Wir suchen Dich ab sofort als Pflegeassistent (m/w/d) Was pluss Dir bietet: Arbeitszeiten, die sich Deinem Leben anpassen – mit Arbeitszeitkonto, planbarer Freizeit und Urlaub auch während der Probezeit. Unbefristeter Arbeitsvertrag mit fairer Vergütung, Zuschlägen und Prämien – inklusive Option auf einen Firmenwagen oder Fahrtkostenerstattung. Wohnortnahe Einsätze & Stabilität- Wenig wechselnde Einsatzorte – in der Regel langfristige Einsätze bei einem Kunden in Wohnortnähe. Persönliche Betreuung durch Fachkräfte mit Erfahrung und ein starkes Team, das Dich im Einsatz begleitet. Für Dein Wohlbefinden: Live-Coaching und Online-Kurse über die OpenUp-App, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschüsse fürs Fitnessstudio – plus finanzielle Extras wie exklusive Mitarbeiterrabatte bei Top-Marken. Wissen, das Dich weiterbringt: mit kostenfreien Fort- und Weiterbildungen durch qualifizierte Dozentinnen und Dozenten – und anrechenbaren Punkten für die Pflegekammer. Gemeinsam mehr erleben – mit regelmäßigen Teamabenden und Veranstaltungen. Deine Aufgabengebiete: Grundpflegerische Versorgung von kranken Menschen Unterstützung der Pflegefachkräfte bei Pflegetätigkeiten Hauswirtschaftliche und soziale Betreuung von pflegebedürftigen Menschen Durchführen von gesundheitsfördernden Maßnahmen Unsere Anforderungen an Dich als Pflegeassistent (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d) Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Freude an der Arbeit an unterschiedlichen Einsatzorten Führerschein Klasse B von Vorteil Du wünschst Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-kiel@pluss.de oder ruf uns an unter: 040 / 18 12 90 285 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Full Remote mit Wohnsitz in NRW Gehalt: Flexibel + Firmenwagen Vertragsform: Unbefristete Festanstellung Unser Klient ist ein im Netzwerk- und Security-Bereich spezialisierter IT-Dienstleister mit um die 100 Mitarbeitern an mehreren Standorten, welcher seit knapp 30 Jahren deutschlandweit tätig ist. Aufgrund unverändert guter Auftragslage ist das betreffende Unternehmen auf der Suche nach einem (Senior) Sales Engineer (m/w/d) als Verstärkung für das Sales-Team. Deine Hauptaufgaben Deine Hauptaufgabe bildet der Vertrieb hochspezialisierter Netzwerk- und Netzwerksicherheitslösungen in den Bereichen Enterprise Network, WLAN und Next Generation Firewalls In Zuge dessen erschließt du neues Kundenpotenzial, bist in der gezielten Kundenakquise tätig und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf Du hältst intensiven Kontakt zu den Bestandskunden und entwickelst die Zusammenarbeit weiter Außerdem erstellst du Angebote und wickelst die Aufträge in enger Kooperation mit den Fachabteilungen weiter Dein Profil Du bringst bereits fundierte Kenntnisse im Vertrieb anspruchsvoller und komplexer IT-Lösungen sowie technisches Interesse mit Darüber hinaus hast du Vorkenntnisse mit mindestens einem dieser Netzwerkhersteller: HPE Aruba, Extreme Networks, Palo Alto, Fortinet oder Avaya In der Kundenkommunikation zeigst du dich kommunikationssicher und dienstleistungsfokussiert Du verfügst über einen Führerschein Klasse B und bist zu regionalen Reisen zum Kunden bereit Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Benefits Gängige Standards wie Hardware, Diensthandy etc. Komplett flexibles Home Office Moderner Firmenwagen mit Tankkarte, auch zur Privatnutzung Regelmäßige Entwicklungsgespräche Erfolgsbeteiligung Extensive Weiterbildungen, sowohl intern als auch extern Umfangreiche Zertifizierungen im Netzwerkbereich durch starke Herstellerpartnerschaften Team-Events Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant – Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe, die allein in Deutschland über 10.000 Mitarbeiter beschäftigt. Am Standort in Sasbach werden mit energiesparenden und umweltschonenden Technologien Energie-Verteilersysteme entwickelt und produziert. Zur Unterstützung des Teams in der Fertigung suchen wir ab sofort einen engagierten Verfahrensmechaniker / Lackierer (m/w/d) Pulverbeschichtung 3 Schicht Die Arbeitszeit beträgt 37,5 Stunden pro Woche. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie bedienen die Beschichtungsanlage zur Pulverbeschichtung von Gehäusen und Kleinteilen. Zudem übernehmen Sie Wartungstätigkeiten an der Maschine und unterstützen im Auf- und Abhängebereich. Auch die Qualitätskontrolle und Freigabe der gefertigten Teile gehört zu Ihren Tätigkeiten. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben Ihre Ausbildung zum Verfahrensmechaniker Beschichtungstechnik (m/w/d), Lackierer (m/w/d) oder Galvaniseur (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine entsprechende Erfahrung in der Bedienung von Pulverbeschichtungsmaschinen. Sie verfügen über ein gutes technisches Verständnis. Sie sind bereit, im 3-Schichtsystem zu arbeiten. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Wir suchen aktuell: Bau- und Projektleiter (m/w/d) in Heringen/Helme Unser Partner ist ein bundesweit agierendes Bauunternehmen mit Schwerpunkt im Industrie- und Wohnungsbau sowie Modulares Bauen. Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Bau- und Projektleiter (m/w/d) am Standort Heringen/Helme gesucht. Ihr Aufgabengebiet Bauleitung im Generalunternehmerprojekt Vorbereitung von Nachtragskalkulationen Technische Unterstützung des Leistungseinkaufs Anleitung und Führung Ihres Teams Durchführung von Nachunternehmervergaben Verbindliche und nachhaltige Betreuung von Kunden und Auftraggebern Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Erfahrung in der Bauleitung im Hochbau - vorzugsweise in der Projektleitung Kommunikationsfähigkeiten für einen respektvollen Austausch mit Ihrem Team sowie für erfolgreiche Verhandlungen mit Nachunternehmern Hohe Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Verständnis Eigenverantwortliche und strukturierte sowie ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellung in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen Sehr attraktives Gehaltspaket mit umfangreichen Zusatzleistungen und ein Dienstwagen auch zur Privatnutzung Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und herausragende Karriereentwicklung Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Regelarbeitszeit und 30 Tage Urlaub Zahlreiche Mitarbeiter Benefits Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Wir suchen Dich ab sofort als Pädagoge (m/w/d) als pädagogische Fachkraft Wir bieten Dir: Individuell Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern und Jugendlichen durch individuelle Beziehungsangebote Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport und Sprache Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder Unsere Anforderungen an Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d): Pädagoge (m/w/d) mit Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung und Betreuung Fähigkeit, sich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Fähigkeit, sich auf besonderen Förderbedarf einzustellen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Kindern Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten der Kinder Wer wir sind? Die pluss Personalmanagement GmbH ist seit über 40 Jahren am Markt und beschäftigt in über 30 Standorten mehr als 2.500 Mitarbeiter. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Leidenschaft, Offenheit und Zuverlässigkeit definieren unseren Qualitätsanspruch und erzeugen dabei Vertrauen auf allen Seiten des Arbeitsmarktes. Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Das Unternehmen Ein Konzern. Eine Herausforderung. Ein Team. Unser Mandant hat ein großes Ziel - nämlich die vollständige Transformation im Einkauf. Damit ist das Unternehmen der Pionier in seiner Branche. Neben dem operativen Nutzen sowie der Harmonisierung und Digitalisierung in der gesamten Supply Chain steht der Aufbau des eigenen, konzernweiten Einkaufsportals im Fokus. Nachdem die Standardprozesse im Einkauf ausgerollt sind, haben Sie die Chance als IT-Consultant (m/w/d) für den Bereich Purchase-to-Pay einzusteigen. In dieser Position beraten Sie die strategische Weiterentwicklung der eigenen Software und "übersetzen" die geschaffenen Storys aus dem Supply Chain in die Sprache der IT. In Ihrer neu geschaffenen Position als IT-Consultant (m/w/d) arbeiten Sie zusammen in einem 5-köpigen Team. Sie verstehen Prozesse rund um die Supply Chain? Haben erste Erfahrung als IT-, ERP- oder Applications Consultant (m/w/d) gesammelt. Die Idealbesetzung? Ein IT-Profi (m/w/d) mit Faible für den Einkauf und Freude an der Optimierung von Prozessen. Genau Ihr’s? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter JRA/124606! Aufgaben Sie beraten bei der strategischen Weiterentwicklung der eigenen Software-Produkte und Prozesse mit dem Fokus auf P2P / Purchase-to-Pay Dazu gehört auch die Betrachtung der möglichen Anbindung interner und externer Systemen Sie formulieren die fachlichen Anforderungen auf Basis technischer Konzepte, überprüfen die Plausibilität der Lösungsdesigns und verantworten die entsprechende Abnahme in Testphasen Dabei arbeiten Sie eng mit den Teams aus Requirements Engineers und Business Analysts (m/w/d) zusammen Kurz gesagt: Sie übersetzen die "Storys" in die Sprache der IT, dazu gehören auch die Schulungen der jeweiligen Support-Teams nach dem Go-Live Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium in einem kaufmännischen oder (IT-) technischen Bereich wie der Wirtschaftsinformatik Sie verfügen über Erfahrung im IT-Umfeld und haben beispielsweise bei Einführungen von ERP-Systemen mitgewirkt oder bei Themen wie KI, Big Data oder der Transformation im Bereich SCM Sie verfügen über Erfahrung in IT-Projekten, der Formulierung von Anforderungen oder der digitalen Abwicklung und Betreuung von Prozessen entlang der Supply Chain Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse sowie Freunde an Prozessoptimierungen sind für Sie selbstverständlich Gute Projektmanagement-Skills und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Vorteile Moderne und neue Büroräumlichkeiten im New-Work-Konzept Direkte Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel - U-Bahnhaltestelle direkt vor der Tür Internationale Konzernakademie mit zielgruppenorientierten Trainings Corporate Benefits, Betriebsrestaurant, Cafeteria, kostenlose Getränke (Tee, Wasser, Kaffee), Obstkörbe, Jobtickets und weitere Mobilitätskonzepte wie Firmenfahrrad Homeoffice - zwei Tage pro Woche Homeoffice für alle Mitarbeitenden möglich Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit - Abbau von Überstunden möglich Referenz-Nr. JRA/124606
Ihr neuer Arbeitgeber Sind Sie bereit, ein innovatives Unternehmen aus der Fertigungsindustrie auf seinem Erfolgsweg aktiv zu begleiten? Unser Mandant aus dem Raum Heidenheim an der Brenz zählt zu den internationalen Vorreitern seiner Branche und sucht einen engagierten SAP SD / SAP S/4HANA Sales Senior Berater ( Mensch ), der seine Expertise in spannenden Projekten einbringt. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen in die Weiterentwicklung der SAP S/4HANA Sales-Lösungen einzubringen und aktiv zur weiteren Erfolgsgeschichte beizutragen. Eine offene, respektvolle Unternehmenskultur, regelmäßige Feedbackgespräche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Packen Sie diese Chance und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns! Ihre Aufgaben Das erwartet Sie in diesem SAP Job Support und Customizing : Betreuung des 2nd und 3rd Level Supports im SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Bereich, inklusive Anpassung des SAP-Standards an betriebliche Anforderungen mittels Customizing. Geschäftsprozessoptimierung : Analyse, Optimierung und Neugestaltung der bestehenden Geschäftsprozesse im SAP SD bzw. SAP S/4HANA Sales Umfeld. Projektmanagement und Roll-Outs : Unterstützung bei SAP S/4HANA Roll-Outs; je nach Erfahrung Übernahme der Teilprojektleitung für SAP SD oder SAP S/4HANA Sales Projekte. Zusammenarbeit mit Fachabteilungen : Enge Abstimmung mit der Fach- und Entwicklungsabteilung, um Anforderungen an die SAP-Systemlandschaft zu erarbeiten, inklusive der Einführung von SAP S/4HANA. Schulung und Anwenderbetreuung : Durchführung von SAP-Anwenderschulungen, Unterstützung der Key User und Erstellung von Schulungs- und Anwenderdokumentationen. Ihre Erfahrungen Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Erfahrung in der SAP SD Modulbetreuung, einschließlich fundierter Customizing-Kenntnisse Verständnis der Vertriebsprozesse und Erfahrung in der Umsetzung von SAP SD Projekten Sicheres Auftreten sowie eine zielorientierte, einsatzbereite und teamorientierte Arbeitsweise Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für internationale Zusammenarbeit Ihre Benefits Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Aktuelle SAP-Technologien wie SAP S/4 HANA, SAP Sales Cloud und die Möglichkeit sich in SAP S/4HANA Sales zügig einzuarbeiten Spannende SAP S/4HANA Roll Out Projekte inkl. Übernahme der Teilprojektleitung Eigenverantwortliches Arbeiten im internationalen Umfeld SAP-Trainings und persönliche Coachings Eine vorbildliche Führungskraft , die einen coachenden Führungsstil lebt und Sie dabei aktiv fordert und fördert Gehalt von bis zu 95.000 € p.a. je nach Qualifikation Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten von bis zu 60% / 3 Tage Home Office Mitarbeiterrabatte und weitere verschiedene Zusatzleistungen Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit Überdurchschnittliche Vergütung zzgl. Zuschläge Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Urlaubs- und Weihnachtsgeld Enge Abstimmung bezüglich des Einsatzortes, z.B. wohnortnahe Arbeitseinsätze Abgestimmte Arbeitszeiten auf familiäre und private Bedürfnisse (Kindererziehung, Pflege naher Angehörige, etc.) Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Kompetenzzentrum sowie bei kooperierenden Bildungsträgern Attraktive Mitarbeiterrabatte (Zalando, SKY, Sony und über 150 weitere Partner) Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit Du wünscht Dir einen vertrauenswürdigen und langfristigen Arbeitgeber? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig. Unser Unternehmen bietet seit über 40 Jahren die Möglichkeit sich beruflich frei zu entfalten und Leidenschaften nachkommen zu können. Wir suchen Persönlichkeiten, die Teil einer vertrauensvollen Partnerschaft zwischen Menschen und Unternehmen sein wollen. Lass uns Deine beruflichen Wünsche und Bedürfnisse für Dich verwirklichen! Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 069 / 21 93 07 221 oder per E-Mail: bewerbung-frankfurt@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Engineer mit Schwerpunkt Amazon Web Services (AWS) bist du maßgeblich an der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung moderner Cloud-Infrastrukturen beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-, Security- und Entwicklungsteams unterstützt du dabei, stabile und sichere Systeme für unsere internen Prozesse und Kundenprojekte bereitzustellen. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von AWS • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, AWS CloudFormation, CDK) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu AWS-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie AWS CloudFormation, Terraform, AWS CDK, CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management (IAM) und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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