Das Unternehmen Seit über einem Jahrhundert steht unser Mandant für hochwertige und langlebige Produkte, die den Alltag bereichern und Made in Germany sind. Gegründet im Jahr 1908 süd-westlich von Dresden, entwickelte sich unser Mandant rasch zu einem der führenden Hersteller in der Möbel Branche. Durch technologische Innovationen und exzellentes Handwerk ist es gelungen, eine bedeutende Marktposition einzunehmen. Die Philosophie des Unternehmens basiert auf höchster Fertigungsqualität, dem Engagement erfahrener Fachkräfte und kontinuierlicher Weiterentwicklung. Inzwischen ist unser Mandant ein zuverlässiger Partner für Kunden auf der ganzen Welt der für Qualität, Kompetenz, Tradition und Fortschritt steht. Für das IT-Team wir nun Verstärkung gesucht, um Produktionsprozesse zu verbessern, Projekte zu realisieren und das Tagesgeschäft IT-seitig auf dem neusten Stand zu halten. Sind Sie ein Teamplayer, kommunikativ und kennen sich auf der IT-Spielwiese aus? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Sie leiten IT-Projekte in enger Abstimmung mit anderen Fachbereichen Sie übernehmen mit Fach- und Prozessverantwortlichen die Anforderungsentwicklung Sie erarbeiten, betreuen und setzen IT-Lösungen um Sie entwickeln und optimieren bereichsübergreifende Prozesse in agilen Projekten Sie steuern externe Partner und Dienstleister Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld mit entsprechender Berufserfahrung Sie verfügen über Erfahrungen im Projekt- und / oder Prozessmanagement Sie besitzen ein gutes allgemeines IT-Verständnis und handeln lösungsorientiert Sie haben die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu beschreiben und darzustellen Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sie besitzen Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen Vorteile Intensive Einarbeitung Familiäres Betriebsklima in einem Traditionsunternehmen Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Steuerfreien Sachbezug Kita-Zuschuss Mitarbeiterrabatte Gleitzeit Fahrradleasing attraktives Gehalt + 13. Monatsgehalt Referenz-Nr. CSZ/125821
Das Unternehmen Sie möchten nicht einfach nur betreuen, sondern gestalten? Sie denken IT prozessual, sind kommunikativ und bringen ein gutes technisches Verständnis mit? Dann werden Sie Teil eines erfolgreichen mittelständischen Unternehmens, das als Teil einer internationalen Gruppe auf Wachstumskurs ist! Als Inhouse Consultant (m/w/d) MS Dynamics übernehmen Sie die Verantwortung für das MS Dynamics 365-System unseres Mandanten und sind zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, internen Fachbereichen und externem Systemhaus. Dabei erwarten Sie vielfältige Aufgaben mit langfristiger Entwicklungsperspektive Richtung Führungskraft - national wie auf Wunsch auch international. Aufgaben Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung, für die der reibungslose Betrieb und die Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 höchste Priorität hat Beratung interner Fachbereiche bei der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen Anforderungsaufnahme und -bewertung sowie Koordination der Umsetzung mit dem externen Systemhaus Qualitätssicherung, Testing und Dokumentation der Systemanpassungen Schnittstellenmanagement zwischen IT, Fachbereichen und externer IT Mitwirkung bei internationalen Projekten im Rahmen der Unternehmensgruppe Mittelfristig: Aufbau und Führung eines eigenen Teams möglich Profil Erfahrung mit MS Dynamics 365 Gutes technisches Verständnis (Customizing, Schnittstellen, Datenflüsse - keine Programmierrolle) Prozessverständnis und Fähigkeit, Fachbereichsanforderungen in IT-Sprache zu übersetzen Kommunikationsstärke und Freude an cross-funktionaler Zusammenarbeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit einem Blick für das große Ganze Einschlägige Ausbildung oder Studium sowie Berufserfahrung als z.B. IT-Projektleiter, IT-Consultant, Projektmanager oder ähnliches Vorteile Eine zentrale Rolle mit Sichtbarkeit bei der Geschäftsführung und in der Unternehmensgruppe Hybrides Arbeiten: mindestens 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich Möglichkeit zur fachlichen und perspektivisch auch disziplinarischen Weiterentwicklung Arbeiten in einem erfolgreichen mittelständischen Umfeld mit kurzen Wegen und internationaler Anbindung Moderne IT-Landschaft und langfristige strategische IT-Ausrichtung Bike-Leasing 30 Tage Urlaub diverse betriebliche Zusatzleistungen und und und...! Referenz-Nr. ANP/125768
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Bereich nachhaltiger industrieller Dienstleistungen, sucht Verstärkung im Einkauf. Im Fokus stehen effiziente Prozesse, ausgeprägte Serviceorientierung und ein verantwortungsvoller Umgang mit Ressourcen. Aufgaben Beschaffung technischer Komponenten Beschaffung technischer Dienstleistungen (z.B. Verhandlungen von Werkstattverträgen) Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung standardisierter Einkaufsprozesse Prozessoptimierung und laufende Überprüfung der Einkaufskonditionen Unterstützung der Kollegen (m/w/d) sowie der Teamleitung Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium Einschlägige Berufspraxis im Einkauf Ausgeprägtes technisches Verständnis Versiert im Umgang mit MS Office und idealerweise sicheres Englisch Vorteile Arbeiten in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Vergünstigungen auf Onlineportalen, in Fitnessstudios und für diverse Sportangebote sowie Dienstradleasing Firmenevents wie Sommer- und Weihnachtsfest sowie Abteilungsausflüge Hauseigene Kantine sowie kostenlose Getränke und Obst Referenz-Nr. PBO/126016
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein führendes, inhabergeführtes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien und Wärmenetze. Das Unternehmen entwickelt innovative Energieprojekte und zählt heute zu den etablierten Projektentwicklungs- und Fachplanungsgesellschaften für erneuerbare Energielösungen in Oberbayern. Mit einem interdisziplinären Team begleitet es anspruchsvolle Projekte von der Konzeption bis zur Realisierung. Aktuell besetzen wir für das Unternehmen die Position des Projektentwicklers / Wirtschaftsingenieur (m/w/d). In dieser Rolle begleiten Sie die wirtschaftliche und technische Entwicklung von Energieprojekten von der ersten Idee über die Planung bis hin zur Realisierung. Dabei arbeiten Sie eng mit interdisziplinären Teams zusammen und tragen maßgeblich zur Umsetzung der Energiewende bei. (KBE/125540) HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben In zentraler Funktion übernehmen Sie die eigenverantwortliche Entwicklung und Umsetzung wirtschaftlicher Energie- und Quartierslösungen für Städte und Kommunen. Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsanalysen und Energiekonzepte, integrieren unterschiedliche Energieträger wie Sonne, Wind und Abwärme und optimieren die ROI-Erwartungen. Mit Fokus auf innovative Wärmenetze der 4. und 5. Generation (4DH/5DH) planen, koordinieren und überwachen Sie die entsprechenden Maßnahmen. Sie entwickeln Lösungen in den Sektoren Wärme, Strom und Mobilität und wirken in Forschungs- und Entwicklungsprojekten mit. Darüber hinaus kommunizieren Sie mit kommunalen Entscheidungsträgern (Bürgermeister und Gemeinderäte), begleiten Bürgerveranstaltungen und schaffen, die Basis für eine transparente Öffentlichkeitsarbeit. Erfassung von Kosten im Rahmen der Planung innerhalb der DIN 276. Integration von Fördermitteln (Einspeisevergütung, BEW, GEG etc.) in die Wirtschaftlichkeitsberechnung VDI 2067. Profil Abgeschlossenes Studium als Ingenieur, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbare Qualifikation. Ausgeprägte Motivation, die Energiewende aktiv mitzugestalten und Offenheit für neue, innovative Wege. Sehr gutes Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise in digitalen und analogen Projektumfeldern. Ausgeprägte Kenntnisse in MS Excel / VBA sowie umfassendes technisches Verständnis. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Vorteile Sie profitieren von einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung mit ergänzenden Prämien- und Erfolgsregelungen. Ihnen steht ein hochmoderner Fuhrpark mit E-Fahrzeugen zur Verfügung, die auch privat genutzt werden dürfen. Sie erwartet ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive in einem etablierten und wachstumsstarken Unternehmen. Sie arbeiten in einem engagierten Ingenieur- und Expertenteam mit offener Kommunikationskultur sowie flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld mit kostenlosen Getränken. Sie haben Zugang zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie hervorragenden Entwicklungschancen für Ihre persönliche und fachliche Zukunft. Referenz-Nr. KBE/125540
Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland. wir bieten Ihnen ab sofort eine spannende Aufgabe als Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) Hier ist Ihr Einsatz besonders gefragt - stetige Umsetzung und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes - Organisation und Koordination der Praxiseinsätze der Auszubildenden - Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung - Kontaktpflege mit den Trägern der theoretischen Ausbildung sowie anderen Trägern der praktischen Ausbildung - Verantwortung für die Sicherstellung der praktischen Anleitung der Auszubildenden in den Stationsbereichen (Planung und Durchführung von praktischen Anleitungen) - Überprüfung der Einhaltung von Pflegeleitlinien, Standards und gesetzlichen Vorgaben - Schulung der Mitarbeitenden in unserem Pool „zentrale Praxisanleiter“ - Schulung der Mitarbeitenden zu pflegefachlichen Themen sowie ausbildungsspezifischen Themen - Vermittlung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und Innovationen - Förderung lebenslangen Lernens und Professionalisierung des Teams - Unterstützung der Mitarbeitenden vor Ort bei sämtlichen pflegerelevanten Tätigkeiten Das bringen Sie mit - einen guten bis sehr guten Abschluss als exam. Pflegefachkraft (m/w/d) - Zusatzqualifikation zum Praxisanleiter (DKG) - Freude an Wissensvermittlung und Anleitung - fundierte Kenntnisse sowie sichere Anwendung der MS Office-Produkte - freundliches Auftreten und wertschätzende Umgangsformen im Sinne eines empathischen und kollegialen Teams sowie Kommunikation auf Augenhöhe - Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen sowie Freude an der Mitgestaltung und Entwickeln von Prozessen Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/Maserschutzimpfung sowie ein Immunitätsnachweis für Varizellen notwendig. Darauf können Sie zählen - ein unbefristetes Arbeitsverhältnis sowie faire Vergütung inkl. Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen) - dauerhafte vergünstige Parkmöglichkeiten, preiswerte Verpflegung durch hauseigene Küche - eine familienbewusste Personalpolitik - ein betriebliches Gesundheitsmanagement - ein lebendiges, attraktives und sich spannend entwickelndes Unternehmen - ein motiviertes Team in einer modernen Klinik Kommen Sie in unser Team! Bewerben Sie sich jetzt! Fragen beantwortet Ihnen gern die Pflegedirektorin Frau Al-Rail unter der Telefonnummer 03493 31-2500 oder per E-Mail . Bewerbungen von qualifizierten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden gerne entgegengenommen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH Personalabteilung Friedrich-Ludwig-Jahn-Straße 2 06749 Bitterfeld-Wolfen Wir freuen uns auch über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereportal oder per E-Mail an . E-Mail-Anlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF-Datei. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Nach Erhalt eines abschlägigen Bescheides können die Bewerbungsunterlagen in der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH abgeholt werden. Ihre Unterlagen werden nach sechs Monaten aus datenschutzrechtlichen Gründen vernichtet. Das Goitzsche Klinikum ist ein modernes medizinisches Leistungszentrum und Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg. Mit über 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt das Unternehmen zu den größten Arbeitgebern der Region. Zur Patientenversorgung stehen zwölf klinische Fachabteilungen und zertifizierte Zentren bereit. Als Teil der Gesundheitszentrum Bitterfeld/Wolfen gGmbH leistet das Goitzsche Klinikum einen bedeutenden Beitrag zur medizinischen Grundversorgung in der Europäischen Metropolregion Mitteldeutschland. wir bieten Ihnen ab sofort eine spannende Aufgabe als Zentraler Praxisanleiter (m/w/d) Hier ist Ihr Einsatz besonders gefragt - stetige Umsetzung und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes - Organisation und Koordination der Praxiseinsätze der Auszubildenden - Einhaltung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben der generalistischen Ausbildung - Kontaktpflege mit...
Warum Sie als... Koch (m/w/d) ... in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, Nümbrecht bei Köln, mit 280 Betten für neurologische und orthopädische Rehabilitation arbeiten sollten! Abwechslung und Verantwortung - Kochen statt Tüten aufreißen! Nachhaltige und gesunde Ernährung ist bei uns Teil des Rehabilitationsprozess. Deshalb kochen Sie in unserer Gemeinschaftsküche mit möglichst frischen, saisonalen und regionalen Produkten mit fester Bio-Quote; - Aktionsplanung: Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie innovative und kulinarische Ideen für saisonale Events und Aktionen; - Feedback: Der direkte Kontakt zu den Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen; - Sie sind verantwortlich für die Warenannahme und fachgerechte Lagerung der Lebensmittel. Zeit und Wertschätzung - Start: ab sofort - Vollzeitanstellung mit 39,00 Stunden/Woche; - Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaub und Bezahlung nach Tarif; - Sonn- und Feiertagszuschläge; - Planbare Arbeitszeiten durch feste Speisezeiten im Klinikbetrieb; - Fester Dienstplan für einen Monat, „Wunschfrei“ wird berücksichtigt; - Finanzielle und zeitliche Unterstützung für Ihre fachliche Weiterbildung. - Erfahren oder Einsteiger:in: Wir lernen Sie strukturiert an! - Nicht nur die Gesundheit unserer Patient:innen ist uns wichtig. Sondern auch Ihre! Wir zahlen Ihnen einen Gesundheitsbonus am Ende des Jahres. Sie können außerdem kostenlos unser Schwimmbad und unseren Kraftraum nutzen. - Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit; Profil und Kontakt Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Wert auf eine hochwertige Küche legen und eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) haben. Gerne können Sie auch bei uns hospitieren und dann auch gleich selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Vollzeit entspricht nicht Ihren Vorstellungen? Kein Problem - schauen Sie sich gerne auch unsere Stellenausschreibung Koch (m/w/d) - Teilzeit an! Ihre Ansprechperson Louisa Pitz, Personalmanagement Dr. Becker Gutes Essen GmbH Parkstraße 10, 50968 Köln 0221 934647 54 / lpitz@dbkg.deMehr Informationen zum Standort unter Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!Warum Sie als... Koch (m/w/d) ... in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, Nümbrecht bei Köln, mit 280 Betten für neurologische und orthopädische Rehabilitation arbeiten sollten! Abwechslung und Verantwortung - Kochen statt Tüten aufreißen! Nachhaltige und gesunde Ernährung ist bei uns Teil des Rehabilitationsprozess. Deshalb kochen Sie in unserer Gemeinschaftsküche mit möglichst frischen, saisonalen und regionalen Produkten mit fester Bio-Quote; - Aktionsplanung: Gemeinsam mit dem Team entwickeln Sie innovative und kulinarische Ideen für saisonale Events und Aktionen; - Feedback: Der direkte Kontakt zu den Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen; - Sie sind verantwortlich für die Warenannahme und fachgerechte Lagerung der Lebensmittel. Zeit und Wertschätzung ...
Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 115 Einrichtungen bieten sie 13.400 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben - Bewohneradministration, wie z. B. Beitragsverwaltung, Schriftverkehr mit den Kostenträgern, Mahnwesen - Allgemeine Büroorganisation - Verantwortungsübernahme für die komplexe Rechnungslegung - Unterstützung bei Veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit und der Personalsachbearbeitung Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung sowie bereits praxiserprobte Kenntnisse im Verwaltungsbereich - Basiswissen im SGB V und SGB XI - Gute Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen - Sichere Beherrschung der Microsoftanwendungen sowie ggf. spezielle Branchensoftwarekenntnisse zur Abrechnung stationärer Pflegeleistungen - Guter Umgang mit älteren Menschen und den Angehörigen Wir bieten Ihnen - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen an der Kursana-Akademie - Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote - Entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 115 Einrichtungen bieten sie 13.400 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben - Bewohneradministration, wie z. B. Beitragsverwaltung, Schriftverkehr mit den Kostenträgern, Mahnwesen - Allgemeine Büroorganisation - Verantwortungsübernahme für die komplexe Rechnungslegung - Unterstützung bei Veranstaltungen, Öffentlichkeitsarbeit und der Personalsachbearbeitung Ihr Profil ...
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen - Verkehrsgünstige Lage - Prämie für kurzfristiges Einspringen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger ...
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger - Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise - Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren - EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Familiäres Arbeitsklima - Wertschätzende Führungskultur - Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie - Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement - Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung und kostengünstige Verpflegungsangebote - entlastende elektronische Dokumentation - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Verschiedene Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen - Prämie für kurzfristiges Einspringen - Verkehrsgünstige Lage Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Bei uns erleben Sie flache Hierarchien, Führungskräfte als Teamplayer und strukturierte Tagesabläufe. Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie möchten sich weiterentwickeln? Perfekt! Wir bieten Ihnen mit unserer Kursana-Akademie alle Möglichkeiten. Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie! Ihre Aufgaben: - Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege - Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen - Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen Ihr Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger ...
Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 115 Einrichtungen bieten sie 13.400 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben: - Bodenlegearbeiten (Teppichboden, Linoleum und PVC Plankenware) / Sanierungen / Erneuerungen in unseren Pflegeeinrichtungen bundesweit - Einsatz im Team von 2 bis 3 Mitarbeitern an wechselnden Baustellen Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Beruf des Ausbauhandwerks - Fahrerlaubnis (Klasse B) - Hohe Einsatzbereitschaft und Freude an der Arbeit - Reisebereitschaft - Freundlicher Umgang mit älteren Menschen Wir bieten: - Monatliche Zahlung einer Trennungsentschädigung - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 4-Tage-Woche von Montag bis Donnerstag - Keine Wochenendarbeit - Betriebliche Altersvorsorge - Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit - Die Ausstattung der Berufsbekleidung wird von Kursana gestellt - Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken - Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Als einer der Marktführer in der Pflegebranche bietet Ihnen Kursana viele interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 115 Einrichtungen bieten sie 13.400 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben: - Bodenlegearbeiten (Teppichboden, Linoleum und PVC Plankenware) / Sanierungen / Erneuerungen in unseren Pflegeeinrichtungen bundesweit - Einsatz im Team von 2 bis 3 Mitarbeitern an wechselnden Baustellen Ihr Profil: - Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Beruf des Ausbauhandwerks - ...
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