ERP Systembetreuer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 73614, Schorndorf, DE
ERP Systembetreuer (m/w/d) Referenz 12-220960 Upgrade für Ihre Karriere! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen aus dem Raum Schorndorf . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden als ERP Systembetreuer (m/w/d) . Ihre Benefits: Eine unbefristete Festanstellung in einem familiengeführten Unternehmen 30 Urlaubstage im Jahr Ein Bruttojahresgehalt zwischen 40.000 und 45.000 inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Gezielte Förderung durch individuelle und fachliche Weiterentwicklung und Schulungen Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Eine intensive Einarbeitung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ihre Aufgaben: Systembetreuung und Beratung der Kunden via E-Mail, Video oder Telefon zu den unternehmensinternen Leistungen Betreuung und Support der ERP-Anwender Unterstützung der Verkaufsabteilung sowie Vor- und Nachbereitung von Aufträgen Umsetzung von Programmänderungen sowie die Pflege der ERP-Systeme und der dazugehörigen Datenbanken Erstellung und Verwaltung von Handbüchern und Systemdokumentationen Installation, Administration und Überwachung der Server für das ERP-System Akquisition von Neukunden sowie die Auswertung und Verwaltung von Kundenstammdaten Mitwirkung bei Werbeaktivitäten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt oder eine ähnliche Qualifikation im kaufmännischen Bereich Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP und CRM sind wünschenswert Idealerweise erste Erfahrungen mit B2B-Kunden und Anwendern Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220960 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Consultant (m/w/d) - Business Development
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Du willst an dieser rasanten Entwicklung teilhaben? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Consultant (m/w/d) - Business Development für unseren Standort in Düsseldorf. Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Business Development unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kunden-Pitches, Projektmanagement und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Geschäfts-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist deine Persönlichkeit. Damit meinen wir dein gewinnendes Auftreten, deine innere Motivation und deinen starken Erfolgswillen, deine spürbare Energie und Dynamik, deine Teamfähigkeit, Deine organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch deine Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus hast du ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringst zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu deinen Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für dich selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6792711 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Bauleiter (m/w/d) Bauherrenseite
Michael Page - 27472, Cuxhaven, DE
Intro Hochwertige Klinik- und Gesundheitsbauprojekte Entwicklungsperspektiven und moderne Arbeitskultur Firmenprofil Unser Kunde ist ein erfahrener Bauherr mit Sitz in Norddeutschland, der sich auf die Entwicklung und Realisierung von Immobilien im Gesundheitswesen spezialisiert hat - insbesondere Kliniken, Pflegeeinrichtungen und medizinische Versorgungszentren . Das Unternehmen steht für nachhaltiges Bauen, hohe Qualitätsstandards und eine enge, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, Verantwortung und einem klaren Fokus auf Nutzerbedürfnisse. Aufgabengebiet Bauleitung und Überwachung von Klinikbauprojekten vor Ort Steuerung und Koordination von Fachplanern, Nachunternehmern und Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsvorgaben Durchführung von Baubesprechungen und Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten Kontrolle der Ausführung gemäß Planung, Bauvertrag und geltenden Vorschriften Dokumentation des Baufortschritts und Berichtswesen Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen Mitwirkung bei der Abnahme und Übergabe an den Nutzer Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Klinik- oder Gesundheitsbau Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten technischen Normen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS Office und bauspezifischer Software Reisebereitschaft im Raum Norddeutschland Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Umfeld Spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz Dienstwagen mit privater Nutzung 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Betriebliche Zusatzleistungen und Gesundheitsförderung Jobrad-Leasing und regelmäßige Mitarbeiterevents PKW zur Privatnutzung Kontakt Joana Radosavljevic Referenznummer JN-072025-6789427 Beraterkontakt +491622085362
OTA oder Pflegefachkraft (m/w/d) für die OP`s in unserem häuserübergreifenden Flexpool
PflegeJoker / Flexpool (Köln/Wuppertal) - 50737, Köln, DE
PflegeJoker – Ihr Flexpool für den Pflegebereich der Cellitinnen-Krankenhäuser Willkommen beim PflegeJoker, dem Flexpool der renommierten Cellitinnen-Krankenhäuser mit Standorten in Köln und Wuppertal. Seit unserer Gründung im Jahr 1959 stehen wir für Qualität und Flexibilität im Gesundheitswesen. Unser Flexpool bietet Ihnen die Möglichkeit, in den Abteilungen Allgemeinmedizin, Anästhesie, Intensivmedizin, im OP-Bereich oder als Teil des Springer-Pools tätig zu werden. Was wir Ihnen bieten: Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Arbeitszeit so, wie sie zu Ihrem Leben passt. Überdurchschnittliche Bezahlung: Profitieren Sie von einer übertariflichen Vergütung gemäß der AVR-C (Caritas). Attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Finanzielle Anreize: Erhalten Sie Wechselschichtzulagen und weitere finanzielle Vorteile. Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutzen Sie unsere Fort- und Weiterbildungsangebote sowie zertifizierte Fachweiterbildungen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Angenehmes Arbeitsklima: Wir legen großen Wert auf ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld. Interessieren Sie sich für eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team? Dann zögern Sie nicht und kontaktieren Sie uns. Melden Sie sich schnell und unverbindlich bei uns, und wir kümmern uns um alles Weitere. Werden Sie Teil einer Einrichtung, die Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Gerne hier oder unter +49171 93 25 12 7 oder +4915166802911Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag. 30 Tage Urlaub + Urlaubszuschlag bei regelmäßiger Schichtarbeit. Eine Alterszusatzversorgung (KZVK). Work-Life-Balance. Vergütung nach AVR + Übertarifliche Bezahlung: Bis zu 5500€ monatlich möglich bei voller Flexibilität (Schichtzulagen, Weihnachtsgeld und 1000€ Flexibilitätsprämie). Einspringprämie. Praxisanleiter-Zulage. Werbeprämie für Weiterempfehlungen ("Mitarbeiter werben Mitarbeiter"). Verlässliche Dienstplanung im Schichtsystem, optional ohne Wochenenddienste, Schichtdienste oder mit flexibler Planung und hoher Zulage (stellenanteilig). Stundenzulage bei mehr einer Entfernung von mehr als 50 km. Zusatzleistungen: Tablet-PC für Dienstplanung, Fortbildung und private Nutzung. Regelmäßige Teamevents (Weihnachtsfeiern, Firmenlauf, etc.). Fitness-Angebote. Business Bike. Vergünstigungen bei verschiedenen Mobilfunkanbietern. Mitarbeiter-Kaffee online sowie in Präsenz. Corporate Benefits (Onlineshop). Weiterbildungen möglich Großzügiges und vielfältiger interner Fortbildungskatalog (Gesundheits,- und Selbstfürsorge, Ethik, Sterben und Trauer, Medizin, Pflege, Therapie etc.). Verschiede Fachweiterbildung unter anderem Intensiv-, und Anästhesiepflege sowie Wundexperte. Ihre Aufgaben: Flexibler Einsatz in 10 Krankenhäusern der Cellitinnen (7 in Köln, 1 in Bergheim, 2 in Wuppertal) bei langfristigen und kurzfristigen Einsätzen. Mitaufbau des Pflegejokers. Sie haben folgendes Profil: Operations-technische Assistent*innen (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/mann mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im OP oder OP-Pflegekräfte. 2-jährige Berufserfahrung ist wünschenswert. hohe Fach- und Sozialkompetenz. Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich. Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und –umgebung. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich hier einfach & schnell und wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Metallbauer (gn)
PAMEC PAPP GmbH | NL Nürnberg - 90461, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Metallbauer (gn) Standort: Nürnberg Anstellungsart(en): 3 -Schicht Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden, einen namhaften Konzern aus der Energiebranche, suchen wir dich als eine/n Metallbauer (gn) So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Montage von Stahlteilen • Ausführung unter Anleitung und in definierten Rahmenbedingungen unter Anwendung verschiedener montagespezifischer Verfahren • Entgegennehmen von Aufträgen, Montieren von Stahlbaugruppen • Vor- und Endmontage von Komponenten, Geräten und anderen mechanischen Geräten von Fremdherstellern nach eindeutigen Vorgaben • Mechanischer Verbau nach Vorgabe von dazugehörigen elektrischen / elektronischen Komponenten • Eigenverantwortliche Dokumentation von technischen Daten (z.B. Messergebnisse, vorgegebene Verbau- und Verwendungsvarianten) und Weitergabe von Abweichungen der technischen Unterlagen Was Dich für den Job auszeichnet • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (gn), Mechatroniker (gn), Schlosser (gn), Metallbauer (gn) o.ä. • Kranschein (da Arbeiten mit Kran mit teilweise sehr großen Teilen 400t Gewicht) • Hebebühnenschein Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops Bist Du neugierig geworden? Viktoria Iwanowa Recruiting Managerin Tel: 0151 23 82 77 18 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: VI Abteilung(en): Elektronik / Schaltanlagenbau
Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Koblenz
TROVA Personal- und Managementberatung - 56070, Koblenz am Rhein, DE
Unser Kunde ist einer der führenden Anbieter im Bereich Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliches Gesundheitsmanagement und ist deutschlandweit tätig. Suchen Sie eine Alternative zur Klinik- oder Praxistätigkeit? Geregelte Arbeitswoche - keine Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste Teilzeit ist gerne möglich Abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum Für den Standort Koblenz suchen wir: Weiterbildungsassistent zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) Koblenz Ihre Aufgaben in der Arbeitsmedizin: Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden unterschiedlichster Branchen zu ca. 50% im Arbeitsmedizinischen Zentrum in Koblenz und zu ca. 50% im Außendienst im 50 -60km Radius um Koblenz Beratung von Patienten und Durchführung präventivmedizinischer Leistungen Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für betreute Unternehmen / Institutionen Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention Reisemedizinische Beratung Arbeitsmedizinische Begutachtung Ihr Profil: Ärztliche Approbation Rheinland-Pfalz: 24-monatige Erfahrung in allen Bereichen der unmittelbaren Patientenversorgung Alle anderen Bundesländer: Nachweis einer 24-monatigen Tätigkeit der unmittelbaren Patientenversorgung Sie können sich bewerben, sobald sie 18 Monate Erfahrung in einem der o.g. Gebiete haben und können dann direkt mit Erreichung der 24 Monate "nahtlos" wechseln. Freude an der Beratungstätigkeit sowie an präventivmedizinischen Leistungen bei Kunden und im Zentrum Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen Exzellente Deutsch Kenntnisse (C2), gute Englischkenntnisse Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit, gültige Fahrerlaubnis Das wird Ihnen angeboten: Geregelte Arbeitswoche eine Teilzeittätigkeit ist gerne möglich Keinerlei Wochenend-, Bereitschafts- oder Nachtdienste Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersversorgung Ausführliche fachliche Einarbeitung sowie zeitliche und finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen Fachärztliche und institutionelle Weiterbildungsberechtigung für 3 Jahre vorhanden Interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe im gesamten Bereich der Arbeitsmedizin mit Platz für innovative Ideen und viel Gestaltungsspielraum Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem netten, kollegialen Team aus Ärzten, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Psychologen und BGM Beratern mit engem Erfahrungsaustausch Eine vielseitige Tätigkeit mit individuellen Entfaltungsmöglichkeiten und attraktiven Rahmenbedingungen. Eine Hospitation ist im Rahmen der Auswahlgespräche jederzeit möglich So geht es weiter: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gerne gleich hier einen Termin aus unserem Kalender auswählen Sie können Thomas Hladik gerne auch jederzeit spontan anrufen. Montag - Freitag: 09:00 - 20:00 Uhr Samstag: 11:00 - 17:00 Uhr Tel: 0152-0568-5180. Email: thomas.hladik@trova.consulting
Fachkraft für Lagerlogistik (gn)
PAMEC PAPP GmbH | NL Nürnberg - 91207, Lauf an der Pegnitz, DE
Fachkraft für Lagerlogistik (gn) Standort: Lauf an der Pegnitz Anstellungsart(en): Schicht Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Für unseren Kunden, ein weltweit agierendes Unternehmen am Standort Lauf an der Pegnitz, suchen wir dich als Fachkraft für Lagerlogistik(gn). So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Kommissionieren von Waren anhand von Picklisten • Durchführung von Warenein- und -ausgangskontrollen • Einlagern und Umlagern von Waren im Hochregallager • Buchung von Lagerbewegungen im Warenwirtschaftssystem • Durchführung von Bestandskontrollen und Inventurarbeiten Was Dich für den Job auszeichnet • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik(gn), Fachlagerist (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation • Berufserfahrung in der Logistik sowie Erfahrung mit Pick-Systemen • Höhentauglichkeit für die Arbeit im Hochregallager • Gute MS-Office und SAP-Kenntnisse • Bereitschaft zur Schichtarbeit Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: Bezuschusste Kantine, Snackautomaten, Mitarbeiterparkplatz & Sportgruppe,.... Bist Du neugierig geworden? Leonie Ferdinand Personalmanagerin Tel: 0172 62 74 51 4 PAMEC PAPP GmbH Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: bewerbung-nuernberg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: LEFE Abteilung(en): Fertigung / Produktion
Personalberater (m/w/d) im Bereich Pädagogik
PERMACON GmbH Berlin - 10117, Berlin, DE
Über uns Du suchst ein authentisches, vertrauensvolles Miteinander und die Arbeit in einem erfolgshungrigen Team? Du hast bereits Erfahrung in der Personalberatung gesammelt und möchtest mit mehr Gestaltungsfreiraum fernab von strengen KPI und festgefahrenen Prozessen erfolgreich sein? Unsere Berliner Niederlassung sucht einen Personalberater (m/w/d) für den Bereich Pädagogik . In unserem modernen Büro arbeitet ein dynamisches Team aus 7 engagierten Kolleginnen und Kollegen, welches die Niederlassung erfolgreich gemacht hat. Offenheit, Authentizität und ein starkes Gemeinschaftsgefühl prägen unser Miteinander. Gemeinsam unterstützen wir Kunden und Kandidaten erfolgreich bei der Besetzung von offenen Stellen in allen Branchen und möchten nun den Bereich der Pädagogik weiter ausbauen. Du hast die Möglichkeit strategisch zu agieren und den Erfolg der Niederlassung aktiv mitzugestalten. Wenn Du eine neue berufliche Herausforderung als Personalberater (m/w/d) suchst und Teil eines engagierten Teams sein möchtest, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Deine Perspektive ist ausgezeichnet: Entfalte Dich in einer wertschätzenden und transparenten Arbeitsatmosphäre mit hilfsbereiten und branchenerfahrenen Kollegen und Kolleginnen Gewinne einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen zukunftsorientierten Dienstleistungsunternehmen Erhalte ein attraktives Grundgehalt mit monatlicher Erfolgsbeteiligung Nutze die flachen Hierarchien und sehr kurzen Entscheidungswege, die Dir ein effizientes selbständiges Arbeiten ermöglichen Genieße 30 Tage Urlaub und individuelle Arbeitszeiten, die zu Deiner persönlichen Work-Life-Balance passen Profitiere von Corporate Benefits, die attraktive Mitarbeiterangebote und Rabatte beinhalten Freue Dich auf regelmäßige Teamevents und Firmenveranstaltungen sowie kostenfreie Softdrinks und Snacks Arbeite in modernen Büroräumen mitten in Berlin Das kannst du als Personalberater (m/w/d) bei uns bewegen: Als überzeugender Personalberater (m/w/d) akquirierst Du Vakanzen bei Bestands- und Neukunden im sozialen Umfeld und baust Dein starkes eigenes Netzwerk aus - telefonisch und bei Kunden vor Ort Dank Deiner Erfahrung im erfolgreichen Recruiting und Deiner zuverlässigen Art schaffst Du für unsere Bewerber im Rahmen des Vermittlungsprozesses die perfekte Candidate Experience Angefangen vom Matching der Kandidaten und Kunden, über die Vertragsverhandlung und Einstellung bis hin zum Austritt begleitest du den gesamten Candidate-Life-Cycle Als engagierter Teamplayer arbeitest Du für ein optimales Cross-Selling eng mit Deinen Kollegen und Kolleginnen zusammen Im Sinne Deiner persönlichen Entwicklung gestaltest Du Erfolgsroutinen und optimierst permanent Deine Recruiting- & Akquisestrategie Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium sowie 1-2 Jahre Berufserfahrung in der (Personal-)Dienstleistungsbranche Du verfügst über gute Erfahrungen im Vertrieb bzw. Dienstleistungssektor, vorzugsweise aus dem Umfeld der Personaldienstleistung im medizinischen oder sozialen Bereich Die Motivation, überragende Ergebnisse zu erzielen und den Willen, eigeninitiativ Dinge zu bewegen Die Fähigkeit, Dich flexibel auf ein dynamisches und leistungsstarkes Umfeld einzustellen Networking-Skills und sehr gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit , Kommunikationsstärke , unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen runden Dein Profil ab Ihr Kontakt Marie Hoster Personalberaterin T: 069 13872924 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstraße 181 60327 Frankfurt am Main
Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 71296, Heimsheim, DE
Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung im Finanzbereich und offen für Veränderungen? Dann zögern Sie nicht länger und bewerben Sie sich noch heute - einfach und unkompliziert! Unser Kunde sucht einen Kreditorenbuchhalter (m/w/d), der mit Leidenschaft und Fachkompetenz die vielfältigen Aufgaben in der Finanzbuchhaltung meistert. Ihre Aufgaben Rechnungsprüfung Erfassung und Verbuchung von Eingangsrechnungen Überwachung von Zahlungsterminen Klärung von Rechnungsdifferenzen Kontenabstimmung und -klärung Mahnwesen für überfällige Rechnungen Erstellung von Zahlungsläufen Pflege von Kreditorenstammdaten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Buchhaltung oder Finanz- und Rechnungswesen Freude an der Arbeit im Team Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Strukturiert und präzise Arbeitsweise Ihre Benefits Teamarbeit, angenehme Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung Abwechslungsreiche Tätigkeiten Mittelständisches Familienunternehmen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Kostenlose Parkplätze Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Lead Developer mit Fokus Java, APIs & Observability (w/m/d)
Deutsche Glasfaser - 40468, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Konzeption, Entwicklung und Betrieb hochperformanter, skalierbarer Java-basierter Backend-Services und APIs , um stabile und zukunftsfähige Systeme bereitzustellen Aktive Mitgestaltung in Architektur- und Designentscheidungen mit Fokus auf Cloud-native Prinzipien, Wartbarkeit und Resilienz Sicherstellung der Codequalität durch Testing (Unit-, Integrations-, E2E-Tests), Code Reviews und Observability-Praktiken , um stabile Releases und eine hohe Softwarequalität zu ermöglichen Pflege und Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines (z. B. GitHub Actions), um verlässliche und effiziente Deployments sicherzustellen Nutzung und Weiterentwicklung moderner Architekturmuster wie Event-Driven Designs und asynchroner Kommunikation zur Schaffung performanter Systemlandschaften Performanceanalyse und Optimierung von Anwendungen und Datenbankabfragen, um Reaktionszeiten und Systemressourcen gezielt zu verbessern Enge Zusammenarbeit im agilen Team , inklusive Wissensaustausch und Unterstützung weniger erfahrener Kolleg:innen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ eine technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Backend-Entwicklung , um anspruchsvolle Systemlandschaften sicher zu gestalten Mehrjährige Java-Expertise in der Entwicklung moderner Backend-Systeme mit Spring Boot und/oder Quarkus inklusive deren Ökosysteme Fundiertes Know-how in relationalen und multimodalen Datenbanken (z. B. MySQL, PostgreSQL, MS SQL Server) mit Fokus auf Datenmodellierung und Performance Erfahrung mit Teststrategien, CI/CD-Prozessen sowie Observability-Konzepten und Tools wie OpenTelemetry, um Qualität durchgängig abzusichern Souveräner Umgang mit API-Designs , sowohl synchron (REST, OpenAPI/Swagger) als auch asynchron (AsyncAPI), besonders im Event-Driven-Kontext Tiefes Verständnis von Cloud-nativen Architekturen und Erfahrung mit Container-Technologien und Kubernetes – idealerweise auch mit Serverless-Plattformen wie Cloud Run oder Knative Erfahrung im Umgang mit Message Brokern wie Kafka oder Cloud Messaging-Diensten wie GCP Pub/Sub oder AWS SQS/SNS Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamorientierung und Kommunikationsstärke , kombiniert mit Neugier für neue Technologien und einem klaren Blick für sinnvolle Lösungen Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse Arbeitstitel würde vertraglich "Application Owner" (w/m/d) lauten Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte& Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Elena Fernandez HR Talent Acquisition Partner e.fernandez@deutsche-glasfaser.de #LI-EF Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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