Lehrer (m/w/d) Physiotherapie 216DR-1
LehrCare GmbH - 39217, Schönebeck (Elbe), DE
Ihr Arbeitgeber betreibt über 100 Schulen an mehr als 40 Standorten und ist damit einer der größten privaten Bildungsträger in Deutschland. Zum Angebot gehören Aus- und Weiterbildungen in den Bereichen Therapie und Wellness, Pflege und Pädagogik, Medizin und Labor sowie Wirtschaft und Technik. An der Physiotherapieschule des Trägers beginnen jährlich im September etwa 28 Auszubildende ihre Reise in den Therapieberuf. Das fünfköpfige Team begleitet die Auszubildenden bis zum erfolgreichen Abschluss und kann aufgrund seiner langjährigen Erfahrung und des großen Netzwerks an Kooperationspartnern eine qualitativ hochwertige Ausbildung garantieren. Durch die enge Verzahnung von Theorie und Praxis sowie das mit allem Notwendigen ausgestattete Lernumfeld mit Theorie- und Praxisräumen und Ausstattung wie Schlingentischen, Liegen, Sprossenwänden und einem Bewegungsraum wird die Ausbildungsqualität für alle Beteiligten – Auszubildende und Lehrkräfte – gleichermaßen gefördert. Ihre Aufgaben: Neben der Organisation sowie der Vor- und Nachbereitung Ihres Unterrichts geben Sie Ihr Wissen in den verschiedenen Lernfeldern bzw. den curricularen Einheiten weiter. Sie führen Leistungskontrollen und Praxisbegleitungen durch und kommunizieren mit den Verbundpartner*innen im Netzwerk. Die Übernahme einer Kursleitung steht Ihnen offen. Der Schulträger bietet Ihnen u. a.: eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, eine marktgerechte Vergütung mit Verhandlungsspielraum, VL, betriebliche Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung für Master-Student*innen, flexible Einstiegsmöglichkeiten, Unterstützung und Förderung Ihrer Entwicklungsmöglichkeiten, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch mobiles Arbeiten, ein standortübergreifendes Netzwerk an Lehrkräften zum Austausch und Entwicklung der Bildungsqualität, die Möglichkeit der Mitarbeit in bundeslandspezifischen und schulinternen Arbeitsgruppen, soziale Beratungs- und Unterstützungsangebote durch einen externen Anbieter, eine sehr professionelle Einarbeitung durch das Kollegium inkl. Onboarding und für mindestens sechs Monate Mentoringprogramm. Der Schulträger wünscht sich von Ihnen: eine staatlich anerkannte Ausbildung in Physiotherapie, ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar, im Idealfall ein bereits abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium im der Berufspädagogik, Medizinpädagogik oder Erwachsenenbildung oder vergleichbar, je nach Studiengang bez. Abschluss die Bereitschaft für eine pädagogische Nachqualifizierung. weitere Informationen erhalten Sie bei: Patrizio Lanzillotta Recruiter bei LehrCare GmbH 0171 441 64 07 p.lanzillotta@lehrcare.de Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 216DR-1, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, ausschließlich an Herrn Patrizio Lanzillotta, der Ihnen auch gern für weitere Auskünfte zur Verfügung steht. https://www.lehrcare.de/job/lehrer-m-w-d-physiotherapie-4802/
Consultant (m/w/d) - Internationale Beratung
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Vielfältige berufliche Herausforderungen in einem zukunftsfähigen Unternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Consultants (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-052025-6743801 Beraterkontakt +491621309983
Mitarbeiter Bistro (m/w/d)
Möbel Bohn GmbH - 74589, Satteldorf, DE
Unser Ziel ist es, in einem harmonischen Team die Wohnträume unserer Kunden umzusetzen. Seit 1908 erfüllen wir Wohnträume - von Möbeln bis hin zu Deko und Haushaltswaren - wir, bei Möbel Bohn in Crailsheim, lassen keine Wünsche offen. Aus einer kleinen Möbelschreinerei sind wir zu einem führenden Möbelhaus in Hohenlohe-Franken gewachsen. Heute vertreiben wir nicht nur deutschlandweit, sondern richten unseren Blick auch online zunehmend auf die Zukunft. IHR ZUKÜNFTIGES AUFGABENGEBIET. Vorbereitung des Tagesgeschäfts Bedienung der Kunden Verschiedene Gerichte vor- und zubereiten und das Anrichten der Speisen Bedienung des Kassensystems WIR BIETEN IHNEN. sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einem stetig wachsenden Familienunternehmen individuelle Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit, anderenfalls anteilmäßig gekürzt) flexible Urlaubsplanung Mitarbeiterparkplatz kostenloser Kaffee und Getränke Attraktive Benefits und Gesundheitspaket (z.B. Bike-Leasing) hervorragende Kolleginnen und Kollegen in einer tollen Arbeitsatmosphäre :-) IHR PROFIL. Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kommunikationsgeschick Spaß am Umgang mit Menschen Freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Kollegen Teamfähigkeit HÄ? PASST DOCH GAR NICHT! Sie möchten Ihre Berufserfahrung weiterhin nutzen, aber dennoch einen neuen beruflichen Weg einschlagen? Perfekt! Wir machen auch Quereinsteiger "fit for the job" - bringen Sie Ihre Kenntnisse mit ein und alles Weitere lernen Sie bei uns. SIE MÖCHTEN WECHSELN? DAS BLEIBT UNTER UNS! Sollten Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Ihren aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber werden wir nur mit Ihrer ausdrücklichen Zustimmung kontaktieren. Termine für Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können wir gerne auch fürs Wochenende oder nach Feierabend vereinbaren. SO GEHT ES WEITER. Bitte bewerben Sie sich direkt online, indem Sie auf den "Jetzt auf diese Stelle bewerben"-Button klicken. Sie haben Fragen vorab? Wenden Sie sich gerne an unseren Ansprechpartner. Wir kontaktieren Sie und vereinbaren ein kurzes Telefon-Interview. Im Anschluss lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alles Weitere. IHR START INS MÖBEL BOHN TEAM. Neben freundlichen, hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen bekommen Sie einen Pate in Ihrem Fachbereich, der Ihnen mit Rat und Tat zur Seite steht und Sie mit den Unternehmensabläufen vertraut macht. Sie erhalten Einblicke in den gesamten Ablauf. Bei der Einarbeitung in die erforderlichen Programme erhalten Sie Unterstützung. Es stehen individuelle Schulungsmaßnahmen zur Verfügung. Durch kurze Dienstwege und flache Hierarchien findet sich immer zeitnah der richtige Ansprechpartner. KLINGT SUPER? DANN NICHT ZÖGERN UND JETZT BEWERBEN - WIR FREUEN UNS AUF SIE! Ihr Ansprechpartner Herr Tobias Lehr Kontakt Möbel-Bohn GmbH Haller Straße 192 74564 Crailsheim 07951-395-100 bewerbung@moebel-bohn.de
Property Manager (m/w/d) kaufmännisch & technisch
Estario GmbH - 60325, Frankfurt am Main, DE
Unser Kunde Unser Kunde ist mehr als nur ein Immobilienunternehmen – ein Möglichmacher, Gestalter und nachhaltiger Bestandshalter. Das vielseitige Portfolio umfasst Wohn- und Gewerbeimmobilien in Bestlagen Frankfurts und darüber hinaus . Unser Mandant setzt auf Qualität, Innovation und einen ganzheitlichen Blick auf Immobilienbewirtschaftung. Um das Portfolio weiterhin erfolgreich zu entwickeln und effizient zu managen, suchen wir aktuell Experten , die technisches Verständnis mit kaufmännischem Denken vereinen – für eine anspruchsvolle Rolle im Property Management, die beide Welten verbindet . Gerne auch jeweils mit Spezialisierung auf einen der beiden Felder. Aufgaben Technisches Property Management: Organisation, Koordination und Kontrolle von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen Steuerung externer Dienstleister und technischer Partner Durchführung technischer Objektbegehungen inkl. Mängelmanagement Sicherstellung gesetzlicher Prüfpflichten und technischer Normen (z. B. TGA, Betreiberverantwortung) Mitwirkung bei energetischen Optimierungen und ESG-Maßnahmen Kaufmännisches Property Management: Eigenverantwortliche Betreuung eines Immobilienportfolios (Wohn- & Gewerbeeinheiten) Erstellung und Überwachung von Budgets, Wirtschaftsplänen und Reportings Mietvertragsmanagement inkl. Neuvermietungen, Indexierungen und Abrechnungen Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Behörden und Dienstleistern Optimierung der Bewirtschaftungsprozesse und Kostenstrukturen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft, Facility Management, Bauwesen o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Property Management – idealerweise mit technischer und kaufmännischer Verantwortung Fundierte Kenntnisse im Miet- und WEG-Recht sowie in der technischen Gebäudeausstattung (TGA) Versierter Umgang mit MS Office und gängigen Immobiliensoftwaresystemen (z. B. iX-Haus, SAP RE-FX) Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem Blick für Wirtschaftlichkeit und Technik Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Benefits Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einem zukunftsorientierten Unternehmen Gestaltungsfreiraum und flache Hierarchien Kollegiales Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten Fachliche Weiterbildung und individuelle Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung inkl. Zusatzleistungen (z. B. Jobticket, Fitnesszuschuss) Kontakt Bettina Belzer Manager Region Mitte, Süd & West estario GmbHL8, 12 68161 Mannheim Mobil: +49 (0) 171 / 76 75 482 Mail: belzer@estario.dewww.estario.de
Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) (*)
Stolzberger GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Als Körperschaft des öffentlichen Rechts entwickelt das Lead Tech Unternehmen mit seinen 200 Mitarbeitern modernste und innovative Zukunftslösungen im Bereich des elektronischen Rechtsverkehrs. Die IT des Unternehmens - mit aktuell rund 120 Beschäftigten - hat dabei eine besondere Rolle, da sie für die Entwicklung und den Betrieb einer umfangreichen Verfahrenslandschaft verantwortlich ist. Werden auch Sie Teil des 1961 gegründeten Hidden Champions. Aufgaben Implementierung und Weiterentwicklung des ISMS Management von IT-Sicherheitsanforderungen Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitskonzepten Durchführung regelmäßiger Prüfungen der Umsetzung und Wirksamkeit von Sicherheitsmaßnahmen Verantwortung für die Dokumentation von sicherheitsrelevanten Ereignissen und für die Einhaltung der Meldepflichten Betreuung von IT-Sicherheitszertifizierungen und Auditierungen und Mitwirkung an diesen Teilnahme an IT-Sicherheitsanalysen zur Identifizierung und Bewertung von Informationssicherheitsrisiken Entwicklung von Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen zur Informationssicherheit für die Mitarbeitenden Gewährleistung der aktuellen Informationsbereitstellung für Geschäftsführung und IT-Leitung bezüglich Informationssicherheit durch Berichterstattung Profil Abgeschlossenes Studium in einem MINT-Studienfach oder vergleichbare Qualifikation Wünschenswert sind Zusatzqualifikationen im Bereich der Informationssicherheit (CISSP, CISM, Lead Auditor/Implementer ISO/IEC 27001) Fundierte Erfahrung in der Konzeption und erfolgreichen Einführung eines ISMS nach den Richtlinien des BSI oder der ISO/IEC 27001/27002 Sehr gute Kenntnisse aktueller IT-Infrastrukturen und Software-Architekturen Erfahrung mit Zertifizierungen im Umfeld eIDAS/ETSI oder Technischen Richtlinien des BSI Analytisch-strategisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Wir bieten Vertrauensarbeitszeit und Home Office Attraktive Vergütung Modernes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung Verantwortung und viel Gestaltungsspielraum Jobticket, Mitarbeiterrabatte, Getränke uvm. Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Filialleiter (m/w/d) Heilbronn
Lintis GmbH - Joining People - 74078, Heilbronn, Neckar, DE
Über uns Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Heilbronn Different People. Different Style. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Unsere jahrelange Erfahrung im Fashion und Lifestyle kommt Ihnen hierbei zugute. Denn das ist das Know-How, das wir genau für Sie einsetzen. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und namhaftes Unternehmen aus dem Fast-Fashion-Segment. Aufgaben Sie planen und steuern die Filialabläufe und sind Ansprechpartner für alle Belange des Tagesgeschäfts Sie erkennen das Potenzial ihres Teams – regelmäßiges coachen und motivieren der Mitarbeiter gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Mit vorausschauendem Denken und Planen bewältigen Sie auch administrative Aufgaben Sie analysieren und optimieren die betrieblichen Kennzahlen und sichern so den Erfolg Ihrer Filiale Sie lieben es, kreativ zu sein und eigene Ideen einzubringen? Super! Im Visual Merchandising können Sie sich entfalten Profil Sie verfügen über Berufserfahrung im textilen Einzelhandel Sie haben bereits Führungserfahrungen und verstehen es ihre Mitarbeiter zu leiten Visual Merchandising macht Ihnen Spaß – entfalten Sie Ihre Ideen Sie haben Erfahrung im Coachen von Mitarbeiter Teamwork makes the Team work! Und dafür sorgen Sie! Wir bieten Sie haben 6 Wochen Urlaub im Jahr und 2 freie Samstage im Monat. Zu einem fairen Fixgehalt erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine Provision Ein satter Personalrabatt, der Ihnen Spaß macht! Mitarbeiterschulungen, damit Sie immer up to date bleiben. Kreativität und Eigeninitiative willkommen! Hier haben Sie Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Kontaktdaten Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
SAP BW/BI Senior Consultant (m/w/d) - S/4HANA, flex. HO
Peak One GmbH - 87761, Lauben, DE
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Lebensmittelindustrie, suchen wir einen erfahrenen SAP BW Consultant. In dieser Position werden Sie Teil eines technologiegetriebenen Teams, das sich durch Innovation und nachhaltiges Wachstum auszeichnet. Ihre Aufgaben Gestaltung und Implementierung von SAP BW-Lösungen im Rahmen der S/4HANA-Migration Weiterentwicklung bestehender Datenmodelle und -strukturen Konzeption und Umsetzung von Reporting-Lösungen mit SAP Data Sphere Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen zur Optimierung von Geschäftsprozessen Beratung und Schulung von Anwendern im Umgang mit Business Intelligence-Tools Ihre Benefits Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum teilweisen Home-Office Attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichem Gehalt Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten im SAP-Umfeld Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten in einem innovativen Unternehmen Ihr Profil Langjährige Erfahrung (idealerweise 15+ Jahre) im Bereich SAP BW Fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Weiterentwicklung von SAP Data Sphere Verständnis für komplexe Datenstrukturen und Geschäftsprozesse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise Sind Sie bereit, die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die Möglichkeiten in diesem spannenden Aufgabenfeld erkunden und Ihre Expertise gewinnbringend einsetzen.
SAP MM Senior Berater (m/w/d) im Raum Weinstadt mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 71384, Weinstadt, DE
Über uns Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten in einem Umfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Fachwissen geschätzt werden – genau das erwartet Sie in einem renommierten Unternehmen der Fertigungsindustrie in der Region Weinstadt ! Mit rund 3.000 Mitarbeitenden bietet dieses traditionsreiche Mittelstandsunternehmen nicht nur eine spannende Arbeitsatmosphäre, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an innovativen SAP-Projekten mitzuwirken. Nutzen Sie die Gelegenheit, bei der bevorstehenden Einführung von SAP S/4HANA von der Konzeption bis zur Umsetzung dabei zu sein und praktische Erfahrungen zu sammeln. Als SAP MM Senior Berater (m/w/d) können Sie Ihre Kreativität und Expertise im Bereich Sourcing and Procurement in einem engagierten Team einbringen. Schließen Sie sich einem 13-köpfigen SAP-Team an, das gemeinsam Großes erreicht und feiern Sie Ihre Erfolge in einem Unternehmen, das als Hidden Champion in der Branche gilt. Seien Sie Teil dieser spannenden Reise und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Mitwirken an nationalen und internationalen Projekten - wie der SAP S/4HANA-Implementierung - über alle Projektphasen hinweg, mit der Möglichkeit, eine verantwortungsvolle Rolle zu übernehmen. Durchführen betriebswirtschaftlicher Analysen und Erstellen von Machbarkeitsstudien zu neuen SAP-Funktionalitäten im Bereich SAP MM innerhalb von S/4HANA. Abstimmen mit internen Fachbereichen und Konzipieren von maßgeschneiderten SAP-Lösungen innerhalb der S/4HANA-Architektur. Pflegen und Optimieren der SAP-Applikationen durch Customizing und kontinuierliche Systemweiterentwicklung. Übernehmen der Modulverantwortung für Ihren Schwerpunkt, einschließlich der Durchführung von Trainings und Schulungen für neue SAP-Anwender und Key User. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundierte Erfahrung in der SAP MM-Beratung und im Customizing, idealerweise mit mehrjähriger Praxis. Starkes Prozessverständnis in produzierenden Unternehmen und eine Leidenschaft für Materialwirtschaft. Kommunikative Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen, hoher Teamfähigkeit und soliden konzeptionellen Fähigkeiten, gepaart mit einer selbstständigen Arbeitsweise. Hohe Motivation, sich in neue SAP-Themen einzuarbeiten, sowie exzellente Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein familiäres und internationales Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und langen Betriebszugehörigkeiten Spannende und vielfältige Aufgaben rund um die S/4 HANA Implementierung eigenverantwortliches Arbeiten sowie kontinuierliche fachliche Entwicklung durch ein breites Weiterbildungsangebot Ein überdurchschnittliches Gehaltspaket bis zu 95.000 € p.a. inkl. Entwicklungsplan für die Zukunft, Home-Office Option, Betriebliche Altersvorsorge und weitere ansprechende Corporate Benefits Verantwortungsvolle Position als leitender Consultant für den Bereich SAP MM mit der Möglichkeit, die Materialwirtschaft von morgen zu gestallten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Manager Group Accounting (m/w/d) mit Führungsperspektive
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Manager Group Accounting (m/w/d) mit Führungsperspektive Referenz 12-221684 In dieser spannenden Position übernehmen Sie die Verantwortung für das Onboarding neu erworbener Gesellschaften und die Konsolidierung der Finanzdaten innerhalb der Unternehmensgruppe. Sie gewährleisten die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB. Dabei sind Sie direkt in die Expansionsstrategie des Unternehmens eingebunden und spielen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung der ambitionierten Wachstumspläne. Perspektivisch soll sich der Stelleninhaber in die CFO-Rolle der Unternehmensgruppe entwickeln. Haben Sie bereits Expertise im Group Accounting? Dann bewerben Sie sich jetzt! Je nach Qualifikation und Berufserfahrung liegt der Gehaltsrahmen bei bis zu 120.000-140.000 Euro pro Jahr . Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein erfolgreiches Unternehmen aus dem Private Equity -Umfeld in München Sie als Manager Group Accounting (m/w/d) mit Führungsperspektive. Ihre Benefits: Anspruchsvolle Position in einem wachsenden Unternehmensumfeld Attraktives Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit Büro im Zentrum von München Ihre Aufgaben: Integration neuer Gesellschaften in den Konzernabschluss Durchführung der Konzernbuchhaltung und Konsolidierung von Finanzdaten Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Analyse von Bilanz- und Finanzdaten Erstellung von Managementberichten Unterstützung bei der Erstellung von Budgets, Prognosen und Finanzmodellen Zusammenarbeit mit externen Beratern und Wirtschaftsprüfern Sicherstellung steuerlicher Compliance und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzernbuchhaltung oder in der Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach HGB und ggf. IFRS Analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Risikokapital und Private Equity Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 120.000 bis 140.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Moritz Weindl (Tel +49 (0) 89 212128-326 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221684 per E-Mail an: pv.accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Steuerberater (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Steuerberater (m/w/d) Referenz 12-215991 Sie sind ein zuverlässiger Steuerberater (m/w/d) und suchen eine spannende berufliche Herausforderung, in der Sie Ihre Erfahrungen einbringen können? Wir bieten: Unterstützung bei Bewerbungsprozessen, maßgeschneiderte Weiterbildungen und unseren persönlichen Kontakt zu Arbeitgebern bundesweit. Klingt gut? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem Steuer-, Rechnungswesen und Controlling mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. In diesem Bereich sind wir seit vielen Jahren Marktführer in Deutschland. Wo andere zögern, sind wir bereits dabei. Für ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Dortmund suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als Steuerberater (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verantwortung für alle steuerrechtlichen Themen des Konzerns wie Umsatzsteuer, Körperschaftssteuer und Gewerbesteuer Erstellung der Steuererklärungen und E-Bilanzen Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer sowie Banken und Ämter Mitarbeit bei Projekten mit steuerrechtlicher Relevanz Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in Großunternehmen oder Steuerberatungs- oder Prüfungsgesellschaften Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit einem gängigen ERP-System, idealerweise SAP Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 100.000 bis 130.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andro Böttcher (Tel +49 (0) 231 496628-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215991 per E-Mail an: pv.accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
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