Über uns Unser Kunde ist ein etabliertes, ausführendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik, das auf die Planung, Umsetzung und Wartung von elektrotechnischen Anlagen spezialisiert ist. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Elektrotechnik, sowohl für Niederspannungs- als auch Mittelspannungsanlagen. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Innovation und Sicherheit setzt unser Kunde Projekte in verschiedensten Bereichen wie Industrie, Gewerbe und Infrastruktur um. Dabei betreut das Unternehmen die Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine:n Projektleiter:in Elektrotechnik (Niederspannung bis Mittelspannung) , der:die die Verantwortung für die technische Umsetzung und Führung der Projekte in den Bereichen Niederspannung und Mittelspannung übernimmt. Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Elektrotechnik (Niederspannung bis Mittelspannung) Sicherstellung der technischen Umsetzung und Qualität der Projekte von der Planung bis zur Fertigstellung Verantwortung für die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Sicherheitsvorgaben Steuerung und Überwachung der Arbeiten auf den Baustellen sowie Koordination der Subunternehmer Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen (z. B. Planung, Technik) und externen Partnern Projektcontrolling und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Überprüfung der Einhaltung von Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik Technische Beratung und Unterstützung des Teams sowie der Kunden während des gesamten Projektverlaufs Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von elektrotechnischen Projekten, insbesondere im Bereich Niederspannung und Mittelspannung Fundierte Kenntnisse in der Planung, Ausführung und Wartung von Niederspannungs- und Mittelspannungsanlagen Erfahrung im Umgang mit den relevanten Normen und Vorschriften im Bereich Elektrotechnik Sicherer Umgang mit CAD- und Planungstools (z. B. AutoCAD, EPLAN) Hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Führungsstärke Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägtes technisches Verständnis Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem etablierten Unternehmen der Elektrotechnik-Branche Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Projekte im Bereich Niederspannung und Mittelspannung Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Homeoffice (je nach Projektanforderungen) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Controlling Referenz 12-222470 Im Auftrag unseres Kunden, einem familiengeführten Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Raum Lage , suchen wir einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Controlling . Die Position ist im Rahmen einer direkten Festanstellung beim Kundenunternehmen in Vollzeit zu besetzen. Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Controlling. Ihre Benefits: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Strukturierter Einarbeitungsprozess Moderne Arbeitsplatzausstattung Weitere Benefits, z.B. Möglichkeit zum E-Bike-Leasing Ihre Aufgaben: Erstellung und Weiterentwicklung von Liquiditäts- und Finanzplänen Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen Analyse und Optimierung von Tools und Prozessen Kontrolle von Projekten sowie der wirtschaftlichen Unternehmensperformance Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung in strategischen Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Controlling Interesse an digitalen Lösungen und modernen Arbeitsprozessen Ausgeprägte Teamfähigkeit, Zahlenverständnis und Eigeninitiative Freude an der aktiven Mitgestaltung von Prozessen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hannah Louisa Taron (Tel +49 (0) 521 52017-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222470 per E-Mail an: accounting.bielefeld@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bielefeld Am Lenkwerk 7, Oval Office 33609 Bielefeld
Über uns Unser Mandant gehört zu den führenden Generalunternehmern im hochwertigen Innenausbau. Seit vielen Jahren werden deutschlandweit anspruchsvolle Bauprojekte für namhafte Kunden aus Büro, Einzelhandel, Hotellerie und Gesundheitswesen realisiert. Dabei wird besonderer Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und technische Exzellenz gelegt. Zur Verstärkung des TGA-Teams suchen wir einen erfahrenen Projektleiter TGA (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in der Lüftungstechnik . Aufgaben Technische und kaufmännische Verantwortung für die TGA-Gewerke mit Fokus auf Lüftungstechnik Steuerung der Planung und Ausführung anspruchsvoller Ausbauprojekte im Innenausbau Fachliche Führung der Nachunternehmer und Koordination der technischen Fachplaner Qualitätssicherung, Termin- und Kostenkontrolle während aller Projektphasen Enge Zusammenarbeit mit internen Projektleitern sowie Bauherrenvertretern Prüfung technischer Ausführungsunterlagen und Mitwirkung bei Vergaben Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder eine vergleichbare Qualifikation ( z. B. Meister/Techniker) Einschlägige Erfahrung in der Projektleitung TGA, insbesondere in der Lüftungstechnik Sicheres Auftreten auf Baustellen und im Umgang mit Fachplanern, Architekten und Auftraggebern Fundierte Kenntnisse der geltenden technischen Regelwerke und Vorschriften Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsgeschick Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Führerschein Klasse B Wir bieten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wirtschaftlich starken Unternehmen Anspruchsvolle Projekte in einem hochwertigen Bauumfeld Flache Hierarchien und ein professionelles, kollegiales Team Attraktives Gehaltspaket mit Entwicklungsperspektive Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Khaiss Wahab Recruiting Specialist - Engineering - TGA k.wahab@bynamics.de +49 152 525 938 95
Intro Hervorragende Kantine Kontinuierliche Weiterentwicklung, Teamarbeit und spannende Projekte Firmenprofil Als führender Anbieter von maßgeschneiderten Lösungen für deren Kunden setzt das Unternehmen mit Hauptstandort in Hanau auf modernste Technologien und hochqualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zur Verstärkung des Teams wird ein motivierter und engagierter SAP SD/MM Inhouse Berater (m/w/d) gesucht. Aufgabengebiet Als SAP SD/MM Inhouse Consultant (m/w/d) erwarten dich folgende Aufgaben: Analyse, Optimierung und Implementierung von SAP SD/MM-Prozessen Beratung der Fachbereiche bei der Nutzung von SAP SD/MM Durchführung von Schulungen und Workshops für interne Mitarbeiter Aktive Mitarbeit in SAP-Projekten zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft Fehleranalyse und -behebung im SAP SD/MM-Umfeld Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der SAP SD/MM-Beratung Kenntnisse in der produzierenden Industrie von Vorteil Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Analytische Denkweise und lösungsorientierte Arbeitsweise Vergütungspaket Vielseitige Aufgaben in einem expandierenden und innovativen Unternehmen. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Entwicklungsperspektiven. Attraktive Vergütung einschließlich Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion fördert. Ein sicherer Arbeitsplatz bei einem international agierenden Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung. Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6782494 Beraterkontakt +4969507786057
Bei einem unserer namhaften Kunden, ein Versicherungsmakler mit Sitz im Norden Münchens, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Innendienstbetreuung (z.B. Haftpflicht-, Sach- und Transportversicherungen) von Kundenbeziehungen Selbstständige, kundenorientierte, wirtschaftliche und effektive Abwicklung von Geschäftsvorfällen in Betrieb und Schaden Mitwirkung an Aufgaben zur laufenden Geschäftsprozessoptimierung Korrespondenz mit Kunden und Versicherern Datenerfassung und –pflege im Bestandsverwaltungssystem Ihr Profil Berufsausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Versicherungsfachwirt/-betriebswirt (m/w/d) ist wünschenswert Kundenverständnis und Kommunikationsstärke Sozialkompetenz und Teamfähigkeit Sehr gute EDV-Kenntnisse Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Homeoffice 50% Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Job Rad oder Job Ticket betriebliche Altersvorsorge Teamorientierte Zusammenarbeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Persönlicher Pate während der Einarbeitungsphase Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterportal mit Shoppingvorteilen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Dein neuer Arbeitgeber Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Hier hast Du die Chance als SAP PP Senior Berater bzw. SAP PP Manager (m/w/d) Deine Karriere in eine neue Richtung zu entwickeln und hast verschiedene Möglichkeiten für Deinen weiteren Weg: mehr fachliche Tiefe, Projektleitung oder ein eigenes SAP PP-Team aufbauen. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-PP-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Produktionsprozesse im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP PP (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. QM, MM, SAP WM) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 4 Jahre Berufserfahrung im SAP PP Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im SAP PP Customizing und gutes Verständnis über die Fertigungsprozesse eines produzierenden Unternehmens. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Logistik Modulen wie MM oder QM und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit minimal – Lebensqualität maximal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 40% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Ihre künftige SAP-Spielwiese Innovativ, erfolgreich, international und mitarbeiterorientiert – das ist unser exklusiver Mandant aus dem Raum Künzelsau . Das produzierende Unternehmen aus der Region steht aktuell an der Schwelle zum Konzern und möchte sich auch in technologischer Hinsicht zukunftssicher aufstellen. Daher wird das bestehendes non-SAP ERP System abgelöst und durch eine neue s tate-of-the-art S/4 HANA-Systemlandschaft ersetzt. Gemeinsam mit der bereits bestehenden IT-Mannschaft, einem hochmotivierten Fachbereich und einem renommierten Implementierungspartner, haben Sie als SAP SD Berater (m/w/d) die Chance das SAP System der Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Mandant setzt auf Qualität – auch bei der Auswahl der richtigen Mitarbeiter - daher hat er Leuchtmehr exklusiv mit der Zusammenstellung des neuen SAP-Teams betraut. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Aktive Mitarbeit beim nationalen und internationalen SAP S/4 HANA Greenfield Implementierungsprojekt über alle Projektphasen hinweg mit der Möglichkeit auch eine leitende Rolle im Projekt zu übernehmen Betriebswirtschaftliche Analyse und Erstellung von Machbarkeitsstudien hinsichtlich der neuen SAP-Funktionalitäten innerhalb des SAP SD in S/4 HANA Abstimmungen mit den internen Fachbereichen und Konzeption von SAP-Lösungen innerhalb der SAP-Architektur im S/4 HANA Umfeld Pflege und Optimierung der jeweiligen SAP-Applikationen mittels Customizing, sowie stetige Weiterentwicklung des Systems Übernahme der Modulverantwortung für Ihren Schwerpunkt inkl. Durchführung von Trainings und Schulungen für die neuen SAP-Anwender und Key User Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Erfahrung im Bereich der SAP SD Beratung und Customizing, optional auch Erfahrung in der SAP SD Anwendungsentwicklung mit ABAP / Fiori / UI5 Ausgeprägtes Verständnis für die Prozesse in einem Produzierenden Unternehmen und Begeisterung für die Vertriebsprozesse; idealerweise erste Erfahrung in der Teilprojektleitung und S/4 HANA Implementierung Kommunikative Persönlichkeit mit analytischem Denkvermögen, hoher Teamfähigkeit, guten konzeptionelle Fähigkeiten und einer selbständigen Arbeitsweise Motivation und Engagement sich in neue SAP-Themen einzuarbeiten sowie exzellente Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit einschlägiger Erfahrung als SAP-Modulberater Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Ein familiäres und internationales Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und langen Betriebszugehörigkeiten Spannende und vielfältige Aufgaben rund um die S/4 HANA Greenfield Implementierung , eigenverantwortliches Arbeiten sowie kontinuierliche fachliche Entwicklung durch ein breites Weiterbildungsangebot Ein überdurchschnittliches Gehaltspaket inkl. Entwicklungsplan für die Zukunft, Home-Office Option, Betriebliche Altersvorsorge, Gewinnbeteiligung und weitere ansprechende Corporate Benefits Verantwortungsvolle Position als leitender Consultant für den Bereich SAP SD mit der Möglichkeit, die digitale Vertriebslandschaft von morgen zu gestallten Ihre SAP-Ansprechpartnerin bei Leuchtmehr Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung. julia.meyndt@leuchtmehr.de +497151 25046-12
Einleitung BEWIRB DICH EINFACH Ehrlich gesagt: Wir wissen nicht genau, was wir hier schreiben sollen, um dich zu überzeugen. Die meisten Unternehmen erzählen an dieser Stelle etwas von jahrzehntelanger Erfahrung, großer Tradition und Produkten, die Generationen begleitet haben. Wir sind PICKPLACE. Kein Traditionsunternehmen. Keine hundert Jahre Geschichte. Aber ein verdammt gutes Team. Und vielleicht suchst du genau das. Vielleicht suchen wir genau dich. Denn wir wollen weiter hoch hinaus – und brauchen dafür genau solche Menschen wie dich. Ob du geradeaus durch dein Leben marschierst oder eher ein Freigeist bist – egal. Wir suchen eine Entwicklerin oder einen Entwickler mit Leidenschaft. Für Embedded. Für Security. Für's Anpacken. Wer wir sind PICKPLACEversteht sich als Embedded-Systems-Agentur. Wir lösen technische Herausforderungen – kreativ, pragmatisch und für die unterschiedlichsten Kunden. Unsere Projekte sind so vielfältig wie die Systeme, die wir entwickeln – und mindestens genauso anspruchsvoll. Konzernalltag? Gibt’s bei uns nicht. Du wirst bei uns nicht ein Modul für Jahre pflegen. Stattdessen arbeitest du an echten Lösungen, mit unterschiedlichsten Mikrocontrollern, Toolchains und Branchen. Du bringst deine Ideen ein – wir setzen sie gemeinsam um. GET THINGS DONE. TOGETHER. Wenn du das Gefühl hast, das könnte passen: Sag Hallo. Schick uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich! Aufgaben Durchführung von Risikoanalysen (z. B. TARA) zur Bewertung potenzieller Bedrohungen und Schwachstellen Analyse, Ableitung und Management von Cyber-Security-Anforderungen in Kundenprojekten Konzeption, Dokumentation und Umsetzung ganzheitlicher Sicherheitsarchitekturen Mitarbeit im System- und Architekturdesign unter Berücksichtigung sicherheitsrelevanter Aspekte Entwicklung und Integration sicherheitskritischer Funktionen in Embedded-Systemen (C/C++) Durchführung von Code-Reviews sowie Verifikation der Sicherheitsanforderungen im Rahmen von Security Audits Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z. B. Cyber Resilience Act, ISO 21434, IEC 62443) Fachliche Beratung und Unterstützung unserer Kunden in allen Fragen der Embedded Cyber Security ggf. Durchführung von Penetration Tests mit KaliLinux Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, IT-Security oder eine vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige praktische Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung (z. B. in C/C++) Gute Kenntnisse mindestens einer Skriptsprache wie Python, bash oder PowerShell Fundierte Kenntnisse im Bereich industrieller Bussysteme und -protokolle wie CAN, CANopen, UDS, EtherCAT, ioLink oder klassischer Serieller Protokolle (RS232, RS485, Modbus, ... ) Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung im Bereich Cyber Security, idealerweise im Embedded-Umfeld Vertrautheit mit aktuellen Sicherheitstechnologien sowie Erfahrung in der Durchführung von Schwachstellenanalysen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits ideale Entfaltungs- und Mitbestimmungsmöglichkeiten sowie flache Hierarchien ein kreatives und individuelles Arbeitsumfeld mit spannenden Partnern eine attraktive Bezahlung und andauernde Weiterentwicklung ein Recht auf Homeoffice (wenn gewünscht) betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschüsse in Sach- oder Gegenstandswerten Startup-Mentalität Guter Kaffee und Brainfood Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn dich das alles nicht überzeugt, ruf uns doch einfach an unter 040 32516647.
About us Unser Kunde – ein innovativer Technologiekonzern im Herzen des Ruhrgebiets – steht für Fortschritt, Zuverlässigkeit und zukunftsorientierte IT-Lösungen. Seit über 2,5 Jahren pflegen wir eine vertrauensvolle und enge Partnerschaft. Dabei legen wir großen Wert auf persönlichen Austausch, um nicht nur die fachlichen Anforderungen genau zu verstehen, sondern auch die Menschen und die Unternehmenskultur dahinter kennenzulernen. Daher wissen wir: Diese Position bietet Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben – fernab von Routine. Sie möchten mehr als einen klassischen Administratorenjob? Sie begeistern sich dafür, Datenbanken zu optimieren, SQL-Server performant zu betreiben und Sicherheits- sowie Backup-Konzepte aktiv weiterzuentwickeln? Dann ist diese Position der ideale nächste Schritt für Ihre Karriere. Tasks Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der zentralen MS-SQL-Datenbanksysteme inklusive Backup, Berechtigungsmanagement und Performance-Überwachung. Proaktive Überwachung und Optimierung der Datenbankperformance zur Gewährleistung von Stabilität und Verfügbarkeit. Besondere Projektarbeit: Unterstützung bei der Migration von MS-SQL zu PostgreSQL (Es werden ca. 25–35 % migriert) mit Fokus auf administrative Begleitung und Koordination in Zusammenarbeit mit Dienstleistern. Mitwirkung an IT-Projekten zur Automatisierung und Optimierung der Datenbankinfrastruktur. Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Maßnahmen zum Schutz der Datenumgebung. Profile Fundierte Erfahrung in der klassischen MSSQL-Datenbankadministration, inklusive Backup/Restore, Performance-Tuning, Benutzer- und Berechtigungsmanagement. Kenntnisse in Hochverfügbarkeitslösungen (z. B. Always On) und Sicherheitsrichtlinien. Idealerweise erste Erfahrung oder Interesse an der administrativen Begleitung der MSSQL-zu-PostgreSQL-Migration. Kommunikationsstark und teamorientiert im Umgang mit Fachabteilungen und Dienstleistern. Selbstständig, strukturiert und engagiert mit dem Wunsch zur kontinuierlichen Weiterentwicklung in einem modernen Umfeld. What we offer Flexibles Arbeiten: Ob im Büro, im Homeoffice oder mobil – du bestimmst, wie und wo du arbeitest. Top-Technik: Modernste Ausstattung für produktives Arbeiten jederzeit und überall. Weiterentwicklung: Gezielte Trainings und Personalentwicklung halten dich immer up-to-date. Teamspirit: Offene, wertschätzende Zusammenarbeit in agilen Teams. ⚖️ Gesundheit & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote. Attraktive Extras: Ansprechende Vergütung, Firmentickets, JobRad, Kindergartenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (BAV). Mit hyrUP an deiner Seite: Individuelle Vorbereitung und engagierte Betreuung für deinen erfolgreichen Start! Contact Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle des Datenbankadministrator Microsoft SQL Server (m/w/d)(m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen stehe ich Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-214499 Ihr Organisationstalent ist gefragt! Lieben Sie den Kundenkontakt, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für unseren Kunden in Stuttgart suchen wir einen Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) , der mit Engagement und Teamgeist den gesamten Vertriebsprozess unterstützt. Von der Kundenberatung über die Auftragsabwicklung bis hin zur Planung von Vertriebsaktionen - hier ist Ihr Talent gefragt! Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmöglichkeiten und vielfältige Weiterentwicklungschancen . Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Entlohnung Attraktive Sozialleistungen Möglichkeit zur mobilen Arbeit Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Beratung und Betreuung von Kunden zu Produkten Koordination des gesamten Auftragsprozesses vom Eingang bis zur Lieferung Unterstützung bei der Lösung von Problemen und Reklamationen Planung und Organisation von Vertriebsaktionen und -kampagnen Erstellung von Verkaufsstatistiken und Berichten Unterstützung des Außendienstes durch Vorbereitung von Verkaufsunterlagen und Präsentationen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann, Bürokaufmann oder eine ähnliche Qualifikation Hohe Service- und Kundenorientierung Verhandlungsgeschick und Analysefähigkeiten Gute Kenntnisse im Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214499 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Sortierung: