Talent Architect – Gestalte das IT-Team der Zukunft (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Festanstellung | Standort: Düsseldorf | Start: ab sofort Du willst nicht einfach "rekrutieren", sondern echten Impact haben? Du hast ein gutes Gespür für Menschen, Lust auf Tech und willst in einem Umfeld durchstarten, das dich fordert, fördert – und feiert? Dann ist das dein Moment. Als Talent Architect bringst du die klügsten IT-Köpfe mit spannenden Unternehmen zusammen – und entwickelst dich dabei zur Schlüsselfigur in einer der wichtigsten Branchen unserer Zeit. Deine Mission: IT-Potenziale erkennen & realisieren Du tauchst in den Markt ein, verstehst die Bedürfnisse von Fachkräften und Unternehmen – und baust daraus individuelle, zukunftsfähige Lösungen. Beziehungen mit Substanz Kein oberflächliches Matchmaking: Du führst echte Gespräche, hörst hin und schaffst Verbindungen, die tragen – für beide Seiten. Sales, der nach vorne geht Mit Strategie, Empathie und Überzeugungskraft gewinnst du neue Kunden – auf Augenhöhe und mit Leidenschaft. Wachsen mit Wirkung Du steuerst deine Karriere aktiv mit – getragen von einem transparenten Provisionsmodell, starken Mentoren und einer klaren Perspektive. Das bringst du mit: Interesse an Tech & IT – du musst nichts coden können, nur verstehen wollen Kommunikationsstärke – ob im Call, im Office oder beim Kundentermin Neugier, Mut und ein echter Drive, deinen eigenen Weg zu gehen Ob aus dem Vertrieb, dem Studium oder als Quereinsteiger: Dein Mindset zählt! Was dich erwartet: Onboarding, das dich stark macht Individuelles Mentoring, Training on the Job & regelmäßiges Sparring auf Augenhöhe. Standort mit Stil & Vibes Modernes Büro im Herzen Düsseldorfs – mit Dachterrasse, Cityblick und Designfaktor. Vergütung, die motiviert Faires Fixum + leistungsbezogene Provision ohne Deckel – du bestimmst, was geht. Teamspirit mit Herz Wir leben echte Zusammenarbeit: mit offenen Türen, ehrlichem Feedback und Events, die verbinden – vom Rooftop-BBQ bis zum Offsite in Barcelona. Kontakt Dann werde Teil von Exclusive Associates – und starte durch im IT-Recruiting. Bewerbungen an: work@exclusive.de.com Fragen? Ruf uns an: 0211 975 300-21 Let’s turn your ambition into achievement. Join us! Hinweis: Du brauchst einen Wohnsitz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können wir leider nicht berücksichtigen.
Zauberjagd sucht einen Metallbauer (m/w/d) und Helfer (Minijob)
zauberjagd - 54518, Esch, DE
Einleitung Zauberjagd produziert und vertreibt Reviereinrichtungen (Hochsitze) aus Stahl für die komfortable Jagd weltweit, die aus einem Baukastensystem individuell zusammengestellt werden können. Dazu zählen Premium- und Mittelklassekanzeln, die sich nur im Material unterscheiden. Außerdem baut Zauberjagd Tiny Häuser für die Vermietung im touristischen Bereich und Aussichtsplattformen aus Stahl für ornitologische Gutachten z.B. für die Windkraftindustrie. Diese Kanzeln bestehen aus einem Ständerwerk aus Stahl und einer Kanzel aus Sandwichpanelen oder Aluminium-Wabenprofil. Zusätzlich führt Zauberjagd Reparaturschweißungen im Bereich Baumaschinen durch. Aufgaben Produzieren verschiedenster Konstruktionen nach Planvorgabe Fertigung von Konstruktionen nach Zeichnung mithilfe verschiedener Bearbeitungsverfahren und gängigen Schweißverfahren (Stahl) Bau von Reviereinrichtungen für die Jagd/ Tiny Häuser für die Vermietung im touristischen Bereich aus Sandwichpanelen bzw. Alu-Wabe Aussichtsplattformen aus Stahl für ornitologische Gutachten z.B. für die Windkraftindustrie Reparaturschweißungen im Bereich Baumaschinen Qualifikation Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Metallverarbeitung mit Du arbeitest engagiert, selbstständig und gewissenhaft Du bringst Freude am Umgang mit Kunden und Mitarbeitern mit und trittst serviceorientiert auf Wünschenswert, aber kein Muss: Du kennst dich mit Zeichnungsprogrammen im Metallbau aus Wartung, Reparatur, Instandhaltung, Arbeitsvorbereitung, Aluminiumschweißen, Plasmaschneiden Führerschein Klasse BE, bis 7,5 Tonner Sinn für Wild und Natur Du besitzt einen Jagdschein Benefits Wir bieten: Einen unbefristeten Vertrag mit dem Ziel eines langfristigen Arbeitsverhältnisses Eine leistungsgerechte Vergütung Kurze Wege im Unternehmen sowie ein fairer Umgang miteinander Ein kleines Team mit flachen Hierarchien und familiärem Arbeitsklima Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Einen attraktiven Standort mit guter Verkehrsanbindung an den ÖPNV (Salmtal/Sehlem DB) und kostenlose Parkplätze vor Ort Benefit: Solltest du jagdbegeistert sein und beide Seiten nach der Probezeit von dem/der anderen überzeugt sein, zahlt Zauberjagd dir Das Grüne Abitur (Jagdschein) Noch ein paar Worte zum Schluss bei Interesse melde dich gerne telefonisch oder per email. Infos findest du auf zauberjagd com.
Headhunter (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746545 Beraterkontakt +4915221749900
Software Engineer Azure AI (all genders)
adesso SE - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Azure KI-Entwicklung: Du arbeitest mit Azure AI Services, Azure OpenAI, Document Intelligence und Azure AI Search, um innovative Lösungen zu schaffen und bestehende Systeme optimal zu integrieren. KI-Optimierung & Architektur: Du optimierst KI-gestützte Prozesse in Bereichen wie Dokumentenverarbeitung, semantischer Suche und Sprachmodell-Integration und entwickelst passgenaue Architekturen für anspruchsvolle Kundenanforderungen. Containerisierung & CI/CD: Du setzt Docker, Kubernetes und Azure DevOps ein, um eine effiziente Orchestrierung, Skalierung und automatisierte Bereitstellung sicherzustellen. Technologietrends & Kundensupport: Du beobachtest aktuelle technologische Entwicklungen, bringst neue Ideen ins Team ein und unterstützt Kunden bei der effektiven Nutzung unserer Azure-basierten KI-Lösungen. DEIN PROFIL Studium: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, (Wirtschafts-)Informatik, Software Engineering, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit .NET und idealerweise Python, sowie im Aufbau von Microservice-Architekturen sammeln. Azure-Kenntnisse: Deine fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten, speziell in Azure AI Services, Azure OpenAI, Document Intelligence und Azure AI Search zeichnen dich aus. KI Know-how: Du bringst einschlägige Erfahrung in der Entwicklung, Integration und Optimierung von KI-Lösungen sowie im Umgang mit CI/CD-Prozessen, Containerisierung und Orchestrierungstools mit. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Systemadministrator (m/w/d) Citrix
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Systemadministrator (m/w/d) Citrix Referenz 12-221882 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines erfolgreichen Unternehmens mit Sitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 75.000 Euro Sie als Systemadministrator (m/w/d) Citrix. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten möglich Vermögenswirksame Leistungen Betriebsrestaurant Zuschuss zum Deutschlandticket Private Nutzung des Diensthandys (iPhone) Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Betreuung, Wartung und Administration der bestehenden Citrix-Infrastruktur Konzeption, Planung und Implementierung neuer Citrix-Umgebungen wie Virtual Apps and Desktops, PVS, ADC und VDI Analyse, Identifikation und nachhaltige Behebung von Störungen und Fehlerquellen Bearbeitung und Umsetzung von Anforderungen aus den Fachabteilungen bezüglich Citrix-basierter Anwendungen Eigenständige Bearbeitung und Dokumentation von Tickets im Bereich Citrix Mitarbeit in IT-Projekten mit Schwerpunkt auf Citrix-Technologien Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), IT-System-Elektroniker (m/w/d) oder IT-System-Kaufmann (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung als IT-Administrator (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit den aktuellen Microsoft Betriebssystemen (Server und Client) Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit Citrix Erfahrung mit PowerShell Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit Weiterbildungsbereitschaft Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 68.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andreas Grube (Tel +49 (0) 40 357573-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221882 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Bearbeitung von Regressfällen
Berufsgenossenschaft Verkehrswirtschaft Post-Logistik Telekommunikation - 22765, Hamburg, DE
Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post- Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten. Für die Regressabteilung unserer Hauptverwaltung in Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Bearbeitung von Regressfällen Ihre zukünftigen Aufgaben: Durchsetzen von übergangsfähigen Ansprüchen nach § 116 SGB X Ermitteln von Sachverhalten Bewerten der Sach- und Rechtslage Korrespondenz mit Haftpflichtversicherungen, Rechtsbeiständen, Mitgliedsunternehmen und Versicherten Hierfür bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirt-/in, Bachelor of Laws, Bachelor of Arts (Fachrichtung gesetzliche Unfallversicherung) oder einen vergleichbaren Abschluss Idealerweise für die Bearbeitung von Regressangelegenheiten bedeutsame Kenntnisse im Zivil- und Sozialrecht Verhandlungsgeschick Kreativität bei der Suche nach Lösungen Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen Wir bieten Ihnen: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht Individuelle, am Leistungsstand orientierte Einarbeitung. Die Stelle ist auch für Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger geeignet. Qualifizierungsmöglichkeiten und Weiterbildung werden umfangreich angeboten Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle) zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersversorgung oder Besoldung nach A 11 BBesO) Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich Deutschlandjobticket mit Zuschuss Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft) Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns. Ihr Kontakt: Sie möchten nähere Informationen? Unser Leiter der Regressabteilung, Torsten Opitz, Telefon +4940 3980-1561 gibt Ihnen gern weitere Auskünfte. Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF) www.bg-verkehr.de
Sachbearbeiter für Messvorgänge in Teilzeit 20h/Woche (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 64653, Lorsch, Hessen, DE
Sachbearbeiter für Messvorgänge in Teilzeit 20h/Woche (m/w/d) Referenz 12-219458 Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und bringen erste Kenntnisse aus dem Bereich RLM-Abrechnung mit? Sie sind kommunikationsstark und Teamfähigkeit sowie kooperatives Arbeiten gehören zu Ihren Stärken? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für unseren Kunden, einen mittelständischen Infrastrukturdienstleister, suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung Sie als Sachbearbeiter für Messvorgänge in Teilzeit 20h/Woche (m/w/d). Ihre Benefits: Modernes Arbeitsumfeld Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gesundheitsdienstleistungen Parkplatz Ihre Aufgaben: Fristgemäße (RLM-)Turnusabrechnungen für die Bereiche Netz und Lieferant Prüfung und Freigabe von INVOIC-Rechnungen RLM Lastgangdatenverwaltung in der Schnittstelle EDM-System zu ERP-System Durchführung von Gerätewechseln im Bereich der Zählerfernauslesung Unterstützung bei SLP-Abrechnungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in ähnlichem Aufgabenfeld Gute Kenntnisse im MS Office-Paket und idealerweise mit energiewirtschaftlichen ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Kundenorientiertes, unternehmerisches Denken und Handeln Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (20 Stunden/Woche) Branche: Energie, Wasser und Umwelt Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 20.000 bis 24.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christiane Uhlich (Tel +49 (0) 6151 50117-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219458 per E-Mail an: bewerbung.darmstadt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Darmstadt Birkenweg 14a 64295 Darmstadt
Key Account Manager - Kontraktlogistik (m/w/d)
logistik-consultants.de | Baykolog GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein wachstumsstarkes Kontraktlogistikunternehmen und bietet moderne und innovative Lösungen an. Zur Verstärkung des Teams im Rhein-Main-Gebiet- Remote suchen wir den Key Account Manager - Kontraktlogistik (m/w/d) Aufgaben Eigenverantwortliches Management und Steuerung von 2 bis 5 strategischen Großkundenverträgen mit hoher wirtschaftlicher Relevanz Verhandlung, Ausarbeitung und Abschluss von Verträgen – von der ersten Konzeptphase bis zur finalen Umsetzung Strategische Entwicklung und Steuerung der Kundenbeziehungen über den gesamten Vertragslebenszyklus hinweg Anwendung von Vertragssprache zur Vorbereitung und Durchführung von Verträgen Identifikation und Gewinnung neuer Key Account Kunden im Rahmen der Unternehmensstrategie Analyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter Vertragslösungen Erstellung und Präsentation überzeugender Angebote auf Basis fundierter Markt- und Bedarfsanalysen Direkte Verantwortung für Vertragsentscheidungen Aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, um Trends und Chancen frühzeitig zu identifizieren Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. im Speditionsbereich Mehrjährige Erfahrung im strategischen Vertragsmanagement, idealerweise im Key Account Management oder in einer vergleichbaren Rolle Verhandlungssicheres Auftreten, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Eigenverantwortung, Entscheidungsfreude und unternehmerisches Denken Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb der Kontraktlogistikbranche bzw. mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von Kunden Gute Kenntnisse in der Anwendung von Vertragssprache zur Vertragsvorbereitung Erhöhte Reisebereitschaft Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Noch ein paar Worte zum Schluss Für Fragen steht Ihnen Herr Kothmann telefonisch gerne unter 0201 8945 364 zur Verfügung. Logistik-Consultants ist ein führender Anbieter im Bereich der Personalvermittlung in und um die Logistik. Die entsprechende Expertise, gepaart mit einem hervorragenden Netzwerk und einer entsprechenden Erfahrung der Mitarbeiter und Partner ermöglicht es uns, geeignete Kandidaten zu identifizieren und mit den passenden Unternehmen zusammenzuführen.
100% Remote: (Senior) Java Experte (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
(Senior) Java Experte (m/w/d) für Public Sector & Wirtschaft gesucht – Gestalten Sie digital, 100% Remote! Ihr Herz schlägt für sauberen Code und die Digitalisierung komplexer Prozesse im öffentlichen Sektor und der Wirtschaft? Perfekt! Mein Kunde, ein etabliertes IT-Unternehmen, ist Experte für passgenaue Softwarelösungen, die den Unterschied machen. Ein engagiertes Team aus Java-Entwicklern (und mehr!) erwartet Sie, um gemeinsam an packenden Projekten zu arbeiten – von cleveren Content-Management-Systemen bis hin zu smarten Logistiklösungen. Technologische Innovation ist hier nicht nur ein Buzzword, sondern tägliche Praxis. Zur Erweiterung des Teams wird nach einem (Senior) Java Experte (m/w/d) gesucht, der die Freiheit von 100% Remote-Arbeit schätzt und spannende Herausforderungen liebt. Das bietet unser Klient: 100% Remote-Möglichkeit Gleittage flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit 100 Schulungs- und Weiterbildungsangebote Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Betreuung von Individuallösungen, Portalen, ECM-Systemen und mobilen Apps. Steuerung agiler Entwicklungsprozesse von Anforderung bis Implementierung. Verantwortung für Entwicklungsentscheidungen (Dokumentation, Kommunikation), ggf. als Lead-Entwickler:in. Qualitätssicherung und -verbesserung von Softwarelösungen. Analyse und Implementierung komplexer Applikationen für öffentliche und private Kunden. Einsatz neuer Technologien und Beobachtung von Technologietrends. Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit IT Schwerpunkt Erfahrung in Softwareentwicklung, Java-Technologien, Spring / SpringBoot, Hibernate, JSF, Microservices und REST Containerisierung (z. B. Docker) und Orchestrierung (z. B. Kubernetes), Cloud-Anwendungen und Verständnis aktueller Vorgehensweisen wie CI/CD und Build-Management Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Inside Sales (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Renommierte und wachsende Unternehmen aus der Industrie attraktives Vergütungspaket Firmenprofil Unser Mandant ist ein international tätiges Unternehmen mit Fokus auf technische Produkte und maßgeschneiderte Lösungen für verschiedene Industriebranchen. Das Unternehmen verbindet Innovation mit Kundenservice auf hohem Niveau und bietet ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld. Aufgabengebiet Beratung von Bestands- und Neukunden zu technischen Produkten und Lösungen Erstellung von Angeboten und Bearbeitung von Ausschreibungen Unterstützung des Außendienstes bei der Auftragsverfolgung und Projektabwicklung Prüfung technischer Anforderungen und Machbarkeiten in Abstimmung mit internen Fachabteilungen Pflege von Kundenstammdaten sowie Erstellung relevanter Dokumentationen im ERP-System Aktive Mitarbeit bei der Optimierung interner Vertriebsprozesse Anforderungsprofil Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Technik oder Vertrieb Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst oder in der Kundenbetreuung erklärungsbedürftiger Produkte Sicherer Umgang mit SAP sowie MS Office Technisches Verständnis, hohe Serviceorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Teamgeist, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Vergütungspaket Unbefristete Anstellung mit attraktivem Vergütungspaket Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Fundierte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge, JobRad, Zuschüsse zu ÖPNV oder Essenszuschuss Kontakt Cristian Azuaga Referenznummer JN-052025-6749646 Beraterkontakt +4901728175659
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