukunftsorientierten Unternehmen Bezuschusste Altersvorsorge Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten mit viel Raum für Eigeninitiative und Kreativität Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter HKLS (m/w/d) in Ingolstadt mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf Umfassende Praxiserfahrung in der Montage von Anlagen, idealerweise in der Gebäudetechnik (HLS) Erfahrung in der Leitung von Montageteams, auch international Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Besitz eines Führerscheins der Klasse B Flexibilität, souveränes Auftreten, fachliche Kompetenz sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick und Engagement zeichnen Sie aus "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3529PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Abteilungsleitung (m/w/d) Logistik
MVZ Labor Dr. Limbach & Kollegen eGbR - 69126, Heidelberg, Neckar, DE
Einleitung Die MVZ Labor Dr. Limbach & Kollegen eGbR ist Teil einer unabhängigen mittelständischen und inhabergeführten Laborgruppe, die bereits in mehreren europäischen Ländern vertreten ist. Wir unterstützen unsere Kunden rund um die Uhr im Bereich medizinisch-diagnostischer Laborleistungen. Unsere Experten forschen und entwickeln zukunftsweisende Untersuchungsmethoden. Unser Erfolgsgeheimnis: Hoch motivierte Mitarbeiter mit absoluter Kundenorientierung, Zuverlässigkeit als Partner und Spaß an Herausforderungen. Das Ergebnis: Höchster Kundenservice bei maximaler Qualität. Aufgaben Verantwortung für ein Team von 4 Mitarbeitenden, deren Qualifizierung und kontinuierliche Weiterentwicklung Steuerung und Optimierung der operativen Leistungserbringung des Fahrdienstes Effektive Koordination des Fahrdienstteams, inklusive Tourenplanung und Sicherstellung der Abholzeiten Durchführung von Fahrdienstcontrolling anhand von KPI's und Zusammenarbeit mit der Controllingabteilung zur Gewährleistung der Logistikwirtschaftlichkeit Laufende Optimierung und Weiterentwicklung der Arbeitsprozesse und Touren Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Unternehmensverbund Beteiligung an unterschiedlichen Projekten Kalkulation von Angeboten und Abrechnung an externe Auftraggeber Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Logistik/Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Logistik, Fuhrparkmanagement, Fahrdienst Idealerweise Berufserfahrung in der Logistik im Gesundheitswesen, bestenfalls im Laborumfeld Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen, sowie im Bereich Telematik & Tourenplanungssoftware; Kenntnisse in TRANS-IT sind wünschenswert Verhandlungsgeschick Erste Führungserfahrung in einem Team Hohe Verantwortung und Zuverlässigkeit Starke Serviceorientierung, ausgeprägte Koordinations- und Organisationskompetenz Professionelle und durchsetzungsstarke Kommunikation Benefits Einen sicheren Arbeitsplatz in einem hochmodernen Labor eines dynamisch wachsenden Unternehmens Betriebliches Gesundheitsmanagement und umfangreiche Gesundheitsförderungsangebote Eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung durch das Team Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Eine partnerschaftliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Job-Rad, Kinderbetreuungszuschuss und vieles mehr Zuschuss zum Deutschland-Ticket Möglichkeiten zur Hospitation in den Laborbereichen Regelmäßige Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung Ein hohes Maß an Selbstständigkeit Eine kollegiale Umgebung mit flachen Hierarchien Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Bewerbung wird spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)
BUERO LERSCH - 50667, Köln, DE
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Logopäde/-in im FFZ Solingen gesucht
Frühförderzentrum Solingen GmbH - 42651, Solingen, DE
Einleitung Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Logopädin/en (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Teil- oder Vollzeit. Wir fördern Kinder ab der Geburt bis zum Schuleintritt in einem engagierten und erfahrenen Team aus Kinderärztinnen, Psychologinnen, Pädagoginnen, Ergotherapeutinnen, Physiotherapeutinnen und Logopädinnen. Als interdisziplinäre Frühförderstelle bieten wir die Frühförderung als Komplexleistung an. Wir vereinen ambulantes und mobiles Arbeiten, so finden die Förderungen sowohl in unseren Räumlichkeiten wie auch im Haushalt der Kinder oder in Kindertagesstätten statt. Gerne arbeiten wir auch motivierte Berufsanfänger/innen ein. Aufgaben Auf folgende Tätigkeitsbereiche kannst du dich freuen: Ganzheitliches Arbeiten am Kind und resscourcenorientierte Elternarbeit Interdisziplinäre Fallberatungen Mitwirkung und Umsetzung eines individuellen Förder- und Behandlungsplans Durchführung und Auswertung von standardisierten Diagnostik- und Testverfahren im Rahmen der Eingangs, Verlaufs- und Abschlussdiagnostik Qualifikation Du solltest folgende fachliche und persönliche Kompetenzen mitbringen: Staatlich anerkannte Logopädin (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Engagement und Freude an deiner Arbeit im Team Selbständige, zielorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Freude an der Gestaltung von Therapiekonzepten EDV-Anwendungskenntnisse in MS-Office Einen PKW-Führerschein Benefits Was wir Dir bieten: Umfangreiche Behandlungs- und Dokumentationszeit Ein einzigartiges und spannendes Arbeitsfeld Ein kompetentes, kollegiales und gut gelauntes Team Ein außerordentlich angenehmes Arbeitsklima Wöchentliche Teambesprechungen Großzügige und gut ausgestattete Räume Interne Fortbildungen sowie Unterstützung bei externen Fortbildungen Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt ganz nach dir? Du bist engagiert, hast Lust in einem tollen Team zu arbeiten und möchtest dich fachlich weiterentwickeln? Dann geh den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn und sende uns deine aussagekräftige Bewerbung. Falls noch Fragen offen geblieben sind, kannst du uns unter folgender Rufnummer erreichen: 0212/ 22440011. Wir freuen uns auf dich!
Hausgerätetechniker (weiße Ware) - Elektroinstallateur (m/w/d) in Vollzeit
Wagner Elektrotechnik - 63179, Obertshausen, DE
Einleitung Wir sind ein Familienunternehmen (seit 1965 / 3. Generation) in Obertshausen. Als Dienstleister für die Industrie und Gewerbe, sowie in der Privatkundenbetreuung ist es unser Ziel und Motivation auftrags- und kundenorientiert zu handeln. Hierzu gehört die Elektroinstallation, der Verkauf von Haushaltsgeräten (namhaften Hersteller), sowie Service und Reparatur. Aufgaben Ausführung sämtlicher Reparaturen an Elektro- Haushaltsgeräten innerhalb und außerhalb der Garantie Diagnosen erstellen Auslieferung von Neuware Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/Elektroinstallateur (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung Bestenfalls Erfahrung bei Reparaturen von Haushaltsgeräten Selbständiges Arbeiten Sichere Kommunikation und freundliches Auftreten gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Benefits 37 Stunde/Woche Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben Sichere, termingerechte Vergütung Eigener Entscheidungsspielraum Kollegiales Arbeitsumfeld und familiäres Arbeitsklima Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens Urlaubsgeld Weiterbildungen/Schulungen Gute Work Life Balance Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Haben Sie noch Fragen, dann rufen Sie uns gerne unter 06104 71192 an.
Personal Beauty Specialist/Beauty Advisor / Parfümerie Fachverkäuferin (m/w/d) für führende Luxus-Ha
SBG Smart Business Group GmbH - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine weltweit führende Luxusmarke, die seit Jahrzehnten für Exzellenz in Hautpflege, Make-up und Düften steht. Gegründet mit dem Anspruch, Eleganz und Wissenschaft zu vereinen, kombiniert die Marke modernste japanische Technologie mit französischer Raffinesse und setzt damit neue Maßstäbe in der Welt der Kosmetik. Mit einer unverwechselbaren Ästhetik und einem klaren Fokus auf Innovation bietet die Marke nicht nur exklusive Produkte, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Vertrauen, Förderung und Weiterentwicklung setzt. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das nicht nur die Ausstrahlung seiner Kundinnen stärkt, sondern auch die seiner Mitarbeiterinnen. Aufgaben Du repräsentierst die Marke und bietest ein erstklassiges Serviceerlebnis, das Eleganz und Raffinesse ausstrahlt. Du begleitest Deine Kundinnen durch eine vollständige Customer Journey und baust langfristig einen treuen Kundenstamm auf. Deinem Fachwissen zu den Produkten im Portfolio und Deiner Leidenschaft für Luxus-Kosmetik stärkst Du die Kundenbindung und förderst die Markenloyalität. Du steigerst aktiv den Umsatz durch gezielte Kundenansprache, erfolgreiche Umsetzung von Werbemaßnahmen und effektives Kundenmanagement. Du setzt die Visual Merchandising-Richtlinien der Marke präzise um und analysierst aufmerksam Wettbewerberaktivitäten, um wertvolles Feedback an Deine Vorgesetzten weiterzugeben. Du verfolgst regelmäßig Deine Verkaufs- und KPI-Erfolge, führst Bestandskontrollen durch und sorgst für eine korrekte und vollständige Berichterstattung. Du nutzt gerne soziale Medien, um auf Deine Einsätze aufmerksam zu machen und die Marke zu stärken. Qualifikation Erfahrung im Bereich Hautpflege und Make-up, idealerweise mit mind. 2 Jahren im Verkauf hochwertiger Beauty-Produkte am POS. Leidenschaft für Luxus und Luxusprodukte sowie ausgeprägter Servicegedanke. Charmante und extrovertierte Persönlichkeit mit der Fähigkeit, Menschen zu begeistern und zu überzeugen. Selbstbewusste Verkäufer-Persönlichkeit mit Eigenmotivation, Eigeninitiative und Flexibilität. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Teamfähigkeit. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, um Kund:innen und Handelspartner:innen zu inspirieren. Mindestens Deutschkenntnisse auf C2-Niveau, weitere Sprachen von Vorteil. Übereinstimmung mit den "Trust8"-Arbeitsprinzipien: Think big, take risks, hands on, collaborate, be open, act with integrity, be accountable, applaud success. Benefits Fixgehalt mit attraktivem Prämiensystem und fairer Vergütung. Teilzeit mit 23,5h = 3 Tage/ Woche Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit. Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme – werde zum Skincareprofi! Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit. Mitarbeitervergünstigungen sowie ein jährliches Kontingent an kostenlosen und vergünstigten Produkten aus unserem Markenportfolio. Vergünstigte Mitgliedschaft für Deinen sportlichen Ausgleich (bei Urban Sports Club). Teamevents ein- bis zweimal im Jahr in einer offenen, familiären Arbeitsatmosphäre. Ein internationales, vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Kunde lebt das Motto "People First" – die Entwicklung und das Wohlbefinden der Mitarbeiter stehen an erster Stelle. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Teil eines jungen, dynamischen Teams zu werden, in dem Du Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kannst. In einer Arbeitsumgebung, die auf Vertrauen, Unterstützung und wertschätzendem Feedback basiert, erwarten Dich spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einer modernen, luxuriösen Branche. Vielfalt liegt dem Unternehmen dabei besonders am Herzen – wir freuen uns darauf, zu erfahren, welche einzigartigen Perspektiven und Fähigkeiten Du in das Team einbringen wirst. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil dieser besonderen Erfolgsgeschichte!
Informatiker:in mit mehrjähriger Berufserfahrung Backend+Data (m/w/d)
niologic - 50354, Hürth, Rheinland, DE
Einleitung Bei Niologic bauen wir das führende Beratungsunternehmen für Product Engineering für KI und Location Intelligence in Deutschland auf. Durch die Kombination der Megatrends KI und Location Intelligence wollen wir für unsere Kunden die neuesten Trends in Produktion bringen und ihr tägliches Leben positiv verändern. Entgegen aktueller Branchentrends und mit dem Vertrauen führender Marken im Rücken wollen wir von einem außergewöhnlichen 17-köpfigen Team zu einem 50-köpfigen Dreamteam für den Einzelhandel und die öffentliche Sicherheit wachsen. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 4-6 Monate. Aufgaben Als Informatiker im Bereich Data & AI Operations bei Niologic bist Du für die folgenden Aufgaben mit verantwortlich: Qualität und Nachhaltigkeit: Du entwickelst robuste, skalierbare und effiziente Softwareanwendungen unter Verwendung moderner Programmiersprachen und Frameworks, Zuverlässigkeit: Betrieb von Datenpipelines und KI-Diensten, auf die sich unsere Kunden verlassen können; Systemintegration: Zusammenarbeit und Beratung mit unseren Kunden bei der Erfassung von Anforderungen, dem Design und der Integration unserer KI-Lösungen in ihre Subsysteme, Du schreibst sauberen, wartbaren und gut dokumentierten Code und arbeitest mit unseren Architekten an optimierten Systemarchitekturen für unser Wachstum, Mentorenschaft: Du begleitest jüngere Teammitglieder auf ihrem technischen und persönlichen Entwicklungsweg, Du bist kundenorientiert und verfügst über ein gepflegtest Auftreten, Du bleibst selbständig über neue Technologien und Branchentrends auf dem Laufenden. Qualifikation Die meisten unserer Kunden sind in Deutschland ansässig. Wir erwarten daher, dass Du Deutsch auf professionellem Niveau sprichst (Unicert C1 oder C2). Du bist ein(e) MacherIn, gehst mit gutem Beispiel für Kunde und Team voran und wenden Best Practices an: Bachelor- oder Master-Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem verwandten Studiengang mit pragtischer Softwareentwicklung, die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen, schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin, starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision, guter Umgang mit Leistungsdruck, gute Kenntnisse in SQL-Abfragen und die Bereitschaft hands-on zu arbeiten, gute Kenntnisse mind. eines Cloud-Anbieters, gute Kenntnisse in mindestens einer modernen Programmiersprache (z. B. Java, Rust, Go, C++) und die Fähigkeit auch in Python zu programmieren, Vertrautheit mit Softwareentwurfsmustern und -prinzipien. Benefits Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%. Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter sind am Unternehmenserfolg beteiligt. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte. Tolle Arbeitsatmosphäre: Im Kundenkontakt ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Firmenfahrzeug: Nach der Probezeit erhältst du einen Tesla als Firmenwagen. Moderner Arbeitsplatz im AI.Village (gemeinsame Initiative mit ki nrw), direkt am S-Bahnhof Hürth-Kalscheuren (5min bis Köln-Süd, 14min bis Bonn Hbf). sonnendurchflutete Büros auf einem modernen Campus (im Sommer Klimatisierung und Verschattung) Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Dich erwarten folgende Schritte im Bewerbungsprozess (2 bis 3 Wochen): Screening und erstes, spontanes Telefoninterview (15min) Online-Assessment zu SQL, Programmiersprachen, analytischem Denken und Zeitmanagement (60min) Management-Interview mit Tech Interview zu Softwaredesign (60min) Einstellung
SAP Project/Program Manager - Retail (m/w/d) für eine sympathische und dynamische Beratung gesucht
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 51129, Köln, DE
Ref. Nr.: 02297 SAP Retail Projekte erfolgreich umzusetzen, ist Deine Leidenschaft und Du suchst ein Arbeitsumfeld, in dem Du etwas bewegen kannst? Du begleitest Digitalisierungsprojekte in den Bereichen Groß- und Einzelhandel, E-Commerce und Omni-Channel. Das spricht Dich an? Dann lass uns sprechen. Du erreichst mich unter 0173 6790 177. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Dir Türen öffnen! Wir beraten Dich objektiv, gehen auf Dein Profil und Deine Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Dir optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Dich durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen einen Project Manager oder Program Manager mit mehrjähriger Erfahrung im SAP S/4 HANA und SAP ERP. Deine Leidenschaft liegt in der Digitalisierung von Retail-Prozessen im stationären Handel ebenso wie im E-Commerce oder Omnichannel. Deine wichtigsten Aufgaben als Projektmanager: Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Retail innerhalb des Unternehmens Leitung und Durchführung anspruchsvoller SAP Retail Migrations- und Digitalisierungsprojekte Gestaltung und Implementierung von End-to-End-Prozessen für Handelsunternehmen Sicherstellung der Einhaltung von Projektzielen, Zeitplänen und Budgets Kommunikation und Abstimmung mit Kunden und Stakeholdern Entwicklung und Umsetzung innovativer SAP-Lösungen im Retail-Bereich Durchführung von Workshops und Schulungen für Kunden und interne Teams Dein Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als SAP Retail Architekt oder Projektmanager Fundierte Kenntnisse in der Gestaltung und Implementierung von SAP Retail-Lösungen Erfahrung in der Leitung von Projekten über den gesamten Lebenszyklus Erfahrung mit Projektmethodiken (Agile, Hybrid-agile oder Wasserfall) Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2). Die Kommunikation und Dokumentation erfolgt überwiegend auf Deutsch Arbeitgeber Über das Unternehmen: Unser Kunde ist ein schnell wachsendes Beratungsunternehmen, das sich durch eine offene und zielorientierte Unternehmensphilosophie auszeichnet. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, den Bereich Retail maßgeblich mitzugestalten und Ihre Ideen in einem dynamischen Umfeld einzubringen. Als Arbeitgeber setzt unser Mandant auf Eigenverantwortung und Vertrauen sowie eine offene Kommunikationskultur und Diversität. Die individuelle Förderung der Mitarbeitenden ist ein wichtiger Baustein des Unternehmenserfolgs! Ausbildung Sie haben ein Studium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder Ausbildung abgeschlossen. Standort bundesweit im Home Office, Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Düsseldorf, Köln, Frankfurt, Heidelberg, Karlsruhe, Stuttgart, Ulm, München, Nürnberg. Die Reisebereitschaft beträgt ca. 3-4 Tage. Wenn Sie sich für komplexe und spannende Aufgabenstellungen und innovativen SAP-Lösungen begeistern und außerdem gerne im Kreis netter Kollegen arbeiten, die Freude daran haben, Dinge voran zu bringen, dann sind Sie hier richtig! Was müssen Sie tun? Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! .....Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann (m/w/d) zum Ausbildungsstart 09/2025
Elektro Enzinger GmbH - 84524, Neuötting, DE
Einleitung Wir suchen Macher! Du suchst eine Ausbildung im spannenden Umfeld mit ständig neuen Herausforderungen und echten Erfolgserlebnissen? Dann bewirb Dich als Azubi Einzelhandelskaufmann (m/w/d) bei Enzinger! Wir suchen Azubi für folgende Bereiche: Hausgeräte und Kaffeewelt Unterhaltungselektronik Telekommunikation Computer/Apple Enzinger ist der große Elektrofachmarkt in Neuötting mit 2.500 qm Ladenfläche und über 100 Mitarbeitern. Wir sind stolz auf unsere eigene Mitarbeiter-Akademie, unsere internen Weiterbildungen und unsere Firmenwerte, die wir täglich leben. Handel ist Wandel. Deshalb wird es bei uns nie langweilig. Neue Ideen sind gefragt und wir bieten unseren Azubis Chancen auf echte Verantwortungsübernahme und Zeit für die Umsetzung eigener Projekte. Das bieten wir: Eine hervorragende Ausbildung im High-Tech-Umfeld mit echten Zukunftsperspektiven ständige inner- und außerbetriebliche Weiterbildungen Einen anspruchsvollen Verantwortungsbereich und spannende Projekte Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Aufgaben Du wirst in verschiedenen Bereichen des Unternehmens eingesetzt, um ein umfassendes Verständnis für die Abläufe und Prozesse zu erlangen. Zu den typischen Aufgabenbereichen gehören: Kundenberatung: Auszubildende lernen, Kunden freundlich und kompetent zu beraten, um deren Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen und passende Produkte und Lösungen anzubieten Verkauf: Auszubildende unterstützen erfahrene Fachberater bei der Produktpräsentation, dem Verkauf und der Abwicklung von Transaktionen. Sie erlernen die verschiedenen Verkaufsstrategien und Techniken, um erfolgreich zu sein. Lagerhaltung und Warenwirtschaft: Auszubildende lernen, die Bestände im Lager zu verwalten, Waren anzunehmen, zu kontrollieren und zu lagern. Sie helfen dabei, Bestellungen zu bearbeiten, den Wareneingang und -ausgang zu überwachen sowie Inventuren durchzuführen. Marketing und E-Commerce: Auszubildende unterstützen das Marketingteam bei der Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten wie Werbeaktionen, Produktplatzierung und die Bereitstellung von Content für alle Marketing-Kanäle Qualifikation mindestens qualifizierender Hauptschulabschluss Spaß am Umgang und der Kommunikation mit Menschen Interesse an technischen Produkten Flexibilität und Leistungsbereitschaft echte Verantwortungsübernahme Teamplayer Benefits Jobrad Enzinger Mitarbeiter-Akademie (EMIA) Azubi-Events hochattraktive Mitarbeiter-Einkaufskonditionen Mitarbeiter-Vorteilsprogramm für Einkaufsvorteile bei vielen bekannten Marken
Ausbildung zum Werkstoffprüfer (w/m/d)
GKN Powder Metallurgy - 42477, Radevormwald, DE
Einleitung Starte deine Zukunft als Werkstoffprüfer (w/m/d) – im Innovation Center Radevormwald Du liebst Technik und Naturwissenschaften? Als Werkstoffprüfer tauchst Du in die spannende Welt der Werkstoffe ein und lernst, mit modernster Hightech-Laborausrüstung zu arbeiten. Von der Prüfung von Härte und Festigkeit über chemische Analysen bis hin zur Messung der magnetischen Eigenschaften oder des Korrosionsverhaltens – Du wirst Experte/in für die Eigenschaften, die unsere Produkte so einzigartig machen. Bei GKN Powder Metallurgy ist Engineering unsere Leidenschaft. Jeden Tag kombinieren unsere 6.200 Mitarbeiter an 29 Fertigungsstandorten auf der ganzen Welt modernste Pulvermetalle mit innovativen Porduktionstechnologien, um einzigartige Porduktlösungen herzustellen – intelligent, zuverlässig und präzise. Starte deine Zukunft als Werkstoffprüfer (w/m/d) – im Innovation Center Radevormwald Aufgaben Das erwartet Dich bei uns: Praktisches Know-how von Anfang an: Präparieren, Mikroskopieren, Prüfgeräte bedienen – bei uns lernst Du die Grundlagen und entwickelst Dich zum Profi. Hightech-Laborgeräte: Arbeite mit Universalprüfmaschinen, Mikroskopen, Gasanalysatoren, Spektrometern, Magnetometern und vielem mehr. Spannende Projekte: Sei Teil der Zukunft! Mit Deinen Prüfungen und Analysen gestaltest Du neue Produkte mit. Persönliche Entwicklung: Spezialkurse und Weiterbildungen helfen Dir, Dein Wissen zu vertiefen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Attraktive Konditionen: Wir vergüten nach dem Tarifvertrag der IG Metall und bieten Dir eine 35-Stunden-Woche. Qualifikation Das bringst Du mit: Einen guten Schulabschluss (Fachoberschulreife) mit Stärken in naturwissenschaftlichen Fächern wie Physik und Chemie. Freude an präzisem, verantwortungsbewusstem und selbstständigem Arbeiten. Ausbildungsbeginn und Ausbildungsdauer: Die Ausbildung beginnt am 01.09.2025 und dauert 3,5 Jahre. Benefits Deine Perpektiven: Nach Deiner Ausbildung stehen Dir viele Möglichkeiten offen – von der Vertiefung Deines Fachwissens bis hin zur weiteren Qualifikation, um Dich beruflich weiterzuentwickeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Starte am 01.09.2025 bei uns durch! Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
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