Kinderpfleger/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Mit rund 12.000 Einwohnern ist die Gemeinde Eichenau eine attraktive Gemeinde, die 20 Fahrminuten zum Zentrum der Landeshauptstadt München gelegen ist. Vielfältige kulturelle und sportliche Angebote in der Gemeinde und deren Nahbereich, eine hervorragende Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW sowie die unmittelbare Nähe von Gewässern, Naherholungs- und Landschaftsschutzgebieten tragen ebenso zu einem hohen Wohnwert bei, wie ein reges Vereinsleben und zahlreiche familienfreundliche Angebote. Im Kindergarten Waldhäuschen werden in zwei Kindergarten- und einer Krippengruppe Kinder bis zum Schulalter betreut. Die idyllische und ruhige Lage in unmittelbarer Nähe zu Spiel- und Sportanlagen, einem weitläufigem Wiesenhang, einem großen Wald und einem Rodelberg lädt zu Ausflügen und Aktionen ein. Kindergarten Waldhäuschen eine/n Kinderpfleger/in (m/w/d) (Vollzeit/Teilzeit) Ihre Aufgaben Planung, Umsetzung und Reflexion von Projekten im Rahmen des bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes Durchführung von Gruppenaktivitäten gemeinsam mit dem Team Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft Teilnahme und Mitwirken an Teambesprechungen und Supervisionen Wir bieten Ihnen Eine interessante und vielseitige Aufgabe in einem engagierten und erfahrenen Team Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD Zahlung der Großraumzulage München (bei Vollzeit 270,- € und 50,- € pro Kind) SuE-Zulage (130,-€) Zahlung eines Fahrtkostenzuschusses jährliche Leistungsprämie sowie eine Jahressonderzahlung bis zu 2 zusätzliche Regenerationstage interessante Fortbildungsangebote regelmäßige Team- und Supervisionssitzungen beitragsfreie betriebliche Altersvorsorge Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind Hilfe bei der Wohnungssuche. Wir wünschen uns von Ihnen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation Der Umgang mit Kindern und ihren Familien bereitet Ihnen Freude Sie arbeiten gerne im Team und vereinbaren Kommunikationsstärke mit Sozialkompetenz Sie sind neugierig und offen Sie arbeiten selbstverantwortlich und zuverlässig und bringen gerne eigene Ideen in den Arbeitsalltag ein Telefonische Auskunft erhalten Sie gerne von unserer Kindergartenleitung, Frau Grum (08141/539595) oder von Frau Kaps (Tel: 08141/730-230). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei: Gemeinde Eichenau, Personalabteilung, Hauptplatz 2, 82223 Eichenau, E-Mail bewerbung@eichenau.de (nur pdf-Dateien). Kontakt Frau Grum Tel: 08141/539595 Frau Kaps Tel: 08141/730-230 Standort Eichenau Gemeinde Eichenau Hauptplatz 2 82223 Eichenau www.eichenau.de
Hausmeister (m/w/d) [PLAN:VOLL] ® GMBH & CO KG Die [plan:voll] GmbH & Co KG ist ein moderner FM - Betrieb. Wir betreuen Wohneigentümergemeinschaften, Gewerbeimmobilen und Bürogebäude. Unsere Servicemitarbeiter betreuen unsere Objekte nach Kundenwunsch. DEINE AUFGABEN IM SERVICE Umfeldpflege Grünschnitt Techn. Objektbetreuung Reparaturen Reinigung WAS UNS IN JEDEM FALL WICHTIG IST: Positive Grundeinstellung und Ausstrahlung Praxiserfahrung und professionelle Arbeitseinstellung / auch Quereinsteiger Absolute Kundenorientierung und freundliches Auftreten Teamfähigkeit und wertschätzender Umgang untereinander Flexibilität im Denken und Handeln Freude bei der Arbeit Selbstständiges Handeln Gute Deutschkenntnisse FS- Klasse B/BE WAS WIR BIETEN: Arbeitsplatz in familiärem Umfeld Firmen-KFZ Modernes Arbeitsumfeld und Arbeitsgerät Leistungsgerechte Bezahlung betriebl. Altersvorsorge Arbeitskleidung Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit Arbeitszeiten: flexible Arbeitszeiten WERDE TEIL UNSERES TOLLEN TEAMS! WIR FREUEN UNS AUF DICH! Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an: [plan:voll] GmbH ® & Co KG, Frau Bruhns, jennifer.bruhns@planvoll-gmbh.de
About NetApp NetApp is the intelligent data infrastructure company, turning a world of disruption into opportunity for every customer. No matter the data type, workload or environment, we help our customers identify and realize new business possibilities. And it all starts with our people. If this sounds like something you want to be part of, NetApp is the place for you. You can help bring new ideas to life, approaching each challenge with fresh eyes. Of course, you won't be doing it alone. At NetApp, we're all about asking for help when we need it, collaborating with others, and partnering across the organization - and beyond. Job Summary Standort: Hamburg, Berlin Aufgabenbereich Als Senior Account Executive für Healthcare / Gesundheitswesen mit dem Schwerpunkt auf Krankenhäuser sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, die auf die spezifischen Bedürfnisse von Universitätskliniken und Krankenhäusern in Deutschland zugeschnitten sind. Sie werden eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die IT-Resilienz, den Mangel an Fachkräften, IT-Betriebssicherheit sowie die Implementierung von Cloud- und KI-Technologien adressieren Aufgaben Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Universitätskliniken und Krankenhäusern. Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebspläne zur Erreichung von Umsatzzielen im Healthcare-Sektor. Beratung von Kunden hinsichtlich der Herausforderungen im Gesundheitswesen, insbesondere im Hinblick auf IT-Resilienz, Fachkräftemangel, IT-Betriebssicherheit, Cloud-Integration und KI. Beratung von IT-Datenmangement Lösungen, die interoperablen Datenplattformen zur Verbesserung des Informationsaustauschs zwischen verschiedenen Gesundheitseinrichtungen unterstützen. Entwicklung von Strategien zur Verbesserung der IT-Betriebssicherheit in Krankenhäusern, einschließlich der Einführung von Cloud-basierten Lösungen für Datenbackup und Desaster Recovery, in Übereinstimmung mit den Best Practices der Branche. Adressierung von Datenmangement Lösung zur Einhaltung von gesetzlichen Anforderungen und Compliance im Gesundheitswesen. Zusammenarbeit mit Krankenhausverwaltungen, um Prozesse und Systeme gemäß den in Beratungsberichten identifizierten Effizienzsteigerungspotenzialen zu optimieren. Verständnis und Beratung zu gesetzlichen Anforderungen und Compliance im deutschen Gesundheitswesen. Führung von Verhandlungen und Management öffentlicher Beschaffungsprozesse. Zusammenarbeit mit allen NetApp internen Teams um Kundenbedürfnisse effektiv zu erfüllen Repräsentation von NetApp auf Branchenveranstaltungen und Konferenzen . Qualifikationen Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit direktem Bezug zum Healthcare-Sektor. Nachweis und Pflege eines starken Netzwerks im Ecosystem des deutschen Gesundheitswese ns.Umfangreiches Wissen über IT-Dateninfrastrukturen und Technologietrends im Gesundheitswesen. Nachweisliche Erfolge im Vertrieb komplexer IT-Lösungen an Universitätskliniken und Krankenhäusern. Tiefgehendes Verständnis der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Anforderungen im deutschen Gesundheitswesen. Erfahrung im Management öffentlicher Beschaffungsvorgänge. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Starke Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten. At NetApp, we embrace a hybrid working environment designed to strengthen connection, collaboration, and culture for all employees. This means that most roles will have some level of in-office and/or in-person expectations, which will be shared during the recruitment process. Equal Opportunity Employer: NetApp is firmly committed to Equal Employment Opportunity (EEO) and to compliance with all laws that prohibit employment discrimination based on age, race, color, gender, sexual orientation, gender identity, national origin, religion, disability or genetic information, pregnancy, and any protected classification. Why NetApp? In a world full of generalists, NetApp is a specialist. No one knows how to elevate the world's biggest clouds like NetApp. We are data-driven and empowered to innovate. Trust, integrity, and teamwork all combine to make a difference for our customers, partners, and communities. We enable a healthy work-life balance. Our volunteer time off program is best in class, offering employees 40 hours of paid time per year to volunteer with their favourite organizations. We provide comprehensive medical, dental, wellness, and vision plans for you and your family. We offer educational assistance, legal services, and access to discounts. Finally, we provide financial savings programs to help you plan for your future. If you want to help us build knowledge and solve big problems, let's talk.
Über uns: Die Günter Alsdorf GmbH & Co. KG ist ein familiengeführtes Bauunternehmen mit Sitz in Neuwied, das seit 1965 erfolgreich im Großraum Koblenz–Neuwied tätig ist. In dritter Generation geführt, beschäftigen wir rund 100 Mitarbeitende und bieten umfassende Leistungen im Erd-, Tief-, Kanal- und Straßenbau sowie in den Bereichen Abbrucharbeiten und Außenanlagen. Unsere DNA: Wir sind stolz auf unsere familiäre Atmosphäre und ein Betriebsklima, indem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Im kaufmännischen Team mit rund 7 Kolleginnen und Kollegen und insgesamt rund 20 Mitarbeitenden in der Verwaltung setzen wir auf regelmäßigen Austausch – etwa im wöchentlichen Abteilungsmeeting. Entscheidungen werden bei uns nicht auf die lange Bank geschoben: Die kurzen Wege zur Geschäftsführung ermöglichen schnelle Abstimmungen und eine enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Teamgeist wird auch abseits der Projekte gepflegt – zum Beispiel beim jährlichen Sommerfest oder der gemeinsamen Weihnachtsfeier. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort in Neuwied eine/n Bautechniker / Bauingenieur als Kalkulator (m/w/d) für Straßen- und Tiefbau in Vollzeit Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Kalkulation: Sie kalkulieren eigenständig Projekte im Straßen- und Tiefbau – von der ersten Anfrage bis zur finalen Angebotserstellung Analyse von Leistungsverzeichnissen: Sie prüfen Massen und Positionen auf Plausibilität und Vollständigkeit und bereiten die Kalkulation auf Basis der Leistungsverzeichnisse vor Digitale Angebotsverarbeitung: Sie lesen Leistungsverzeichnisse und Angebotsanfragen in RIB iTWO ein, erstellen LV-Vergabeeinheiten und integrieren die Rückmeldungen der Nachunternehmer direkt ins System – inklusive Erstellung des Kalkulationsspiegels Angebotserstellung & Projektübergabe: Sie erstellen wettbewerbsfähige Angebote und übergeben nach Auftragseingang die vollständige Kalkulation zur Umsetzung an die Bauleitung Datenpflege & Standardisierung: Sie pflegen und aktualisieren regelmäßig die Kalkulationsstammdaten – für effizientere Prozesse und eine hohe Angebotsqualität Ihr Profil Technische Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tief- und Straßenbau oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Straßenbauermeister oder staatlich geprüfter Tiefbautechniker) Erfahrung in der Kalkulation: Ob als Junior Kalkulator mit mindestens einem Jahr praktischer Erfahrung oder als erfahrener Senior Kalkulator mit mehrjähriger Berufspraxis – beides ist bei uns willkommen Digitale Affinität: Sie bringen Erfahrung mit Kalkulationsprogrammen mit – idealerweise mit RIB iTWO – oder sind bereit, sich zügig einzuarbeiten. Digitale Prozesse sind für Sie selbstverständlich Vor-Ort-Einsätze: Sie sind bereit, Baustellen im regionalen Umkreis (50–70 km) bei Bedarf persönlich zu besuchen Struktur & Zahlenaffinität: Sie arbeiten präzise, strukturiert und verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Kommunikation & Teamgeist: Sie treten offen auf, kommunizieren klar und bringen sich aktiv ins Team ein Sprachkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche Sprache auf C2-Niveau – sowohl schriftlich als auch mündlich Unser Angebot an Sie Attraktive Vergütung: Je nach Qualifikation und Erfahrung ist ein Einstieg ab Tarifgruppe VIII möglich – bei 12,72 Gehältern im Jahr Dienstwagen: Sie erhalten einen Firmenwagen im Wert von 45.000 bis 55.000 EUR, den Sie auch privat nutzen können Zusätzliche Benefits: Sie profitieren von exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits und einer Edenred-Guthabenkarte im Wert von 40 € monatlich Jobrad-Leasing: Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr eigenes E-Bike oder Fahrrad zu leasen – umweltfreundlich, praktisch und perfekt für den Arbeitsweg oder die Freizeit Treue wird belohnt: Für Ihre langfristige Betriebszugehörigkeit zahlen wir Ihnen eine attraktive Prämie Urlaub: Sie genießen 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung Flexible Arbeitszeiten: Sie arbeiten 40 Stunden pro Woche und gestalten Ihre Arbeitszeit flexibel im Team – solange die Abteilungen zwischen 08:00 und 16:30 Uhr gut besetzt sind Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen: Wir unterstützen Ihre Altersvorsorge mit einem Zuschuss von rund 20 % also mehr als gesetzlich vorgeschrieben. Zusätzlich bezuschussen wir Ihre vermögenswirksamen Leistungen Individuelle Weiterbildung: Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Wir fördern individuelle Weiterbildungen – eigene Vorschläge sind ausdrücklich willkommen Moderne Büroausstattung: Alle Arbeitsplätze sind mit höhenverstellbaren Schreibtischen und zwei Bildschirmen ausgestattet – für effizientes und ergonomisches Arbeiten Praktische Extras: Kostenlose Parkplätze direkt am Haus und freie Getränke stehen Ihnen selbstverständlich zur Verfügung Genug gelesen? Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie. Bei der Besetzung der Position werden wir durch unsere externe Personalabteilung PERSONAL CHECK Nieke Arendt unterstützt. Zur Klärung erster Fragen steht Ihnen Nieke Arendt untergerne zur Verfügung. Sie können sich nur mit Ihrem Lebenslauf online oder per E-Mail bewerben (). WhatsApp Günter Alsdorf GmbH & Co. KG | Auwiese 20 |Neuwied www.alsdorf-tiefbau.de
Leitung des inklusiven Caritas-Kindergartens / des Familienzentrums (m/w/d) Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Soziales und Familie besteht aus der Frühförderung, dem inklusiven Caritas-Kindergarten , der Paul Moor-Schule, dem Hausnotruf, dem Mobilen Mahlzeitendienst, Seniorenwohnungen, der Familienpflege, der Schuldner- und Sozialberatung, Integrationsarbeit für geflüchtete Menschen, dem Freiwilligen Zentrum und der Gemeindesozialarbeit. Für unseren inklusiven Caritas-Kindergarten mit drei KiBizgruppen und zwei heilpädagogische Gruppen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit. Das sind Ihre Tätigkeiten Pädagogische und administrative Leitung der KiTa / des Familienzentrums Führung und Förderung der pädagogischen Mitarbeiter*innen Erstellung von Dienstplänen sowie Arbeitszeitkontrolle, Personaleinsatzplanung, Planorganisation und -verwaltung Förderung der Zusammenarbeit im Team, mit Eltern und Vernetzung mit Kooperationspartnern im Sozialraum Mitwirkung bei der Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung Pädagogische und strategische Planung im Sinne der Ressourcenoptimierung Aufnahmeorganisation der Kinder Bewerbermanagement, Auswahl und Einarbeitung Mitverantwortliche Organisation von Sicherheit, Hygiene, Ordnung und Instandhaltung sowie Materialbeschaffung Wahrnehmung von Vertretungsaufgaben im Gruppendienst Budgetverantwortung und -steuerung Wir erwarten eine Fachkraft mit Voraussetzung der Gruppenleitung bestenfalls mindestens zwei Jahre pädagogische Berufserfahrung Bereitschaft zu inklusiver Arbeit mit Kindern, Elternarbeit und Sozialraumorientierung Übernahme administrativer Tätigkeiten und Arbeiten am PC qualitätsorientiertes Denken und Handeln Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Flexibilität Identifikation mit dem Auftrag und den Zielen der Caritas Darauf können Sie sich freuen umfassende Einarbeitung Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der täglichen Arbeit und der Weiterentwicklung der Kindertagesstätte und dessen konzeptioneller Arbeit Mitarbeit in einem interdisziplinären Team berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung Bezuschusstes Firmenticket Jobrad Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) ausschließlich als PDF-Datei an den angegebenen Ansprechpartner. Noah Zachowski Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Suchst du einen Job, der dir die Möglichkeit bietet, Gutes zu tun, zu reisen und dabei ordentlich zu verdienen? Dann bist du hier genau richtig! Was du machen wirst: Reise gemeinsam mit deinem Team quer durch Österreich Vertrete weltweit bekannte Organisationen wie UNICEF, SOS-Kinderdorf, VIER PFOTEN, Greenpeace o.ä. Indem du aktiv von Tür zu Tür gehst und Menschen ansprichst Informiere sie über die Projekte einer Hilfsorganisation und begeistere sie von einer langfristigen Unterstützung. Sammle wertvolle Erfahrungen im Verkauf, in der Kommunikation und Teamwork - Fähigkeiten, die dir nicht nur im Job, sondern auch im Leben weiterhelfen! Was wir bieten: Finanzielle Sicherheit: Du erhältst bei uns ein stabiles Fixum.- Mindestgehalt für 30 Arbeitstage: €3.100,- Leistung, die sich lohnt: öffne die Tür zu unbegrenzten Leistungsprämien. - Das Durchschnittsgehalt für 30 Arbeitstage liegt bei €4.200,- Deine Reise, unsere Kosten: Wir übernehmen die Kosten deiner Anreise, zahlen die Ferienunterkunft, stellen ein Fahrzeug zur Verfügung Flexibilität: Wann du starten möchtest und wie viele Wochen du unterwegs sein möchtest, entscheidest du! Persönliche Weiterentwicklung: Du wirst nicht nur finanziell wachsen, sondern auch Schlüsselkompetenzen wie Menschenkenntnis, Kommunikation, Verkaufsfähigkeiten, Selbstbewusstsein und vieles mehr entwickeln Was wir erwarten: Kein Abschluss erforderlich Du bist mind. 18 Jahre alt Du hast mind. 3 Wochen am Stück Zeit Du sprichst ein verhandlungssicheres Deutsch Du trittst neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert gegenüber Bewerben Neugierig? Bewirb dich jetzt und starte dein Abenteuer! Wir freuen uns auf dich! Extra Informationen Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung steht DialogDirect heute für einige der größten Hilfsorganisationen ein. Wir dürfen UNICEF, SOS-Kinderdorf, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute und die Christoffel-Blindenmission dabei unterstützen ihre Projekte zu finanzieren und umzusetzen. Wir stehen für Qualität, Offenheit und eine bessere Zukunft.
Wir sorgen für den Wow-Effekt in der workwear-Welt. Echte Innovationen, Kleidung nach Maß, peppige Konzepte – mit unseren Produkten ziehen wir ganze Branchen an. Stillstehen ist nicht unser Ding. Wir sind immer in Bewegung. In unserer Branche gibt es viel Potential. Es warten neue Trends und clevere Technologien. Überzeuge dich selbst. Komm in unser "workwear-Valley" nach Biebergemünd nahe Frankfurt a.M. und werde Teil von Europas führendem Hersteller von Arbeitskleidung. Bewirb dich jetzt. Partner Manager Textilveredelung (m/w/d) | Vollzeit DEIN MENÜ: Du gestaltest und steuerst Prozesse und Projekte rund um die Textilveredelung – von der ersten Idee bis zur Umsetzung. Die Koordination, Steuerung und Umsetzung von Partnerthemen liegt in deinen Händen. Du hältst die Fäden zwischen internen Schnittstellen und externen Veredelungsdienstleistern zusammen und sorgst für eine reibungslose Kommunikation. Mit deinem Blick fürs Detail optimierst du bestehende Abläufe durch Dokumentation und Analyse. Du baust nachhaltige Partnerbeziehungen auf, führst wertschätzende Gespräche und bist auch in herausfordernden Situationen ein souveräner Ansprechpartner. DEINE ZUTATEN: Du bringst eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit, wichtig ist uns vor allem deine mehrjährige Erfahrung in der Steuerung externer Partner. Du hast bereits Projekte gemanagt und kennst dich in der B2B-Kommunikation aus. Erfahrung mit Schnittstellenmanagement & Prozessoptimierung ist ein großes Plus. Eine strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten zeichnen dich aus. UNSER ERFOLGSREZEPT: Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's! Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands! Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot. Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut. Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei. Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft! Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags. Top-Infrastruktur an der A66 On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Du hast Fragen? Melde dich bei: Laura Kreß oder Leona Wiegand 0 60 50 / 97 10 3003 hr@strauss.de
Overview Als weltgrößter Mobilitätsdienstleister triffst du bei Enterprise auf ein in Deutschland wachsendes internationales Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und großartigen Aufstiegschancen. Der Hauptsitz unseres 1957 gegründeten Unternehmens ist in St. Louis (USA), aber unser globales Netzwerk erstreckt sich auf mehr als 90 Länder. Stell dir 2,3 Millionen Fahrzeuge an 9.500 globalen Standorten mit 90.000 Mitarbeitenden vor, die einen Jahresumsatz von 35 Milliarden US-Dollar einfahren. Dann hast du einen ersten Eindruck von uns und was wir bewegen! Responsibilities Unser Management-Trainee-Programm hat eine klar definierte Struktur mit Lern- und Leistungszielen, bei denen deine persönliche und fachliche Entwicklung im Vordergrund steht. Im Durchschnitt benötigen unsere Trainees 10,5 Monate, um das Programm erfolgreich zu absolvieren. Als Management Trainee lernst du " on the job " unser Geschäft von Grund auf kennen. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben im Kundenservice, Vertrieb, Business-Management und Finanzwesen. Als Management Trainee bist du Teil eines unserer 200 deutschlandweiten Teams. Vom ersten Arbeitstag an wirst du ins operative Tagesgeschäft deiner Filiale einbezogen. So kannst du früh Verantwortung übernehmen und wichtige Entscheidungen treffen , die sowohl deine Karriere als auch unser Business aktiv voranbringen. Du bietest unseren Kunden einen außergewöhnlichen Service. Wir zeigen dir effektive K ommunikations- und Konfliktlösungsstrategien , um zielorientiert mit Kunden, aber auch mit Lieferanten und deinem Team zu interagieren und auf sie Einfluss zu nehmen. Du übernimmst die Entwicklung neuer Geschäfte und Pflege aktueller Geschäftsbeziehungen. Du lernst Verkaufstechniken und Problemlösungsstrategien kennen, um Verkaufsgespräche kundenorientiert zu führen. So kannst du dich und Enterprise gewinnbringend vermarkten und langfristige Geschäftspartnerschaften aufbauen. Du bist für die Flottenplanung und Kostenkontrolle verantwortlich und analysierst die Gewinn- und Verlustrechnung deiner Filiale. In deiner Entwicklung zu einem erfolgreichen Manager lernst du, wie du deine Mitarbeitenden motivieren, entwickeln und fördern kannst. Qualifications Ganz gleich in welchem Bereich du deinen Hochschulabschluss gemacht hast – wir freuen uns über Kandidat:innen, die eine Karriere im Management anstreben, motiviert sind, Eigeninitiative zeigen und Verantwortung übernehmen wollen. Alles andere bringen wir dir bei! Quereinsteiger mit einer abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Hotellerie, Tourismus, Service & Sales sind bei uns herzlich willkommen! Eine uneingeschränkte Arbeitserlaubnis in Deutschland. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Einen gültigen deutschen Führerschein und 1 Jahr lang Fahrpraxis . Höchstens 3 Punkte im Fahreignungsregister (FAER) in Flensburg und keine Vermerke in deiner Fahrerakte aus den letzten 5 Jahren aufgrund von Alkohol- oder Drogendelikten. Wir bieten dir: Nach erfolgreichem Abschluss des Trainee-Programms wirst du automatisch zum Management Assistant befördert. Da wir aus fast ausschließlich aus den eigenen Reihen befördern, wirst du schnell die Karriereleiter hinaufsteigen. In weniger als zwei Jahren kannst du eine Filialleitung übernehmen. Danach lassen sich auch andere Karrieremöglichkeiten bei Enterprise erkunden, z.B. im Personalwesen oder Risikomanagement. Wir bieten dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von praktischen Trainings, Seminaren und Mentoring. Für deine Leistungen und Erfolge belohnen wir dich mit Beförderungen und Gehaltserhöhungen. Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, Risikolebensversicherung und Berufsunfähigkeitsversicherung . Fahrzeuganmietung zu vergünstigten Mitarbeiterkonditionen für dich, deine Familie und Freunde. Teilnahme an zahlreichen Veranstaltungen , einem Mitarbeiterempfehlungsprogramm und weiteren Mitarbeitervergünstigungen . Vielleicht liest du diese Anzeige und zweifelst, ob du mit deinen persönlichen Stärken und Kompetenzen gut genug bist um dich zu bewerben? Bewirb dich auch wenn du nicht jeden einzelnen Punkt auf unserer Liste abhaken kannst. Enterprise ist ein inklusiver Arbeitgeber. Um ihr Bestes geben zu können, ermutigen wir unsere Mitarbeitenden, sie selbst zu sein. Inklusion hat bei Enterprise über alle Geschäftsbereiche hinweg Priorität, denn wir wissen, dass die Individualität unserer Kolleg:innen unsere Stärke ist. Daher ist es uns so wichtig, eine Vielfalt an Mitarbeitenden mit den unterschiedlichsten Hintergründen einzustellen.
Kreditorenbuchhalter Mineralölprodukte (m/w/d) JET Tankstellen Deutschland GmbH Hamburg Art: Vollzeit | Veröffentlichung: folgt Ihre Zukunft beginnt bei JET! Setzen Sie mit Ihrer Bewerbung auf Sicherheit, Wachstum und herausragende Karrierechancen in einem dynamischen Unternehmen mit spannenden Aufgaben und überzeugenden Benefits. Gehen Sie mit uns durch einen wertschätzenden, zügigen Bewerbungsprozess, der Ihre Fähigkeiten und Potenziale in den Mittelpunkt stellt. Wir suchen ab sofort einen engagierten Kreditorenbuchhalter Mineralölprodukte / Administrator Accounts Payable Wet Products (m/w/d), der das Finance-Team in unserer Zentrale in Hamburg verstärkt. Das sind Ihre Aufgaben: Analyse und Buchung von Rechnungen und Gutschriften für Mineralölprodukte und deren Nebenkosten Buchung von Energiesteueranmeldungen Ansprechpartner für Fehlerbehebung und Klärung mit Fachabteilungen und Lieferanten Eigenverantwortliche Abstimmung und Kontenklärung sowie Bestätigung von Kreditorenkonten Abstimmung von Zahlungen und Bearbeitung eingehender Mahnungen Monats- und Jahresabschlussarbeiten Mitarbeit bei Audits und Steuerprüfungen Analyse und Optimierung bestehender Prozesse Das bringen Sie mit: Aus- bzw. Weiterbildung im Bereich Accounting/Finance oder mehrjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Zuverlässigkeit, Genauigkeit und hohe Zahlenaffinität Kenntnisse in SAP S/4HANA wünschenswert Sicherer Umgang mit Microsoft Office Schnelle Auffassungsgabe und selbstständige Arbeitsweise Flexibilität und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Starke Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Arbeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld Vielfältige Tätigkeiten durch ein breites Aufgabenspektrum Sehr gutes Betriebsklima in einer modernen Büroumgebung Flexibilität durch mobiles Arbeiten (zwei Tage mobiles Arbeiten bei Fünftagewoche möglich) Förderung Ihrer Weiterbildung und individuelle Karriereplanung Überdurchschnittliches Gehaltspaket Ganzheitliches Gesundheitsmanagement (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport, Mental-Health-First-Aid, pme Familienservice) Lust auf diese Herausforderung? Dann schicken Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung an die von uns beauftragte Personalberatung. Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen Herr Praski unter Telefon 040 88176-000 gern zur Verfügung. consult kontor praski & partner Neuer Wall 80, 20354 Hamburg E-Mail: jpraski@consult-kontor.de Die beliebteste Tankstellenmarke Deutschlands heißt JET (www.yougov.de). Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Webseite: www.jet.de/karriere/zentrale Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung
Über uns Seit unserer Gründung 1976 folgen wir unserem Traum: ein Unternehmen aufzubauen, auf das wir stolz sein können und in dem das gemeinsame Arbeiten Spaß macht! Wir sind in den vergangenen Jahrzehnten immer weiter gewachsen. Heute sind wir einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT- und Geschäftsprozess-Dienstleistungen. Aufgaben • Du bearbeitest First Level Tickets, einschließlich Triage und Troubleshooting, löst sie, wenn möglich, und leitest sie, wenn nötig, an 2nd/3rd Line Support Teams und Dritte weiter • Du unterstützt das Service Request Management und das Service Restoration Management Level • Du löst mit deinen Kenntnissen, Problemlösungskompetenzen, technischem Denken und einem hohen Maß an eigenem Urteilsvermögen Probleme im Kundenservice, um die Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. • Du nimmst Benutzeranfragen und -wünsche per Telefon, E-Mail und Fallverfolgungssystem professionell, schnell, präzise und kompetent entgegen und beantwortest sie. • Du arbeitest partnerschaftlich mit dem lokalen Management, Kollegen und Kunden auf allen Ebenen zusammen, um sicherzustellen, dass die Anfragen zur Zufriedenheit des Kunden gelöst werden. • Du bist in der Lage, Probleme unter Anwendung vereinbarter Verfahren und eines angemessenen Eskalationsprozesses zu lösen. • Du hältst dich über Produkte, Richtlinien, Verfahren und andere wichtige betriebliche Fragen auf dem Laufenden. • Aufrechterhaltung der Qualitätsstandards in Übereinstimmung mit den vereinbarten Metriken inkl. Prozessverbesserungsmaßnahmen • Du tauscht dich mit dem Personalleiter über mögliche Probleme aus, gibst Feedback und setzt Prozessverbesserungsmaßnahmen um • Teilnahme an Meetings und Sitzungen Weitere Aufgaben können sein: • Du unterstützt die Geschäftsleitung bei der Entwicklung von Schulungsplänen für neue und bestehende Mitarbeiter: innen • Unterstützung des Managements bei der Entwicklung von Qualitätssicherungsplänen • Zusammenarbeit und Onboarding neuer Mitarbeiter: innen, um sie mit den projektspezifischen Prozessen vertraut zu machen • Coaching der Mitarbeiter: innen, um kundenspezifische Qualitätsstandards und -erwartungen zu erfüllen • Unterstützung beim Planungsprozess für die Leistungserbringung des Projekts nach Bedarf • Erstellung von Berichten und rechtzeitige Erstellung und Lieferung Profil Als Service-Desk Analyst besteht deine Hauptaufgabe in der Entgegennahme von Anrufen der Stufe 1 und der Bereitstellung von technischem Support der Stufe 1 für Benutzeranfragen, die entweder per Anruf oder E-Mail eingehen. Du hältst bei der Ausführung deiner Aufgaben die Qualitätskriterien ein und stellst sicher, dass die Tickets vollständig protokolliert und Aktivitäten aktualisiert werden. Du wirst mehrere Accounts im Einzelhandelsbereich betreuen. Diese Rolle ist im CGI Global Delivery Center (Taguig City, Philippinen) angesiedelt. Dies ist eine einmalige Möglichkeit für dich, dauerhaft im Ausland zu arbeiten und internationale Erfahrungen zu sammeln. Aufgrund der Internationalität der Rolle freuen wir uns auf deinen CV in Englisch. Deine Qualifikation: • IHK - Ausbildung oder ein Bachelor/Master (Akademie, FH, Universität) Abschluss in einembeliebigen Bereich • Gute schriftliche und mündliche Kommunikation in englischer und deutscher Sprache • Gute allgemeine IT-Kenntnisse und ggfs. Erfahrung im IT-Umfeld • Solide analytische- und Problemlösungskompetenzen • Gute Fähigkeit zur Prozessabbildung und Detailabbildung • Du besitzt Erfahrung in der Verwaltung von Back-End-Prozessen • Du hast vielleicht schon Erfahrung im Bereich des Kundenservice oder Contact Center • Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Taguig und Ortigas.Du bist flexibel, adaptiv, dienstleistungsorientiert, Multitasking-fähig und besitztEinfühlungsvermögen für die Kommunikation in einem großen Unternehmen Wir bieten • Umzugspaket für internationale Kandidaten (einschließlich Flug und Unterkunft) im ersten Monat • Bearbeitung von Visum und Arbeitserlaubnis • Karriereentwicklung in einem multinationalen Unternehmen • Modernes Arbeitsumfeld • Kulturelle Interaktion Erfolgreiche Bewerber kommen bei CGI in den Genuss dieser Vorteile: • Aktienkaufplan (SPP), Gewinnbeteiligungsplan (PPP) und Vorsorgefonds • Anspruch auf Urlaub • HMO (erweiterte) – Versicherung (vergleichbar mit deutscher Krankenversicherung) • Gruppenlebensversicherung • Gesundheits- und Wellness-Programme • Empfehlungsprogramm für Mitarbeiter: innen • Essenszuschuss • Globales Unterstützungsprogramm für Mitglieder (MAP) • Oxygen (Health & Well-being Portal), "Corporate Social Responsibility" – Programm Kontakt Oliver Langsteiner oliver.langsteiner@cgi.com 0162 4205074
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