SAP Logistik Berater (m/w/d) mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 79100, Freiburg im Breisgau, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber aus dem Raum Freiburg handelt es sich um ein international agierendes Unternehmen aus der produzierenden Industrie mit einer über 90-jährigen erfolgreichen Unternehmenshistorie. Das, was dieses Mittelstandsunternehmen so erfolgreich macht sind, seine Mitarbeitenden , die mit Herzblut und Elan immer wieder aufs Neue innovative Produktideen konzipieren und dann in hochwertige und marktreife Produkte umsetzen. Außerdem ist der After-Sales-Service für Kunden weltweit exzellent, was dem Unternehmen einen sehr guten Ruf bei seinen Kunden auf allen Kontinenten beschert. Sie als SAP PP / WM Berater ( Mensch ) können sich auf ein spannendes SAP S/4HANA Projekt und vielfältige S4 Roll Outs freuen. In diesem SAP Job erwartet Sie ein breites SAP-Aufgabenspektrum, eine enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie eine wertschätzende und moderne Führungskraft. Klingt das spannend für Sie? Dann treten Sie mit Leuchtmehr als spezialisierte SAP-Personalberatung in Kontakt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für diesen SAP-Job als SAP PP / WM bzw. SAP PP / EWM Berater ( Mensch ) und begleiten Sie gerne professionell und individuell im Recruiting-Prozess. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Betreuung und Optimierung der zukünftigen SAP S/4 HANA Systemlandschaft mit Fokus auf SAP PP und SAP WM bzw. EWM, damit die Prozessabläufe in der Produktionsplanung, -steuerung und Warehouse Management problemlos funktionieren Austausch mit den Fachbereichen Produktion und Lagerlogistik zur Anforderungsaufnahme und gemeinsamen Konzepterstellung Implementierung von innovativen SAP-Applikationen mittels Customizing in SAP PP und SAP WM bzw. SAP EWM Mitarbeit bei nationalen und internationalen SAP S/4HANA Projekten mit dem Fokus auf SAP S/4HANA Manufacturing und SAP S/4HANA embedded EWM Konzeption von SAP-Schulungsunterlagen und Durchführung von SAP-Workshops für die SAP PP und SAP EWM User und Key User ( Mensch ) Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfolgreich Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder -Informatik bzw. eine Ausbildung Praxiserfahrung in der SAP PP, SAP WM oder SAP EWM Modulbetreuung oder SAP Logistik Beratung inklusive praxiserprobter Customizing-Kenntnisse in SAP PP, SAP WM oder SAP EWM Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Sprachfertigkeiten in der englischen Sprache sowie eine zuverlässige Arbeitsweise und Freude an konzeptioneller Arbeit im Rahmen der Tätigkeit als SAP Consultant Teamgeist , Begeisterung für neue SAP Technologien und Motivation, neue, innovative Wege im Kontext von S4 zu gehen Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine gut organisierte und strukturierte Einarbeitung sowie ein kollegiales Miteinander ermöglichten Ihnen den idealen Start bei Ihrem neuen Arbeitgeber Kurze Entscheidungswege im Mittelstand und Open-Door-Policy Verschiedene Schulungen und Trainings für Ihre fachliche und persönliche Kompetenzentwicklung Jahresgehalt von bis zu 90.000€ p.a., je nach SAP PP und SAP WM Expertise 40 Stunden-Woche mit Zeiterfassung und Gleitzeitkonto Mobiles Arbeiten von 60% bzw. 3 Tage Home Office pro Woche Diverse Benefits: Betriebsrestaurant, Jobrad, Fitnessangebote, Parkplätze, Sprachkurse Ihre persönliche SAP-Karriereberaterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz aus unserem Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 +49 151 555 25 100
Objektleiter (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement
robert obermeyer consulting GmbH - 10963, Berlin, DE
Zum Arbeitgeber Arbeiten Sie für eines der führenden, global agierenden Dienstleistungsunternehmen für modernste Facility-Management-Lösungen. Seit fast 30 Jahren vertrauen Kunden auf die geleisteten technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Dienste. Das Unternehmen ist mit rund 20.000 Mitarbeitern in allen wichtigen Märkten Europas und weltweit vertreten. Der Qualitätsstandard: "Facility-Management – made in Germany". Bewerben Sie sich jetzt als Technischer Objektmanager (m/w/d) und bereichern Sie das Team in Berlin. Ihre Voraussetzungen: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Techn. Facility Management, Versorgungstechnik, etc. oder haben eine Berufsausbildung aus den Gewerken HKLS, Elektrotechnik , o. ä., idealerweise mit einer Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker, Meister, oder Fachwirt Sie konnten bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln und verfügen über belastbare Kenntnisse in den technischen Gewerken (HKLS, Elektrotechnik, etc.) Führungserfahrung und kaufmännisches Know-how sind Voraussetzung Sie beherrschen die klassischen MS-Office Programme T eamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein , sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Ihre Aufgaben: In Ihrer Verantwortung übernehmen Sie die Technische Betreuung einer renommierten Immobilie in Berlin . Daraus ergeben sich folgende Aufgaben: Die Planung, Koordination und Durchführung von Inspektionen , Wartungen , Instandhaltungen und Instandsetzungen , sowie gebäudetechnischen Bau- bzw. Umbauprojekte übernehmen Sie eigenverantwortlich Sie planen den notwendigen Personaleinsatz und führen Ihr Team mit hoher Empathie und Begeisterungsfähigkeit Sie steuern und überwachen die technischen Leistungen gemäß Vertrag, koordinieren Nachunternehmer , und stellen die Energie- und Betriebsoptimierung sicher Sie stehen dem Nutzer als erster Ansprechpartner mit Rat und Tat, sowie mit Ihrer Fachexpertise zur Seite Sie verantworten die Rechnungsprüfung und Freigabe , gewährleisten die Einhaltung der Vertragsbedingungen und erstellen Quartals- und Jahresberichte Sie überprüfen die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften, Normen und Arbeitssicherheitsvorschriften und sorgen für die fristgerechte Beseitigung aller auftretenden Mängel Was wir bieten 30+2 Urlaubstage Mitarbeitervergünstigungen Modernes Firmenfahrzeug Flexible Arbeitszeiten moderne arbeitsmitteln Unbefristeter Arbeitsvertrag Tolles Team attraktives Jahresgehalt + prämien Guten Tag, ich bin Ihre persönliche Ansprechpartnerin - Stefanie Ahner! Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Bewerbungsverfahren, zögern Sie nicht mich zu kontaktieren. Sie erreichen mich telefonisch unter +49 151 50929271 oder per E-Mail unter sa@roconsulting.de! Ich nehme mir gerne Zeit für Sie und freue mich darauf Sie kennenzulernen.
Cyber Threat Detection Lead (*)
Stolzberger GmbH - 19258, Greven bei Boizenburg, DE
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Planung und Durchführung von SOC-Workshops Integration und Konfiguration von SIEM-Systemen Entwicklung und Anpassung von Use Cases zur Bedrohungserkennung Anbindung und Konfiguration relevanter Log-Quellen Dokumentation von Sicherheitsmaßnahmen Analyse neuer Angriffstechniken und Malware Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und der Entwicklung von Richtlinien Profil Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung mit Netzwerksicherheit, IT-Forensik oder SIEM-Lösungen Kenntnisse in SIEM-Systemen (z. B. QRadar, Elastic) Vertrautheit mit MITRE ATT&CK und Cyber Kill Chain Erfahrung mit IT-Sicherheitslösungen (Firewalls, IPS, Schwachstellen-Management) Sehr gute Kenntnisse in Python Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse Wir bieten Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen , das für hohe Servicequalität und Bodenständigkeit steht Flexible Arbeitszeiten , die sich perfekt an Ihr Leben anpassen Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine wertschätzende Atmosphäre State-of-the-art Arbeitsmittel , inklusive Notebook und Smartphone nach Wahl Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung Eigenverantwortung und viel Freiraum für Ihre Ideen und Entscheidungen Kontakt Luc Reineking Tel.: +49711400999719 E-Mail: luc.reineking@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Bilanzbuchhalter:in (all genders) für FinTech-Startup
munerio consulting GmbH - 12435, Berlin, DE
Über uns Für unser Partnerunternehmen, ein Berliner FinTech-Startup , suchen wir aktuell eine:n Bilanzbuchhalter:in (all genders) zur Betreuung des wachsenden Kundenstamms. Wenn das unten stehende Stellenangebot Ihrem Interesse und Ihren Qualifikationen entspricht, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Unsere Senior Personalberaterin, Katharina Krichbaum, meldet sich zeitnah mit einem qualifizierten Feedback zu Ihrer Bewerbung zurück und bespricht mit Ihnen mögliche weitere Schritte. Aufgaben Du agierst als Ansprechpartner:in für deine Mandanten für Fragen rund um die Bilanzbuchhaltung. Du unterstützt deine Mandanten bei der Erstellung der Jahresabschlüsse und Steuererklärungen. Außerdem unterstützt du bei der Erstellung der GuV und Umsatzsteuervoranmeldungen. Insbesondere bei buchhalterischen Sonderfällen übernimmst du, was die KI nicht übernehmen kann. Du arbeitest eng mit unserem Produktteam zusammen, um unsere Software stetig zu verbessern. Du dokumentierst interne Prozesse und bringst aktiv Ideen für effizientere Abläufe ein. Profil Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. zum:zur Steuerfachangestellte:n mit entsprechender Weiterbildung zum:zur zertifizierte:n Bilanzbuchhalter:in. Du bringst Erfahrung in der Jahresabschlusserstellung nach HGB mit. Du bist versiert im Umgang mit DATEV sowie einem gängigen ERP-System. Du zeichnest dich durch eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus. Du hast Spaß an Technik und hast Lust dich in einem dynamischen und agilen Umfeld aktiv mit einzubringen. Du sprichst fließend Deutsch. Wir bieten Du übernimmst ein spannendes Aufgabenfeld in einem dynamischen und agilen Umfeld. Du bist „von Anfang an“ dabei und hast spannende Entwicklungsperspektiven. Du arbeitest eng mit den Gründer:innen zusammen und kannst deine eignen Ideen verwirklichen. Flexible Arbeitszeiten und remote-Option unterstützen dich bei deiner persönlichen Work-Life-Balance. Kontakt Branchenspezifische Karriereberatung Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen Vorbereitung auf Interviews und Vorstellungsgespräche beim Unternehmen Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment Prozess ggf. Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser online Formular , inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum . Unsere Senior Personalberaterin, Katharina Krichbaum , steht für Ihre weiteren Fragen jederzeit gerne unter +49 (30) 403 6691 23 telefonisch oder per Email (katharina.krichbaum@munerio.de ) zur Verfügung. Referenznummer: A000000 (APHK-670703)
Product Owner HR Systems (m/w/d)
TEDi GmbH & Co. KG - 44309, Dortmund, DE
Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 35.000 Mitarbeiter (m/w/d) in über 3.200 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Wir modernisieren unsere HR-Prozesse durch innovative Softwarelösungen und suchen dich als Product Owner HR Systems (m/w/d) , um die Einführung eines HR-Softwaremoduls zu steuern und es langfristig zu betreuen. Diese Rolle vereint Projektmanagement und Product Ownership: Du bringst das Modul erfolgreich an den Start und entwickelst es kontinuierlich weiter. Klingt spannend? Dann bewirb dich noch heute online bei uns! Dein neuer Job Sicherstellung der reibungslosen Integration und Weiterentwicklung der HR-Systeme mit Fokus auf Mitarbeiterverwaltung, Zeiterfassung und Payroll Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Entwicklern und Dienstleistern, um Produktlösungen kundenorientiert zu gestalten Verantwortung für die Product Roadmap sowie für die Umsetzung der Product Features im Zeit- und Budgetrahmen Verantwortung für die funktionale Weiterentwicklung des Moduls nach der Einführung Optimierung von Prozessen in Zusammenarbeit mit den Process Ownern, insbesondere für Payroll und Zeitwirtschaft Was uns überzeugt Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld (vorzugsweise Loga HR-Anwendungen) Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von IT-Projekten im Bereich HR unter Einsatz klassischer, hybrider und agiler Methoden (z. B. SAFe, Scrum, Kanban) im IT-Projektmanagement Starkes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative Das spricht für uns Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeiter (m/w/d) mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Konzerte usw. Hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort Warte nicht, bewirb dich jetzt! Haben wir dich neugierig gemacht? Dann zögere nicht, dich über unser Onlineformular zu bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Projektleiter Automatisierungstechnik (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro PS-Programmierung, Automatisierungslösungen Maschinenbau | Großraum Frankfurt Firmenprofil Unser Kunde ist ein international tätiges Maschinen- und Anlagenbauunternehmen und gehört zu den Technologieführern in seinem Segment. Als innovativer Partner für Industrie- und Energielösungen entwickelt und realisiert das mittelständisch geprägte Unternehmen komplexe Anlagen mit einem hohen Automatisierungsgrad. Die Kombination aus langjähriger Engineering-Expertise, hoher Fertigungstiefe und ausgeprägter Kundenorientierung macht unseren Mandanten zu einem attraktiven Arbeitgeber mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven. Aufgabengebiet Leitung und Koordination von Automatisierungsprojekten im Maschinen- und Anlagenbau Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Inbetriebnahme von Steuerungslösungen Zusammenarbeit mit internen Entwicklungsteams, Elektrokonstruktion und externen Partnern SPS-Programmierung (z. B. Siemens TIA Portal, Beckhoff TwinCAT, Allen Bradley) Technische Klärung und Definition von Anforderungen gemeinsam mit Kunden Optional: Mitwirkung bei der Auslegung elektrotechnischer Komponenten Unterstützung bei Themen rund um Energieeffizienz und Energiemanagement in Anlagenprojekten Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik o. ä. Praxiserfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens, Beckhoff oder Allen Bradley) Idealerweise Erfahrung in der Elektrokonstruktion (z. B. EPLAN) Kenntnisse im Maschinen- und Anlagenbau wünschenswert Interesse an Energietechnik und Energieeffizienzlösungen Sehr gutes technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil Vergütungspaket Innovatives Umfeld im industriellen Maschinenbau Anspruchsvolle Projekte mit Gestaltungsspielraum Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket und Sozialleistungen Kontakt Hendryk Becker Referenznummer JN-072025-6790501 Beraterkontakt +49 1741607242
Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) Hamburg
Franken Personal - 22145, Hamburg, DE
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Hamburg suchen wir eine*n Lohn- und Gehaltsbuchhalter*in / Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Tasks Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Vorbereitung und Betreuung der Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfung Verantwortung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner*in für Vorgesetzte und Kollegen bei sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen Pflege der elektronischen Zeiterfassung sowie der Personalstammdaten Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden je nach Qualifikation ggf. Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Kündigungen, Erstellen und Veröffentlichung von Stellenanzeigen, etc. Profile Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) oder als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Lohnbuchhalter*in (m/w/d) oder zum/zur Personalsachbearbeiter *in (m/w/d) Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung Kenntnisse im Steuer- / Sozialversicherungsrecht Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Inhouse SAP MM / WM Berater (m/w/d) mit Home Office
Leuchtmehr GmbH - 68159, Mannheim, DE
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Mit Vollgas auf die SAP Karrierespur! Schnallen Sie sich an und nehmen Sie Platz auf Ihrem Weg in die Welt dieses internationalen Unternehmens mit mehr als 7.000 Mitarbeitenden weltweit. Die Basis unseres Mandanten befindet sich in der Nähe von Weinheim . Hier spielt sich nicht nur die Produktion der hochpräzisen Produkte ab, sondern hier werden auch die strategischen und wichtigen Unternehmensentscheidungen getroffen. Derzeit ist man in der Vorbereitung für das S/4HANA-Einführungsprojekt . Unser Kunde lädt Sie herzlich dazu ein, Ihre einzigartige SAP MM / WM Expertise als SAP Berater ( Mensch ) einzusetzen und aktiv Ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg zu leisten. Seien Sie kein/e Beifahrer/in mehr, sondern nehmen Sie als SAP MM / WM Consultant bzw. SAP MM/WM Berater ( Mensch ) zukünftig den Fahrersitz ein, auf dem Sie als SAP-Rennfahrer/in Ihre Power und Dynamik voll ausspielen können. Wir von Leuchtmehr freuen uns, Sie bei Ihrem Weg auf der Überholspurt begleiten und unterstützen zu können und erwarten voller Vorfreude Ihre Bewerbung als als SAP MM/WM Berater ( Mensch ). Home Office ist in diesem SAP-Job auch selbstverständlich. Das erwartet Sie in diesem SAP Job Vielseitige Herausforderungen: Faszinierende Mischung aus SAP Tagesgeschäft und wegweisenden SAP Projekten – inklusive der Chance, (Teil-)Projekte zu leiten. Technische Expertise: Umsetzung mittels SAP MM/ WM Customizings sowie sichere Handhabung der Schnittstellen. Präzise Analyse und Gestaltung: Genauigkeit bei der Analyse und Anforderungsaufnahme von Logistikprozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen. Zukunftsgestaltung: Mitwirkung bei der Konzeption und kontinuierlichen Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Applikationen. Prozessmodellierung: Innovatives Design neuer SAP Logistik-Prozesse für reibungslose Integration in SAP S/4HANA und erfolgreiche Rollouts. Eigenverantwortliche Beratung: Selbstständige Beratung und Betreuung der SAP MM, SAP WM bzw. perspektivisch SAP EWM-Anwendungen. Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Beratungsexpertise: Sie verfügen über praktische Erfahrung in der Beratung und Betreuung des SAP MM Moduls und/oder des SAP WM bzw. SAP EWM Moduls inkl. Erfahrung in der SAP Projektarbeit. Tiefe Modulexpertise: Ihre Kenntnisse im Customizing der SAP MM bzw. SAP WM Module sind nicht nur fundiert, sondern auch in der Praxis erprobt. Von Vorteil ist Erfahrung in der SAP Teilprojektleitung. Zusätzliche Fähigkeiten: Idealerweise können Sie ABAP lesen und debuggen. Jede Erfahrung mit SAP S/4HANA ist von Vorteil und wird geschätzt. Kommunikationstalent: Ihre Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch ist selbstverständlich. Teamorientierung: Sie sind eine zuverlässige, motivierte und teamorientierte Persönlichkeit, die nicht nur im Team, sondern auch im internationalen Umfeld Spaß an der Arbeit hat. Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Spannende SAP S/4HANA-Einführungen und internationale Rollouts mit nur 5% Reisetätigkeit : Tauchen Sie in fesselnde SAP-Projekte ein, die Sie national und global mitgestalten können. Offene Kommunikation auf Augenhöhe und motivierendes Arbeitsklima: Die unternehmensweite "Open-Door-Policy" ermöglicht direkten Austausch und bietet ein motivierendes Arbeitsumfeld. Kommunikation auf Augenhöhe ist bei Ihrem neuen Arbeitgeber eine Selbstverständlichkeit. Remote Work von bis zu 60%/ Teamzusammenhalt: Corona hat es gezeigt, dass das Arbeiten auch von Zuhause aus problemlos möglich ist - um den Teamzusammenhalt zu stärken gibt es aber weiterhin feste Teamtage. Attraktives Gehaltspaket & gute Work-Life-Balance: Erhalten Sie ein Gehalt von bis zu 95.000EUR - je nach bisheriger SAP MM / SAP WM Expertise bei einer 40 Stundenwoche mit Zeiterfassung & Gleitzeit Betriebliche Altersvorsorge: Für Ihre private Zukunft ist gesorgt, deshalb wird eine betriebliche Altersvorsorge geboten. Kulinarische Vielfalt: Profitieren Sie von dem betriebseigenen Restaurant und einer abwechslungsreichen Auswahl. Weitere Benefits: Verschiedene Sportangebote, Familien/Sozialbetreuung, Teamevents, Familienfeste, Kita- & Kindergartenzuschüsse Kontakt - Ihre persönliche SAP-Karriereberaterin Für Fragen zu diesem SAP-Job steht Ihnen Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Trainee Management (m/w/d) - internationale Beratung
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Trainee (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Berlin auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner (m/w/d) im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6790569 Beraterkontakt +491621309983
Anlagenbauer m/w/d
DIE STELLENBESETZER - Dr. Scharff + Eiberger Personalberatung - 70178, Stuttgart, DE
About us Standort: Düsseldorf (Region) Das Unternehmen Unser Auftraggeber gehört in Deutschland zu den führenden Systemlieferanten für Energieanlagen und Onsite Energieerzeugungsanlagen. Mit seiner jahrzehntelangen Erfahrung im Auf- und Ausbau derartiger Anlagen in Deutschland bietet unser Auftraggeber seinen Kunden und Partnern damit seit jeher ein Höchstmaß an technischer Expertise, Qualität und Service. Das Unternehmen ist deutschlandweit und international bestens aufgestellt und verfügt über mehr als 20 Standorte in Deutschland, Europa und der Welt. Tasks Durchführen der Montagearbeiten und Inbetriebnahmen unserer Anlagen in den deutschen Produktionswerken Diese Arbeiten umfassen z.B. Rohrleitungsbau, Betankung, Klimatisierung und Belüftung Knowhow im Dieselmotoren-Bereich und Schweißkenntnisse (WIG) sind von Vorteil Gute Deutschkennnisse werden vorausgesetzt Profile Ausbildung im Bereich Metallbau oder vergleichbare Qualifikation, z.B. aus Lufttechnik oder Tankanlagenbau Berufserfahrung von Vorteil Gute handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis (Anlagen-Baupläne) Hohes kundenorientiertes Serviceverständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten What we offer Betriebliche Altersversorgung Gesundheitszusatzleistungen Selbstständiges und selbstverantwortliches Arbeiten Dauerarbeitsverhältnis ohne Befristung Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Abgeltung sämtlicher Überstunden Garantierte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team Firmen-Fahrzeug mit Komplettausstattung für Vor-Ort-Einsätze Sonderermäßigungen für Fitnessclubs, Autoleasing und vieles andere mehr Günstiges E-Bike-Leasing Contact Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer: STE 1427 RS bei Herrn Dr. Reinhard Scharff. Sie erreichen ihn telefonisch unter 0711/58 56 512-34 Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: reinhard.scharff@die-stellenbesetzer.de Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind für uns selbstverständlich DIE STELLENBESETZER Dr. Scharff + Eiberger GmbH & Co. KG Personalberatung Marienstraße 3A 70178 Stuttgart www.die-stellenbesetzer.de
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