Verkäufer (m/w/d) im Vertrieb
E.C. Communication Bielefeld - 33602, Bielefeld, DE
Einleitung Du willst mehr als nur verkaufen? Du suchst einen Job, der dich weiterbringt, fördert und fair bezahlt? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir beraten Menschen persönlich zu Produkten der Deutschen Telekom, E.ON, lekker Energie oder E wie einfach – im direkten Kontakt. Unser Vertrieb bedeutet: Vertrauen aufbauen, Lösungen erklären, Chancen erkennen. Aufgaben Was du bei uns machst: Du führst persönliche Gespräche mit Kunden – direkt, ehrlich und auf Augenhöhe. Du analysierst Kundenbedarfe und bietest passende Tarife und Angebote an. Du berätst zu Internet, Mobilfunk, Energie und künftig auch Solarprodukten. Du setzt vertriebliche Strategien um – mit Schulung, Feedback & Struktur. Du dokumentierst deine Abschlüsse digital und transparent. Qualifikation Was du mitbringst: Du hast Verkaufserfahrung – z. B. im Einzelhandel, Außendienst oder Service. Oder du bist Quereinsteiger , hast gerne mit Menschen zu tun und möchtest dich weiterentwickeln. Du bist kommunikationsstark, zielorientiert und zuverlässig. Du sprichst sicheres Deutsch – unser Job lebt vom Gespräch. Benefits Was du bekommst: leistungsorientierte Provision ohne Abzüge – transparent und leistungsbezogen. Ø-Verdienst: 2.700–4.200 € brutto/Monat, bei Top-Leistung geht wesentlich mehr. Klarer Karriereweg: Vom Verkäufer bis zum Teamleiter oder Standortleiter. Persönliches Coaching, digitale Schulungsplattform, echte Praxisnähe. Boni, Prämien und steuerliche Vorteile für unsere Branche. Noch ein paar Worte zum Schluss Warum E.C. Communication? Weil du bei uns kein Produktverkäufer, sondern strategischer Kundenberater bist. Weil wir wissen: Erfolg im Vertrieb braucht Persönlichkeit – kein Skript. Und weil wir fördern, begleiten und dir Perspektiven geben – ohne leere Versprechen. Jetzt bewerben – ohne Anschreiben, ohne Papierkram. Direkt über JOIN oder per WhatsApp: 0178 / 6628174. Ansprechpartnerin: Fr.Eisenhauer – Sekretariat
Kreditberater (m/w/d) als Quereinsteiger Dortmund
CHECK24 - 44137, Dortmund, DE
Du strebst einen lebhaften Arbeitsalltag an und hast Freude daran, Menschen bei ihrer Wunscherfüllung zu unterstützen? Dann bist Du bei uns richtig! CHECK24 ist eines der führenden Online-Unternehmen und Deutschlands größtes Vergleichsportal. Seit mehr als 10 Jahren bieten wir als Marktführer im Kreditvergleich unseren Kunden den besten Kredit-Vergleich Deutschlands, dabei haben wir unsere Start-up-Mentalität nicht verloren. Kaltakquise – nicht bei uns! Denn tausende Kunden starten täglich einen intuitiven Onlinevergleich der Kreditangebote von über 300 Banken. In Deiner Rolle als Quereinsteiger (m/w/d) in der Kreditberatung verantwortest Du Deine eigenen Kunden und begleitest sie von ihrer Antragsstellung bis zum Abschluss. Wir bieten unseren Mitarbeitern neben spannenden Arbeitsinhalten in einem schnell wachsenden Unternehmen unter anderem attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung in der Kreditberatung (m/w/d) bei CHECK24! Zu Deinen Aufgaben zählen Wir bilden Dich zum Kreditberater (m/w/d) aus. Dabei durchläufst Du eine intensive Einarbeitung mit mehreren Modulen Während des Programms erwirbst Du umfassende Kenntnisse im Bereich Kreditberatung, baust Expertise auf und erlernst die Verkaufstechniken im telefonischen Vertrieb Du profitierst von der Mischung aus Learning-on-the-Job, Schulungen und selbständigem Arbeiten In der Einarbeitung wirst Du durch Patenschaften erfahrener Kollegen begleitet Dabei lernst Du die Branche und ihre Herausforderungen beim Marktführer kennen Was Du mitbringst Verkaufstalent und Spaß am telefonischen Vertrieb Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Vertrieb Ausgeprägten Leistungs- und Erfolgswillen Souveräne und professionelle Wirkung im Gespräch Teamspirit Deine/n Freund/in oder Arbeitskollegen (m/w/d) und wir sagen mit unserer attraktiven Hire-a-Friend-Prämie: DANKE! Was wir Dir bieten Steile Karriere-Chancen: Bist Du stark im Vertrieb? Dann profitierst Du von unserem attraktiven Gehaltsmodell und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Weiterbildung: Ein breiter Trainingskatalog, eine spezialisierte Personalentwicklung sowie Side-by-Side Coaching unterstützen Dich auf Deinem Karrierepfad Work-Life-Balance: Flexibles Arbeitszeitmodell, ausgewogenes mobiles Arbeiten / Home-Office sowie bis zu 10 Tage unbezahlter Urlaub Umfeld, in dem Du Dich wohlfühlen wirst: Duz-Kultur, regelmäßige Business Update Meetings, coole Teamevents und Drinkouts, eine Open-Door-Policy zur Geschäftsführung sowie Hoodie- & Sneaker-Dresscode Food & Drinks: Wir versorgen Dich täglich mit einer kostenlosen Mahlzeit (Frühstück oder Lunch), mit frischem Obst aus der Region sowie Kaffee, Tee und Softdrinks Modernes Arbeiten: State of the Art Soft- und Hardware-Tools (z.B. Noise-Cancelling-Kopfhörer) unterstützen Dich in deiner telefonischen Kundenberatung. Extras: Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte, Zuzahlung zum Wellpass, Rabatte für Fitness-Studios und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Jobticket: Vergünstigte öffentliche Nahverkehrs-Tarife zu unseren zentral gelegenen Büros
Human Resources Consultant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 35463, Fernwald, DE
Human Resources Consultant (m/w/d) Referenz 12-223429 Sind Sie auf der Suche nach einem dynamischen Umfeld und haben Sie Freude am Umgang mit Menschen? Im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit suchen wir ab sofort für unser Kundenunternehmen, einen weltweit führenden Software-Hersteller in der Baubranche, am Standort Fernwald Sie als Human Resources Consultant (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit zum Homeoffice JobRad und Fitness-/Gesundheits-App mit Bonussystem Attraktive Mitarbeiterrabatte und Freizeitangebote Weihnachtsgeld und Firmenlaptop Private Unfallversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschüsse für Kinderbetreuung Essenszuschuss Modernes Büro in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterparkplätzen Ein offenes, freundliches Team mit Open-Door-Policy und Duz-Kultur Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für das globale Team Verantwortung für das Vertragsmanagement weltweit On- und Offboarding von Mitarbeitern inklusive Austrittsgesprächen und Zeugnismanagement Erstellung von Stellenbeschreibungen und Gesprächs-Monitoring Betreuung der Auszubildenden und dualen Studenten Verantwortung für das Bewerbermanagement: Stellenanzeigen, Korrespondenz, Interviews und Active Sourcing Durchführung von Mitarbeiterbefragungen und Kampagnen Beteiligung an Vorsorgeuntersuchungen und Eingliederung Unterstützung der Personalleitung bei Projektarbeit und allgemeinen HR-Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel (Pivot, S-Verweis) Sehr gute Englischkenntnisse Erste Erfahrungen im Bereich HR sind vorteilhaft IT-Affinität, Kommunikationsstärke und Empathie Hohes Engagement Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Glas und Keramik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Benedikt Seitz (Tel +49 (0) 69 96876-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223429 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Giessen, Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Werkzeugmechaniker / Zerspanungsmechaniker / CNC-Fräser (m/w/d) bis zu 3.800€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 55116, Mainz am Rhein, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Fertigung und Bearbeitung von Werkstücken mit CNC-gesteuerten Maschinen (Fräsen, Drehen, Schleifen) Rüsten und Einstellen von CNC-Maschinen sowie Kontrolle der Fertigungsprozesse Überprüfung der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit und Qualität Wartung und Instandhaltung der Maschinen, Durchführung kleiner Reparaturen Erstellen von Fertigungsprotokollen und technischen Berichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der CNC-Bearbeitung (Fräsen, Drehen) und im Umgang mit CNC-Steuerungen (z.B. Siemens, Heidenhain) Kenntnisse in der Zerspanungstechnik, Werkstoffkunde und technischen Zeichnungen Selbstständige und präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Bauingenieur / Bauleiter / Oberbauleiter (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 46395, Bocholt, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Leitung und Koordination von Bauprojekten (von der Planung bis zur Fertigstellung) Überwachung der Bauausführung, Qualitätssicherung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften Führung und Anleitung von Bauleitern, Subunternehmern und Handwerkern Überwachung von Budgets, Ressourcen und Zeitplänen Erstellung von Baustellenprotokollen, Prüfberichten und Abnahmen Regelmäßiges Reporting und enge Abstimmung mit allen Projektbeteiligten Das zeichnet Dich aus Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bauleitung und im Projektmanagement Kenntnisse in Projektmanagement-Tools und Bau-Software, sowie im Baurecht, in der Bauorganisation und in der Qualitätssicherungq Selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungsvermögen Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Performance Marketing Manager (m/w/d) Referenz 12-223126 Sie streben eine neue Herausforderung an, in der Sie Ihre erworbenen Kenntnisse gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag unseres Kunden, einem Marktführer im Onlinehandel für Heizung und Klima mit Sitz in Gießen, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung Sie als Performance Marketing Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Fahrtkostenzuschuss, Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge und Jobrad Corporate Benefits & Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Bonus Weiterbildungsmöglichkeiten Offene Unternehmenskultur & flache Hierarchien Sicherer Arbeitsplatz und hoher Gestaltungsspielraum Freiraum für kreative Ideen & Krisensicherheit Regelmäßige Teamevents Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Performance-Marketing-Kampagnen (SEA, SEO, Social Media, Display, etc.) Kontinuierliche Steuerung und Optimierung der Kampagnen Budgetüberwachung der verantworteten Kanäle Erstellung von Ad-hoc-Auswertungen und Erfolgsmessungen Überwachung der Tracking-Funktionalitäten Identifizierung neuer Trends und Technologien im Performance Marketing Zusammenarbeit mit anderen Marketingbereichen für eine ganzheitliche Strategie Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder vergleichbarer Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise im E-Commerce oder Agenturumfeld Fundierte Kenntnisse in SEA, Social Ads, SEO und Display Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Analysetools zur Kampagnenbewertung Freude an der Arbeit mit Daten und Kenntnisse von Tracking-Funktionalitäten Erfahrung mit Marketing-Tools Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Erfahrung mit KI-gestützten Prozessen im Performance Marketing von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Benedikt Seitz (Tel +49 (0) 69 96876-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223126 per E-Mail an: office.giessen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Team Giessen, Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Usability Tester / UX Researcher (m/w/d) bis zu 7.000€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 54290, Trier, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Durchführung von Usability-Tests und Nutzerforschung Analyse von Nutzerverhalten und Feedback Erstellung von Testplänen und Auswertungen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie, Design, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Usability-Testing und UX-Research Kenntnisse in gängigen Testing-Methoden und Tools (z.B. Morae, UserTesting) Ausgeprägte analytische Vorgehensweise, teamorientierte und kommunikative Arbeitsweise Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Social Media Manager / Content Creator (m/w/d)
SafeDriver Group GmbH - 10963, Berlin, DE
Einleitung Die SafeDriver Group revolutioniert die Mobilität, indem sie nachhaltige und sichere Transportlösungen bereitstellt und damit die urbanen Ballungsräume lebenswerter macht. Mit kreativen und zielgerichteten Social-Media-Kampagnen möchten wir unsere Markenbekanntheit steigern und unsere Botschaft in der digitalen Welt wirkungsvoll verbreiten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n engagierte:n Social Media Manager / Content Creator, der:die unsere Online-Präsenz mit frischen Ideen und hochwertigem Content bereichert. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer Social-Media-Strategie, die unsere Markenbekanntheit und Kundenbindung steigert Erstellung von kreativem Content (Texte, Bilder, Videos) für verschiedene Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok u.a. Planung und Steuerung von Social-Media-Kampagnen in Zusammenarbeit mit dem Marketingteam Monitoring und Analyse von Social-Media-Daten zur Optimierung von Inhalten und Kampagnen Aktives Community-Management und Interaktion mit Follower:innen Beobachtung von Trends und neuen Kanälen zur Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts über alle Kanäle hinweg Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management und Content Creation Kreativität und ein gutes Gespür für zielgruppenorientierte Inhalte Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Social-Media-Plattformen und Tools Erfahrung mit Analyse- und Monitoring-Tools (z.B. Google Analytics, Social Media Insights) Kenntnisse in SEO und digitalem Marketing von Vorteil Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau Benefits Ein innovatives und spannendes Umfeld in der Zukunftsbranche Mobilität Ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ein motiviertes Team und flache Hierarchien Arbeitsplatz in zentraler Lage Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von SafeDriver Group in Berlin als Social Media - Manager:in und gestalte die Zukunft der Mobilität mit! Genieße ein dynamisches Team und spannende Projekte im Herzen der Stadt. Matthias freut sich auf deine Bewerbung mit aussagekräftigem Lebenslauf und frühestmöglichem Eintrittsdatum!
Servicetechniker - CNC Bearbeitungszentren (m/w/d)
Japan Management - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein international führender Hersteller von innovativen CNC-Bearbeitungszentren und Teil einer weltweit agierenden Unternehmensgruppe. Das Unternehmen steht für Präzision, Effizienz und technologische Exzellenz. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundennähe entwickelt es Maschinenlösungen, die moderne Fertigungsprozesse nachhaltig optimieren. Aufgaben Technischer Support und Schulungen für Händler und Kunden - sowohl vor Ort als auch extern Fehlerdiagnose und Behebung von mechanischen, elektrischen und softwarebezogenen Problemen Entwicklung und Umsetzung von Lösungen für technische Probleme sowie Erstellung von Fallstudien Erstellung von servicebezogenen Materialien wie Berichten, Präsentationen und Videos Aufbau eines zuverlässigen Ersatzteilversorgungssystems sowie Verbesserung und Bewertung der Servicefähigkeiten von Händlern Dienstreisen ca. 3 Mal pro Monat für 2-3 Tage (innerhalb Europas) Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Wartung und Reparatur von CNC-Bearbeitungszentren Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrotechnik und Schaltplänen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) Englischkenntnisse (mindestens B1-Niveau) in Wort und Schrift Zusätzliche Erfahrungen von Vorteil (kein muss): Erfahrung in der Kundenbetreuung, Schulung und technischem Support Kenntnisse in Automatisierungssystemen und SPS-Programmierung Praktische Erfahrung im Betrieb von CNC-Bearbeitungszentren Benefits Direkter, unbefristeter Arbeitsvertrag Jobsicherheit durch die langjährige Marktpräsenz und Erfolg des Unternehmens Attraktive Vergütung Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeit (Kernarbeitszeit von 9:00 - 14:00) 30 Tage Urlaub pro Jahr Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem international erfolgreichen Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, deren Gehaltsvorstellungen realistisch und innerhalb des angegebenen Rahmens unseres Kunden liegen. Projekt Nr: 3103-03
IT Systemadministrator (m/w/d) - PKI und Zertifikatsmanagement
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro IT-Security mit Weitblick gestalten Zentrale PKI-Rolle im Unternehmen Firmenprofil Unser Mandant ist ein verlässlicher IT-Dienstleister mit klarer Mission: digitale Infrastrukturen sicher, effizient und zukunftsfähig zu gestalten. Mit Fokus auf moderne Sicherheitsarchitekturen und unternehmenskritische Systeme schafft er vertrauenswürdige IT-Lösungen für komplexe Umgebungen. Insbesondere im Bereich Public Key Infrastructure (PKI) nimmt er eine zentrale Rolle ein - technologisch führend, praxisnah und mit großem Verantwortungsbewusstsein. Hier wird IT-Security nicht nur betrieben, sondern kontinuierlich weitergedacht - mit dir als wichtigem Teil davon. Aufgabengebiet Betreuung und Weiterentwicklung der internen PKI-Landschaft Verwaltung von Zertifikaten sowie Aufbau von Trust-Infrastrukturen Automatisierung und Standardisierung von Zertifikatsprozessen Unterstützung beim Aufbau neuer Sicherheitslösungen im Kontext von TLS, E-Mail-Verschlüsselung, Endpoint-Zertifikaten etc. Mitarbeit an IT-Sicherheitsprojekten im Umfeld Compliance & Datenschutz Monitoring & Dokumentation der PKI-Umgebungen und relevanter Security-Systeme Enge Zusammenarbeit mit IT-Security, Netzwerk und Infrastruktur Anforderungsprofil Fundierte Erfahrung in der Administration von Windows/Linux-Systemen Know-how im Umgang mit PKI, Zertifikaten und Kryptographie Kenntnisse in Skriptsprachen (z. B. PowerShell, Bash) Verständnis von IT-Security-Standards, idealerweise ISO 27001 Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Vergütungspaket unbefristete Festanstellung bei meinem Mandanten spannende Projekte im Bereich IT-Security & Zertifikatsmanagement flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Option kollegiales Team und modernes Arbeitsumfeld Fortbildungen, Zertifizierungen und Entwicklungsperspektiven attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen Kontakt Patrick Schüssler Referenznummer JN-052025-6747846 Beraterkontakt +49 1622001865
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