IT-Mitarbeiter 2nd Level Support (m/w/d)
DIS AG - 76131, Karlsruhe, Baden, DE
Sie verbinden Motivation mit Expertise und sind der Fachexperte (m/w/d) in IT-Fragen? Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Berufsleben und glänzen mit Persönlichkeit und Leidenschaft für Ihren Job? Wir als DIS AG suchen Sie als Experte (m/w/d) für den Second Level Support im Raum Karlsruhe! Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Vom First Level Support weitergeleitete Anfragen klassifizieren und systematisch abarbeiten Schnittstellenfunktion zwischen dem First Level Support und den weiteren Abteilungen im Unternehmen Kunden telefonisch oder schriftlich über Lösungen informieren Weiterleiten von nicht lösbarer Probleme an zuständige Fachabteilungen oder den Third Level Support, falls vorhanden Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld Erste Berufserfahrung im IT-Support Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Begeisterung für IT und neue Technologien Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Selina Becker it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 0721/9335810
Elektriker als Servicetechniker m/w/d
SPIE Efficient Facilities GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Zur Erweiterung unseres Projektteams suchen wir Sie für SPIE Efficient Facilities GmbH ab sofort als Elektriker als Servicetechniker m/w/d Einsatzort: Frankfurt am Main Kennziffer: 2025-0327 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Elektriker als Servicetechniker m/w/d Ihr Profil: Ausbildung im elektrotechnischen Bereich z.B. als Elektroniker / Elektriker / Energieanlagenelektroniker / Fachrichtung Betriebstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Automatisierungs- und Systemtechnik oder Elektroinstallateur Kundenorientierter, engagierter Mitarbeitender, für den Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich ist Idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigende oder technisch versierte Quereinsteigende mit Fortbildungsambitionen sind herzlich willkommen! Deutschkenntnisse Level B2 / Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben: Gewährleistung des einwandfreien technischen Gesamtzustand der zu betreuenden elektrotechnischen Anlagen Selbstständige Behebung von Störungen und Optimierung der Betriebsabläufe Wartungen, Inspektionen sowie Instandsetzungen der gebäudetechnischen Anlagen inkl. Fehlersuche Steuerung und Organisation erforderlicher Fachfirmen und Nachunternehmern Wir bieten: Bis zu 35 Urlaubstage Überstundenausgleich Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf Anteiliges 13. Monatseinkommen Bezahlung nach Haustarif Unterstützungsfonds Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you) Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug Unbefristete und sichere Anstellung SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Senior Manager Zahlungsverkehr (w/m/d) - Consulting für Banken und Zahlungsdienstleister
Passion for People GmbH - 50667, Köln, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558023GS Einsatzort: Köln Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften. Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik. Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei. Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«. Ihre Aufgaben Entwicklung von Strategien und Konzepten für die Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Payment und Zahlungsverkehr Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse und Systeme im Zahlungsverkehr Entwicklung innovativer Lösungen in den Themen Open Banking und innovative Bezahlverfahren Identifikation und Umsetzung von regulatorischen Vorgaben Spezifikation von fachlichen Lösungen (Fachkonzepte, User Stories) Kommunikation und Abstimmung mit Fachbereich, Entwicklung und weiteren Projekt-Stakeholdern Ihr Profil Mehrere Jahre Berufs- und Projekterfahrung vorzugsweise im Zahlungsverkehr, z.B. SEPA, Instant Payments, SWIFT (z.B. GPI, CSP), TARGET2 Kenntnisse über aktuelle regulatorische Entwicklungen (z.B. PSD2, TARGET-Konsolidierung, SWIFT Migration) Affinität zu innovativen Bezahlverfahren (z.B. Internet- und mobile Zahlungen sowie Instant Payments) Kenntnisse und praktische Erfahrung in agiler Methodik (User Story, Customer Journey, Scrum, Nexus) Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das Angebot Aktienbeteiligung Benefitmodell Feedback & Fortbildung Firmenevents flexible Arbeitszeitmodelle Kinderbetreuungszuschuss Mobilität unbefristeter Arbeitsvertrag 30+ Urlaubstage Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Sachbearbeiter Stammdatenpflege (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 34117, Kassel, Hessen, DE
Du hast ein Auge fürs Detail und sorgst gerne dafür, dass alles an seinem Platz ist? Als Sachbearbeiter für Stammdatenpflege (m/w/d) spielst du eine wichtige Rolle bei der Optimierung der Prozesse. Werde Teil eines motivierten Teams und trage dazu bei, dass unsere Daten immer aktuell und korrekt sind! Deine Aufgaben Einholung, Überwachung und Aktualisierung von Lieferantenstammdatensätzen gemäß Beschaffungsrichtlinie, sowie der Anforderungen der ISO9001 Einholung, Überwachung und Aktualisierung von CoC's/ NDA's Datenschutzerklärungen und Qualitäts-Zertifikaten Pflege der Reach Dokumente Verwalten und Weiterentwickeln der Stammdatenakte zur Dokumentation von Stammdatenanpassungen Ansprechperson für Fachabteilungen im Umgang mit Stammdatenkonten (Anlegeprozess, Verwendung von Stammdaten) Weiterentwickeln eines Stammdatenkonzeptes, sowie des digitalen Prozesses der Stammdatenpflege Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im gesuchten Bereich Umfangreiche Kenntnisse in SAP MM sowie routinierter Umgang mit den gängigen MS- Office-Anwendungen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsstärke Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sabine Gutberlet jobs.kassel-office@dis-ag.com DIS AG Office& Management Opernstraße 9 34117 Kassel Telefon: +49 561/789470
Junior Networking & Datacenter Engineer (m/w/d)
DIS AG - 53123, Bonn, DE
Sind Sie bereit für neue Herausforderungen? Dann haben wir genau den richtigen Job für Sie! Wir sind auf der Suche nach einem motivierten Teammitglied (m/w/d) als Junior Networking und Datacenter Engineer vor Ort , um das Team unseres Kunden in Bonn zu erweitern. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und Sie kennen zu lernen! Ihre Aufgaben Vor-Ort-Betriebsunterstützung beim Kundenstandort in Bonn Administration von CUCM-Systemen, einschließlich Umzügen, Neubelegungen und Ausscheidungen Aufbau und Verkabelung von Geräten, einschließlich Patchen bei Bedarf 2nd-Level-Support für Telefonie, sowohl für CUCM-Systeme als auch physische Geräte Netzwerk-Support auf 2nd-Level-Ebene Betreuung und Wartung von USV-Systemen, wie beispielsweise Akkuwechsel und Klärung technischer Probleme Dokumentation und Bereinigung von Altgeräten Optional: Management des internen und WLAN-Netzwerks mittels DNA Center/WLC Ihr Profil Abgeschlossene Sicherheitsüberprüfung (SÜ2) oder die Möglichkeit, diese schnell wieder zu reaktivieren (Projektstart nach Abschluss der SÜ2 Sabotage möglich) Sehr gute Deutschkenntnisse für eine effektive Kommunikation Zertifizierung als CCNA und fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien Praktische Erfahrung in der Administration von CUCM, einschließlich Umzügen, Neubelegungen und der Betreuung von Ausscheidern Kompetenzen im Aufbau, der Verkabelung und im Patchen von IT-Geräten Unterstützung im 2nd-Level-Support für Netzwerke und Telefoniesysteme (sowohl CUCM als auch physische Geräte) Vertrautheit mit der Nutzung von NetBox zur Dokumentation von Netzwerkinfrastrukturen Erfahrung in der Wartung von USV-Systemen, wie z. B. Akkutausch und der Behebung technischer Probleme Ihre Benefits Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache Hierarchien Professionelles Onboarding reguläre Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Attraktives Fixgehalt Und vieles mehr...! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Kiana Kanani it-koeln@dis-ag.com DIS AG Information Technology Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 0221/2773500
IT-Netzwerkadministrator (m/w/d)
DIS AG - 68161, Mannheim, DE
Du bist ein Organisationstalent und besitzt ein ausgeprägtes technisches Verständnis? Du willst Deine Eigenverantwortung und Dein Fachwissen im Energiemanagement einbringen und erweitern? Dann haben wir genau das Richtige für Dich! Unser namhafter Kunde im Großraum Mannheim sucht einen IT-Netzwerkadministrator (m/w/d) . Deine Aufgaben Netzwerküberwachung, Fehleranalyse und -behebung sowie Auswertung von LOG-Daten auf Third-Level-Basis Fokus auf die Weiterentwicklung der Netzwerksicherheit, insbesondere 802.1x Entwicklung und Implementierung von Sicherheitskonzepten Ticketbearbeitung im Netzwerkmanagement Verantwortung für den Ausbau, die Wartung und das Management der LAN/WLAN-Infrastruktur Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich Erfahrung in der Konfiguration und Überwachung von Netzwerken Fundierte Linux-Kenntnisse/Windows-Kenntnisse Logisch-analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten Teamfähigkeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Gehaltsmodelle Ein unterstützendes, kollegiales Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld Regelmäßige Teamevents, auch für Familienmitglieder und Freunde ... und vieles mehr! Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
SAP Job - SAP Formularentwickler (m/w/d) SAP S/4 HANA - SAP Inhouse Job im Raum Speyer - 50% remote
duerenhoff GmbH - 67346, Speyer, DE
Ihr neuer Arbeitgeber im Raum Speyer ist ein Familienunternehmen mit erstklassigen Ruf bei seinen Kunden und über die regionalen Grenzen hinaus. Um das erfolgreiche Geschäft weiter auszubauen wird auf die neueste Lösung von SAP gesetzt. Seien Sie als SAP Formularentwickler (m/w/d) bei der SAP S/4 HANA Einführung von Anfang an mit dabei und freuen Sie sich auf ein familiäres Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungspielraum, ganz flachen Hierarchien und Kollegen:innen, die mit Ideen und Kreativität das Unternehmen voranbringen möchten. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Mitarbeit in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen mit fachlichen Perspektiven Trainings und Schuluingen für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung Flache Hierarchien ermöglichen es Ihnen, erarbeitete Lösungsansätze eigenverantwortlich auf den Weg zu bringen Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und subventioniertes Mittagessen Flexible Abreitszeitenund bis zu 50% mobiles Arbeiten Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Gemeinsam mit dem bestehenden SAP-Basis-Team sind Sie für die Entwicklung von Formularen in Adobe Lifecycle Designer sowie für das damit verbundene Customizing bestehenden und stetig wachsenden SAP-S4 HANA-System (SD, FI, PP, PM, MM, EWM) zuständig Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Entwicklung von neuen und bei der Weiterentwicklung von bestehenden Formularen Sie führen selbstständig die ABAP-Programmierung von Druckprogrammen durch inkl. der Dokumentation Sie pflegen das Customizing und die Nachrichtensteuerung im Zusammenhang mit Formularen Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Erfahrung in der Formularentwicklung mit SAP Interactive Forms by Adobe und Layoutgestaltung in Adobe LiveCycle Designer Sie bringen Team- und Kommunikationsfähigkeit mit und wollen sich zukünftig mit Bezug auf SAP-Systemeweiterentwickeln Sie bringen Eigeninitiative zur Erreichung von Teamaufgaben und Projektzielen sowie zur Gestaltung neuer und effektiver Prozesse mit Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Job ID: 2180426
Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Administration & HR-Projekte
Gebrüder Schneider Fensterfabrik GmbH & Co. KG - 74597, Stimpfach, DE
Über uns Personalreferent (m/w/d) – Recruiting, Administration & HR-Projekte Arbeitsort: Stimpfach – zwischen Crailsheim, Ellwangen und Dinkelsbühl Vollzeit oder Teilzeit möglich Werden Sie Teil des Schneider-Teams! Die Schneider Gruppe ist ein international tätiges Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stimpfach. Gemeinsam mit unseren sieben Tochterunternehmen setzen wir europaweit Maßstäbe im Bereich architektonisch und technisch anspruchsvoller Fassadenlösungen. Wir bauen auf langjährige Erfahrung, Innovationskraft – und auf engagierte Mitarbeitende wie Sie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine erfahrene und strukturierte Persönlichkeit im Personalwesen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Rekrutierung von Fachkräften und Auszubildenden Steuerung des gesamten Bewerbermanagements inkl. Pflege der Jobbörse Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen Fachliche Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten im HR-System Pflege der Stellenportale / Jobbörsen + Anzeigenschaltung /-Verwaltung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Personaldienstleistungskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau, Verwaltungsfachangestellte/r) Alternativ: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder Arbeitsrecht Berufserfahrung im Bereich Personalwesen / HR, idealerweise mit Schwerpunkt Recruiting (gerne auch als Berufsanfänger / Quereinsteiger!) Kenntnisse in Personalmarketing, Bewerbermanagement, Arbeitsrecht und Vertragswesen Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit einem Bewerbermanagement- oder HR-System Diskretion, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten – individuell abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse (Voll- oder Teilzeit) Leistungsgerechte Vergütung mit Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung Eine fundierte Einarbeitung durch einen persönlichen Mentor Einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team Jetzt bewerben: Ihre Ansprechpartnerin: Frau Susanne Meiser bewerbung@schneider-fassaden.de 07967 / 151-243 Schneider Holding GmbH Rechenberger Straße 7–9 74597 Stimpfach www.schneider-fassaden.de
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 24983, Handewitt, DE
Ihre Expertise in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist gefragt! Haben Sie ein Auge fürs Detail und Freude an präzisen Abrechnungen? Sie möchten Ihre Expertise als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in einer der renommiertesten Kanzleien in Flensburg und Umgebung einbringen und von einem modernen, teamorientierten Arbeitsumfeld profitieren? Dann suchen wir genau Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Handewitt. Benefits Attraktive Vergütung mit Bonussystem Anstellungsmöglichkeiten in Voll- oder Teilzeit 33 Urlaubstage inklusive zusätzlicher betrieblicher Feiertage Flexibles und mobiles Arbeiten mit moderner Ausstattung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits wie Fitness-Zuschuss oder Bike-Leasing Kollegiales, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Regelmäßige Mitarbeiterevents Ihr Aufgabenbereich Erstellung und Optimierung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen über DATEV Betreuung und Beratung von Mandanten in lohnsteuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Ausstellung von Bescheinigungen sowie Meldungen an Berufsgenossenschaften und Behörden Unterstützung bei der Digitalisierung und Effizienzsteigerung von Abrechnungsprozessen Fachlicher Ansprechpartner für Kollegen und Auszubildende Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellter (m/w/d), Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) oder Kauffrau/-mann für Büromanagement Erfahrung in der Lohnbuchhaltung sowie sichere Anwendung von DATEV LODAS RZ, DATEV Lohn- und Gehalt und DATEV Unternehmen Online Fundierte MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel Strukturierte, teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Affinität für digitale Prozesse und Optimierungsmöglichkeiten Kommunikationsstärke und Freude an präziser Arbeit Ansprechpartner Markus Kaufmann Recruiting Tel: +49 221 650 824 91 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) bewerben Interne Job ID: e0430b07-82f9-4d65-8008-9bfa1a6f58ee
Assistenzarzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin #20773
EMC Adam GmbH - 85053, Ingolstadt, Donau, DE
Ihre Klinik Ein zukunftsorientiertes MVZ mit einem breit aufgestellten medizinischen Spektrum Zahlreiche Facharztpraxen bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Praxis bietet neben der klassischen hausärztlichen Versorgung eine breite Palette von weiteren medizinischen Leistungen an Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die Praxis verfügt über modernste medizinischer Ausstattung und bietet innovative Behandlungskonzepte an Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Durchführung der Sprechstunden und Versorgen der ambulanten Patienten/-innen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ihre Chance Individuelle und gut strukturierte Einarbeitung Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Aufgabe mit breitem fachlichem Spektrum Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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