Mit über 8.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir als DIS AG zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Wir bringen Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Als Tochter der Adecco Group kombinieren wir die Stärke eines internationalen Netzwerks mit über 50 Jahren Erfahrung in lokaler Präsenz und der Liebe zum Detail. Kunden und Bewerber erhalten von unseren erfahrenen, kompetenten und kundenorientierten Beratern einen vollumfassenden und individuellen Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht. Service- und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich? Sie kommunizieren und organisieren gerne? Sie möchten eine neue berufliche Herausforderung annehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Kundenorientierung, Beratung und Qualität stehen bei unserem Kunden an erster Stelle und sorgen für ein kontinuierliches Wachstum! Wir freuen uns darauf, Sie besser kennenzulernen! Bewerben Sie sich noch heute. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie sind ein verlässlicher Partner für die Kunden und stellen so den Erfolg durch einen hohen Qualitätsanspruch sicher Sie fungieren als Ansprechpartner/in für telefonische und schriftliche Auftragsannahme sowie Kundenanfragen Die Pflege von Stammdaten und die Anlage von Neukunden in den ERP- und CRM-Systemen gehören zu Ihrem Aufgabengebiet Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen und Fachabteilungen zusammen Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen aus Das bringen Sie mit Bereits Erfahrung im Bereich Kundenservice sowie ausgeprägte Kundenorientierung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Schnelle Auffassungsgabe, ein hohes Maß an Kontaktstärke, Begeisterungsfähigkeit und Flexibilität Gute Kommunikationsfähigkeit im Kundenservice (mündlich und schriftlich) mit viel Freude an der aktiven Kundenansprache Ausgeprägte empathische Fähigkeiten zur Erkennung von Chancen einer jeden Kundenanfrage, sei es der Neu- oder Bestandskunde Sicherer Umgang mit allen gängigen Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihnen bietet die DIS AG Attraktive Rahmenbedingungen Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Gestaltungsmöglichkeiten und Entwicklungsspielraum Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenspektrum Sympathische Kollegen und ein kollegiales, vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe Modernes IT-Equipment Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Jakob Volgnandt bewerbung.nuernberg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911/21442200
Hier werden Sie als Industriemechaniker (m/w/d) arbeiten: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen, bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie, vermittelt expertum seit mehr als 30 Jahren qualifizierte Fach- und Führungskräfte in technische und kaufmännische Berufe. Dabei zählt expertum mit knapp 50 Standorten in Deutschland und Europa zu den Marktführern mit seiner Branchen- und Berufsbildspezialisierung auf die Metall-, Elektro-, Pharma-, Luftfahrt- und Logistikbranche. Aktuell bieten wir Ihnen eine attraktive Vollzeitposition als Industriemechaniker (m/w/d) in der Lebensmittelindustrie im Kreis Recklinghausen an. Unser Kunde, ein internationales und modernes Unternehmen mit über 5.000 Mitarbeitern, freut sich auf Ihre Unterstützung. Werden auch Sie Teil unserer Markenfamilie und gestalten Sie die Zukunft mit uns. Das sind Ihre Aufgaben als Industriemechaniker (m/w/d): Als Industriemechaniker übernehmen Sie eigenständig die Wartung- und Instandhaltung an den Maschinen und Anlagen in der Produktions- und Verpackungstechnik Zudem sind Sie die Anpassung und Rüstung von Maschinen und Anlagen innerhalb des Werkes verantwortlich Sie wirken aktiv an der Optimierung von Produktionsabläufen mit und setzen diese Maßnahmen um Die eigenständige Diagnose und Instandsetzung von mechanischen Störungen sowie die sorgfältige Dokumentation der durchgeführten Arbeiten zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben Darüber hinaus stellen Sie durch Ihre Tätigkeit die Betriebssicherheit der Produktionsanlagen sicher Das bringen Sie als Industriemechaniker (m/w/d) mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker, Schlosser oder eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits erste Berufserfahrung als Industriemechaniker oder Schlosser gesammelt Einschlägige Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie oder Pharmatechnik runden Ihr Profil ab Zudem bringen Sie die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb mit und sind routiniert im Umgang mit strengen Hygiene- und Qualitätsstandards Ihre Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell auf wechselnde Aufgaben einzustellen, zeichnen Sie besonders aus Wir garantieren Ihnen als Industriemechaniker (m/w/d): Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden. Um Sie bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Ihre Bewerbungsunterlagen und bereiten Sie gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Sie zu den besten Konditionen eingestellt werden, stehen wir Ihnen im Voraus zur Verhandlung Ihres Arbeitsvertrags beratend zur Seite. Darüber hinaus beraten wir Sie auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten. Lebenslauf genügt: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches Familienunternehmen aus der Immobilienbranche in der Region Köln, das seit über eineinhalb Jahrhunderten innovative Projekte realisiert. Mit rund 450 Mitarbeitenden arbeitet ein engagiertes Team gemeinsam an zukunftsweisenden Wohn-, Arbeits- und Handelsimmobilien. Eigenverantwortung, Teamgeist und stetige Weiterentwicklung prägen die Unternehmenskultur. Aufgaben Ausbau, Weiterentwicklung und Wartung des Financial- und HR-Data-Warehouse inkl. performanter ETL-Prozesse auf Basis von SQL Konzeption und Umsetzung von Power-BI-Dashboards gemäß fachlicher Anforderungen sowie Unterstützung bei Ad-hoc-Auswertungen Kontinuierliche Optimierung bestehender Reportings und des gesamten Business-Intelligence-Systems unter Einbezug moderner Technologien Beratung der Fachbereiche zu Datenanalyse, -nutzung und Einsatz von KI-Methoden im Finanz- und Personalbereich Automatisierung von Prozessen mithilfe von Robotic Process Automation (z. B. UIPath) oder ähnlichen Tools Übernahme von Projekt- und Umsetzungsverantwortung in verschiedenen BI- und Datenprojekten Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik/IT-Management oder vergleichbare Ausbildung Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im Finanz- oder IT-Umfeld bzw. in der Beratung Fundiertes Prozessverständnis im Finanz- und Personalbereich (Rechnungswesen, Controlling, Treasury, Steuern) Sehr gute Kenntnisse in SQL, SSIS, Data-Warehousing/Data-Lake-Architekturen, Power BI sowie VBA und Excel; Erfahrung mit MS Fabric von Vorteil Technisches Verständnis und erste Programmiererfahrung; Erfahrung mit RPA-Tools (idealerweise UIPath) wünschenswert Analytische Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und ausgeprägte Kommunikationsstärke Wir bieten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit New-Work-Kultur und optimaler Anbindung Umfangreiche Weiterbildungsangebote über eine firmeninterne Akademie zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Mobilitätsvorteile wie vergünstigtes Jobticket und attraktive Jobrad-Optionen Gesundheits- und Sportprogramme in Kooperation mit Urban Sports Unbefristete Festanstellung und betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit Familiäre Atmosphäre mit regelmäßigen standortübergreifenden Team-Events and interdisziplinärem Austausch
Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte Führungskraft mit strategischem Weitblick und technischem Fachwissen, die das Wachstum und die Entwicklung innovativer Bauprojekte aktiv gestaltet. Wenn Sie gerne Verantwortung für Wohn- und Gewerbebauten übernehmen und Projekte von der Planung bis zur Übergabe steuern möchten, sind Sie hier genau richtig. Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für Budget, Zeitpläne und erfolgreiche Umsetzung der Bauvorhaben Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie eigenständige Akquise neuer Projekte Planung, Kalkulation und Vertragsmanagement in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen Optimierung und Standardisierung von Arbeitsabläufen zur Effizienzsteigerung Führung und Entwicklung Ihres Teams mit Fokus auf Motivation und Leistungsfähigkeit Überwachung des Baufortschritts, Rechnungsfreigaben und Erstellung von Abschlussdokumenten Weiterentwicklung und Festigung der regionalen Marktposition durch nachhaltige Strategien Ihr Profil Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung im Bauwesen, idealerweise als Standort- oder Oberbauleiter Ausgeprägte Führungsstärke und Fähigkeit, Mitarbeiter zu Höchstleistungen zu motivieren Umfassendes Know-how im schlüsselfertigen Bauen sowie sichere Kenntnisse relevanter Vorschriften Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten und technisches Verständnis Ihre Vergütung Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Regionale Einsatzorte mit kurzen Pendelzeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld mit schnellen Entscheidungswegen Zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und exklusive Mitarbeiterbenefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Peter Langenfels Peter.Langenfels@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 152 284295 51
Verkäufer (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Du hast ein gutes Gespür für Zahlen und Freude am Umgang mit Menschen? Dann ist die Stelle als Kassierer (gn) bei unserem Partner in Fürth – in Teilzeit oder Vollzeit – genau das Richtige für dich! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Sorgfältiges Scannen der Produkte an der Kasse • Wiegen und Erfassen von Obst und Gemüse • Erstellen und Bearbeiten von Rechnungen • Sicheres Kassieren: Annahme von Bargeld, Prüfung der Geldscheine und korrektes Herausgeben von Wechselgeld • Abwicklung bargeldloser Zahlungen per Debit-, Kreditkarte oder Geldkarte • Durchführung der Tagesabrechnung und Gewährleistung einer korrekten Kassenführung • Bei Bedarf Unterstützung beim Auffüllen der Regale Was Dich für den Job auszeichnet • Erste Erfahrungen im Kassieren sind von Vorteil, aber auch motivierte Quereinsteiger sind herzlich willkommen • Bereitschaft zu flexibler Schichtarbeit innerhalb der Öffnungszeiten (07:00 – 20:00 Uhr) • Zuverlässigkeit und Engagement für eine 5-Tage-Woche (Montag bis Samstag, mit einem freien Tag) • Freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Serviceorientierung für ein positives Einkaufserlebnis der Kunden Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe • Partnerangebot: frisch gewaschene und gebügelte Arbeitskleidung, vergünstigter Kaffee und täglich wechselndes Mittagsmenü, kostenlose Parkplätze - Großparkplatz vor Ort, aber auch sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Bist Du neugierig geworden? Mario Steinbach Mitglied der Geschäftsleitung Tel: 0911 998955-23 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: MS/3430
Um was geht es? Du willst im Recruiting durchstarten, Social Media kreativ nutzen und dabei richtig was bewegen? Dann willkommen bei PlanA Recruitment! Wir sind keine klassische Personalvermittlung, sondern eine spezialisierte SAP-Recruiting-Agentur mit Herz, Humor und Authentizität. Unsere Mission: Menschen mit ihren Traumjobs verbinden & und Arbeitgeber mit den richtigen Talenten Als Werkstudent:in (m/w/d) im Bereich Recruiting & Social Media Marketing wirst du Teil unserer wachsenden Marke und bekommst die Chance, von Tag eins an Verantwortung zu übernehmen Ob du Talente aufspürst, Inhalte für unsere Kanäle erstellst oder neue Ideen für unser Employer Branding entwickelst – du wirst merken: Dein Job zählt Warum PlanA? Weil wir anders sind. Kein Micromanagement, keine Ellenbogenmentalität, sondern echte Weiterentwicklung, viel Verantwortung und eine Kultur, in der Du individuell zählst Deine To-Do´s Talent-Scouting : Du suchst aktiv nach passenden Kandidat:innen im SAP-Umfeld und sprichst mit Ihnen am Telefon Social Media & Content : Du entwickelst Inhalte für LinkedIn, TikTok, Instagram, Xing & Co. und hilfst beim Ausbau unserer Sichtbarkeit Brand Building : Du arbeitest an der Marke PlanA zusammen mit unserem Gründer und bringst sie auf ein neues Level Recruiting-Support : Du übernimmst eigene Projekte im Active Sourcing, im Bewerbermanagement oder bei internen Initiativen Das gibts bei PlanA Gehalt : 15–17 € pro Stunde Arbeitsort : Modernes Büro in Waiblingen (3 Min. zur S-Bahn), mit Couch, Küche, Playstation,Tischtennis & Espressomaschine Remote & Flex : Das Onboarding findet im Büro statt. Danach kannst du bis 50-80% mobil arbeiten (DACH) Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten, die sich deinem Uni-Alltag anpassen und Flexiblität in der Prüfungsphase Onboarding & Mentoring : Strukturierte Einarbeitung und Support durch einen Mentor, sowie externe & interne Schulungen Du bringst bereits mit Studium : Eingeschriebener Student (m/w/d) in BWL, Psychologie, Marketing oder ähnliche Studiengänge Mindset : Du bist neugierig, motiviert und willst Dinge anstoßen Nice to have : Erste Erfahrung mit LinkedIn, TikTok, Xing, Canva oder Content Creation Sprache : Verhandlungssicheres Deutsch (C1) & gutes Englisch (B2) Mehr Insights? Alles Wichtige über uns findest du hier: https://www.dein-plan-a.de Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein. Für den Standort Hamburg-Finkenwerder suchen wir Sie als Workload Management SA Electric (m/w/d) ab sofort in Vollzeit. Diese Stelle ist voraussichtlich befristet bis Ende 2026. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Erstellung und laufende Aktualisierung einer treiberbasierten Workloadplanung mit den Fachbereichen Regelmäßiger Soll-Ist-Abgleich und Maßnahmen bei Abweichungen (inkl. Risikomanagement) Aufbereitung und Konsolidierung von Workload- und Budgetdaten in Reports und Entscheidungsunterlagen Vorstellung der Ergebnisse auf verschiedenen Management-Ebenen Vorbereitung und Nachbereitung von Management-Meetings Enge Zusammenarbeit und Best-Practice-Austausch mit angrenzenden Bereichen Identifikation und Umsetzung von PMT-Verbesserungen (Prozesse, Methoden, Tools) DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder einer anderen ähnlichen Fachrichtung Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Controlling und im Finanzwesen Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement Gute Kenntnisse in MS-Excel Ausgeprägte kommunikative Fähigkeit und Gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über uns Unser Mandant ist ein führender Omni-Channel-Buchhändler, der traditionelle Buchhandelskompetenz mit modernen Vertriebsansätzen kombiniert. Mit über 500 Buchhandlungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz zählt er zu den Marktführern der Branche. Das Unternehmen bedient ein breites Publikum mit einem vielfältigen Sortiment und ist nicht nur im Handel aktiv, sondern bietet auch kulturelle Erlebnisse und versteht sich als Förderer des Lesens in der Gesellschaft. Nutze Deine Chance und übernimm als Vertriebsdirektor* die ganzheitliche Führung und Steuerung von ca. 100 Buchhandlungen in der Region West. Setze Impulse – gerne abseits von ausgetrampelten Pfaden – und gestalte den Wachstumspfad aktiv mit! Deine Aufgaben Du übernimmst die geschäftsführende Rolle und Gesamtverantwortung für eine von drei deutschen Vertriebsregionen – mit Fokus auf ca. ein Drittel des stationären Geschäfts. Du steuerst Deine Region ganzheitlich, unternehmerisch mit klaren KPIs und verantwortest Umsatz-, Kosten- und Ergebnisziele. Du entwickelst Dein Team gezielt weiter: Führungskräfte und Nachwuchstalente unterstützt du mit Haltung, Klarheit und einem motivierenden Arbeitsumfeld und verstehst Dich als Sparringspartner für die Bereichsleitungen. Du verstehst Dich als Impulsgeber*, hinterfragst Strukturen, standardisiert, implementierst und skalierst Prozesse bereichsübergreifend, um echte Prozess-Exzellenz zu schaffen und nachhaltige Effizienz in der Organisation zu verankern. Du treibst gemeinsam mit den zentralen Abteilungen die Omni-Channel-Entwicklung – von Click & Collect bis zur digitalen Sortimentssteuerung voran - nicht als IT-Projekt, sondern als Teil eines kulturellen Wandels. Du gestaltest die regionale Expansion, Filialperformance und Transformation mit strategischem Gespür – immer datenbasiert, systemisch und zukunftsorientiert. Du vernetzt Dich intern wie extern souverän – ob mit Teams, Stakeholdern oder Behörden – gestaltest Deine Region aktiv und gibst dem Vertrieb ein Gesicht. Dein Profil Du verfügst über fundierte operative Erfahrung im filialisierten Einzelhandel und kennst die Erfolgsfaktoren für wirtschaftlich starke, kundenorientierte Standorte. Du führst kooperativ, entwickelst dein Team gezielt weiter und steuerst Personalthemen auf Basis eines klaren Werteverständnisses. Du bringst ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis für Filialsteuerung und Performancekennzahlen mit, denkst in Prozessen und führst strukturiert zum Ziel. Du hast Erfahrung in der Sortimentsgestaltung und -steuerung und weißt, wie man kanalübergreifende Angebote marktorientiert entwickelt. Du hast Filialneueröffnungen und -umbauten bereits begleitet und verstehst die operative wie strategische Komplexität solcher Projekte. Du verbindest analytisches Denken mit systemischer Prozesskompetenz, erkennst Optimierungspotenziale und gestaltest bereichsübergreifende Lösungen, die wirken – lokal wie strukturell. Du agierst unternehmerisch, vernetzt und gestaltungsstark, denkst bereichsübergreifend und hast Freude daran, die Zukunft eines agilen Handelsunternehmens mitzuprägen. Wir bieten Großen Gestaltungsspielraum zur Umsetzung neuer Ideen und Ansätze Finanziell stabiles und gleichzeitig dynamisches, innovatives Umfeld Offene, wertschätzende Unternehmenskultur geprägt von Zusammenarbeit und Verlässlichkeit Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Rahmenbedingungen Kontakt Wenn wir Dich mit der Beschreibung der Aufgabe und des Unternehmens überzeugen konnten, überzeug uns mit Deiner Bewerbung! Erste Fragen beantwortet Dir Katja Künsken gerne telefonisch unter 06101 98730. Wir freuen uns auf Dich! Headgate GmbH │ Am Wieschesgraben 10 │ 63674 Altenstadt │06101 98730 │ karrierechance@head-gate.de Jetzt bewerben! https://jobs.head-gate.de/bewerberformular.php?nr=SM151KK ∗Diese Stellenbezeichnung entspricht einer geschlechtsneutralen Berufsbezeichnung. Alle Interessenten, unabhängig vom Geschlecht, sind willkommen. Gehaltsbandbreite: Bitte beachte, dass wir auf der Suche nach den richtigen Kandidaten und Kandidatinnen sind und stets eine gewisse Flexibilität hinsichtlich der Gehaltsbandbreiten besteht. Wir freuen uns daher, wenn Du direkt mit uns in Kontakt trittst und wir die Eckpunkte der Vakanz vor dem Hintergrund Deiner persönlichen Situation besprechen können. Systemisch generierte Gehaltsbandbreiten sind durch Headgate nicht bestätigt und können massiv vom tatsächlichen Gehaltsniveau abweichen. Nimm daher gerne die Chance wahr und tritt mit uns in Kontakt.
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft. Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung. Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen. Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus. Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren Für unser global agierendes IT-Operations-Team, das unsere moderne IT-Infrastruktur – vom Netzwerk bis zur Cloud – betreut und kontinuierlich weiterentwickelt. Dienstsitz ist wahlweise an einem unserer Standorte in Garching bei München, Stuttgart oder Chemnitz. Aufgaben Für IT begeistern: Betreuung von IT-Infrastrukturlösungen und -services mit Schwerpunkt im CAD-Bereich Aufgaben anpacken: Kontinuierliches Service-Monitoring sowie Reporting und Auditing; Wartung von IT-Infrastrukturlösungen und -services inkl. Fehleranalyse- und Troubleshooting/Problemlösung als Second- bzw. Third-Level-Support Präzise umsetzen: Technisches Anforderungsmanagement inkl. Beratung sowie Steuerung der Umsetzung ; Erstellung technischer Service-Dokumentationen Fortschritt vorantreiben: Aufbau und Umsetzung von Standards zu Architektur, Konzeption, Weiterentwicklung, Betrieb, Monitoring, Analyse, Fehlerbehebung; proaktive Recherche zur Findung neuer Lösungen für Probleme Kooperation leben: Zusammenarbeit mit den anderen internen IT-Teams sowie internen Schnittstellen Profil Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik Erfahrung: Fundierte Erfahrung im Enterprise-Umfeld wünschenswert Know-How: Kenntnisse im Windows-Server-/Client-Umfeld; spezifische Erfahrung in den zu betreuenden IT-Infrastrukturlösungen und -services im CAD-Support (u. a. Microsoft SQL, EPLAN, Autodesk, Bentley); Kenntnis von Monitoring-Anwendungen/Systemen (ServiceNow, Monitoring PRTG); Expertise in Supportprozessen und Workflows Arbeitsweise: Selbständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und ausgeprägte Teamorientierung Persönlichkeit: Affinität für und proaktive Befassung mit modernen Technologien und fortschrittlichen IT-Strukturen und -systemen Sprachen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Benefits: "Me@Leadec" macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung) Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do" Kontakt Sarah Haas +49 152 06366216
Bei einem unserer namhaften Kunden, einer namhaften TOP-Kanzlei, bietet sich am Standort Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese spannende Perspektive als Steuerfachangestellter (m/w/d) im Rahmen einer direkten Personalvermittlung . Ihre Aufgaben Sie betreuen einen zugeordneten Mandantenkreis Sie führen die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung durch Sie überwachen sämtliche Fristen Sie stimmen die Konten ab und bilden Rückstellungen Sie bereiten Monats- und Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen vor Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten(m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit Sie bringen erste Berufserfahrung im Kanzleiumfeld mit Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und der Jahresabschlusserstellung Sie gehen mit den MS Office Anwendungen und DATEV routiniert um Sie sind ein Teamplayer, der mit einer strukturierten und präzisen Arbeitsweise punktet Ihre Benefits Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus Unbefristete Anstellung in einer wachstumsstarken Branche Attraktives Vergütungspaket inkl. Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Arbeitszeiterfassung, sowie der Möglichkeit des Überstundenausgleichs Hybrides Arbeitsmodell: Präsenz und Remote Work Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Teamorientiertes, modernes Umfeld U.v.m. Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
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