HR Generalist / Personalreferent (m/w/d)
Prima Power GmbH - 85375, Neufahrn bei Freising, DE
HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) Neufahrn bei Freising Vollzeit Prima Power bietet Unternehmen aller Größenordnungen gezielte dynamische Technologien, die die Rentabilität in der Blechbearbeitung steigern. Wir schaffen integrierte, automatisierte Lösungen, die auf die Herausforderungen unserer Kunden zugeschnitten sind und deren zukünftiges Wachstum ermöglichen. Wir bieten Hochleistungsmaschinen, die eine flexible und präzise Ausführung ermöglichen. Die Prima Power GmbH ist die deutsche Tochtergesellschaft, die im gesamten deutschsprachigen Raum Laserschneidsysteme und Blechbearbeitungsmaschinen vertreibt, installiert, wartet und repariert. Zur Verstärkung unseres Teams in Neufahrn bei Freising suchen wir ab sofort in Vollzeit einen HR Generalist / Personalreferent (m/w/d) Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und vielseitige Position in einem internationalen Technologieunternehmen – mit echten Gestaltungsmöglichkeiten und einem wertschätzenden Miteinander. Freuen Sie sich auf: Abwechslungsreiche Arbeit in einem innovativen Team Intensives und individuelles Onboarding Motiviertes Team und kurze Entscheidungswege Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten bei einem der Technologieführer in der Blechbearbeitung Internationales und interkulturelles Arbeitsumfeld Gesundheitskarte: Betriebliche Krankenversicherung – finanziert durch Prima Power Faire Vergütung (13. Monatsgehalt, erhöhte Spesensätze) Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss und zusätzlichen Zuzahlungen Angebote zur Gesundheitsprävention Ihre Aufgaben: Als HR Generalist (m/w/d) sind Sie für die eigenverantwortliche Gestaltung, kontinuierliche Weiterentwicklung und professionelle Umsetzung aller HR-Prozesse entlang des Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt – verantwortlich. Dabei agieren Sie als zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte und übernehmen eine Schlüsselrolle in der Personalarbeit unseres mittelständischen Maschinenbauunternehmens. Im Einzelnen gehören folgende Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich: Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen sowie organisatorischen Fragestellungen – als kompetenter Sparringspartner (m/w/d) Eigenständige Steuerung des gesamten Recruitingprozesses inkl. Stellenschaltung,Bewerberauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen sowie Betreuung neuer Mitarbeitender im Onboarding-Prozess Gestaltung und Weiterentwicklung von Employer Branding- und Personalmarketingmaßnahmen, Personaladministration und operative Personalarbeit wie z. B. Vertragserstellung,Bescheinigungswesen, Pflege der Personalakte sowie Abwesenheits- und Zeiterfassungsmanagement Vorbereitung und Schnittstellenmanagement zur externen Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Abstimmung mit unserer Steuerkanzlei Verantwortung für das betriebliche Fuhrparkmanagement inklusive Verwaltung, Überwachung und Kommunikation mit Dienstleistern Erhebung, Auswertung und Interpretation von HR-Kennzahlen sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Initiierung, Koordination und Umsetzung von HR-Projekten wie z. B. Einführung digitaler Tools oder Weiterentwicklung interner Prozesse (z. B. Zeitwirtschaft, Feedbacksysteme) Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung der GmbH sowie enge Abstimmung mit dem CHRO der Unternehmensgruppe Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, idealerweise im industriellen oder technischen Umfeld (z. B. Maschinenbau, produzierendes Gewerbe) Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der operativen und administrativen Personalarbeit Erfahrung im Recruiting und sicherer Umgang mit gängigen Recruitingplattformen und -prozessen Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein professionelles und verbindliches Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Führungskräften Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch und Hands-on-Mentalität Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Personalsoftware (z. B. Sage HR etc.) Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung der Personalarbeit im Unternehmen mitzuwirken Sehr gutes Deutsch und sehr gutes Englisch in Wort und Schrift People make the difference – neben der fachlichen Qualifikation stehen für uns der Teamfit und der Mensch im Mittelpunkt. Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin bitte an unsere Personalabteilung: Kontakt Bei Rückfragen wenden Sie sich an: bewerbung@primapower.com Standort Neufahrn bei Freising Prima Power GmbH Am Gfild 9 85375 Neufahrn bei Freising www.primapower.com
Einrichtungsleitung - ab 6.000€ + Dienstwagen (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 16835, Wulkow bei Neuruppin, DE
Einrichtungsleitung - ab 6.000€ + Dienstwagen (m/w/d) Ort/ Region: Neuruppin Für unseren Kunden, einen deutschlandweit agierenden Träger, suchen wir eine Einrichtungsleitung für eine Einrichtung im Norden von Neuruppin. Gute Bezahlung | Dienstwagen zur privaten Nutzung | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefits Ihre Vorteile Dienstwagen zur privaten Nutzung ab 6.000€ Gehalt Betriebliche Altersversorgung attraktive Mitarbeiterrabatte KiTa-Platz Bezuschussung Enger Austausch und Unterstützung der Regionalleitung Ihre Aufgaben Personalführung Repräsentative Tätigkeit und Netzwerkarbeit Mitarbeitermotivation Qualitätssicherung Einbringen von eigenen Ideen Ihr Profil: Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung (z.B. Studium Pflegemanagement, Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen, o.ä. Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Seniorenhilfe Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Frau Nicole Graf steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4062. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Maschinenbediener (gn)
The Quality Group GmbH - 25335, Neuendorf bei Elmshorn, DE
Elmshorn | Vollkontischicht | ab sofort Du bist technikaffin, zuverlässig und suchst nach einem Job mit Verantwortung in einem modernen Produktionsumfeld? Dann werde Teil unseres Teams in Elmshorn – und gestalte mit uns die Zukunft der Lebensmittelproduktion! Deine Mission bei uns Du übernimmst Verantwortung an unseren Maschinen: Rüsten, Bedienen und Überwachen unserer hochmodernen Produktionsanlagen Sicherstellung der Maschinenleistung, Einhaltung von Qualitätsstandards & Sicherheitsvorgaben Eigenständige Durchführung von produktionsbegleitenden Qualitätskontrollen Regelmäßige Wartungs- und Reinigungsarbeiten zur Instandhaltung der Anlagen Deine Erfahrung & Skills Qualifikation & Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer:in, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare technische Ausbildung Erste Erfahrung in der Lebensmittelproduktion ist von Vorteil Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Maschinen – PC-Kenntnisse inklusive Persönlichkeit: Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und im Team Du hast Spaß daran, Verantwortung zu übernehmen und mit moderner Technik zu arbeiten Warum wir? Sicherer Arbeitsplatz in Elmshorn mit moderner Produktionsinfrastruktur Teamspirit & Entwicklung: Kollegialität, Zusammenhalt und klare Entwicklungsmöglichkeiten High-Performance-Umfeld: Bei uns zählt nicht nur Leistung – sondern auch Leidenschaft für das Produkt und ein gutes Miteinander Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Sprachkurse für deine persönliche Entwicklung Außerdem erwarten dich unter anderem: Betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket – dein Arbeitsweg geht auf uns Fitnessstudio-Zuschuss Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte Prämien im Empfehlungsprogramm Teil eines wachsenden, internationalen Unternehmens mit Standorten u. a. in Hamburg, Italien, Spanien und Amsterdam Über uns The Quality Group (TQG) ist mit einem Jahresumsatz von über 500 Millionen Euro das in Deutschland führende Unternehmen für Sporternährung, Nahrungsergänzungsmittel und zuckerreduzierte Produkte. Mit Headquarter in Hamburg Altona befindet sich unser Unternehmen seit 2020 im gemeinsamen Besitz der Gründer und CVC, dem führenden Private-Equity-Investor in Europa. TQG betreibt ein einzigartiges digitales Direct-to-Consumer & Social Commerce Geschäftsmodell inkl. eigener Produktion, Logistik und Technologie. Mit starken Wurzeln in der Fitness/Gym Community ist ESN der deutsche Marktführer für Sports Nutrition (Proteinpulver, Protein Riegel, Sport Supplements). More Nutrition ermöglicht ein gesünderes Leben ohne Kompromisse. Beide Marken sind tief in ihren jeweiligen Communities verwurzelt und zielen darauf, ihren Mitgliedern und Kund:innen ein besseres Leben und das Erreichen ihrer persönlichen Ziele zu ermöglichen. Das sind wir – The Quality Group – nice to meet you! Now it’s your turn!
Dispositionsassistent*in im Personenverkehr; Voll-/ Teilzeit
Fritz Wellhöfer GmbH & Co. KG - 91623, Sachsen bei Ansbach, DE
Einleitung Wir haben immer den richtigen Sitzplatz für Sie! – als Verstärkung für unser Team! Dispositionshelfer*in im Personenverkehr Standorte: Sachsen bei Ansbach; Voll-/Teilzeit Aufgaben Das erwartet Sie bei uns: · Einsatzplanung: Organisation und Disposition unserer Fahrer*innen und Fahrzeuge, um einen reibungslosen Betriebsablauf sicherzustellen · Auftragsmanagement: Prüfung und Bearbeitung eingehender Aufträge sowie Sicherstellung einer schnellen und zuverlässigen Annahme · Kundenbetreuung: Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen durch kompetente und freundliche Kommunikation · Datenverwaltung: Pflege und Aktualisierung von Stammdaten, wie Personal-, Fuhrpark- und Linieninformationen · Erreichbarkeit: Übernahme der Telefonbereitschaft zur Klärung und Bearbeitung von Anfragen Qualifikation Das bringen Sie idealerweise mit: · Kommunikationsstark und souverän: Sie treten sicher auf und verfügen über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. · Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise , um auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten · Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein: Mit Ihrer Hands-on-Mentalität packen Sie Aufgaben selbstständig an und übernehmen gerne Verantwortung. · Sicherer Umgang mit MS Office -Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Outlook) sowie grundlegende IT-Kenntnisse · Zuverlässigkeit und Diskretion , insbesondere bei der Bearbeitung von finanziellen Aufgaben · Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich · Fachliche Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung · Mobilität: Gültiger Führerschein der Klasse B/CE/DE von Vorteil ·Technische Kenntnisse im Nutzfahrzeugbereich von Vorteil Benefits Das bieten wir Ihnen: · Stabilität und Sicherheit: Ein langfristiger Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmen · Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt, das Ihre Leistung und Engagement honoriert · Verlässlichkeit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit klar geregelten Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance · Zusätzliche Vorteile: Freuen Sie sich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld, das Ihre Arbeit zusätzlich wertschätzt · Vielfältige Möglichkeiten: Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit individuellen Entwicklungschancen, wie z. B. die Qualifikation zum Busführerschein · Angenehmes Arbeitsumfeld: Erleben Sie ein familiäres Arbeitsklima, indem Zusammenarbeit, flache Hierarchien und offene Kommunikation gelebt werden. Unser Team unterstützt sich gegenseitig und sorgt für eine positive Atmosphäre · Technische und finanzielle Unterstützung: Ein Firmenhandy und regelmäßige Tankgutscheine, die Sie in Ihrem Alltag entlasten · Modernes Arbeitsumfeld: Ein moderner, ergonomisch gestalteter Arbeitsplatz, der Produktivität und Wohlbefinden fördert · Firmenwagen für Reisen Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf per E-Mail oder melden Sie sich gerne auch telefonisch. Fritz Wellhöfer GmbH & Co. KG Personalabteilung Alberndorf 34a 91623 Sachsen bei Ansbach 0981 / 97149-17
IT-Consultant Berufsgenossenschaften / Unfallkassen (all genders)(18606)
adesso SE - 24589, Nortorf bei Neumünster, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Schnittstelle gestalten : Du verbindest IT-Kompetenz mit fachlichem Verständnis und stärkst so die Zusammenarbeit von Verwaltung und Technik. Prozesse analysieren : Dabei gehst du Abläufen in Bereichen wie Fallbearbeitung oder Beitragserhebung gezielt auf den Grund. Strategie beraten : Gemeinsam mit Entscheidungstragenden entwickelst du die IT-Landschaft im Rahmen gesetzlicher Vorgaben weiter. Anforderungen umsetzen : Mit Überblick entwickelst du neue Abläufe, die zu Organisation, Technik und rechtlichen Rahmen passen. IT-Lösungen entwickeln : Aus konkreten Anforderungen formst du modulare Architekturen, die nachhaltig funktionieren. Qualität sichern : In Projekten übernimmst du Verantwortung für Tests, Sicherheitsfragen und die termingerechte Umsetzung. DEIN PROFIL Sozialversicherungs-Know-how : Dein Wissen über Strukturen und Abläufe bei Unfallkassen oder Berufsgenossenschaften bringst du gezielt ein. Fachlich fundiert : Ein Studium mit IT-Bezug ergänzt durch Erfahrung in Verwaltung oder Sozialversicherung zeichnet dich aus. Digitalisierung mit Sinn : Du möchtest Prozesse mit gesellschaftlicher Relevanz in eine digitale Zukunft begleiten. Projektpraxis vorhanden : In Verwaltungsprojekten hast du bereits mitgewirkt und kennst fachliche wie technische Anforderungen. Sprachkenntnisse : Mit klarer Sprache überzeugst du intern wie extern – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Zerspannungsmechaniker (m/w/d)
expertum GmbH - 74564, Schummhof bei Crailsheim, DE
Es gibt keine bessere Motivation als den Erfolg Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, dann bewerben Sie sich noch heute bei uns. Für unsere Kunden, ein hier ansässiges Unternehmen der Sondermaschinenbaubranche in Crailsheim, das liegt zwischen Schwäbisch Hall und Feuchtwangen, suchen wir zur sofortigen Einstellung mehrere Zerspanungsmechaniker (m/w/d) in Vollzeit. Mit diesen Tätigkeiten unterstützen Sie das Team Als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) / CNC Fräser (m/w/d) bedienen Sie die NC- und CNC- gesteuerten Fräsmaschinen. Das einrichten von 5-Achs-Fräsmaschinen sowie das Durchführen des Werkzeugwechsels gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie rufen die Programme ab und ändern diese gegebenenfalls ab. Sie kontrollieren die gefertigten Teile selbstständig (Messen ggf. auch auf Messmaschinen oder von Hand mit geeigneten Messmitteln). Die Pflege und Wartung der Maschinen und Handwerkzeuge gehört auch zu Ihrem Tätgkeitsumfeld. Darüber freuen wir uns Sie haben eine abgeschlosseneAusbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben bestenfalls bereits erste Berufserfahrung an Fräsmaschinen sammeln können, gerne auch Programmierkenntnisse an verschiedenen Steuerungen. Sie haben technisches Verständnis und können Zeichnungen selbständig lesen. Sie sind flexibel, teamfähig und besitzen eine selbständige Arbeitsweise. WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Sanierungselektriker / Sanierungselektroniker / Bauelektriker / Bauelektroniker (m/w/d)
BELFOR Deutschland GmbH - 12529, Schönefeld bei Berlin, DE
Sanierungselektriker / Sanierungselektroniker / Bauelektriker / Bauelektroniker (m/w/d)* SCHÖNEFELD BEI BERLIN AB SOFORT VOLLZEIT UNBEFRISTET BEREIT, WENN DU ES BIST. Wenn Schäden Träume stoppen, sind wir am Start. Wenn Brände Türen schließen, drehen wir auf. Und wenn Bänder stillstehen, setzen wir alle Hebel in Bewegung. Wir sind der weltgrößte Schadensanierer mit über 1.200 Mitarbeitenden alleine in Deutschland. Wir sind bereit für alles, was kommt. Bist du bereit für uns? DEINE AUFGABEN Demontieren, Reinigen, Sanieren von elektronischen Anlagen, Geräten, Bauteilen aller Art nach Brand-, Wasser- und Elementarschäden Schadenbesichtigung und -aufnahme Angebotskalkulation Die Tätigkeit erfolgt sowohl in der Werkstatt der Niederlassung als auch vor Ort beim Kunden Funktionstest der sanierten Geräte Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten DEIN PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroinstallateur, Elektroniker, Energieanlagenelektroniker oder Mechatroniker Idealerweise erste Berufserfahrung und ein hohes technisches Verständnis Interkulturelle Kompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Zeitliche Flexibilität und Mobilität aufgrund wechselnder Baustellen Hohe Kundenorientierung Regionale Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B UNSER ANGEBOT Faires Gehalt,13. Gehalt plus Urlaubsgeld Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterevents Vermögenswirksame Leistungen Umfangreiches Onboarding Betriebliche Altersvorsorge Gute Verkehrsanbindung Aus- und Weiterbildung Bikeleasing Parkplatz NEUGIERIG? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, die du gleich hier online einreichen kannst. Klicke einfach auf JETZT BEWERBEN und trage im nächsten Schritt deine Daten ein. Dort kannst du auch alle deine Unterlagen hochladen, zum Beispiel Lebenslauf, Zeugnisse usw. Bist du bereit? Dann werde jetzt Teil unseres engagierten Teams! KONTAKT BELFOR Deutschland GmbH Christian Schmitz Senior Recruiting Manager Keniastraße 24 47269 Duisburg * Soweit in dieser Stellenausschreibung – im Interesse der besseren Lesbarkeit – nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit alle Geschlechter gemeint.
HR Payroll Specialist (m/w/d)
Workwise GmbH - 01561, Lampertswalde bei Großenhain, Sachs., DE
Über KRONOSPAN GmbH Lampertswalde Wir sind ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen Holzwerkstoffen. Seit unsere Geschäftstätigkeit 1897 mit einem einzigen Sägewerk begann, hat Kronospan eine einzigartige Lieferkette mit über 35 Produktionsstätten und 21 Vertriebszentren in 28 Ländern und mehr als 14.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt entwickelt. Davon rund 600 Mitarbeiter am Standort in Lampertswalde, einer unserer größten und modernsten Produktionsstandorte. Mit Stolz blicken wir auf unsere Erfolgsgeschichte zurück und expandieren kontinuierlich weiter. Was erwartet Sie? Sie sind für die Durchführung der termingerechten monatlichen Lohnabrechnung unserer Mitarbeitenden zuständig Sie überwachen und pflegen die Zeitwirtschaft Sie agieren als Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen zur Lohnabrechnung sowie Steuer-, Renten-, Sozial- und Krankenversicherung Sie übernehmen die Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden Sie kümmern sich um das Melde- und Bescheinigungswesen Sie sind für die Stammdatenverwaltung im ERP-System verantwortlich Sie arbeiten in weiteren HR-Projekten mit Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie punkten mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sie bringen gute Kenntnisse in Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht mit Sie verfügen über umfassende MS-Office Kenntnisse Sie besitzen Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sie überzeugen mit Zuverlässigkeit, einer strukturierten Arbeitsweise und Diskretion Sie bringen Interesse an Weiterentwicklung mit Was bieten wir Ihnen? Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld mit Verantwortung und Entfaltungsmöglichkeiten Betriebliches auf Sie zugeschnittenes Einschulungsprogramm und hervorragende Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Sehr gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege Attraktive Vergütung Mittagessen mit Bezuschussung Kostenlose Bereitstellung Wasser Mitarbeitervergünstigungen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Gute Autobahnanbindung (A13: 30 km von Dresden) Betriebsärztliche Versorgung Zur Bewerbung Unser Jobangebot HR Payroll Specialist (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Strategische/r Einkäufer*in (m/w/d)
DIS AG - 37308, Krombach bei Heilbad Heiligenstadt, DE
In einer Welt, in der der Einkauf nicht nur eine Funktion, sondern eine Schlüsselrolle für den Unternehmenserfolg spielt, suchen wir für unseren namhaften Kunden eine/n erfahrene/n und visionäre/n Strategische/n Einkäufer*in (m/w/d), der/die den Unterschied macht. Wenn Sie leidenschaftlich angetrieben sind, innovative Beschaffungsstrategien zu entwickeln und gleichzeitig nachhaltige Partnerschaften aufzubauen, dann möchten wir Sie in unserem Team begrüßen. Diese Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, mit Option auf Übernahme zu besetzen. Ihre Aufgaben Als Strategischer Einkäufer (m/w/d) sind Sie der Architekt unserer globalen Beschaffungsstrategie. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Identifizierung von Chancen, der Optimierung von Lieferketten und der Entwicklung nachhaltiger Partnerschaften mit Lieferanten. So werden Ihnen folgende Gebiete vertrauensvoll in die Hände gelegt: Bedarfsanalyse Marktforschung Lieferantenmanagement Verhandlungen Risikomanagement Kostenoptimierung Lieferkettenoptimierung Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Ihr Profil Ihre Erfahrung: kaufmännische Ausbildung oder mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit im strategischen Einkauf Ihre Vision: Sie denken nicht nur kurzfristig, sondern entwickeln langfristige, nachhaltige Beschaffungsstrategien Ihre Fähigkeiten: Verhandlungsstärke, analytisches Denken und ein ausgeprägtes Verständnis für internationale Märkte. Ihre Persönlichkeit: Teamorientiert, kommunikationsstark und bereit, Herausforderungen als Chancen zu sehen. Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag: Wir bieten unseren Arbeitnehmer*innen in Arbeitnehmerüberlassung einen unbefristeten Arbeitsvertrag, um Planungssicherheit zu garantieren. Eine übertarifliche Vergütung: Uns ist eine angemessene Vergütung wichtig! Daher profitieren Sie bei der DIS AG von einem übertariflichen Grundgehalt, welches einsatzbezogen durch Prämien individuell aufgebessert werden kann. Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Die DIS AG zahlt jedem Mitarbeiter und jeder Mitarbeiterin in Arbeitnehmerüberlassung ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. So können Urlaub und Weihnachten erst recht kommen. Altersvorsorge: Ihre Absicherung im späteren Leben ist uns wichtig. Daher bietet die DIS AG die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge, die Sie zusätzlich im Rentenalter unterstützt. Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Durch unsere E-Learning Akademie bietet sich die Möglichkeit sich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Wir möchten, dass Sie fachlich sowie persönlich weiterwachsen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir Sie für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um Sie optimal auf Ihren zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Lisa Linn Schütz erfurt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Krämpferstraße 2 99084 Erfurt Telefon: +49 361/21656700
Pädagogische Fachkräfte, pädagogische Ergänzungskräfte
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. - 85551, Kirchheim bei München, DE
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. Engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe Der neue Kinderhort bietet Platz für 200 Kinder in 8 Hortgruppen. Die Einrichtung ist großzügig ausgestattet, verfügt über helle Gruppenräume, eine Mensa, diverse Neben- und Funktionsräume sowie einen weitläufigen Garten und bietet somit viel Raum für abwechslungsreiche Spiel- und Lernangebote zur kindlichen Entwicklung. Ihre Aufgaben Leitung, Aufbau und Mitgestaltung eines neuen Kinderhortes Kinderbetreuung Enge Kooperation mit der Schule und mit den Eltern Einbringen von eigenen kreativen Ideen in den Hort Ihr Profil Für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter zum beruflichen Selbstverständnis gehören Die eigene Ideen miteinbringen und den Aufbau einer neuen Einrichtung mitgestalten möchten Die strukturiert arbeiten und den Blick auch auf organisatorische Belange behalten Mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen Unser Angebot Beteiligung an Teambildungsprozessen Arbeit nach situationsorientiertem Ansatz Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung durch Fachberatung Ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM« Hier Bewerben Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Balanstr. 55, 81541 München Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an Susanne Schroeder. Susanne Schroeder Auskunft unter: Tel. 089 672087-22 Www.awo-kvmucl.de Fachbereich.kita@awo-kvmucl.de
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