Leiter Informationssicherheit (m/w/d)
Brink - 80336, München, DE
Über uns Für ein international tätiges, mittelständisches Unternehmen mit rund 4.000 Mitarbeitenden aus dem Umfeld Maschinen- und Anlagenbau suchen wir derzeit eine motivierte und strategisch denkende Führungspersönlichkeit für den Bereich globale Informationssicherheit . Sie möchten in einem stabilen Umfeld die digitale Resilienz des Unternehmens maßgeblich stärken und die weltweite IT-Security-Strategie gestalten? Dann bietet diese Position als Leiter Informationssicherheit (m/w/d) die passende Gelegenheit. Aufgaben Sie konzipieren und implementieren globale Strategien zum Schutz von Daten und IT-Systemen. Die Identifikation und das Management von Sicherheitsrisiken sowie die Sicherstellung der regulatorischen Konformität (z.B. DSGVO, NIS2, ISO 27001) gehören zu Ihren Kernaufgaben. Sie leiten das Incident Response Team und koordinieren die Reaktion auf Sicherheitsvorfälle. Die weltweite Verantwortung für die Planung und Umsetzung von IT-Sicherheitsprojekten liegt in Ihren Händen. Sie verantworten global das IT Service Continuity Management . Die Integration von Sicherheitsaspekten in die Geschäftsprozesse erfolgt in enger Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. Sie gestalten und optimieren kontinuierlich die Sicherheitsarchitektur und -maßnahmen . Sie entwickeln und implementieren Maßnahmen zur Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden im Bereich Sicherheit. Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundierte, langjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit , idealerweise in einer Führungsposition im Maschinen- und Anlagenbau . Erfahrung in der Etablierung globaler Sicherheitsstrukturen und im internationalen Kontext. Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und eine hohe Ergebnisorientierung. Starke Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten. Hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit zur teamübergreifenden Zusammenarbeit. Internationale Erfahrung und interkulturelle Kompetenz. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Home-Office (1 Tag) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere 30 Urlaubstage Modernes Arbeitsumfeld mit Freiräumen für kreative Entfaltung Attraktive Mitarbeiterrabatte und Unterstützung bei der Altersvorsorge Vergünstigtes und frisches Mittagessen u. v. m. Kontakt Bewerben Sie sich jetzt! Sie haben vorab Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserer Ansprechpartnerin: Anna Scharmer , Tel: 089/9390990-65, E-Mail: a.scharmer@brink-staffing.com Über uns: BRINK sind spezialisierte Personalberater in den Bereichen IT/SAP, E-Commerce, Finanzen, Engineering. Wir verstehen uns als internationale Personalberater, die ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten zusammenarbeitet. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen großen Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret.
Meister (m/w/d) Elektrik
HEADFOUND GmbH - 95632, Wunsiedel, DE
Du stehst unter Strom für den Beruf als Meister (m/w/d) Elektrik? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest Dich einer neuen Herausforderung als Meister (m/w/d) Elektrik stellen? Dann suchen wir genau Dich als Meister (m/w/d) Elektrik für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Wunsiedel . Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen 13 Monatsgehälter Zuschuss zum Fitnessstudio Tägliche Frühstücks- und Mittagsversorgung Gemeinsame Firmenevents intensive Einarbeitung Dein Aufgabenbereich Installation von elektrischen Anlagen bzw. Bauteilen Durchführen von Änderungen an elektrischen Anlagen Montage von Schalgeräten Überwachung und Wartung sowie Reparatur von Anlagen Programmierung, Konfiguration und Prüfung von Systemen Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Systemelektroniker/-in (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Industrie im Bereich Schaltschrankbau und SPS -Steuerungen Kenntnisse mit TIA-Portal sowie S7 und Fehlersuche an CNC-Maschinen Schichtarbeits-Bereitschaft Ansprechpartner Ella Blicharski Recruiting Tel: +49 221 650 824 42 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Meister (m/w/d) Elektrik bewerben Interne Job ID: 96519584-6164-409d-88a3-4d3b9f46b25d
Studioleiter Fitness (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Personal Trainer" der Personalberatung! Wir sortieren nicht einfach Lebensläufe, wir bringen Menschen zusammen, die auf gleicher Wellenlänge sind - oder besser gesagt: im gleichen Fitness-Level. Warum dein Fitness-Background bei uns einschlägt? Weil du im Gym Skills entwickelt hast, die bei uns Gold wert sind: Ausdauer, Flexibilität und die Fähigkeit, Menschen so zu motivieren, dass sie den letzten Satz noch raushauen. Du weißt, wie man Leute auf die nächste Stufe bringt - und genau das machen wir hier, nur eben mit Karrieren statt Crunches! Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Match" finden - wie beim perfekten Partner-Workout! Netzwerken: Knüpfe neue Kontakte und baue dein Netzwerk aus, um die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammenzubringen. Hier wird jedes Gespräch zum Aufwärmen für die große Karriere! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, um dich für die Welt der Personalberatung fit zu machen - quasi dein persönliches Fitnessprogramm für den Erfolg! Teamspirit: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert! Anforderungsprofil Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung! Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden im Fitnessstudio motiviert - jetzt findest du Talente, die das genauso können. Radar für die richtigen Leute: Du siehst auf den ersten Blick, wer das Zeug zum Erfolg hat - genauso schnell, wie du den perfekten Trainingsplan für deine Kunden zusammenstellst. Organisationstalent: Wenn du den Studiobetrieb gemanagt hast, wirst du als Personalberater*in mühelos die Fäden in der Hand halten. Lösungsorientiertes Denken: Probleme hast du im Studio immer direkt gelöst - diese Fähigkeit bringst du jetzt in die Personalberatung ein. Kommunikationsstärke: Ob im persönlichen Gespräch oder am Telefon - du weißt, wie du Menschen begeistern und überzeugen kannst. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Ready für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft der Personalberatung zu gestalten. Starte dein Karriere-Workout! - bringe frischen Wind in deine Karriere und in unsere Beratung! Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6777318 Beraterkontakt +4915221749900
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Action - 79787, Lauchringen, DE
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Planer / Techniker / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) – 60.000 - 80.000 € + Firmenwagen
Riverstate International Consulting GmbH - 41063, Mönchengladbach, DE
Die Stelle Übertarifliche Bezahlung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, spannende und abwechslungsreiche regionale Projekte, flexible Arbeitszeitgestaltung und ein früher Feierabend freitags erwarten Sie hier. Werden Sie Teil eines dynamischen, modernen Unternehmens mit insgesamt 1.800 Mitarbeitern (davon 30 in Düsseldorf), das auf über 130 Jahre Firmenhistorie zurückblickt. Dessen technisches Portfolio umfasst alle Bereiche der Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik sowie der Automatisierung und Infrastrukturtechnik. Sie sind in den gesamten Prozess involviert und sowohl im Büro als auch auf den Baustellen gefragt. Die Position ist gekennzeichnet durch ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Freiheit. Bewerben Sie sich jetzt als Planer / Techniker / Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) – 60.000 - 80.000 € + Firmenwagen Ihre Aufgaben Schwerpunkt ist die Bearbeitung der planerischen Leistungsphasen 3-6. Bei Interesse ist auch die Mitwirkung an weiteren Leistungsphasen als ganzheitlicher Projektleiter möglich, z.B. bei der übergeordneten Bauleitung Kontakt zu Kunden und Lieferanten Selbstständige Erarbeitung von technischen Lösungen Betreuung der Projektbeteiligten sowie Schnittstellenmanagement Technische Auslegung Abstimmung mit dem örtlichen Baustellenteam Vergaben steuern Zeichnen von elektrotechnischen Plänen Ihr Profil Sie sind Techniker / Meister im Bereich Elektrotechnik oder haben ein abgeschlossenes Studium im Fachbereich Energie- und Gebäudetechnik, Elektrotechnik o.Ä. Sie haben mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Gebäudetechnik, Elektrotechnik und Planung Sie besitzen einschlägige Erfahrung in den Leistungsphasen 3-6 und im Zeichnen von elektronischen Plänen Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2) Ihre Perspektiven Rahmenbedingungen: Sie erhalten ein übertarifliches Gehalt, das je nach Ihrer Erfahrung bis zu 80.000€ im Jahr beträgt. Ihren Arbeitsalltag gestalten Sie flexibel und sind freitags früher zu Hause und haben 30 Tage Urlaub. Dank Zugang zu Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterangeboten. Weiterbildung: Wachsen Sie an ebenso spannenden wie abwechslungsreichen regionalen Projekten/Großprojekten und nutzen Sie dabei die ausgezeichneten Karriere- und Weiterbildungschancen, die Ihnen dank firmeneigener Akademie offenstehen. Arbeitsatmosphäre: Sie kommen in ein innovatives und wertschätzendes Team junger, dynamischer Kollegen und werden während der Einarbeitung von einem Mentor begleitet. Sie arbeiten zukunftsorientiert und mit modernster, ergonomischer Ausstattung. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
IT-Projektmanager in Hamburg oder Stuttgart (*)
Stolzberger GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das Unternehmen ist mit seinen 1.800 Mitarbeitern seit 2009 als Wirtschaftsprüfer erfolgreich am Markt und deutschlandweit vertreten. Aufgrund des schnellen Wachstums des Unternehmens werden die Benefits aus Start-Up und internationalem Mittelständler deutlich. Freuen Sie sich auf viel Flexibilität, Freiraum und einen großartigen Teamzusammenhalt. Aufgaben Eigenständige Leitung und Strukturierung von IT-Projekten für interne Fachbereiche Planung, Steuerung und zeitliche Koordination projektbezogener Abläufe Schnittstellenfunktion zwischen IT, internen Auftraggebern und externen Partnern Überwachung der Zielerreichung entlang definierter Meilensteine sowie Einleitung geeigneter Korrekturmaßnahmen Erstellung technischer Konzepte und umfassende Projektdokumentation zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 - 5 Jahre Erfahrung nach der Ausbildung in der Leitung technischer Projekte, insbesondere bei der Implementierung von IT-Lösungen wie ERP-Systemen oder mobilen Anwendungen Fundiertes Wissen in klassischen und agilen Projektmanagementmethoden; einschlägige Zertifizierungen (z. B. nach IPMA, PMI, PRINCE2) von Vorteil Technisches Verständnis in den Bereichen IT-Infrastruktur, Softwarearchitektur und moderne Systemlandschaften Ausgeprägtes Schnittstellenverständnis zwischen IT-Abteilungen und operativen Fachbereichen Stärken in analytischem Denken, strukturierter Arbeitsweise, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie hohe Kundenorientierung und Organisationsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen Wir bieten Stabile berufliche Perspektive in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit langfristiger Arbeitsplatzsicherheit Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Unterstützung für Familien und das Dienstrad-Angebot Flexible Arbeitsgestaltung durch anpassbare Arbeitszeiten und regelmäßige Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten Temporäres Arbeiten im EU-Ausland möglich – bis zu zwei Wochen im Jahr in Absprache mit der Führungskraft Monatliches Mobilitätsbudget Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 69115, Heidelberg, Neckar, DE
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-224451 Im Auftrag eines innovativen Unternehmens aus dem Technologiebereich mit Sitz in Heidelberg suchen wir Sie im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Unser Mandant ist Teil eines international agierenden Konzerns und überzeugt durch moderne Arbeitsstrukturen, ein dynamisches Umfeld sowie flache Hierarchien. Wenn Sie Ihre Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen in einem zukunftsorientierten Unternehmen einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftsorientierten, internationalen Unternehmen Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage in Heidelberg Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Mitarbeiter-Benefits Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Ihre Aufgaben: Selbstständige Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Kontenabstimmung und -pflege Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und weiteren steuerlichen Meldungen Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Verwaltung und Pflege des Anlagevermögens Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern und internen Fachabteilungen Unterstützung bei internen Projekten im Bereich Rechnungswesen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mehmet Ilhan (Tel +49 (0) 621 15093-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224451 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
IT-Systemadministrator (gn) | Network & Security | Nagold | bis 78.000€
Rocket Road GmbH - 72202, Nagold, DE
Über uns Unser Kunde ist ein weltweit führender Spezialist im Bereich Energie- und Umwelttechnik und beschäftigt über 5.000 Mitarbeitende. An fast 30 Standorten rund um den Globus entwickelt und produziert das Unternehmen innovative und wegweisende Lösungen für alternative Antriebe, Energiespeicher und Umwelttechnologien. Besonderen Fokus legt es auf nachhaltige Technologien und die Reduzierung von Emissionen, um einen entscheidenden Beitrag zum Umweltschutz zu leisten. Wir wurden beauftragt einen IT-Systemadministrator (gn) Network & Security zu finden und zu begeistern. Aufgaben Zentrale Ansprechperson für alle Themen rund um die IT-Sicherheit Analyse, Planung und Umsetzung von IT-Sicherheitslösungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern und Anbietern Überwachung, Prävention und Identifikation von Schwachstellen im Bereich der IT-Sicherheit Gewährleistung der Einhaltung von IT-Sicherheitsvorgaben sowie Durchführung von Schulungen und Audits Installation, Wartung und Verwaltung von IT-Systemen, einschließlich MS Windows Active Directory und Applikationsservern Unterstützung bei Implementierungen und Anwender-Support Mitarbeit in nationalen und internationalen Projekten Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung als IT-Systemadministrator Erfahrung in der Administration und Optimierung von IT-Infrastrukturen Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Kommunikationsstärke sowie eigenverantwortliche und entscheidungsfreudige Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe Einsatzbereitschaft Wir bieten Bis 78.000€ Bruttojahresgehalt Unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub Diverse Prämien, finanzielle Zulagen und Erfolgsbeteiligung Spannende und herausfordernde Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche Unterstützung der individuellen Weiterbildung und Entwicklung Angebote zur Förderung der Gesundheit Positives Betriebsklima in einer modernen Büroumgebung Kontakt JESSICA HARDT E-Mail: jessica.hardt@rocketroad.de Mobil: +49 (0) 15780559944 ROCKET ROAD GMBH Im Breitspiel 7 69126 Heidelberg www.rocketroad.de
SAP Senior Consultant CO/ PS (m/w/d)
digit xperts GmbH - 59227, Ahlen, Westfalen, DE
Über uns Zurzeit suchen wir für unseren Kunden einen SAP Senior Consultan (m/w/d) CO/ PS im westfälischen Münsterland Aufgaben Sie sind zuständig für die: Koordination und Steuerung der Teilprojekte CO und PS inklusive Rollout, Carveout- und CarveIn-Projekten Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften Sicherstellung der Umsetzung von Projektvorgaben, inkl. Dokumentation Durchführung von Abnahmen und Tests Fachliche Führung der SAP-Key-User Prüfung und Abstimmung von Change Requests nach Vorgaben Durchführung von Anwender- und Key User-Schulungen After GoLive Support nach der Moduleinführung Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Module CO und PS im laufenden Betrieb Profil Sie haben: eine abgeschl. Berufsausbildung (z.B. Industriekfm.) plus zweijähriger IT-Zusatzausbildung, alternativ Bachelor (BWL/ Wirtschaftsinformatik) mit mindestens zweijähriger Berufserfahrung oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung von mindestens 2 Jahren wünschenswert Softwarekenntnisse: SAP + MS Office Umfassende Controllingkenntnisse Projektleitungskompetenz eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Problemlösefähigkeit Team- und Kundenorientierung Ausgeprägte Deutsch- und Englischkenntnisse eine Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen Unser Kunde bietet Ein international tätiges Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Ein attraktives Gesamtpaket inkl. einer marktgerechten Vergütung und altersvorsorgewirksamer Leistungen Eine intensive Einarbeitung für einen erfolgreichen Start Möglichkeit des mobilen Arbeitens Stetige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen mit dem Ziel der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Vorteilsprogramm " Corporate Benefits " für Rabatte und Angebote bei über 800 Partnern Kontakt Sollte diese Position interessant für Sie sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: Calvin Okoli Account Manager E-Mail: Calvin.Okoli@digit-xperts.com Mobil: +49 151 5656 1366 Telefon: +49 5731 4987 130
Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) ab 01.08.2026
Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH - 60437, Frankfurt am Main, DE
Die Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH ist für den deutschlandweiten Vertrieb und Service von Erdbewegungs- und Materialumschlagmaschinen sowie von Turmdrehkranen der Firmengruppe Liebherr zuständig. Die Gesellschaft ist von Dettingen an der Iller aus sowie weiteren Niederlassungen in Berlin, Dortmund, Frankfurt, Hamburg, Kaiserslautern und München tätig. Das sind deine Aufgaben Wartung und Reparatur von Fahrzeugen, Maschinen, Anlagen und Geräten Aneignen von Wissen der mechanischen, elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Komponenten Analyse der Fehlerursachen bei defekten Fahrzeugen Behebung von Fehlern durch Austausch oder Reparatur Beratungsfunktion zwischen Kunden und Herstellern Das bringst du mit Bevorzugt mittlerer Bildungsabschluss Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Spaß an abwechslungsreichen Tätigkeiten Logisches Denkvermögen Freude am Umgang mit Kunden Das bieten wir dir 3,5-jährige Ausbildung im Wechsel zwischen Unternehmen und Berufsschule Mitarbeit an faszinierenden Technikprojekten und Produkten Spannendes Arbeitsumfeld und moderne Ausstattung Gute Einarbeitung und persönliche Betreuung Kollegiales Miteinander und hilfsbereites Team Sehr gute Übernahmechancen und tolle Perspektiven zur Weiterentwicklung Reference 77978 Standort Liebherr-Baumaschinen Vertriebs- und Service GmbH Robert-Bosch-Straße 3 88451 Dettingen an der Iller Deutschland Kontakt +49 7354 93300-403
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