Das Unternehmen Unser Mandant ist ein international erfolgreiches Fertigungsunternehmen mit Spezialisierung auf innovative Maschinenkomponenten für hochanspruchsvolle Produktionsverfahren. Am Standort in Ostwestfalen werden hochwertige Metall- und Kunststoffkomponenten sowie technische Produkte für verschiedene Industrien entwickelt und gefertigt. Modernste Technologien, eine zukunftsorientierte Unternehmensführung und nachhaltiges Wachstum zeichnen das Unternehmen aus. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir in exklusiver Direkteinstellung eine erfahrene sowie fachlich versierte Führungspersönlichkeit als Teamleitung Produktion (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Steuerung eines auf Drehen und Fräsen spezialisierten Teams, das Präzisionsbauteile für den Maschinenbau fertigt. Sie stellen die Qualität der Produktionsprozesse sicher, überzeugen mit aktivem Shopfloor-Management und führen ein hochqualifiziertes Team. Wenn Sie eine praxisnahe Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und direkter Verantwortung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialist:innen und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten auch in Ihrer Nähe vertreten. Aufgaben Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Produktionsteams Fachliche Verantwortung in den Bereichen Dreh- und Frästechnik Sicherstellung einer reibungslosen Produktion und höchster Qualitätsstandards sowie kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse Aktives Shopfloor-Management mit transparenter Kommunikation zur Produktionsleitung und anderen Unternehmensbereichen Unterstützung an Maschinen im Ausnahmefall und Präsenz in den Tagesschichten, um das Team über mehrere Schichtmodelle hinweg zu begleiten Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Metallbearbeitung, idealerweise mit Schwerpunkt Fräs- und Drehtechnik, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Metallbearbeitung, idealerweise mit Erfahrung an modernen CNC-Zentren (3- und 4-Achsen) Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Organisation von Produktionsteams IT-Affinität mit Offenheit für Digitalisierungsprozesse und Automatisierung sowie fließende Deutschkenntnisse Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und die Motivation, Teams zukunftsorientiert zu führen Vorteile Verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum in einem erfolgreichen, zukunftsorientierten Industrieunternehmen Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen, betrieblicher Altersvorsorge, JobRad und Angeboten für E-Mobilität vor Ort 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitmodelle sowie moderne, ergonomische Arbeitsplätze Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein strukturiertes Onboarding Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und regelmäßigen Mitarbeiterevents Referenz-Nr. JLG/127260
Über Rail Power Systems GmbH Wie bringt man Züge sicher und zuverlässig auf die Schiene? Bei RPS tun wir genau das – und wir freuen uns, dich auf diesem Weg mitzunehmen! Unsere Mission ist es, mit maßgeschneiderten Fahrleitungssystemen die Mobilität von morgen zu gestalten. In einem Team von über 850 engagierten Mitarbeitenden setzen wir unsere Energie und unser Know-how seit über 130 Jahren für eine leistungsfähige und umweltfreundliche Bahninfrastruktur ein. Uns treibt die Begeisterung für Innovation und der Anspruch, höchste Kundenanforderungen zu erfüllen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem der Teamgedanke im Mittelpunkt steht, und fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Bei uns bist du nicht allein – gemeinsam realisieren wir visionäre Projekte und sorgen für die Zukunft der Mobilität. Klingt das spannend für dich? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen und gemeinsam die Bahntechnologie von morgen zu gestalten. Was erwartet dich? Du leitest und managst Projekte der AC oder DC Anlagen in der Bahnenergieversorgung Du sorgst für die Einhaltung der Projektvorgaben hinsichtlich Budget, Qualität, Termine und Arbeitsschutz bis zur Abnahme Du erstellst Bedarfsanforderungen von Lieferungen und Leistungen an den Einkauf sowie für benötigtes Personal (aus Montage, Inbetriebnahme, Planung und Konstruktion) Du führst Gefährdungs- und Belastungsanalysen durch und leitest Maßnahmen unter Einbeziehung der Fachabteilung Arbeitssicherheit ab Du erstellst Leistungsverzeichnisse und Nachtragsangebote (Nachtrags- und Claim Management) Du disponierst Bau- und Anlagenteile zur Durchführung der Baumaßnahme Was solltest du mitbringen? Du hast einen Bachelor-/Master-, Techniker- oder Meisterabschluss im Bereich Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Fach Du verfügst über Erfahrung aus der Projektleitung im Bereich Stromversorgungsanlagen Du zeichnest dich durch Führungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit aus Du bist bereit, zu den Projektbaustellen in Deutschland (ca. 50 %) zu reisen Du trittst selbständig und selbstbewusst auf Was bieten wir dir? Unternehmen mit mehr als 130 Jahren Expertise in der Bahnbranche Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden Unternehmenskultur 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Remotearbeit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine Leistungszulage Dienstwagen zur betrieblichen und privaten Nutzung Kostenfreie Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung (Direktversicherung) Kostenloses Girokonto in Kooperation mit der Commerzbank Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits) Gesundheitsportal und Firmenläufe sowie Weihnachtsfeiern und Sommerfeste u.v.m. Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektleiter - Elektrotechnik / Bedarfsplanung / Bahnenergie (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Buchhalter (m/w/d) mit SAP Referenz 12-223018 Sie bringen bereits Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und SAP mit und möchten Ihre Kenntnisse erweitern? Dann sind Sie hier genau richtig! Für ein internationales und erfolgreiches Unternehmen mit Sitz im Münchner Osten suchen wir einen zuverlässigen und teamorientierten Buchhalter (m/w/d) mit SAP. Ihre Benefits: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung Gute Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten Zahlreiche Weiterbildungsangebote Ihre Aufgaben: Bearbeitung der Kreditoren-, Debitoren- sowie Bankbuchhaltung Durchführung des Zahlungsverkehrs Mitwirkung bei der Umsatzsteuervoranmeldung Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Ansprechpartner für Rückfragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Erfahrung in der Buchhaltung Sehr gute Kenntnisse mit SAP S/4 Hana Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Saskia Riedel (Tel +49 (0) 89 212128-151 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223018 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
This role can be located in Milan or Munich. Are you looking for a challenging career in business-development? Do you have prior experience and a track-record in delivering against targets in a fast-paced, dynamic environment? Amazon, one of the world's leaders in e-commerce is looking for a Deal Account Manager to join its Third-Party Marketplace support team based in Milan, IT. Your role will be focused on partnering with high potential retailers in the Fashion industry in Germany with a view to helping grow their online businesses. You will also work as part of an EU Fashion Deal team to ensure delivery of deals strategic projects maximizing both Customer Experience and sales. YOUR RESPONSIBILITIES 1. Deliver on a yearly promotions calendar with high potential fashion merchants in Germany, owning the Marketplace Softlines promotions recruitment target across countries 2. Ensure delivery of deal execution across all major deals events (i.e. Spring Sale, Prime Day, End of Summer Sale and Black Friday/Cyber Monday), coordinating with a team of EU account managers and working with local and category product managers to achieve event targets for Germany. 3. Act as project owner for strategic projects aiming at improving sales, Customer and Seller Experience on Amazon Fashion 4. Track and report business development results and drive deep-dive analysis aiming at fixing defects and improve sales performance 5. Evangelize sellers and internal stakeholders to learn and master Amazon's promotions tools and systems 6. Prioritize your time optimally to achieve your targets in a KPI-driven environment Working within one of the fastest growing product family of Amazon you will have the opportunity to partner with high potential brands and retailers and across a variety of Amazon teams. The right candidate will be a role model in Deliver Results, Earns Trust, Bias for Action and Invent and Simplify and the role provides an opportunity to develop Think Big and Dive Deep as he/she will help shape the future strategy for Amazon Fashion. GRUNDQUALIFIKATIONEN • Bachelor's degree or equivalent, or experience in sales or marketing work (like e-commerce, retail technology, SaaS) or equivalent BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN • Knowledge of procurement and source to pay methods at small and medium businesses - Experience influencing at all levels within an organization, particularly at the executive level - Experience exceeding sales targets using a consultative, solutions-focused approach or equivalent Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) to know more about how we collect, use and transfer the personal data of our candidates. m/w/d Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations for more information. If the country/region you’re applying in isn’t listed, please contact your Recruiting Partner.
Ihre Klinik Ein modernes fachübergreifendes Medizinische Versorgungszentren Die Fachbereiche Gefäß- und Neurochirurgie, Radiologie und Psychiatrie bilden das medizinische Leistungsspektrum ab Die Ärzte (m/w/d) arbeiten wie in einer großzügig gestalteten Gemeinschaftspraxis unter einem Dach Die Radiologie deckt das gesamte diagnostische Spektrum mit allen gängigen und speziellen Verfahren ab, sowohl in freiem, unabhängigem Ambulanzbetrieb, als auch im konsiliarischen Bereich Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (w/m/d) für Radiologie Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen am Standort Sicherstellung und Optimierung von Arbeitsabläufen Ihre Chance Individuelle und gut strukturierte Einarbeitung Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie Kein Rufbereitschaftsdienst
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass unsere Arbeit nicht nur interessant und abwechslungsreich ist, sondern vor allem sinnvoll. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in der Geschäftsstelle SV-Team Müllheim! Ihre Aufgaben: Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Verantwortung übernehmen : Der Kundenbestand der Geschäftsstelle liegt bei Ihnen in den besten Händen und wächst durch Ihr Engagement stetig weiter. Service leben: 360°-Betreuung sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sind für Sie die Basis, um einen guten Job zu machen. Termine managen : Ob digital oder vor Ort – Sie planen und koordinieren Kundentreffen selbstständig und eigenverantwortlich. Bei freier Zeiteinteilung macht das doch gleich doppelt Spaß. Wissen teilen: Als zentrale Ansprechperson für die Sparkassenteams vor Ort bringen Sie Ihr Fachwissen in Versicherungsthemen ein und unterstützen bei der Kundenberatung. Ihr Profil: Kompetenzen zeigen: Eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder Fachmann/-frau (m/w/d) für Versicherungsvermittlung bildet Ihre berufliche Basis. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Selbstständig handeln: Zielorientiert und effizient – so erledigen Sie Ihre Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung, um beste Ergebnisse zu erzielen. Empathie zeigen: Ein gutes Gespür für die Anliegen anderer und die Fähigkeit, sich schnell in verschiedene Perspektiven hineinzuversetzen, zählen Sie zu Ihren Stärken. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung in der Geschäftsstelle SV-Team Müllheim mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Geschäftsstelle SV-Team Müllheim Werderstraße 42 - 79379 Müllheim sv.de/sv.muellheim Ansprechpartner Andreas Vienhues Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0151 70608440 sv.de/ratings
Die DIS AG sucht für einen renommierten Kunden aus der Finanzbranche einen erfahrenen Accounting Specialist (m/w/d), der direkt in eine unbefristete Festanstellung beim Kunden übernommen wird. Wir vermitteln Sie direkt an unseren Kunden, um Ihre Karriere im Bereich Rechnungswesen auf das nächste Level zu heben. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen und Steuerbilanzen Erstellung und Überprüfung von Monats- und Jahresabschlüssen Verantwortlich für die Buchung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der internen Prozesse und der Optimierung des Rechnungswesens Kommunikation mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen Mehrjährige Erfahrung im Bereich Buchhaltung und Accounting Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. SAP, DATEV) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über VEGA Grieshaber KG Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie und gilt als Technologieführer der Branche. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 418.000 Stück. Jedes davon ist ein Unikat. Unsere Sensoren lösen anspruchsvolle Messaufgaben in chemischen und pharmazeutischen Anlagen, in der Lebensmittelindustrie sowie in der Trinkwasserversorgung, in Kläranlagen und auf Deponien, im Bergbau und bei der Energieerzeugung, auf Bohrinseln, Schiffen und in Flugzeugen. Deine Aufgaben: Du leitest das HR-Projekt zur Standortneugründung und übernimmst die End-to-End Verantwortung für die Planung und Durchführung aller damit verbundenen HR-Aktivitäten Du arbeitest eng mit der übergeordneten Projektleitung, den Teams von Recruiting, HR Development und Compensation & Benefits sowie unterschiedlichen Stakeholdern zusammen Du bist in der parallelen Funktion als Business Partner verantwortlich für die Beratung, Begleitung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in den Dir zugeordneten Fachbereichen in allen HR-Themen entlang des Employee Life Cycle, um unser Unternehmen kennenzulernen und zu verstehen Du bist Sparringspartner:in und Berater:in für die Führungskräfte und deren Teams bei organisatorischen Veränderungen und deren Umsetzung sowie bei der Begleitung von Transformations- und Veränderungsprozessen Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal, Rechtswissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss Du hast zwingend nachweisbare Expertise bei HR-Großprojekten und fundierte Berufserfahrung als HR Business Partner in einem Produktionsunternehmen Du verfügst über gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, idealerweise im Bereich Metall- und Elektroindustrie sowie in der Zusammenarbeit mit den Gremien der Mitarbeitendenvertretung Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und ein Talent für's Netzwerken Du besitzt eine hohe Beratungskompetenz, mit der Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven im Blick zu haben Du hast sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse Du arbeitest proaktiv und lösungsorientiert und gehst engagiert an Herausforderungen heran Du bist eine verbindliche Persönlichkeit, der Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein wichtig ist Unser Angebot: Einmalige Herausforderung bei der Neugründung eines (Produktions-)Standortes in Deutschland aktiv mitzuwirken Wesentliche Mitgestaltung unseres unternehmensinternen Portfolios als strategischer Business Partner Raum für Deine Expertise und Gestaltung von Prozessen und Strukturen Sparring durch Deine Führungskraft und Unterstützung durch ein motiviertes und kompetentes Team Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept Moderne Arbeitsatmosphäre, flexibles Arbeitszeitmodell, faire Vergütung und ein Arbeitgeber der so sicher ist, wie seine Produkte Zur Bewerbung Unser Jobangebot HR Business Partner (m/w/d) Fokus HR-Großprojekt klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden VEGA Grieshaber KG.
CHECK24 hat einen neuen Standort für die digitale Kundenberatung im Bereich der privaten Krankenversicherung in Stuttgart eröffnet! Warum Du mit dabei sein solltest? Mitgestalten von Anfang an: Baue gemeinsam mit uns den neuen Standort auf und bring Deine Ideen ein Digitalisierung beim Marktführer erleben: Sei Teil der Veränderung und erlebe, wie die Digitalisierung alle Märkte revolutioniert. Berate unsere Kunden kompetent – unterstützt durch digitale Tools, intelligente Prozesse sowie KI-gestützte Services. Attraktive Perspektiven: Nutze die Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Unternehmen Innovative Arbeitsumgebung: Arbeite in einem dynamischen und agilen Umfeld, in dem täglich neue Maßstäbe gesetzt werden Bewirb Dich direkt als Versicherungsspezialist (m/w/d) für PKV in Stuttgart bei der CHECK24 Vergleichsportal für Krankenversicherungen GmbH. Zu Deinen Aufgaben zählen Keine Kaltakquise: Du profitierst von hochwertigen Leads unseres Vergleichsportals, denn alle Kunden haben bereits eine aktive Anfrage gestellt Unabhängige und erfolgsorientierte Beratung: Du erarbeitest maßgeschneiderte Versicherungslösungen und betreust unsere Kunden von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss Nutzung innovativer Beratungstools: Wir arbeiten mit unserem eigens für uns entwickelten CRM-System und nutzen neben dem Telefon auch Videoberatung, Desktop-Sharing, digitale Unterschrift und weitere moderne Ansätze Bindeglied zwischen Kunden und Versicherungspartnern: Vermittle zwischen unseren Kunden und unseren Versicherungspartnern, um den optimalen Versicherungsschutz zu gewährleisten Was Du mitbringst Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Versicherungskaufmann/-kauffrau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen, gerne auch mit Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) Erfahrung: Du bringst erste Erfahrungen in der Versicherungsbranche und/ oder im Vertrieb mit, um unsere Kunden bestmöglich zu beraten Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch Dein freundliches Auftreten am Telefon, verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind bei uns Voraussetzung Offen für Neues: Ehrgeiz, Engagement und Motivation runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Das Beste aus beiden Welten: CHECK24 pflegt eine Präsenzkultur und verbindet alle Vorteile eines etablierten Unternehmens mit Startup-Flair. Wir planen langfristig, und gleichzeitig erhältst Du die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Bei uns gibt’s kein 08/15 - keine spartenübergreifende, oberflächliche Kundenberatung: Wir arbeiten Dich intensiv ein, fördern Deine individuellen Stärken und machen Dich zu einem Experten (m/w/d) Exzellente Verdienstmöglichkeiten in einer stark wachsenden Versicherungssparte: Bei sehr guter Leistung liegt das durchschnittliche Jahreseinkommen bei 80.000 € – Top-Vertriebler erzielen 100.000 € oder mehr, da das Provisionspotenzial unbegrenzt ist. Zusätzlich profitierst Du von attraktiven Gutscheinen für zahlreiche CHECK24-Produkte, einer großzügigen Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge sowie einer sehr guten Kostenbeteiligung am EGYM Wellpass Work-Life-Balance: Von Montag bis Donnerstag arbeiten wir eng vor Ort zusammen. Am Freitag besteht die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Neben 28 Tagen Urlaub kannst Du bei uns bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub in Anspruch nehmen Persönliches Wachstum: Steile Karriere-Chancen durch kontinuierliches Wachstum & individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank eines breiten Trainingskatalogs. CHECKito Spirit: Ein lockeres Arbeitsumfeld mit Duz-Kultur und ohne Dresscode, regelmäßige Drink-Outs und coole Team-Events erwarten Dich! Wir statten Dich aus: Ergonomischer Arbeitsplatz mit modernem Equipment (wie z.B. MacBook, zusätzlichen Bildschirmen) und höhenverstellbarem Tisch ab dem ersten Tag Zentraler Standort: Unser neuer Standort ist, wie alle CHECK24 Standorte, ein attraktiver & zentraler Standort den Du - egal ob mit Bahn oder Fahrrad - sehr gut erreichst: dafür bieten wir Dir ein 100 % kostenfreies Deutschlandticket oder fördern Dein Firmenfahrradleasing
Bei einem unserer namhaften Kunden in Waiblingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Die DIS AG und ihre Tochtergesellschaften in Deutschland und Österreich sind integraler Bestandteil der Adecco Group, einem der größten Personaldienstleister in Deutschland. Unsere Position als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften basiert auf unserer Expertise in verschiedenen Geschäftsbereichen, darunter Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie. Wir sind stolz darauf, dass das Great Place to Work® Institut uns bereits 18 Mal als einen der "Besten Arbeitgeber in Deutschland" ausgezeichnet hat. Diese Anerkennung ist für uns nicht nur eine große Ehre, sondern auch eine starke Motivation, kontinuierlich bessere Leistungen für unsere Kunden und Mitarbeiter zu erbringen. Unser oberstes Ziel ist es, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die bestmögliche Unterstützung zu bieten, damit sie täglich ihr Bestes bei unseren Kunden geben können. Starte deine #Karriere bei uns! Deine Aufgaben Deine aktive Ansprache von renommierten Unternehmen und telefonischer Neukundengewinnung ermöglicht dir den Aufbau deines eigenen Kundenkreises Durch dein Kommunikationsgeschick überzeugst du Unternehmen von dir und den Vermittlungsmöglichkeiten zu geeigneten Kandidaten aus dem Office & Management - Bereich Du erkennst die Anforderungen offener Positionen im Office und Management Bereich und dienst als Berater für deine Kunden Du stellst die Verbindung zwischen deinen Kunden und den kaufmännischen Fach- und Führungskräften her und betreust den gesamten Bewerbungsprozess Gemeinsam mit dem Recruiting Team spürst du die optimalen Kandidaten auf und dienst als Begleitung auf ihrem Weg zum neuen Arbeitgeber Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder Verkauf Stark ausgeprägtes analytisches Denken und Freude an zwischenmenschlichem Kontakt Offene Persönlichkeit, hohe Eigenmotivation und Flexibilität bei sich ändernden Anforderungen Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Professionelles und überzeugendes Auftreten bei allen Hierarchiestufen Kommunikations- und Organisationsgeschick Deutlich ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eigenständige, strukturierte und akribische Arbeitsweise Benefits Leistungsorientiertes Gehaltspaket: Dein überdurchschnittliches Fixgehalt wird durch einen erfolgsorientierten Bonus ergänzt Ein blitzschneller Start: iPhone und Laptop erwarten dich bereits am ersten Tag, um dir ein reibungsloses Arbeiten zu ermöglichen Mobilität: Du bekommst ein Firmenfahrzeug mit Rundum-Sorglos-Paket zur Verfügung gestellt, welches auch für private Zwecke genutzt werden kann Freiheit und Flexibilität: Arbeite nach deinen eigenen Vorlieben, sei es im Home Office oder dank flexibler Arbeitszeiten JobRad-Angebot ein ausführliches Onboardingprogramm sowie ein umfangreiches Schulungsangebot ebnen den Weg für spannende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Great Place to Work: Von internen und externen Mitarbeiter:innen bereits 18-mal als bester Arbeitgeber ausgezeichnet - erlebe es selbst! Eine Unternehmenskultur, die inspiriert: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für deine kreativen Ideen, unterstützt durch ein enges kollegiales Miteinander Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits Wir bieten dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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