Ihre Klinik Ein fortschrittliches Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 270 Betten sowie einem angeschlossenen MVZ Zahlreiche Fachbereiche bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Die Innere Medizin verfügt über die Bereiche Kardiologie, Angiologie, Gastroenterologie sowie Lungen- und Bronchialheilkunde In der Gastroenterologie bilden die endoskopische Diagnostik und Therapie, Hepatologie, Proktologie, endosonographische Diagnostik und Therapie, Lastertherapie und das Ultraschall-Labor das Leistungsspektrum Im Bereich der Kardiologie wird die Diagnostik und Therapie verschiedener Herz-, Kreislauf- und Gefäß-Erkrankungen mittels zahlreicher nichtinvasiven und invasiven Möglichkeiten sichergestellt Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Ärztliche Versorgung der Patienten/-innen im gesamten Spektrum der Inneren Medizin Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen des Fachbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Gründliches und zielorientiertes Einarbeitungskonzept Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Interessante und vielseitige Tätigkeit Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit Möglichkeit zur Beteiligung am Rettungsdienst
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angeschlossenem MVZ und insgesamt über 1.200 Betten Jährlich werden rund 105.000 Patienten/-innen behandelt Zahlreiche Fachbereiche bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung Das Zentrum für psychische Gesundheit verfügt knapp 330 vollstationäre und 50 tagesklinische Behandlungsplätze sowie eine Institutsambulanz Die Schwerpunkte umfassen die Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik, Neuropsychologie und die Schlafmedizin Pro Jahr werden über 10.000 Patienten/-innen stationär und in der Ambulanz behandelt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Allgemeine fachärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen im Fachbereich Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zusätzlich Altersversorgung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Klinik Ein zukunftsorientiertes Akutklinikum mit mehr als 400 Betten in einem modernen Neubau Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Die Klinik für Orthopädie, Unfallchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie und Schmerztherapietherapie verfügt über mehr als 100 Betten Chronische Schmerzen werden nachhaltig nach einem individualisierten, ursachenorientierten multimodalen Therapiekonzept behandelt Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie, Innere Medizin oder Allgemeinmedizin Mit Zusatzbezeichnung Spezielle Schmerztherapie und Zusatzbezeichnung Palliativmedizin Integrative verantwortungsvolle Persönlichkeit mit großer Empathie für die Behandlung der Patienten/-innen Organisationstalent sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Durchführung der Schmerztherapie und Sicherstellung der bestmöglichen Versorgung der Patienten/-innen Konsiliarische Tätigkeit im Bereich der Schmerz- und Palliativmedizin Durchführung von Schmerzkonferenzen und Vorträgen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Individuelle Karriereförderung Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Die ray facility management group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich des Facility Managements in Deutschland. Mit rund 4.500 engagierten Mitarbeiter*innen bieten wir ein angenehmes Arbeitsklima, persönliche Betreuung und kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams im Großraum München, Landshut & Freising suchen wir einen motivierten: Objektleiter (m/w/d) Bereich Gebäudereinigung (Quereinsteiger*innen sind willkommen) Deine Benefits 30 Tage Urlaub für deine Erholung Einen Firmen- PKW, der dir auch zur Privatnutzung zur Verfügung steht Moderne Arbeitsmittel: Smartphone & Tablet Individuelle Einarbeitung und kurze Entscheidungswege Abwechslungsreicher und zukunftssicherer Vollzeit-Arbeitsplatz Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Attraktive Corporate Benefits, Jobrad Leasing & Hansefit Spannende Teamevents Deine Aufgaben Führung und Motivation der Mitarbeiter*innen Kundenorientiertes und verbindliches Handeln in unseren Objekten Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben Organisation der Unterhalts-, Grund- und Sonderreinigung in unseren Kundenobjekten Optimierung und Restrukturierung bestehender Abläufe und Strukturen Einsatz von Qualitätsmesssystemen zur Sicherstellung höchster Standards Erstellung von effizienten Arbeits- und Urlaubsplänen Vorbereitung der Lohnabrechnung für das eigene Team Eigenverantwortliche Bewerbersuche und -auswahl Dein Profil Erfahrung in den Bereichen Gebäudereinigung, Kundenbetreuung und Mitarbeiterführung Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen Führerschein Klasse B und ein einwandfreies Führungszeugnis Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung . Eine digitale Bewerbung ist ausreichend – fotografiere oder scanne einfach deine Zeugnisse und Abschlüsse und sende diese zusammen mit deinem Lebenslauf an: bewerbung@ray.de . Für die Betreffzeile verwende bitte folgende Angaben: "Berufsbezeichnung, Name" und Referenznummer YF-24768 ray facility management group Frau Wiessatty persönlich Bahnhofsallee 1 49451 Holdorf Tel.: 05494-987547 Internet: www.ray.de GERMAN BRAND AWARD 2019 (German Brand Institute) TOP SERVICE DEUTSCHLAND 2020 (Service Rating/ Handelsblatt) DEUTSCHLANDS BEGEHRTESTE ARBEITGEBER 2021 (F.A.Z. Institut) TOP-ARBEITGEBER IM MITTELSTAND 2021, 2022, 2023, 2024, 2025 (YourFirm) TOP KARRIERECHANCEN 2023 (Focus Money) MOST WANTED EMPLOYER 2023 (kununu & Zeit Verlagsgruppe) TOP SERVICE DEUTSCHLAND 2024 (CR Management Consulting GmbH/ Handelsblatt) TOP-INNOVATOR 2024 (compamedia)
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 470 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung In der Kinder- und Jugendmedizin werden neben der allgemeinpädiatrischen Diagnostik und Therapie der Kinderheilkunde weitere Leistungen in den Bereichen Allergologie, Kinderpneumologie, Herz-Kreislauf-Diagnostik, Diabetologie, Gastroenterologie, Infektiologie, Neuropädiatrie, Nephrologie, Psychosomatik, Hämatologie sowie Sozialpädiatrie angeboten In der interdisziplinären Zusammenarbeit werden zahlreiche radiologische Spezialuntersuchungen wie CT, MRT oder Endoskopien wie Gastroskopie oder Colosigmoideoskopie durchgeführt Als Schwerpunkt verfügt der Fachbereich über eine Kinder-Intensivstation Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Interesse an einer Spezialisierung insbesondere der Allergologie, Kinderpulmologie, Neuropädiatrie oder Diabetologie Idealerweise mit Vorkenntnissen in der Neuropädiatrie oder Sozialpädiatrie Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit Ihre Aufgaben Betreuung und Versorgung der Patienten/-innen von der Geburt bis zum 18. Lebensjahr Teilnahme am Bereitschaftsdienst einschließlich Patientenversorgung in der pädiatrischen Notfallambulanz Ausbilden und Anleiten von Assistenzärzten (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Attraktive Vergütung Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
IT Spezialist - Medientechnik / Konferenztechnik Standort: Heilbronn Abteilung / Bereich: IT - Infrastruktur Level: Berufserfahrene Referenznummer: 43487-de_DE Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben Wir vom Team Media Operation sind für den Betrieb und Service der gesamten Medientechnik in den Unternehmen der Schwarz Gruppe zuständig. Sobald es Fragen oder Störungen der technischen Besprechungsraumausstattung gibt, sind wir einer der Hauptansprechpartner. Unser abwechslungsreicher Arbeitsalltag ist geprägt von Ausstattung der Standortflächen mit neuer Medientechnik, der Durchführung von Instandsetzungen, sowie Wartungen und (De-) Installationen. Du arbeitest eng mit den 3 Abteilungen des Bereichs zusammen und löst dabei folgende Themen bzw. Aufgaben: Bearbeitung von Useranfragen, Problems und Incidents. Klassifizierung von Störungen und Anfragen. Nachhaltige Lösungsansätze mit Prozesserstellung zur langfristigen Problembeseitigung. Du bist verantwortlich für die Erfassung des medientechnischen Inventars inkl. der Prüfung der Anlagen (Inspektion, Wartung, Instandsetzung) Du tauschst eigenständig Technikkomponenten im Rahmen einer Störungsbeseitigung aus Du unterstützt bei der Planung und Vorbereitung der Ausstattung neuer Besprechungsräume und überprüfst diese Dein Profil Du hast eine Ausbildung mit IT-Hintergrund abgeschlossen und kannst Berufserfahrung vorweisen Du verfügst bereits über Erfahrungen im Bereich IT Hardware und begeisterst dich für den Bereich Medientechnik Du zeichnest dich als eine kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit aus Du sprichst die deutsche und englische Sprache auf einem kommunikativen Level und kannst dich fachlich auch mit anderen Ländern austauschen Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Lara Schlimgen · Referenz-Nr. 43487 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz
Ort : Düsseldorf | Bereich : Marketing & Sales | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 98645Arbeiten bei HOMANN bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. HOMANN Feinkost steht für Tradition, Markenqualität und guten Geschmack. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt HOMANN mit bekannten Submarken wie Nadler und Hamker das Portfolio im Bereich Dressings, Saucen, Fisch & Feinkost.Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.Wir suchen Sie in Düsseldorf (Prinzenallee 5, 40549 Düsseldorf) als (Junior) Brand Manager (m/w/d). Ihre Rolle Als (Junior) Brand Manager setzen die Markenstrategie für die jeweilige Marke mit Steuerung eines zielführenden Produktportfolios und effektiven Marketingmaßnahmen inkl. Kommunikationskampagnen um. Sie betreuen das Produktportfolio und realisieren Markteinführungsstrategien für Neuprodukte. Zudem entwickeln Sie Marketing-Pläne und stimmen die Kommunikations- und Promotionsmaßnahmen (ATL/BTL) eng mit den beteiligten Agenturen sowie standortübergreifenden Fachbereichen ab. Darüber hinaus erstellen Sie selbstständig Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Analysen zur Marken-Performance und leiten Handlungsempfehlungen bzw. Optimierungsmaßnahmen für Wachstumsstrategien ab. Abgerundet wird das Aufgabenprofil durch die Mitarbeit bei der Marken- und Portfoliostrategie sowie übergeordneten Marken-Reviews. Ihr Profil Sie verfügen über ein mit Erfolg abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung. Darüber hinaus bringen Sie erste Berufserfahrung im Marketing mit (idealerweise im Konsumgütergeschäft) und verfügen über fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien. Sie punkten mit einem sicheren Auftreten, einer strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie Ihrer Team- und Kommunikationsfähigkeit. Zudem überzeugen Sie mit Ihrem hohen Maß an Kreativität, Ihrer Analysefähigkeit und der Motivation Ihre Ideen einzubringen. Eine Leidenschaft für unsere Produkte sowie fließende Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Was wir Ihnen bieten Spannende Aufgaben sind schön und gut. Darüber hinaus bieten wir Ihnen handfeste Zusatzleistungen: Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort flexibel gestalten, sodass beides ins eigene Leben passt. Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke für die Mitarbeitenden stehen kostenfrei zur Verfügung. Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionen verhandelt. Zusätzlich bieten wir ein Firmen-Fitnessprogramm von Hansefit und einen Zuschuss zu den Fahrtkosten an. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Ihre Mitarbeiter-Empfehlung wird mit 1.500 € belohnt. Das gibt es nur bei uns: Hütten-Urlaub auf unserer eigenen Müller-Hütte sowie kostenlose Produktkühlschränke an jedem Standort. Überrascht, dass wir viel mehr sind? Lernen Sie uns noch besser kennen.Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen.Es sind Fragen offen geblieben? Franziska Kleemann beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail ( Franziska.Kleemann@homann-saucen.de ) oder WhatsApp unter der Nummer +4915158463766 .Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Präzise Kontrolle, die Maßstäbe setzt – Ihre Erfahrung zählt. Für unseren Kunden Airbus Helicopters Deutschland GmbH suchen wir einen erfahrenen Meister / Techniker Qualitätssicherung Wareneingang in Donauwörth . Hier prüfen Sie nicht nur Bauteile – Sie tragen zur Sicherheit ganzer Luftfahrzeuge bei. In einem hochprofessionellen Umfeld mit modernster Technik übernehmen Sie Verantwortung für die Qualität der ankommenden Komponenten – und damit für die Zuverlässigkeit in der Luft. Nutzen Sie Ihre Expertise für höchste Standards – bewerben Sie sich jetzt! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 46.600 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Technische Wareneingangsprüfungen durchführen und eingehende Waren freigeben Qualitätsprüfungsabläufe entlang des gesamten Eingangskontrollprozesses umsetzen Abweichungen am Produkt oder Werkzeug kennzeichnen und dokumentieren Qualitätsmeldungen sowie Non-Conformities erstellen und bearbeiten Lufttüchtigkeitszeugnisse im Rahmen der "Certifying Staff"-Privilegien ausstellen Industrielle Umgebung, Werkzeuge und Hardware nach Betriebs- und Sicherheitsanforderungen überprüfen Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung (bspw. als Fluggerätmechaniker, Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker oder Mechatroniker) mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Mehrjährige Berufserfahrung in Produktion, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung Wünschenswert: Qualifikation als Certifying Staff CAT D Erfahrung in der technischen Dokumentation Vertiefte Kenntnisse in MS Office und SAP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. B2) Bereitschaft zu AOG (Aircraft on Ground)- und Wochenenddiensten Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – Ausgeglichenheit durch flexible Arbeitszeitmodelle Verdienst mit attraktiven Zusatzleistungen – faire Bezahlung nach dem Equal Pay-Modell sowie Jahressonderzahlungen und übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage zu besonderen Anlässen Globale Weiterbildungsangebote – Entfaltung der beruflichen Perspektive mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – mit Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zu Fahrtkosten
Kreditrisikoanalyst - gewerbliche Immobilienfinanzierung (m/w/d) Referenz 12-215768 Für ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen erfahrenen Spezialisten im Bereich der Kreditrisikoanalyse für gewerbliche Immobilienfinanzierung im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung. Unser Kunde ist eine namhafte Privatbank mit Expertise in Asset Management, Investment Banking und Corporate Banking für institutionelle Investoren und Vermögensverwalter. Möchten Sie in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld arbeiten, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In Zusammenarbeit mit einem engagierten Team erwartet Sie eine Position als Kreditrisikoanalyst - gewerbliche Immobilienfinanzierung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Weiterbildungsangebote Zahlreiche Corporate Benefits wie Gesundheitsmanagement Ihre Aufgaben: Analyse von Kreditengagements im Bereich der gewerblichen Immobilienfinanzierung Erstellung und Votierung von Kreditanträgen für neue und bestehende Kunden Erstellung von Ratings und Bewertung von Sicherheiten Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen im risikorelevanten Kreditgeschäft Beteiligung an Kreditausschüssen Überwachung von bestehenden Kreditengagements Unterstützung bei der Ermittlung von Finanzierungen und Durchführung von Rentabilitätsanalysen Prüfung von Sicherheiten, der Mittelverwendung und Auszahlungsvoraussetzungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine Bankausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft bei einer Bank Mehrjährige Erfahrungen in der gewerblichen Immobilienfinanzierung Sehr gute Kenntnisse der regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen Expertenkenntnisse der Kreditvergabe und der Bonitätsprüfung Versierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Kommunikationsfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Niklas Wolf (Tel +49 (0) 69 96876-640 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215768 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Einleitung Bist du bereit, die Zukunft der Elektromobilität mitzugestalten? Bei FREQUENTUM bieten wir dir die Chance, als Werkstudent (m/w/q) Elektromobilität durchzustarten. Wir sind ein dynamisches Team von 19 Mitarbeitenden und unterstützen Energieversorger sowie die Wohnungswirtschaft beim Aufbau neuer Geschäftsfelder rund um Elektromobilität, Ladetechnik, Wärme und Photovoltaik – und das deutschlandweit. Wenn du Lust hast, in der spannenden Branche der Immobilienwirtschaft mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig. Werde Teil unserer Mission und hilf uns dabei, innovative Projekte auf die Straße zu bringen! Aufgaben Durchführung von Vor-Ort-Terminen zur Bestandsaufnahme und Bewertung bestehender Gebäudetechnik Entwicklung individueller Konzepte für Photovoltaikanlagen und Ladeinfrastruktur Technische Planung der Anlagen in Bayern (inkl. Grundrisse, Leitungsdimensionierung, Strangschemata, Messkonzepte) Einholung und Bewertung von Angeboten (Elektriker, Betreiber), Begleitung von Vergabeverfahren Präsentation von Konzepten und Planungen Qualifikation Technische Ausbildung oder Studium (Techniker, Bachelor, Master) im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Elektrotechnik, Erneuerbare Energien oder vergleichbares Kenntnisse im Bereich elektrischer Gebäudeausrüstung, idealerweise mit Schwerpunkt auf PV- und Ladeinfrastrukturplanung Selbstbewusstes Auftreten und Kommunikationsstärke Erfahrung in der Präsentation technischer Inhalte oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen Benefits Wir bieten Dir eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld und einem schnell wachsenden Markt mit sehr viel Gestaltungsspielraum. Bei Frequentum hast du die Chance schnell Verantwortung zu übernehmen, dich persönlich weiterzuentwickeln und die Energiewende mitzugestalten. Unsere Teamevents sind jedes mal wieder ein Highlight. Zudem bieten wir Dir weitere Mitarbeiterbenefits wie Jobrad sowie individuelle Trainingsbudgets. Flexibilität und Work-Life-Balance sind Teil unserer Kultur. Noch ein paar Worte zum Schluss Auf was wartest du? Wir freuen uns, von Dir zu hören! Ein aktueller Lebenslauf und Deinem möglichem Eintrittsdatum reicht uns im ersten Schritt aus. Dein FREQUENTUM TEAM
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