Werkzeugmechaniker / Zerspanungsmechaniker / CNC-Fräser (m/w/d) bis zu 3.800€ brutto
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 66663, Merzig, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Fertigung und Bearbeitung von Werkstücken mit CNC-gesteuerten Maschinen (Fräsen, Drehen, Schleifen) Rüsten und Einstellen von CNC-Maschinen sowie Kontrolle der Fertigungsprozesse Überprüfung der gefertigten Teile auf Maßhaltigkeit und Qualität Wartung und Instandhaltung der Maschinen, Durchführung kleiner Reparaturen Erstellen von Fertigungsprotokollen und technischen Berichten Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der CNC-Bearbeitung (Fräsen, Drehen) und im Umgang mit CNC-Steuerungen (z.B. Siemens, Heidenhain) Kenntnisse in der Zerspanungstechnik, Werkstoffkunde und technischen Zeichnungen Selbstständige und präzise Arbeitsweise und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Chefarzt-Sekretär (m/w/d) in Vollzeit
Klinikum Schloss Lütgenhof Betriebsgesellschaft mbH - 23942, Dassow, DE
Einleitung Die Privatklinik Klinikum Schloss Lütgenhof ist eine psychosomatische Akutklinik, arbeitet nach dem Konzept der Personalen Medizin (Integrierte Psychosomatik, Innere Medizin, Psychotherapie) und ist vorwiegend tiefenpsychologisch sowie verhaltenstherapeutisch orientiert. In unserer Klinik behandeln wir Patienten (m/w/d) mit den verschiedensten psychosomatischen Erkrankungen. Diese umfassen eine Vielzahl funktioneller Störungen sowie Ess- und Angststörungen, Schmerz- und Schlafstörungen sowie Depressionen und Stressfolge-Erkrankungen. Darüber hinaus werden in unserer Klinik Patienten (m/w/d) mit internistischen, neurologischen, dermatologischen, gynäkologischen und anderen Erkrankungen behandelt, bei denen die Krankheitsbewältigung im Focus steht. Aufgaben Organisation des Chefarztsekretariates sowie des Sekretariats des Ärztlichen Direktors Zentrale Schnittstelle zwischen dem Ärztlichen Direktor, dem Chefarzt, den Ärzten, Psychologen und anderen therapeutischen wie administrativen Berufsgruppen (Kommunikation und Kooperation mit allen Gewerken des Klinikums) Klassisches Officemanagement (Terminierungen, Korrespondenz, Telefonverkehr, Bearbeiten von Anfragen) Aufbereitung, Vervollständigung der Arztbriefe sowie Pflege und Archivierung der Patientenakten Selbstständige Organisation und Koordination der Fortbildungsveranstaltungen der Landesärztekammer Mecklenburg-Vorpommern Administrative Unterstützung/Vertretung der privatärztlichen Ambulanz Unterstützung bei Gutachten- und Zeugniserstellungen Aktive Beteiligung an der inhaltlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Klinikums Unterstützung bei Forschungsprojekten oder der Veröffentlichung wissenschaftlicher Artikel Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, idealerweise im medizinischen Bereich oder Berufserfahrungen im Bereich eines Sekretariats für leitende Personen Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Bereitschaft, sich in Programme wie KIS/PSYM/Medatixx etc. einzuarbeiten Großes Interesse an der Arbeit mit Menschen Hohes Einfühlungsvermögen und Taktgefühl Aktive und passive Kritikfähigkeit Organisationstalent und Verschwiegenheit Großes Engagement sowie Eigeninitiative und Gestaltungsfreude Empathie und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Benefits Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einer der Aufgabe entsprechenden angemessenen Vergütung Wöchentliche interprofessionelle Teamsitzungen, Fortbildungen und Fallbesprechung, die es Ihnen ermöglichen, sich persönlich multidimensional weiterzuentwickeln Regelmäßige interne und externe Supervisionen und Intervisionen Ästhetisches, warmherziges, wertorientiertes und salutogenetisches Arbeitsmilieu Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ESG Expert in Real Estate Finance (m/w/d)
Aroundtown - 10963, Berlin, DE
ESG Expert in Real Estate Finance (m/w/d) Standort: Berlin Ihre Aufgaben Ansprechpartner im Finanzierungsteam für Banken und andere Stakeholder im Unternehmen (z.B. Asset Management, Energieabteilung) zu ESG, Taxonomie und Nachhaltigkeitsthemen für Finanzierungsprojekte Aktive Mitarbeit an der Umsetzung neuer und Betreuung bestehender Bankfinanzierungsprozesse für das Wohn- und Gewerbeimmobilienportfolio Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Strategie zur Reduktion von CO2- Emissionen im Portfolio Identifikation und Entwicklung neuer Themenfelder an der Schnittstelle zwischen Immobilienfinanzierung und ESG Ihr Profil Praktische Erfahrung im Bereich Sustainable Finance, in ESG oder Nachhaltigkeitsthemen der Immobilienwirtschaft Berufserfahrung in der gewerblichen Immobilienfinanzierung Hochschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss im Bereich Finanzen oder Nachhaltigkeit Kommunikationsfähigkeiten und analytisches Geschick Erfahrung mit Microsoft Excel und Datenmanagement Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Ihre Perspektive Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance Spannende virtuelle Programme für die Kinderbetreuung mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unserem Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Cloud Administrator (Azure) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 26603, Aurich, Ostfriesland, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Administrator mit Schwerpunkt Microsoft Azure bist du für den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Cloud-Infrastruktur verantwortlich. Du kümmerst dich um die Administration, Überwachung und Optimierung der Systeme und unterstützt unser Team bei der Umsetzung moderner Cloud-Lösungen. Aufgaben • Administration und Betreuung von Cloud-Infrastrukturen in Microsoft Azure • Benutzer- und Rechteverwaltung über Azure Active Directory • Überwachung, Wartung und Optimierung von Ressourcen und Workloads • Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von CI/CD-Pipelines • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Vorgaben • Fehleranalyse und Störungsbehebung im laufenden Betrieb • Zusammenarbeit mit Architekten, Entwicklern und Support-Teams Profil • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Administration von Microsoft Azure Umgebungen • Kenntnisse in Azure-Diensten wie Virtual Machines, Storage, Networking, Azure AD, Monitoring • Erfahrung mit PowerShell oder anderen Automatisierungstools von Vorteil • Grundkenntnisse in IT-Sicherheit, Backup-Strategien und Kostenkontrolle in der Cloud • Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Erfahrener Underwriter (m/w/d) für Assekuradeure
Schmitz & Tscharntke GmbH - 51465, Bergisch Gladbach, DE
Einleitung Wir sind ein moderner Assekuradeur mit Sitz in Bergisch Gladbach und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Underwriter (m/w/d) mit Expertise in privaten und gewerblichen Versicherungen. Aufgaben • Eigenständige Risikoanalyse und -bewertung für diverse Kundengruppen • Entwicklung und Optimierung innovativer Deckungskonzepte • Kalkulation risikoadäquater Prämien und Verhandlung von Konditionen • Enge Zusammenarbeit mit Maklern, Risikoträgern und internen Abteilungen • Vertragssanierung mit Risikoträgern und Maklern • Kontinuierliche Marktbeobachtung und Anpassung der Zeichnungspolitik • Schulung und fachliche Unterstützung von Vertriebspartnern Qualifikation • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Underwriting • Fundierte Kenntnisse in den Sparten Sach, Haftpflicht und Transport • Versicherungskaufmann/-frau oder Studium mit versicherungstechnischem Schwerpunkt • Versicherungsfachwirt (IHK) oder vergleichbare Weiterbildung von Vorteil • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und unternehmerischer Gestaltungswille • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick • Hohe Kunden- und Serviceorientierung • Sicherer Umgang mit Assfinet (AMS) sowie MS Office, insbesondere Excel • Kenntnisse in der Anwendung von Tarifierung und Risikomodellen Benefits • Attraktives Festgehalt, je nach Qualifikation • Kontinuierliche Weiterbildung • Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Betriebliche Krankenversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Nennen Sie uns bitte auch Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Versicherungsmarktes!
Hausmeister (m/w/d)
A. Schweiger GmbH - 82054, Sauerlach, DE
Einleitung Ihr Einsatzgebiet – vielseitig und verantwortungsvoll: Für einen langfristigen Kundeneinsatz suchen wir eine zuverlässige Persönlichkeit, die sich mit Engagement um die Instandhaltung und Instandsetzung betrieblicher Gebäude kümmert. Aufgaben Instandhaltung von Verwaltungs-, Produktions- und Logistikgebäuden an verschiedenen Standorten Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (Elektro, Schlosserei etc.) Koordination und Begleitung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Überwachung der Betriebs- und Gebäudesicherheit Administrative Aufgaben wie Auftragsabwicklung, Rechnungsprüfung, Dokumentation Funktion als Wasser- und Abwasserbeauftragte*r Praktische Unterstützung bei kleineren Reparatur- und Handwerksarbeiten Ansprechpartner*in für externe Gewerke wie Sanitär, Maler, Fliesenleger usw. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK, Heizung, Klimatechnik oder Vergleichbares Mehrjährige Erfahrung in der technischen Instandhaltung oder im Gebäudemanagement Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise Kundenorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Reisebereitschaft innerhalb der Einsatzorte Benefits Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Pünktliche und verlässliche Gehaltszahlung , auf Wunsch mit festen Abschlägen zum Monatsanfang Unbefristeter Arbeitsvertrag – für maximale Planungssicherheit Bis zu 30 Tage Urlaub , abhängig von Ihrer Betriebszugehörigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildung Moderne Arbeitsausstattung mit hochwertigen Werkzeugen und Arbeitsmitteln Bereitstellung von Arbeitskleidung
Innendienstmitarbeiter (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit)
LVM Versicherung - 57489, Drolshagen, DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur an unseren Standorten in Drolshagen und Wenden (Kreis Olpe) suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Innendienstmitarbeiter (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit) . Ihr Aufgabengebiet Sie bearbeiten alle Geschäftsvorfälle im täglichen Privatkundengeschäft fallabschließend. Sie aktualisieren eigenständig Verträge. Sie vereinbaren Termine und bereiten diese vor- und arbeiten sie nach. Sie vermitteln spartenübergreifend Versicherungsprodukte. Sie erledigen klassische Büroaufgaben. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Sie haben Interesse an einer Innendiensttätigkeit in einem zukunftsorientierten Beruf mit vielseitigen Aufgabenfeldern. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Sandra Halberstadt Sandra Halberstadt Hagener Str. 22 57489 Drolshagen 02761 71066 s.halberstadt@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/halberstadt/1
Technologieunternehmen sucht SAP HCM Consultant (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 73630, Remshalden, DE
Einleitung Ein innovatives Unternehmen mit Schwerpunkt im Bereich Automatiserung sucht einen Inhouse SAP HCM Consultant (m/w/d), der die digitale Transformation im Personalwesen aktiv mitgestaltet und ausbaut. Angebot des Unternehmens: Vorteile des IG Metall Tarifvertrags 35 Wochenarbeitsstunden 40% Home Office (nach Absprache auch mehr möglich) 38 Urlaubstage Job-Rad Viel Raum für die Umsetzung eigener Ideen Aufgaben Eigenständige Analyse, Konzeption und Umsetzung von Lösungen in komplexen SAP HCM-Umgebungen Beratung und Betreuung der Personalabteilung zu SAP HCM-Funktionalitäten Durchführung von Prozessanalysen und Erstellung von Prozessdokumentationen Aktive Mitarbeit bei der Prozessoptimierung und Qualitätssicherung Verantwortung für die Weiterentwicklung von SAP HCM-Modulen Unterstützung bei der Implementierung von Releases, Updates und Support Packages Fachliche Begleitung von Projekten zur Digitalisierung personalwirtschaftlicher Prozesse Koordination externer Dienstleister Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP HCM-Landschaft (PA, P, PT, OM) Fundierte Kenntnisse in SAP HCM-Customizing Idealerweise Erfahrung mit S/4HANA-Migrationen Hohe Affinität für Prozesse und Spaß an der Entwicklung von Lösungsalternativen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke
Working Student Social Media & Employer Branding (m/w/d) - fluege.de
Invia Flights Germany GmbH - 04109, Leipzig, DE
Einleitung Invia Flights Germany GmbH ist bekannt für eines der erfolgreichsten Flugportale in Deutschland - fluege.de. Wir sind Teil der Invia Group, einem paneuropäischen Marktführer im Online-Reisevertrieb, der führende Reiseportale in Europa unter einem Dach vereint. Unsere Vision ist es Deutschlands erste Wahl für den Vergleich und die Buchung von Flugreisen zu sein. Wir bieten unseren Kund:innen ein benutzerfreundliches und individuelles Buchungserlebnis. Das erreichen wir gemeinsam mit all unseren Mitarbeitenden, die in einem flexiblen und modernen Arbeitsumfeld ihre individuellen Stärken und Ideen proaktiv einbringen. Wir legen großen Wert auf eine positive und motivierende Atmosphäre, in der jeder gerne zur Arbeit kommt. Wir ergreifen Initiative, übernehmen Verantwortung, respektieren einander, treiben Veränderungen voran, sind wissbegierig und erarbeiten Lösungen als Team. Bist du bereit, mit uns abzuheben und unsere Marke – als Arbeitgeber sowie für unsere Kundinnen und Kunden – sichtbar zu machen? Mit maximal 20 Stunden pro Woche unterstützt du unser Marketing-Team für 12 Monate und bringst deine Kreativität, Ideen und dein Gespür für Trends in zwei spannende Themenwelten ein. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, deine Stärken im Bereich Employer Branding oder Social Media einzubringen – ganz nach deinem Interesse. Bitte gib in deiner Bewerbung an, für welchen Bereich du dich besonders begeisterst. Wenn du Lust hast, in eine inspirierende Arbeitsumgebung einzutauchen, wertvolle Praxiserfahrung zu sammeln und deine Skills weiterzuentwickeln, dann sichere dir dein Ticket und bewirb dich bei uns! Deine Aufgaben Im Bereich Employer Branding: Du liebst es, Kultur sichtbar zu machen, Mitarbeiter:innen zu verbinden und Geschichten zu erzählen, die nicht nur überzeugen, sondern inspirieren? Dann ist das hier deine Bühne. Wir suchen ein Kommunikationstalent mit Gespür für Menschen, Formate und Plattformen – jemanden, der Employer Branding nicht als Projekt, sondern als Herzensangelegenheit versteht. Du bringst kreative Ideen mit, hast Spaß daran, interne wie externe Events zum Leben zu erwecken und triffst mit deinem Content den Ton, der zu unserer Kultur passt? Dann freuen wir uns auf dich. Du identifizierst relevante Touchpoints entlang der Candidate Journey Du erstellst zielgruppengerechten Content für Plattformen wie LinkedIn und analysierst dessen Wirkung Du betreust unsere Communities und unterstützt bei internen sowie externen Events zur Mitarbeitendenbindung Im Bereich Social Media: Du brennst für packende Stories, denkst in Hooks und lieferst Content, der nicht nur performt, sondern im Kopf bleibt? Dann bist du bei uns richtig. Wir suchen kein "nice to have” – wir suchen ein echtes Content-Powerhouse. Egal ob Video, Reel oder Static – wenn du weißt, wie man Ideen kanalübergreifend kreativ inszeniert und deine Zielgruppe mitreißt, dann wollen wir dich im Team haben. Du entwickelst kreative Ansätze auf Basis unserer Markenstrategie und Unternehmensziele Du gestaltest Content für Social Media (z. B. Instagram, YouTube Shorts, TikTok) Du nutzt Tools wie Canva, AI-Anwendungen (Sora, ElevenLabs), Adobe Creative Suite oder Final Cut/Davinci Resolve Du analysierst Content-Performance und entwickelst Inhalte weiter Du betreust unsere Communities und gestaltest den täglichen Austausch mit Dein Profil Du bist Vollzeit-Student:in, idealerweise mit Schwerpunkt in Wirtschaft, Medien, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich Du verstehst, wie unterschiedliche Zielgruppen ticken, kennst dich mit aktuellen Trends aus und weißt, wie du daraus kreative Inhalte entwickelst, die ankommen Du hast bereits erste Erfahrungen in Bereichen wie Marketing, Employer Branding oder digitaler Kommunikation gesammelt – oder möchtest dort richtig einsteigen Du hast eine kreative Ader und Lust, Verantwortung zu übernehmen – ob bei der Entwicklung von Employer Branding-Formaten oder der Umsetzung unserer Markenkommunikation Du fühlst dich sicher im Erstellen von Reels, Stories, Text- und Videobeiträgen und bist vertraut mit Plattformen wie LinkedIn, Instagram oder TikTok Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir dir Onboarding: professionelle Einarbeitung, Buddy-Programm, Willkommenswoche, Unterstützung beim internationalen Umzug Agiles Arbeitsumfeld: aktive Beteiligung an der Gestaltung unserer Produkte und Strategie Work-Life-Balance: 30 Tage bezahlter Urlaub, mobiles Arbeiten in Deutschland und weltweit mit Workflex, Sabbatical, HomeOffice Option Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungspläne, Coaching, Online-/Offline-Schulungen & Workshops, kontinuierliches Feedback Unternehmerische Verantwortung: zertifizierter Klimapartner seit 2023 Essen & Trinken: Essenszuschuss, kostenlose Getränke und Speisen Wertschätzung: zusätzliche Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit, Jubiläumsbonus, Mitarbeiterempfehlungsbonus Events: regelmäßige Team-, Firmen- und Büroveranstaltungen Wohlbefinden: monatlicher Zuschuss zur EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsarzt, sportliche Aktivitäten und Veranstaltungen, Ermäßigung für Fitnessstudios, betriebliche Altersvorsorge Diversity: bewusster Fokus auf internationale Teams und Zusammenarbeit Mobilität: Zuschuss zum Deutschland-Ticket, JobRad Deine Reise zu uns Bei uns ist jede Person willkommen - egal, wer du bist oder woher du kommst. Wir freuen uns über jede Bewerbung. Bei ist Platz für Vielfalt! Deinen Pre-Check-In gestalten wir so einfach wie möglich. Sende uns einfach deinen CV unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Sind noch Fragen offen, schreibe uns gerne eine Mail an . Für tiefere Einblicke in unser fluege.de Arbeitsleben folge uns gerne auf und/ oder Invia Flights Germany GmbH People & Culture Dittrichring 18-20 04109 Leipzig jobs.fluege.de
Pädagogische Fachkraft in der Kita Main-Sterne in Rödelheim (w/m/d)
EBI - Entwicklung- und Bildungsinitiative e.V. - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Bist du auf der Suche nach einer bereichernden pädagogischen Tätigkeit? In unserer Main-Sterne in Frankfurt-Rödelheim stehen Empathie, Achtsamkeit und Wertschätzung im Mittelpunkt. Unser Team begleitet jedes Kind individuell und fördert Selbstständigkeit und Selbstbestimmung. Inspiriert von Pädagog*innen wie Armin Krenz und Emmi Pikler schaffen wir ein einfühlsames Umfeld. Wir freuen uns schon sehr auf die Kontaktaufnahmen von interessierten Wegbegleiter*innen, Höhlenbauer*innen, Zuhörer*innen und Spielgefährt*innen, die Lust haben Teil unseres Teams zu werden. Aufgaben Das erwartet dich in bei uns als pädagogische Fachkraft / Erzieher / Erzieherin: Umsetzung der kreativen Kinderbetreuung auf der Beziehungsebene und auf Augenhöhe Aktive Mitgestaltung unseres offenen Konzeptes mit altersgemischten Gruppen (1-6 Jahre). Wir betreuen an diesem Standort derzeitig maximal 50 Kinder. Viel Freiraum zum selbstständigen Arbeiten und Raum für Eigeninitiative bei der Gestaltung unseres Betreuungsangebots Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit, sowohl im Team, als auch mit den Eltern Qualifikation Das bringst du als unser neues Teammitglied mit: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich, bspw. als Erzieher / Erzieherin, Sozialassistent / Sozialassistentin / ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaften, Grundschullehramt, Heilpädagogik, ... Freude an der Schaffung von Freiräumen für Kinder, damit diese selbst Erfahrungen sammeln, ihre Ideen umsetzen und ihren Alltag aktiv und autonom mitgestalten können Die vollkommene Annahme und Achtung des Andersseins in jeder Facette Anerkennung und Respekt der individuellen Grenzen der Kinder Eine wertschätzende Haltung, sowie eine kollegiale und kooperative Haltung für die Zusammenarbeit im Team Benefits Das bieten wir dir: Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten innerhalb eines teamorientierten Arbeitsumfelds Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Supervisionen Ein offenes und herzliches Team, das sich auf deine Mitwirkung freut Flache Hierarchien innerhalb des Trägers und der Kitas, wobei Entscheidungen im Konsens getroffen werden Eine angemessene Personalausstattung entsprechend dem vorgegebenen Betreuungsschlüssel Naturtage im eigenen Schrebergarten für Entspannung und Erholung Eine faire Bezahlung nach TVöD sowie die Erstattung von Fahrtkosten Attraktive Angebote wie vergünstigtes Dienstradleasing und Bezuschussung der Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass Betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 20% Flexibilität in Bezug auf Voll- und Teilzeitbeschäftigung Die Chance, die Welt durch die Augen neugieriger Kinder zu sehen Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann sende uns deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail. Wir freuen uns auf dich. EBi e.V. betreibt als gemeinnütziger und freier Träger drei Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Weitere Informationen zu unserer Konzeption und den Kitas findest du auf unserer Website.
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