Über uns Sie sind als Steuerassistent (m/w/d) auf der Suche nach einer Position mit mehr Verantwortung, mehr Flexibilität und neuen herausfordernden Aufgaben? Kommen Sie ins Team und bringen frischen Wind in die Steuerberatung – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen!" Für unsere Mandanten – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften in ganz Deutschland – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerassistenten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Steuerwesen Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Unternehmen und Privatpersonen Mitwirkung bei der steuerlichen Beratung unserer Mandanten Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit Finanzbehörden Unterstützung bei Betriebsprüfungen und steuerlichen Sonderprojekten Recherche zu steuerlichen Fragestellungen und Gesetzesänderungen weitere Tätigkeiten wie z.B. Gestaltungsberatung oder Übernahme gezielter Projekte oder Geschäftsfelder sind bei Interesse möglich Profil Wir suchen Steuerassistenten (m/w/d), die mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache sind. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten mit Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Steuerbereich von Vorteil, aber auch Berufseinsteiger willkommen Gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Buchhaltung und Unterstützung bei Abschlüssen Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Kenntnisse in gängigen Tools, Steuerprogrammen und digitale Affinität Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Lernbereitschaft Was wir bieten Spannende Mandate und eigenverantwortliche Projekte in verschiedenen Branchen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Förderung von Berufsexamina Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Optionen Flache Hierarchien & kollegiales Arbeitsumfeld Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Senior Accounting Manager (m/w/d) Kommunikationsdienstleister Referenz 12-218477 Für einen Dienstleister im Kommunikationsbereich suchen wir Verstärkung im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung für den Standort Berlin. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytisches Denkvermögen und möchten aktiv zur Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse beitragen? Dann bietet Ihnen diese Position genau das richtige Umfeld. Übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben - von der Automatisierung kundenindividueller Prozesse bis hin zur Erstellung von Monatsabschlüssen und Reports. In einem modernen Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einem attraktiven Weiterbildungsangebot erwartet Sie nicht nur fachliche Entwicklung, sondern auch ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum. Profitieren Sie zudem von einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Accounting Manager (m/w/d) Kommunikationsdienstleister. Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell 30 Urlaubstage pro Jahr Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Karrierefördernde Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Konzeption, Entwicklung und Automatisierung kundenindividueller Prozesse im Debitorenbereich Entwicklung und Monitoring von buchhalterischen Kennzahlen Erstellung von Monatsabschlüssen Durchführung von Reports im Debitorenbereich Optimierung und Kontrolle von diversen buchhalterischen Prozessen Unterstützende Tätigkeit im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Finanzbuchhalter Qualifikation Mehrjährige Praxiserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet Gutes analytisches Zahlenverständnis Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit moderner ERP-Software, idealerweise SAP Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maxwell Olabinjo (Tel +49 (0) 30 278954-293 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218477 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Über Uns Willkommen bei Baobab Insurance – Deinem Partner für die Cyber-Sicherheit von morgen! Die digitale Welt wächst – und mit ihr die Gefahr durch Cyberangriffe. Jede erfolgreiche Attacke gefährdet nicht nur Unternehmen, sondern auch das Vertrauen in unsere vernetzte Gesellschaft. Bei Baobab Insurance kämpfen wir dafür, die digitale Welt sicherer zu machen – präventiv, nachhaltig und mit modernster Technologie. Unsere Mission: Unternehmen vor Cyberbedrohungen schützen, bevor sie entstehen – und damit einen Beitrag zu einer sichereren digitalen Zukunft leisten. Gestalte mit uns die digitale Sicherheit von morgen. Werde Teil eines Teams, das nicht nur zuschaut, sondern aktiv schützt. Deine Ideen und Dein Engagement können den Unterschied machen.Falls das noch nicht genug ist, bekommst Du bei uns auch: Flexibles Arbeiten: Mit Deinem MacBook bist Du bis zu drei Tage im Home-Office pro Woche und hast zudem die Möglichkeit in einem modernen Büro in Berlin oder Köln zu arbeiten. Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt und VSOP-Anteile. Wachstum & Karriere: Wachse mit uns – in einem dynamischen Unternehmen mit klaren Aufstiegschancen. Und vieles mehr Baobab Insurance – Gemeinsam wachsen. Gemeinsam die digitale Welt sicherer machen. Deine Mission Als IT-Haftpflicht-Underwriter analysierst und bewertest du IT- und Technologierisiken und entwickelst maßgeschneiderte Versicherungslösungen. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von automatisierten Underwriting-Prozessen: Mithilfe modernster Underwriting Tools zeichnest du Risiken. Du bewertest und zeichnest komplexe IT-Haftpflicht Risiken innerhalb unserer Zeichnungsvollmacht und analysierst Unternehmensdaten für eine fundierte Risikobewertung. Referral Gespräche mit unseren Risikoträgern: Übernehme den fachlichen Austausch über zu versichernde Unternehmen. Kontinuierliche Weiterentwicklung unseres IT-Haftpflicht-Versicherungsprodukts: Hierbei gehen wir besondere Wege, die über ein Standard Bedingungswerk hinausgehen, um Marktführer im deutschen und österreichischen IT-Haftpflicht-Versicherungsmarkt zu werden. Business-relevante Entscheidungen mit Weitblick: Mit deinem fachlichen Know-how analysierst du komplexe Sachverhalte, berücksichtigst rechtliche sowie prozesstaktische Elemente und triffst strategische Entscheidungen. Führen von Risiko-Dialogen (auf Deutsch und Englisch): Bei komplexen Risiken gehst du in den Dialog mit unseren Kunden, um Risiko Details festzustellen. Dein Profil Studium oder Ausbildung mit IT/ versicherungstechnischem/ juristischem/ wirtschaftlichem Hintergrund Erfahrung im Bereich IT-Versicherung oder Technologie Kenntnisse im industriellen Versicherungsgeschäft und relevanten Bedingungen Erfahrung in der Pflege von Makler- und Kundenbeziehungen Analytisches Denken, Eigeninitiative und "Can-do"-Mentalität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft Warum wir? Flexible Arbeitsmöglichkeiten - arbeite bis zu drei Tage pro Woche im Home-Office und komme an zwei Tagen in unser Büro in Berlin oder Köln 28 Urlaubstage - plus Weihnachten und Silvester (halber Tag) Wettbewerbsfähige Vergütung - Attraktives Gehalt und VSOP Kontinuierliches Lernen - Wir unterstützen für dein berufliches Wachstum Teamevents - regelmäßige Teamevents, gemeinsam Kochen in der Mittagspause und drinks on the house am Donnerstag Anspruchsvoll & fördernd – Ein motivierendes Umfeld für Entwicklung, Erfolg und Freude an der Arbeit Langfristige Chancen - Eine Karriere in einem Unternehmen mit starkem Wachstum Wertschätzende Kultur - Ein Team, das dich so annimmt, wie du bist Unsere Werte Kunde zuerst: Unsere Kunden und Partner stehen immer an erster Stelle. Schnelligkeit leben: Schnelle Entscheidungen und pragmatische Lösungen. Daten statt Bauchgefühl: Wir treffen datengetriebene Entscheidungen. Verantwortung übernehmen: Du packst mit an, unabhängig von der Position. Ständiges Lernen: Wir fordern uns heraus und wachsen gemeinsam. Du-Kultur: Bei uns gibt es keine starren Hierarchien.Wir kommunizieren offen, direkt und auf Augenhöhe.
Über uns Das Forschungsinstitut arbeitet seit über 50 Jahren an wichtigen Fragestellungen der gesundheitlichen Versorgung. Es fördert den Austausch zwischen Wissenschaft und Praxis, um Ärzten und Versicherten fundierte Informationen für bessere Entscheidungen zu liefern. Das interdisziplinäre Team trägt aktiv zur Gestaltung der Versorgungssituation bei und bietet vielseitige und spannende berufliche Perspektiven. Aufgaben Verbesserung zeitkritischer ETL-Prozesse im Kontext der medizinischen Versorgung Nutzung von Datenströmen für Analysen und Berichte Integration unterschiedlicher Datenquellen Entwicklung, Umsetzung und Wartung von ETL-Prozessen innerhalb einer fortschrittlichen Datenarchitektur Bearbeitung, Reinigung und Transformation umfangreicher Datenbestände (Data Wrangling) Nutzung von MongoDB, Apache Spark sowie SQL zur Speicherung, Verarbeitung und Abfrage von Daten Einsatz von Airflow zur Steuerung von Datenpipelines Zusammenarbeit mit Data Scientists, Datenbankadministratoren und Fachverantwortlichen zur Unterstützung von Datenanalysen Arbeit mit Git zur Versionierung und Teamkoordination Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Informatik oder ähnlicher Fachrichtung mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Engineering Praktische Erfahrung mit Apache Spark und vorzugsweise MongoDB, Cassandra oder Couchbase sowie SQL Kenntnisse in Python sowie Erfahrung mit ETL-Prozessen Erfahrung in der Datenaufbereitung und im effizienten Handling großer Datenmengen Fähigkeit zum eigenständigen und lösungsorientierten Arbeiten in einem vielfältigen Team sowie Begeisterung für die Bearbeitung komplexer Datenherausforderungen Motivation für das Arbeiten in Projekten, die das deutsche Gesundheitssystem verbessern Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) Wir bieten Karrierechancen: Mitarbeit an zukunftsweisenden Projekten in einem lebhaften Forschungsumfeld der Gesundheitsbranche Work-Life-Balance: Unterstützung durch flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% Homeoffice-Anteil und 30 Urlaubstage jährlich Arbeitsumgebung: Kollegiales Team mit flacher Hierarchiestruktur Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber in zentraler Lage Gehaltsstrukturen basierend auf Qualifikation, angelehnt an tarifliche Vorgaben Ein attraktives Sozialpaket einschließlich arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente und Vergünstigungen im Nahverkehr Eine Kantine mit einem qualitativ hochwertigen Angebot und günstigen Preisen Ein attraktives Weiterbildungsangebot Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Unser Kunde, ein Schmelz- und Gießbetrieb produziert hochwertige Aluminium-Gussblöcke aus Schrotten, Legierungszusätzen und geringen Mengen Primäraluminium. Diese Blöcke werden von unseren Kunden in Bänder, Bleche, Platten und Formzuschnitte umgewandelt. Das dürfen Sie erwarten: Arbeitsvertrag: Unbefristete, langfristige Anstellung, bis 30 Tage gesetzlicher Urlaub, gesetzlicher Kündigungsschutz Arbeitszeiten: 3-Schicht-Modell Finanzielles: Stundenlohn ab 15,05 € + kilometerabhängiges Fahrgeld Prämien und Vorteile: 300 € Einstiegsprämie nach drei Monaten + monatlich 50 € steuerfreie Produktivitätsprämie + Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld + Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge + kostenfreie Arbeitskleidung + wöchentliche Abschlagszahlungen Ihre zukünftigen Tätigkeitsbereiche umfassen: Bedienung der Produktionseinrichtungen wie Schmelz- und Gießöfen, Abkrätzmaschinen, Stranggussanlagen. Bestücken der Schmelzöfen mit Einsatzmaterial. Arbeiten nach technischen Vorgaben, Prozess- und Prüfvorschriften. Kontinuierliche Säuberung des Schmelzerei- und Gießbereiches. Ihre Voraussetzungen: Berufserfahrung im Bereich Metallerzeugung, als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) der Gießerei bzw. Schmelzerei oder in ähnlicher Position Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Ein Quereinstieg ist jedoch bei Aufgeschlossenheit und Lernbereitschaft grundsätzlich möglich Bereitschaft im 3-Schicht-System und an Wochenenden zu arbeiten. Fachkenntnisse, Flexibilität, Eigenorganisations- und Teamfähigkeit
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei der PageGroup ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass wir die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung sind. Du wolltest schon immer für einen globalen Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir den Softwarebereich oder beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6766892 Beraterkontakt +491621309983
Gebiet: Metropole Berlin Arbeitgeber: Das Haus ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Berliner Charité mit einer Kapazität von knapp 400 Betten und 40000 stationär und ambulant behandelten Patienten jährlich. Die Klinik gehört zu der Versorgungsstufe der Grund- und Regelversorgung und ist untergliedert in 8 medizinische Fachabteilungen und spezialisierte Zentren. Das Krankenhaus befindet sich in konfessioneller Trägerschaft und legt wert auf seine flachen Hierarchien sowie die unkomplizierte und kollegiale Arbeitsweise des motivierten Klinikteams untereinander. Die Klinik befindet sich direkt in der Hauptstadt und Metropole Berlin und bietet so umfangreiche Möglichkeiten für ihre Freizeit abseits der Arbeit. Stellenbeschreibung: Die Abteilung für Anästhesiologie des Hauses sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (w/m) zur Unterstützung ihres Teams. Die Abteilung besitzt die beiden Schwerpunkte der Anästhesie und postoperativen Schmerztherapie . Im Zuge der Anästhesie greifen die Kolleginnen und Kollegen vor allem auf Verfahren der Regionalanästhesien zur Versorgung der Patienten zurück und Übernehmen die OP-Koordination der Klinik. Gearbeitet wird hier in 4 modernen und gut ausgestatteten OP-Sälen und auf der Station. Jährlich behandelt das Team der Anästhesie knapp 4000 Patienten und wird so zu einem unverzichtbaren Bestandteil des Hauses. Ihre Aufgaben: Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Fachabteilung der Anästhesiologie und Schmerztherapie Unterstützung bei allen anfallenden Aufgaben im Klinikalltag Teilnahme an der Rufbereitschaft der Abteilung Interesse an Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Profil: Deutsche Approbation als Ärztin/Arzt Abgeschlossene Facharztausbildung der Anästhesiologie Zusatzbezeichnung für Notfallmedizin ist wünschenswert Fähigkeit zu teamorientierter, interdisziplinärer Zusammenarbeit Einsatzfreude, Flexibilität und menschlich-soziale Kompetenz Ihre Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif sowie betriebliche Altersvorsorge Strukturierte und intensive Einarbeitung zu Beginn Geregelte Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto Großes Angebot an Weiterbildungen sowie Unterstützung durch die Klinik Motiviertes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten Option auf zusätzliche Teilnahme an Notarzt-Diensten als Nebenverdienst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 11472 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Mister Spex – Deine Zukunft in der Augenoptik! Wir sind Pioniere einer neuen Ära, die Innovation mit Stil vereint. Bei Mister Spex suchen wir leidenschaftliche Talente, die unsere Vision teilen und die Zukunft der Augenoptik mit uns gestalten möchten. Unser Team steht für höchste Qualität, modernste Technik und exzellente Beratung. Bringe deine Fähigkeiten bei uns ein und erlebe ein Arbeitsumfeld, in dem Freude an der Arbeit und ein gutes Miteinander großgeschrieben werden. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Augenoptik und setzen Maßstäbe in einem dynamischen Markt. SEE YOU at #teamspex | #WhoWeAre Wir suchen dich als Augenoptiker (m/w/d) Verstärke unser Team mit deiner augenoptischen Expertise und mache Mister Spex zum Hotspot in deiner Stadt! Was du beiträgst Du stehst unseren Kund*innen bei der Suche nach der Lieblingsbrille mit Rat und Tat zur Seite. Du repräsentierst unseren Mister Spex Spirit auf der Fläche. Du arbeitest mit modernster Technik und führst eigenständig Kontaktlinsen- und anatomische Anpassungen durch. Du bist für die Bestimmung der Korrektionswerte zuständig und berätst unsere Kund*innen zu verschiedenen Glaspaketen. Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung zum Optiker (m/w/d). Erste Erfahrungen in der Refraktion und/oder der Kontaktlinsenanpassung. Als Teamplayer erreichst du zusammen mit deinem Team unsere Unternehmensziele. Deine Benefits Attraktive Vergütung: On Top zu deinem Gehalt erhältst du einen Bonus für eure Store Performance. Persönliche Entwicklung im Fokus: Umfangreiches Onboarding, Meisterprogramm oder Traineeprogramm sowie 360°-Feedback und digitale Lernplattform. Stilsicher durch den Arbeitsalltag: Zwei kostenfreie Jahresbrillen aus unserem Sortiment und einen Zuschuss von 150€ für Arbeitskleidung. Nachhaltige Mobilität: 50 % Zuschuss für den ÖPNV oder ein vergünstigtes Fahrrad über unseren Leasingpartner. Work-Life-Balance: Genieße 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche. Familienunterstützung: Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und 10 bezahlte Kinderkranktage. Exklusive Mitarbeiter-Vorteile: Bis zu 40% Rabatt auf unser Sortiment und attraktive Mitarbeiterrabatte. Augengesundheit im Fokus: Einmal jährlich einen kostenlosen Augengesundheitscheck in einem unserer Stores. Vielfalt und Chancengleichheit: Bei uns zählst du! Diversität und Chancengleichheit sind für uns mehr als Worte. Bei uns arbeitest du auf Augenhöhe, denn jeder Beitrag zählt und wird geschätzt. Eine offene Feedbackkultur ist der Schlüssel zu unserem gemeinsamen Erfolg. Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder Identität freuen wir uns auf dich. Deine Persönlichkeit ist unsere Stärke! Bewirb dich gerne mit deinem Xing / LinkedIn-Profil bei uns. * Und auch über Bewerbungen von Auszubildenden in den letzten Zügen ihrer Prüfung zum Augenoptikergesellen! Wenn du Lust hast, unterstützen wir dich auch bei der Weiterbildung zum Augenoptikermeister (m/w/d). Die Einzelheiten und genauen Bedingungen besprechen wir gerne persönlich mit dir.
Klinikum der Schwerpunktversorgung - Lehrkrankenhaus - Perinatalzentrum - Brustzentrum Gebiet: Süddeutschland Arbeitgeber: Für ein Klinikum der Schwerpunktversorgung / Lehrkrankenhaus mit über 950 Planbetten - suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sektionsleitung für die Geburtshilfe (m/w/d). Die Klinik liegt sehr schön in einer süddeutschen Großstadt gelegen mit über 100.000 Einwohner. Vor Ort haben Sie zahlreiche Sehenswürdigkeiten, sodass Sie ein hervorragendes Angebot an Freizeitmöglichkeiten haben. Stellenbeschreibung: Zur Erweiterung des Teams in der Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sektionsleitung für die Geburtshilfe (m/w/d) gesucht. In der Geburtshilfe werden in den 6 Kreißsälen p.a. über 3000 Geburten betreut. Risikoschwangerschaften werden im eingegliederten Perinatalzentrum Level 1 betreut. Zudem wird DEGUM II vor Ort angeboten. Gynäkologisch wird das gesamte Spektrum des Fachgebiets angeboten. Jährlich werden über 4000 Operationen durchgeführt. Des Weiteren verfügt die Klinik über ein zertifiziertes Brustzentrum sowie ein Kontinenz- und Beckenbodenzentrum. Die Klinik verfügt über die volle Ermächtigung zum Facharzt für Frauenheilkunde sowie Ermächtigung für die Schwerpunkte in der speziellen Geburtshilfe und Perinatalmedizin sowie die gynäkologische Onkologie. Ihr Herz schlägt für die Geburtshilfe? Bewerben Sie sich! Ihre Aufgaben: Als leitender Oberarzt Geburtshilfe (m/w/d) erwartet Sie: Vertretung des Chefarztes in allen Belangen Leitung der Geburtshilfe Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte Teilnahme am Dienstsystem Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Kliniken Ihr Profil: Als leitender Oberarzt Geburtshilfe (m/w/d) bringen Sie mit: deutsche Approbation Facharztanerkennung Gynäkologie und Geburtshilfe Schwerpunkt in der Geburtshilfe von Vorteil Interessenschwerpunkt in der Geburtshilfe hohe fachliche sowie soziale Kompetenz Ihre Vorteile: Als leitender Oberarzt Geburtshilfe (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung entsprechend der Qualifikation empathisches Team finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen betriebliche Altersvorsorge Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: S26607 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Über uns Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaftet das Unternehmen mit mehr als 800 Mitarbeitern über 5.000 Immobilien in Berlin. Das Unternehmen wurde 2015 gegründet und hat die Mission, die Metropole mitzugestalten und noch lebenswerter und umweltfreundlicher zu machen. Deshalb schafft das Unternehmen Raum für neue Wohnungen, berücksichtigt die soziale Infrastruktur, macht Gewerbeansiedlungen möglich und forciert kulturelle und soziale Nutzungskonzepte. Aufgaben Aufnahme und Bearbeitung von Störungen und Support-Anfragen über das Ticketsystem, per E-Mail oder Telefon Installation und Konfiguration der vorhandenen Software sowie Instandhaltung und Austausch der IT-Hardware Verwaltung des Serverumfelds Entstörung von IT-Komponenten Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT Berufserfahrung im Umgang mit Windows-Betriebssystemen, Active Directory und Exchange. Erste Kenntnisse mit Citrix sind wünschenswert Erste Berührungspunkte im Microsoft Server-Umfeld sowie Interesse an aktuellen Windows- und Infrastruktur-Diensten wie DNS und DHCP Kenntnisse in der Verwaltung von Windows-Arbeitsplatzrechnern Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Feedbackgespräche und fachliche sowie persönliche Weiterbildung BAV, BVG-Ticket und JobRad-Leasing Firmenevents, Teamtage uvm. Kontakt Raphael Solass Tel.: +4971140099975 E-Mail: raphael.solass@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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