Referenznummer: 3872 Arbeitsort: Hamburg | Das Unternehmen Unser Mandant ist ein kleines, inhabergeführtes IT-Dienstleistungsunternehmen mit ca. 50 Mitarbeitern, der sich auf die Fahne geschrieben hat, KMUs in Norddeutschland bei der digitalen Transformation zu beraten sowie kompetent und zuverlässig auf diesem Weg zu begleiten. Als Microsoft Gold Partner geht es dabei aber nicht nur um Migrationen und die Administration von Cloud und On Premise Systemen, sondern auch um individuelle Anforderungen der Mitarbeiter an einen "Modern Workplace". Wir zeigen wie ein moderner Arbeitsplatz aussehen kann und erklären, wie die Umsetzung mit Microsoft 365 funktionieren kann. | Tätigkeitsbeschreibung Implementierung, Betreuung, Erweiterung und Optimierung von Microsoft Cloud-Umgebungen Betreuung von hybriden Cloud Umgebungen / Cloud Infrastrukturen Planung von Maßnahmen zur optimalen Funktionsfähigkeit der Infrastruktur und deren Umsetzung Begleitung von Migrationen bestehender Anwendungen in die Cloud und Planung ganzheitlicher Cloud-Lösungen (z.B. Microsoft O365, MS-Teams) Mitwirkung an technischen Konzepten und Dokumentationen Analysieren, Implementieren, Verwalten und Überwachen von Identitäts-, Governance-, Speicher-, Computer- und virtuellen Netzwerken in einer Cloud-Umgebung Bedarfsoptimierte Bereitstellung, Überwachung und Anpassung von technischen Ressourcen, sowie Betrachtung möglicher Kostenstrukturen einer Cloud-Umgebung | Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Fachinformatiker) inkl. Spezialisierung auf Microsoft Technologien wünschenswert sind mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung mit Azure oder vergleichbaren Cloudservices, wir bilden aber auch aus, sofern jemand Lust hat, sich in diesen Bereich zu spezialisieren Verständnis von Cloud-Services und Workloads, sowie von Sicherheits- und Governance-Themen Erfahrung mit gängigen Cloud Tools (z.B. Azure CLI, Azure Portal, Azure Resource Manager, Powershell, ...) Vorhandene technologierelevante Zertifizierungen sind von Vorteil Gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturiertes, selbstständiges Arbeiten mit hoher Eigeninitiative Du bist Teamplayer und bringst eine hohe Servicementalität mit | Ihr Gewinn Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit immer neuen technischen Herausforderungen Hervorragende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung inkl. Zertifizierung Unbefristeter und sicherer Job in einem gesunden Unternehmen mit langfristigen Perspektiven Interne & externe Trainings und E-Learning-Programme Erfahrungsaustausch mit Kolleg*innen, Teambuilding- sowie Firmenevents Hervorragendes Klima bei einem ausgezeichneten Arbeitgeber mit offenem, menschlichem Umgang und hoher Wertschätzung Flexible Arbeitsorte: Remote/Onsite Zusätzlich zur attraktiven Vergütung gibt es eine moderne technische Ausstattung (Surface, Iphone, …) | Ihr Ansprechpartner Oliver Kocherscheidt +49 (171) 9953573 | apply@koreso.de Jetzt bewerben
Ihr künftiger Schaffenskreis Unser Kunde, ein international führender Anbieter von Medizintechnik, steht seit Jahrzehnten für Innovation, Präzision und höchste Qualität. Als verlässlicher Partner im Gesundheitswesen gestaltet er weltweit modernste Lösungen für medizinische Herausforderungen. Werden Sie als SAP SD / CS Berater (MENSCH) Teil eines Unternehmens, das nicht nur Spitzenprodukte entwickelt, sondern auch auf eine enge Zusammenarbeit, nachhaltige Werte und zukunftsorientierte Technologien setzt. Unser Kunde freut sich auf einen kreativen Kopf, der Prozesse optimiert, Innovationen vorantreibt und die digitale Zukunft mitgestaltet. Sind Sie bereit, Teil einer Erfolgsgeschichte zu werden? Ihre künftigen Aufgaben Sie treiben die internationale Einführung von SAP S/4HANA voran – von Customizing bis Roll-outs. Optimieren Sie Prozesse im Vertrieb und Service , um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern. Beraten Sie Fachbereiche und entwickeln Sie innovative Lösungen mit Fokus auf SAP SD und CS. Betreuen Sie das CRM-System SAP C4C sowie Add-ons im Außenhandel. Sie sind die zentrale Ansprechperson für Key-User und das Bindeglied zwischen Fachbereichen und IT. Sorgen Sie für reibungslose Abläufe durch Second- und Third-Level-Support. Ihre interessanten Fähigkeiten Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, IT oder Vertrieb. Fundierte Kenntnisse in SAP SD und CS , ergänzt durch Erfahrung in SAP C4C . Praxis im Projektmanagement und in der Prozessoptimierung. Starke Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für innovative Lösungen. Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse . Ihre Benefits für Sie Unser Kunde bietet eine sichere berufliche Heimat mit unbefristeter Anstellung. Flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr ermöglichen eine optimale Work-Life-Balance . Ein großzügiges Homeoffice-Angebot erlaubt produktives Arbeiten von überall. Genießen Sie 36 freie Tage im Jahr – für Erholung und Inspiration. Eine betriebliche Altersvorsorge sichert Ihre Zukunft ab. Zusätzliche Benefits wie Tantieme, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld honorieren Ihren Einsatz. Mit dem Jobrad bleibt der Arbeitsweg nachhaltig und sportlich. Parkplätze direkt vor der Tür erleichtern den Arbeitsalltag. Ihre SAP-Karriereberaterin Für Fragen zum SAP-Job steht Ihnen Julia Meyndt aus dem Leuchtmehr-Team gerne zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12 Treiben Sie Ihre Karriere voran und gestalten Sie zusammen mit uns Ihrer berufliche Zukunft, die Sie begeistert und Ihr Potenzial entfesselt!
Über uns Wir, die Bemore Recruiting GmbH, sind darauf spezialisiert, talentierte Menschen mit den besten Karrieremöglichkeiten zusammenzubringen. Unser Auftraggeber, ein renommiertes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen, sucht Sie als neues Teammitglied, um frischen Wind in die Branche zu bringen. Ihre Mission: Sie suchen nach einer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit mit echten Karriereperspektiven? Dann sind Sie hier genau richtig! Aufgaben Sie akquirieren neue Mandanten und bauen langfristige Beziehungen auf. Sie präsentieren unsere Dienstleistungen und erfassen wichtige Daten bei neuen Kunden. Sie führen Vertragsverhandlungen und legen gemeinsam mit den Kunden die Konditionen fest. Sie entwickeln im Team maßgeschneiderte Finanzstrategien. Sie pflegen unsere Kundendatenbank und halten diese stets auf dem neuesten Stand. Sie bleiben up-to-date mit den neuesten Branchenentwicklungen und setzen diese gezielt ein. Profil Kundenhelden: Sie lieben den Kontakt zu Menschen und begeistern sich für die Kundenberatung. Quereinsteiger: Vorerfahrung im Finanzbereich ist kein Muss. Wir schätzen Vielfalt und frische Ideen! Engagierte Talente: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen. Kommunikative Teamplayer: Sie gehen offen auf Menschen zu und arbeiten sowohl im Team als auch eigenständig gerne. Sprachtalente: Sie beherrschen Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift. Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein (B) oder sind dabei, ihn zu machen. Wir bieten Starten Sie Ihre Karriere mit attraktiven Aufstiegs- und Entwicklungschancen in einer zukunftssicheren Branche. Profitieren Sie von modernen Produkten und einer strukturierten Einarbeitung durch erfahrene Mentoren. Sichern Sie sich ein leistungsgerechtes Einkommen, das deutlich über dem Durchschnitt liegt, sowie attraktive Bonuszahlungen. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, unbegrenzte Urlaubstage und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Arbeiten Sie digital und reduzieren Sie den Papierkram auf ein Minimum. Zusätzliche Anreize und spannende Incentives warten auf Sie. Unsere Highlights für Sie: Eine Tätigkeit, die jeden Tag neue Herausforderungen und Erfolgserlebnisse bietet. Ein Arbeitsumfeld, das Innovation und Vielfalt fördert. Die Möglichkeit, Ihre Karriere in der Finanzwelt zu starten und zu gestalten. Kontakt Bereit für Ihre neue Herausforderung? Verwandeln Sie mit uns die Finanzen unserer Kunden in Erfolgsgeschichten! Bewerben Sie sich hier mit Ihrem Lebenslauf. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über jede Bewerbung, die den Mut hat, aus der Reihe zu tanzen. Bewerben Sie sich jetzt und erfinden Sie Ihre Karriere neu!
About us Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Aschaffenburg suchen wir eine*n Steuerfachangestellte*n / Steuerfachwirt * in / Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Tasks Anspruchsvolle Finanzbuchhaltungen Erstellung von Jahresabschlüssen Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen aller Rechtsformen Betreuung und Beratung des Mandantenkreises Profile Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r (m/w/d) Optional eine Weiterbildung zum/zur Steuerfachwirt*in (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter*in (m/w/d) Erfahrung im Steuerwesen Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse What we offer Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Contact Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Über filu GmbH Wir sind Vorreiter für intelligente Veterinärmedizin in Deutschland – wir gestalten die Tierarztpraxis auf eine innovative, personalisierte und bequeme Art, um so eine bessere Erfahrung für Haustiere, Tierhalter:innen und unser Praxisteam schaffen. Unser Ziel ist es, unseren Mitarbeiter:innen durch Technologie, Kultur und Design ein modernes und flexibles Arbeitsumfeld zu bieten, das sie verdienen. Dein physisches & mentales Wohlbefinden liegt uns besonders am Herzen und deshalb unterstützen wir dieses mit einer offenen und fördernden Arbeitskultur sowie entsprechenden Benefits. Wir schaffen einen Ort, an dem du deine Leidenschaft, Tieren und Tierbesitzern zu helfen, erfüllt nachgehen kannst. Was erwartet dich? Du bist als Führungskraft der Practice Leadership Teams (Lead Vets und Praxismanager:innen) deren Sparringspartner:in in der Verantwortung der Performance der Praxen (wirtschaftlich, operativ, Teamstimmung) und koordinierst die Zusammenarbeit mit dem Office Team (vor allem Support Units Operations und HR). Dabei arbeitest du eng mit dem C-Level (Gründungs-Trio) zusammen und verantwortest die Performance der Praxen im Nordwesten Deutschlands Im Durchschnitt bist du etwa 75% deiner wöchentlichen Arbeitszeit in unseren Praxen Du strukturierst, priorisierst und vermittelst transparent und unverfälscht die Anliegen aus der Praxis über das Practice Leadership Team an die Support-Units (und vice-versa) Du überwachst und schätzt die Praxen-Performance inkl. P&L, Budgets und Teamstimmung ein und reportest dies an das C-Level Du koordinierst die Planung und Umsetzung von Initiativen (der Support Units) in den Praxen (zusammen mit dem Practice Leadership Team) Du bewertest die Effektivität der in der Praxis umgesetzten Initiativen in Bezug auf die Ziele der Praxis Du führst Feedback- und Check-in-Gespräche Was solltest du mitbringen? Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in Leadership und Kommunikation im Healthcare Umfeld und die Fähigkeit, Vertrauen beim medizinischen Personal aufzubauen Du konntest betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse inkl. Analyse von Praxis-Performance-Hebeln unter Beweis stellen Du hast idealerweise einen tiermedizinischen Hintergrund und bist regelmäßig bereit, in unsere Praxen im Nordwesten Deutschlands zu reisen (1x mtl. pro Praxis) Du lebst im Nordwesten Deutschlands und verfügst über starke Eigenmotivation sowie die Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeiten Du bist strukturiert, hast eine schnelle Auffassungsgabe, klare Kommunikation und eine Hands-on-Mentalität Du besitzt analytische Fähigkeiten, um Praxisprobleme und -prozesse schnell erfassen zu können, und trittst selbstbewusst, authentisch und auf Augenhöhe auf Du kannst effektiv in multidisziplinären Teams arbeiten und bist versiert im Umgang mit digitalen Tools wie Notion, Slack, Miro, etc Du hast eine hohe Reisebereitschaft: 75% der wöchentlichen Arbeitszeit bist du unterwegs Was bieten wir dir? Ein sympathisches und werteorientiertes Gründerteam, das gemeinsam mit dir die Tiermedizin neu definieren möchte Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen und wir arbeiten zusammen auf Augenhöhe Ein kollegiales Team von Menschen, die unsere Grundwerte leben und dir den Rücken stärken Teile den Fokus auf evidenzbasierte, exzellente allgemeinmedizinische Versorgung, sowie die einzigartige Möglichkeit, die Vision einer innovativen und modernen Tierarztpraxis mitzugestalten Eigenverantwortliche Arbeit in Rücksprache mit Kolleginnen und Kollegen des Praxis- und Gründerteams Nutze die Chance, die Patientenversorgung jeden Tag zu optimieren und die Tiermedizin in das 21. Jahrhundert zu bringen Flexible Arbeitsmodelle (Home Office-Möglichkeiten) Flexible Arbeitszeiten 28 Tage Urlaub + 2 Tage für soziale Projekte Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, monatlich 50€ als Zuschuss für Fitness oder Mobilität oder als Kreditkartenguthaben, außerdem BusinessBike, Rabatte auf bekannte Marken, regelmäßige Team-Events u.v.m. VESP Anteile Unterstützung für deine mentale Gesundheit durch unsere Mental Academy Zur Bewerbung Unser Jobangebot Regional Manager (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Die Stelle Sie sind erfahrener Oberbauleiter und wollen bedeutsame Projekte betreuen, die die Zukunft der Infrastruktur bestimmen? Oder Sie sind erfahrener Bauleiter und bereit für den nächsten Karriereschritt? Als leitender Kopf eines motivierten Teams realisieren Sie hier abwechslungsreiche Brückenbauprojekte in der Region. Es erwarten Sie nicht nur außergewöhnliche Projekte, ein Spitzengehalt von je nach Erfahrung bis zu 120.000€ + variable Boni und Dienstwagen zur privaten Nutzung, sondern auch ein großartiges Team und vielfältige Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung in der hauseigenen Academy. Kommen Sie als Oberbauleiter Bereich Brückenbau zu einem innovativ denkenden und dynamischen Bauunternehmen, das an einen der größten Straßenbau-Konzerne Europas angebunden ist, aber komplett eigenständig agiert. Bewerben Sie sich jetzt als Oberbauleiter Ingenieurbau (m/w/d) | flexible Arbeitszeiten, regionale Projekte | 80.000-120.000€ Ihre Aufgaben Sie verantworten alle Bauvorhaben in Ihrem regionalen Verantwortungsbereich und steuern strategisch übergeordnet die Bauausführung der Projekte, technisch und wirtschaftlich in Zusammenarbeit mit den Bauleitern Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, auch für technische Probleme und Nachtragsverhandlungen Sie wirken aktiv der Auftragsakquisition mit Sie koordinieren und führen Personal und Nachunternehmer Sie organisieren und führen Baubesprechungen, führen Vertragsverhandlungen durch und fördern Konfliktlösungen Sie sind verantwortlich für die Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie das Führen von technischen Trainees und Bauleitern Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen ODER Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Sie konnten bereits mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als als Bau-, Projekt- oder Oberbauleiter im Brückenbau sammeln Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Arbeitsbedingungen: In dieser Position werden überwiegend regionale Projekte bearbeitet, sodass Sie jeden Abend zuhause verbringen können. Sie entscheiden, wie Sie Ihre Projekte zum Erfolg bringen und genießen bezogen auf die eigenen Baustellen die volle Verantwortung und Flexibilität bezüglich Ihrer Arbeitszeiten. Darüber hinaus bietet die Einbindung in einen weltweit tätigen Konzern die nötige Sicherheit und Struktur für ein entspanntes Arbeiten. Spitzenkonditionen: Mit entsprechender Expertise, verdienen Sie zum Einstieg bis zu 120.000€ im Jahr. Hinzu kommen variable Boni, jährliche Unfallfrei-Zuschläge sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Im Rahmen eines Mitarbeiterprogramms haben Sie außerdem die Möglichkeit, kostengünstige Unternehmensaktien zu erwerben. Die hauseigene Academy bietet zudem eine Vielzahl individueller Fortbildungsmöglichkeiten. Projekte für die Zukunft: Gemeinsam mit weiteren Tochterunternehmen bieten Sie Komplettlösungen an, die unsere Infrastruktur zukunftssicher machen. Dabei sind Sie mit Ihrem Team verantwortlich für die anfallenden Ingenieurbauwerke (Brücken) verschiedener Größenordnungen. Arbeitsatmosphäre: Der Chef hat dieses Tochterunternehmen eigenständig seit 2017 aufgebaut und überzeugt durch seinen menschlichen Umgang. Alle Mitarbeiter sind handverlesen und aus großer Überzeugung eingestiegen. Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend – und alle packen gemeinsam an. Bei Firmenfeiern und Teamevents werden abgeschlossene Projekte ausgiebig gefeiert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Einleitung Keinen Bock (mehr) auf Studium??? Komm zu uns und werde Fachinformatiker (m/w/d) Programmiersprachen und Datenbanken sind Deine Leidenschaft? Bist Du kreativ, teamfähig, ehrgeizig und möchtest Dein Wissen direkt in der Praxis nutzen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als Unternehmenszweig der Theis Consult GmbH entwickeln wir maßgeschneiderte High-End Lösungen für kleine und mittelständische Unternehmen. Bei uns gilt stets die Devise "Geht nicht, gibt's nicht!" Wir suchen zum 01.08.2025 in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung engagierte, aufgeschlossene junge Leute (m/w/d), die unser junges und motiviertes Team ergänzen möchten. Wir bieten eine abwechslungsreiche, spannende Arbeit an Projekten von der Planung, über die Durchführung bis hin zur User-Schulung und Dokumentation. Aufgaben Du wirst im direktem Kundenkontakt selbstständig individuelle Geschäftsprozesse der Kunden umsetzen und auftretende Probleme gewissenhaft und zielorientiert lösen. Du entwickelst, pflegst und testest Software mit Hilfe verschiedener Programmiersprachen und Entwickler-Tools. Qualifikation Mindestens Realschulabschluss; gerne auch Studienabbrecher (Wirtschaftsinformatik oder Informatik) Basiswissen im IT Bereich Kenntnisse in Programmiersprachen sind von Vorteil (z. B. JavaScript, HTML und CSS php, CMS, Wordpress oder Ruby on Rails) Leidenschaft für IT & Digitalisierung und technische Affinität Analytisches und logisches Denkvermögen, sowie Spaß am Lösen komplexer Problemstellungen Ordentliche und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft Benefits Sehr gute Übernahmechancen Berufliche Weiterbildung und Erfahrungsaufbau Moderne Büroräume und neuste IT-Infrastruktur Unser Teamspirit: Wir leben Teamgeist, pflegen eine offene Kommunikation mit Duz-Kultur und setzen auf gelebte Vielfalt. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt das nach Dir? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Du bist Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung und Anlagenbau aus Leidenschaft? Du suchst eine Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewegen kannst – am liebsten in einem zukunftsweisenden Unternehmen? Dann suchen wir genau Dich als Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung und Anlagenbau für Instandhaltung und Anlagenbau für unseren renommierten Partner am Standort [Job Location] . Werde Teil eines Unternehmens, das erneuerbare Energien nicht nur denkt, sondern baut – mit modernster Technik und echter Teamkultur. Benefits Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsbezogene Prämien corporate benefits diverse Mitarbeitervergünstigungen ein ausführliches Onboarding-Programm für eine strukturierte Einarbeitung Gesundheitsförderung und Gesundheitskurse Flache Hierarchien mit einer Du-Kultur bis zum Vorstand umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen Dein Aufgabenbereich Fehleranalyse, Störungssuche und deren Behebung an Produktionsmaschinen und Anlagen Wartung, Instandhaltung, Instandsetzung und Prüfung/Dokumentation nach DGUV Vorschrift 3 von Produktionsmaschinen und Anlagen unter Beachtung der gesetzlichen Sicherheitsbestimmungen Optimierungs- und Umbaumaßnahmen sowie Neuaufbau und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen Gewährleistung der technischen Verfügbarkeit der Anlagen Erstellung von Dokumentationsunterlagen Das bringst Du mit Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung und Anlagenbau Du bringst einschlägige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Anlagenbau mit du bist höhentauglich und bringst eine gute körperliche Belastbarkeit mit ein gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis die Bereitschaft zur Schichtarbeit Führerschein Klasse B du punktest durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, dich selbst würdest du als Teamplayer beschreiben Ansprechpartner Maurice Jenniches Recruiting Tel: +49 221 650 824 32 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung und Anlagenbau bewerben Interne Job ID: f1f733e6-d0cf-4348-85bb-a946c45ad827
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Family-Office in Düsseldorf und sucht Verstärkung für das bereits langjährige Team in der Buchhaltung. Wir unterstützen Dich bei der Vermittlung und bieten Dir all unsere Serviceleistungen kostenlos an. Das erwartet dich: Du unterstüzt das Team in der Finanzbuchhaltung und bist abschlusssicher nach HGB, so dass Du auch für die Monats,- Quartals,- und Jahresabschlüsse der verschiedenen Mandate verantwortlich bist Du bist offen für zusätzliche Projekte oder mögliche Sonder-Themen in der Buchhaltung Die Digitalisierung liegt ebenfalls in Deinen Händen (datev Online) Das bringst du mit: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst erste Berufserfahrung aus der Buchhaltung mit Du hast einen zusätzlich erworbenen Bilanzbuchhalter-Titel (IHK) Du bist IT-affin und möchtest digital arbeiten Es wäre von Vorteil wenn Du nicht nur sehr gutes Deutsch, sondern auch kommunikatives Englisch sprechen würdest Wenn Du "Steuern" und grundsätzlich buchhalterische Aufgaben magst aber das Flair eines klassischen Steuerbüro´s umgehen möchtest, bist Du hier richtig! Das kann unser Mandant bieten: 33 Urlaubstage Einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Kostenlosen, internen Englischkurs Bis zu 3 Tagen Home Office Bürohund ist erlaubt Einen langfristen Arbeitsplatz in dem man sich fachlich weiterentwickeln kann Interesse? Dann schicke uns deine Bewerbung per Mail an stefanie.schnitzler@netvaerk.de. Bei Fragen kannst du dich jederzeit gerne bei Stefanie Schnitzler unter +49 15141438785 melden. Kein perfektes Match? Netvaerk hat sich als Dienstleister ausschließlich auf den kaufmännischen Bereich spezialisiert mit Schwerpunkt im Controlling, Finance, Human Resources und Marketing. Wir bieten auch andere spannende Teilzeit- & Vollzeit-Stellen im Bereich: Rechnungswesen und Buchhaltung an.
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Onsite IT-Support Spezialist (m/w/d) Ort: Leipzig Was Sie erwartet: Verantwortung für die Hardware-Instandhaltung vor Ort Ticketverwaltung und Dokumentation für transparente Abläufe Pflege und Betreuung unserer Kund:innen vor Ort Lagerverwaltung und Überwachung von Beständen Betreuung von Mobile Device Management und mobilen Endgeräten Druckerservice und Unterstützung im Störungsfall Betreuung von Video-Systemen und Telefonie-Clients Organisation und Durchführung von Hardware-Umzügen Was Sie mitbringen: Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im Umgang mit MS Office-Produkten Freude am Kundenkontakt und eine offene, lösungsorientierte Kommunikation Service- und Dienstleistungsorientierung prägen Ihr Arbeiten Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Junior-Level : Diese Position eignet sich auch ideal als Einstieg in die IT-Onsite-Betreuung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturiertes Arbeiten und Teamfähigkeit Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Intensive Einarbeitung Unbefristeter Arbeitsvertrag Kontakt: Jessy Lettau Tel.: +49-7034-656-12415 www.bertrandt.com/karriere
Sortierung: