Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig undergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standortenin Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wirdwiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand,Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einenTechnik Manager (m/w/d) Level 3. Aufgaben Ihre Aufgaben: Entwicklung und Ausarbeitung von System- und Subsystemkonzepten Leitung des technischen Managements bei Angebotsprozessen und in der Systementwicklung Durchführung und Steuerung von Anforderungsanalysen sowie Erstellung technischer Spezifikationen Planung und Durchführung von Systemintegration, Fehleranalysen und Systemprüfungen Erstellung technischer Entscheidungsvorlagen ( z. B. Make-or-Buy) Aufbau von Mengengerüsten und Terminplänen Definition, Planung und Überwachung technischer Arbeitspakete (IST/SOLL-Abgleich) Fortschritts- und Budgetkontrolle inkl. Mittelabflussüberwachung Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams Interne und externe Vertretung des Projekts gegenüber Stakeholdern Durchführung technischer Angebotspräsentationen sowie Verhandlungen mit Kunden, Partnern undLieferanten Erstellung und Koordination aller relevanten Systemdokumente Durchführung technischer Reviews, Audits und Risikomanagements inkl. Claim Management Planung und Koordination von Systemqualifikationen ( z. B. Umwelt, EMV, funktionale Sicherheit) Organisation und Durchführung interner sowie externer Abnahmen Ausarbeitung von Prüfkonzepten und -dokumentationen Aktive Mitgestaltung der strategischen Produktausrichtung Beobachtung technologischer Trends und Marktbewegungen Ergebnispräsentation im Rahmen von Projekt-Status-Meetings und Reporting an die Geschäftsführung Profil Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich ( z. B. Informatik, Ingenieurwesen,Nachrichtentechnik) Mehrjährige Berufserfahrung in einer technisch geprägten Umgebung Umfassende Erfahrung in der technischen Leitung anspruchsvoller Projekte, idealerweise iminternationalen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Systems Engineering sowie in der systematischen Entwicklung komplexertechnischer Lösungen sind wünschenswert Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und sicheres Auftreten im internationalen Projektkontext Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere im technischen Fachvokabular Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch undVerfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Strobelgerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Über uns LAS Recruitment ist die Personalberatung für Recruiting und Active Sourcing. Wir sind die Spezialisten für die Suche und Ansprache von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften und unterstützen Unternehmen bei der erfolgreichen Besetzung der Vakanzen. Für den Standort in Wuppertal suchen wir als Recruiting-Partner für unseren Kunden einen: Datenmanager /-berater (m/w/d) Preismanagement Das Unternehmen: Unser Kunde ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen im Bereich Handwerkzeuge. Die Kunden des Unternehmens sind sowohl nationale als auch internationale Händler, die in 29 Ländern und mit über 1100 Mitarbeiter : innen betreut werden. Aufgaben In Ihrem Team sind Sie mitverantwortlich für die (Weiter-) Entwicklung, Implementierung und Monitoring der Prozesse im Preismanagement Darüber hinaus arbeiten Sie an der Entwicklung einer integrierten Pricing-Governance Sie koordinieren die technische Umsetzung von Pricing-Prozessen und -Architektur In Ihrer Funktion beraten Sie die internen Stakeholder in allen Belangen zum Thema Preismanagement Darüber hinaus haben Sie ebenfalls Freude an der operativen Abwicklung und übernehmen die Preis- und Datenpflege in dem ERP-System Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams rund um das Thema Preismanagement mit Profil Sie haben eine kaufmännische bzw. technische Berufsausbildung oder ein Studium z.B. mit dem Schwerpunkt BWL oder IT erfolgreich abgeschlossen Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrungen im Produkt- und Preismanagement sammeln und verfügen optimalerweise auch über Kenntnisse im Prozessmanagement Sie arbeiten gerne und versiert mit allen MS-Office-Anwendungen (insb. Excel) sowie mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP Ihre Arbeitsweise ist zielorientiert, strukturiert und sehr akribisch Darüber hinaus bringen Sie ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie eine kundenorientierte und kaufmännische Denkweise mit Ihre analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Kommunikations- und Präsentationsstärke runden Ihr Profil ab Wir bieten Work-Life-Blending durch ein flexibles Gleitzeitmodell, mobile Arbeitsmöglichkeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, eine betriebliche Kindertagesstätte und moderne Lern- und Fortbildungsmöglichkeiten Rückhalt und Sicherheit durch eine nachhaltige Unternehmensstrategie sowie einer attraktiven Vergütung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen auf tarifvertraglicher Basis Starker Zusammenhalt im Familienunternehmen durch eine offene und teamorientierte Atmosphäre mit vertrauensvoller Zusammenarbeit Einen attraktiven Arbeitsplatz durch moderne Bürostrukturen, ein Mitarbeiterrestaurant und einer verkehrsgünstigen Anbindung via Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln mit dem bezuschussten Jobticket Stärkung Ihrer Gesundheit durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportangeboten und Gesundheitsfürsorge vor Ort Kontakt Ist Ihr Interesse an der Stelle geweckt? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und bewerben Sie sich! Ansprechpartner: Katja Jungmann Tel.: 02335 9754125 E-Mail: info@las-recruitment.de
IT Security Manager (m/w/d) Arbeitsort: 79111, Freiburg im Breisgau Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Planung, Koordination und Kontrolle von technischen und organisatorischen Maßnahmen zur Erhaltung und Verbesserung der IT-Sicherheit und Compliance-Anforderungen (z.B. DSGVO) Sicherstellung der Datenintegrität und der Datensicherheit Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung des IT Security Management Systems (ISMS) Durchführung von Risikoanalysen sowie lösungsorientierte Bearbeitung von Security Incidents Umsetzung konkreter Maßnahmen, die den Stand der IT-Sicherheit verbessern Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur IT-Sicherheit Durchführung von internen und externen IT Security Audits Beratung von internen Kunden im Hinblick auf die IT-Security und die Erstellung von geeigneten Sicherheitskonzepten & -richtlinien Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Security-Umfeld Umfangreiches Know-how im Bereich IT-Architektur, IT-Schnittstellen, IT-Audit und Penetration Tests Ausgeprägte Kenntnisse und hohes Interesse im Bereich Informationssicherheit (ISO 27001/27002) und IT-Sicherheitsthemen Gute Markt- und Portfoliokenntnisse im Bereich IT-Sicherheit Zertifizierung im Bereich IT-Security vorteilhaft Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerk (Firewalls, Switching, Routing, etc.) und Microsoft Windows Server Eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise, unternehmerisches Denken und Handeln Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sie identifizieren sich mit dieser Position und sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung? Dann sind wir gespannt auf Sie! Am schnellsten geht es, wenn Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungstool zur Verfügung stellen. Selbstverständlich werden Ihre Angaben absolut vertraulich behandelt! Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Sehr gute Übernahmechance Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Mitarbeiter-Events Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kontakt: Soner Cayiralti Tel.: +49 7034 656-12402 Kontakt: Soner Cayiralti Tel.: +49 7034 656-12402 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Soner Cayiralti Tel.: +49 7034 656-12402 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. IT Security Manager (m/w/d) Ort: Freiburg im Breisgau
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter anunterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandortenweltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. TopArbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdig Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einenManager (m/w/d) IT Sicherheit. Aufgaben Erstellung und Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten nach Kundenvorgaben (z.B. gemäß BSI IT-Grundschutz unter Einsatz entsprechender IT-Grundschutztools sowie internationalerStandards für IT- / Informationssicherheit) Bei Bedarf Konzeption von Produktanpassungen sowie Kontrolle der korrekten Umsetzung der Entwicklung Durchführung von internen sowie externen Workshops und Schulungen Mitarbeit an der Angebotserstellung in nationalen und internationalen Projekten Kalkulationen und Konzepterstellung im Umfeld der IT-Sicherheit von neuen und bestehenden Projekten Identifizierung, Dokumentation, Risikoeinschätzung und Kommunikation vonSicherheitslücken sowie Beratung der Kunden hinsichtlich Lösungsalternativen Installation und Konfiguration dieser Lösung beim Kunden und Durchführung von Workshops und Schulungen Steuerung von zugewiesenen Mitarbeitern für Projekt IT-Sicherheit Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik mit Schwerpunkt IT-Sicherheit oder vergleichbare Qualifikationen wie Fachausbildung mit langjähriger Berufserfahrung Sicherer Umgang mit IT-Grundschutztools (z.B. SAVe-Tool) Langjährige Erfahrung in der Erstellung und Umsetzung von IT- undInformationssicherheitskonzepten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in Projektmanagement und Projekt Segmentführung Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Über F.Y.K. Group GmbH Die F.Y.K. Group GmbH ist ein führender Innovator im Bereich Energie- und Infrastrukturlösungen. Unsere Mission ist es, zukunftsfähige, zuverlässige und nachhaltige Systeme für die Energieverteilung bereitzustellen. Mit unserem umfassenden Know-how in der Planung, Umsetzung und Integration von Hochspannungsnetzen, Stromverteilungsanlagen und intelligenten Netzwerkanwendungen gestalten wir die Energielandschaft von morgen. Was erwartet dich? Du entwickelst elektrische Layouts für Systeme im Bereich von 2–3 MW bis 100 MW Du gestaltest Hardware für Gasmotoren unter Verwendung der Software Eplan P8 Du unterstützt bei der Inbetriebnahme und Installation von Gasmotoren an Kundenstandorten Du berätst zum Erdungsdesign und empfiehlst Werkzeuge zur Einhaltung von Vorschriften Du führst Beleuchtungsbewertungen für gebäudetechnische Installationen durch Du unterstützt die Ausführungsplanung, einschließlich Lieferantenkoordination und Überwachung, und überprüfst sowie passt Lieferantenentwürfe an, um Projektanforderungen zu erfüllen Was solltest du mitbringen? Du hast umfangreiches Wissen und Erfahrung im elektrischen Design von Systemen im kleinen und großen Maßstab Du bist kompetent im Hardware-Design für Gasmotoren unter Verwendung von Eplan P8 Du hast Erfahrung in der Inbetriebnahme und Installation von Gasmotoren an Kundenstandorten Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse Du bist kompetent in der Beleuchtungsplanung für gebäudetechnische Installationen und hast Erfahrung in der Ausführungsplanung für Industrieanlagen Du bist fähig zur effektiven Koordination und Überwachung von Lieferantentätigkeiten Was bieten wir dir? Wettbewerbsfähiges Gehalt: Leistungsbezogene Vergütung inklusive Bonusmöglichkeiten Entwicklungsmöglichkeiten: Umfangreiche Schulungen und Karriereförderungsprogramme Arbeitsumfeld: Moderne Werkzeuge und eine kollaborative Atmosphäre in einem innovativen Unternehmen Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum Homeoffice Zusatzleistungen: Mitarbeitervergünstigungen, einschließlich Altersvorsorgeplänen, Gesundheitsprogrammen und Teamevents Zur Bewerbung Unser Jobangebot Fachkraft für Elektrotechnik in der Energietechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden F.Y.K. Group GmbH.
IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) Referenz 12-219397 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein renommiertes IT-Systemhaus mit Sitz im Raum Sindelfingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als IT-Netzwerkadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Einen ergonomischen Arbeitsplatz in einer freundlichen und offenen Arbeitsatmosphäre Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch Teilnahme an Onlinekursen Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebseigene Kantine mit kostenfreien Getränken Sehr gute Anbindung sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und allgemeiner Betrieb der Systeme und Netzwerkkomponenten Weiterentwicklung der Systemlandschaft und der dazugehörigen Prozesse Optimierung der Netzwerkinfrastruktur 1st- und 2nd-Level-Support (Microsoft Client Umgebung, Hardware und Peripherie) Erstellung der Netzwerkdokumentation sowie Installationsanleitungen Aktive Mitarbeit bei IT-Projekten und IT-Rollouts Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation im IT-Bereich Berufserfahrung ist von Vorteil Berufseinsteiger sind willkommen Gute Kenntnisse im Hardware- und Softwarebereich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219397 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über BW PARTNER Unsere Unternehmung bündelt das Know-How und die Kompetenz einer umfassenden Gesamtbetreuung von über 60 Jahren rund um die Themen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Betriebswirtschaft und Corporate Finance. Die Herausforderungen der Zukunft erfordern Weitblick und Klarheit der Ziele. Gerade unter den steigenden Anforderungen von Märkten, Wettbewerb und Unternehmensführung erwarten unsere Mandanten eine Beratung, die ihnen die Sicherheit gibt, sich auf ihr Kerngeschäft konzentrieren zu können. Was erwartet Sie? Sie arbeiten in einem Team von Wirtschaftsprüfer:innen, Steuerberater:innen und Assistenzkräften Sie betreuen mittelständische Mandant:innen unterschiedlicher Branchen und Rechtsformen Sie wirken bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen von Jahres- und Konzernabschlüssen mit Sie übernehmen bei entsprechender Qualifikation Prüfungsleitertätigkeiten und erstellen betriebliche sowie private Steuererklärungen und Jahresabschlüsse Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Bachelor, Master oder Diplom) Sie verfügen über solide Grundlagenkenntnisse in Rechnungslegung (Jahresabschluss nach HGB), Steuern (Besteuerung von Privatpersonen und Unternehmen) und allgemeiner Betriebswirtschaftslehre Sie haben erste praktische Erfahrungen, z. B. durch Praktika oder eine Ausbildung, gesammelt Was bieten wir Ihnen? Eine mehr als leistungsgerechte Vergütung Unterstützung zur Vorbereitung auf die angestrebten Berufsexamina Teilnahme an internen und externen Weiterbildungsveranstaltungen Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie moderne Arbeitsplätze Die Perspektive einer langfristigen beruflichen Entwicklung in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Prüfungsleiter (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden BW PARTNER.
Über PPS Pipeline Systems GmbH Als eines der führenden Unternehmen am Markt sind wir als Dienstleister im Rohrleitungs- und Anlagenbau ein verlässlicher Partner. Vorrangig in Deutschland, aber auch grenzüberschreitend realisieren wir die anspruchsvollen Projekte unserer Auftraggeber: Flexibel, sicher, termingerecht und in überzeugender Qualität. Diese vier Säulen geben unseren Auftraggebern seit fast 70 Jahren Planungs- und Investitionssicherheit. Von der Lieferung und dem Bau bis weit in den laufenden Betrieb der entwickelten Infrastruktur. Als Teil der HABAU GROUP profitieren Sie von der Sicherheit eines großen Konzerns und einem familiären Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und entfalten Sie Ihr Potenzial. Wir arbeiten Hand in Hand, um herausragende Ergebnisse in höchster Qualität zu erzielen. Unsere dynamischen Projekte bieten die perfekte Bühne für deine Fachkompetenz und Leidenschaft. Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben und Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann verstärken Sie unser Team und erleben Sie, wie sich berufliche Herausforderungen und persönliche Weiterentwicklung ideal ergänzen. Join the PPS family – wo Ihre Zukunft beginnt! Was erwartet dich? Du suchst geeignete Fachkräfte im gewerblichen und technischen Bereich und weißt genau, wo und wie du sie erreichst Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen auf diversen Plattformen als Teil deiner täglichen Aufgaben Du prüfst und bearbeitest die eingehenden Bewerbungen Du triffst die Bewerbervorauswahl, führst telefonische Erstgespräche mit den Kandidat:innen durch und repräsentierst unser Unternehmen bei Karrieremessen Du bist proaktive:r Ideengeber:in – du erkennst aktuelle Trends und entwickelst kreative Suchstrategien zur Verbesserung des Personalgewinnungsprozesses Du wirkst bei der Erarbeitung und Realisierung von spezifischen Personal-Projekten mit und unterstützt die Personaldisposition für unsere Projekte Was solltest du mitbringen? Du hast Berufserfahrung im Bereich Recruiting, Personalbeschaffung, Direktansprache oder Active Sourcing Du hast Erfahrung und Affinität im Umgang mit Job- und Social-Media-Plattformen (z. B. XING, LinkedIn, Indeed usw.) Du verfügst über starke Kommunikationsfähigkeiten, hohen Teamgeist und Empathie für unterschiedliche Menschentypen Du arbeitest strukturiert, bist serviceorientiert, ideenreich und beharrlich in der Informationsbeschaffung Du hast gute Englischkenntnisse; Kenntnisse in weiteren osteuropäischen Sprachen sind von Vorteil Was bieten wir dir? Bautarifvertrag: Wir bieten eine faire Vergütung gemäß Bautarifvertrag Kinderbetreuungszuschuss: Um Familie und Beruf in Einklang zu bringen, unterstützen wir mit einem Betreuungszuschuss für Kinder ab vollendetem 1. Lebensjahr bis zum 3. Geburtstag Vermögenswirksame Leistungen: Wir sichern dir eine staatlich geförderte Sparzulage direkt auf dein Anlagenkonto zu Sport & Events: In Kooperation mit EGYM Wellpass kannst du nach Feierabend abschalten und die Seele beim Wellness baumeln lassen oder dich beim Sport auspowern Gesundheitsvorsorge: Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen – deshalb haben wir zahlreiche medizinische und präventive Maßnahmen Fahrradleasing: Auf dem Fahrrad zur Arbeitsstelle? Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich beim Aufbau einer privaten Zusatzrente Vergünstigungen: Unser Vorteil für dich: Bei unseren zahlreichen Partnerunternehmen kaufst du günstiger ein Home-Office: Work-Life-Balance: Wir ermöglichen die Arbeit von zu Hause Firmenevents: Spannende Events & Veranstaltungen erwarten dich in der HABAU GROUP Betriebsarzt: Deine Gesundheit liegt uns am Herzen – bei uns steht dir ein Betriebsarzt zur Verfügung Aus- & Weiterbildung: Wir bieten ein umfangreiches Schulungs- oder Trainingsangebot und unterstützen Ausbildungen, die dich weiterbringen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Recruiter / Personalreferent Recruiting (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden PPS Pipeline Systems GmbH.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Optimiere It- und Enterprise Service Management: Du optimierst das IT Service Management und Enterprise Service Management von IT-Organisationen mit Weitblick und treibst deren Neuausrichtung voran. Übernimm Projekte Leistungssteigerung der IT/Gesamtorganisation: Du gestaltest und steuerst Projekte zur Optimierung von Prozessen, Wertströmen und organisatorischen Abläufen mit dem Ziel der Leistungssteigerung der IT bzw. Gesamtorganisation. Optimiere mit Enterprise Service Management: Du analysierst die Ist-Situation der IT sowie relevanter Fachbereiche ganzheitlich und erarbeitest umsetzbare Lösungen mit Fokus auf das Enterprise Service Management. Entwickle architektonische Konzepte: Du entwickelst architektonische Konzepte, Vorgaben, Richtlinien und Entscheidungsvorlagen. Du bist Mentor und Service-Garant: Du bist Kommunikator, Mentor und Berater für die gesamte Organisation und ein Garant für die exzellente Serviceerbringung der Kunden. Begleite den Kunden bei der Transformation: Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen den Fachbereichen und der IT und begleitest den Kunden aktiv durch den Wandel der Organisation. DEIN PROFIL Studium und Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre bzw. als Senior fünf Jahre Berufserfahrung im Umfeld des Enterprise Service Managements oder IT Service Managements, der digitalen Transformation und der Optimierung von IT-Organisationen Habe Erfahrung mit Frameworks und aktuellen Trends: Fundierte Erfahrung mit der Verwendung von Frameworks (z.B. ITIL, Scrum), Projektmanagementmethoden und Kenntnisse der wesentlichen Technologie-Trends Sei ein Teamplayer: Du hast starke analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Über Rail Power Systems GmbH Wie bringt man Züge sicher und zuverlässig auf die Schiene? Bei RPS tun wir genau das – und wir freuen uns, dich auf diesem Weg mitzunehmen! Unsere Mission ist es, mit maßgeschneiderten Fahrleitungssystemen die Mobilität von morgen zu gestalten. In einem Team von über 850 engagierten Mitarbeitenden setzen wir unsere Energie und unser Know-how seit über 130 Jahren für eine leistungsfähige und umweltfreundliche Bahninfrastruktur ein. Uns treibt die Begeisterung für Innovation und der Anspruch, höchste Kundenanforderungen zu erfüllen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem der Teamgedanke im Mittelpunkt steht, und fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns bist du nicht allein – gemeinsam realisieren wir visionäre Projekte und sorgen für die Zukunft der Mobilität. Klingt das spannend für dich? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen und gemeinsam die Bahntechnologie von morgen zu gestalten. Was erwartet dich? Du setzt den gesamten Beschaffungsprozess von technischer Ausrüstung um, inklusive Marktanalyse, Angebotseinholung und -bewertung Du pflegst und verwaltest die Einkaufsdatenbanken und -systeme und wirkst im Lieferantenmanagement mit, beispielsweise bei Lieferantenbewertungen und -audits Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen sowie externen Lieferanten zusammen Du verhandelst und beauftragst Nachunternehmer für Bauprojekte Du kaufst Produkte für unsere Projekte und Fertigung ein Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Ausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder ein Studium im technischen oder kaufmännischen Bereich Du hast Erfahrung im technischen Einkauf, vorzugsweise im Bau- oder Infrastrukturbereich mit Interesse an Bahninfrastruktur Du bist sicher im Umgang mit MS Office, von Vorteil sind Kenntnisse in SAP S/4HANA Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse gepaart mit ausgeprägtem Verhandlungsgeschick Was bieten wir dir? Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kann Vergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Arbeitszeit: Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Technischer Einkäufer für Bauprojekte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Rail Power Systems GmbH.
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