Du übernimmst gerne vielfältige Aufgaben im kaufmännischen Bereich? Zu deinen Stärken gehört deine Auffassungsgabe und dein Organisationstalent? Zudem übernimmst du gerne eigene Projekte? Dann bewirb dich jetzt als Büroassistenz (m/w/d) in der Entertainmentbranche! Bei einem unserer deutschlandweit aktiven Kunden in Berlin, einem Unternehmen der Unterhaltungsbranche, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Deine Aufgaben Du bist für das alltägliche Büromanagement zuständig Du organisierst und betreust Meetings und bereitest diese vor und nach Darüber hinaus betreust du die Telefonzentrale und den Empfang Des Weiteren gehört die Erstellung und Koordination von Dokumenten sowie der Termin- und Reiseplanung zu deinem Aufgabenbereich Du bist Ansprechpartner:in für die Kunden Abschließend unterstützen die Abteilung Ticketing und übernimmst eigene, kleine Projekte Dein Profil Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zudem kannst du bereits mehrere Jahre Berufserfahrung vorweisen Du arbeitest organisiert und strukturiert Du kannst mit den gängigen MS-Office-Programmen sicher umgehen Abgerundet wird dein Profil durch sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Benefits Modernes Arbeitsumfeld: Erlebe das Arbeiten in der Entertainmentbranche und arbeite mit der modernsten Ausstattung Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Raum zur eigenen Entfaltung: Dir bieten sich die verschiedensten Möglichkeit, dich in vielerlei Bereichen kostenfrei weiterzubilden und neue Kenntnisse zu erlangen. Noch mehr Benefits: Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch beim Kunden, um dich optimal auf deinen zukünftigen Job vorzubereiten. Bei uns wird dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Linh Luu Dam bewerbung-bom@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398403
Sie verfügen über berufliche Weiterbildungen in der Pflege und Erfahrungen als Führungskraft? Sie konnten bereits erste Führungserfahrungen im Bereich der Pflege sammeln? Dann bewerben Sie sich jetzt! Denn Sie sind als Pflegedienstleitung (m/w/d) für Offenbach am Main gesucht! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Durchsetzung von Konzepten, Standards und Methoden der Pflege Mitarbeiterführung Personalentwicklung des Pflegepersonals Kommunikation und Kontaktpflege zu den Klienten, Angehörigen und Kooperationspartnern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Ihre Klinik Ein zukunftsorientiertes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 430 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Klinik für Unfallchirurgie, Orthopädie und Wirbelsäulentherapie behandelt jährlich rund 1.800 Patienten/-innen stationär und führt mehr als 2.500 Operationen durch Das Leistungsspektrum umfasst die Behandlung aller muskuloskelettalen Verletzungen einschließlich des Beckens und der Wirbelsäule sowie der Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates Eine Zertifizierung als EndoProthetikZentrum und als lokales Traumazentrum liegt vor Zugelassen zum D-Arztverfahren Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (w/m/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Mit den Zusatzqualifikationen spezielle Orthopädie und spezielle Unfallchirurgie Idealerweise mit Basis- oder Masterzertifikat der Deutschen Wirbelsäulengesellschaft Sie sind engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit hohem Einfühlungsvermögen Organisationstalent sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktive Vergütung Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Eine hochmoderne technische Ausstattung Nebeneinnahmen durch Gutachten Flexible Arbeitszeitmodelle Aktive Unterstützung bei der Vervollständigung von Zusatzqualifikationen
Sie sind engagiert, aufgeschlossen und legen Wert auf Vertraulichkeit? Ihr Herz schlägt für die Arbeit im Personal und Sie suchen nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann haben wir die passende Stelle für Sie! Wir suchen Sie als Personalreferenten (m/w/d) für unseren Kunden in Memmingen! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen für personalrelevante Fragen Personalbetreuung Bewerbermanagement und Recruiting Unterstützung bei der Optimierung der Prozesse im HR Erstellung von Auswertungen und Analysen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt auf Personalmanagement oder kaufmännische Ausbildung inkl. Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position Sicherer Umgang mit den Office Anwendungen und ERP-Systemen Gute Englischkenntnisse Ihr Profil wird durch Ihr sicheres und vertrauensvolles Auftreten sowie Ihrer strukturierten und organisierten Arbeitsweise abgerundet Ihre Benefits Festes Arbeitsverhältnis Kompetente Beratung Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten Exzellente Betreuung Attraktive Zusatzleistungen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Isabell Goltze augsburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pröllstr. 3 86157 Augsburg Telefon: +49 821/343610
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihre Aufgaben Wir begleiten unsere Patientinnen und Patienten während operativer Eingriffe. Wir unterstützen alle OP-Abläufe in der Vor- und Nachbereitung und arbeiten eng mit allen Berufsgruppen zusammen. Für uns stehen die Patientinnen und Patienten immer als Mensch im Mittelpunkt! Sie sind mitverantwortlich für die Organisation im Bereich Kardiotechnik sowie für sonstige anfallende Aufgaben. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team und sind beteiligt an der Sicherstellung des laufenden Betriebs in Abstimmung mit dem Klinikdirektor und dem Team der Klinik für Herzchirurgie. Sie sind in der Lage den Überblick während der Operation zu behalten, die Herz-Lungen-Maschine (HLM) eigenständig zu steuern und bei Bedarf schnell zu reagieren. Durch die Neubesetzung des Klinikdirektors der Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie (Univ.-Prof. Dr. med. Christian Heim) wirken Sie am Ausbau der modernen Behandlungsverfahren mit, insbesondere bei der Einführung und Weiterentwicklung minimal-invasiv herzchirurgischer Verfahren und bei Herzunterstützungssystemen (ECMO, Impella, VAD, etc.). Sie übernehmen alltägliche Aufgaben eines Kardiotechnikers. Sie haben die Bereitschaft am Rufdienst teilzunehmen. Ihr Profil Sie haben die Ausbildung zum Kardiotechniker (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Sie haben bereits Berufserfahrung als Kardiotechniker (m/w/d) mit möglichst breitem Einsatzspektrum in allen Bereichen der Kardiochirurgie sowie im Bereich der extrakorporalen Lungen- und Kreislaufunterstützungsverfahren. Eine exakte, strukturierte und problemlösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit zählen zu Ihren Eigenschaften. Einer flexiblen Einsatzbereitschaft stehen Sie offen gegenüber. Unser Angebot Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote. Hier Bewerben Wenden Sie sich gerne an die Leitende Kardiotechnikerin, Frau Katrin Steger oder an das Sekretariat der Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie. Telefon: 0921/400-753233 bzw. 0921/400-5902
Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Ihre Aufgaben In dieser Position unterstützen Sie die wissenschaftliche Zusammenarbeit der Max-Planck-Gesellschaft und ihrer Institute mit Forschungseinrichtungen in Europa - der zentralen Region für internationale Kooperationen - unserer Organisation. Im Einklang mit der internationalen Strategie der Max-Planck-Gesellschaft tragen Sie dazu bei, exzellente Partnerschaften auf Augenhöhe zu initiieren und auszubauen. Ziel ist es, gemeinsam mit der MPG-Stabsstelle im Büro Brüssel und den europäischen Partnern zur Stärkung des Europäischen Forschungsraums beizutragen und institutionelle sowie strategische Kooperationen nachhaltig zu etablieren. Entwicklung, Umsetzung und Monitoring forschungspolitischer Strategien, Konzepte und Programme für die wissenschaftliche Zusammenarbeit der Max-Planck-Gesellschaft mit Organisationen und Einrichtungen in Europa Betreuung und Weiterentwicklung von Kooperationsvereinbarungen, insbesondere im bilateralen Austausch zwischen Max-Planck-Instituten und ihren europäischen Partnern Enge Abstimmung und regelmäßiger Austausch mit der MPG-Vertretung in Brüssel zur Förderung gemeinsamer strategischer Ziele im europäischen Forschungsraum Austausch und Zusammenarbeit mit relevanten Regierungsstellen im Inland sowie deutschen Auslandseinrichtungen bei der Fortentwicklung der Wissenschaftskooperationen Unterstützung und Vorbereitung der Leitung der Max-Planck-Gesellschaft sowie leitender Max-Planck-Wissenschaftlerinnen und -Wissenschaftler bei der Durchführung von Austauschformaten wie Workshops, Konferenzen etc. mit Forschungseinrichtungen in Europa zur Vertiefung der Kooperation sowie Betreuung von Delegationsbesuchen in der Max-Planck-Gesellschaft Konzepte und Maßnahmen zur Erhöhung der Sichtbarkeit der Max-Planck-Gesellschaft in europäischen Institutionen durch Kontaktpflege und aktive Informationsaktivitäten Ihr Profil Erfolgreich, vorzugsweise mit Promotion, abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Kenntnisse und Erfahrungen im internationalen Forschungsmanagement sowie ausgeprägte Kenntnisse der Forschungslandschaft Europas Hohe Teamfähigkeit sowie Stressresistenz, verbunden mit einem hohen Maß an Eigenmotivation und der Bereitschaft zu längeren Auslandsreisen Sehr gute organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten und gewandtes Auftreten Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse einer weiteren (europäischen) Fremdsprache von Vorteil Eine hohe Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und europäischen Ausland Unser Angebot Im Rahmen eines bis zum 30. April 2029 befristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Hier Bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT Zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht Www.mpg.de
Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Naturschutz und Landschaftspflege" ist in den Fachbereich Umwelt, Planen, Bauen eingegliedert. Vom östlichen Hügelland mit der charakteristischen nacheiszeitlichen Landschaft bis zur Geest im Westen mit ihren Moor- und Niederungsgebieten sind die 16 Mitarbeiter*innen des Fachdienstes 67.00 "Naturschutz und Landschaftspflege" im Einsatz für den Schutz von Natur und Landschaft. Kompetent und engagiert beraten die Kolleg*innen Gemeinden, Vorhabenträger, Kreispolitik und die ehrenamtlichen Naturschutzinstitutionen im Sinne des Interessenausgleichs mit der Siedlungs- und Infrastrukturentwicklung sowie mit konkurrierenden Flächennutzungen im Außenbereich. Ihre Aufgaben Selbstständige Bearbeitung von Anfragen und Anträgen zu Maßnahmen an Bäumen (und anderen Gehölzen außerhalb des Waldes, ohne Knicks) inkl. der Erstellung von Genehmigungen und Versagungen Fachliche und fachrechtliche Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten Prüfung auf Einhaltung des besonderen und des strengen Artenschutzes (§§ 39 und 44 BNatSchG i. V. m. § 28b LNatSchG) Bearbeitung von Maßnahmen den Knickschutz betreffend einschließlich Meldung von Verstößen gemäß GAPKondG Kontrolle von Abbau, Wiederverfüllung und Renaturierung von Bodenabbauvorhaben (Sand-/Kiesgruben) sowie fachliche und fachrechtliche Bearbeitung von Verstößen Grundsatzbearbeitung von Maßnahmen an Bäumen (und anderen Gehölzen in- und außerhalb des Waldes, ohne Knicks) unter Berücksichtigung der Eingriffsregelung (§§ 13-17 BNatSchG i. V. m. §§ 8-11 LNatSchG) sowie Ausschreibung, Vergabe und fachliche Koordination der Baumkontrollen im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht des Kreises Durchführung von Ortsbegehungen und Außenkontrollen Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Landschaftsgärtner*in, Forstwirt*in, Forsttechniker*in oder Landwirt*in mit abgeschlossener Meister-/ Techniker*innenprüfung oder eine vergleichbare Qualifikation Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen Und darüber hinaus idealerweise Zusatzqualifikationen in den Bereichen Naturschutz und Landschaftspflege/Umweltschutz/Baumpflege Fach- und Rechtskenntnisse im Natur- und Artenschutz und angrenzenden Themenbereichen (z.B. Gehölzkunde/-pflege, Landschaftspflege, Umweltschutz, Abfallrecht, Agrarrecht, Waldrecht, Straßen- und Wegerecht, Baurecht, Wasserrecht) Gute Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C 1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen) Eine technische Affinität für die Nutzung von EDV-Fachanwendungen (MS-Office, K3-Umwelt sowie Web-GIS/QGIS) Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit Unser Angebot Sicherer Arbeitsplatz Festes Monatsgehalt Moderne Büroausstattung Zuschuss Fahrrad/ÖPNV-Ticket Fort-/Weiterbildungsangebote Firmenfitness/psych. Beratung Flexible Arbeitszeiten/mobiles Arbeiten Kinder-/Pflegenotfallbetreuung
EMS Panels GmbH ist ein Joint Venture der beiden etablierten Familienunternehmen Wietmarscher Ambulanz- und Sonderfahrzeug GmbH und Fahrzeugbau Dülmer GmbH. Beide Unternehmen stehen seit vielen Jahren für Qualität und Verlässlichkeit im Fahrzeugbau. Bei EMS Panels werden hochwertige Verbundstoffplatten hergestellt, die in beiden Unternehmen für die Produktion von Kofferaufbauten für Sonderfahrzeuge verwendet werden. Werde Teil unseres erfolgreichen Unternehmens und übernimm Verantwortung für spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Ihre Aufgaben Du erstellst in enger Abstimmung mit dem Betriebsleiter Angebote für unsere Kunden Du kalkulierst unsere Produkte Du übernimmst die Materialbeschaffung inkl. des Bestellwesen und Pflege der Artikel im ERP-System Du pflegst das Warenwirtschaftssystem und dokumentierst den Warenein- und -ausgang Du arbeitest eng mit dem Betriebsleiter, den Kunden und den Lieferanten zusammen Du unterstützt im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau, technische Ausbildung mit kfm. Weiterbildung oder vergleichbar Technisches Verständnis und Interesse an unseren Produkten Erfahrung in der Kalkulation und Angebotserstellung wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Kenntnisse in ERP-Systemen (bspw. Business Central) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Unser Angebot Dich erwartet bei EMS Panels ein sympathisches Arbeitsklima mit familiärer Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Wir bieten Dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehalt inklusive der üblichen Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge Du hast bei uns 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich durch flexible Arbeitszeitkonten Du hast die Möglichkeit, ein Firmenfahrrad zu leasen Du bekommst bei uns fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Du bist herzlich eingeladen zu regelmäßigen Mitarbeiterevents Dich erwartet ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Dank unserer Kooperation mit der Nürnberger Versicherung kannst Du Dich günstiger richtig gut absichern Mit Deinem Zugang zur Mitarbeiter-Einkaufsplattform Corporate Benefits profitierst Du von vergünstigten Angeboten der unterschiedlichsten Branchen Hier Bewerben EMS Panels GmbH Personalabteilung Pliniusstraße 3 | 48488 Emsbüren Telefon +49 5903 93201-100 | personal@was-vehicles.com | www.was-vehicles.com | www.fahrzeugbau-duelmer.de
Im Hospiz Fanny de la Roche begleiten wir schwererkrankte und sterbende Menschen in ihrer letzten Lebensphase. Unser Haus bietet Platz für acht Gäste und wird getragen von einem christlichen Menschenbild, das den Menschen in seiner Ganzheit aus Körper, Seele und Geist achtet. Für die Leitung dieser besonderen Einrichtung suchen wir im Rahmen einer Altersnachfolge zum 01.01.2026 eine engagierte, erfahrene und empathische Führungspersönlichkeit mit pflegerischer Qualifikation, die gemeinsam mit einem motivierten Team hospizliche Kultur lebt und weiterentwickelt. Hospizleitung / Leitende Pflegefachkraft (m/w/d) Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortliche Leitung des Hospizes in organisatorischer, personeller, fachlicher und wirtschaftlicher Hinsicht Sicherstellung einer ganzheitlichen palliativen Betreuung unter Einbeziehung spiritueller, seelsorglicher und psychosozialer Aspekte Führung und Förderung eines interdisziplinären Teams sowie Begleitung und Stärkung der ehrenamtlich Mitarbeitenden Strategische Weiterentwicklung des Hospizkonzepts in enger Zusammenarbeit mit dem Träger Vernetzung mit regionalen Akteuren aus Medizin, Pflege, Kirche und Zivilgesellschaft Öffentlichkeitsarbeit und Repräsentation des Hospizes im gesellschaftlichen Raum Ihre Qualifikation: Abgeschlossenen Ausbildung als Pflegefachkraft Zusatzqualifikation in Palliative Care sowie eine Weiterbildung im Bereich Leitung / Management im Gesundheitswesen Eine mindestens zweijährige Berufs- und Leitungserfahrung, vorzugsweise im Hospiz- oder Palliativbereich Persönliche Identifikation mit dem christlichen Menschenbild und Bereitschaft zur Integration spiritueller Begleitung Hohes Maß an Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Führungskompetenz Organisationstalent, wirtschaftliches Denken und strukturiertes Arbeiten Hohe Reflexionsfähigkeit Wir bieten: Eine verantwortungsvolle und sinnerfüllte Führungsaufgabe mit viel Gestaltungsspielraum Ein engagiertes, multiprofessionelles Team in einem liebevollen, werteorientierten Umfeld Eingruppierung nach AVR inkl. der tariflich vereinbarten Sonderleistungen wie Jahressonderzahlungen Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Möglichkeit zur Supervision Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte an folgende Adresse: Hospiz Fanny de la Roche, Lichtenplattenweg 83, 63071 Offenbach oder E-Mail: info@hospiz-fanny-de-la-roche.de. Weitere Informationen zum Hospiz finden Sie unter www.hospiz-fanny-de-la-roche.de Hospiz Fanny de la Roche Lichtenplattenweg 83 | 63071 Offenbach am Main info@hospiz-fanny-de-la-roche.de | www.hospiz-fanny-de-la-roche.de
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der BRK-Kreisverband Neumarkt beschäftigt über 350 hauptamtliche Mitarbeiter:innen und es sind ca. 4.000 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer im Einsatz. Ihre Aufgaben Entgegennahme von Aufträgen, Disposition und Abrechnung der Fahrten im Betreuten Fahrdienst Erstellung von Dienstplänen für die Mitarbeitenden im Betreuten Fahrdienst Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungsträgern Verwaltung des Fuhrparks Kassenführung sowie Bearbeitung des Kassenbelegwesens Allgemeine, abwechslungsreiche Büro- und Verwaltungstätigkeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Affinität zu EDV und digitalen Arbeitsprozessen Organisationstalent und Belastbarkeit bei vielfältigen Aufgaben Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie ein freundliches Auftreten Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen des Roten Kreuzes Unser Angebot Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich Ein engagiertes, kollegiales Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur Leistungsgerechte Vergütung und soziale Leistungen nach den BRK-Tarifverträgen Jahressonderzahlung und Altersvorsorge über die ZVK IGB-Gesundheitskarte mit attraktiven Mitarbeitervorteilen Fahrrad-Leasing Exklusiver Zugang zu Mitarbeiterangeboten Hier Bewerben Ansprechpartner*in BRK Kreisverband Neumarkt Stv. KGF Frau Jutta Birkl Klägerweg 9 92318 Neumarkt +49 (0) 9181 483-200
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