Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und wartest komplexe Backend-Systeme mit Python und relevanten Frameworks wie Django oder FastAPI. Du implementierst REST-APIs, arbeitest an Microservices und kümmerst dich um Datenpersistenz und Performanz. Du analysierst Anforderungen und setzt sie in nachhaltige technische Konzepte um. Du begleitest Code-Reviews, Testing-Prozesse (unit/integration) und DevOps-Schnittstellen. Du bringst Ideen ein, wählst Tools mit und bist technischer Sparringspartner im Team. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder gleichwertige Qualifikation. Mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Python-Entwickler:in, bevorzugt im Web-/Backend-Umfeld. Solide Kenntnisse in REST-APIs, Datenbankdesign (relational & NoSQL), CI/CD-Prozessen. Erfahrung mit Versionskontrolle (Git), agiler Softwareentwicklung (Scrum, Kanban). Kommunikationsfreude, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist zeichnen dich aus.
Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-209476 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! Bei unserem Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Landau, erwartet Sie eine spannende berufliche Herausforderung. Bei unserem Kundenunternehmen wird eine feedbackorientierte Kultur gelebt, die den Mitarbeitern regelmäßige Rückmeldungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wagen Sie den nächsten Karriereschritt und bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung und -beratung per Telefon und E-Mail Erstellung und Bearbeitung von Angeboten Pflege von Kundendaten und -beziehungen im CRM-System Ausbau und die Erschließung neuer Vertriebswege Unterstützung des Vertriebsaußendienstes bei administrativen Aufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Kundenservice Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst / Inside Sales Manager (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Gamze Erdönmez (Tel +49 (0) 721 16158-36 oder E-Mail office.karlsruhe@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Installation, Konfiguration und Wartung der Datev-Softwarelösungen. Du kümmerst dich um die regelmäßige Wartung, das Monitoring und die Performance-Optimierung der Datev-Anwendungen. Du bist für die Durchführung von Updates, Patches und Upgrades sowie die Verwaltung der Server- und Systeminfrastruktur zuständig. Du kümmerst dich um die Verwaltung von Benutzerrechten und Zugriffsberechtigungen innerhalb der Datev-Systemlandschaft. Du hilfst den Anwendern bei technischen Problemen und sorgst für eine effiziente Fehlerbehebung. Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die Datev-Systeme den Unternehmensanforderungen entsprechen. Du führst Sicherheitsmaßnahmen durch und unterstützt bei der Einhaltung von Compliance-Vorgaben. Das zeichnet Dich aus Du hast eine Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik abgeschlossen. Du verfügst über 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung von Datev-Systemen und -Anwendungen. Du kennst dich bestens mit der Installation und Konfiguration von Datev-Software und der dazugehörigen Infrastruktur aus. Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit Servern (Windows, Linux) und Netzwerktechnologien. Du bist versiert im Troubleshooting und der Performance-Optimierung von Datev-Anwendungen. Du bist kommunikationsstark und kannst komplexe technische Themen verständlich vermitteln. Du hast Erfahrung im Umgang mit Backup- und Wiederherstellungsprozessen sowie in der Systemadministration.
Einfach mal was Neues wagen... Kinder entdecken ihre Welt auf spielerische Art und Weise. Und Sie? Möchten Sie auch einmal wieder etwas Neues in Ihrem Beruf entdecken? Eine neue Einrichtung, ein anderes pädagogisches Konzept? Eines, das geprägt ist von Gemeinschaft, Wertschätzung, Offenheit & Phantasie? Für unsere zertifizierte Reggio-Kita "Heidewitzka" im Stadtteil Köln-Gremberghoven suchen wir ab sofort eine Pädagogische Integrationskraft Teilzeit (20 h/Woche), bevorzugt mit Erfahrung in die Begleitung von Kindern mit herausforderndem Verhalten. Wir bieten: Vergütung für Fachkräfte in Anlehnung an den TVöD 30 Urlaubstage plus 2 Regenerationstage, sowie zusätzliche Urlaubstage bei mehrjähriger Betriebszugehörigkeit Fahrtkostenzuschuss für ÖPNV (vom S-Bahnhof fußläufig in 10 Minuten erreichbar) interne und externe Fortbildungen Möglichkeit der Arbeitsstunden-Aufstockung und -Reduzierung vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger tarifliche Gleichstellung von QuereinsteigerInnen nach Erfüllung der fachlichen Auflagen Transparenz in unseren Arbeitsabläufen durch unser QM-System Möglichkeiten der Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung moderne, teamorientierte Arbeitsatmosphäre eigenständiges Arbeiten im Team garantierte Vorbereitungszeit Ihre Aufgaben: individuelle, liebevolle Begleitung, Betreuung und Förderung eines Kindes mit Verhaltensauffälligkeiten im Kita-Alltag Erstellung, Durchführung und Reflexion eines individuellen Ziele – und Teilhabeplans in Absprache mit dem Team vertrauensvolle und partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team und mit den Eltern eigenständige Planung und verlässliche Umsetzung gezielter Förderangebote gezielte Beobachtung und aussagekräftige Dokumentation der pädagogischen Arbeit Unterstützung beim Sprachverstehen und Sprachgebrauch kreative und unterstützende Gestaltung des Alltags mit den Kindern Wir wünschen uns eine*n Kolleg*in, die/der ... idealerweise über eine abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich verfügt (z. B. staatliche anerkannte Erzieher*in / Heilpädagog*in / Sozialpädagog*in / Kindheitspädagog*in) idealerweise Erfahrung mit Kindern mit Verhaltensauffälligkeiten oder Förderbedarf mitbringt über das Einfühlungsvermögen, die Geduld und die Fähigkeiten verfügt, individuelle Entwicklungsprozesse professionell zu begleiten sich für frühkindliche und interkulturelle Bildung interessiert sich als Impulsgeber*in versteht und ihr/sein Wissen und Kompetenzen gern an Kinder verleiht den sozialen Strukturen in unserer Kita offen und flexibel begegnet Sie finden sich in unseren Beschreibungen wieder? Dann bewerben Sie sich bei uns! Senden Sie uns dazu einfach Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, notwendige Zeugnisse) im PDF-Format an heidewitzka@mahale-ggmbh.de. Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Sie! Kita Heidewitzka Cheruskerstraße 3 51149 Köln Ansprechpartnerin: Wonji Hwang 02203 / 800 9907 heidewitzka@mahale-ggmbh.de
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) (in Voll- oder Teilzeit/ unbefristet/ ab sofort) Das NRZ ist ein global anerkanntes Gesundheitsunternehmen, in dem das Konzept der Neurorehabilitation der Bundesarbeitsgemeinschaft für Rehabilitation (BAR) als integratives und interdisziplinäres Behandlungskonzept qualitätsgesichert zur Leistung maximaler Versorgungsqualität umgesetzt wird. Das Rehabilitationszentrum Godeshöhe in Bonn Bad Godesberg steht für multidisziplinäre Erfahrung und wissenschaftliche Expertise in der hochqualifizierten Neurorehabilitation aller Schweregrade und der geriatrischen Rehabilitation. Ihr Aufgabengebiet: Unterstützung des ärztlichen Dienstes in allen administrativen Aufgaben Unterstützung des ärztlichen Dienstes bei der Steuerung der Patientenbelegung, in der Patientenversorgung und im Entlassmanagagement Begleitung, Dokumentation und Nachbereitung von Visiten Blutentnahme auf den Stationen Interne und externe Schnittstellenarbeit Selbstständiges Erstellen von diversen Schriftstücken Eigenverantwortliche Büroorganisation und Stationsadministration Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d) Sicherheit im sprachlichen Ausdruck Organisationstalent mit Motivation und Lernbereitschaft Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Wir bieten: Vergütung nach TVöD/VKA Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung VBL 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag 38,5 Stundenwoche bei Vollzeit Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten bei Teilzeit nach Absprache Interne und externe Fort- und Weiterbildungen im Fachbereich Neurologie und im Rehabilitationswesen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Urban Sports-Vergünstigung Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Bei Bedarf Kostenübernahme für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille Mitarbeiterveranstaltungen JobRad Haben Sie noch Fragen? Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Glomb, Personalleitung, unter der Telefonnummer 0228 381-124 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. per E-Mail an bewerbung@go.johanniter-kliniken.de Neurologisches Rehabilitationszentrum Godeshöhe GmbH Waldstr. 2–10 53177 Bonn
Über uns Für unseren Kunden, einer der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber , suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Debitorenbuchhalter (m/w/d) in Teil-/Vollzeit für den Raum Karlsruhe . Unser Kunde legt besonderen Wert auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre, ein positives sowie freundliches Arbeitsumfeld und bietet vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einer zukunftssicheren Branche. Aufgaben Eigenständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung Abstimmung und Pflege von Debitorenkonten Einlesen und Verarbeitung von Zahlungsdateien Mitwirkung bei Monats-, Halbjahres- und Jahresabschlüssen Möglichkeit in Projekten mitzuwirken Profil Abgeschlossene kaufmännische / steuerfachliche Ausbildung z. B. als Bürokauffrau, Industriekauffrau oder Steuerfachangestellte (m/w/d), gerne mit Weiterbildung im Rechnungswesen Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, gerne auch in einer Kanzlei Kenntnisse in DATEV oder MS Dynamics Navision von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Jahresgehalt von 40.000 bis 45.000 EUR 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Klimatisierte Büroräume Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung, auch mit dem ÖPNV Kontakt Oliver Maier +49 151 72168242 oliver.maier@talentim.de
Die HOWOGE Reinigung GmbH ist eine Tochtergesellschaft der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft. Im Jahr 2023 gegründet, ist die HOWOGE Reinigung GmbH für die qualitative Unterhalts- und Grundreinigung diverser HOWOGE-Bestände zuständig. Im Mittelpunkt ihres Handelns stehen dabei eine hohe Mieterzufriedenheit, gute Arbeitsbedingungen und eine nachhaltige Ökologie. Ziel ist es, die Lebens- und Wohnqualität in den Quartieren der HOWOGE weiter zu verbessern. Ihre Aufgaben Verantwortung: Du koordinierst die Einsätze der Reinigungskräfte Deines Teams, verantwortest die Reinigungsleistungen in den Objekten der HOWOGE und arbeitest neue Mitarbeiter:innen entsprechend unserer Vorgaben ein Überprüfung: Du stellst die Einhaltung von Qualitätsstandards bezüglich der erbrachten Reinigungsdienstleistungen sicher und kontrollierst den Bedarf an Gebrauchsmaterial Kooperation: Du bist die erste Ansprechperson für die Mitarbeitenden, insbesondere Hausmeister:innen der HOWOGE Ihr Profil Erfahrung: mehrjährige einschlägige Branchenerfahrung sowie erste Berührungspunkte im Bereich Mitarbeiterführung Qualifikation: abgeschlossene Berufsausbildung als Gebäudereiniger (m/w/d) Voraussetzungen: Sinn für Sauberkeit und Ordnung, Koordinationsgeschick, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamplayer, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Führerschein Klasse B Unser Angebot Viel Raum für Dein Know-how - so bringst Du Dich ein: Echte Gemeinschaft: eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der Du die Möglichkeit hast, eng mit Deinen Kolleg:innen und Vorgesetzten zusammenzuarbeiten Langfristige Perspektiven: eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, faire Bezahlung nach Branchentarifvertrag mit der Lohngruppe 7, moderner Arbeitsausstattung und vieles mehr Hier Bewerben Deine Ansprechpartnerin Birgit Sobczak Tel: +49 160 99655498 Cleaningjob@howoge.de Https://www.howoge.de/karriere.html
Enterprise Architekt (m/w/d) Referenz 12-226181 Unser Partner mit Standort in Hannover sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Profitieren Sie von unserem Netzwerk und unserer Expertise im Personalmanagement , um Ihre ideale berufliche Herausforderung zu finden. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihren Traumjob zu finden. Bewerben Sie sich noch heute als Enterprise Architekt (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Großzügige Homeoffice-Option Möglichkeit auf einen Dienstwagen Weiterbildungsangebote Attraktive Vergütung je nach Qualifikation im Rahmen von 70.000 bis 85.000 Euro . Ihre Aufgaben: Verantwortung für das IT-Architektur-Portfolio, einschließlich Infrastruktur, Netzwerk sowie Cloud- und Plattformarchitektur Koordination von Architekturinitiativen, Programmen und Projekten in Eigenverantwortung Begleitung von Veränderungsprozessen und Förderung eines aktiven Wissenstransfers Weiterentwicklung einer praxisnahen Architekturumgebung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in den Bereichen IT-Architekturmanagement, Cloud-, Netzwerk- und Infrastrukturarchitektur Erfahrung mit gängigen Architekturframeworks (z.B. TOGAF, COBIT) und Methoden wie SAFe und Scrum Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226181 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Gestalten Sie mit uns die blumige Zukunft des Handels! Wir bei der HBW flower-group bringen täglich Blumen und Pflanzen in die Regale von über 3.000 Tankstellen und 700 Lebensmitteleinzelhändlern deutschlandweit. Über 200 engagierte Mitarbeiter:innen an 7 Standorten arbeiten mit Leidenschaft daran, unsere Vision Wirklichkeit werden zu lassen. Im Zuge unseres dynamischen Wachstums suchen wir eine erfahrene und strategisch denkende Persönlichkeit als: Head of Finance & Controlling (w/m/d) Standort: Sinsheim | Vollzeit | Unbefristet | Start: Ab sofort Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Wirkung: Eigenständige Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs im In- und Ausland Pflege und Überwachung von Rückstellungen, Abgrenzungen und Konten Mitwirkung und strategische Unterstützung bei der Budgetplanung Analyse von Finanzkennzahlen, Abweichungsanalysen (Plan-Ist), Liquiditätsplanung Unterstützung anderer Abteilungen mit Effizienzanalysen Führung, Weiterentwicklung und Motivation des Buchhaltungsteams Optimierung interner Prozesse und Abläufe im Finanzbereich Enge Zusammenarbeit mit unserem Einkaufsteam in den Niederlanden Verantwortung für ein effizientes Reporting-System und regelmäßiges Management-Reporting Gelegentliche Besuche unserer Niederlassungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in BWL, Finance, Controlling oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) o.Ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen, insbesondere im Controlling und Reporting Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und in der Jahresabschlusserstellung Routiniert in der Zusammenarbeit mit Wirtschafts- und Steuerprüfern Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insb. Excel), idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führungskompetenz, analytisches Denken und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Das erwartet Sie bei uns: Ambition, Kundenorientierung, Teamgeist, Innovation, Offenheit und Nachhaltigkeit – unsere Werte sind nicht nur Worte, sondern täglicher Antrieb für unsere Arbeit. Sie arbeiten in einem motivierten Team mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. Eine spannende Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg Freuen Sie sich auf eine leistungsgerechte Bezahlung inklusive Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung. Regelmäßige Mitarbeiterevents und vielfältige Benefits sorgen für ein starkes Miteinander. Bereit, den nächsten Karriereschritt zu machen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbungen@hbw-sinsheim.de Sie wollen mehr über uns erfahren? Mehr Infos gibt es auf unserer Homepage!
Die Stelle Noch ganz dicht?! Wenn Sie auf dem Flachdach die Bauleitung haben, ganz sicher. Kommen Sie jetzt zu einem führenden Unternehmen im Flachdachbau, das seit 1965 am Markt und bundesweit mit 18 Niederlassungen und rund 600 Mitarbeitern vertreten ist. Als Bauleiter erwarten Sie hier nicht nur spannende und abwechslungsreiche Projekte, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das Flexibilität, Eigenverantwortung und persönliches Wachstum fördert. Der Geschäftsführer kennt jeden Mitarbeiter persönlich und pflegt einen kollegialen Umgang. Als Bauleiter arbeiten Sie direkt mit dem Niederlassungsleiter zusammen und haben dadurch viel Spielraum in Entscheidungsprozessen. Bewerben Sie sich jetzt als Dachdecker Flachdach als Bauleiter (m/w/d) | 50.000-70.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Bauleitung und Baustellenverantwortung für Neubau und Sanierung im Bereich Flachdachbau Sie sind zuständig für Termin- und Personaleinsatzplanung, Einkauf von Materialien sowie Subunternehmerleistungen Sie übernehmen Aufmaß, Angebotserstellung, Abrechnung, Termin- und Kostenkontrolle der Baustellen Sie überwachen Ergebnisse entsprechend den Projektvorgaben Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartner für Kunden und Architekten Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Abdichtungstechniker oder Dachdecker oder ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen Sie bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Flachdachbau mit Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1) Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Zum Einstieg erhalten Sie ein erfahrungsabhängiges Jahresgehalt von bis zu 70.000€. Dazu kommt ein 13. Gehalt als Bonus. Ihren Firmenwagen (in der Regel Ford Focus) dürfen Sie selbstverständlich auch privat nutzen. Arbeitsbedingungen und Umfeld: Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen und einer Arbeitszeit von in der Regel 30-40 Stunden pro Woche. Des Weiteren erwartet Sie ein herzliches Team mit viel Branchenerfahrung, das sich auf Ihre Unterstützung freut. Weiterentwicklung und Aufgabenfeld: Damit Sie immer auf dem neuesten Stand bleiben, bieten sich Ihnen großartige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und internen Karriereentwicklung. Dabei werden Sie mit der Zeit zum Experten in den Bereichen Flachdachneubau- und Sanierung für anspruchsvoll Industrie- und Gewerbebauten. Zusatzleistungen: Profitieren Sie außerdem von betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Jobrad und Zugang zu Corporate Benefits. Firmenlaptop und Telefon werden Ihnen natürlich auch gestellt. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unser Service ist für Sie kostenlos – und persönlich. Ihre Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar begleitet Sie durch den gesamten Prozess und ist jederzeit für Sie da. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ricarda Gaspar unter +49 30 549 059 738.
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