Als renommierte Unternehmensberatung sind wir auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften, ausschließlich im ärztlichen Bereich, spezialisiert. Unsere Consultants und Recruiter verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgedehntes Netzwerk zu Entscheidungsträgern im medizinischen Sektor. Zu unseren Auftraggebern zählen namhafte Krankenhäuser und medizinische Versorgungszentren in öffentlicher, freigemeinnütziger sowie privater Trägerschaft im gesamten Bundesgebiet. Unser Auftraggeber ist ein Klinikverbund mit drei Standorten und über 3.500 engagierten Mitarbeitern (m/w/d). Es werden jährlich mehr als 50.000 Patienten (m/w/d) stationär und über 170.000 ambulant in ca. 1000 Betten behandelt. Mit 31 medizinischen Fachkliniken und 22 zertifizierten interdisziplinären Zentren deckt das akademische Lehrkrankenhaus ein umfassendes Leistungsspektrum ab. Die Klinik für Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin verfügt über einen modernen Hybrid-OP und deckt die ganze Bandbreite an moderner Gefäßchirurgie ab. Hierzu zählt das gesamte Spektrum der klassisch offenen Gefäßchirurgie aber auch das gesamte Spektrum der interventionellen Gefäßmedizin inklusiver komplexer Aorteninterventionen und der invasiven Gefäßdiagnostik. Gesucht wird ein Oberarzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Gefäßchirurgie Sie bringen ausgewiesene, umfassende klinische Expertise und Erfahrung im Bereich der interventionellen Gefäßtherapie die Aus- und Weiterbildung Ihrer Kollegen (m/w/d) übernehmen Sie mit Engagement Sie sind bereit am Rufbereitschaftsdienst teilzunehmen Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, verantwortungsvolle und effektive Arbeitsweise aus ein freundlicher, aufgeschlossener Umgang mit Patienten (m/w/d) sowie mit Ihren Kollegen (m/w/d) runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten und fachlich kompetenten Team Patensystem zur strukturierten Einarbeitung attraktive Vergütung inklusive Betrieblicher Renten- und BU-Versicherung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Arbeitszeitmodelle Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch betriebliche Kindertagesstätte und Kinderferienprogramm Möglichkeit, ein Businessbike zu leasen oder kliniknahe, günstige Parkplätze zu nutzen hohe Lebensqualität in einer wirtschaftlich stabilen Region mit günstigen Lebenshaltungskosten Gute und schnelle Anbindung in Großstädte mit öffentlichen Verkehrsmitteln Wenn diese Vakanz Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Jetzt bewerben Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Rainer Offermann unter der Nummer 089 / Jetzt bewerben- 11 gerne zur Verfügung. Die Stelle sagt Ihnen nicht zu? Auf Jetzt bewerben warten viele weitere Top-Stellenangebote auf Sie, schauen Sie vorbei.
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Klassische Assistenz-Tätigkeiten zur Unterstützung und Entlastung des Geschäftsführers im operativen und administrativen Tages- und Projektgeschäft liegen in Ihrem Verantwortungsbereich Sie unterstützen selbstständig und aktiv den Geschäftsführer bei strategischen, konzeptionellen und operativen Aufgaben Zur Entscheidungsfindung führen Sie vorbereitend Recherchen sowie Datenanalysen durch Sie erstellen Präsentationen und Reportings für die Geschäftsführung Als vertrauensvolle Kontaktperson koordinieren Sie die interne und externe Kommunikation Die Planung, Koordination sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Veranstaltungen und Geschäftsreisen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich Sie begleiten fach- und bereichsübergreifende Projekte und treiben eigenverantwortlich einzelne Projektthemen voran Bei personalrelevanten Fragestellungen unterstützen Sie die Personalleitung Sie sind verantwortlich für die Organisation und Führung der Telefonzentrale/Empfang Ihr Profil Berufserfahrung im Assistenzbereich können Sie vorweisen Sie bringen Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur Übernahme von verantwortungsvollen Aufgaben mit Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Systematik, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Sie stehen für ein äußerst hohes Maß an Diskretion und Loyalität Eine ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine unternehmerische Denkweise zeichnet Sie aus Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und einen sehr sicheren Umgang mit allen gängigen MS Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word, Outlook) Ihre Perspektive Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Sie profitieren von einem gründlichen Einarbeitungsprogramm sowie von einem kollegialen Arbeitsklima in einem motivierten und engagierten Team. Freuen Sie sich auf zusätzliche Leistungen, wie zum Beispiel betriebliche Altersvorsorge, Essensgeldzuschüsse und interessante Leasingangebote für Fahrräder oder E-Bikes.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Immer das Ziel vor Augen? Unser Kunde bietet einen krisensicheren Job! Aufgrund des starken Wachstums sucht unser Auftraggeber Menschen mit Persönlichkeit und Begeisterung für ihren Job. Als Inhouse IT-Architekt suchen wir Dich für den Bereich IT-Infrastruktur mit dem Fokus Server (virtuell, OnPrem), ganzheitliche IT sowie Digitalisierung und Gemeinschaftsprojekte mit dem Applicationsarchitekten. (Junior) IT-Architekt (gn) ca. 90.000€ remote Standort: Leipzig Stellenbeschreibung Gemeinsam mit Deinem Team bist Du Hauptansprechpartner und Schnittstelle zu den einzelnen IT-Teams bzw. Fachbereichen. Du sicherst mit Deiner strukturierten Arbeit den Erfolg der Projekte und gibst gemeinsam mit der IT-Direktion/Bereichsleitung die IT-Strategie vor. Der Fokus liegt auf der konzeptionellen Arbeit, jedoch bist Du dir auch nicht zu "schade" auch noch einmal selbst Dinge umzusetzen. Wir suchen einen klugen Kopf, der viel Erfahrung im operativen Geschäft mitbringt, jedoch erste Erfahrung auf konzeptioneller Ebene mitbringt und nun den Fokus Richtung Strategie setzen möchte. Dabei übernimmst du die Auftragsklärung, Konzepterstellung, Vertragserstellung ggf. zur Weiterarbeit an den Projektleiter, der internen Parteien und planst die internen Ressourcen. In Deiner Funktion berichtest du direkt an die Bereichsleitung und stellst dabei in entsprechenden Terminen die Projektdokumentation zur Verfügung. Als Krisenmanager kannst du mit Deiner Empathie und deiner Dienstleistungsmentalität jede beteiligte Person in ein positives Gleichgewicht bringen. Es handelt sich um eine Inhouse Position. Profil • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Fachinformatiker Systemintegration, Wirtschaftsinformatiker etc. • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse • Eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten • Mind. 5 Jahre Erfahrung als System Engineer oder erste Erfahrung als IT-Architekt Benefits • Spannendes Aufgabengebiet mit modernster IT • Einstiegsgehalt je nach Know-how ca. 90k • Standardmäßig flexible Arbeitszeiten, Homeoffice (100 %) und freie Planung der Projekte • Kompetenzförderung • Unkomplizierte Kommunikation auf allen Ebenen • Offene Unternehmenskultur Kontakt home of jobs Berlin GmbH Standort Leipzig Nicole Knorr Niederlassungsleiterin T:+49-341-991605-10 n.knorr@homeofjobs.de Abteilung(en): it & digitales Art(en) des Personalbedarfs: A_Au_PV
About us Über Recruitment Circle: Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 100+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin, sind wir mit unserem Team auf technlogienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handel wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen . Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen , anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Profile Lehn dich zurück , während wir die ganze Arbeit für dich erledigen: Wir legen ein gutes Wort für dich bei unseren Kunden ein & teilen deine Wunschkriterien, damit keine Zeit in späteren Interviews verschwendet wird. Du wirst ständig im Loop gehalten, was der aktuelle Stand ist und wann du exakt Feedback erhältst Die gesamte Terminkoordination wird dir abgenommen Selbst bei der Vorbereitung auf Interviews geben wir dir alle wichtigen und entscheidenden Insights Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst!
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Unterstütze unsere Kunden: In deiner Rolle als Senior Consultant bist du Teil eines innovativen und stetig wachsenden SAP Analytics Teams. Dabei bewegst du dich an der Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und der IT, verwandelst Daten in wertvolles Wissen, entwickelst passgenaue Planungslösungen und bist dadurch maßgeblich am Erfolg unserer Kunden beteiligt. Analysiere und konzipiere: Du führst Anforderungsanalysen und technische Analysen durch und konzipierst SAP-Planungsanwendungen, vorrangig basierend auf SAP Analytics Cloud (SAC). Designe Planungs- und Datenmodelle: Du designst und setzt Planungs- und Datenmodelle entsprechend um. Entwickle Extraktoren und ETL-Prozesse: Du entwickelst geeignete Extraktoren und ETL-Prozesse, z.B. auf Basis von SAP BW, SAP Datasphere, SAP BW4/HANA, S4/HANA, SAP HANA Views, CDS-Views. Projekt- oder Teamleitung: Je nach Erfahrung und Interesse übernimmst du die Projekt- oder Teamleitung in Implementierungsprojekten, unterstützt bei der Gewinnung von Neukunden und Projektausschreibungen, führst Workshops und Schulungen durch oder bist am Design und der Umsetzung von Planungslösungen mittels SAP Analytics Cloud (SAC) oder anderen SAP-Technologien beteiligt. DEIN PROFIL Berufserfahrung: Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im Umfeld von SAP Planning & Analytics nach einem Ausbildungs- oder Studienabschluss. Du möchtest Unternehmen bei ihren individuellen Herausforderungen, durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und passgenaue IT-Lösungen optimal unterstützen. Kenntnisse in SAP-Modulen: Du verfügst über Expertise in mindestens einem der folgenden Module: SAP Analytics Cloud Planning (SAC), SAP BPC (bzw. BW-IP), SAP Integrated Business Planning (IBP) oder SAP APO. Erfahrung im SAP BI & Analytics Umfeld: Du hast Berufserfahrung im SAP BI & Analytics Umfeld mit Fokus auf Systemarchitekturen, Datenmodellierung und ETL-Prozessen. Programmierkenntnisse: Idealerweise hast du Programmierkenntnisse in HANA SQL-Script, ABAP, JavaScript, SAC Advanced Formulas. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
"Research for a life without cancer" is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. For the next possible date the German Cancer Research Center (DKFZ) is seeking a Head of an independent Junior Research Group in Target Screening and Immunoreceptor Engineering for Immunotherapy at NCT WERA (site Würzburg). Reference number: 2025-0128 The National Center for Tumor Diseases (NCT) is a long-term cooperation between the DKFZ, excellent partners in university medicine and other outstanding research partners at various locations in Germany. With a focus on innovative clinical trials, the NCT enables new developments from the laboratory to be tested clinically quickly and to the highest standards, thereby making better diagnostic and treatment options available to patients. Special emphasis will be placed on personalized oncology, patient participation as research partners, rapid and fair patient access to advances in cancer research, and the training of future generations of clinical cancer researchers. The NCT has been expanded for this purpose. There are four new NCT sites in addition to Heidelberg and Dresden: Berlin, SouthWest (Tübingen/Stuttgart-Ulm), WERA (Würzburg with partners Erlangen, Regensburg, and Augsburg), and West (Essen/Cologne). The NCT WERA is being established in collaboration between the German Cancer Research Center (DKFZ) as an alliance of the four universities and university hospitals of Würzburg, Erlangen, Regensburg and Augsburg. The four WERA partners cover a healthcare area of around eight million residents. Your Tasks We are looking for a creative and highly collaborative Junior Research Group Leader to head an independent junior research group in the field "Target Screening and Immunoreceptor Engineering for Immunotherapy” at the NCT WERA (site Würzburg). The successful applicant should have interest in generating engineered immune cells and conducting clinical characterizations of tumor antigen expression (including receptors and/or ligands) for immunotherapeutic Investigator Initiated Trials (IITs), allowing stratification and continuous monitoring of response and resistance mechanisms. The junior research group will have excellent opportunities to benefit from the strong research and care environment of experienced immunologists and infrastructure at NCT WERA, and will interact closely with the experts in immuno-oncology, biomonitoring and advanced imaging at the other NCT sites and at DKFZ Heidelberg. Your Profile PhD in life sciences and/or an MD degree in medicine Excellent postdoctoral research experience (max. up to 6 years), ideally in the field of target screening and/or immunoreceptor engineering Strong publication record Ability to manage and coordinate research projects and to develop ideas for IITs High motivation to independently initiate the acquisition of (national and international) third-party funding and interest in leading a growing research group Independent, self-reliant and responsible way of leading a research team including the mentoring of postdoctoral researchers and PhD / MD students Strong will to initiate collaborations and actively participate and contribute to activities of the local research community Verbal and written English language fluency and ability to work in an international research environment Applications should include a CV, a list of publications and a max. 5-page research synopsis that summarizes current/past research accomplishments and outlines the candidate’s research program for the next 6 years. Furthermore, applications should include contact details for their current supervisor and at least two senior, high-profile scientists with no conflict of interest who are willing to provide letters of support. We Offer Campus with modern state-of-the-art infrastructure, including access to large clinical datasets and sample collections Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments Attractive core funding for six years 30 days of vacation per year Flexible working hours Possibility of part-time work Family-friendly working environment Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket Comprehensive further training program, options for mentoring and leadership programs Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Administrative support for extramural grant application Contact Dr. Katja Engelmann Telefon: +49 6221 42-2165 The position is limited to 6 years. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de
Senior Incident & Application Support Manager (m/w/d) – Ihre Erfahrung für reibungslose IT-Prozesse! Sie sind ein erfahrener IT-Profi mit einem ausgeprägten Blick für effiziente Support-Prozesse und nachhaltige Problemlösungen? Sie möchten Ihre Expertise in einem modernen Unternehmen einsetzen, das auf stabile IT-Abläufe und anwenderorientierte Lösungen setzt? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen in Leipzig suchen wir ab sofort einen Senior Incident & Application Support Manager (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für das Incident-Management sowie den 3rd-Level-Support geschäftskritischer Applikationen. Sie analysieren komplexe Störungen, koordinieren die schnelle Behebung und stellen den kontinuierlichen Betrieb sicher. Sind Sie bereit, Ihre nächste Herausforderung anzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie sind zentrale Ansprechperson für interne IT-Anfragen rund um Produkte und Services Sie bearbeiten Anfragen eigenständig oder leiten sie bei Bedarf effizient weiter – unter Nutzung von Jira Sie nehmen Anfragen per Telefon, Chat und E-Mail entgegen und sorgen mit professionellem Auftreten für hohe Servicequalität Sie analysieren, dokumentieren und lösen IT-Störungen oder eskalieren diese bei Bedarf im ITSM-System Sie unterstützen Kolleg:innen durch Coaching im Umgang mit Incidents Sie nehmen am 24/7-Bereitschaftsdienst teil und melden bei Bedarf Major Incidents an die zuständigen Stellen Sie arbeiten eng mit dem IT Service Management zur Optimierung von Prozessen zusammen Sie bauen ein effektives Netzwerk zu internen Bereichen und externen Dienstleistern auf Sie stellen sicher, dass alle Stakeholder bei Incidents rechtzeitig und regelkonform informiert werden Sie organisieren Ihre Aufgaben eigenverantwortlich und nach agilen Prinzipien Sie bilden sich kontinuierlich weiter und erkennen selbstständig, wann Sie Unterstützung benötigen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich, z. B. in Wirtschaftsinformatik oder als Fachinformatiker:in für Systemintegration Sie verfügen über ein ausgeprägtes Servicebewusstsein sowie über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (mindestens B1-Niveau) Sie bringen Erfahrung im IT-Service Desk sowie im Umgang mit ITSM-Tools mit Sie verfügen über nachweisliche Kenntnisse im Incident Management, insbesondere bei der Bearbeitung von Major Incidents – eine ITIL v4 Monitor, Support and Fulfill Zertifizierung ist von Vorteil Sie besitzen fundiertes IT-Wissen im Bereich Application Management, Office 365 und Windows Sie arbeiten teamorientiert, flexibel und zielgerichtet Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Projektmanagement, in agilen Arbeitsmethoden, in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern mit Ihre Benefits Wettbewerbsfähiges Gehalt mit zusätzlichen Benefits wie Kinderbetreuung, Essenszuschuss, Jobticket und Freizeitangeboten Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Teil eines internationalen, dynamischen Teams in einem wachsenden Sektor Ausführlicher Onboarding-Plan Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Cornelius Giese it-leipzig@dis-ag.com DIS AG Information Technology Löhrstraße 2 04105 Leipzig Telefon: +49 0341/3057120
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Kunde ist ein führender Konzern in der Spezialchemie, und beschäftigt 15.500 Mitarbeiter weltweit. An allen deutschen Standorten agieren wir als Rahmenvertragspartner und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Chemielaborant (m/w/d) Standort: Krefeld Anstellungsart(en): Tagschicht Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Krefeld, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Chemielaborant (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 22,00 Euro pro Stunde • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 37,5 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Durchführung allgemeiner Laborarbeiten zur Unterstützung der laufenden ProjekteSynthese eisenbasierter Feststoffe, z. B. Oxide, Phosphate, LFP (Lithium-Eisen-Phosphat) und Ferrite • Präzise Probenvorbereitung für analytische Untersuchungen • Durchführung und Auswertung von Titrationen an Proben • Sicherer und verantwortungsvoller Umgang mit Gefahrstoffen gemäß den geltenden Sicherheitsvorschriften Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d), Laborant (m/w/d) oder Chemisch-Technischer Assistent CTA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Gute Kenntnisse in der allgemeinen analytischen Chemie • Fähigkeit, auch komplexe analytische Fragestellungen zu lösen • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Gute MS-Office Kenntnisse • Hohes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Vanessa Delvos gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per E-Mail bitte an v.delvos@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Vanessa Delvos Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181429 F 02131-7171410 M 0173-8668386 E v.delvos@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
30 Urlaubstage | 45.000 - 55.000€ Gehalt | Großprojekte | Kaiserslautern | flache Hierarchien | Homeoffice Gebiet: Kaiserslautern Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ist spezialisiert auf die Entwicklung und Produktion von nachhaltigen Energiesystemen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischer Systemplaner Erneuerbare Energien (m/w/d) zur Unterstützung seines Standortes in Kaiserslautern . Die Energiesysteme basieren auf Solarenergie, der umweltfreundlichsten Energiequelle der Welt. Sie bieten eine breite Palette von Produkten an, von kleineren Systemen für Privathaushalte bis hin zu größeren Systemen für Gewerbe- und Industrieanlagen. Dabei setzen sie auf höchste Qualität und modernste Technologie, um sicherzustellen, dass deren Systeme zuverlässig und effizient arbeiten. Das Team besteht aus hochqualifizierten und motivierten Mitarbeitern, die sich für Ihre Mission einsetzen. Sie sind stolz auf Ihre langjährige Erfahrung in der Branche und auf die zahlreichen erfolgreich abgeschlossenen Projekte. Dabei halten sie sich stets an höchste Standards und sind bemüht, ihre Kunden die bestmögliche Erfahrung zu bieten. Als Technischer Systemplaner Erneuerbare Energien (m/w/d) sind Sie für die Erstellung von Bauplänen, Stücklisten sowie Ausführungs- und Entwurfsplänen zuständig. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Erneuerbare Energien (m/w/d) erwartet Sie: Erstellung von Modulbelegungsplänen, Stringpläne sowie von Ertrags- und Verschattungsanalysen Selbstständige Ausarbeitung von Ausführungsplanungen für Photovoltaik Freiflächenanlagen unter Berücksichtigung der verwendeten Komponenten Bewertung und Auswahl der technischen Komponenten Analyse und Optimierung der technischen Konzepte Erstellung von Bauplänen, Stücklisten sowie Ausführungs- und Entwurfsplänen Laufende Abstimmung mit der Projektleitung und mit externen Dienstleistern Ihre Vorteile: Als Projektleiter Erneuerbare Energien (m/w/d) erhalten Sie: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Homeoffice Spannende Großprojekte Überdurchschnittliches Gehalt (45.000 € - 55.000 €) Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kaffee- und Wasserflat Flache Hierarchien Jobbike Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Erneuerbare Energien (m/w/d) mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Technischen Systemplaner/ Zeichner oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik Idealerweise Erfahrung im Bereich der Anlagenplanung von Photovoltaik-Freiflächen Erfahrungen im Umgang mit Planungssoftware zu Photovoltaikanlagen (PV*SOL & Helios 3D) Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office Paket "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1017DW. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-218447 Unser Kunde ist ein Unternehmen mit Sitz in Hildesheim , das eigene Produkte entwickelt, herstellt und global vertreibt. In seinem speziellen Marktsegment ist es sogar Weltmarktführer . Es sucht kreative Persönlichkeiten, die Lust, Wissen und Leidenschaft mitbringen. Um das Wachstum des Unternehmens voranzutreiben, werden kreative Persönlichkeiten mit einer Passion für Zahlen gesucht. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als engagierten und zuverlässigen Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten Gesundheitsfördernde Maßnahmen, vermögenswirksame Leistungen und Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Diverse Entwicklungsmöglichkeiten und Trainings Krisensicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem internationalen Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Bearbeitung der laufenden Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung Erstellung von Monats- und Vorbereitung von Jahresabschlüssen Abwicklung des Mahnwesens Erstellung von USt-Voranmeldungen sowie Reisekostenabrechnungen Bereitstellung von Statistiken Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Konversationssichere Englischkenntnisse von Vorteil Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Luft- und Raumfahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Carolin Preuß (Tel +49 (0) 511 807184-513 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218447 per E-Mail an: accounting.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
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