Software Engineer Anwendungsperformance Management (all genders)
adesso SE - 51129, Köln, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Gestalte moderne Infrastrukturen: Entwickle und optimiere Infrastrukturen im Bereich Application Performance Management (APM) für unsere Kunden. Stehe unseren Kunden zur Seite: Unterstütze Kunden bei der Integration von Anwendungen und setze Performance Monitoring und Logging effektiv ein. Identifiziere und löse Probleme: Entwickle Automatismen zur proaktiven Identifikation von Störungen und Lastspitzen und finde Lösungen für Performanceanomalien. Schaffe IT-Architekturen: Nutze dein fundiertes APM/Observability-Wissen, um performante und skalierbare IT-Architekturen zu schaffen. Überwache IT-Infrastrukturen: Biete einen Rundumblick auf die IT-Infrastruktur unserer Kunden, sowohl im On-Premise Betrieb als auch in Cloud-Umgebungen. Entwickle stabile Systeme: Hilf Kunden, stabile Systemumgebungen zu entwickeln und Schwachstellen zu beseitigen. DEIN PROFIL APM-Werkzeuge: Fundierte Kenntnisse im Umgang mit APM-Werkzeugen wie Splunk und Instana sowie Erfahrung mit Logging- und Loganalyseplattformen Praktische Erfahrung: Erfahrung mit Lastverhalten, Skalierung und Performance, einschließlich L&P-Tests DevOps und Observability: Gutes Verständnis und Überblick über DevOps, SRE und Observability Technologische Begeisterung: Begeisterung für technologische Trends und die Bereitschaft, sich schnell in neue Themen und Technologien einzuarbeiten. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Bauingenieur (m/w/d) für den Tiefbaubereich
Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Organisation, Personal - 27711, Osterholz-Scharmbeck, DE
Arbeiten für unsere Stadt Unsere moderne Kreisstadt liegt 20 Kilometer nördlich von Bremen – in direkter Nachbarschaft zum Teufelsmoor. Wohnen in einzigartiger Landschaft, innovative Kultur- und Bildungseinrichtungen, abwechslungsreiche Sport- und Freizeitmöglichkeiten: Osterholz-Scharmbeck bietet viel. Wir, die Mitarbeitenden der Stadt, kümmern uns in den unterschiedlichsten Arbeitsbereichen um alles, was Osterholz-Scharmbeck als attraktiven Wohn-, Lebens- und Arbeitsort ausmacht. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt durch Offenheit, Vertrauen und einen respektvollen Umgang miteinander. Wir engagieren uns gern und agieren umsichtig. Und freuen uns auf alle, die uns dabei unterstützen möchten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die Stadt Osterholz-Scharmbeck unbefristet in Vollzeit einen Bauingenieur (m/w/d) für den Tiefbaubereich Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Städtische Infrastruktur: Planung, Entwurf, Ausschreibung, Vergabe, Bau und Unterhaltung von: Öffentlichen Verkehrsflächen (Straßen, Brücken, Rad-, Geh- und Wirtschaftswegen, Signalanlagen und Straßenbeleuchtung) Sportanlagen und Bolzplätzen Anlagen der Wasserwirtschaft (Gewässer, Rückhaltebecken, Oberflächenwasserkanäle) Betrieb eines digitalen Straßenmanagementsystems Baustellenmanagement Planung, Erstellung und Fortschreibung von Konzepten (z.B. Straßensanierungskonzept) Planung und Umsetzung von Maßnahmen des Verkehrsentwicklungsplanes und des Radverkehrskonzeptes Stellen von Förderanträgen Erstellung von Ratsvorlagen, Teilnahme an Sitzungen der Ratsausschüsse und an Bürgerversammlungen, Beantwortung von Rats- und Bürgeranfragen Betreuung von Straßenaufbrüchen für Versorgungsleitungen von der Genehmigung bis zur Abnahme Ggf. Vertretung der Sachgebietsleitung Tiefbau Erteilung von Ausnahmegenehmigungen und Genehmigung von Bordsteinabsenkungen Das bieten Sie: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit einer Fach- bzw. Vertiefungsrichtung aus dem Tiefbaubereich (z. B. Straßenbau, Wasserbau o. Ä.), alternativ einen vergleichbaren technischen Studienabschluss mit Bezug zum Tiefbau (z. B. Verkehrswesen, Geowissenschaften oder Geotechnik) Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in den Bereichen Straßenbau, Brückenbau, Straßenmanagementsysteme, Straßenzustandsbewertung oder im Baustellenmanagement mit Sie besitzen den Führerschein der Klasse B Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1–Niveau) liegen bei Ihnen nachweisbar vor Gute EDV-Kenntnisse und eine sichere Anwendung der MS-Office-Programme sind für Sie selbstverständlich Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Ausschreibung und Vergabe sowie Kenntnisse der ZTV-A Vorteilhaft sind ebenfalls Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung Ein kompetentes Auftreten, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit zeichnen Sie aus Das bieten wir Ihnen: Beschäftigungsverhältnis: Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst in Vollzeit mit 39,00 Wochenstunden Transparentes Entgelt und tarifgebundene Bezahlung nach dem TVöD inkl. Jahressonderzahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD Betriebliche Altersvorsorge: Mit der betrieblichen Altersvorsorge über die VBL erhalten Sie im Alter eine Zusatzrente Einarbeitung: Wir bieten eine intensive Einarbeitung in die verschiedenen Themenfelder Ihrer zukünftigen Stelle Fort- und Weiterbildung: Fort- und Weiterbildung sind Ihnen wichtig? Uns auch! Wir bieten Ihnen die Teilnahme an fachspezifischen und fachübergreifenden Fortbildungen Vereinbarkeit von Familie und Beruf/Work-Life-Balance: Sie wünschen sich eine gute Work-Life-Balance? Sie möchten Familie und Beruf vereinbaren? Wir sind "Ausgezeichnet Familienfreundlich" und bieten Ihnen u.a.: Homeoffice: Wenn gewünscht, können Sie nach einer Einarbeitungszeit nach Absprache im Homeoffice arbeiten Flexible Arbeitszeiten: A ußerhalb von Terminen und Veranstaltungen Öffentlicher Personennahverkehr: Sie kommen mit Bus und Bahn zur Arbeit? Das Rathaus liegt nur wenige Gehminuten vom Bahnhof Osterholz-Scharmbeck entfernt Firmenfitness: Wir bieten Mitgliedschaften bei EGYM Wellpass und Hansefit JobRad-Leasing: Wie wäre es mit einem neuen Fahrrad? Nutzen Sie die Möglichkeit des JobRad-Leasings über die Entgeltumwandlung! Zuschüsse im Bereich Gesundheitsförderung und ÖPNV: Wir bezuschussen Ihre Mitgliedschaft bei Firmenfitness, Sportverein oder Fitnessstudio sowie Ihr Job- oder Deutschlandticket Ihre Bewerbung: Bei Rückfragen zur Position wenden Sie sich gern an die Fachbereichsleitung des Bereiches Stadtplanung und Bauen, Frank Wiesner, unter Telefon 04791/17 213. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Myrna Siems aus dem Arbeitsbereich Personal unter Telefon 04791/17 289 als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Alternativ erreichen Sie uns für Rückfragen auch per E-Mail unter karriere@osterholz-scharmbeck.de. Die Stadt Osterholz-Scharmbeck ist bestrebt, die Gleichstellung der Geschlechter zu realisieren, und begrüßt daher die Bewerbung von Frauen sowie von Menschen mit dem Geschlechtseintrag "divers". Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gern bis zum 10.06.2025 über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Osterholz-Scharmbeck . Ihre aussagekräftige Bewerbung sollte Ihr persönliches Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie Ihre relevanten Zeugnisse enthalten. Nachdem Sie das Bewerbungsformular ausgefüllt haben, können Sie Dokumente im PDF- oder JPEG-Format hochladen. Sollten Sie hiervon abweichend Ihre Bewerbung in Papierform einreichen wollen, senden Sie diese an die Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck Datenschutzhinweis: Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet. Ein Zurücksenden der Bewerbungsunterlagen erfolgt nicht. Stadt Osterholz-Scharmbeck Fachbereich Personal, Organisation und Recht Rathausstr. 1 27711 Osterholz-Scharmbeck
Angestellter Kundenberater (m/w/d) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen in Region Lörr
SparkassenVersicherung Holding AG - 79539, Lörrach, DE
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist. Werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Generalagentur SV Team Lörrach suchen wir ab sofort einen angestellten Kundenberater (m/w/d) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen für die Region Lörrach. Ihre Aufgaben: Sie gestalten die Zukunft Ihrer Kunden mit unseren ausgezeichneten Produkten Sie sind als Problemlöser für Ihre Kunden da und finden für sie immer individuelle Lösungen Sie stehen Ihren Kunden mit einer bedarfsgerechten Beratung in Versicherungs- und Vorsorgefragen zur Seite Sie gewinnen neue Kunden und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf Ihr Profil: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung Erste Erfahrungen im Vertrieb Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Job sind für Sie selbstverständlich Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Versicherungsfachmann IHK (m/w/d). Des Weiteren ein Team von Spezialisten und Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Einfach einen Job, der auch in zehn Jahren noch Spaß macht Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Sie wollen mehr Leben in Ihr Leben bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Generalagentur SV Team Lörrach Wallbrunnstr. 28 - 79539 Lörrach Homepage Ansprechpartner David Kerner Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0171 8601543 sv.de/ratings
Bodenleger (m/w/d)
TTL Tapeten-Teppichbodenland Handelsgesellschaft mit beschränkter Haftung - 92224, Amberg, Oberpfalz, DE
Arbeiten bei TTL/TTM Haben Sie Spaß an der präzisen und fachgerechten Verlegung von Fußböden? Als Bodenleger/-in sind Sie eine wertvolle Ergänzung für unser Service-Team! Von der termingerechten Anlieferung bis zur perfekten Verlegung von Bodenbelägen aller Art, hauptsächlich bei unseren Privatkunden, verlassen wir uns auf Ihr handwerkliches Können, Ihr Know-how und Ihr Geschick. Ob Teppichboden, PVC, Designbelag oder Laminat – dank Ihrer Erfahrung führen Sie alle Aufträge schnell, passgenau, ordentlich und zur vollsten Zufriedenheit unserer Kunden aus. Professionelles Auftreten, selbstständiges Arbeiten, Servicebereitschaft, Zuverlässigkeit und saubere Arbeitsweise bringen Sie neben einer Ausbildung zum/r Bodenleger/-in oder Raumausstatter/-in mit. Ein Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung. Wir freuen uns darauf, mehr über Sie zu erfahren. Bodenleger (m/w/d) Das gehört dazu Kunden beraten Räume vermessen Material berechnen & bestellen Untergrund vorbereiten Zuschneiden & Verlegen von CV-, Design-Belägen sowie Teppichböden & Laminat Instandsetzen & Pflegen Sockelleisten anbringen Lieferung Darauf dürfen Sie sich freuen Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz Verantwortungsvolle Tätigkeiten Angenehmes Betriebsklima Großzügige Sozialleistungen (VWL + betr. Altersvorsorgung) Karrierechancen inkl. Fort- und Weiterbildung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit Jetzt direkt bewerben! Sie wollen unser erfolgreiches Team verstärken? Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen per E-Mail. Jetzt bewerben TTL Tapeten-Teppichbodenland HGmbH | Herrn Volker Hölzel | Biegenhofstraße 23 | 96103 Hallstadt
Senior Cloud Software Engineer SAP BTP (all genders)
adesso business consulting AG - 79848, Bonndorf, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalten statt verwalten: Moderne Softwarearchitekturen auf der SAP Business Technology Platform (SAP BTP) werden durch die Nutzung des Cloud Application Programming Models (CAP) von dir gestaltet. Deep Dive: Du entwickelst virtuelle Datenmodelle unter der Verwendung von CDS-Views. Challenge accepted: Neben der Arbeit mit Technologien wie Node.js, Java oder ABAP Cloud erwarten dich weitere herausfordernde Aufgaben im Cloud-Umfeld. Lösungsorientierung: Gemeinsam mit deinem Team und den Kunden trägst du zum Projekterfolg bei und entwickelst innovative Cloud-Lösungen mit den neuesten Technologien. Qualitätssicherung: Darüber hinaus bist du verantwortlich für die Einhaltung von Qualitätsstandards. DEIN PROFIL Background: Idealerweise bildet ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation deine Basis für die Rolle. Architektur-Skills: Du hast Erfahrung mit Architekturmustern, wie beispielsweise Event-Driven-Architecture. Ab in die Cloud: Hier bringst du Erfahrungen in der Cloud-Entwicklung sowie gute Kenntnisse in einer Programmiersprache (z.B. ABAP, NodeJS, Java oder JavaScript) mit. Idealerweise kennst du auch das SAP Cloud Application Programming Model (CAP). Komplexität: Domain-Driven-Design und Front-End-Frameworks wie Angular oder UI5 sind dir ebenfalls vertraut. Kundenorientierung: Zudem arbeitest du gerne mit Kunden zusammen und baust gemeinsam Wissen auf, insbesondere im Bereich neuester SAP-Technologien. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows-Umfeld
Amadeus Fire AG - 74564, Schummhof bei Crailsheim, DE
IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows-Umfeld Referenz 12-219430 Die Amadeus Fire AG , als spezialisierter Personaldienstleister , bringt täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung , in der Sie Ihre Kompetenzen einsetzen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern können? Für ein namhaftes Unternehmen im Nordosten Baden-Württembergs suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als IT-Systemadministrator (m/w/d) im Windows-Umfeld. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung zwischen 44.000 EUR und 57.000 EUR brutto im Jahr 30 Tage Urlaub für ausreichende Erholung und Freizeit Flexible Arbeitszeiten zur individuellen Anpassung an Ihre Lebenssituation Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für einen ausgeglichenen Alltag Spannende Aufgaben und herausfordernde Projekte mit Raum für Kreativität Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Langfristige Perspektiven und berufliche Sicherheit Möglichkeit zu Mitarbeiterprämien sowie Optionen zur Gesundheitsförderung Ihre Aufgaben: Aufbau und Verwaltung von Netzwerken zur Sicherstellung einer stabilen Infrastruktur Administration von Servern basierend auf VMWare und MS Azure Durchführung von Supportaufgaben in deutscher Sprache zur Behebung technischer Probleme Pflege und Wartung bestehender Netzwerkstrukturen für einen zuverlässigen Betrieb Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen innerhalb des IT-Supports Wartung und Überprüfung der IT-Systeme zur Sicherstellung des Betriebs Administration und Implementierung von Sicherheitslösungen zum Schutz der IT-Systeme Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Systemintegration Wünschenswert sind Erfahrungen in der Verwaltung von IT-Systemen und Netzwerken Erfahrungen in der Fehlerbehebung und Lösungsfindung innerhalb des 1st und 2nd Level Supports sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind vorausgesetzt Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe Motivation im Arbeitsalltag Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 44.000 bis 57.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219430 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
(Senior) Marketing Manager - Content & Campaigns
CHG-MERIDIAN AG - 44139, Dortmund, DE
At CHG-MERIDIAN, we see ourselves as one big international family. Despite a company size of over 1,600 employees worldwide, new colleagues feel part of our dynamic team right from the start. What you can expect The Group Marketing & Brand Activation team focuses on executing brand strategies and developing global marketing campaigns that can be adapted across international markets. The primary objectives are to enhance brand visibility, generate lead opportunities, contribute to customer experience, drive customer expansion and loyalty, and ultimately support business growth – in close collaboration with the Go-To-Market team and global stakeholders Independently drive the execution of impactful marketing and brand activation initiatives within the framework of the global marketing strategy Identify customer needs and translate complex topics into compelling, customer-centric stories and content that resonate across diverse markets and touchpoints Design and implement end-to-end international marketing and lead generation campaigns – from strategic planning to execution, including customer journey management across online and offline channels, performance monitoring, and continuous optimization based on insights Collaborate closely with Go-To-Market, Regional Marketing Managers, Product Marketing and Sales teams to align cross-regional marketing activities and customer journeys, ensuring a consistent and effective experience across touchpoints Guide, produce and re-purpose high-quality, creative content assets across digital and offline channels (e.g. web, social media, sales enablement, events) Act as a creative and strategic sparring partner for internal stakeholders and proactively bring in fresh ideas, trends, and innovations that challenge the status quo Stay at the forefront of marketing, content creation, and storytelling trends to ensure our brand communication remains impactful and forward-thinking What you bring with you University degree (Bachelor's or higher) in Marketing, Communications, Business, or a related field Multiple years of experience in B2B marketing, including exposure to agency environments, with a strong emphasis on storytelling, content creation, and campaign management in an international context Proven ability to conceptualize and execute creative, high-impact marketing campaigns across multiple channels and regions, with a strategic mindset to drive business growth Innovative mindset with a passion for identifying new formats, tools, and storytelling approaches that enhance audience engagement Proven experience in improving the customer onboarding experience and driving up-selling and cross-selling opportunities through targeted Account-Based Marketing (ABM) campaigns and tailored messaging Enthusiasm for brand building and deep understanding of content strategy, paired with a strong sense for storytelling that elevates the customer experience Hands-on experience with CRM, CMS, and marketing automation tools, with the ability to derive insights from data to inform content and campaign strategies Strong project management, communication, and stakeholder collaboration skills – structured, reliable, and with a proactive, solution-oriented mindset Business Fluent in English and German is required, additional languages are a plus Willingness to travel of about 20% Look forward to General conditions: permanent employment contract, mobile and flexible working, trust-based working hours, vacation and Christmas bonuses, 30 days' vacation Your start: extensive onboarding phase with individually planned induction, e-learning, internal and external training, international start-up week Well-being: free parking, free drinks, health management, joint events and sports events Development: training and development opportunities through our internal P&C Academy or external training courses, exciting development prospects at national and international level (professional and/or hierarchical) Extras: employer contribution to capital-forming benefits, latest-generation mobile devices (iPhone, Surface / iPad) also for private use, bicycle leasing, EGYM Wellpass, Workation, discounted leasing of new IT devices for private use, corporate benefits: discounts with brand suppliers We look forward to meeting you! Let's continue the success story together. Apply now and your application will be with us in just a few seconds! Your contact person for this vacancy is Dominik Kühn (phone +49 1716808839).
Automatenfachmann / Elektriker (m/w/d) im Außendienst - Montabaur
letswerk - Matthias Fränz - 56410, Montabaur, DE
Einleitung Wir sind eine bundesweit erfolgreich agierende Vermittlungsagentur (KEINE ZEITARBEIT) mit über 25 Jahren Erfahrungen in der Arbeits- und Personalberatung, somit intensiven und vertrauensvoll gewachsenen Beziehungen zur heimischen Wirtschaft, konnten vor diesem Hintergrund bereits einem großen Bewerberkreis eine neue (dauerhafte) Perspektive bieten. Für ein bundesweit aufgestelltes Spielhallenunternehmen suchen wir zur Betreuung der Filialen in verschiedenen Großräumen Deutschlands Spielautomaten-Techniker*innen im Außendienst (m/w/d). Aufgaben Ihr Aufgabenfeld umfasst die Inbetriebnahme, Vernetzung, Wartung und Reparatur der Unterhaltungs- und Geldspielautomaten sowie der Videoüberwachungsanlagen und PCs in den Filialen. Auch die Automaten- und Filialabrechnung wird von Ihnen umgesetzt. Fachfremde Bewerber*innen mit entsprechenden, grundlegenden Elektronikkenntnissen können eingearbeitet werden. Qualifikation Die Bereitschaft zum Wochenend-Notdienst, zur Weiterbildung sowie der Pkw-Führerschein und ein einwandfreies Führungszeugnis werden vorausgesetzt. Benefits Es erwartet Sie ein attraktives Fixum plus ggf. Prämiensystem und vermögenswirksame Leistungen nach erfolgreicher Probezeit. Ein Dienst-Pkw wird ebenfalls gestellt. Sie arbeiten gerne selbstständig, sind zeitlich flexibel, arbeiten zudem auch gerne mit Menschen und suchen eine langfristige Perspektive ... Noch ein paar Worte zum Schluss ... dann bewerben Sie sich bei uns - wir können Sie direkt an der entscheidenden Stelle präsentieren. Senden Sie uns dazu gerne unverbindlich Ihre entsprechenden Unterlagen (zumindest einen aktuellen Lebenslauf, ggf. auch Ihre Zeugnisse, Zertifikate etc.) online oder per E-Mail zu. Für Rückfragen oder weitere Informationen, stehen wir Ihnen zudem telefonisch Mo. - Fr. von 8:00 - 15:30 Uhr unter 02191 690 7939 zur Verfügung. Sollten wir uns in Bewerbungsgesprächen befinden, nicht direkt erreichbar sein, rufen wir Sie schnellstmöglich gerne zurück. Vielen Dank für Ihre Zeit und Ihr Interesse. Ihre Agentur letswerk - Matthias Fränz
Kundenbetreuer betriebswirtschaftlich (m/w/d) | KDSKSB
Atruvia AG - 76135, Karlsruhe, Baden, DE
Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Für unser ServicefeldKundenservices im Tribe Kundensupport Banking-Services (KDSKSB) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als Kundenbetreuer betriebswirtschaftlich (m/w/d) in Karlsruhe bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad 1st-Level Support OnlineBanking, BankingApp, SecureGo Plus (KDSKSBSEB) zugeordnet. Hier arbeitest du mit 18 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du bearbeitest Kundenanfragen zu den Themenschwerpunkten eBanking, Online-Filiale, elektronische Legitimationsverfahren, VR-Banking App und Sicherheit im Online-Banking. Du erarbeitest Lösungen für die Anfragen bzw. leitest diese an die entsprechenden Fachbereiche zur Lösung weiter. Das Informationsmanagement (Erstellung und Qualitätssicherung von Kundeninformationen, Benachrichtigung der Kunden im Störungsfall) gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. Du bist mit der Pflege und Aktualisierung der Wissensdatenbank betraut. Du begleitest Produktevolutionen (Wartung, Releaseänderungen). Persönlichkeit mit Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann*frau sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder ein Wirtschaftsstudium und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation. Du hast erste Erfahrung in einer kundennahen Support-Tätigkeit, bankbetriebswirtschaftliche Kenntnisse sind von Vorteil. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du zeichnest dich durch deine hohe Kundenorientierung und Problemsensibilität sowie Eigeninitiative und Entscheidungsfreudigkeit aus. Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie deine Kooperations- und Teamfähigkeit. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Diese Position zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Bankfachliche Kenntnisse #Ergebnisorientierung #Kundenorientierung
Sachbearbeiter (m/w/d) im Kreditwesen im Bankensektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld ausbauen? Für unseren renommierten Kunden im Bankensektor in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der Sachbearbeitung. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt für Ihren beruflichen Erfolg! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main sind spezialisiert auf gezielte Positionen im Banken- und Versicherungsbereich. Wir freuen uns sehr darauf, Ihnen passende Stellenangebote vorzustellen, die perfekt zu Ihnen passen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Analyse und Beurteilung von Kreditanträgen, einschließlich Bonitätsprüfung, Sicherheitenbewertung und Einhaltung interner Richtlinien Beratung von Kunden hinsichtlich Kreditprodukten, Konditionen und Anforderungen Verwaltung sowie Überwachung der erforderlichen Unterlagen und Dokumente für Kreditanträge, um die Einhaltung der regulatorischen Vorgaben sicherzustellen Bewertung von Kreditrisiken anhand von wirtschaftlichen und finanziellen Daten Erarbeitung von Empfehlungen für die Kreditvergabe unter Berücksichtigung des Bankrisikoprofils Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrung im Kreditwesen oder in der Kreditanalyse Sichere Anwendung von MS Office Strukturierte Arbeitsweise und ein analytisches Denkvermögen Teamfähigkeit, Flexibilität sowie - Kommunikationsfähigkeiten Ihre Benefits Spannende Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit langfristigen Perspektiven Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice nach Einarbeitung Angenehme Arbeitsatmosphäre und ein motiviertes Team Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Weiterentwicklung Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
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