Intro SAP Power BI Firmenprofil Als Specialist Financial Planning & Analysis (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung und strategischen Entscheidungsfindung des Unternehmens. Sie analysieren betriebswirtschaftliche Kennzahlen, erstellen Forecasts sowie Budgets und unterstützen das Management mit fundierten Analysen zur Unternehmensperformance. In enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen tragen Sie aktiv zur Optimierung von Prozessen und zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Finanzstrategie bei. Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für die Budgetierung und Forecasts aller Gesellschaften und Unternehmensbereiche - inkl. Retail, Zentrale, Distribution, Labor, Versicherungsservices Koordination der Planungsprozesse mit verschiedenen Abteilungen und Stakeholdern Entwicklung und Pflege komplexer Finanzmodelle (Revenue, OPEX, CAPEX, Personalplanung etc.) Konsolidierung der Planungsdaten und Aufbereitung für die Geschäftsführung und das Corporate Finance Team Zusammenarbeit mit Fachbereichen wie HR, Real Estate, IT, Operations und Logistik Durchführung von Szenarioanalysen, Abweichungsanalysen und Forecast-Vergleichen Unterstützung bei strategischen Entscheidungen durch fundierte finanzielle Analysen Mitarbeit an Systemumstellungen und Prozessoptimierungen im Planungs- und Controllingumfeld Sicherstellung strukturierter und transparenter Reporting-Prozesse sowie regelmäßiger CFO-Updates Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Wirtschaftswissenschaften, Controlling oder vergleichbar Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich FP&A, Controlling oder Finance - idealerweise in einem großen, komplexen Unternehmen mit Multi-Site-Struktur (z. B. Retail, Hotellerie, Systemgastronomie) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte, detailgenaue Arbeitsweise Erfahrung in der Steuerung von Budgets für breite Unternehmenslandschaften (z. B. Shops) Sehr gute Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit BI-/Planungstools von Vorteil Starke Kommunikationsfähigkeiten und sicherer Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern Hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Eine Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen und direktem Zugang zur Geschäftsführung Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Persönliche Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten im internationalen Konzernumfeld Attraktives Vergütungspaket Flexibles Arbeitsmodell Kontakt Yusof Sadeq Referenznummer JN-062025-6759788 Beraterkontakt +491788005824
Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Referenz 12-220331 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben im Einkauf - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen versierten Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Beschaffungsteams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standort in Waldkirch zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Einkauf (m/w/d). Ihre Benefits: Gutes Betriebsklima Moderne Arbeitsplätze Flexible Arbeitszeiten Jobrad Hansefit Erfolgsprämien Ihre Aufgaben: Technische Beratung und Unterstützung unserer Kunden und Vertriebspartner Entwicklung neuer Produkte und kundenspezifischer Lösungen Sortimentsgestaltung und -pflege Unterstützung bei der Entwicklung bestehender und neuer Produktionspartner Durchführung von technischen Produktschulungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Interesse an technischen Produkten Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit technischen Produkten und Dienstleistungen Eigeninitiative Freude am Verkauf Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ilija Golic (Tel +49 (0) 761 388450-12 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220331 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
Intro Renommierte Bank mit Sitz in Frankfurt am Main Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, Finanzlösungen zu gestalten und Firmenkunden auf ihrem Weg zu finanziellen Erfolgen zu begleiten, freuen wir uns darauf, Sie als Kreditanalysten in unserem Team zu begrüßen. Aufgabengebiet Betreuung laufender Kreditengagements in der Zentralregulierung für Kunden und Geschäftspartner im B2B-Bereich Zukunftsorientierte Beurteilung von Unternehmensrisiken und Entwicklungspotenzialen für Kreditentscheidungen Analyse und Bewertung wirtschaftlicher Unterlagen unter Berücksichtigung markt- und branchenspezifischer Risiken Umsetzung und Überwachung von Maßnahmen bei Intensivengagements Aktive Begleitung von Projekten im Kreditbereich Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und Zusatzqualifikation Bankfachwirtin/Bankbetriebswirtin oder Äquivalent Mehrjährige Erfahrung in Bilanzanalyse und Risikobeurteilung bei Kreditvergabe an mittelständische Firmenkunden Analytische Fähigkeiten, Risikobewusstsein, Entscheidungsfreude und eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und verhandlungssichere Kommunikation auf Deutsch (Sprachlevel ab C1) Vergütungspaket Interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Patenkonzept für schnelle Einarbeitung in den Unternehmensalltag Umfassende Einarbeitung mit Schulungen und Unterstützung bei persönlicher und fachlicher Fortbildung Möglichkeiten zur Mitgestaltung im zukunftsorientierten Geschäftsumfeld Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre in flachen Hierarchien und Teamgeist Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, JobRad und weitere Benefits Mobiles Arbeitsmodell und gute Vereinbarkeit von Arbeit und Familie Kontakt Aleksandra Radic Referenznummer JN-062025-6759793 Beraterkontakt +491622738051
Aufgaben: Entwicklung und Qualifizierung optischer Messgeräte für DUV- und EUV-Anwendungen Inbetriebnahme und Betreuung komplexer Messmaschinen Planung und Steuerung von Entwicklungsprojekten in der interferometrischen Oberflächenmesstechnik Erstellung und Pflege von Projektplänen (Kosten, Ressourcen) fachliche Führung und Koordination des Projektteams Profil: Studium in Physik, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbar, gerne mit Promotion Kenntnisse in optischer Messtechnik und Interferometrie Führungserfahrung und fundierte Berufserfahrung in der Messtechnikentwicklung Teamfähigkeit und sicheres Auftreten sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Einleitung Wir suchen einen vom LBA zugelassenen Ausbilder gem. §9a LuftSiG. Aufgaben Sie übernehmen die Fortbildung und-oder Ausbildung im Bereich §9a LuftSiG an unserem Standort in Langenfeld oder Köln. Qualifikation LBA Zulassung 11 2 3 2 gültige Züp gem. §7 LuftSiG Fortbildungs Nachweise Kundenorientiert Führerschein (optional) Benefits Es erwartet Sie ein nettes Team. Voll sowie Teilzeit möglich.
Das Medizinische Labor Rostock ist ein akkreditiertes medizinisch-diagnostisches Laboratorium für Einsendungen von Ärzten und Zahnärzten, Krankenhäusern, Rehakliniken, Heilpraktikern und weiteren medizinischen Einrichtungen. Mit mehr als 150 Mitarbeiter:innen an unserem Hauptstandort und regionalen Außenstellen bedienen wir die Region Rostock sowie für ausgewählte Untersuchungen auch das gesamte Bundesgebiet. Wir haben zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen langfristig zu besetzen: Facharzt oder Weiterbildungsassistent (m/w/x) für Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie Arbeitsort: Rostock-Südstadt Arbeitszeit: in Vollzeit bzw. teilzeitfähig Das bieten wir Ihnen: Einen spannenden Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und krisenfesten Wirtschaftsbereich Ein kollegiales und freundliches Ärzteteam Geregelte Arbeitszeiten Eine attraktive Vergütung mit einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, einem Zuschuss zu Sehhilfen sowie für das Deutschland-Ticket Job über den Verkehrsverbund Warnow und zum Jobrad-Leasing Kostenfreie Warm- und Kaltgetränke sowie wöchentlich frisches Obst Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier, Sommerfest und sportliche Aktivitäten Das erwartet Sie bei uns: Erstellen mikrobiologischer und infektionsserologischer Befunde inklusive Beratungstätigkeit zur Antibiotikatherapie und indikationsgerechten Beauftragung Fachliche Begleitung der mikrobiologischen Routinediagnostik, Anleiten und Schulen des Laborpersonals Zukunftsorientierte Weiterentwicklung des etablierten Untersuchungs- und Methodenspektrums Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen und Mitarbeit bei der Gestaltung interner Fortbildungen Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung des etablierten Qualitätsmanagements und des Laborinformationssystems Teilnahme an Spät-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Fachliche und organisatorische Entwicklungsmöglichkeiten Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt (m/w/x) oder fortgeschrittene Weiterbildung für Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie Erfahrungen im Bereich Antibiotic stewardship (optional, Weiterbildungswunsch wird unterstützt) Fachliche Kompetenz und Freude an kontinuierlicher Wissenserweiterung, Teamfähigkeit, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie eigenverantwortliches und risikoabschätzendes Handeln Auch wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unsere Organisation leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühesten Eintrittstermins direkt über unsere Homepage . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung im PDF-Format. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle kontaktieren Sie uns gerne per E-Mail an .
Das Medicover Oldenburg MVZ hat die Schwerpunkte Endokrinologie, Diabetologie sowie Hormon- und Stoffwechselanalytik. Bereich Pädiatrische Endokrinologie betreuen wir zudem auch Kinder und Jugendliche. Die Praxis besteht seit über 30 Jahren und verfügt über ein Diabeteszentrum, ein Hormonlabor sowie hochqualifiziertes Personal. Die Ausstattung ist modern, die Gestaltung freundlich und die Erreichbarkeit mit Verkehrsmitteln sehr gut. Die hier beschäftigten Ärzt:Innen sind vor allem Fachärzt:Innen für Innere Medizin, Endokrinologie und Diabetologie. Wir suchen für unser MVZ in Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/x) für Innere Medizin, idealerweise mit fortgeschrittener oder abgeschlossener Weiterbildung in Endokrinologie und Diabetologie. Das bringen Sie mit: Sie sind Facharzt (m/w/x) für Innere Medizin, idealerweise mit fortgeschrittener oder abgeschlossener Weiterbildung in Endokrinologie und Diabetologie Sie haben hohe fachliche Kompetenz und tragen Fürsorge für eine bestmögliche medizinische und empathische Betreuung der Patienten:innen und ihrer Angehörigen Die Arbeit in einem interdisziplinären Behandlungsteam macht Ihnen Freude Sie verfügen über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und haben Teamgeist Die Möglichkeit, ein breites Spektrum an endokrinologischen und diabetologischen Erkrankungen ärztlich betreuen zu können, finden Sie reizvoll Das erwartet Sie bei uns: Eine familiäre Praxis mit starkem Netzwerk vor einem internationalen Hintergrund. Einen unbefristeten Vertrag mit attraktiver Vergütung Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und interdisziplinären Team Die Förderung externer Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Moderne medizinisch-technische Ausstattung Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Starker Zusammenhalt in kollegialer Atmosphäre Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unsere Organisation leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt. Über MEDICOVER: Die Medicover Gruppe wurde 1995 von schwedischen Unternehmern gegründet und hat sich als Anbieter von integrierten und qualitativ hochwertigen Gesundheitsdienstleistungen international etabliert. In Deutschland werden an über 40 Standorten klinische und medizinisch-diagnostische Leistungen für Patienten, niedergelassene Ärzte und andere medizinische Versorgungsunternehmen erbracht. In Deutschland betrieb Medicover Ende 2022 ein Netzwerk von mehr als 40 Standorten, versorgte mehr als 450.000 Patienten und führte über 41 Millionen Labortests durch. Weltweit arbeiteten im Jahr 2021 bereits über 38.500 Mitarbeiter:innen in 14 Ländern in Kliniken, Praxen, Blutentnahmestellen, Laboratorien und in unterstützenden Bereichen, die alle eines gemeinsam haben: die Leidenschaft gute Medizin zu machen. Das klingt genau nach dem Arbeitsumfeld, das Sie suchen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich zu den interessanten Tätigkeitsfeldern in unserer Praxis informieren möchten, nimmt sich unser Team telefonisch unter: +49 (0)441 2184615 gerne Zeit für Sie und Ihre Fragen. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Intro Internationale Personalberatung mit einzigartiger Karrieremöglichkeit Be a life changer! Firmenprofil Die PageGroup ist für ihr spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Beraterer sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Talent Scount (m/w/d) bist Du für die Identifikation, die Ansprache und die erste Kontaktaufnahme passender Kandidaten zuständig. Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam den Personalbedarf in ihren Abteilungen Unternehmen werden durch Dich zu Kunden, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidaten in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidaten und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du bringst eine hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Recruiting mit! Hands-on Persönlichkeit mit einem ausgeprägten Sinn für Kundenzufriedenheit und Erfolg. Idealerweise bringst Du bereits erste Erfahrung im Active Sourcing und/oder Recruiting mit. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit erster Berufserfahrung, sowie fließende Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Es macht Dir Spaß Herausforderungen zu meistern und im Team gemeinsame Ziele zu erreichen Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Wellhub) Kontakt Elif Kizilkaya Referenznummer JN-052025-6753821 Beraterkontakt +49 1788005826
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-220313 Für ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen in der IT-Branche mit Sitz in Düsseldorf suchen wir für unseren Kunden einen engagierten Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) , der das Team mit technischer Expertise unterstützt und maßgeblich zur Stabilität und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur beiträgt. Bewerben Sie sich noch heute als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice Moderne IT-Ausstattung und ergonomische Arbeitsplätze Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Partnern Attraktive Vergütung im Rahmen von 45.000 bis 52.000 Euro Ihre Aufgaben: Planung, Konfiguration und Betreuung der IT-Infrastruktur inklusive Netzwerk-, Server- und Clientsystemen Installation und Wartung von Software- und Hardwarekomponenten sowie Durchführung regelmäßiger System-Updates Bearbeitung und Lösung von Störungsmeldungen im 2nd-Level-Support, auch im Ticketsystem Umsetzung und Dokumentation von IT-Sicherheitsrichtlinien und Backup-Strategien Unterstützung bei IT-Projekten zur Weiterentwicklung der Infrastruktur Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Windows-Server, Netzwerkmanagement, Active Directory und Virtualisierungstechniken Praktische Erfahrung mit gängigen ITSM- und Ticketing-Tools Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 52.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marina Egunure (Tel +49 (0) 211 828934-63 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220313 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Das sind deine Aufgaben: Als Ingenieur im Qualitätsbereich arbeitest du eng mit den Kunden und Lieferanten, aber auch mit dem internen Team zusammen. Du hast stets die Qualität im Blick und leitest bei Bedarf Verbesserungen ein. Folgende Aufgaben kommen als Qualitätsingenieur auf dich zu: - Du bist für die Sicherstellung von Produktqualität und Prozesssicherheit verantwortlich und berücksichtigst dabei sowohl die Kosten als auch den Zeitfaktor. - Nach der Identifizierung von technischen Mängeln und Funktionsstörungen leitest du Maßnahmen zur Verbesserung ein. - Fehlerabstellmaßnahmen werden von dir eingeleitet, überwacht und auch dokumentiert. - Du bist beteiligt an der Durchführung von Audits, Lieferantenbesuchen sowie internen Regelgesprächen . - Außerdem bist du verantwortlich für die Freigabeprozessbetreuung der Bemusterungen und das Sperren von Teilen. - Du erstellst Statistiken, Checklisten und Qualitätsreporte und arbeitest dabei eng zusammen mit dem FMEA-Team. Das solltest du mitbringen: - Du hast ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurswesen und bestenfalls den Schwerpunkt Qualitätsmanagement gewählt oder eine fachspezifische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung bzw. Zusatzqualifikation im Bereich Qualität. - Du kennst die gängigen Core Tools im Qualitätsmanagement im Automotive-Bereich : APQP : Mit Hilfe von Advanced Product Quality Planning wird die Serienproduktion optimal vorbereitet. FMEA : Mit der Fehler- Möglichkeits- und Einfluss-Analyse (Failure Mode and Effects Analysis) werden Risiken vorbeugend betrachtet und dadurch minimiert und kontrollierbar gemacht. PPAP : Beim Part Production Approval Process geht es um die Begutachtung, Bewertung und Bestätigung sowie Freigabe der Serienproduktion und kommt vor allem in der Automobilindustrie zum Einsatz. - Du kennst die üblichen Normen, wie zum Beispiel IATF 16949 und VDA 6.3 . - Zudem hast du anwendungsbereite Kenntnisse im Umgang mit MS Office, SAP und Kundendatenbanken (z.B. IMDS). - Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertes Handeln zeichnen dich aus. - Du hast Lust dich über aktuelle Trends und Veränderungen im Bereich Qualitätsmanagement und der Qualitätssicherung zu informieren und anzuwenden. - Du hast gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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