adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte das digitale Gesundheitswesen: Du bist du für die Beratung und Umsetzung von komplexen IT-Systemen und Infrastrukturen mit den Schwerpunkten Software, Prozesse und Organisation bei unseren Kunden im Gesundheitswesen verantwortlich. Dabei hast du stets die aktuellen Marktentwicklungen der Gesundheitsbranche sowie die Geschäfts- und IT-Strategie des jeweiligen Kunden im Blick. Du unterstützt die digitale Transformation und Vernetzung von Versorgungsprozessen bei Leistungserbringern im Gesundheitswesen. Vernetze IT-Systeme: Du fokussierst dich auf den interoperablen Datenaustausch und die entsprechenden Standards. Biete kundenindividuelle Lösungen an: Du konzipierst fachliche Lösungen und planst deren Umsetzung. Führe Standardsoftware ein: Du begleitest die Einführung von Standardsoftware in der Gesundheitsbranche. Anforderungsmanagement: Du übernimmst das Anforderungs- und Testmanagement in anspruchsvollen Projekten. Übernimm Verantwortung: Auch Teilprojektleitungs- oder Projektleitungsverantwortung liegen in deinem Aufgabenbereich, genau wie die Unterstützung bei Akquisitions- und Pre-Sales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Qualifikation: Du hast ein Studium der Medizininformatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar abgeschlossen. Berufserfahrung und Motivation: Du hast mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Gestaltung und Entwicklung von IT-Landschaften von Krankenhäusern gesammelt und möchtest die digitale Transformation und die Vernetzung von IT-Systemen im Gesundheitswesen weiter vorantreiben. Krankenhaus-IT-Landschaften: Du hast Erfahrungen mit Krankenhaus-IT-Landschaften wie KIS, LIS, PACS, CDR und weiteren. Datenaustauschformate : Du kennst die Formate im Gesundheitswesen, wie IHE, HL7, FHIR, openEHR oder DICOM. Marktentwicklungen: Du bist vertraut mit den aktuellen Entwicklungen rund um Telematikinfrastruktur, Vernetzung und Interoperabilität im Gesundheitswesen. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-220390 Sind Transparenz, eine offene Unternehmenskultur und entsprechender Weitblick auch Ihre Schlüsselwörter? Haben Sie bereits erste Berufserfahrung gesammelt oder sind Sie ein Experte im Vertriebsinnendienst und suchen einen Arbeitgeber, der Sie nicht nur fachlich, sondern auch persönlich fördert und unterstützt? Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir erleichtern Ihnen den Einstieg in das Unternehmen! Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Bad Säckingen. Für das Vertriebsinnendienst Team suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung Sie als Technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Eine dynamische, zukunftsorientierte und stark wachsende Umgebung Die Möglichkeit, etwas nachhaltig und langfristig aufzubauen, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Homeoffice-Vereinbarung, flexible Arbeitszeiten und eine leistungsorientierte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge, Job Rad Angebot und vieles mehr Ihre Aufgaben: Unterstützung unserer Kunden sowie des Verkaufsaußendienstes in technischen und kommerziellen Themen rund um Angebote und in der aktiven Zusammenarbeit Vollumfängliche Klärung der technischen Realisierbarkeit von Kundenwünschen - immer in enger Abstimmung mit unserer technischen Entwicklungsabteilung Verantwortung für die Vertragsprüfung Ihrer Kundenaufträge im ERP-System und Dokumentation der Kundenvorgänge im CRM-System Interne Koordination bei Reklamationen und zeitgerechte Informierung der Kunden über Lösungen Erstellung von regelmäßigen Vertriebsauswertungen für weitere Abteilungen und die Geschäftsführung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-/ Ingenieurwesen, technische BWL oder einer vergleichbaren Studienrichtung Alternativ haben Sie eine technische Ausbildung relevanter Fachrichtung und entsprechende Berufserfahrung Erfahrung im Verkaufsinnendienst ist sehr wünschenswert Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich Kalkulation/Pricing und Verhandlungsführung Hohe Kunden- und Lösungsorientierung Hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office-Paket sowie Erfahrung mit CRM- und ERP-Systemen Sehr gute Deutsch- und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220390 per E-Mail an: bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Im Rahmen einer Unternehmenserweiterung wurden wir durch unseren Mandanten, die Stadtwerke Giengen a.d. Brenz, mit der Suche nach einer engagierten und erfahrenen Persönlichkeit als Spezialist Controlling / Controller (m/w/d) beauftragt. Die Stadtwerke Giengen sind ein moderner kommunaler Versorger, die zuverlässig die Region mit Strom, Gas, Wasser, Wärme und Telekommunikation versorgen. Mit einer starken Verankerung in der Region, einem hohen Anspruch an Qualität und einem zukunftsorientierten Blick auf Innovation und Nachhaltigkeit bieten die Stadtwerke eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive. Der Fokus Ihrer Tätigkeit als Controller (m/w/d) liegt auf der wirtschaftlichen Steuerung von Projekten, Investitionen und Vertriebsaktivitäten. Sie treiben die Weiterentwicklung des internen Controllings sowie des Berichtswesens aktiv voran. Zudem wirken Sie an der Planung, Analyse und Steuerung finanzieller Kennzahlen und Unternehmensziele maßgeblich mit und leisten so einen wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Bewerbungsfrist ist der 13.06.2025 Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerben Sie sich jetzt! BLO/123454 Aufgaben Als Controlling-Spezialist (m/w/d) sind Sie für die Durchführung des Projekt- und Vertriebscontrollings sowie des Investitionscontrollings zuständig Sie verantworten gemeinsam mit Ihrem Team die Planung und Nachkalkulation von Investitionsvorhaben Die Weiterentwicklung des Berichtswesens und des Controlling-Instrumentariums gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung bei der Erstellung des Wirtschaftsplans und Jahresabschlusses Als Controlling Experte erstellen Sie die Cash-Flow-Planungen, Forecasts sowie Abweichungsanalysen Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Weiterbildung Sie überzeugen mit Ihrer mehrjährigen Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich der Energieversorgung / Energiewirtschaft Kenntnisse im Projekt- und Vertriebscontrolling sowie sicherer Umgang mit MS Excel setzen wir voraus Persönlich überzeugen Sie mit Ihrer Teamfähigkeit, hohen Flexibilität und Kommunikationsbereitschaft Ihre strukturierte, selbstständige und analytische Arbeitsweise sowie hohe Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab Vorteile Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung in einer zukunftssicheren und wachsenden Branche Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. außertariflicher Zulage Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse Baden-Württemberg Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld in einem jungen und dynamischen Team Flexibles Arbeitszeitmodell (39-Stunden-Woche) zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit sowie weitere Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen sind selbstverständlich Referenz-Nr. BLO/123454
Über uns co-ship ist Connector! Unsere Mission ist es, eine werthaltige Verbindung herzustellen zwischen Fach- oder Führungskräften mit dem Ziel einer beruflichen Veränderung und dazu passenden Unternehmen. In dieser Rolle begleiten wir Sie vom Erstkontakt bis zur finalen Entscheidung. Weitere Informationen unter www.co-ship.de . Unser Auftraggeber ist eine große, erfolgreiche Rechtsanwaltskanzlei mit dem Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht und mehreren Standorten in Deutschland. Sie berät und betreut einen vielfältigen Mandantenkreis, der Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen umfasst. Zu diesem Mandantenkreis zählen sowohl mittelständische Unternehmen, Institutionen und Körperschaften des öffentlichen Rechts als auch private und institutionelle Investoren. Die Kanzlei verfolgt dabei einen ganzheitlichen Ansatz aus Rechtsberatung und Rechtsvertretung. Für den Standort Leipzig sucht unser Auftraggeber nun Verstärkung für sein Team. Den zukünftigen Stelleninhaber erwartet ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum. Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung von Mandaten im außergerichtlichen und/oder gerichtlichen Bereich, auf Wunsch auch nur im Backoffice Begleitung spannender Projekte mit Bezug zu Gesellschaftsrecht, Arbeitsrecht, Baurecht, Steuerrecht und allgemeinem Zivilrecht Beratung von Unternehmen, inkl. ihrer Gesellschafter- und/oder Geschäftsführungsebene, sowie Einzelkaufleuten Beratung von Vertretern von Gemeinden oder Institutionen Beantwortung von Fragen, Identifizierung von Risiken und Problemen sowie Entwicklung von Alternativen, die zu praktikablen Lösungen führen. Profil Erste Kenntnisse in den genannten Rechtsgebieten sind von Vorteil, aber kein Muss, auch ein inhaltliches „Hineinwachsen“ in der Rolle ist möglich Bereitschaft, sich Kenntnisse in neuen Rechtsgebieten anzueignen Gutes zwischenmenschliches Gespür, Empathie und ein gutes Gefühl für Taktik Gute Kommunikationsfähigkeiten Teamorientierung Souveränes und überzeugendes Auftreten Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit Wir bieten Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in einer erfolgreichen, wachsende Wirtschaftskanzlei Spannende und anspruchsvolle Aufgaben in einer überregional und interdisziplinär tätigen Kanzlei in allen Bereichen des Wirtschaftsrechts Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, z.B. Möglichkeit zur finanziellen und zeitlichen Förderung des Fachanwalts Kollegiale Zusammenarbeit, eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit viel Freiraum Angemessene Work Life Balance Kontakt Informationen vorab erhalten Sie gern unter der Telefonnummer 0521 9117790. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 2062X an bewerbung@co-ship.de . co-ship consult GmbH, Brackweder Str. 57d, 33647 Bielefeld, www.co-ship.de
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau 3. Bauleiter Tiefbau 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege Wir bieten Dir: Unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Vollzeit und Teilzeit möglich Übertarifliche Vergütung nach iGZ – DGB Tarifvertrag, Stundenlohn ab 20,00€ bei Vollzeit zzgl. steuerfreier Zuschläge und Fahrtkosten Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Arbeitszeitgestaltung Stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Kostenlose Fortbildungen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten im eigenen Kompetenzzentrum Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern Firmen-PKW + Tankkarte zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Dir vielfältige Karrierechancen! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 293 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburgcp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von Microsoft Azure • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu Azure-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Microsoft Azure • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie Azure DevOps, GitHub Actions, Terraform, Bicep oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. Azure Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
HIER WIRST DU ARBEITEN: Für Hirschvogel Umformtechnik GmbH am Standort in Denklingen suchen wir Maschinenführer / Maschinenbediener mit oder ohne Staplerschein (m/w/d) - werde auch Du ein Teil des Teams. Gute Übernahmemöglichkeit! Bis zu 19,22 € 3-Schichtmodell Hirschvogel Group ist einer der größten, weltweit operierenden Automobilzulieferer auf dem Gebiet der Massivumformung von Stahl und Aluminium sowie anschließender Bearbeitung. DIES SIND DEINE AUFGABEN: Bedienen von Umformaggregaten und Bearbeitungszentren Befüllen der Maschinen Reparatur- und Pflegearbeiten der Maschinen DAS BRINGST DU MIT: Berufserfahrung in der Produktion / Maschinenbedienung oder eine abgeschlossene Ausbildung jeglicher Art - vorzugsweise im Metallbereich 3-Schichtbereitschaft Deutsch in Wort und Schrift Staplerschein vorteilhaft WIR GARANTIEREN DIR: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterkantine vor Ort mit verschiedensten Gerichten Tarifliche Entlohnung nach dem BAP-Tarifvertrag sowie Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Einleitung Full-Service-Dienstleister sucht operative Verstärkung "am Herd" für ein Mitarbeiterrestaurant im Raum Tübingen. Begeistern Sie gemeinsam mit Ihren Team-Kollegen* täglich aufs Neue rund 850 Tischgäste zur Mittagszeit mit qualitativ hochwertigen und überwiegend frisch zubereiteten Speisen. Services: Mitarbeiter- und Gästeverpflegung I Betriebsgastronomie Arbeitsort: Raum Tübingen - Reutlingen Arbeitszeit: Vollzeit (Mo-Fr, 5-Tage-Woche mit freien Wochenenden / Feiertagen) Aufgaben Was auf Sie zukommt… Vor- und Zubereitung von überwiegend frischen Speisen nach Rezeptur für täglich rund 850 Tischgäste im Mitarbeiterrestaurant mit 5 Menülinien Gemeinsam mit Ihren Team-Kollegen sorgen Sie täglich für eine gleichbleibend qualitativ hochwertige Speisenversorgung der Mitarbeitenden und Gäste Präsentation und Ausgabe der Gerichte und Beratung der Gäste Fachliche Anleitung der zugewiesenen Küchen- und Spülkräfte und Unterstützung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden Aktive Unterstützung bei der Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufes unter Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitssicherheitsstandards Unterstützung bei der Warenwirtschaft: Zuarbeit bei Bestellung und sachgemäße Einlagerung der Waren / Lebensmittel, Bestandsüberwachung, MHD-Kontrolle, Inventuren Verantwortung für die Ordnung und Sauberkeit in den Lagerräumen und Einhaltung der vorgegebenen Hygieneregeln gemäß HACCP-Konzept Freundliche Kontaktpflege zu Gästen und Kundenansprechpartnern* vor Ort Qualifikation Was Sie mitbringen… Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch * Erste Berufserfahrung wünschenswert, vorzugsweise in der Gemeinschafts-verpflegung (Großküche) und/oder der Gastronomie/Hotellerie - auch Berufseinsteiger* sind herzlich willkommen Eine große Portion Leidenschaft zum Kochen mit Lust und Gespür für aktuelle, angesagte Food-Trends Qualitäts-, Service- und Kundenorientierung Organisationsvermögen, selbständige Arbeitsweise und gute Kenntnisse der HACCP-Hygiene Teamgeist, positive Grundeinstellung, gute Umgangsformen, stets freundliches Auftreten Guter Umgang mit PC und den gängigen MS Office-Anwendungen, Kenntnisse in einem Warenwirtschaftssystem von Vorteil Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift , Englischkenntnisse vorteilhaft Benefits Was Ihr neuer Arbeitgeber Ihnen bietet… Eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit in einer Großküche Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten (Mo-Fr, freie Wochenenden / Feiertage) mit einer 39-Stunden-Woche (täglich zwischen 06:00 Uhr und 15:30 Uhr) zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine leistungs- und marktgerechte Vergütung (Tariflohn mit Zulage), Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 26 Tage Urlaub (steigert sich nach Betriebszugehörigkeit), Mitarbeiter-Rabatte bei diversen Vertragspartnern Digitale Arbeitszeiterfassung Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung im Mitarbeiterrestaurant Kostenlose Kaltgetränke sowie freien Kaffee und Tee Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung PKW-Parkmöglichkeiten, Standort mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz bei einem modernen und qualitätsorientierten Full-Service-Dienstleister Noch ein paar Worte zum Schluss Jetzt sind Sie dran… Lust mehr zu erfahren? Für weitere Auskünfte bin ich jederzeit sehr gerne für Sie da. Das können Sie von mir erwarten: Professionalität. 100% Diskretion und Vertraulichkeit. Offene, ehrliche Kommunikation - immer auf Augenhöhe - garantiert! * Sämtliche Personen- und Funktionsbezeichnungen im Text gelten gleichermaßen für alle Geschlechter . Ihr Kontakt Hoffmann.Recruiting & More Michael Hoffmann I Personalberater I Talent Scout phone: +49 7254 2014991 I mobile: +49 157 32633051
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt für unsere Zentrale in Heidelberg und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Bearbeitung von E-Mails Organisation und Verwaltung von Dokumenten und Dateien Erstellung und Pflege von Datenbanken und Tabellen Pflege von Kunden- und Geschäftspartnerdateien Unterstützung anderer Abteilungen Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Quereinsteiger sind herzlich Willkommen Berufserfahrung in einer ähnlichen Position (Bürofachkraft, Verwaltungsfachangestellte oder ähnliche) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit Du besitzt gute Kenntnisse in gängigen Office Anwendungen Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Regelmäßige Teamevents Kontakt Damit wir Dich schnell und unkompliziert zu passenden Stellenangeboten kontaktieren können, benötigen wir Deine aktuellen Kontaktmöglichkeiten. Bitte gib mindestens Deine E-Mail-Adresse, Deinen Wohnort mit Postleitzahl sowie idealerweise Deine Telefonnummer an, damit wir Dich direkt erreichen können. Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
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