Expert People Strategy & Transformation (m/w/d)
TEDi GmbH & Co. KG - 44309, Dortmund, DE
Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Du suchst eine neue Herausforderung im strategischen Umfeld und möchtest Projekte mitgestalten? Dann haben wir das Richtige für dich! Für unser Headquarter in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Expert People Strategy & Transformation (m/w/d) . Bewirb dich noch heute online über unser Portal. Wir freuen uns auf dich! Dein neuer Job Verantwortung für Projekt- und Prozessmanagement mit nationalem und internationalem Fokus Unterstützung bei strategischen Themen und Entscheidungsprozessen Durchführung von Machbarkeits- und Wirtschaftlichkeitsanalysen Eigenständige Leitung von Projekten und Sonderthemen Steuerung und Koordination interdisziplinärer Projektteams Entwicklung von Projektplänen sowie Strukturierung und Nachverfolgung der Umsetzung Erstellung von Präsentationen und Unterlagen für Topmanagement-Meetings Unterstützung der Führungskraft im operativen Tagesgeschäft Was uns überzeugt Abgeschlossene akademische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in den Bereichen People, Projekt- und Prozessmanagement sowie Strategiearbeit von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse, verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office Agiles Mindset, Umsetzungs- und Kommunikationsstärke Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, absolute Vertrauenswürdigkeit und Diskretion Organisationstalent, professionelles Auftreten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Das spricht für uns Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeitenden mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge Personalrabatt sowie monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Konzerte usw. Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebsrestaurant, Großtagespflegestellen sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort Warte nicht, bewirb dich jetzt! Haben wir dich neugierig gemacht? Dann zögere nicht, dich über unser Onlineformular zu bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Technischer Vertriebsberater (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Unser Kunde ist ein dynamisch wachsendes Unternehmen in der Industriebranche und sucht einen erfahrenen Technischer Vertriebsberater (m/w/d) , der mit Engagement und strategischem Geschick den Vertrieb maßgeblich aufbaut und weiterentwickelt. Diese Position bietet die Gelegenheit, in einem zukunftsorientierten Umfeld eine Vertriebsabteilung neu zu gestalten und einen erheblichen Einfluss auf die Marktentwicklung zu nehmen. Aufgaben Eigenständige Kundenakquise sowie Pflege und Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen, sowohl im Automotive- als auch Non-Automotive-Bereich Strategischer Aufbau einer Vertriebsabteilung zur Entlastung der Fachabteilungen und zukünftigen Skalierung Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern, um Kundenanforderungen in technische Lösungen umzusetzen Identifikation und Erschließung neuer Marktchancen, Präsentation unseres Produktportfolios und Bedarfsanalyse direkt beim Kunden vor Ort Planung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen) Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon drei Jahre im technischen Vertrieb Idealerweise bestehender Kundenstamm im Automotive- oder Non-Automotive-Sektor Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Freude an der aktiven Mitgestaltung von Prozessen Sicheres Auftreten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Bereitschaft zur europaweiten Reisetätigkeit (mindestens 50%) Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Vorteile Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit der Möglichkeit, eine zentrale Abteilung aufzubauen Attraktive, leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Eine teamorientierte Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege Umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an a.bamrolia@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns telefonisch unter 0211 97530027 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Kundendiensttechniker Kältetechnik (m/w/d) in Baden-Württemberg
WeMatch. - 70195, Stuttgart, DE
Über den Kunden Mein Kunde deckt von der Beratung über die Kostenberechnung, Projektierung und Planerstellung bis hin zur Ausführung und dem anschließenden Kundendienst alle Leistungen rund um die Gebäudetechnik und auch in der Industrie aus einer Hand ab. In über 40 Jahren ist so ein einzigartiges Dienstleistungsangebot und eine starke Unternehmensgruppe mit über 3.000 Mitarbeitern entstanden. Das familiengeführte Unternehmen zeichnet sich durch die bleibenden Werte Vertrauen, transparente Kommunikation und Partnerschaftlichkeit aus. Zur Verstärkung der Teams suche ich einen Servicetechniker Kältetechnik (m/w/d). Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten im Bereich Kleinkälte von Tankstellen, Verbundanlagen im Lebensmittelhandel vom Discounter bis zum Vollsortimenter, Großläger, sowie an Klimaanlagen und Kaltwassersätzen Unterstützung der Kunden bei technischen Fragen Selbstständige Planung von Wartungs- und Instandsetzungsterminen Teilnahme an wechselnden Stör- und Rufbereitschaften Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik Quereinsteiger mit einer vergleichbaren Qualifikation aus den Bereichen Elektro-, Heizungs- oder Sanitärtechnik (der Kälteschein kann über den Arbeitgeber nachgeholt werden) Kälteschein erforderlich Sie besitzen einen Führerschein der Klasse 3 Geboten wird Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten Es erwarten Sie verantwortungsvolle Aufgaben mit eigenständiger Arbeitsweise Sie können auf langfristige Perspektiven bauen und genießen die Vorzüge eines inhabergeführten Familienunternehmens Ein hochmotiviertes Team freut sich auf Sie Sie erhalten ein professionelles Onboarding Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiterangebote Kontakt Kommen Sie jederzeit gerne auf mich zu und wir klären gemeinsam in einem ersten Gespräch alle offenen Fragen, um gemeinsam Ihre Erwartungshaltung an einen potentiellen Arbeitgeber zu reflektieren. Sie können sich ganz bequem unter folgendem Link einen Termin für einen ersten telefonischen Austausch buchen: https://calendar.app.google/vE4uQ3ui3KBbNwLz7 Sonst erreichen Sie mich auch unter folgenden Kontaktdaten: Mobil: +49 151 14197618 E-Mail: w.hartmut@wematch.de
Operativer Einkäufer (m/w/d) Industrie - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 46049, Oberhausen, DE
Für einen Kunden suchen wir einen operativen Einkäufer (m/w/d) in der Industrie zur direkten Personalvermittlung. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten im Bereich Einkauf und Beschaffung weiterzuentwickeln. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Industriebranche, das innovative Lösungen und Produkte anbietet. Sie werden Teil eines engagierten Teams, das sich durch hohe Professionalität und eine starke Kundenorientierung auszeichnet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für die Beschaffung von Materialien und Dienstleistungen im industriellen Bereich Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung neuer Lieferanten und Produkte Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten zur Sicherstellung optimaler Einkaufskonditionen Überwachung der Liefertermine und Qualität der eingekauften Produkte Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Abstimmung der Einkaufsstrategien Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Einkauf Fließende Deutschkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und eine selbständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Ihre Perspektiven Verantwortung & Kompetenz: Anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit der fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung Teamgeist: offene, freundliche und schnelle Kommunikation sowie flache Hierarchien Wertschätzung: kostenfreie Getränke, betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Modernes Office und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Louise Alexandra ten Elsen karriere.essen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Girardetstraße 1 45131 Essen Telefon: +49 201 8219130
IT-Trainer (gn) - Hessen, Rheinland-Pfalz, Thüringen, Berlin oder Brandenburg
Software Anbieter - 10115, Berlin, DE
Über uns Standort: Hessen, Rheinland-Pfalz, Thüringen, Berlin oder Brandenburg Das ist dein neuer Arbeitgeber: seit über 20 Jahren erfolgreich auf dem Markt Gesamtlösungsanbieter einer digitalen Software-Lösung im Bildungsbereich 185 Mitarbeiter mehrere deutsche Standorte Aufgaben Das ist dein Verantwortungsbereich: Durchführung von Schulungen und Workshops im jeweiligen Einzugsgebiet oder online Teilnahme an Messen und Veranstaltungen Mitgestaltung und Durchführung von Live-Seminaren Unterstützung im Bereich Content-Produktion intensive Auseinandersetzung mit den Möglichkeiten und Funktionen der Produkte Profil Das bringst du mit: eine abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktschulungen Praxiswissen aus dem Bildungsbereich von Vorteil, aber kein Muss sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift du arbeitest gerne selbstständig und eigenverantwortlich sowie gewissenhaft eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich dir macht es nichts aus auch vor größerem Publikum zu sprechen du solltest eine hohe Reisebereitschaft mitbringen Wir bieten Darauf kannst du dich freuen: eine langfristige Perspektive im Unternehmen und einen unbefristeten Arbeitsvertrag vom Arbeitgeber geförderte Zukunfts- und Gesundheitsvorsorge (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung, etc.) Dienstwagen mit Privatnutzung flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Tage Urlaub Kontakt Dein Weg zum Job: Katharina Seitz Tel.: 0173 415 69 51 Mail: seitz@trovera.de ** Natürlich behandeln wir deine Bewerbung diskret und vertraulich.
IT User Helpdesk Support (m/w/d)
DIS AG - 75172, Pforzheim, DE
Sie sind IT-affin, haben Freude daran, anderen zu helfen, und suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir suchen einen IT User Helpdesk Support (m/w/d) für eines unserer Kundenunternehmen im Raum Pforzheim in Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Sofortiges Klassifizieren von Kundenanfragen Einordnung, ob ein Problem direkt gelöst werden kann oder ob es an einen Spezialisten weitergeleitet werden muss Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Im Falle einer Weiterleitung: Erstellung von aussagekräftigen Support-Tickets Ausarbeitung und Pflege von Dokumentationen Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung bspw. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Erfahrung Sie haben erste Berufserfahrung im Support gesammelt Idealerweise Kenntnisse in den aktuellen Betriebssystemen (Windows 7-10, Linux, MacOS) Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Begeisterung für IT und neue Technologien Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810
Produktionscontroller (m/w/d) Lebensmittelherstellung
personalisten GmbH - 47441, Moers, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Wetten, dass Sie mindestens eines der Produkte unseres Kunden schon mal auf dem (Frühstücks-) Tisch hatten? Denn der produziert wahre Gaumenfreuden - mit Suchtfaktor! Bis das Produkt mal auf dem Tisch ist, passiert im Hintergrund eine Menge - und hier kommen Sie ins Spiel, denn wir unterstützen exklusiv im Auftrag unseres Kunden und in Direktvermittlung bei der Besetzung einer Position als Produktionscontroller (m/w/d) Lebensmittelherstellung Das Aufgabengebiet Zahlen, die zählen: Sie analysieren Produktionskennzahlen, werten relevante KPIs aus, erkennen Abweichungen und Optimierungspotenziale und schlagen gezielt Verbesserungen vor. Reporting mit Rezept: Sie servieren fundierte Reports und Handlungsempfehlungen – maßgeschneidert und auf den Punkt. Strukturen weiterdenken: Sie entwickeln das Berichtswesen und die Kostenrechnung weiter – mit SAP S/4HANA als Begleiter. Prozesse im Blick: Sie steuern und analysieren die Produktionsleistung in enger Zusammenarbeit mit dem Werk. Mit Weitblick planen: Sie mischen bei der Werksplanung, Hochrechnungen und Ergebnisrechnungen mit – und sorgen für ein rundes Materialcontrolling. Das Anforderungsprofil Abschluss: Am liebsten Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbares Studium – idealerweise mit Fokus auf Produktion. Berufserfahrung: Bei einem Produktionsunternehmen im Produktionscontrolling. IT & Tools: SAP R/3 bzw. SAP S/4HANA und MS Office (v. a. Excel) sind für Sie keine Fremdwörter – Kenntnisse in Power BI und Data Analytics sind das Sahnehäubchen. Persönlichkeit: Sie haben Lust, nicht nur am Schreibtisch, sondern auch nah an den Kolleg/innen in der Produktion zu sein – mit Tatkraft, Einsatzfreude und Machermentalität. Eine strukturierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie Kommunikationsfreude und Teamgeist runden Ihr Profil ab. Das Angebot Fair bezahlt & extra belohnt: Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt und betriebliche Altersvorsorge. Karriere mit Substanz: Ein Arbeitgeber, der in Ihre Weiterentwicklung investiert – individuell abgestimmt und mit Blick auf Ihre Ziele. Teamspirit statt Zahlenwüste: Ein wertschätzendes Miteinander, flache Hierarchien und ein Arbeitsplatz, an dem nicht nur Effizienz, sondern auch Spaß und Zusammenhalt zählen. Ansprechpartner Angelika Peliadou Recruiterin a.peliadou@personalisten.com Tel.: 0211 302061-24 Fax: E-Mail: a.peliadou@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Projektleiter Maschinenbau (m/w/d) – Flex. Arbeitszeiten / südliches Hamburg
PT Personal Trust GmbH - 20095, Hamburg, DE
Über uns Für unseren Kunden, ein Systemdienstleister mit Sitz in Hamburg , suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin, einen Projektleiter (m/w/d) in Vollzeit . Aufgaben Verantwortung für die eigenständige Umsetzung und Steuerung von Projekten nach agilen Methoden über sämtliche Projektphasen hinweg Überwachung der Projektprozesse und Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Qualitätsanforderungen und Budgetvorgaben Erstellung und Pflege projektbezogener Dokumentationen Organisation und Abstimmung interner Gewerke sowie externer Dienstleistungsunternehmen Fachliche Leitung der Projektbeteiligten, inklusive deren Einarbeitung und Weiterqualifizierung im Rahmen des jeweiligen Projekts Zentrale Kontaktperson für Kunden, Lieferanten und projektbezogene externe Ansprechpartner Führung und fachliche Begleitung des eigenen Teams im Projektalltag Organisation und Moderation von Baubesprechungen zur Abstimmung aller Projektbeteiligten Erstellung von Angebotskalkulationen für Leistungen im Bereich Korrosionsschutz Vorbereitung der Abrechnung sowie Prüfung und Kontrolle eingehender Rechnungen Nachverfolgung von Mängeln und Koordination ihrer fristgerechten Beseitigung Profil Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, kombiniert mit mehrjähriger Erfahrung im Projektmanagement Alternativ ein erfolgreich absolviertes Studium in Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft – oder eine Weiterbildung zum Techniker bzw. Meister Erste Erfahrungen im Korrosionsschutz sowie im Umgang mit Vertrags- und Vergaberecht sind von Vorteil Ein gültiger KOR-Schein und/oder eine Qualifikation als Paint- oder FROSIO-Inspektor sind wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse C1/C2 Fremdsprachenkenntnisse sowie der sichere Umgang mit Kalkulationsprogrammen wie Nextbau sind gerne gesehen Führerschein der Klasse B erforderlich Versierter Umgang mit MS-Office und gängigen Präsentationstools wird vorausgesetzt Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, Leistung zu bringen Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Überzeugende Kommunikation, Durchsetzungsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise Selbstständiges, gewissenhaftes Arbeiten und sicheres Auftreten gehören zum Profil Reisebereitschaft sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung Wir bieten Strukturierte Einarbeitung Unterstützung durch ein erfahrenes und engagiertes Team Firmenfahrzeug Notebook und Mobiltelefon Weiterbildungsmöglichkeiten Flex. Arbeitszeiten Firmenfahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge, BU-Versicherung und weitere Sozialleistungen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen. Gerne können Sie unser Recruitment Team auch in unserem Office unter der +49 40 41 91 32 0 kontaktieren. ID: 1106
Quereinsteiger (gn) im Büro
Papp Personal GmbH & Co. KG - 91058, Erlangen, DE
Quereinsteiger (gn) im Büro Standort: Erlangen Anstellungsart(en): Vollzeit Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Für unsere vielfältigen Kunden aus unterschiedlichen Branchen suchen wir motivierte Quereinsteiger (gn), die bereit sind, im Büroalltag durchzustarten. Wenn du neugierig bist, neue Wege zu gehen und deine Karriere neu auszurichten, dann bist du bei uns genau richtig! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Organisationstalent: Du unterstützt bei der Planung und Koordination von Terminen und Meetings. • Multitasker: Du übernimmst administrative Aufgaben wie die Bearbeitung von E-Mails, Telefonaten und Posteingängen. • Datenverarbeitung: Du pflegst Datenbanken, erstellst Dokumente und bereitest Berichte vor. • Kundenservice: Du betreust Kunden und Partner freundlich und professionell, sowohl am Telefon als auch per E-Mail. • Projektassistenz: Du unterstützt bei verschiedenen Projekten und bringst deine frischen Ideen ein. Was Dich für den Job auszeichnet • Lernbereitschaft: Du bist offen für Neues und bereit, dich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten. • Kommunikationsfähigkeit: Du hast eine klare und freundliche Ausdrucksweise, sowohl mündlich als auch schriftlich. • IT-Kenntnisse: Grundkenntnisse im Umgang mit Computern und den gängigen MS Office-Anwendungen. • Organisation: Du arbeitest strukturiert und zuverlässig, auch wenn es mal hektisch wird. • Teamgeist: Du bist ein echter Teamplayer und bereit, dich aktiv einzubringen. Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops • Partnerangebot: Mitarbeiterrabatte, Teamevents, Übernahme in einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Work Life Balance Bist Du neugierig geworden? Alexandra Schuh Leitung PAPP PERSONAL Tel.: 0151 122 59 603 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: AS Abteilung(en): Kundenservice Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Bereit für den nächsten Schritt Ihrer Karriere? Bei einem unserer Kunden im Herzen von Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive als Personalreferent (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Bewerbermanagement : Eigenverantwortliche Durchführung aller Schritte im Bewerbungsprozess, von der Prüfung und Vervollständigung von Besetzungsanträgen über die Ausschreibung von Stellen bis hin zur Auswahl geeigneter Kandidat:innen und der Leitung sowie Dokumentation von Vorstellungsgesprächen. Beratung : Unterstützung der Vorgesetzten bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und der Sicherstellung effizienter Abläufe bei der Anstellung von Angestellten sowie die Beratung bei Kündigungen, Renteneintritten und Regelungen zu Altersteilzeit. Vertragsmanagement : Beratung zu vertraglichen Anpassungen wie Veränderungen des Beschäftigungsumfangs, der Vergütung sowie bei Versetzungen und deren vertraglicher Umsetzung. Betreuung der Mitarbeitenden Bearbeitung von Anträgen auf Elternzeit und Beurlaubung sowie die Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Regelungen im Rahmen von Mutterschutz und Elternzeit. Des Weiteren unterstützen und beraten Sie die Mitarbeitenden in allen dienst- und arbeitsrechtlichen Fragen. Das bringen Sie mit Studienabschluss Bachelor of Arts (Public Management bzw. Business Administration), Diplom Verwaltungs- bzw. Betriebswirt (FH) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse des öffentlichen Dienst-/Arbeitsrechts sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil Kritik- und Konfliktfähigkeit, serviceorientiertes Denken, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise MS Office Kenntnisse Mitgliedschaft in einer Mitgliedskirche der ACK Das sind Ihre Benefits Bis zu 4 Tage Home Office pro Woche nach der Probezeit Fahrt- und Internetkostenzuschuss Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit 30 Tage Urlaub Zusätzliche freie Tage an evangelischen Feiertagen Bike Leasing Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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