Einleitung Bewerbe -DICH- ab SOFORT für unser verrücktes Team an unserem Standort Dresden/Pieschen. Was suchen wir? ---> Einen MOTIVIERTEN und ZUVERLÄSSIGEN Fahrer (m/w/d) für den Bereich Pannenhilfe / Abschleppdienst gerne auch als Quereinsteiger. (Voll- / Teilzeit / Minijob) Aufgaben das Abschleppen und/oder Bergen von Kraftfahrzeugen nach Panne, Unfall oder Verkehrsbehinderung Pannenhilfe (Starthilfe/Radwechsel) an Kraftfahrzeugen Sicherstellungen von Fahrzeugen Transport und Sicherung des abzuschleppenden Fahrzeugs Dokumentation und Auftragsbearbeitung Instandhaltung und Pflege des Einsatzfahrzeuges Qualifikation Führerschein Klasse CE, C1E, BE - Gute Deutschkentnisse - freundliches Auftreten gegenüber Kunden - pfleglicher Umgang mit den Arbeitsgeräten - flexibel und Leistungsfähig Benefits FREIE WOCHENENDEN geregelte Arbeitszeiten abwechslungsreiche Arbeit in Vollzeit (40h) gute Bezahlung umfassende Einarbeitung unbefristeter Arbeitsvertrag spannendes Arbeitsumfeld mit täglich neuen Herausforderungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Anfrage.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: Dresden oder Bautzen Du brennst für Herausforderungen? ■ Du bist für die Verwaltung und Wartung von virtuellen Maschinen und Servern unter VMware und KVM verantwortlich. ■ Du bist für die Automatisierung von IT-Prozessen und Konfigurationen mit Ansible zuständig. ■ Du entwickelst und pflegst Skripte und Tools in Python zur Unterstützung der Systemadministration. ■ Du verwaltest und wartest HyperV-Umgebungen . ■ Die Überwachung der Systemleistung und die Fehlerbehebung bei technischen Problemen fallen in Deinen Aufgabenbereich. ■ Du implementierst und verwaltest Sicherheitsrichtlinien und -verfahren . ■ Du nutzt Grafana und Prometheus zur Überwachung und Visualisierung der Systemleistung. ■ Du arbeitest mit anderen IT-Teams zur Unterstützung von Projekten und Initiativen zusammen. ■ Du bist für die Verwaltung, den Aufbau, die Weiterentwicklung und für die Wartung von CloudStack-Umgebungen verantwortlich. ■ Du dokumentierst Systemkonfigurationen, Prozesse und Änderungen . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung bilden die Basis Deiner Qualifikation. ■ Du bringst mehrjährige Erfahrungen in der Systemadministration , insbesondere mit VMware und KVM, mit. ■ Du kannst fundierte Kenntnisse in Ansible und Python vorweisen. ■ Idealerweise konntest Du bereits erste Kenntnisse in CloudStack sowie erste Erfahrungen mit HyperV sammeln. ■ Du verfügst über Erfahrungen mit Grafana und Prometheus. ■ Dich zeichnet nicht nur eine starke Fähigkeit zur Arbeit in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld aus, sondern auch starke Problemlösungsfähigkeiten und ein analytisches Denken . ■ Ausgezeichnete Kommunikations- sowie starke Teamfähigkeiten runden Dein Profil ab. ■ Zudem verfügst Du über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Josephine Krueger Tel.: +49 1736966811 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Werde einer unserer Profis im SAP Managed Cloud Umfeld! In Deiner Rolle als Technical Service Manager (TSM) übernimmst Du für unsere nationalen und internationalen Kunden spannende Koordinationsthemen im Technical Service Management. ■ Du bist technische:r Ansprechpartner:in für unsere Kunden im Bereich SAP-Basis Support ■ Du bist verantwortlich für den erfolgreichen Betrieb von SAP-Systemlandschaften unserer Kunden und unterstützt sie durch professionelle Beratung und Betreuung. ■ Du stellst sicher, dass die SAP-Landschaften der Kunden kontinuierlich gewartet, aktualisiert und optimiert werden. ■ Du übernimmst die Koordination und Umsetzung von Kundenanforderungen und Projekten mit Fokus auf SAP-Technologie, Datenbanken und Cloudinfrastruktur. ■ Die Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung unserer Serviceprozesse innerhalb des Technical Service Management und der Cloud-Organisation gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du benötigst mindestens 2 Jahre Erfahrung in der technischen Kundenbetreuung im Umfeld von SAP-Anwendungen und -Services , insbesondere im Bereich SAP Basis. ■ Du verfügst über eine hohe Affinität für moderne IT-Technologien. ■ Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Lernbereitschaft sowie Flexibilität zeichnen Dich aus. ■ Außerdem bist Du ein:e motivierte:r Teamplayer:in, die/der gern mit internationalen Teams zusammenarbeitet. ■ Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Theresa Petra Frömmel Tel.: +49 173 3227097 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Unsere Mandantin ist ein Klinikum der Großversorgung im Mitteldeutschen Raum. Das Haus ist wirtschaftlich sehr gut aufgestellt, so dass die stabile, langfristige Patientenversorgung sichergestellt ist. Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Hierfür suchen wir Sie als Chefarztvertreter und leitender Oberarzt Gefäßchirurgie(m/w/d) Die Behandlung von diabetischer Angiopathie und dem diabetischen Fuß, Krampfadern, Thrombose- sowie postthrombotische Syndrome und chronische arterielle und venöse Ulcerationen bilden unter anderem das Behandlungsspektrum Einen Schwerpunkt bildet die Bewältigung von Verschluss- und Engeprozessen in den hirnversorgenden Arterien Der Fachbereich deckt ein äußerst breites Leistungsspektrum auf höchstem medizinischen Niveau ab Die Fachabteilungen Gefäßchirurgie, Rheumatologie, Hals-, Nasen-, Ohrenheilkunde , Schmerztherapie, Geriatrie, Gastroenterologie, Pneumologie und Infektionskrankheiten, Kardiologie, Angiologie und Intensivmedizin, Orthopädie, Traumatologie und Rheumatologie, Allgemein- Viszeralchirurgie und Proktologie und die Intensivmedizin bilden das medizinische Leistungsspektrum Aufgaben Fachliche, organisatorische und operative Leitung der Klinik für Gefäßchirurgie Kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung bis hin zur RE - Zertifizierung als Gefäßzentrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Sicherstellung einer erstklassigen Versorgung der Patienten/-innen Fachliche, operative, wirtschaftliche und organisatorische Leitung des Fachbereiches Aktive Beteiligung an der Planung und Realisierung der Klinikerweiterung Qualifikation Sie sind erfahrener Facharzt (w/m/d) für Gefäßchirurgie inklusive Weiterbildungsermächtigung Sie bringen umfangreiche Erfahrung im Klinikmanagement mit Ihre moderne Führungsphilosophie und Ihre charismatische Persönlichkeit zeichnen Sie aus Empathischer und loyaler Umgang mit Patienten und deren Angehörigen ist für Sie selbstverständlich Sie verfügen über solide Erfahrung im ärztlichen Qualitätsmanagement und besitzen tiefgehende Kenntnisse in den ökonomischen Aspekten der Abteilungsleitung Sie bringen Begeisterung für Innovationen und ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten Sie sind promoviert und möglicherweise sogar habilitiert Benefits Verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung Zusammenarbeit in einem engagierten, interdisziplinären Leitungsteam Wertschätzendes und herzliches Miteinander in einem vielfältigen und zugleich traditionsreichen Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub bei Vollzeit Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im Zuge der Weiterentwicklung unserer Stiftung und der Fachabteilung Förderung der beruflichen Entwicklung durch bezahlte Fortbildungstage Fortbildungsangebot zur Erlangung einer der oben genannten Zusatzbezeichnungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung moderner Klinik mit breitem fachlichen Spektrum hohes fachliches Niveau und technische Ausstattung Noch ein paar Worte zum Schluss Freuen Sie sich auf diese schöne neue berufliche Aufgabe! Lassen Sie uns zeitnah Ihre berufliche TOP - Option besprechen, denn nie lassen sich alle verschiedenen Aspekte in einer Stellenanzeige abbilden. Sehr gern stehe ich Ihnen für jede weitergehende Frage zur vertraulichen Klärung zur Verfügung: Ansprechpartner ist ARZTPILOT & CEO: Herr Dipl. Ing. (FH) Mathias Albrecht Telefon Berlin 030 991910 770
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als SAP Lead Consultant - Transformation (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Deine Aufgabe ist die Analyse von Prozessen und Systemen sowie die Konzeption und Umsetzung von Lösungen bei der Migration, Trennung oder Zusammenführung von Daten in SAP-Systemen . ■ Du bist in SLO- bzw. Transformationsprojekten oder S/4HANA Conversions tätig. Hierzu zählen u.a. System Consolidation, Carve-out, Merger, Selective Data Transition, Data Migration, Reorganisation, Data Cleansing, Harmonization & Retention . ■ Du konzipierst fachliche Transition- und Transformationsszenarien und setzt diese in entsprechenden Projekten um. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer und komplexer Lösungsansätze , um unseren Kunden einen reibungslosen Übergang bei ihrer Transition und Transformation zu gewährleisten. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Ein abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld bildet die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Du bringst idealerweise drei oder mehr Jahre praktische Erfahrung als SAP Berater:in/Solution Architect in den Bereichen SAP Transitions und Conversions (SLO) mit und kennst dich mit Systemarchitektur und Datenbanken aus. ■ Neben den fachlichen Kenntnissen hast Du vielleicht schon erste Erfahrung in der Leitung und Organisation von (Teil-) Projekten sammeln können. ■ Du hast eine IT-Affinität und bereits Erfahrungen in der IT und mit SAP sammeln können. ■ Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes analytisches Verständnis und Abstraktionsvermögen, bist kreativ bei der Lösungsfindung. ■ Du bist engagiert , arbeitest gerne im Team und kommunizierst in Deutsch und Englisch sicher. ■ Deinen Wohnort kannst du frei wählen, bringst aber grundsätzlich eine zwei- bis dreitägige Reisebereitschaft pro Woche für den Einsatz beim Kunden mit. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nina Carolin Biermann Tel.: (Germany +49) 1737649103 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Der Landesverband Soziokultur Sachsen e.V. (LVS) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Finanz- und Sachverwaltung (w/m/d) Im LVS verbindet uns das Anliegen, Einrichtungen, Akteur*innen und Initiativen in ihrem kulturellen, gemeinwesenorientierten, inklusiven und nachhaltigen Handeln zu stärken und sie in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen: Als Dienstleister*innen fördern wir den Wissenstransfer kultur- und gesellschaftsrelevanter Informationen und Themen. Als Netzwerker*innen vermitteln wir zwischen den Akteur*innen aus Kultur, Politik und Verwaltung auf Landes- und Bundesebene. Als Lobyist*innen vertreten wir die Anliegen unserer derzeit 60 Mitgliedseinrichtungen. Dem LVS sind mehrere Beratungs- und Servicestellen angegliedert. Sie arbeiten im Team mit der Haushalts- und Finanzverantwortlichen des LVS. Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören: Finanz- und Sachverwaltung für ein EU-Projekt von 2024-2028 buchhalterische Arbeiten (Rechnungseingangsbearbeitung, Buchen, Rechnungslegung, Überweisungen etc.) inkl. Zuarbeit Jahresabschluss Verwaltung Mitgliedsbeiträge Zuarbeit Wirtschaftsplan Personalverwaltung (Koordination und Ablage) Finanzcontrolling, inkl. Auswertung der BWA bzw. Kostenstellenrechnung gemeinsam mit der Geschäftsleitung Vertragscontrolling Zusammenarbeit Steuerbüro und Lohnbüro Qualifikation Sie verfügen über: einen dem Aufgabenfeld angemessenen qualifizierten Abschluss als Finanzbuchhalter*in, Verwaltungsfachangestellter oder ähnlichem Profil Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Zuwendungsgeber*innen Kenntnisse im Haushalts-, Steuer- und Zuwendungsrecht Kenntnisse in Vereinsbuchhaltung (wünschenswert) Erfahrungen im Umgang mit Buchungssoftware (bevorzugt Agenda) sowie den einschlägigen MS-Office Programmen Kenntnisse in der Büroorganisation und der allgemeinen Verwaltungsarbeit selbständiges und engagiertes Arbeiten Interesse an den Aufgaben des Landesverbandes Soziokultur Sachsen e.V. Benefits Wir bieten Ihnen: eine attraktive Tätigkeit in Teilzeit (20 Std./Wo.) Vergütung orientiert am TV-L mit einer E8/2 Zusammenarbeit mit einer erfahrenen Finanzbuchhalterin im Landesverband eine entsprechende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeit in einem erfahrenen und engagierten Team ein förderndes und weitestgehend barrierefreies Arbeitsumfeld Rücksichtnahme auf familiäre Verpflichtungen Die Stelle ist zunächst befristet bis Ende 2028. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ab 2029 wird angestrebt. Noch ein paar Worte zum Schluss BEWERBUNG Um Chancengleichheit und Diskriminierungsfreiheit sicher zu stellen, verwenden wir ausschließlich ein anonymisiertes Bewerbungsverfahren . Das heißt, wir beurteilen Ihre Qualifikation und fachliche Eignung zunächst ohne Ihre persönlichen Daten wie Name, Geschlecht, Alter u.a. zu kennen. Wenn Sie Interesse an einer Bewerbung haben, bitten wir Sie, das Bewerbungsformular unter www [punkt] soziokultur-sachsen [punkt] de im Menüpunkt Service > Stellenangebote herunterzuladen. Bitte senden Sie ausschließlich das ausgefüllte Bewerbungsformular per E-Mail bis zum 13.10.2024 an: nixdorf [at] @soziokultur-sachsen [punkt] de . Bitte verzichten Sie auf die Zusendung von Arbeitszeugnissen, Fotos, Bescheinigungen, Urkunden, Zertifikaten etc. Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am Montag, den 30.Oktober 2024 in Dresden statt. Sie haben Fragen? Bei inhaltlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Geschäftsführerin, Kirstin Zinke, Tel.: 03 51/8 02 17 64 oder E-Mail: zinke [at] @soziokultur-sachsen [punkt] de . HINWEISE: Die im Zusammenhang mit einer Bewerbung möglicherweise anfallenden Fahrtkosten bzw. sonstige Kosten werden nicht erstattet. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten vorübergehend gespeichert und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggfs. eines Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz. Der Landesverband Soziokultur Sachsen e.V. wird gefördert durch das Sächsische Staatsministerium für Wissenschaft, Kultur und Tourismus das Sächsische Staatsministerium für Soziales und Gesellschaftlichen Zusammenhalt das Sächsische Staatsministerium für Regionalentwicklung Diese Einrichtung wird mitfinanziert durch Steuermittel auf der Grundlage des vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushaltes.
Stellenbeschreibung Wir bei CGI beraten und begleiten unsere Kunden aus verschiedenen Branchen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse. Unsere Sub-Business Unit Robotics Process Automation and Consulting ist dabei ein zentraler Bestandteil von CGI. Wir sind Experten in der RPA Software Entwicklung (mit Tools wie BluePrism, UiPath, AutomationAnywhere, PowerAutomate sowie Programmiersprachen wie Java, .NET, C++, Python), DevOps Engineering, Agile Transformation, Prozessoptimierung und Projektmanagement. Der Bereich RPA ist das Bindeglied zwischen Business/Operations und IT. Wir analysieren Prozesse, denken sie neu und automatisieren sie, um für unsere Kunden Mehrwert zu schaffen. Unsere Arbeit umfasst auch Technologien wie Machine Learning, ChatBots und OCR. Wir waren bei mehreren Unternehmen führend im Bereich Agile Development und arbeiten in einem joint BUS/IT DevOps-Ansatz. Unser Portfolio reicht von individuellen Beratungsleistungen über die Durchführung von Projekten und Trainings bis hin zur Bereitstellung von Managed Automation Services. Aufgaben Beratung und Optimierung: Unterstützung bei der Beratung unserer Kunden zur Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Frameworks. Implementierung von Robotics-Prozessen: Mitarbeit bei der Implementierung von Robotics-Prozessen und der Definition von Modulen, die wartungsfreundlich sind. Reporting: Erstellen von zielgruppenorientiertem Reporting, dass auch das Management umfasst. Dokumentation von Prozessen: Du hilfst dabei, die implementierten RPA-Prozesse und -Lösungen zu dokumentieren, sodass eine klare Nachvollziehbarkeit und Wartbarkeit gewährleistet sind. Support und Wartung von Automatisierungslösungen: Du unterstützt bei der Wartung und Optimierung bestehender RPA-Lösungen, um sicherzustellen, dass diese über die Zeit hinweg stabil und effizient bleiben. Wissensmanagement: Du hilfst bei der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Best Practices, um sicherzustellen, dass Wissen innerhalb des Teams geteilt und für zukünftige Projekte nutzbar gemacht wird. Optional: Workshops und Trainings: Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Workshops und Trainings, um das Wissen über RPA zu erweitern. Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium, vorzugsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im technischen Bereich. Berufserfahrung: Du bringst erste Erfahrung als Developer oder Solution Architekt mit und hast bereits praktische Kenntnisse in der Entwicklung oder Umsetzung von Lösungen gesammelt. Programmierkenntnisse: Du hast Erfahrung in der Programmierung und kennst mindestens eine Skript-/Programmiersprache wie Java, C/C++, .NET oder vergleichbar. Datenbankkenntnisse: Du hast bereits mit Datenbanken gearbeitet, insbesondere mit SQL. Erfahrungen mit RPA-Software: Du hast erste Erfahrungen mit führenden RPA-Tools wie UiPath, BluePrism, Automation Anywhere oder PEGA gesammelt – oder du bringst Erfahrung in der Testautomatisierung mit. Erste Kenntnisse in der RPA-Architektur: Idealerweise hast du erste Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung von RPA-Architekturen und Systemen. Analytische Fähigkeiten und Präsentationskompetenz: Du zeichnest dich durch analytisches Denkvermögen, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und eine gute Vermittlungs- und Präsentationskompetenz aus. Sprachkenntnisse: Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. WAS WIR BIETEN Bei uns findest du Kolleg*innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten. Entwicklungsmöglichkeiten in internationalen Konzernstrukturen: Individuelle Förderung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mithilfe von Practices sowie Trainings/Zertifizierungen und Besuch von Konferenzen und Fachvorträgen. Eine Besonderheit ist die Unternehmensbeteiligung durch die Membership: Wer bei uns arbeitet, kann CGI-Aktien erwerben – das Unternehmen verdoppelt die jährliche Depoteinlage (bis max. 3 % des Bruttojahresgehalts) und übernimmt die Depotkosten. Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten. Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Jobbike oder Firmenwagen (möglich ab Senior Level) Zu deiner Arbeitsausstattung gehören Handy und Laptop, die Dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung stehen. Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper! Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen Intensive Einarbeitung durch Member-Mentoring Einen sichereren Arbeitsplatz & langfristige Perspektive
Einleitung OKOIOS is a Swiss Consulting firm, with its focus on specialized IT Solutions. In a fast-paced digital environment, continuous development and agile paths are at the heart of successful organizations. Navigating in such territories requires an innovative and reliable partner equipped for all conditions. Harness the power of IT and be part of a team of dedicated experts. OKOIOS is all about putting the skillset of our employees in the center. We are designed to be different Aufgaben Conduct outreach to clients and clearly and effectively communicate the value proposition of our services to potential clients. Qualify leads by understanding their business needs, challenges, and decision-making processes. Schedule appointments or transfer qualified leads to the Business Manager or sales team for further engagement. Maintain accurate and up-to-date records of client interactions, prospects, and opportunities in the CRM system. Assist in preparing proposals, presentations, and reports for client engagements and business pitches. Collaborate with the Business Manager to provide feedback to sales and marketing teams- Support the Business Manager in identifying market trends, researching competitors, and developing strategic plans for business growth. Qualifikation Experience: Previous experience in business development, sales, or customer relations is a plus. Communication Skills: Exceptional verbal and written communication skills, with the ability to engage and persuade clients. Resilience: A positive, goal-oriented mindset with the ability to overcome challenges and adapt to feedback. Tech-Savvy: Proficiency in CRM systems, Microsoft Office Suite, and other relevant tools. Organizational Skills: Strong attention to detail with the ability to manage multiple tasks and deadlines effectively. Customer-Focused: Ability to build rapport and maintain professional relationships with prospective and existing clients. Languages: Fluent in German, any other language is a plus Benefits Shape your journey – Become a Consultant Partner What you can expect from OKOIOS: A culture of purpose and value: Together as a team we bring real value and deliver Being involved in the journey: Meet and share with colleagues and client’s knowledge and Talent Academy in the direction towards your success: Our commitment to each employee, to support you with innovation, creativity, and proficiency in designing your individual and personalized career path and skills Sustainability: We are a committed in ensuing not only social responsibility but reflecting strong ethics in business and towards our environment. Noch ein paar Worte zum Schluss Make the Future Possible! For any further questions contact our HR-Team.
Einleitung Du bist leidenschaftlich in der Küche und suchst nach einer neuen Herausforderung? Willkommen bei gourmetta! Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Bereich Systemgastronomie, das von unserem engagierten Team lebt. Als Koch (m/w/d) für unsere Betriebsrestaurants in DD-Neustadt kannst du ab sofort in Teilzeit mit 30 Wochenstunden deiner Kreativität freien Lauf lassen. Bei uns steht Gemeinschaftsverpflegung im Fokus – sei es in Schulen, Kindergärten oder Betrieben. Wenn du eine offene Einstellung hast und gerne im Team arbeitest, bist du bei uns genau richtig. Aufgaben ✔ Du bist erster Ansprechpartner vor Ort für die Kunden ✔ Vornahme von Bestellungen & Zubereitung kleiner Speisen für das Früh- und Mittagsgeschäft ✔ Regenerieren der Speisen im Kombidämpfer & Ausgabe der Speisen (Verkauf, Kasse, Abrechnung) ✔ Nacharbeiten/Spül- und Reinigungstätigkeiten Qualifikation ✔ Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) ✔ Erste Erfahrungen aus der klassischen Gastronomie ✔ Teamfähigkeit ✔ Kenntnisse von HACCP-Richtlinien ✔ Qualitätsbewusstsein ✔ Interesse an einer langfristigen Beschäftigung Benefits ✔ Moderne Arbeitsbedingungen ✔ Flache Hierarchien und für jede Fragestellung den richtigen Ansprechpartner ✔ Familienfreundliche Arbeitszeiten/freie Nachmittage ✔ Freie Feiertage und Wochenenden ✔ Die Möglichkeit der Übernahme weiterer Aufgabenfelder in unserem Eventcatering bei zusätzlicher Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst mehr Zeit mit Familie und Freunden verbringen, nicht am Wochenende arbeiten und deine Leidenschaft fürs Kochen im Team einbringen? Dann bewirb dich jetzt - wir freuen uns auf dich! Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.
Einleitung Hey, du suchst nach einer neuen Herausforderung als KOCH (m/w/d) in Dresden? Super! Wir von DRESDEN 1900 Museumsgastronomie sind ein leidenschaftliches Team, das die Magie der Gründerzeit und des Jugendstils lebendig werden lässt. Unsere Location direkt an der Frauenkirche begeistert mit leckerer deutscher Küche und einem unvergesslichen Ambiente. Wir bieten dir einen kreativen Arbeitsplatz mit einem starken Teamgeist und der Möglichkeit, dich ständig weiterzuentwickeln. Ob in Vollzeit oder Teilzeit – wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen! Lass uns zusammen die Gäste mit kulinarischen Highlights begeistern und die Geschichte Dresdens erlebbar machen. Wenn du Lust auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit tollen Kolleg:innen hast, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Fachgerechte Zubereitung von Speisen im à la carte Geschäft. Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der Küche, auch in stressigen Situationen. Kreative Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Menüideen, die das Flair Dresdens um 1900 widerspiegeln oder neu interpretieren. Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards, damit unsere Gäste sich rundum wohlfühlen. Zusammenarbeit im Team, um unvergessliche gastronomische Erlebnisse zu schaffen. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Koch mehrjährige Berufserfahrung als Koch bei Quereinsteigern Erfahrung im a la carte Geschäft und Leidenschaft für kulinarische Kreativität Teamgeist und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein bei der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Benefits Einstiegsbonus Topgehalt plus Nacht- und Wochenendzuschläge TIP-Beteiligung pro Arbeitsstunde flexible Arbeitszeitmodelle (auch Teilzeit, 32h oder 4 Tage) möglich Einen langfristigen, unbefristeten Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Entlohnung Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch unsere familienbewusste Personalpolitik Strukturierte Einarbeitung Kostenfreie Weiterbildung Attraktive Angebote zur Altersvorsorge Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung, kosten Getränke Zuschuss zur Kinderbetreuung Unterstützung bei der Wohnungssuche Noch ein paar Worte zum Schluss Sächsische Küche heißt für uns nicht nur, so lecker wie unsere Großmütter zu kochen, sondern auch eigene neue Interpretationen der deutschen Küche zum Leben zu erwecken. Wir freuen uns auf deinen neuen Input, Esprit und Fachkenntnisse bei der Bewältigung unserer täglichen Herausforderungen!
Sortierung: