Professur, Bes. Gr. W2 (w/m/d) für das Fachgebiet "Nachhaltigkeitsmanagement mit dem Schwerpunkt Tra
Hochschule Bremen - 28199, Bremen, DE
Hochschule Bremen - LogoHochschule Bremen - Logo Professur, Bes. Gr. W2 (w/m/d) für das Fachgebiet »Nachhaltigkeitsmanagement mit dem Schwerpunkt Transdisziplinarität und Governance« Kennziffer Fk3-INA-1/25 Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die schwerpunktmäßig im "Interdisziplinären Studiengang Nachhaltigkeitsmanagement" M.Sc. das Fachgebiet Nachhaltigkeitsmanagement mit dem Schwerpunkt Transdisziplinarität und Governance in Lehre und Forschung vertritt. Gemeinsam mit den dort bereits tätigen Lehrenden werden Sie auch für die Weiterentwicklung und Ausgestaltung des Studiengangs und die Weiterentwicklung der interdisziplinären Zusammenarbeit im Themenfeld Nachhaltigkeit an der Hochschule Bremen zuständig sein. Außerdem werden Sie im Internationalen Studiengang Politikmanagement (ISPM, B.A.) lehren. Die Bereitschaft, Lehrveranstaltungen in verschiedenen, thematisch an das Lehrgebiet anschließenden Modulen in anderen Studiengängen anzubieten sowie an der grundständigen Lehre im Bachelorstudiengang mitzuwirken, wird vorausgesetzt. Der fachliche Schwerpunkt des Stelleninhabers/der Stelleninhaberin soll auf folgenden Feldern liegen: Nachhaltigkeit und Nachhaltigkeitspolitik Gestaltung der sozial-ökologischen Transformation nachhaltige Wirtschaftspolitik Wünschenswert wäre ein weiterer Schwerpunkt aus den Bereichen: strategisches Nachhaltigkeitsmanagement transdisziplinäre Forschungsmethoden Partizipation und Projektmanagement europäische Dimension von Nachhaltigkeitspolitik Ihr Profil: Neben einem einschlägigen und abgeschlossenen politikwissenschaftlichen, wirtschaftswissenschaftlichen oder fachlich verwandten Hochschulstudium und einer qualifizierten Promotion haben Sie mehrjährige wissenschaftliche und praktische Erfahrungen auf den oben genannten Gebieten erworben. Erwartet wird eine wissenschaftlich fundierte und auf einschlägige Praxis- und Forschungserfahrungen gegründete Befähigung zur Lehre und Forschung in den oben genannten Bereichen. Sie sind vernetzt mit Institutionen und Unternehmen in verschiedenen Bereichen und bereit, Praxis- und Forschungsprojekte zu entwickeln. Sie verfügen über Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit und Forschung sowie in der wissenschaftlichen und praktischen Arbeit auf einem Handlungsfeld der sozial-ökologischen Transformation. Englische Sprachkenntnisse der Bewerber:innen sowie die Bereitschaft zu englischsprachiger Lehre werden vorausgesetzt. Im Übrigen gelten die sich aus § 116 Absätze 1 bis 5 Bremisches Beamtengesetz ergebenden gesetzlichen Einstellungsvoraussetzungen. Diese Voraussetzungen sowie erläuternde Hinweise dazu können unter https://meine-karriere.hs-bremen.de/ abgefragt werden. Darüber hinaus erwarten wir: Bereitschaft zur aktiven Beteiligung am Ausbau der Studiengänge in Lehre und Forschung sowie am Ausbau eines Forschungsschwerpunktes an der Hochschule Bremen; aktive Beteiligung an den Forschungsclustern der Hochschule; Bereitschaft, aktiv in den Gremien der akademischen Selbstverwaltung mitzuwirken; uneingeschränkte Umzugsbereitschaft an den Hochschulort. Erwünscht sind darüber hinaus solide Kenntnisse in der allgemeinen Organisation von Forschung und Lehre und des Wissenschaftsmanagements. Bewerbung Die Hochschule Bremen hat es sich in ihren Gleichstellungsmaßnahmen zum Ziel gesetzt, den Anteil der Frauen bei den Professuren bis zum Jahr 2027 auf 38% zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über die Bewerbungen von Frauen. Das Büro der Zentralen Frauenbeauftragten gibt über gleichstellungsstelle@hs-bremen.de gerne weitere Auskünfte. Personelle Vielfalt in der Wissenschaft ist eine Bereicherung. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o. g. Kennziffer bis zum 03.07.2025 per E-Mail als zusammengefasste PDF-Datei (Größenbegrenzung 25 Mbyte) an das Dezernat Personalangelegenheiten: professur@hs-bremen.de Hochschule Bremen Neustadtswall 30 28199 BremenHochschule Bremen - Zertifikat
Finanzbuchhalter (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 90403, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Bei einem unserer namhaften Auftraggeber im Herzen von Nürnberg , bietet sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Finanzbuchhalter (m/w/d) auf Basis einer direkten Personalvermittlung . Deine Aufgaben Verantwortung der operativen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Zuarbeiten im Rahmen der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüsse Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Zahlungsverkehr und Mahnwesen Selbständige und verantwortungsvolle Abstimmung von Konten sowie Klärung offener Fragen Unterstützung interner Abteilungen als Ansprechpartner*in in allen buchhalterischen Belangen Dein Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Versierter Umgang mit MS Office und einem gängigen Buchhaltungssystem Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zuverlässigkeit, strukturierte Arbeitsweise und hohe Teamorientierung Deine Vorteile Kompetente Beratung zu Deinem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Deine Ziele im Fokus Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten mit einer wöchentlichen Vollzeitstundenzahl von 39 Stunden Auf dich wartet die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten und so Beruf und Privatleben besser zu vereinbaren Du erhältst Sonderzahlungen wie Urlaubsgeld und besondere Jahressonderzuwendungen, um deine Leistung anzuerkennen Wir leisten einen Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge und sichern so deine Zukunft ab Eine vergünstigte Mitarbeiterverpflegung sorgt dafür, dass du gut gestärkt durch den Tag kommst Es stehen dir zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung, um deine Karriere voranzutreiben Freue dich auf Firmenfeiern und Teamevents, die das Miteinander stärken und für eine gute Stimmung sorgen U.v.m.! Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Annika Müller bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Südwestpark 76 90449 Nürnberg Telefon: +49 911 21442118
Assistenz der Niederlassungsleitung (m/w/d)
DIS AG - 67059, Ludwigshafen am Rhein, DE
Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung als Assistenz? Haben Sie bereits Erfahrung in diesem Bereich und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Dann freuen wir uns, Ihnen die Position als Assistenz (m/w/d) der Niederlassungsleitung anzubieten! Bei einem renommierten Kunden im Raum Ludwigshafen erwartet Sie eine spannende Aufgabe, in der Sie Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen können. Diese interessante Perspektive wird im Rahmen der Direktvermittlung angeboten. Ihre Aufgaben Unterstützung der Niederlassungsleitung und Teamassistenz für das Managementteam Erstellung und Ausarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen, Statistiken und Analysen Organisation von Meetings, Workshops und Geschäftsreisen Durchführung der Reisekostenabrechnungen für die Niederlassungsleitung Durchführung der internen und externen Kommunikation Recherche relevanter Trends und Entwicklungen in der Branche und Aufbereitung der Ergebnisse in Entscheidungsvorlagen für das Management Empfang und Betreuung von Besuchern sowie Organisation der Bewirtung Marketingaufgaben, Öffentlichkeitsarbeit sowie Betreuung der Social-Media-Kanäle und Kommunikationsverantwortung für die Niederlassung Erstellung des internen Newsletters und Pflege der Infomonitore Planung und Organisation von Firmenfesten und Veranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle als persönliche Assistenz Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit Excel und PowerPoint Starke Kommunikationsfähigkeiten sowie ein kompetentes, kontaktfreudiges und serviceorientiertes Auftreten Ausgeprägtes Organisationstalent und proaktive Herangehensweise an verschiedene Themen Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Dachdecker / Zimmerer (m/w/d)
PolyTALENT GmbH - 49401, Damme, Dümmer, DE
Jobbeschreibung PolyTALENT unterstützt ein stark wachsendes Industrieunternehmen in Damme bei der Besetzung dieser verantwortungsvollen Position als Dachdecker / Zimmerer (m/w/d). Benefits Attraktive Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Provision Tagschicht 30 Tage Urlaub Firmenfitness Kostenlose Getränke Aufgaben Vorbereitung und Sicherung von Dächern zur Installation von Photovoltaik- oder Solaranlagen Montage von Unterkonstruktionen und Befestigungssystemen für Solarmodule Fachgerechte Verlegung und Befestigung von Solarmodulen auf Schräg- und Flachdächern Zusammenarbeit mit Elektrikern zur sicheren Integration der Anlage ins Stromnetz Prüfung der Dachkonstruktion auf Tragfähigkeit und Dichtigkeit nach der Installation Profil Abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker oder Zimmerer (m/w/d) Alternativ mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im entsprechenden Arbeitsbereich Ansprechpartner Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an: PolyTALENT GmbH Mazlum Tarti +49 15888 364308
Account Manager in der Antriebstechnik (m/w/d)
Workwise GmbH - 71034, Böblingen, DE
Über Moog GmbH Mit Applikationen, Entwicklungen und Produktion sind wir für anspruchsvolle Aufgaben in der Antriebs- und Steuerungstechnik der Partner unserer Kunden. Stets bereit eine technische und wirtschaftlich optimale Systemlösung zu bieten, die konstante Qualität der Produkte mit neuster Technologie bietet. Unsere Lösungen sind dem Stand der Technik immer einen Schritt voraus. So kamen Produkte von Moog beispielsweise bei der ersten Mondlandung zum Einsatz und werden auch heute noch im Bereich Luft- und Raumfahrt verwendet. Am Standort Böblingen, bei Stuttgart, entwickelt und produziert Moog hydraulische und elektromechanische Antriebstechnik. Unsere Produkte werden in verschiedenen industriellen Bereichen, wie zum Beispiel in der Energieerzeugung, Pressen oder Kunststoffmaschinen eingesetzt. Was erwartet dich? Du begeisterst Kund:innen durch die Betreuung und Entwicklung von Großkund:innen in der PLZ-Region 9, Österreich, Schweiz und Osteuropa Du entwickelst kreative Verkaufsstrategien für unsere innovativen Motion-Control-Lösungen Du identifizierst und förderst Wachstumspotenziale bei geschätzten Bestandskund:innen Du erstellst und pflegst Verkaufsprognosen und berichtest an das Management Du analysierst den Markt durch Monitoring von Kundenbedürfnissen, Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten Du nutzt CRM-Systeme effizient zur Planung und Verfolgung aller Verkaufsaktivitäten und unterstützt das Vertriebsteam bei der Erreichung gemeinsamer Ziele Was solltest du mitbringen? Du hast ein technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Du bist ein Vertriebsprofi mit langjähriger Erfahrung im direkten Kund:innenkontakt Du hast idealerweise Erfahrung mit Motion-Control-Lösungen und Elektrohydraulik Du verfügst über starke Kundenorientierung, Akquisitionsfähigkeit und Verhandlungskompetenz Du handelst proaktiv und hast Begeisterung zur Weiterentwicklung Du bist bereit, ca. 40% deiner Arbeitszeit zu reisen und verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office flache Hierarchien Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Jobticket und Deutschlandticket E-Bike-Leasing Elektroladestationen attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten marktgerechte Vergütung Bezuschussung von Abteilungsfeiern Zugriff auf Corporate Benefits-Portal Kantine mit bezuschusstem Essen freie Heißgetränke kollegiales und unterstützendes Umfeld Zur Bewerbung Unser Jobangebot Account Manager in der Antriebstechnik (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Moog GmbH.
Finance & Accounting Manager (m/w/d) Chemiebranche
DIS AG - 50674, Köln, DE
Sie sind bereit für den nächsten Schritt – und suchen eine Position, in der Sie nicht nur mitgestalten, sondern wirklich etwas bewegen können? Dann könnte diese Herausforderung genau das Richtige für Sie sein. Für ein international tätiges , etabliertes Chemieunternehmen mit Sitz in Köln suchen wir einen Finance & Accounting Manager (m/w/d) – Direktvermittlung, attraktives Umfeld, klare Perspektiven . Bereit, Ihre Expertise auf das nächste Level zu heben? Dann sind wir gespannt darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Leitung der Buchhaltungs- und Berichterstattungsaktivitäten in Zusammenarbeit mit dem Global Accounting Shared Service Center (IFRS, HGB, Steuern) Monatliche Analyse der Gewinn- und Verlustrechnung sowie der Bilanz zur Gewährleistung präziser Finanzberichte Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben für Abschlüsse und Finanzberichte nach HGB Erstellung und Koordination von Meldungen an Behörden wie dem Statistischen Bundesamt Berechnung und Berichtserstellung für lokale Steuern in Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern und Corporate Tax Entwicklung und Bereitstellung von Finanzberichten (KPI) für Management und Stakeholder Beratung zur Compliance der Finanzberichterstattung und finanziellen Themen Sicherstellung der Einhaltung des internen Kontrollrahmens und Steuercompliance Überwachung und Prognose der liquiden Mittel Koordination von externen und internen Audits zur Finanzberichterstattung Mitwirkung an der Verbesserung der Finanz- und Rechnungswesenprozesse Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachbereich Mindestens 5-6 Jahre Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im verarbeitenden Gewerbe Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung mit SAP (Kenntnisse in S4 Hana und SAP BPC von Vorteil) Fähigkeit, in einem multikulturellen und internationalen Geschäftsumfeld zu arbeiten Kenntnisse der deutschen Steuergesetzgebung sind von Vorteil Fundierte Kenntnisse des HGB erforderlich Erfahrung mit Rechnungslegungs- und Bilanzierungsstandards (IFRS) Starke analytische, numerische und problemlösende Fähigkeiten Teamorientierte und kommunikative Persönlichkeit Fähigkeit, sich in einem dynamischen, termingebundenen Umfeld zurechtzufinden Darauf können Sie sich freuen Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Balance zwischen Job und Privatleben Ein kollegiales Miteinander sorgt für ein Arbeitsumfeld, in dem man sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt Sie werden Teil eines Unternehmens, dessen Produkte sowohl im Alltag als auch in zukunftsweisenden Technologien eine zentrale Rolle spielen Ihr Beitrag hat Wirkung – denn Nachhaltigkeit wird nicht nur kommuniziert, sondern aktiv gelebt Neben einer betrieblichen Altersvorsorge warten attraktive Benefits wie das Deutschlandticket, ein Job-Rad sowie Gutscheinkarten auf Sie ... und vieles mehr, was den Arbeitsalltag nicht nur angenehmer, sondern auch sinnvoller macht Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Sachbearbeitung Personal (m/w/d)
DIS AG - 85049, Ingolstadt, Donau, DE
Du bist aufgeschlossen und die Arbeit im Personal ist deine Leidenschaft? Du hast stets ein offenes Ohr und möchtest Teil eines Unternehmens mit einem attraktiven Arbeitsklima werden? Dann suchen wir dich für unseren Kunden aus Ingolstadt als Personalsachbearbeiter (m/w/d)! Du bist bereit für deinen nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich noch heute! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Deine Aufgaben Du übernimmst Aufgaben aus der Personaladministration von der Einstellung bis zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses Neben der Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen stehst du Mitarbeitenden und Fach- und Führungskräften bei personalrelevanten Fragen als Ansprechpartner zur Verfügung Außerdem unterstützt du bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Gestaltung und Optimierung der HR-Prozesse Darüber hinaus fällt das Bewerbermanagement, das Führen von Vorstellungsgesprächen und das Erstellen von Stellenanzeigen in deinen Tätigkeitsbereich Last but not least pflegst du das Zeiterfassungssystem sowie die Stammdaten im Personalmanagementsystem Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt auf Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Außerdem hast du gute Anwenderkenntnisse in den MS Office-Programmen und hattest idealerweise auch erste Berührungspunkte zu Zeiterfassungs- bzw. Personalmanagementsystemen Neben guten Englisch Kenntnissen, sind erste Berufserfahrungen von Vorteil Dein Profil zeichnet sich durch Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit sowie Motivation und Engagement aus Deine Benefits Festes Arbeitsverhältnis Kompetente Beratung Viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten Exzellente Betreuung Attraktive Zusatzleistungen Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Isabell Goltze augsburg-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pröllstr. 3 86157 Augsburg Telefon: +49 821/343610
Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) – Minijob
Personalblick GmbH - 33102, Paderborn, DE
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bereich HR Consulting mit Sitz in Paderborn, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte kaufmännische Unterstützung (m/w/d) auf Minijob-Basis. Telefonische Betreuung von Kunden sowie Unterstützung bei der Neukundenakquise Mitwirkung im Bereich Marketing, z. B. Pflege von Online-Profil, Vorbereitung von Werbeaktionen Allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben Kommunikationsstärke und freundliches Auftreten am Telefon Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Erste kaufmännische oder marketingbezogene Kenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Tools Flexible Arbeitszeiten auf Minijob-Basis Abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Umfeld Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsklima Einstieg in den HR-Bereich mit Entwicklungsmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an Jetzt bewerben Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter Jetzt bewerben zur Verfügung.
Finanzbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 24539, Neumünster, Holstein, DE
Sie suchen einen neue berufliche Herausforderung in der Finanzbuchhaltung und wünschen sich einen Arbeitgeber mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten? Bei einem unserer namhaften Kunden in Neumünster bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Sie sind für die selbständige Bearbeitung der Kreditorenbuchhaltung inklusive Kontenabstimmung verantwortlich Sie buchen sämtliche Geschäftsvorfälle im Hauptbuch und übernehmen die Abstimmung der Verrechnungskonten und Differenzenklärung Sie bearbeiten die Kostenrechnungen über den SAP Rechnungsworkflow Sie unterstützen bei der Erstellung von Jahresabschlüssen Sie sind für die kontinuierliche buchhalterische Betreuung der einzelnen Gesellschaften zuständig Sie bearbeiten Kostenrechnungen über den SAP Rechnungsworkflow Sie sind für die Organisation und Koordination der Buchhaltungsdienstleistung mit internen Fachabteilungen verantwortlich Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung Sie besitzen fundierte praktische Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Sie haben eine ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein und sind zahlenafin Die Mischung aus eigenverantwortlichem Arbeiten, guter Selbstorganisation und dem aktiven Austausch mit Kollegen motiviert Sie Sie haben sehr gute praktische MS Excel Kenntnisse Sie behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen stets den Überblick und lassen sich nicht aus der Ruhe Ihre Benefits Unternehmenskultur, in der Arbeits- und Privatleben in Einklang stehen Betriebliche Sozialleistungen eines Großunternehmens Ein flexibles Arbeitszeitsystem inklusive Gleitzeit mit 38,5 Wochenstunden Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Förderung der Weiterbildung/-entwicklung (internes und externes Schulungsangebot) Eine Ferien- und Notfallbetreuung für Ihre Kinder Eine sehr gute und bezuschusste Kantine, Mitarbeitervergünstigungen sowie eine positive Arbeitsatmosphäre Fitness- und Gesundheitsprogramme Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Karin Kulisch Karin.Kulisch@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hopfenstraße 65 24103 Kiel Telefon: +49 431 7299 0840
IT-Supporter/-in im Produktmanagement (m/w/d)
Berufsgenossenschaft Holz und Metall - 55130, Mainz am Rhein, DE
Die Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) ist einer der größten Träger der gesetzlichen Unfallversicherung in Deutschland. Wir übernehmen den Versicherungsschutz für rund 5 Millionen Versicherte in mehr als 250.000 Betrieben beider Branchen. Unser Ziel ist es, Menschen zu helfen, die durch Arbeitsbedingungen gefährdet oder von Arbeitsunfällen oder Berufskrankheiten betroffen sind. Die IT-Organisationen der BGHM und der VBG arbeiten in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die NOVA hat den Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen und IT-Lösungen fortwährend weiterzuentwickeln und anzupassen. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen die NOVA aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg. Die Hauptabteilung Anwendungssysteme untergliedert sich in drei Abteilungen und stellt verschiedenste Anwendungen bereit, welche die beiden Kernsysteme CRM und ERP ergänzen. Neben dem elektronischen Posteingang und den Fachbereichsanwendungen sind dies alle Dienste und Anwendungen, die zur Kommunikation und zur Zusammenarbeit nach innen und außen für eine moderne Verwaltung erforderlich sind. Im Bereich Service sind der Servicedesk und Support sowie das zentrale IT-Lager angesiedelt. Ihre Aufgaben Als Supporterin und Supporter nehmen Sie Aufgaben des Produktmanagements der IT-Hard- und Software im Clientbereich wahr. Sie betreuen die Poststellensysteme (Hochleistungsdrucksysteme und Kuvertiermaschinen) am Standort Mainz. Aufgaben des 3rd Level IT-Supports zählen auch zu Ihrem Bereich, bspw. die Fehlerbehebung bei komplexeren technischen Problemen und die Analyse von schwerwiegenden systemweiten Problemen. Sie unterstützen Kolleginnen und Kollegen bei der Wartung und dem Support der Dokumentenscanner. Die Medientechnik der Besprechungsräume wird von Ihnen verwaltet, geplant und gewartet. Bei Produkteinführungen im Bereich Hard- und Software wirken Sie mit und erstellen bzw. pflegen Produkt- und Betriebsdokumentationen. Je nach Bedarf arbeiten Sie in Projekten mit. Ihr Profil Einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung, bspw. Fachinformatiker/-in, IT-System-Elektroniker/-in Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit den aktuellen Microsoft Windows-Betriebssystemen Gute Kenntnisse im IT-Produktmanagement Erfahrung im Support von Dokumentenscannern und Poststellensystemen (Hochleistungsdrucksysteme, Kuvertiermaschinen) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des GER) Unser Angebot Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei der BGHM in Vollzeit, die Möglichkeit zur Teilzeit ist grundsätzlich gegeben und wird bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen geprüft Bezahlung nach Entgeltgruppe 8-9b BG-AT - je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Aufgabenübertragung - zzgl. eines vollen 13. Monatsgehalts (42.705 - 66.430 EUR jährlich) Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket Flexible Arbeitszeitgestaltung mit 30 Urlaubstagen im Jahr Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens Ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung Angenehmes Betriebsklima und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit Betriebskita am Standort Mainz Verkehrsgünstige Lage und ausreichend Parkmöglichkeiten Frühstück- und Mittagessenangebot in der Kantine Umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vielfältige Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Corporate Benefits Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, u.a. betriebliche Zusatzrente Home-Office teilweise möglich Hier Bewerben Für Fragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin Frau Silke Höser, Tel.: 06131/802-16442, gerne zur Verfügung. Unter www.bghm.de/karriereportal können Sie mehr über uns erfahren. Www.bghm.de/karriereportal
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