Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Suchen Sie nach aufregenden Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und haben bereits erste Erfahrungen im Assistenzbereich gesammelt? Dann sind wir Ihr richtiger Ansprechpartner! Die DIS AG vermittelt mit großer Expertise Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt am Main. Für einen unserer Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main suchen wir eine engagierte Teamassistenz (m/w/d). Die Vakanz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Hilfestellung für das Team in administrativen und organisatorischen Angelegenheiten Planung und Koordination von Terminen, Meetings und Dienstreisen Unterstützung bei der Verwaltung von Daten Erstellung von Präsentationen und Berichten Ihr Profil Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld Weiterbildungen und Schulungen Karrieremöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Home-Office Möglichkeiten Gesundheitsförderung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabrina Michelle Bärmann frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 668194254
Über den Kunden Sie wollen innovative Lösungen innerhalb der MSR-Technik umsetzen und Ihrer Kreativität freien Lauf lasen? Mein Kunde hat eine eigene Entwicklungsabteilung, welche dauerhaft im Austausch mit Servicetechnikern und Inbetriebnehmern ist. Durch die flache Hierarchie zwischen Projektleitung, Vertrieb und Technikern kann jeder sein Know-How mit einbringen. Ein zukunftsträchtiger Arbeitgeber mit sehr vielen Benefits wartet darauf das Team zu vergrößern, um die die Steuerungstechnik im baden-württembergischen Raum nachhaltig zu verändern. Ihre Aufgaben Aufspielen und Anpassen von Steuerungen Servicearbeiten in Bestandsprojekten und/oder Inbetriebnahme von neuen Anlagen Austausch mit Projektleitung und Vertrieb, wie Prozesse und Steuerungen verbessert werden können Ihr Profil Ausbildung im elektrotechnischen Bereich Erfahrung in der MSR-Technik wünschenswert Offene Kommunikation und Teamplayer Geboten wird Jeder Techniker bekommt einen Firmenwagen mit Privatnutzung Betriebliche Altersvorsorge Internes Bonussystem Jährliche Mitarbeiterevents Interne und externe Schulungen Faire Bezahlung Gleitzeitkonto Jährliche Mitarbeitergespräche Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um einen international tätigen Hersteller von Anlagen. Als Marktführer bietet das Unternehmen innovative, zuverlässige und hocheffiziente Produkte und Dienstleistungen an und wird für den weltweiten Vor-Ort-Service geschätzt. Aufgrund einer Nachfolgeregelung suchen wir für unseren Kunden im Raum Mainz ab sofort einen Leiter Montage. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung des Montagebereiches Verantwortung für Liefertreue, Lieferfähigkeit und Effizienz des Montageprozesses Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Fehlerkostenreduktion Schnittstellenkoordination der Logistik, Konstruktion, Inbetriebnahme, auch mit den internationalen Standorten Aktive Mitwirkung am Shop-Floor-Management und an globalen Portfolioerweiterungen Beschreibung und Optimierung technischer und prozessualer Arbeitsabläufe Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Montage oder Fertigung Ausgeprägte Führungskompetenz, Organisationsstärke und Durchsetzungsvermögen Unternehmerisches, prozessorientiertes Denken und Handeln Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie internationale Reisebereitschaft Wir bieten Attraktive Bezahlung Innovatives, hochtechnologisches und internationales Arbeitsumfeld Starker Konzernverbund Breites Portfolio an Benefits im Bereich Gesundheit Sehr positive Unternehmenskultur Kontakt Helene Wolf +49 152 09062676 h.wolf@brainagents.eu
Unser Portfolio im Bereich Netzbau umfasst u. a. Tiefbauarbeiten für Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze, Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Das sind Ihre Aufgaben: Sie verlegen Gas-, Wasser-, Strom- und Telekommunikationsleitungen Sie bauen Asphalt und Pflaster ein Sie bedienen selbständig Baugeräte und Bagger und die dazugehörigen Anbaugeräte Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Tiefbauer (m/w/d) und/oder eine mehrjährige Berufserfahrung im Tief- oder Netzbau Gültige Fahrerlaubnis, idealerweise Klasse CE Sorgfalt und Flexibilität Selbständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Das Kundencenter am Standort Berlin besteht aus 5 Serviceteams. Eines unserer Serviceteams, bestehend aus aktuell 10 Mitarbeitenden, bewirtschaftet einen Bestand von ca. 1.250 Wohneinheiten. Für die Leitung dieses Teams und die Übernahme wohnungswirtschaftlicher Aufgaben suchen wir eine: Serviceteamleitung im Wohnungsmanagement (w/m/d) (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung: OSWO1020, Stellen‑ID 1314448) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Jetzt bewerben! © Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist eine der größten Immobilieneigentümerinnen Deutschlands. Das Spektrum reicht von Wohn-, Industrie- und Gewerbeimmobilien über militärische und ehemals militärische Flächen bis hin zu forst- und landwirtschaftlichen Arealen. Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer gut 38.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich – mit der Wohnungsfürsorge – um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungsmärkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 29 Serviceteams. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO2-freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Leitung und Steuerung eines Serviceteams mit den Aufgabenfeldern Bewirtschaftung, Vertragsmanagement, Baumanagement und Hausmeisterservice Planung, Steuerung, Kontrolle und Optimierung der Bewirtschaftungsergebnisse; Unterstützung bei der Erstellung der Budgetplanung und dem mittelfristigen technischen Investitionsprogramm Vorbereitung, Abschluss, Durchführung und Beendigung von Mietverträgen; Durchführung von Mietwertermittlungen und Koordinierung und Durchführung der Nebenkostenabrechnungen Überwachung der Rechte und Pflichten aus den Mietverträgen (z. B. Mietenbuchhaltung und Mängelbeseitigung) Koordinierung und ggf. Wahrnehmung der Bauherrinfunktion und Abstimmung der Planung und Durchführung von Quartiers- und Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit weiteren Beteiligten (z. B. Projektsteuerung, HOAI‑Planer*innen und Gutachter*innen) Abstimmung der Mieter*innenkommunikation mit weiteren Beteiligten (z. B. Mieterservice, Beschwerdemanagement, ggf. Umzugsmanagement, Informationsveranstaltungen, Beratung der Mieterschaft im Zusammenhang mit Quartiers- und Baumaßnahmen) Mitwirkung bei der Ermittlung von Leistungsbedarfen zur Vorbereitung von Vergaben wohnungswirtschaftlicher Dienstleistungen; Übernahme des Vertragscontrollings nach Durchführung und Abschluss der Vergabeverfahren (z. B. Energiemanagement, Versicherungsmanagement, Grünpflege, Winterdienst, Abfall- und Entsorgungsmanagement) Übernahme und Koordinierung von Aufgaben der Betreiberverantwortung und Verkehrssicherungspflichten sowie von Aufgaben des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Koordinierung der Einarbeitung und Fortbildungen von Mitarbeitenden (z. B. Onboarding, Schulungen) Sicherstellen einer effizienten Aufgabenkoordinierung und Entwicklung einer guten Besprechungs- und Kommunikationskultur in Ihrem Team Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) mit betriebswirtschaftlichem oder technischem Hintergrund (z. B. Architektur, Bauingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation bzw. auf andere Weise erworbene vergleichbare immobilienwirtschaftliche Fachkenntnisse und Erfahrungen Fachkompetenzen: Grundlegende Fachkenntnisse und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet der Liegenschaftsverwaltung, vorzugsweise mit einschlägigem wohnungswirtschaftlichem Bezug Strategische Denkweise sowie technische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse – möglichst mit wohnungswirtschaftlichem Bezug Fachkenntnisse im Mietrecht, u. a. Wohnraummietrecht, Betriebskostenverordnung (BetrKV), Heizkostenverordnung (HeizkostenV) etc. Praktische Erfahrung in der Betreuung von Quartiers- und Baumaßnahmen, Fachkenntnisse in der Anwendung des Baugesetzbuchs, Bauordnungsrechts, technischer Richtlinien, DIN-Vorschriften, HOAI und AHO Fachkenntnisse im Vergaberecht, u. a. VOL, VOB Sicherer Umgang mit IT‑Standardanwendungen (Word, Excel, Outlook) Gute Anwenderkenntnisse der Fachanwendung SAP‑BALIMA oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen; weitere Kenntnisse einschlägiger wohnungswirtschaftlicher Software von Vorteil Idealerweise erste Erfahrungen in der Teamführung Weiteres: Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden‑/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 10. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1314448 . Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Atak unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1206 oder per E‑Mail (bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Leyendecker unter der Telefonnummer +49 30 3181‑2600. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. www.bundesimmobilien.de
Du bist bereit für den nächsten Schritt und möchtest Verantwortung übernehmen ? Für ein namhaftes Unternehmen in Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Lieferantenvergütung in Direktvermittlung . Klingt nach deiner nächsten Herausforderung ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – lerne uns kennen ! Deine Aufgaben Erstellung fundierter Analysen und Managementberichte zur gezielten Unterstützung strategischer Entscheidungen, sowohl intern als auch auf Lieferantenebene Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, einschließlich der präzisen Berechnung und Buchung von Abgrenzungsbeträgen Eigenverantwortliche Prüfung, Abwicklung und Auszahlung nachträglicher Vergütungen sowie effiziente Bearbeitung eingehender Reklamationen Aktive Weiterentwicklung von Reporting-Systemen und Analyse-Tools zur kontinuierlichen Optimierung der Datenaufbereitung und -auswertung Selbstständige Ermittlung und Dokumentation von Verbrauchs- und Auflösungsbeträgen im Rahmen der Forderungsabgrenzungen Kontinuierliche Optimierung interner Prozesse zur Effizienzsteigerung bei gleichbleibend hohen Qualitätsstandards Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzwesen, Controlling oder eine verwandte Fachrichtung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Einkauf oder Rechnungsprüfung, mit fundiertem Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe Praxiserprobte SAP-Kenntnisse von Vorteil zur effektiven Nutzung interner Systeme und zur Optimierung bestehender Prozesse Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, zur Analyse von Daten, Erstellung aussagekräftiger Berichte und Verarbeitung komplexer Informationen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise in Kombination mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit zur erfolgreichen bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Hohes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen zur schnellen Erfassung und präzisen Bearbeitung anspruchsvoller Sachverhalte Das erwartet Dich Exklusive Corporate Benefits eröffnen Dir Zugang zu attraktiven Einkaufs- und Freizeitangeboten Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem innovativen, zukunftsorientierten Unternehmen, das Dir Freiraum für persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung bietet Deine berufliche Entwicklung wird durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie ein umfassendes Weiterbildungsprogramm gefördert Flexible Einsatzplanung ermöglicht die Berücksichtigung Deiner individuellen Wünsche und Bedürfnisse Ein erfahrenes Team sowie ein kollegiales Betriebsklima schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Vordergrund stehen Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Angeboten zur Altersvorsorge Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für das Ausführen von Dispositionsaufgaben zur Übertragung von Aufgaben an die Monteure des Teams Sie kontrollieren und montieren selbstständig Wartungs-, Instandsetzungs-, und Betriebsarbeiten - dabei erfolgt die Teilnahme am Bereitschaftsdienst Sie erfassen alle Sachdaten und Messwerte für die Betriebsführung und pflegen Betriebsmitteldaten in den dafür vorgesehenen Systemen Sie sind verantwortlich für die Durchführung und Überwachung der jeweils notwendigen Sicherheitsbestimmungen sowie für die Kontrolle und Beurteilung des Anlagenzustandes Sie beseitigen Mängel und ermitteln Fehlerursachen Sie übernehmen die Festlegung und Durchführung von Sofortmaßnahmen bei Betriebsabweichungen und Störungen Anforderungen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Facharbeiterausbildung in Elektrotechnik sowie einen Befähigungsnachweis als Elektrofachkraft Sie können Berufserfahrung und Zusatzqualifizierung im Spezialgebiet vorweisen Sie bringen eine gültige Fahrerlaubnis und Höhentauglichkeit mit Sie haben eine Schaltberechtigung bis 30kV sowie Schaltanweisungsbefugnis Sie arbeiten unter Spannung, Anweisungsbefugnis AuS Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber. Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen im Bereich der Energiewirtschaft unter anderem mit folgenden Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 38h/Woche Vergütung nach Tarifvertrag AVEU Feedbackkultur und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung Fahrrad-Leasing Fachärztlicher Terminservice mit BetterDo Ansprechpartner Norman Räsch Teamleiter Norman.Raesch@rle.de Tel.: 0341-24651372 Fax: 0341-24651370 E-Mail: Norman.Raesch@rle.de www: www.rle.de
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Kaufmännische Projektassistenz (m/w/d) für den Anlagenbau Ort: Dresden Was Sie erwartet: Wir suchen eine engagierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit ihrer Expertise in der kaufmännischen Projektabwicklung. Durch Ihre strukturierte Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zum Projekterfolg bei! Sie übernehmen die kaufmännische Abwicklung von gebäudetechnischen Anlagenbauprojekten und arbeiten dabei eng mit der technischen Projektleitung zusammen. Die Verantwortung für die kaufmännische Vertragsprüfung sowie die Erstellung vertragsrelevanter Korrespondenz nach VOB/BGB liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Sie unterstützen bei der Durchführung von Verhandlungen mit dem Auftraggeber und wirken gegebenenfalls bei Verhandlungen mit Nachunternehmern mit. Eine präzise Kostenverfolgung stellen Sie sicher und übernehmen das Projektcontrolling, um die wirtschaftliche Effizienz zu gewährleisten. Sie sind zuständig für das Forderungs- und Nachtragsmanagement sowie für die Angebotserstellung und Kalkulation. Was Sie mitbringen: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Projektkaufmann/-frau) oder ein Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen) wird vorausgesetzt. Einschlägige und mehrjährige Berufserfahrung im Projektgeschäft, idealerweise im Anlagenbau sowie erste Vorkenntnisse im Bereich der Gebäude- und Versorgungstechnik oder im Bauwesen, sind von Vorteil. Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB/BGB) und die sichere Anwendung dieser sind wünschenswert. Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office, sowie ausgezeichnete Excelkenntnisse werden erwartet. Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Kundenorientierung, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein, rundet Ihr Profil ab. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Sehr gute Übernahmechance Rabatte Öffentliche Verkehrsanbindung Mitarbeiter-Events Attraktive Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Anne Kurzbach Tel.: +49 7034/656-14745 www.bertrandt.com/karriere
Über uns: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Nürnberg einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Umfeld der Energietechnik. Die Position ist im Rahmen einer 35-Stunden-Woche zu besetzen. Folgende Herausforderungen erwarten Sie Sicherstellung einer mengen- und termingerechten Materialversorgung unter gleichzeitiger Optimierung der Lagerbestände Verantwortung für die Disposition und Beschaffung elektrischer und mechanischer Komponenten inkl. Bedarfsermittlung, Forecast-Erstellung und Lieferplanabstimmung Auslösung und Nachverfolgung von Bestellungen sowie Sicherstellung vereinbarter Liefertermine Betreuung, Kommunikation und Bewertung von Lieferanten im In- und Ausland Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produktion, Entwicklung, Einkauf, Qualitätsmanagement, Lager und externen Partnern Bearbeitung von Dispolisten und Verantwortung für Rahmenvertragsdisposition zur Produktionssicherung bei minimalem Umlaufvermögen Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d), idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft Sie bringen erste fachbezogene Berufserfahrung mit Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis und arbeiten praxisnah und lösungsorientier Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und eine zuverlässige Arbeitsweise aus Ihr Profil wird durch verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse abgerundet Das bieten wir Ihnen: Unbefristeten Arbeitsvertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine attraktive, leistungsgerechte und tariflich abgesicherte Vergütung Exklusive Mitarbeiterrabatte Sehr lukratives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter- Empfehlungsprogramm Flexible Arbeitszeiten sowie, je nach Position, die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Persönlicher Ansprechpartner für Ihre Fragen, Themen oder sonstigen Anliegen Ein offenes und familiäres Miteinander Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt Ihr Ansprechpartner: Kristina Hartock Account Manager +49 911 240 300 613 kristina.hartock@grey-engineering.com
Sie sind bereit für eine neue Herausforderung? Organisation, strukturelles Vorgehen und Verlässlichkeit zeichnen Sie aus? Beim Koordinieren von Transportwegen arbeiten Sie routiniert und strukturiert? Außerdem sind Sie ein Organisationstalent und behalten stets den Überblick über Versandverträge und weitere relevante Unterlagen? Dann bieten wir Ihnen heute die Chance Ihr Wissen und Können bei unserem Kunden, einem produzierendes Unternehmen, mit Sitz im Großraum Frankfurt unter Beweis zu stellen. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Koordination und Terminierung der Spediteure und Kunden Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen Planung, Disposition und Überwachung von Transporten Erstellung von Lieferscheinen und Versandpapieren sowie die Nachverfolgung von Reklamationen Überwachung von Lieferterminen/Liefermengen Operative Abwicklung des Tagesgeschäfts Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Transport/Logistik Erste Berufserfahrung in der Logistik wünschenswert Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und SAP Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken und innerhalb von 72 Stunden eine Rückmeldung erhalten! Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
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