Über uns Unsere Mandantin ist eine erfolgreiche Versicherungsgruppe mit Standorten im Raum Köln und Frankfurt. Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Phase, die durch Wachstum und permanente Weiterentwicklung geprägt ist. Im Bereich Solvency II gehört das Unternehmen zu den führenden Unternehmen in Deutschland. Aufgrund der internen Weiterentwicklung der bisherigen Stelleninhaberin suchen wir nun Sie für den Bereich Quantitatives Risikomanagement der Lebensversicherung als Senior Aktuar:in (w/m/d)* Solvency II / VMF Chance in einer aufsichtsrechtlichen Schlüsselfunktion Ihre Aufgaben: In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Validierung und Bewertung der Solvency II-Konformität der aktuariellen Modelle und Prozesse des Unternehmens. Sie arbeiten eng mit den Fach-Teams des quantitativen Risikomanagements zusammen und sind auch an Projekten zur Weiterentwicklung der Solvency II-Strategie des Unternehmens beteiligt. Gemeinsam mit der Bereichsleitung bilden Sie die Versicherungsmathematische Funktion. Ihre Aufgaben im Einzelnen sind: Beurteilung der Angemessenheit der Projektionsmodelle und der den Ergebnissen zugrundeliegenden Berechnungsprozesse Validierung der Solvency II Ergebnisse Geben von Impulsen für die proaktive Weiterentwicklung der Projektionsmodelle und des Solvency II Reportings Erstellung der VMF-Berichte für die Gruppe und die einzelnen Lebensversicherungs-Gesellschaften Fachliche Begleitung der Modellentwicklung als Sparringspartner:in und Fachexpert:in Ihr Profil: Sie sind ein:e erfahrene(r) Aktuar:in mit einer Leidenschaft für Solvency II. Sie haben ein tiefes Verständnis für die regulatorischen Anforderungen und die zugrundeliegenden aktuariellen Modelle. Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte klar und verständlich zu kommunizieren. Als Teamplayer:in haben Sie Freude daran, sich in neue Themen einzuarbeiten. Dazu können Sie folgende Qualifikationen vorweisen: Abgeschlossenes Studium mit mathematischem Schwerpunkt, z. B. Mathematik, Versicherungsmathematik, Physik, Informatik o. ä. Fundierte Kenntnisse in den Themenbereichen quantitatives Risikomanagement/Solvency II Berufserfahrung aus dem Aktuariat einer Lebensversicherung oder einer aktuariellen Beratung IT-Affinität und ein Faible für die aktuarielle (Risiko-)Modellierung Was Sie erwarten können: Ein deutlich über dem Marktniveau liegendes Vergütungspaket (Fixgehalt und individueller Bonus) sowie weitere Benefits Eine individuelle Arbeitsweise: Sie entscheiden über Ihre Arbeitszeiten und ob Sie von zu Hause aus oder doch lieber im Büro arbeiten möchten. Da nur eine minimale Anwesenheit vor Ort erforderlich ist, macht Ihre Bewerbung auch dann Sinn, wenn Sie nicht unmittelbar in der Nähe eines der Standorte des Unternehmens wohnen Eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen und dynamischen Unternehmen Spannende und herausfordernde Aufgaben, in der Sie als Primus inter Pares den fachlichen Lead übernehmen können Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima Gute Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Die Sicherheit eines stabilen, stetig wachsenden Unternehmens Kontakt Gestalten Sie aktiv die Zukunft von Solvency II mit. Senden Sie mir Ihre Unterlagen mit Angabe der Projektnummer ML3528 an ml@dr-weber-partner.de. Oder sprechen Sie vorher unverbindlich und diskret mit mir, Michael Langfeld (069-666 7070 oder 0178-30 22 300), falls Sie zu der Position Fragen haben. Als Mitglied des Bundesverbands Deutscher Unternehmensberatungen (BDU) stehen wir für die hohen Qualitätsstandards unseres Verbandes und begleiten Sie gerne. *selbstverständlich wenden wir uns an Menschen jeden Geschlechts; bitte sehen Sie uns nach, dass wir im Text sprachlich vereinfachend die maskuline Form verwenden.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Herstellen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist Profi im schlüsselfertigen Hochbau (Gewerbe- und Industriebau) und besitzt seit über vier Jahrzehnten eine Spitzenstellung in seiner Branche. Das mittelständisch geprägte Unternehmen mit umfangreichem Leistungsspektrum profitiert von der Zugehörigkeit zu einem namhaften, global agierenden Baukonzern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen, kundenorientierten und vertriebsaffinen Projektleiter (m/w/d) für den Standort Mannheim. Aufgaben Technische und kaufmännische Gesamtabwicklung der Projekte von der Erstellung und Ausarbeitung der Angebote einschließlich Kalkulation über die Auftragsbearbeitung und Überwachung aller Bauphasen bis hin zur erfolgreichen Schlussabnahme und Realisierung der erwarteten Projektergebnisse Neukundenakquise sowie Betreuung und technische Beratung der Bestandskunden Übergeordnete Auftragsabwicklung durch Führung des Fachbauleiters bzw. Bauleitenden Obermonteurs Verantwortung für eine optimale Marktausschöpfung in der Vertriebsregion Vertriebliche und wirtschaftliche Entwicklung der Geschäftseinheit in enger Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter und Geschäftsführer Profil Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur / Ausbildung als Bautechniker oder vergleichbare Aus-/Weiterbildung Mehrjährige Expertise als Projektleiter/in oder Bauleiter/in im Gewerbebau / Industriebau mit direktem Kundenkontakt Sicheres Auftreten, souveräne Kommunikation, Verhandlungsgeschick, hohe Kundenorientierung und Lust auf Vertrieb (Aufnahme von Kundenanfragen und technische Beratung) Engagierte, selbständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie Spaß an Teamarbeit Kenntnisse in AVA-Software und MS Office Vorteile Familiäre Arbeitsatmosphäre bei einem autonom geführten Mittelständler bei gleichzeitig solider Rückendeckung eines weltweit erfolgreichen Großunternehmens Selbständiger Ausbau des eigenen Vertriebsgebiets mit einem hohen Maß an Verantwortung, Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum "Miteinander" anstatt "Gegeneinander" im kompetenten, engagierten und sehr motivierten Team Tolle Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe in einer krisensicheren Nische Attraktives Gehaltspaket mit Dienstwagen und umfangreichen Zusatzleistungen Referenz-Nr. APL/125499
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Buchhalter (m/w/d) in Wilhelmshaven und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Wie sieht dein Arbeitsalltag aus? Das hängt ganz von Dir und Deinen Stärken ab – folgende Aufgabenschwerpunkte sind möglich: Du kontrollierst und buchst die Eingangsrechnungen Die Kontenabstimmungen liegen in deiner Verantwortung Analysen und Auswertungen werden von dir erstellt Die Durchführung des internen und externen Reporting wird von dir übernommen Du wickelst umsatzsteuerrechtliche Sachverhalte ab Was musst Du mitbringen? Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konntest schon langjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung sammeln Deine Fähigkeit über längere Zeit selbstständig, konzentriert und zielorientiert an einer Aufgabe zu arbeiten zeichnen Dich aus Du überzeugst durch Dein hohes Maß an Eigeninitiative und bist ein echter Teamplayer Der Umgang mit MS Office und anderen EDV-Programmen stellt für Dich keine Herausforderung dar Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +4944120571214 oder per E-Mail: bewerbung-wilhelmshaven@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Neuruppin (Geschäftsgebiet der Raiffeisenbank Ostprignitz-Ruppin eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Michael Rusche Bezirksdirektor Mobil: 01522/ 2684781 Mail: michael.rusche@schwaebisch-hall.de
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als "Top-Company". Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Machen Sie sich sichtbar! Wir suchen nach Ihnen als Maschinenbediener (m/w/d) in Vollzeit. Unsere spannenden Aufgaben für Sie als Maschinenbediener (m/w/d): Neben der Bedienung der Produktionsanlagen überwachen Sie die Fertigungsabläufe Als Maschinenbediener (m/w/d) führen Sie Sicht- und Qualitätskontrollen durch Sie etikettieren und palettieren die Ware zur Fertigstellung für den Versand Mit diesen Voraussetzungen können Sie bei uns punkten als Maschinenbediener (m/w/d): Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) ist wünschenswert, aber kein muss Bestenfalls konnten Sie bereits Berufserfahrung als Maschinenbediener (m/w/d), Maschinenführer (m/w/d) oder Produktionsmitarbeiter (m/w/d) sammeln Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur 3 Schicht setzen wir voraus Gewissenhaftes und präzises Arbeiten sowie wirtschaftliches Denken zeichnet Sie aus Unser Angebot als Maschinenbediener (m/w/d): Unbefristeter Arbeitsvertrag Geregelte Arbeitszeitmodelle Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB) Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität Fahrtkostenzuschuss Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen Engpässen Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen Veränderungen Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente auf dem Mobiltelefon in Echtzeit Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kolmer unter 02622 922 68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42. Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.be@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Über uns Unser Kunde, ein renommiertes Unternehmen im Bereich der IT- und Softwarelösungen, sucht zur Verstärkung seines Teams einen SAP ABAP mit Fokus FS-CD Entwickler (m/w/d). In dieser spannenden Position haben Sie die Möglichkeit, Ihre technische Expertise einzubringen und aktiv zur Weiterentwicklung und Optimierung von SAP-Anwendungen beizutragen. Aufgaben Planung, Entwicklung und Pflege von Softwarelösungen in einem spezialisierten System (Schwerpunkt auf FS-CD) Behebung von Störungen zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Erstellung komplexer Schnittstellen zwischen verschiedenen IT-Systemen Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Umsetzung von Projekten Analyse und Einführung neuer Technologien zur Optimierung der Arbeitsprozesse Aktiver Wissens- und Erfahrungsaustausch innerhalb eines Expertenteams Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierten Programmierkenntnissen in ABAP / ABAP OO. Praktische Erfahrung mit SAP FS-CD Sicherer Umgang mit User-Exits, BadI-Implementierungen und Enhancements zur Weiterentwicklung von SAP-Systemen. Erfahrung mit aktuellen SAP-Technologien sowie agilen Entwicklungsansätzen. Ausgeprägte Lernbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Motivation, sich in neue IT- und SAP-Themen einzuarbeiten. Wir bieten Flexible Arbeitsbedingungen : Option für mobiles Arbeiten Karriereentwicklung : Maßgeschneiderte Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Tierfreundliches Arbeitsumfeld : Bürohund willkommen Verpflegung : Kantine mit vielfältigem Angebot Mitarbeitervorteile : Rabatte auf diverse Produkte und Dienstleistungen Faire Vergütung : Wettbewerbsfähiges Gehalt mit zusätzlichen Vorteilen Finanzielle Sicherheit : Betriebliche Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie ihren Lebenslauf an Herr Param Walia unter p.walia@exclusive.de.com oder melden Sie sich bei Fragen unter der 0211 97530025. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. "Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.”
Über das Unternehmen Ein etabliertes Bauunternehmen in Köln, das auf hochwertige Immobilienprojekte und nachhaltige Bauweisen spezialisiert ist, sucht zur Verstärkung seines Teams einen kaufmännischen Property Manager (m/w/d) . Das Unternehmen ist bekannt für seine Expertise in der Planung, dem Bau und der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien und legt großen Wert auf Qualität und langfristige Kundenbeziehungen. Als Teil des Teams übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle in der kaufmännischen Verwaltung und Betreuung der Immobilienportfolios des Unternehmens. Aufgaben Verantwortlich für die kaufmännische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien Erstellung und Prüfung von Mietverträgen sowie die Durchführung von Vertragsverhandlungen Überwachung und Kontrolle von Nebenkostenabrechnungen sowie Betriebs- und Instandhaltungskosten Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern und Behörden Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Reports für die Geschäftsführung Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen und Renovierungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Verwaltung von Immobilien, idealerweise in einem Bauunternehmen Fundierte Kenntnisse im Mietrecht, der Betriebs- und Nebenkostenabrechnung sowie der Immobilienbewirtschaftung Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Immobilienmanagement-Software Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz sowie eine strukturierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Kundenorientierung Benefits Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem erfolgreichen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge Ein dynamisches und unterstützendes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld Möglichkeit, aktiv zur langfristigen Entwicklung des Unternehmens beizutragen Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Als Partner begleiten wir Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Über Uns Unser Mandant ist ein produzierendes Unternehmen der Lebensmittelindustrie und national sowie international am Markt vertreten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für den Standort Berlin einen Elektroniker (m/w/d) für die Betriebstechnik. Ihre Aufgaben Montage und Integration mechanischer Bauteile mit elektrischen Komponenten Prüfung, Analyse und Wartung elektrischer Systeme inkl. Fehlerdiagnose und -behebung Durchführung von Sicherheits- und Funktionstests sowie Dokumentation Installation, Inbetriebnahme und Instandhaltung elektrischer Anlagen Bewertung und Einhaltung der Anlagensicherheit Erstellung von Schaltplänen (WSCAD) und Anwendung von SPS-Steuerungen Anforderungen Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit erster Berufserfahrung Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Fachkenntnisse in Antriebstechnik, Automatisierung, Haustechnik und Schaltplanlesen Erfahrung mit WSCAD sowie SPS-Systemen Selbstständige Arbeitsweise, technisches Verständnis sowie Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket nach Tarif zzgl. Schichtzulagen Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung und vielseitige Tätigkeiten mit Entwicklungsperspektiven Regelmäßige Teamevents Soziale Leistungen und Kantinenzuschüsse Unbefristete Anstellung bei unserem Mandanten Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
Du möchtest beruflich den nächsten Schritt gehen? Diese Position könnte genau das Richtige für dich sein! Im Auftrag unseres Kunden – einem europaweit tätigen Unternehmen mit Schwerpunkt im Versicherungswesen – suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung am Standort Köln eine motivierte Persönlichkeit als Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit . Klingt interessant ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen! Deine Aufgaben Aktive Mitwirkung an Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung interner Finanzprozesse Bearbeitung und Abstimmung offener Posten sowie Pflege und Führung von Debitorenkonten Überwachung des Inkassoprozesses inklusive Durchführung von Zahlungserinnerungen und ersten Mahnmaßnahmen Verbuchung von Zahlungsein- und -ausgängen sowie Durchführung laufender Bankbuchungen Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach geltenden Rechnungslegungsstandards Erstellung und Prüfung von Kontoauszügen zur Sicherstellung korrekter Buchungsabläufe Analyse bestehender Prozesse im Bereich Rechnungslegung mit dem Ziel der Effizienzsteigerung und Prozessverbesserung Dein Profil Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, mit Schwerpunkt in der Debitorenbuchhaltung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Rechnungswesen oder Buchhaltung Sicherer Umgang mit der englischen Sprache in Wort und Schrift Versierte Anwendung von MS Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in Excel Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres, durchsetzungsstarkes Auftreten Hohe Einsatzbereitschaft, Teamorientierung und Zuverlässigkeit Erfahrung im Versicherungsumfeld ist von Vorteil Deine Benefits Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Strukturierte und umfassende Einarbeitung durch ein unterstützendes Team Möglichkeit zu Workation innerhalb Europas für bis zu 30 Tage im Jahr 3–4 Tage Home-Office pro Woche nach der Einarbeitungsphase Attraktives Vergütungspaket inklusive Zusatzleistungen Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen, Workshops und regelmäßige Feedbackgespräche Gesundheitsfördernde Angebote wie Fitnesskurse, ergonomische Arbeitsplätze und Mitarbeiterprogramme Kollegialer Zusammenhalt durch regelmäßige Firmenevents und Teamevents Eine Unternehmenskultur geprägt von Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion Betriebliche Altersvorsorge ab Bestehen der Probezeit Option auf einen Firmenwagen sowie ein bezuschusstes Jobticket Inspirierendes und kreatives Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
ÜBER UNS Im Bereich Einkauf, Logistik und Supply Chain vermittelt AVANTGARDE Experts in ganz Deutschland attraktive Stellen - egal, ob Junior Einkäufer oder Logistikleiter (m/w/d). Nicht zögern und garantiert einen tollen Job bei einem unserer namhaften Kunden finden! Für unseren Kunden, ein international führendes Technologieunternehmen mit Hauptsitz in München und führend in den Bereichen elektronische Messtechnik, sichere Kommunikation, Rundfunktechnik, Netzwerktechnik und Cybersicherheit, besetzen wir folgende Position: SUPPLIER MANAGER R&D (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Zentrale Schnittstelle zwischen Entwicklungsabteilungen und technischem Einkauf Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Produktverantwortlichen zur Integration neuer Technologieanbieter Sicherstellung der Einhaltung von Leistungsanforderungen und Vertragsinhalten durch Lieferanten Ansprechperson für Liefertermine und Liefertreue bei definierten Fokuslieferanten Eskalationsinstanz bei Lieferverzögerungen oder -problemen Übersicht und Koordination externer Entwicklungsdienstleistungen über alle Projekte hinweg Aufbereitung und Reporting externer Vergaben an das Management Mitarbeit in Task-Force-Teams zur Bewältigung kritischer Lieferantensituationen Identifikation geeigneter Lieferanten gemeinsam mit dem Einkauf basierend auf Geschäftsanforderungen Unterstützung bei der Optimierung des Beschaffungsprozesses Mitwirkung bei Vertragsänderungen, -erweiterungen und Kostenanalysen IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium in Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung im Lieferantenmanagement z.B. im technischen Einkauf oder in der Entwicklung Starker technischer Hintergrund und Prozessverständnis Sehr gute Kenntnisse in Qualitäts-/Prozess Methodiken im Bezug zu Entwicklungsdienstleistern Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, agiles Mindset Hohe Dienstleistungsbereitschaft und Begeisterung für die Arbeit mit Projektleitern, Entwicklungsabteilungsleitern und dem Einkauf BENEFITS Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeitszeitkonto mit fairer Regelung zum Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance Exklusive Mitarbeiterrabatte bei renommierten Marken über Corporate Benefits Individuelle und flexible Urlaubsplanung INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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