Für unseren Kunden, einem weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Baugeräten und Kompaktmaschinen, suchen wir ab sofort in zeitlicher Überlassung mit der Option auf Übernahme in eine Festanstellung Staplerfahrer / Lageristen / Logistikmitarbeiter / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d). Staplerfahrer (m/w/d) Die AUGUSTA Personaldienstleistungen GmbH ist seit über 30 Jahren im Bereich der Personalvermittlung tätig. Sie möchten sich beruflich verändern und suchen eine neue Herausforderung? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung. Ihre Aufgaben Verfahren von Waren per Gabelstapler Ein-, und Auslagerung von Baugeräten Be- und Entladen von LKW Bedienen von Front- und Schubmaststapler Ihre Qualifikationen Kenntnisse im Arbeiten mit Flurförderzeugen Staplerführerschein Gute Deutschkenntnisse Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug Zuverlässige Arbeitsweise Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Übernahmeoption Individueller Lohn mit Zusatzleistungen (z.B. VMA, Fahrtgeld usw.) 300€ Mitarbeiter-Prämie bei erfolgreicher Weiterempfehlung Vorschuss- und Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Jährliche Lohn- und Gehaltserhöhung durch Tarifanpassung Bis zu 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen Mehrsprachige Kollegen in der Geschäftsstelle (russisch, englisch, kroatisch, deutsch) Persönliche Begleitung und Betreuung
Wir sind ein mittelständiges Familienunternehmen mit 5 EDEKA Märkten in Osnabrück, Lotte , Voxtrup und Belm und 2 allfrisch Märkten in Osnabrück . In unseren Bedienabteilungen, den Molkereiprodukten sowie beim Obst und Gemüse legen wir größten Wert auf Frische, Qualität, Regionalität und eine große Produktvielfalt. Weiterhin zeichnen wir uns durch unser kompetentes und freundliches Team aus. Wir möchten, dass unsere Kunden mit einem zufriedenen Lächeln den Markt verlassen. Mit Freude bedienen und beraten Sie unsere Kundschaft. An unserer Bedientheke für Fleisch und Wurst präsentieren, disponieren und pflegen Sie das Sortiment. Zu Ihren Aufgaben gehört es, die Ware vor- und zuzubereiten, nach Rezept zu veredeln und z. B. Salate herzustellen. Sie arbeiten entsprechend den Qualitätsvorgaben der EDEKA Minden-Hannover und anderen gesetzlichen Vorschriften. Sie sind im Einzelhandel ausgebildet (z. B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) - ein Quereinstieg ist auch möglich. Sie haben Spaß an Ihren Aufgaben und arbeiten gerne im Team. Erste Berufserfahrungen im Warenbereich und Verkaufserfahrung an der Bedientheke konnten Sie bereits sammeln. Mit Vorgaben der Lebensmittelkontrolle und Abläufen in Produktion und Verkauf sind Sie vertraut. Idealerweise verfügen Sie über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6788782 Beraterkontakt +4915221749900
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Geschäftsbereich Querschnittsunterstützung / Bereich Produkt- und Vorgangsdienste / Abteilung Serviceprozesse, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen Java Software-Entwickler Serviceprozesse (m/w/d) . Hinweis: Die Abteilung ist ausschließlich am Standort Münster angesiedelt. Werde Teil unseres Teams und übernehme zentrale Querschnittsfunktionen, die für unser Kernbank-System von entscheidender Bedeutung sind. Bei uns entwickelst du Lösungen, die für alle Anwendungen und Softwareentwicklungsprojekte in unserem Unternehmen wichtig sind. Dabei trägst Du maßgeblich dazu bei, die technologische Grundlage der bankfachlichen Anwendungen unserer Kunden bereitzustellen. Ihre Aufgaben: Eigenständige Umsetzung von neuen Anforderungen an unseren Systemen in Produkten und Projekten Verantwortung für die Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung von Programmen im Client-Server- und Mainframe-Umfeld Analyse fachlicher Themen, um die Softwarelösungen optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden abzustimmen Begleitung und Unterstützung bei der Erstellung fachlicher und technischer Spezifikationen Technische Durchführung, Begleitung und Dokumentation von Testaktivitäten Die Aufgabe als technischer Ansprechperson und Sparringsperson für unsere Business Analysten sowie Abteilungs- und Projektleitungen Technische Analyse zur Unterstützung bei der Beantwortung von Supportanfragen unserer Kunden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Alternativ zum Studium: abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren in der Softwareentwicklung Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Entwicklung mit Java, JavaScript und SQL Eine detailorientierte und präzise Arbeitsweise Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche sowie die Bereitschaft zum selbstständigen und lösungsorientierten Arbeiten Bereitschaft zu gelegentlichen Rufbereitschaften Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 322/A! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Leifken zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Leifken unter Tel. +49 2512883 4920 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern. Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. Ihre Aufgaben Entwicklung von maßgeschneiderten iMedOne-Lösungen für Kunden Erstellung und Durchführung von Ad-hoc-Analysen sowie Beantwortung von Anfragen Verantwortlichkeit für die Erstellung von Datengrundlagen Bearbeitung, Erweiterung und Weiterentwicklung des Berichtswesens Annahme, Analyse und Bearbeitung von Störungen und Anforderungen im Rahmen des 2nd Level Supports sowie Dokumentation im eingesetzten Ticketsystem Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich, im medizinischen, pflegerischen oder administrativen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in SQL Gute Kenntnisse in mindestens einem Analyse-Tool (z. B. QlikSense/View, Crystal Reports) sind wünschenswert Erfahrung in Business Intelligence-Projekten ist von Vorteil Branchen- oder Fachkenntnisse im Krankenhausbereich sind von Vorteil Hohes Interesse an digitalen Innovationen im Gesundheitswesen Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit und Belastbarkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Engagement, Qualitätsbewusstsein und serviceorientiertes Arbeiten Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Unser Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund Eine Vergütung nach dem TV DRV KBS sowie eine betriebliche Altersvorsorge Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende Und das haben wir auch noch zu bieten Betriebliche Altersversorgung Social Events Betriebliches Gesundheitsmanagement Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte Mitarbeitervorteilsprogramme E-Bike-Leasing Interne und externe Fortbildungen Hier Bewerben Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des IT-Teams, Herr Detlef Stog, unter der Rufnummer 0151 / 52882073 gern zur Verfügung. Knappschaft Kliniken Solution GmbH In der Schornau 23-25 44892 Bochum Www.knappschaft-kliniken.de
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass unsere Arbeit nicht nur interessant und abwechslungsreich ist, sondern vor allem sinnvoll. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in der Generalagentur Robert Zimmermann! Ihre Aufgaben: Nachwuchs begleiten: Unsere Auszubildenden haben mit Ihnen eine verlässliche Ansprechperson, die sie unterstützt und durch die ersten Schritte im Berufsleben führt. Terminmanagement: Ein guter Termin beginnt lange vorher – Sie sorgen für eine professionelle Vorbereitung und begleiten das Privat- und Firmenkundengeschäft auch danach weiter. Terminkoordination: Sie haben ein Talent für gute Planung und organisieren die Beratungstermine für unsere Vertriebsmitarbeitenden der Generalagentur. Multitasking: Ihr Einsatz macht den Unterschied und unser Team noch stärker! Sie halten den Laden am Laufen, steigern die Effizienz und sorgen für zufriedene Kundinnen und Kunden. Ihr Profil: Kompetenzen zeigen: Eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder Fachmann/-frau (m/w/d) für Versicherungsvermittlung bildet Ihre berufliche Basis. Service bieten: Mit Ihrem Serviceanspruch und Gespür für Kundenbedürfnisse sowie Ihrer freundlichen Art schaffen Sie eine Atmosphäre, in der sich alle gut aufgehoben fühlen. Wissen nutzen: Ob Excel, Word oder Outlook – mit Ihren fundierten EDV-Kenntnissen bewegen Sie sich souverän durch die gängigen MS-Office-Anwendungen. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten, Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der Generalagentur Robert Zimmermann mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung per Mail an den unten stehenden Ansprechpartner. SV SparkassenVersicherung Generalagentur Robert Zimmermann Sigmaringer Str. 258 - 70597 Stuttgart Ansprechpartner Robert Zimmermann E-Mail: robert.zimmermannn@sv.de Tel. 0711 365918 90
Über uns RANFT & KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT – Wir bringen Karrieren auf den Weg Als spezialisierte Personalberatung, mit über 20 Jahren Erfahrung, bringen wir Fach- und Führungskräfte sowie High Potentials bei der beruflichen Weiterentwicklung. Mit fundierter Branchenkenntnis, einem feinen Gespür für individuelle Stärken und jährlich über 2.000 persönlichen Gesprächen wissen wir, worauf es im Bewerbungsprozess wirklich ankommt. Wir vermitteln nicht nur Positionen – wir gestalten Karrieren. Was uns antreibt, ist der Anspruch, Menschen mit Perspektiven zusammenzubringen. Sie denken über den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn nach? Wir unterstützen Sie dabei – persönlich, vertraulich und unkompliziert. Ob Sie aktiv auf der Suche sind oder sich zunächst unverbindlich informieren möchten – wir nehmen uns Zeit für Sie und Ihre Ziele. Melden Sie sich gerne bei uns! Unserer Partner: Das Unternehmen ist seit Jahrzehnten als zuverlässiger Partner im europäischen Handelsumfeld etabliert. Es unterstützt seine angeschlossenen Betriebe mit attraktiven Konditionen sowie einem breiten Spektrum an Dienstleistungen – sowohl analog als auch digital. Durch langjährige Erfahrung und ein starkes Netzwerk gelingt es, individuelle Lösungen zu bieten und Unternehmen nachhaltig bei ihrer Weiterentwicklung zu begleiten. So entsteht ein Umfeld, das partnerschaftliche Zusammenarbeit mit zukunftsorientierten Services verbindet. Aufgaben Leitung und Steuerung der kaufmännischen Abteilungen Verantwortung für Finanzplanung, Controlling und Reporting Optimierung betrieblicher Prozesse und Schnittstellenmanagement Führung und Entwicklung Ihres Teams Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Fachbereichen Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Position Sicherer Umgang mit Zahlen, ausgeprägtes analytisches Denken Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Wir bieten Unbefristeten Vertrag Gute Bezahlung Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit klimatisierten Büros Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer Karriere Attraktives und modernes Leistungspaket inklusive Dienstfahrrad Freie Getränke, regelmäßige Firmenevents und exklusive Mitarbeiterrabatte Ein freier Tag zum Geburtstag als besonderes Geschenk Kontakt Karolina Anna Mackowiak Senior Talent Managerin RANFT KOLLEGEN PERSONALMANAGEMENT Erwitter Straße 105 59557 Lippstadt Tel: 02941-7503952 bewerbung@ranft-kollegen.de www.ranft-kollegen.de
Verkäufer (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 18-28 Einfach Spaß an der Arbeit in deiner Lieblingsfiliale? In einem tollen Team, mit flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung? Worauf wartest du noch? Bewirb dich jetzt als Verkäufer (m/w/d) bei Action! Arbeiten wo Action ist! Hinter den Kulissen siehst du unsere wöchentlich 150 neuen Produkte noch vor unseren Kunden. Du räumst diese gemeinsam mit Deinen Kollegen ein und sorgst so für eine ordentliche, gepflegte Filiale mit gefüllten Regalen. Du unterstützt die (stellvertretende) Filialleitung bei Umbauten, – hier ist deine Kreativität gefragt! Unser Sortiment wechselt ständig und du hilfst unseren Kunden dabei, Lieblingsprodukte zu finden. Dank des abwechslungsreichen Filialalltags vergeht die Zeit im Nu! Das bieten wir Vergütung über Mindestlohn – auch ohne abgeschlossene Berufsausbildung mindestens 15 €/Std Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten Vielfältige Möglichkeiten sich im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Ein angenehmes Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Auszahlung aller geleisteten Überstunden, ab der ersten Minute Einen Mitarbeiterrabatt von 15 % auf alle Produkte Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Sicheren Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Das bringt unser Action Hero mit: Zeitliche Flexibilität (auch abends und samstags) Gerne erste Berufserfahrung im Einzelhandel oder durchstarten als Quereinsteiger Spaß an der Arbeit im Team und Lust mit anzupacken Aufgeschlossene Art und Freude am Umgang mit unseren Kunden Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Für unseren renommierten Kunden, ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Mannheim, suchen wir einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d) zur unbefristeten Direktvermittlung. In dieser Position können Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen und Ihre Karriere weiter vorantreiben. Unbefristete Festanstellung in einem etablierten und sicheren Unternehmen Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit einem wertschätzenden Team und flachen Hierarchien Ihre Aufgaben Erstellung von Rechnungen und Gutschriften für unsere Kunden Buchung und Abstimmung von Debitorenkonten sowie die Kontrolle und Pflege der offenen Posten Kommunikation mit Kunden zur Klärung von Zahlungsdifferenzen und zur Förderung eines reibungslosen Zahlungsprozesses Mahnwesen und Forderungsmanagement, inklusive der Vorbereitung und Durchführung von Mahnläufen Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen im Bereich Debitoren Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten im ERP-System Mitarbeit bei der Optimierung und Automatisierung von Prozessen in der Debitorenbuchhaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Zahlenverständnis und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, gepaart mit einer selbstständigen Arbeitsweise Engagement und eine lösungsorientierte Denkweise Ihre Benefits Attraktives Gehaltspake Moderne Arbeitsplatzgestaltung Flexibles Arbeitszeitmodell und Gleitzeitmodell Umfangreiches Weiterbildungsangebot Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Ihre Klinik Ein modernes MVZ in Angliederung an ein Klinikum mit insgesamt rund 560 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche Facharztpraxen bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Leistungsspektrum der Praxis umfasst die Kinder- und jugendärztliche Grundversorgung, Vorsorgeuntersuchungen U2 – J2, Impfungen und Impfberatung und die psychosomatische Grundversorgung Die diagnostischen Möglichkeiten umfassen unter anderem Ultraschall Säuglingshüfte, Schilddrüse und Bauchorgane sowie Hör- und Sehtests Eine umfassende Allergiediagnostik und die Beantragung von Vorsorge- und Rehabilitationsmaßnahmen erweitern das Angebot Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den jungen Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung der Praxis Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum der Kinder- und Jugendmedizin Ihre Chance Praxisübernahme im Rahmen der Altersnachfolge Ein fachlich qualifiziertes Team mit hoher Leistungs- und Einsatzbereitschaft Ein breites und abwechslungsreiches fachliches Spektrum Eine modern ausgestattete Praxis auf dem neusten technischen Stand Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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