Aero-Dienst schafft seit 65 Jahren Vertrauen mit professionellen Luftfahrtdienstleistungen - kundenorientiert, transparent und fair. Mit einem breiten Servicespektrum und jahrelanger Erfahrung bieten wir unseren Kunden bedarfsgerechte Leistungen und umfangreiche Komplettlösungen. Unsere Mitarbeiter sind die Grundlage unseres Erfolges. Mit Fairness, offener Kommunikation und einem sozialen Miteinander schaffen wir den Rahmen für Höchstleistungen als Team. Unseren Kunden bieten wir dadurch exzellenten Service, Qualität und Termintreue. Ihre Aufgaben Erhebung und Formulierung von Anforderungen für Controlling-Systeme Analyse und Identifizierung von Geschäftsanforderungen hinsichtlich Business Itelligence (BI), Data Warehouse (DWH) und Planungssystemen Entwicklung, Implementierung und Wartung von BI- und DWH-Lösungen Design und Erstellung von Datenmodellen, Dashboards, Berichten und Visualisierungen Extrahieren, Transformieren und Laden (ETL) von Daten aus verschiedenen Quellen Kontinuierliche Verbesserung der BI-Infrastruktur, Methoden und Prozesse Verantwortung als Service-Owner für diverse Business Applications (Updates, Releasewechsel, Berechtigungen, Life-Cycle, Anpassungen) Bearbeitung von IT-Tickets und Anfragen im User-Helpdesk-Kontext sowie Remote Support (auch im Rahmen rollierender Rufbereitschaft) Ihr Profil Abgeschlossene IT-nahe Ausbildung, Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von BI- und DWH-Lösungen Fundierte Kenntnisse in der Datenmodellierung, ETL-Prozessen sowie sehr gute Kenntnisse in (MS) SQL Umfangreiche Erfahrung mit Microsoft Power BI Erfahrungen mit IBM Cognos TM1 Vorkenntnisse in SAP Analytics Cloud Starkes analytisches Denkvermögen, um komplexe Geschäftsanforderungen zu verstehen und umzusetzen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld sowie ein motiviertes und professionelles Team Individuelle Entwicklung durch berufliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Benefits (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zu BAV und VWL, diverse Mitarbeiterrabatte, Corporate Benefits, Zuschuss zum Deutschlandticket, Essenszuschuss u. v. m.) Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, gute verkehrstechnische Anbindung und kostenfreie Parkplätze am Flughafen Nürnberg) Hier Bewerben Www.aero-dienst.de Karriere@aero-dienst.de Aero-Dienst GmbH Ute Springhart Flughafenstr. 100 90411 Nürnberg Www.aero-dienst.de karriere@aero-dienst.de
Wir bei Vulcan Energie Ressourcen GmbH verbinden erneuerbare Geothermie mit innovativer Lithiumgewinnung - für eine unabhängige und nachhaltige Rohstoffversorgung aus Deutschland. Bei Vulcan vereint uns die Idee einer nachhaltigeren und unabhängigeren Energie- und Rohstoffversorgung für Europa. Wir sind Pioniere auf dem Gebiet der CO2-neutralen Lithiumgewinnung und haben dafür eine innovative und zukunftsweisende Technologie mithilfe des Direct-Lithium-Extraction-Verfahrens entwickelt. Dafür bringen wir Talente und Experten aus über 40 Nationen zusammen und arbeiten mit Herzblut und voller Leidenschaft an der Planung und am Bau von Geothermie- und Lithiumextraktionsanlagen, die wir selbst betreiben werden, um damit die klimaneutrale Mobilitäts- und Energiewirtschaft zu beschleunigen. Mit Unternehmen wie Stellantis und Renault haben wir bereits starke Partner, die uns auf dem Weg zum Market Leader unterstützen. Be the first with us! Ihre Aufgaben Du führst fachlich alle claim-relevanten Aktivitäten in unseren Projekten und sorgst für Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Risikominimierung. Du identifizierst vertragliche Risiken und entwickelst sowie implementierst passende Gegenstrategien. Du führst eigenständig die Top-Claim-Verfahren und steuerst die Umsetzung. Du etablierst durchgängige Prozesse, Standards und Reporting-Strukturen im Claim-Management. Du arbeitest eng mit unseren internen Teams sowie externen EPCm-Partnern zusammen und coachst relevante Schnittstellen. Du bereitest Sachverhalte für mögliche Gerichtsverfahren gemeinsam mit Legal auf. Ihr Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium (Master) im kaufmännischen oder technischen Bereich - idealerweise Wirtschaftsrecht, Wirtschafts- oder Bauingenieurwesen. Du bringst mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf oder Claim-Management komplexer technischer Projekte mit. Du hast Erfahrung in der Führung interdisziplinärer und/oder internationaler Teams. Du überzeugst durch analytisches Denken, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke. Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und bist gerne Sparringspartner auf Augenhöhe. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für mobiles Arbeiten. 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche). Onboarding-Programm Vulcan Starter Days «. Unter andrem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor. Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00EUR inkl. USt. Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen. Bikeleasingangebote. Betriebliche Altersvorsorge. Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen. Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa. Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen. Raum für fachliche und persönliche Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten .
Ihre Aufgaben Ihr Beitrag zum Schutz unserer wertvollsten Ressourcen! Mit der rechtlichen Betreuung von Großkläranlagen und der Koordination von wasserrechtlichen Verfahren übernehmen Sie eine zentrale Rolle für eine saubere und nachhaltige Wasserwirtschaft. Sie sind verantwortlich für die rechtlichen Rahmenbedingungen und Verfahren, die den Schutz und die Reinhaltung unserer Wasserressourcen gewährleisten. Wenn Sie mit Ihrem rechtlichen Fachwissen und Ihrem Engagement dafür sorgen möchten, dass wir auch in Zukunft in einer sauberen und gesunden Umgebung leben können, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bearbeitung von Anträgen und Unterstützung bei Themen rund um die dezentrale Abwasserentsorgung Durchführung von Abrechnungen im Bereich Abwasserabgabe - von der Datenerhebung bis zur Zahlungsabwicklung Prüfung von Einleitungen in öffentliche Abwasseranlagen sowie von Planungen und Betrieb von Großkläranlagen und Erteilung entsprechender Bescheide Beurteilung von Bauvorhaben aus wasserrechtlicher Sicht Durchführung von Verfahren zum Ausbau und zur ökologischen Entwicklung von Gewässern Mitwirkung und Vorbereitung komplexer wasserrechtlicher Verfahren sowie Unterstützung bei besonderen Fällen, z. B. bei Umweltschäden oder in Notfallsituationen Ihr Profil Beamter (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. erfolgreich absolvierte Fachprüfung I Service- und Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit Überzeugendes und verbindliches Auftreten bei persönlichen und telefonischen Kontakten Verhandlungsgeschick und Entscheidungsfreudigkeit Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise Vertiefte Kenntnisse und routinierte Anwendung gängiger Bürosoftware (Microsoft Office) Unser Angebot Eine spannende, gesetzesnahe Tätigkeit mit Außenterminen Flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Privatleben optimal aufeinander abstimmen zu können Die Möglichkeit, im Rahmen der Tätigkeit einen Teil der Arbeitszeit im Homeoffice abzuleisten Eine monatliche Großraumzulage Hier Bewerben Fachliche Fragen: Frau Holzinger, Telefon 08131 / 74 -382 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Käßl 08131 / 74 -2262
Die Öffentlichen Versicherungen Sachsen-Anhalt, die zur Sparkassen-Finanzgruppe gehören, sind die einzigen einheimischen Versicherungsunternehmen. Sie bieten Privat- und Gewerbekunden die gesamte Versicherungspalette von A wie Auto bis Z wie Zukunftsvorsorge an. Unsere Kunden werden durch die Sparkassen im Land und rund 90 Agenturen betreut. Für den Bereich Vertrieb (V) suchen wir einen Ihre Aufgaben Recherche, Validierung und Analyse notwendiger Informationen, Auswertungen, Geschäfts- und Vertriebszahlen zur weiteren Verarbeitung im Vertriebskontext Aufbereitung von Informationen, Statistiken und Vertriebszahlen für Gremien und Kampagnen in Form von Präsentationen und Berichten Erstellung von Prognose- und Szenarienberechnungen Kontinuierliche Betrachtung der Wettbewerbssituationen Mithilfe bei der Entwicklung von Strategien, Steuerungs- und Wettbewerbssystemen zur Vertriebsoptimierung und Vertriebssteigerung Protokollierung von Besprechungen, Arbeitskreisen sowie Tagungen Abstimmung und Klärung fachlicher Fragestellungen mit den entsprechenden Fachbereichen Koordination und Nachverfolgung von Aufgaben Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Medien, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Versicherungswesen Ausgezeichnete Organisations- und Koordinationsfähigkeiten Gute Kommunikationsfähigkeiten Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität und technisches Verständnis Unser Angebot Einen befristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung mit 14 Monatsgehältern 30 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember Vollzeitbeschäftigung mit 38 h/Woche Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 3 Tagen/Woche mobiles Arbeiten oder Home-Office (Unterstützung mit finanziellem Zuschuss) Umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, betriebliche Krankenversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Umwandlungsmöglichkeit von Gehalt in freie Tage Vergünstigtes marego-Jobticket/Dienstradleasing Aktives Gesundheitsmanagement Cafeteria mit hauseigenen Speisen Moderne technische Ausstattung Weiterbildungsangebote und Karrieremöglichkeiten Hier Bewerben ÖSA Versicherungen Abt. Personalwesen / Herrn Caroli Am Alten Theater 7 39104 Magdeburg E-Mail: bewerbung@oesa-online.de
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Ihre Aufgaben Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware Erstellung, Fortschreibung und Überprüfung von Hygiene- und Desinfektionsplänen Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Praktische Anleitung und Schulung von Mitarbeitenden Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Fortbildung oder Bereitschaft zur Fortbildung im Fachgebiet "Hygiene" - mit Nachweis "Hygienebeauftragter" Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum Schichtdienst Unser Angebot Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Karin Weeger, Einrichtungsleitung Obere Vorstadt 4, 91639 Wolframs-Eschenbach, Telefon 09875 9771-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d) Referenz 12-211995 Mehr als nur ein Job: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! In Zusammenarbeit mit unserem Kunden, einem renommierten Unternehmen in Villingen-Schwenningen, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, im Rahmen einer Personalvermittlung, in einer inspirierenden Unternehmenskultur zu arbeiten. Diese zeichnet sich durch Respekt, flache Hierarchien und ein positives Arbeitsumfeld aus. Verpassen Sie nicht diese Chance und bewerben Sie sich jetzt als IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Netzwerkkomponenten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Überwachung der Systemleistung und Behebung von technischen Problemen Durchführung von Sicherheitsupdates und System-Backups Planung und Umsetzung von System-Upgrades und -Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und erste Erfahrung in der Systemadministration Aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Administration von Microsoft- oder Linux-Betriebssystemen Erste Kenntnisse mit Webservern wie Apache und NGINX sowie in MySQL und PostgreeSQL Kenntnisse in Active Directory Grundlegende IT-Sicherheitskenntnisse Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Systemadministrator / System Engineer (w/m/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Daniel Brüstle (Tel +49 (0) 761 388450-11 oder E-Mail bewerbung.freiburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Freiburg Heinrich-von-Stephan-Straße 20 79100 Freiburg
Bauzeichner (m/w/d) Direktvermittlung Einsatzort: Arnsberg "Entdecke, was in dir steckt!" Für unseren Kunden in Arnsberg suchen wir einen Bauzeichner (m/w/d). Es handelt sich um eine Direktvermittlung an unseren Kunden. Die Schwerpunkte dieses Jobs: Erstellen von Zeichnungen und bautechnischen Unterlagen Korrespondenz und Austausch mit Projektleitung, Statikern, Bauherren und Architekten Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Zeichner (m/w/d), Bauzeichner (m/w/d) oder Technischer Systemplaner (m/w/d) Erfahrungen mit CAD-Programmen Räumliches Vorstellungsvermögen (zwei- und dreidimensional) Präzise und sorgfältige Arbeitsweise Kommunikationsvermögen Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.arnsberg@pathos.de senden. Haben Sie Fragen zur Stelle? Herr Pietz hilft Ihnen gerne weiter! Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02932/510704-0 . Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller. Ihre Aufgaben Mitwirken bei der Festlegung von Verhandlungsstrategien und Kundenverhandlungen in unseren Fahrzeugprojekten Mitarbeit im Vertriebsteam als Teil eines bereichsübergreifenden Projektteams Plausibilisieren von Kosten in den definierten Projekten Erstellen von Cost Break Downs, Kostenvergleichen und Benchmarks Ermitteln und Unterstützen beim Verhandeln von Claims in den Fahrzeugprojekten Aufbauen und Vertiefen von Kundenbeziehungen Erstellung, Plausibilisierung und Kommentierung regelmäßiger Reports anhand definierter Standards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, bzw. entsprechender beruflicher Werdegang Alternativ erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifzierung (z.B. Industriefachwirt oder Betriebswirt) Berufserfahrung im Sales, bevorzugt im Automotive-Umfeld Kenntnisse zu den relevanten Vertriebsprozessen (im Automotive von Vorteil) Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Unser Angebot Work-Life-Balance - Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeitgestaltung (inkl. Homeoffice-Regelung bis zu 50%), ein Gleitzeit-/ und Dienstreisekonto, über das Sie Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln können sowie 30 Tage Jahresurlaub Persönliche Weiterentwicklung - Wir sind der Meinung man lernt nie aus, deshalb bieten wir in unserer unternehmenseigenen Business Academy verschiedene interne und externe Trainings an Zahlreiche Sozialleistungen - Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge Vergünstigungen und Rabatte - Unsere Mitarbeiter erhalten bei zahlreichen Anbietern attraktive Angebote sowie Freikarten bei Sportevents Onboarding - Damit Sie schnell dazugehören und sich in der DRÄXLMAIER-Familie wohlfühlen, gestalten wir zusammen mit Ihnen eine erfolgreiche Einarbeitung, u.a. durch einen Onboarding-Buddy und einem Welcome-Day. Bei Bedarf unterstützen wir Sie auch bei der Wohnungssuche und beim Umzug. Hier Bewerben Julia Hausperger Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 Vilsbiburg T: +498741472305
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