Einleitung Als international tätiges Bauunternehmen mit einem breiten Portfolio in Tunnelbau, Ingenieurbau und vielem mehr, suchen wir stets nach motivierten Mitarbeiter:innen, die unser Team verstärken. Als Jungbauleitung im Tunnelbau (m/w/d) hast du die einmalige Chance, an vielfältigen Projekten mitzuarbeiten und von Anfang an Verantwortung zu übernehmen. Wenn du Teil eines engagierten und offenen Teams werden und deine Expertise einbringen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Aufgaben Im ersten Jahr erfolgt eine umfangreiche Ausbildung im technischen Innendienst - angefangen bei der Kalkulation, über Abrechnung bis zum Nachtrags-/Claim Management in Eching Du lernst die Unterstützung und Begleitung in der Angebotsphase in der Kalkulation kennen und entwickelst ein Gespür für die Materialien und Massen sowie Chancen und Risiken Nach dieser intensiven Einschulungsphase wird die Ausbildung direkt am Projekt auf der Baustelle fortgesetzt Qualifikation Mit einem abgeschlossenem Studium des Bauingenieurwesens, Bergbau oder einer vergleichen Ausbildung siehst du dich als Berufsstarter:in Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Deutschkenntnisse bringst du bereits mit Flexibilität hinsichtlich des Einsatzortes nach der Einschulungsphase wäre von Vorteil in dieser Position Benefits Professionelle Entwicklungsmöglichkeiten! Anspruchsvolle und vielseitige Projekte sowie ein Aufgabengebiet, in dem du wachsen kannst. Deine PERSONALENTWICKLUNG schreiben wir bei uns groß und unterstützen dich mit internen wie externen Fortbildungsmaßnahmen. Wir leben ein gutes Betriebsklima! Es erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz, eingebettet in ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, offener Kommunikationsstruktur und Firmenveranstaltungen. Wähle Flexibilität und sei mobil! Neben einem Leasingbike, bieten wir dir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu Homeoffice. Weitere Add-ons. Ein attraktives Gehaltspaket nach dem Bautarif, 30 Tage Jahresurlaub und direkte Unterstützung durch unsere Inhouse-Experten. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir bauen die Zukunft - mit Dir! Bitte richte deine Bewerbung an Frau Nikolina Lungu.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als Senior Service Delivery Manager (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Du verantwortest in der Business Unit Deutschland die Erfüllung von Managed Services Verträgen (SAP Wartung, OwnIP, AMS und Managed Cloud) zu spannenden Kund:innen verschiedenster Branchen und von unterschiedlichster Unternehmensgröße. Darüber hinaus bereitest Du bedarfsweise die Übernahme des Supports bei unseren Kund:innen durch unsere globalen Liefereinheiten vor. ■ Du baust eine partnerschaftliche Bindung zu Deinen Kund:innen auf , hast ihre Bedürfnisse im Blick und stehst ihnen regelmäßig beratend und lösungsorientiert zur Seite, um eine langfristige Zusammenarbeit zu etablieren und sie weiterzuentwickeln. ■ Zu Deinen Aufgaben gehören die Sicherstellung unserer Servicequalität im SLA-Management sowie die Einhaltung vertraglich vereinbarter Prozesse. Du identifizierst proaktiv Optimierungspotenziale in der Lieferung und koordinierst anschließend deren Umsetzung in der Lieferorganisation und bei unseren Kund:innen. ■ Du agierst eigenverantwortlich für die Einhaltung der Service Level Agreements mit unseren Kund:innen und sorgst für eine entsprechende Planung, Steuerung und Reporting. Du berichtest regelmäßig an Deine Kund:innen als auch an Dein Management. ■ Des Weiteren unterstützt Du den Vertrieb z.B. bei Kalkulationen, Ausschreibungen und bei Präsentationen des Service Delivery Managements bei bundesweiten Kundenterminen remote oder on-site. ■ Du bist Teil eines bundesweit aufgestellten Teams von hochmotivierten Service Delivery Managern (w/m/d). Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in einem firmenkundenorientierten Umfeld sind die grundlegende Qualifikation. ■ Du besitzt ein breites Technologiewissen und IT-verständnis sowie idealerweise Erfahrungen aus der Projekt- oder projektorientierten Arbeit. ■ Du besitzt ein ausgeprägtes kundenorientiertes, konzeptionelles und unternehmerisches Denken, bist rhetorisch stark und überzeugst durch souveränes, professionelles Auftreten, Verhandeln und Präsentieren. ■ Du bist flexibel in Deinem Handeln und Denken und lässt gerne neue Impulse zu. Du hast eine Hands-On-Mentalität und kannst Dich in andere Menschen hineinversetzen. Feedback ist für Dich eine Chance zu wachsen. ■ Gelegentliche Reisen zum Einsatz bei deinen Kunden vor Ort sind für Dich eine Selbstverständlichkeit. ■ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (Germany +49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Für die Mensa am Standort in Ulm auf dem Oberen Eselsberg sowie bei Bedarf für die Mensen an den Standorten in Aalen, Biberach, Schwäbisch Gmünd und Ulm, die in unseren Zuständigkeitsbereich fallen, suchen wir ab dem 01.07.2025 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Koch (w/m/d) in Vollzeit der durch hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein überzeugt. Aufgaben Vor- und Zubereitungsarbeiten, sowie Nachproduktionen Einsatz in der Aktions- und Pizzatheke Mithilfe an der Essenausgabe Mithilfe bei allen in der Küche anfallenden Arbeiten Administratorische Tätigkeiten (Kassenabschluss, Schließdienst, Bedarfsmeldungen, Bestellungen, ect.) Kontrolle der Einhaltung der betrieblichen und gesetzlichen Vorgaben Mithilfe bei Veranstaltungen Inventuren Flexibler Einsatz in verschiedenen Mensen innerhalb des oben genannten Zuständigkeitsbereichs Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Koch Berufserfahrung Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Einrichtungen zu arbeiten wünschenswert Ausbilderschein wünschenswert Führerschein Klasse B Benefits Kein Wochenend- und Schichtdienst Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Zusammenarbeit in einem freundlichen und motivierten Team Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge Ermäßigtes Deutschlandticket als Jobticket Noch ein paar Worte zum Schluss Die Vergütung erfolgt nach dem TV-L und ist vorerst befristet, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 22.06.2025 an das Studierendenwerk Ulm, Postfach 4079, 89030 Ulm oder E-Mail. Beachten Sie bitte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus Sicherheitsgründen nur im PDF-Format annehmen können. Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Wolf unter der Rufnummer 0731 79031 6000.
Einleitung Mein Kunde, ein führender Technologiehersteller sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse SAP Basis Consultant (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams. Mit mehr als 2.000 Mitarbeitenden weltweit und einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeiten, attraktive Zusatzleistungen, 80% Home Office und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Standort / Art Friedrichshafen / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der hybriden SAP Basis Landschaft Überwachung und Analyse der SAP-Systemlandschaft sowie der zugehörigen Anbindungen zur Gewährleistung eines stabilen Betriebs Unterstützung von Change-Prozessen durch Betreuung der Transportlandschaft Mitwirkung an Projekten, Erarbeitung neuer Themen und Dokumentation der Systemlandschaft Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse in SAP Basis Erste Kenntisse in S/4HANA von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Einleitung Für unseren Mandanten in Mitteldeutschland suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kompetenten Arzt , Manager und Departmentleiter 1. leitenden Oberarzt für Psychiatrie und Psychotherapie bzw. Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) für die Abteilung Psychiatrie in unserem Zentrum für seeliche Gesundheit. Unser Mandant betreibt ein fortschrittliches und innovatives Gesundheitszentrum, in dem ein interdisziplinäres Team eine ganzheitliche Betreuung und umfassende Behandlung der Patienten sicherstellt. Aufgaben Leitung der gesamten Abteilung und Koordination der Abläufe Management: Psychiatrische Institutsambulanz und Akutstation. Sie arbeiten gern im Team, sind engagiert und flexibel und schätzen eine kollegiale Zusammenarbeit mit den anderen Standorten. Eigene Schwerpunkte bringen Sie gern ein und entwickeln so unsere Therapieangebote weiter. Qualifikation Sie sind Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie bzw. Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d). Leitliniengerechtes Arbeiten, selbstständig und patientenorientiert, ist Grundvoraussetzung Ihres täglichen Wirkens. Die Bereitschaft mit den komplementären Diensten und Kooperationspartnern zusammenzuarbeiten bringen Sie selbstverständlich mit. Benefits Es erwartet Sie ein nettes und kollegiales Team in einer sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre. Die Vergütung erfolgt nach TV Ärzte/VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen. Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet und der Arbeitsplatz krisensicher. Fort- und Weiterbildungen werden gewünscht und unterstützt. Noch ein paar Worte zum Schluss Freuen Sie sich auf diese schöne neue berufliche Aufgabe! Lassen Sie uns zeitnah Ihre berufliche TOP - Option besprechen, denn nie lassen sich alle verschiedenen Aspekte in einer Stellenanzeige abbilden. Sehr gern stehe ich Ihnen für jede weitergehende Frage zur vertraulichen Klärung zur Verfügung: NIHIL FIT SINE CAUSA. Ansprechpartner ist ARZTPILOT & CEO: Herr Dipl. Ing. (FH) Mathias Albrecht Telefon Berlin 030 991910 770
Herzlich willkommen bei pluss Bildung & Soziales , dem Spezialisten im Personalmanagement für die Sozialwirtschaft. Für unseren regionalen Partner im Raum Hamburg nördlich der Elbe suchen wir Sie im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort als pädagogische Fachkraft (m/w/d) In der Wohngemeinschaft dieses Trägers pflegen die Bewohnerinnen und Bewohner ein lebhaftes Miteinander. Das Zusammenleben in den einzelnen Wohngruppen ermöglicht vielfältige Kontaktmöglichkeiten und den Rückzug in die Privatsphäre. Im täglichen Miteinander läuft hier viel über gemeinsames Handeln. Jeder kann seine Stärken einbringen und Unterstützung von anderen erfahren. Von der persönlichen Lebensplanung bis zur Gestaltung des Alltags sind die pädagogischen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen des Hauses behilflich, die verlässlich für die Bewohnerinnen und Bewohner ansprechbar sind. Etwa bei der Gestaltung des Zusammenlebens, des Alltages oder bei persönlichen Problemen: Wie finde und pflege ich Freundschaften, was fange ich mit meiner Freizeit an? Jedes Mitglied der Wohngruppe kann im geschützten Raum das Gefühl haben, versorgt zu sein und dabei die persönlichen Fähigkeiten erweitern zu können. Wenn gewünscht, wird der Schritt in die eigene Wohnung oder in eine andere Wohnform begleitet und gefördert. Das Haus ist durchgehend besetzt. In der Nacht ist jemand in Bereitschaft anwesend. Was wir Dir bieten: Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenen Konzept Ein sicherer Arbeitsplatz , der Erfüllung bietet und persönliches Wachstum fördert Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Kompetenzzentrum Möglichkeit auf ein Jobrad / Firmenwagen / Deutschlandticket Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Ihre Tätigkeitsschwerpunkte: Alltags- und Basisversorgung Freizeitbegleitung Anforderungen an Sie als pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen im sozialen Bereich in der besonderen Wohnform: Staatlich anerkannte:r Heil-/Erzieher, Heilerziehungspfleger, Gesundheitspfleger, Ergotherapeut oder vergleichbare Qualifikationen Teamfähigkeit Offenheit, Konfliktfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit Fähigkeit zu eigenverantwortlichem Arbeiten Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Bewohner:innen einzustellen Bereitschaft zum Schicht- und Wechseldienst sowie Übernahme von Nachtbereitschaften Führerschein MS-Office Kenntnisse Sie sind auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Ihrer Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützt Sie gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E-Mail: bewerbungen-harburgbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Ein führendes, international tätiges Beratungsunternehmen sucht einen erfahrenen SAP FI/CO Manager (w/m/d) zur Verstärkung des Finance-Teams. Wenn du Lust hast, mit namhaften Kunden die digitale Finanzwelt neu zu denken und SAP S/4HANA-Projekte ganzheitlich zu begleiten, dann bist du hier genau richtig. Aufgaben Leitung und Umsetzung von Projekten im SAP FI/CO-Umfeld, insbesondere im Rahmen von S/4HANA-Transformationen Strategische Beratung nationaler und internationaler Kunden bei der Digitalisierung ihrer Finanzprozesse Verantwortung für die Konzeption, Einführung und Optimierung von Lösungen in Bereichen wie Central Finance, Group Reporting, New GL, CO-PA u. v. m. Koordination interdisziplinärer Teams und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen Förderung und Weiterentwicklung von Kolleg:innen im Projektkontext Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im SAP FI/CO-Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen in SAP S/4HANA Finance Fundiertes Prozessverständnis in Finance, Accounting und Controlling Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten sowie im Umgang mit komplexen Kundenanforderungen Kommunikationsstärke, unternehmerisches Denken und Teamspirit Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Benefits Anspruchsvolle Projekte mit hoher Sichtbarkeit bei renommierten Unternehmen Zugang zu modernsten Technologien im SAP-Umfeld Kontinuierliche Weiterentwicklung durch individuelle Trainings- und Zertifizierungsprogramme Ein Umfeld, in dem Teamkultur, Flexibilität (inkl. Remote-Anteil) und Work-Life-Balance wirklich gelebt werden Klare Karriereperspektiven bis in die Führungsebene Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht – gerne auch ganz unkompliziert für einen ersten Austausch!
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Geriatrie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Einleitung Für unseren Partner, einem bedeutenden Akteur im Lebensmitteleinzelhandel in einer der wirtschaftsstärksten Regionen Deutschlands, suchen wir einen Junior HR Projektmanager (m/w/d), der offen für neue Herausforderungen ist. Bekannt ist unser Partner vor allem für seine breite Produktpalette, deren Fokus auf regionalen und nachhaltigen Erzeugnissen liegt. Gemeinsam wird daran gearbeitet, die Märkte mit Waren zu beliefern und eine reibungslose Lieferkette sicherzustellen, damit die Regale stets gefüllt sind. Als verlässlicher Partner der selbstständigen Kaufleute bietet das Unternehmen nicht nur einen optimalen Service, sondern auch berufliche Sicherheit für seine Mitarbeiter:innen. Unterstützt durch eine unternehmenseigene Stiftung und basierend auf starken Werten, fördert es kontinuierliches Wachstum und Innovation, bleibt dabei jedoch bodenständig und zielorientiert. Mit einem modernen und zukunftsorientierten Ansatz schaffen sie ideale Voraussetzungen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Aufgaben Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen Planung und Durchführung von Workshops zur Entwicklung von Lösungskonzepten Mitwirkung an vielseitigen Projekten, die abteilungs- und standortübergreifend ausgerichtet sind Anforderungsaufnahme, Datenerhebung und Erstellung von Berichten und Präsentationen sowie Datenanalyse Leitung oder aktive Mitarbeit in diversen HR-Projekten mit Schwerpunkt auf Digitalisierung, Automatisierung sowie der Implementierung oder Ablösung von HR-Software Qualifikation Gutes Verständnis für Prozesse und Abläufe Erste Erfahrungen in projektorientierter Zusammenarbeit Grundkenntnisse in Zeitwirtschafts- und Personalmanagementsystemen Grundkenntnisse in Datenanalyse, Datenbanken, Business Intelligence und der Datenvisualisierung Umfangreiche Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sowie Erfahrung mit MS Teams und zugehörigen Anwendungen. Benefits Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Zusatzleistungen (bezuschusste Kantine, betriebliche Altersvorsorge und mehr), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Noch ein paar Worte zum Schluss Hast du dich nicht wiedergefunden? Kein Problem. Komm auf unsere Website und schau dir weitere Angebote an. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, Professionals und Digital Experts, die bereit sind, sich neuen Herausforderungen zu stellen. Deine passende Route ist bestimmt auch dabei.
Einleitung Wir, die lifestyle GmbH, suchen zum 01.06.2025 für unseren neuen SIXT Agentur-Standort in Rastatt vertriebsstarke und serviceorientierte Rental Sales Agents (Vermiet-Repräsentanten/ Kundenberater/ Verkaufsberater; m/w/d) für das Vermietgeschäft. Starten Sie gerne auch als Quereinsteiger und bewerben Sie sich ebenfalls als gelernte(r) Hotelfachmann/Hotelfachfrau, Verkäufer(in), Reisebüromitarbeiter(in), Mitarbeiter(in) am Empfang oder Servicemitarbeiter(in). Die Einarbeitung würde im Juni an unserem Standort in Karlsruhe-Rüppurr starten, so dass Sie schon die wichtigstens Basics gelernt haben, bis unser neuer Standort in Rastatt dann im Juli 2025 eröffnet werden wird. Aufgaben Ihr Job - Geht ab wie unsere Autos: Sie beraten unsere nationalen und internationalen Geschäfts- und Privatkunden in der Vermietstation. Sie vermieten unsere hochwertigen und modernen Fahrzeuge. Sie verkaufen Zusatzleistungen rund um das Thema Autovermietung. Sie stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und halten dabei unsere Servicestandards ein. Sie koordinieren unseren Premium Fuhrpark. Sie organisieren den Tagesablauf in der Station. Sie unterstützen aktiv dabei, die Mietwagenflotte in Schuss zu halten (Innenreinigung der Fahrzeuge, Betriebsmittel-Check, etc.). Sie stellen Fahrzeuge zum Kunden zu und holen Sie dort wieder ab. Qualifikation Ihr Profil - Bereit Gas zu geben: Sie haben einen Schulabschluss, eine abgeschlossene Berufsausbildung und/oder bringen Erfahrungen aus dem uns nahestehenden Dienstleistungssektor mit (z.B. Einzelhandel, Hotellerie, Gastronomie oder Servicebereich). Sie zeichnen sich durch serviceorientierte Denkweise aus und schätzen Arbeit mit direktem Kundenkontakt. Idealerweise haben Sie bereits als Kundenbetreuer(in), Servicemitarbeiter(in) oder Verkaufsberater(in) gearbeitet und sind Experte in der Kundenbetreuung. Sie haben ein souveränes Auftreten, sind nicht nur vertriebsorientiert und sind evtl. sogar ein charmantes Verkaufstalent. Sie behalten auch in turbulenten Zeiten einen kühlen Kopf, handeln organisiert und verantwortungsbewusst. Sie haben keine Lust auf Routineabläufe. Sie haben einen PKW Führerschein. Sie bringen idealerweise ein gutes Englisch mit. Benefits Ihre Perspektive - Ab auf die Überholspur: Die Sixt Autovermietung steht für hohe Kundenorientierung, ein herausragendes Preis-/ Leistungsverhältnis und eine moderne Fahrzeugflotte! Als erster weltweit tätiger Mobilitätsdienstleister steht Sixt seit über 100 Jahren für innovative Produkte und kundenorientierte Dienstleistungen. Unser Erfolg und unser dynamisches Wachstum basieren auf dem Einsatz unserer Mitarbeiter. Wir haben einen vielfältigen, anspruchsvollen Job für Sie und bieten eine stark leistungs- und verkaufsorientierte Vergütung. Wir sichern Ihnen ein optimales Onboarding und vielfältige Trainings zur individuellen Weiterentwicklung zu. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse für diese Stelle und unser Unternehmen wecken können? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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