Full-Stack Developer (m/w/d) für Zero-Trust Security Tool & Awareness-Plattform
AJAT GmbH - 50968, Köln, DE
Einleitung Bist du bereit für eine spannende Herausforderung bei einem kleinen, aber feinen Technologieunternehmen? AJAT GmbH sucht einen Full-Stack Developer (m/w/d) für unsere innovative Zero-Trust Security Tool & Awareness-Plattform. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Umfeld, in dem deine Kreativität und dein Mut gefördert werden. Wir legen großen Wert auf Werte wie Offenheit, Ehrlichkeit und Vertrauen, die nicht nur unsere Arbeitsweise, sondern auch unsere Produkte prägen. Als Teil eines kleinen Teams hast du die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir setzen auf Eigeninitiative und Teamarbeit, um gemeinsam Spitzenleistungen zu erzielen. Wenn du Leidenschaft für Technologie mitbringst und daran interessiert bist, einen Unterschied zu machen, freuen wir uns darauf, von dir zu hören. Lass uns gemeinsam die Zukunft der IT-Sicherheit gestalten! Aufgaben Security-Tool (Rust / Go / React/ JAVA): Aufbau eines Agenten in Rust (Asset-Erkennung, Kommunikation, TLS, Logs) Core-API & PostgreSQL-Backend aufsetzen (REST, Auth, Auditlog) Post-Quantum-TLS einbauen (Kyber, Dilithium – keine Angst, du lernst es) Explainable AI-Modul mit lokaler Engine Lizenzmodul, Self-Test-System, DSGVO-Exportsystem Awareness-Plattform (JS / Mail / Tracking): Weiterentwicklung der Phishing-Simulation (E-Mail-Engine, Tracking-Links) User-Dashboard mit Reports & Auswertungen (React/Tailwind) Lernmodule & SCORM-Export (optional) Backend für E-Mail-Versand, Reminder, Ergebnisse Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung mit modernen Web-Technologien wie React, Node.js und RESTful APIs. Kenntnisse in Zero-Trust-Sicherheitskonzepten und deren Umsetzung in Softwarelösungen. Hervorragende Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten. Fließende Deutsch (C1) - und Englischkenntnisse (C1) in Wort und Schrift. Benefits Aufbau eines Produkts, das technisch und ethisch Maßstäbe setzen soll Moderne, entschlackte Security-Architektur (kein Konzern-Chaos) Arbeit direkt mit dem Gründer (Cybersecurity + Tech-Architekt) Faire Bezahlung, flexible Remote-Arbeit, echte Ownership Vision: Echte, verständliche Sicherheit für Mittelstand & Behörden – ohne Marketingfloskeln Noch ein paar Worte zum Schluss Komm zu AJAT GmbH und gestalte die Zukunft der Zero-Trust Security mit deinem Code. Kleines Team, große Vision. Bewirb dich jetzt als Full-Stack Developer (m/w/d)!
Finanzberater (m/w/d) Versicherung Außendienst
APC Consult - 16761, Hennigsdorf, DE
Finanzberater (m/w/d) Versicherung Außendienst APC Consult verbindet Menschen mit Unternehmen. Bei uns finden Sie Personalberatung für Positionen in der Finanzdienstleistung. Als Headhunter für Fachkräfte in ganz Deutschland arbeiten wir erfolgreich als Bindeglied zwischen unseren Mandanten und unseren Kandidaten. Aktuell suchen wir für einen der größten Versicherer Deutschlands, der zu einer genossenschaftlichen Finanzgruppe gehört, Finanzberater (m/w/d) Versicherung Außendienst – Personenversicherung / Komposit Privatkunde n Ihre Aufgaben: Sie erwartet eine Position im Angestelltenverhältnis mit vielfältigen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Sie arbeiten mit innovativen Produkten. Digitale und modernste Verkaufstools. Erstklassige Aus- und Weiterbildungsoptionen Ein tatkräftiges Team von Spezialisten und Vertriebspartnern. Ihre Qualifikation: Sie gewinnen Neukunden und beraten kompetent Bankkunden zu Personen- und Sachversicherungen. Betreuung Ihrer Verkaufsregion. Schulungen und Coachings von Bankberatern Ihrer Verkaufsregion. Im Verkauf nutzen Sie das Wissen von Spezialisten – persönlich oder digital. Erfolgreiche Ausbildung zum Versicherungsfachmann (m/w/d) mehrjährige Berufspraxis im Versicherungsaußendienst Sichere Kenntnisse in der Kompositversicherung / Personenversicherung Ausgeprägte Vertriebskompetenz, erfahren im Umgang mit digitalen Tools Empathische Persönlichkeit mit großem Organisationstalent Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Unterlagen werden nur mit Ihrem Einverständnis an unseren Mandanten weitergeleitet. Unser Service ist für Sie selbstverständlich kostenlos .
SAP SD/MM Inhouse Consultant (m/w/d)
K4S GmbH - 55122, Mainz, DE
Über unseren Kunden Für die IT-Abteilung eines führenden deutschen Automobilzulieferers mit über 10.000 Mitarbeitenden suchen wir zur Verstärkung des SAP-Teams einen SAP SD/MM Inhouse Berater (m/w/d) . In dieser Position spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-SD/MM-Systemlandschaft. Aufgaben Gestalten Sie aktiv die SAP SD/MM Landschaft (S/4HANA) Übernahme von Projektverantwortung Customizing und Support Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Koordination von externen Dienstleistern Profil Berufserfahrung in SAP SD/MM Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Modernes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien Kurze Entscheidungswege Flexibles Arbeiten inkl. Home-Office und Vertrauensarbeitszeit 30 Tage Urlaub Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und möglicher Bonuszahlungen Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Jobticket Firmeneigene Parkplätze Jobrad-Leasing Betriebsrestaurant / Kantine mit günstigen Preisen Kostenlose Kaffee- und Teeküchen Betriebssport und vergünstigte Fitnessangebote Betriebsärztin Weiterbildungsangebote (z. B. SAP-Schulungen, Sprachkurse, Corporate Benefits-Portal) Kontakt Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens, das Tradition und Zukunft vereint, und gestalten Sie aktiv den technologischen Fortschritt mit! Laura Hettinger E-Mail: hettinger@k4s.de
Leitung Ganztagsangebot (w/m/d) für die offene Ganztagsschule an der Grundschule Valley
Diakonie Rosenheim - 83626, Valley, DE
Einleitung Die Diakonie Rosenheim steht seit Jahrzehnten für eine werte- und wirkungsorientierte Soziale Arbeit in ganz Oberbayern und Teilen von Niederbayern. Aus dieser Tradition heraus helfen rund 2.600 Mitarbeitende Einzelnen, Familien, Gruppen und dem Gemeinwesen, soziale Probleme zu lösen, zu lindern oder gar nicht entstehen zu lassen. Unser Wirken basiert auf zentralen Werten und den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Wir erbringen effektive und effiziente Hilfen, die dem individuellen Bedarf entsprechen und wirksam sind. Wir setzen uns dafür ein, dass Menschen ohne soziale Not leben können, dass ihre Menschenwürde und -rechte geachtet werden und dass ein soziales Zusammenleben im Gemeinwesen gelingt. Unter dem Dach der Jugendhilfe Oberbayern engagieren wir uns in der Kindertagesbetreuung, Ganztagsbetreuung an Schulen, Jugend(sozial)arbeit, Hilfe zur Erziehung, Eingliederungshilfe und (vorläufigen) Inobhutnahme. Die Sozialen Dienste Oberbayern halten zahlreiche Angebote in der Alten-, Wohnungslosen-, Arbeitslosen-, Straffälligen-, Flüchtlings- und Eingliederungshilfe für Erwachsene vor. Aufgaben Ganztagsschulen und Mittagsbetreuungen stellen ein bewährtes Konzept im Rahmen der Ganztagsbildung von Schülerinnen und Schülern dar. Orientiert an den individuellen Gegebenheiten der Schulen vor Ort werden Schülerinnen und Schüler nach dem formellen Unterricht am Vormittag durch pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte am Nachmittag unterstützt und begleitet. Sie bietet insbesondere berufstätigen Eltern die Möglichkeit, ihr Kind / ihre Kinder nach dem Vormittagsunterricht betreuen zu lassen. Für die offene Ganztagsschule an der Grundschule Valley suchen wir eine pädagogische Fachkraft als Leitung des Ganztagsangebots, die neben der Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen, Freude an der Kooperation mit der Schule und weiteren Partnern hat, sowie Spaß an der Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit der zuständigen Bereichsleitung. Das Bildungs- und Betreuungsangebot findet während der Schulzeit von Montag bis Freitag im Anschluss an den Unterricht statt und stellt sich in drei Säulen dar, der Mittags-, Studier- und Freizeit. Die bereits langjährige Zusammenarbeit mit der Schule basiert auf vertrauensvoller Kooperation und kollegialem Miteinander. Die Betreuungszeiten sind Montag bis Donnerstag zwischen ca. 11:30 und 16:00 Uhr sowie freitags zwischen11:30 und 14:00 Uhr. Die Stelle hat einen Umfang von 20 bis 25 Wochenstunden Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z. B. Erzieher/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung Zweites Staatsexamen als Lehrkraft Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire Einschlägige Berufserfahrung Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz) sowie den berufsethischen Prinzipien der Sozialen Arbeit. Übernahme administrativer und operativer Verantwortungsbereiche für das Angebot Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise Benefits Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, i.d.R. E 9 Großzügige Anerkennung von einschlägiger Berufserfahrung hinsichtlich der Gehaltsstufen Weihnachtsgeld (80 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen 150 EUR abzugsfreier monatlicher Inflationsausgleich (Vollzeit, ansonsten anteilig) in den Monaten Mai bis Dezember 2024 Betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,5 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung Betriebliches Gesundheitsmanagement (BKK Diakonie: Gesundheitsfördernde Angebote; Company Bike: Privat nutzbares Firmenfahrrad; EGYM Wellpass: 6.000 Partnerstudios und Sportmöglichkeiten) 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage Fort- und Weiterbildungen und Unterstützung bei berufsbegleitenden Zusatzqualifikationen Spaß an der gemeinsamen Arbeit im Team (und natürlich auch bei betrieblichen Feiern und Events wie Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, B2Run-Firmenlauf etc.) Regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Klausurtagungen sowie Supervision Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, viel Zeit für Anleitung und Unterstützung Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem werte- und wirkungsorientierten Träger Viel Eigenverantwortlichkeit und vielfältige Beteiligung an Entscheidungsprozessen Wechselmöglichkeiten innerhalb des Trägers und gute Aufstiegschancen Von gegenseitiger Wertschätzung und Achtung geprägte vielfältige Arbeitsatmosphäre Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Träger die Diakonie Rosenheim fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb die Bewerbungen aller Personen, unabhängig ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Kirchenzugehörigkeit, Weltanschauung, einer möglichen Behinderung oder ihrer sexuellen Identität. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Mitarbeiter in der Steuerabteilung (m/w/d)
JetztJob - 85435, Erding, DE
Jobbeschreibung Mitarbeiter in der Steuerabteilung (m/w/d) – in Teilzeit in Erding Sie möchten Ihr steuerfachliches Know-how in einer modernen Kanzlei einbringen und dabei flexibel arbeiten , von regelmäßigen Fortbildungen profitieren und in einem familiären Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen tätig sein? Dann ist diese Position bei einer etablierten Steuerberatungsgesellschaft in Erding genau das Richtige. Gesucht werden engagierte Mitarbeiter in der Steuerabteilung (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in den Bereichen Lohn- und Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse sowie Mandantenbetreuung. Ihre Mitarbeitervorteile Familiäre Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und selbstständigem Arbeiten Flexibles Teilzeitmodell mit Home-Office-Option und Kernzeiten Dienstag–Donnerstag Leistungsgerechte Vergütung plus regelmäßige Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Moderner, krisensicherer Arbeitsplatz mit voll digitalisierten Prozessen Anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gute Verkehrsanbindung & Parkmöglichkeiten , kostenloser Kaffee Team-Events wie Weihnachtsfeier und gemeinsame Aktivitäten Ihre Aufgaben Eigenständige Lohn- und Finanzbuchhaltung Erstellung von Steuererklärungen, Jahresabschlüssen und Gewinnermittlungen Kommunikation mit Mandanten und Finanzbehörden Fachliche Klärung steuerlicher Fragestellungen und Mandantenberatung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung ; Weiterbildung zum Steuerfachwirt von Vorteil Sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Teamorientierung Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihr nächster Karriereschritt: Nutzen Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem modernen Steuerbüro einzubringen und weiterzuentwickeln. Wenn Sie sich auf eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit freuen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Umair Sharif, Aramaz Digital, +49 521 999 897 418 Bewerben Sie sich noch heute und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft aktiv mit! #104561246
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - Lebensmittelbranche / B2B
Amadeus Fire AG - 33609, Bielefeld, DE
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - Lebensmittelbranche / B2B Referenz 12-224933 Möchten Sie im Vertrieb durchstarten, Verantwortung übernehmen und den Erfolg eines wachsenden Unternehmens aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Mandanten - ein mittelständisches Unternehmen aus dem Lebensmittelbereich im Kreis Gütersloh - suchen wir ab dem 01.10.2025 eine engagierte Persönlichkeit für den Vertrieb im Außendienst . Gesucht wird jemand mit Motivation, Lernbereitschaft und dem Wunsch nach langfristiger Entwicklung. Die Stelle ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (ca. 30 Stunden/Woche) möglich. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, bei einem attraktiven Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und praxisnaher Einarbeitung einzusteigen. Bewerben Sie sich jetzt als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) - Lebensmittelbranche / B2B. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Jahresurlaub Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit zum Homeoffice Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Außendienst mit Poolfahrzeugen Ihre Aufgaben: Akquisition von Neukunden im B2B-Bereich Betreuung und Ausbau eines eigenen Kundenportfolios Planung und Umsetzung von Saison- und Verkaufsaktionen gemeinsam mit dem Einkauf Repräsentation bei Kunden- und Messebesuchen im In- und angrenzenden Ausland Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung zur Kundenberatung Analyse von Markttrends und Entwicklung von Verkaufsstrategien in Abstimmung mit der Vertriebsleitung Identifikation neuer Potenziale im bestehenden Kundenumfeld Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung in der Lebensmittelbranche zwingend erforderlich, idealerweise ergänzt durch Vertriebserfahrung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres und sympathisches Auftreten Sicherheit im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel und Outlook Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Grundverständnis der IFS-Standards (International Featured Standards) von Vorteil Hohes Maß an Eigenmotivation sowie Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 42.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Erkan Cigdem (Tel +49 (0) 521 52017-55 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224933 per E-Mail an: office.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Sachbearbeiter Personalwesen Schwerpunkt Payroll (m/w/d)
RLE INTERNATIONAL Group - 04626, Schmölln, Thüringen, DE
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie unterstützen bei der termingerechten und korrekten Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung arbeits-, sozialversicherungs- und tarifrechtlicher Vorgaben Sie sind Ansprechperson für Themen rund um Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Sozialleistungen (z. B. Versteuerung, Verbeitragung, Mitarbeiterbeteiligung, JobRad, MetallRente) Sie kommunizieren mit internen und externen Partnern, erstellen Bescheinigungen und stimmen sich mit Behörden und Versicherungen ab Sie pflegen Personal- und Zeitwirtschaftsdaten im ERP-System und prüfen Urlaubs- sowie Zeitkonten Sie berechnen und wickeln Sonderzahlungen gemäß Tarifvertrag oder Betriebsvereinbarungen ab Sie bereiten externe Prüfungen (z. B. durch Finanzamt oder Rentenversicherung) vor, betreuen und begleiten diese Sie erstellen und pflegen Statistiken und Reports, auch für Monats- und Jahresabschlüsse Sie verfassen und aktualisieren Arbeitsanweisungen basierend auf gesetzlichen und tariflichen Änderungen Sie analysieren technische Störungen und entwickeln Optimierungsmaßnahmen im ERP-Umfeld Sie betreuen und unterstützen Auszubildende, Praktikanten sowie neue Mitarbeiter fachlich Sie prüfen, kontieren und geben Rechnungen im SAP-System frei Sie bearbeiten Altersteilzeitmodelle nach tariflichen und betrieblichen Regelungen Sie führen das Forderungsmanagement im Personalbereich durch Sie wirken an Zertifizierungen sowie internen und externen Audits mit Anforderungen Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische, steuerfachliche oder sozialversicherungsrechtliche Ausbildung (z. B. Bachelor) Sie bringen sehr gute SAP-Kenntnisse mit, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation in der Entgeltabrechnung Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Rechnungswesen (inkl. Plausibilitätsprüfung) Sie sind mit der Abwicklung von Altersversorgung und Altersteilzeit vertraut Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber. Unser Geschäftspartner punktet als renommiertes Unternehmen unter anderem mit folgenden Benefits: Attraktives Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung groß geschrieben wird Bezahlung nach Tarifvertrag 3 Sonderzahlungen im Jahr 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit weiterer freier Tage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Vergünstigungen bei Handelspartnern Ansprechpartner i.A. Julia Reinhardt Recruiting & Personalmanagement Julia.Reinhardt@rle.de Tel.: +49 341 2465 1367 Fax: E-Mail: Julia.Reinhardt@rle.de www:
(Senior) Eventmanager:in (m/w/d)
PEAK Visions Event GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Peak Visions Event GmbH ist eine inhabergeführte Full-Service Event Agentur aus Berlin. Für unsere internationalen Kund:innen aus den Bereichen Food & Beverage, Lifestyle, New Economy, Consumer Electronics, Automotive und Immobilien konzipieren und produzieren wir Projekte im Bereich der Live-Kommunikation aber auch Online-Events, sowie hybride Veranstaltungsformate. Wir glauben mit voller Kraft an die Magie persönlicher Begegnungen und schaffen in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen emotionale Momente, die im Gedächtnis bleiben und Marken zum Leben erwecken. Kein Projekt ist wie das andere, deshalb sind wir immer bestrebt innovative und mutige Wege zu gehen, um stets das bestmögliche Ergebnis zu erzielen. Dabei haben wir einen hohen Anspruch an die Qualität unserer Arbeit, ohne dabei den Spaß aus den Augen zu verlieren.Unser Team besteht aus Designer:innen, Konzepter:innen und Projektmanager:innen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams, weil wir daran glauben, dass es wichtig ist jeder Aufgabenstellung und Herausforderung aus unterschiedlichen Blickwinkeln zu begegnen. Aufgaben Deine Aufgaben: Eigenständige Durchführung von Events national und international Souveräne Koordination von Projektteams, Dienstleistern und Personal Erstellen von Budget- und Projektplänen Eigenverantwortliche und professionelle Betreuung von Kunden Projektdokumentation & Reporting Unterstützung und Zusammenarbeit mit unserer Kreativabteilung bei der Ideenfindung und Konzeption Qualifikation Was Du mitbringst : Maker Mindset: Begeisterungsfähigkeit sowie Mut und die Bereitschaft sich auf neue Wege einzulassen mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung als Event-/Projektmanager im On-und Offlinebereich verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Erfahrungen in der internen Personalführung ein solides Netzwerk an Dienstleisterkontakten praktische Erfahrungen im Erstellen von Projekt- und Budgetplänen verantwortungsvolle, strukturierte, lösungsorientierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise mit Liebe zum Detail hohe Flexibilität, starke Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Kostenbewusstsein Verhandlungsgeschick und ausgeprägtes Dienstleisternetzwerk positive Einstellung und Offenheit ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Marketing/Kommunikation/Events Führerschein B Was Dich erwartet: Es erwarten dich ein spannendes Kunden-Portfolio, abwechslungsreiche Projekte, ein hilfsbereites Team und flache Hierarchien. Unsere Kommunikationswege und Arbeitsweisen sind effizient und auf Augenhöhe. Wir leben Ownership – Vertrauen, Verantwortung und eine gesunde Fehlerkultur sind die Basis unserer Zusammenarbeit. Benefits regelmäßige Teamevents Weiterbildungsangebote modernes Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten Home Office faire Überstundenregelung zusätzliche Urlaubstage Erfolgsbeteiligung Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Kontakt: Sende uns bitte Deine Bewerbungsunterlagen inkl. Anschreiben, Lebenslauf, ggf. auch Referenzen und Gehaltsvorstellung. Art der Stelle: Vollzeit (40h), Festanstellung
Techniker HKLS / HLS als Projektleiter TGA (m/w/d) | flexibles Arbeiten | 48.000-72.000€
Riverstate International Consulting GmbH - 99085, Erfurt, DE
Die Stelle Ob Therme oder Hallenbad hier können Sie zu Ihrem Traumjob schwimmen! Wir suchen Sie als Projektingenieur TGA für Sonderprojekte wie Freizeit- und Hallenbäder, Kurbäder, Thermen, und Bauten für den Eissport. Die Projektvielfalt ist groß und so auch Ihre Entwicklungschancen und die Freiheit, die Sie bei diesem Job erwartet! Sie arbeiten fast ausschließlich für kommunale Auftraggeber, die Ihrer Arbeit große Wertschätzung entgegenbringen. Die Bauvorhaben, die Sie betreuen, sind für die Kommunen häufig Prestigeprojekte und bringen den Menschen Spaß und Entspannung. Freuen Sie sich auf viel Gestaltungsspielraum, Top-Konditionen (Einstiegsgehalt von bis zu 72.000€, 13. Monatsgehalt), flexibles Arbeiten von zu Hause oder auch aus dem Büro in Gotha, sowie regelmäßige Teamevents wie Hoffest, Wandertag, Weihnachtsfeier. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Techniker HKLS / HLS als Projektleiter TGA (m/w/d) | flexibles Arbeiten | 48.000-72.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die eigenständige Fachplanung und Projektleitung im Bereich TGA (Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Schwimmbad- und Eistechnik) Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und Kostenberechnungen für TGA-Gewerke Sie sind zuständig für die Verhandlung und Vergabe von Leistungen an Nachunternehmer sowie für das Nachtragsmanagement Sie überwachen und dokumentieren die Bauprojekte, inklusive Kostenkontrolle und Abrechnung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Versorgungstechnik oder vergleichbar; alternativ sind Sie HLS-Techniker mit Berufserfahrung Sie haben bereits Berufserfahrung in der Planung von TGA-Projekten (LPH 1-3) Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office; Erfahrungen in AutoCAD, Revit oder LiNear sind von Vorteil Ihr Deutsch ist sehr gut (mind. C1) Sie sind bereit, deutschlandweit Projekte zu bearbeiten Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Je nach Vorerfahrung starten Sie mit einem Jahresgehalt zwischen 48.000 € und 72.000 € zuzüglich 13. Monatsgehalt. Flexibles Arbeiten: Sie arbeiten auf Basis flexibler Arbeitszeitmodelle. Nach der Einarbeitung haben Sie die Freiheit auch von zu Hause oder einem Ort Ihrer Wahl zu arbeiten. Hier wird mobiles Arbeiten schon seit über 10 Jahren gelebt. Langfristige Perspektive: Sie treten eine unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit auf Jahren gesicherter Auftragslage an. Langfristig haben Sie die Möglichkeit, als Großprojektleiter mit den außergewöhnlichsten Projekten Deutschlands zu wachsen. Hier ist kein Tag wie der andere, kein Jahr wie das zuvor. Zusätzliche Benefits: Moderne Ausstattung für mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Teamevents und persönliche Aufmerksamkeiten zu Feiertagen und Geburtstagen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Mary Vlasuk unter +49 30 549 059 733.
Projektsteuerer Baumanagement (m/w/d)
RLE INTERNATIONAL Group - 53937, Schleiden, DE
Über Uns Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungsdienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungspartnern der internationalen Automobilindustrie und weiteren branchenübergreifenden Technologieunternehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methodenkompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere internationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. Ihre Aufgaben Sie erbringen Projektsteuerungsleistungen nach AHO Heft Nr. 9 für öffentliche Auftraggeber und die Deutsche Bahn Sie koordinieren und steuern alle Projektbeteiligten, sowohl intern als auch extern Sie stellen eine termin-, kosten- und qualitätsgerechte Leistungserbringung sicher Sie überwachen Schnittstellen Sie sind Ansprechpartner für Auftraggeber Sie nehmen an Planungsrunden, Bauberatungen und Abstimmungen mit Dritten teil Sie dokumentieren das Projekt Sie führen Risikomanagement durch Sie übernehmen das Änderungs- und Nachtragsmanagement Anforderungen Sie verfügen über ein abgeschlossenes fachbezogenes Studium (z. B. Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) – auch ein Quereinstieg mit einem abgeschlossenen Studium und relevanten Berufserfahrungen ist denkbar Sie haben idealerweise schon erste Erfahrungen im Bereich Baumanagement oder Projektsteuerung gesammelt Sie besitzen ein gutes technisches und kaufmännisches Verständnis Sie haben Kenntnisse in AHO, HOAI und VOB, was von Vorteil ist Sie beherrschen berufsspezifische Software wie MS Office, Terminplanungstools und iTWO Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber. Unser Geschäftspartner kann mit folgenden Benefits punkten: Selbstverwirklichung: Strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor Mobiles Arbeiten Gleitzeit Fachliche, methodische und persönliche Weiterbildung Zusätzlich 5 Tage Bildungsurlaub pro Jahr Vergütung/Benefits: Individuell verhandelbare Vergütung Leistungsorientierte Zusatzvergütung 31 Tage Urlaub Attraktive Benefits, z. B. Jobticket, Jobrad, monatliche Gutscheinkarten, Erholungsbeihilfe, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Fahrtkosten, kostenloser Parkplatz, Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, Umzugskostenzuschuss Soziales Arbeitsklima: Wertschätzende und gegenseitig unterstützende Teamarbeit Betriebs- und Teamevents Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ansprechpartner Norman John Teamleiter Norman.John@rle.de Tel.: 0341-24651372 Fax: 0341-24651370 E-Mail: Norman.John@rle.de www: www.rle.de
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