SAP-Berater (m/w/d) - bis zu 40% Home Office möglich!
WeMatch. - 44287, Dortmund, DE
Über uns Du fühlst dich im SAP-Umfeld zuhause, planst gerne strategisch und bist nah an den Prozessen? Dann wartet hier deine neue Herausforderung! Gesucht wird ein SAP-Berater (m/w/d) mit dem Blick fürs große Ganze, der nicht nur Module betreut, sondern aktiv an der Weiterentwicklung von Produktions- und Logistikprozessen mitwirkt – in einem modernen, internationalen Unternehmensumfeld mit viel Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung. Aufgaben Weiterentwicklung, Betreuung und Optimierung der Geschäftsprozesse mit Schwerpunkt in den Modulen PP (Produktionsplanung), PP/DS (Feinplanung) und EWM (Extended Warehouse Management) Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen – teils auch in Zusammenarbeit mit externen Beratern Gruppenweite Betreuung der SAP-Landschaft sowie Unterstützung bei internationalen Rollout-Projekten Durchführung von Customizing und Entwicklung von Erweiterungen (User Exits) Unterstützung bei Datenmigrationen und Massenänderungen (z. B. via LSMW oder S/4HANA Migrationstools ) Projektbezogene Zusammenarbeit mit den Standorten der Unternehmensgruppe Gelegentliche Unterstützung in allgemeinen IT-Aufgaben bei Bedarf Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, eine vergleichbare Ausbildung oder SAP-Zertifizierung in den relevanten Modulen Mindestens 3 Jahre Praxiserfahrung im SAP ERP-Umfeld , insbesondere in PP , PP/DS und/oder EWM Kenntnisse in der Anwendung oder Erstellung von LSMW-Objekten bzw. Erfahrung mit S/4HANA Migrationstools Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Prozessverständnis und eine strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Microsoft 365 sowie eine hohe IT-Affinität Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und die Fähigkeit, sich in interdisziplinären Teams zu bewegen Gute Englischkenntnisse und Offenheit für projektbezogene, auch internationale Reisetätigkeit Bereitschaft zur Weiterentwicklung – durch Lernbereitschaft und aktive Teilnahme an Schulungsmaßnahmen Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell, bis zu 40% Home Office möglich! Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & Fahrradleasing Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Straßen/Garten- und Landschaftsbau (Entgeltgruppe
Gemeinde Wurster Nordseeküste - 27639, Wurster Nordseeküste, DE
Die Gemeinde Wurster Nordseeküste, Landkreis Cuxhaven, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich Straßen/Garten- und Landschaftsbau (Entgeltgruppe 5 TVöD) Die Gemeinde Wurster Nordseeküste liegt verkehrsgünstig an der Nordseeküste zwischen dem Oberzentrum Bremerhaven und dem Nordseeheilbad Cuxhaven. Sie verfügt über eine gute Infrastruktur und ein vielfältiges Freizeit- und Sportangebot, vier Grundschulen und zehn Kindertagesstätten. Weiterführende Schulen gibt es in Dorum sowie Cuxhaven/Bremerhaven. Der gemeindeeigene Bauhof spielt eine zentrale Rolle in Pflege der kommunalen Infrastruktur und trägt maßgeblich zur Lebensqualität der Gemeinde bei. Hierbei ist er verantwortlich für die Pflege und Instandhaltung öffentlicher Einrichtungen, Straßen, Wege, Plätzen und Grünanlagen. Unser Team sorgt dafür, dass die Infrastruktur der Gemeinde in einem einwandfreien Zustand bleibt und unterstütz zudem bei der Umsetzung von Projekten zur Verbesserung der kommunalen Infrastruktur und der touristischen Angebote. Zu Ihren originären Aufgaben gehört u. a. Pflege und Instandhaltung von Wegen und Plätzen Ausbesserungsarbeiten im Gehwegbereich Aufstellen von Verkehrsschildern Durchführung des Winterdienstes Für die Aufgabenwahrnehmung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauer/in, Garten- und Landschaftsbauer/in, Steinsetzer/in bzw. Pflasterer/in oder eines vergleichbaren Abschlusses sowie der Besitz des Führerscheins der Klasse BE (Klasse CE ist von Vorteil) erforderlich. Die Bereitschaft zur Arbeit im Freien und bei wechselnden Witterungsbedingungen sowie zur Übernahme von Tätigkeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. an Wochenenden, Feiertagen, nachts) nebst Rufbereitschaft und Winterdienst muss gegeben sein. Sie sollten eine teamfähige, selbstständige und Einsatzbereitschaft zeigende Person sein, die sich nicht scheut anzupacken. Wir bieten ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, einen krisensicheren Arbeitsplatz mit dynamischer Gehaltsentwicklung und individueller Erfahrungseinstufung. Zudem erwartet Sie eine zusätzliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach dem TVöD und bei Wunsch die Inanspruchnahme von kostenlosen bundesweiten Sport- und Wellnessangeboten bei Teilnahme am Firmenfitnessprogramm. Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung, eine Teilzeitbeschäftigung ist nicht möglich. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir fördern die Gleichstellung aller Geschlechter und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Weitere Informationen über die Gemeinde finden Sie im Internet unter www.gwnk.de. Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Lichtbild, Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweis und Zeugniskopien) richten Sie bitte bis zum 25.08.2025 an die Gemeinde Wurster Nordseeküste Bereich „Personal und Digitalisierung“- Wenn Sie sich per Email bewerben, fassen Sie bitte das Bewerbungsanschreiben und alle Bewerbungsunterlagen in einem einzigen Dokument im PDF-Format zusammen und senden diese an . Bewerbungsunterlagen, die Sie uns per Post übermitteln, senden wir Ihnen gerne zurück, wenn Sie einen an sich selbst adressierten und ausreichend frankierten Rückumschlag beifügen. Die Unterlagen werden sonst nach Ablauf des Bewerbungsverfahrens vernichtet. Bitte reichen Sie keine Originale, z.B. von Zeugnissen, ein. Diskretion im gesamten Bewerbungsverfahren sichern wir zu. Für Rückfragen steht Ihnen die Bereichsleitung „Personal und Digitalisierung“, Herr Buchholz (Tel.:oder Email: ) oder die Fachbereichsleitung des Fachbereiches „Bauen, Planen und Umwelt“, Frau Warncke (Tel.:oder ) gerne zur Verfügung.
Schichtführer, Assistant Manager, Teamleiter (m/w/d) - KFC Cloppenburg
FC Systemgastronomie - KFC - 49661, Cloppenburg, DE
Für unsere KFC Filiale in Cloppenburg suchen Wir einen **Schichtführer** **(m/w/d).** **Deine Aufgaben** * Du bist im Einsatz für die frische Zubereitung unserer Hähnchenspezialitäten. * Dein Gesetz: unsere Qualitätsstandards. * Dein Ziel: die Kreation unseres unvergleichlichen Geschmacks – finger lickin’ good! **Was du mitbringst** * Mindestens 18 Jahre, Lust auf Teamwork und Appetit auf unser feinstes Chicken * Eine Menge Eigeninitiative und viel Spaß daran, ein perfekter Gastgeber zu sein * Flexibilität für den Schicht- und Wochenenddienst in Deinem Team, wenn‘s darauf ankommt **Was wir dir bieten** * In unserer KFC-Familie wird Dir niemals langweilig, denn wir entwickeln uns stetig weiter * Du arbeitest in einer zukunftssicheren Branche, denn gut gegessen wird immer * Eine einzigartige Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, * Wertschätzung und dem Glauben, dass jeder Einzelne zählt * Wer richtig Gas gibt, wird gefördert, mit Weiterbildungs- und Aufstiegschancen!
HR Payroll Specialist (w/m/d)
Passion for People GmbH - 74821, Mosbach, Baden, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560420SBL Einsatzort: Mosbach Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit mehr als 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.900 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 520 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams in Mosbach in der Position als Ihre Aufgaben Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften Bearbeitung von die Entgeltabrechnung betreffenden Zusatzthemen Kommunikation mit externen Stellen, wie Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Finanzämter und Behörden Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen Fragen zur Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft Unterstützung bei HR-Projekten, wie beispielsweise die Integration unserer internationalen Tochtergesellschaften Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Fachbereichen, wie Buchhaltung und Controlling Optimierung und Verbesserung der administrativen Prozesse durch regelmäßige Pflege, Testing und Implementierung in allen HR-Systeme Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Zuverlässige, analytische und strukturierte Arbeitsweise Sicheres und freundliches Auftreten sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Dienstleistungsmentalität und Diskretion Affinität zur IT und Verständnis zum Zusammenwirken von IT-Systemen Ihre Vorteile Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit technisch gut ausgestatteten Arbeitsplätzen. Damit die Zusammenarbeit auch über verschiedene Standorte und Arbeitssituationen hinweg optimal funktioniert, werden gängige Kollaborationstools genutzt. An zwei Tagen in der Woche ist auch Home Office möglich . Unser Mandant passt sich den Gegebenheiten auf dem Markt und in seiner Branche an, indem er sich laufend verändert. Um mit dieser ständigen Veränderung umgehen zu können, ist gegenseitige Unterstützung und der Teamgedanken oberstes Gut. Ein enger und dynamischer Austausch intern in allen Fachbereichen als auch extern mit den Kunden ist ebenso sehr wichtig. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz i n einem spannenden Umfeld mit echten Zukunftsaussichten . Dabei spielen eine nachhaltige und individuelle Weiterentwicklung sowie die Förderung der Mitarbeiter*innen eine sehr große Rolle Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
Business Analyst Banking-Software (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 30161, Hannover, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Banksteuerung/ Abteilung Gesamtbanksteuerung, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen Business Analyst Banking Software (m/w/d) Schwerpunkt Anwendung Gesamtbanksimulation (GBS) Der junge Bereich der Banksteuerung und Risikomanagement verantwortet die Entwicklung, Bereitstellung und Pflege verschiedener Softwarelösungen rund um Banksteuerung, Controlling und Risikomanagement. Die Herausforderungen, der sich stets verändernden Anforderungen der Bankenaufsicht, sind dabei so abwechslungsreich und spannend wie die Finanzwelt selbst. Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der Neuentwicklung der bestehenden Anwendungslandschaft auf Basis des "integrierten Datenhaushaltes (IDH)". Hinweis: Das Team ist ausschließlich am Standort Frankfurt am Main angesiedelt. Sie erwartet: Konzeption, Entwicklung und Betreuung der neuen, modernen Lösung GBS Beratung unserer Sparkassenkunden und der Verbände sowie enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Gremien und Fachabteilungen Erstellung von fachlichen Spezifikationen und Einführungskonzepten Durchführung und Moderation von Kundenveranstaltungen, Messen, Konferenzen und Gremiensitzungen Bewertung von Anforderungen in Bezug auf Machbarkeit und Aufwand Beteiligung an Abstimmungen zum Projektauftrag, Risikoanalysen, Projektreviews, Testplanung und Projektdokumentationen Durchführung und Unterstützung von Rolloutprojekten zur Einführung neue Software-Lösungen Aktive Erarbeitung von Optimierungspotenzialen für Kundenprozesse und den Produktbetrieb Konzeption und Durchführung von Schulungsmaßnahmen sowie Bearbeitung von Kundenanfragen Sie haben: Abgeschlossenes bankfachliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung sowie erste Berufserfahrung im Bankenumfeld Erfahrung in Konzeption und Entwicklung von betriebswirtschaftlichen Anwendungen ist wünschenswert technische Affinität, gerne auch praktische Kenntnisse von Datenbanken und Abfragesprachen (SAS, SQL, etc.) Methodisches Wissen über Projektmanagement, agiles Arbeiten im Team (z.B. Scrum) und Test Begeisterung, in einem dynamischen Umfeld an zukunftsweisenden Themen zu arbeiten Sehr gutes kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln sowie gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Gremien Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit Benefits bei der Finanz Informatik Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 332/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Dominik Och zur Verfügung. Sie erreichen Dominik Och unter Tel. 0511 5102-23036 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Personalsreferent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 14195, Berlin, DE
Personalsreferent (m/w/d) Referenz 12-228289 Gestalten Sie die Zukunft mit uns - als Personalsreferent (m/w/d) in einem internationalen Forschungsumfeld Sie möchten Ihre Expertise im Personalwesen einbringen und gleichzeitig in einem inspirierenden, wissenschaftsnahen Umfeld arbeiten? Bei uns erwartet Sie nicht nur ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, sondern auch die Möglichkeit, aktiv die Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter, Auszubildenden, Stipendiaten und Gäste mitzugestalten. In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie fachliche Kompetenz mit Serviceorientierung und tragen zu einem modernen Arbeitgeber bei. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreichen Benefits, die Beruf und Privatleben in Einklang bringen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem internationalen, wissenschaftsnahen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage pro Jahr plus zusätzliche freie Tage zwischen Weihnachten und Neujahr Attraktive betriebliche Altersversorgung (VBL) sowie Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) Zuschuss zum Deutschlandticket für eine bequeme und umweltfreundliche Anreise Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, einschließlich Kinderbetreuungsangeboten Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung sämtlicher Personalangelegenheiten für wissenschaftliche und nichtwissenschaftliche Beschäftigte, Auszubildende, Stipendiaten, Studierende, Praktikanten sowie nationale und internationale Gäste Ausfertigung von Arbeits-, Ausbildungs- und Stipendienverträgen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben, tariflicher Bestimmungen und institutsinterner Richtlinien Erstellung und tarifgerechte Einstufung von Stellenbeschreibungen Durchführung der Entgelt- und Stipendienabrechnungen in SAP HR einschließlich vorbereitender und nachbereitender Tätigkeiten Fachliche Beratung zu personalrelevanten Fragestellungen in den Bereichen Tarifrecht, Arbeitsrecht, Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie betriebliche Altersversorgung Mitwirkung im gesamten Recruiting-Prozess - von der Stellenausschreibung über die Bewerbungsbearbeitung bis zur finalen Auswahlentscheidung Formulierung und Erstellung von Arbeits- und Ausbildungszeugnissen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine äquivalente Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufspraxis in der Personalsachbearbeitung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Idealerweise Erfahrung im Tarifrecht (TVöD Bund, TVAöD, TVÜ), im Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG) oder in der Ausbildereignungsverordnung (AEVO) Versierter Umgang mit dem Personalmanagementsystem SAP HR Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Teamfähigkeit kombiniert mit Serviceorientierung, Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und hohem Maß an interkultureller Kompetenz Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Forschung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 53.000 bis 63.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kerim Ak (Tel +49 (0) 30 278954-20 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-228289 per E-Mail an: office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Volljurist (m|w|d) im Forderungsmanagement bei der TAB
interim Group - 99084, Erfurt, DE
Einleitung Die Thüringer Aufbaubank unterstützt als Förderinstitut die wirtschaftliche Entwicklung im Freistaat Thüringen mit zinsgünstigen Darlehen, Zuschüssen, Bürgschaften sowie Beteiligungen. Unternehmen aus unterschiedlichsten Bereichen wie bspw. der Wirtschaft, Umwelt, Landwirtschaft oder dem Tourismus, aber auch Start-Ups, öffentliche Einrichtungen und Privatpersonen werden damit erreicht. Mit über 500 Mitarbeiter*innen stärkt sie die Zukunftsfähigkeit Thüringens. Im Forderungsmanagement werden notleidende bzw. gekündigte Kredite, Problemengagements, mögliche Sanierungen, Insolvenzen und die Beitreibung der entsprechenden Forderungen bearbeitet. In der Rolle als Volljurst (m|w|d) bietet sich Ihnen hier eine verantwortungsvolle Position mit rechtlicher Präzision und dem Ziel, wirtschaftlich tragfähige Lösungen zu gestalten. Als Partner der Thüringer Aufbaubank freuen wir uns daher auf Ihrer Unterstützung als Volljurist (m|w|d) im Forderungsmanagement Festanstellung | Erfurt | Vollzeit Aufgaben Das erwartet Sie bei der TAB: Bearbeitung und Bewertung von Sachverhalten – insbesondere mit bank-, insolvenz- und verwaltungsrechtlichen Bezügen Analyse von Rechtsrisiken Begleitung beim Erstellen von Entscheidungsvorlagen Schließung individualvertraglicher Vereinbarungen Einleitung und aktive Begleitung von Verwertungs- und Insolvenzverfahren Qualifikation Das zeichnet Sie aus: Volljurist*in mit zwei juristischen Staatsexamina sowie idealerweise fundierten betriebswirtschaftlichen und bankkaufmännischen Kenntnissen Praxiserfahrung in der Problemkreditbearbeitung oder Kenntnisse der öffentlich-rechtlichen Verwaltung wünschenswert hohe Belastbarkeit und ein souveräner Umgang mit komplexen und teils mehrdeutigen Sachverhalten ausgeprägte Kommunikationsstärke, Flexibilität und hohe Zuverlässigkeit selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise bei gleichzeitig ausgeprägter Teamorientierung Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau, um überzeugend und klar zu kommunizieren – mündlich wie schriftlich Benefits Freuen Sie sich auf: flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell und hybrides Arbeiten 30 Tage Urlaub und eine 38-Stunden-Woche Bezahlung nach dem Tarifvertrag für das öffentliche Bankgewerbe bedarfsgerechte Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge Sportgruppen und Gesundheits-Infotage eigene Kinderkrippen- und Kindergartenplätze Zuschuss zum Mittagessen im Betriebsrestaurant Noch ein paar Worte zum Schluss Bei der TAB sind Sie mit Recht gefragt! Carolin Große freut sich daher auf Ihre Bewerbung und steht für Fragen unter 0173 51 20 248 gern zur Verfügung.
Key Account Managerin (m/w/d)
JetztJob - 95326, Kulmbach, DE
Jobbeschreibung Key Account Managerin (m/w/d) Sie sind kommunikationsstark, vertriebsorientiert und haben Freude daran, langfristige Kundenbeziehungen zu gestalten? Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte Key Account Managerin (m/w/d) , die eigenverantwortlich wichtige Kunden betreut und den nachhaltigen Erfolg des Unternehmens aktiv mitprägt. Freuen Sie sich auf echte Entwicklungsmöglichkeiten , maßgeschneiderte Weiterbildung und ein familiäres Arbeitsumfeld mit modernen Strukturen . Ihre Vorteile auf einen Blick: Entwicklungsmöglichkeiten: Flexibles und innovatives Unternehmen mit klaren Karriereperspektiven Weiterbildung: Individuelle Förderung und praxisnahe Trainings Arbeitsumfeld: Kollegiales Team mit Vertrauen, kurzen Entscheidungswegen und modernen Strukturen Vergütung: Attraktive, entwicklungsfähige Vergütung bei unbefristeter Anstellung Ihre Aufgaben als Key Account Managerin (m/w/d): Eigenverantwortliche Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Key Accounts inkl. Umsatz- und Budgetverantwortung Analyse und Auswertung der Kundenperformance sowie Erarbeitung von Maßnahmen Vorbereitung und Durchführung von Kundenterminen im In- und Ausland Telefonische und persönliche Akquise neuer Kunden sowie Identifikation von Wachstumspotenzialen Erstellung individueller Angebote, Preisberechnungen und Konzeptpräsentationen Abstimmung und Umsetzung von Vertriebsaktionen, Marketingkampagnen und Messeteilnahmen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften o. ä.) mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing Berufserfahrung in der FMCG- oder Baumarkt-Branche, vorzugsweise im Vertriebs- oder Marketingumfeld Kenntnisse der Handelsstrukturen in D/A/CH von Vorteil Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie kommunikatives Geschick Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Führerschein Klasse B Ihr nächster Karriereschritt: Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens und bringen Sie Ihre Expertise als Key Account Managerin (m/w/d) in eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum ein. Bewerben Sie sich jetzt und entwickeln Sie Ihre Karriere nachhaltig weiter! Ihr Ansprechpartner Aramaz Digital, Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Top-Talente mit den besten Arbeitgebern der Branche. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit. Kontakt Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Aramaz Digital GmbH, Umair Sharif, +49 521 999 897 417. #104561246
Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Haus Curanum Wolfenbüttel - 38304, Wolfenbüttel, DE
Ruhig im Grünen und doch nahe der Innenstadt gelegen ist unser Haus Curanum Wolfenbüttel. Hier bieten wir stationäre Pflege für 146 Bewohner:innen an einem Ort, wo man sich rundum wohl und geborgen fühlen können, in 68 Einzel- und 38 Doppelzimmer.Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als *Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian *übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele. Umsetzung des Pflegekonzepts Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d) Sicheres und verbindliches Auftreten Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d) Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx (https://korian-karriere.de/warum-korian/das-korian-worx-verguetungsmodell/) Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern Korian Job Bike Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen Humanoo Gesundheits-App Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Sales Manager (m/w/d) SaaS Softwarelösungen für die Industrie
Intercon Solutions GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Du willst nicht nur verkaufen – sondern mit smarten Lösungen echten Mehrwert schaffen? Du hast Lust auf eine Rolle mit Verantwortung und Gestaltungsfreiheit? Ich suche im Auftrag eines wachstumsstarken Softwareunternehmens einen Sales Manager (m/w/d) für den Vertrieb einer digitalen Lösung, die speziell auf Industrieunternehmen zugeschnitten ist – darunter viele bekannte Namen. Die Position bietet dir viel Freiraum – und gleichzeitig echten Einfluss. Aufgaben Du entwickelst Kundenbeziehungen im industriellen Mittelstand Du führst Beratungsgespräche auf Augenhöhe Du begleitest deine Leads von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss Du bringst eigene Ideen ein – und wirst gehört Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und bist Teil eines professionellen, klar fokussierten Teams Qualifikation Erfahrung im B2B-Vertrieb – gerne im Software-/SaaS-/Digitalisierungsumfeld oder im industriellen Bereich Interesse an technischen Kunden (Maschinenbau, Fertigung, produzierende Industrie) Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Abschlussorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse Benefits Eine Vertriebsrolle mit Sinn – du hilfst Unternehmen, wirklich besser zu werden Ein starkes Produkt, klar positioniert, mit messbarem Mehrwert Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – kurze Wege, schnelle Entscheidungen Attraktives Fixgehalt + ungedeckelte Provison Ein langfristiges Umfeld mit echter Perspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung! Kontakt: Jannis Kreip
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