Operations Specialist
Upway - 40213, Düsseldorf, DE
Intro Upway is the leading platform selling refurbished e-bikes in Europe and the US. In two years, we have given a new life to over 20,000 e-bikes, and we are continuing to grow fast! Germany has now become our largest market, and we are hiring an Operations intern to join the launch of the second German Upcenter in Düsseldorf. Our goal is to build the most efficient, highest-quality and safest operation at scale, so we can refurbish over 1 million German e-bikes in the next 10 years! Tasks Unbox bikes and components Check in bikes and verify specifications Take high-quality photos of bikes in our photo studio Prepare bikes for shipping (e.g., packaging, labeling) Train and support fellow team members on the floor Identify and improve parts of the operational workflow Collaborate with the ops team to support growth and new processes Keep the workspace clean, organized, and safe Requirements Strong attention to detail A bias for action and fast, hands-on execution Proficiency in English (spoken and written) Excellent problem-solving skills High energy and a drive to learn and improve every day Benefits Work alongside and learn from a highly talented team with experience in building and scaling fast-growing companies Take on real responsibility from day one — the more you’re ready to handle, the more you’ll grow See the direct impact of your work every day, contributing to our mission to make electric mobility accessible to everyone
Vertriebsassistenz Standesorganisationen (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - 40547, Düsseldorf, DE
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Als Vertriebsassistenz Standesorganisationen bist du telefonische Ansprechperson für die Kundschaft der Berater Standesorganisationen. Du bist zuständig für die aktive telefonische Ansprache von Kunden und Interessenten zur Vereinbarung von Terminen. Du bereitest sämtliche Beratungstermine vor und nach und erstellst Kunden- & Produktinformationen für die Beratenden und aktualisieren Beratungsnotizen. Die Organisation von Kunden- und Teamveranstaltungen gehört ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Analyse und Auswertung bereichsspezifischer Daten. Darüber hinaus bist du verantwortlich für laufende Wiedervorlage und die Kundendatenpflege. Begeistere uns! Du hast deine Ausbildung zum Bankkaufmann/zur Bankkaufrau erfolgreich abgeschlossen und verfügst über weitergehende Qualifikationen bzw. entsprechende Berufserfahrung. Du verfügst über hervorragende Kenntnisse im Bankgeschäft sowie von vertriebs- und bereichsspezifischen Produktprozessen. Erfahrung in der Vertriebsunterstützung und im Kundenkontakt setzen wir voraus. Idealerweise hast du zudem bereits Kenntnisse im Gesundheitswesen gesammelt. Du überzeugst durch sicheres Auftreten, soziale Kompetenz sowie Kunden- und Serviceorientierung. Organisationsstärke, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Cathrin Fiedler Telefon: +49 211 5998 2485
Facharzt für Psychiatrie & Psychotherapie (m/w/d) - bis zu 17.000 €/Monat + Zuschläge
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt für Psychiatrie & Psychotherapie (m/w/d) Fachweiterbildungen wünschenswert Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Leidenschaft in der Behandlung von Patienten mit komplexen psychischen Erkrankungen Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Verantwortungsbewusste, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Ihre Aufgaben Aufnahmegespräche und -untersuchungen mit anschließender Einordnung der Behandlungsmöglichkeit Gesprächssituationen leiten (u.a. Erst-, Einzel- und Gruppengespräche sowie Entlassgespräche) Verschreibung von Medikamenten nach Bedarf Ansprechpartner der medizinischen Versorgung für Patienten und Angehörige Visiten und Fallbesprechungen in interdisziplinärer Zusammenarbeit Befunde schreiben, Epikrisen verfassen Was wir Ihnen bieten Flexible Arbeitsmodelle : Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt : Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt : verdienen Sie bis zu bis zu 17.000 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt . Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung : Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Jetzt bewerben Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen – bewerben Sie sich unkompliziert und in nur wenigen Minuten. Adriana Mulzer T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf https://www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Karosseriebauer*in (w/m/d)
Rheinbahn AG - 40231, Düsseldorf, DE
Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir ab sofort eine*n Karosseriebauer*in (w/m/d) Karosseriebauer*in (w/m/d) Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören: Unfallinstandsetzung an modernen PKW, Nutz- und Schienenfahrzeugen der Rheinbahn AG Instandsetzung und Modernisierung von Innenausstattungen der oben genannten Fahrzeuge Arbeiten an modernen Werkzeugen und Maschinen der Metall- und Kunststoffverarbeitung Arbeiten an Großmaschinen wie bspw. Abkantpresse, Schlagschere sowie Zug- und Richtvorrichtungen Bei Bedarf Instandhaltungsarbeiten an Schienenfahrzeugkomponenten wie Tritt- und Klappstufen Das wünschen wir uns: Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Karosseriebauer*in, Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker*in, Industriemechaniker*in oder Metallbauer*in (w/m/d) Praktische Erfahrung in der Unfallinstandsetzung von PKWs, vorzugsweise Nutzfahrzeuge Elektrische Grundkenntnisse zur (De-)Montage von elektrischen Komponenten Fahrerlaubnis zum Führen von PKW und Nutzfahrzeugen >7,5t oder Bereitschaft diese zu erwerben Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Materialien wie bspw. Aluminium, Stahl, GFK-Kunststoff oder Glas sowie Klebstoffe und Dichtungsmittel Erfahrungen in der Klebe- und Schweißtechnik sind von Vorteil. Bereitschaft zur Weiterbildung setzen wir voraus Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Kommunikationsfähigkeit Strukturiertes Vorgehen Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Eigeninitiative, Eigenverantwortung, Engagement und Flexibilität Das bieten wir: Unbefristeter Arbeitsvertrag Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie Anspruch auf Betriebsrente Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden Tariflicher Urlaub von 30 Tagen FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. Fühlen Sie sich angesprochen? Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter www.rheinbahn.de/karriere. Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. Ansprechpartnerin: Jasmin Odenkirchen
Sales Representative (m/w/d) Porsche Design Store Düsseldorf in Vollzeit befristet für 12 Monate
Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG - 40212, Düsseldorf, DE
Unternehmensprofil Kennziffer: J000016633 Einstiegsart:Fachkraft Einsatzort: Düsseldorf Gesellschaft: Porsche Lifestyle GmbH & Co. KG Unsere Philosophie: Die Funktion optimieren. Die Form kompromisslos auf das Wesentliche reduzieren. Das Bekannte überwinden, um immer wieder die neue, beste Lösung zu entdecken. Nur so entstehen einzigartige Designobjekte, die das Vorhersehbare hinter sich lassen, maximale Performance bieten und zu lebenslangen Begleitern werden. Erlebe die Faszination Porsche Lifestyle. Exklusive Einblicke hinter die Kulissen: Du teilst die Faszination Porsche Lifestyle mit uns? Dann suchen wir genau Dich! Bei uns kannst Du Dein Talent individuell entfalten, Ideen einbringen und Verantwortung für Deinen Aufgabenbereich übernehmen. Werde Teil des Porsche Lifestyle Teams, um gemeinsam neue Wege zu gehen und Einzigartiges entstehen zu lassen. Im Porsche Design Store in Düsseldorf kannst du dich auf Folgendes freuen: Ein vielfältiges Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten in einem modernen und stetig wachsenden, namhaften Unternehmen Eine familiäre und offene Unternehmenskultur auf Augenhöhe Eine kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten Team, das Dich herzlich aufnimmt und Dir hilfsbereit zur Seite steht Mitarbeiterrabatt sowie weitere Corporate Benefits Bei Porsche Lifestyle leben wir das Motto: One Team - one Dream - one Lifestyle Experience Aufgaben Als Sales Representative (m/w/d) erwarten Dich folgende Hauptaufgaben: Fachkompetente Beratung von Kunden sowie Repräsentation des Porsche Design Lifestyle Unterstützung bei Marketing- und Kundenaktionen Umsetzung von Merchandisingkonzepten Mitwirkung bei der visuellen Produktpräsentation im Porsche Design Store Mitverantwortung für kaufmännische Prozesse Organisation der Materialwirtschaft, Warenannahme und -prüfung inklusive Lieferung und Lagerung Anforderungen Du bringst Folgendes mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise im Einzelhandel Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf von hochwertigen Lifestyle-Produkten Grundkenntnisse im Bereich Kassensysteme Sicherer Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Hinweise zur Bewerbung Bitte fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende Deine vollständigen Bewerbungsdokumente bei, die aus Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen (Aufenthaltsgenehmigung, sofern erforderlich) bestehen.
Leitung Finanzen (m/w/d)
LHH Recruitment Solutions - 40476, Düsseldorf, DE
Für ein führendes Unternehmen im Bereich gewerblicher Reinigungslösungen suchen wir exklusiv im Auftrag unseres Kunden eine erfahrene Persönlichkeit im Finanzbereich. Wenn Sie Zahlen als strategisches Instrument verstehen, Verantwortung übernehmen und ein modernes Arbeitsumfeld schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben – wir begleiten Sie gerne auf Ihrem nächsten Karriereschritt! Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung des Finance-Teams Mitgestaltung und Optimierung von Finanzprozessen und -strukturen Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts sowie Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS Ansprechperson für interne Stakeholder, Wirtschaftsprüfer und externe Berater Erstellung fundierter Analysen und Reports als Basis für unternehmerische Entscheidungen Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung effizienter, zukunftsorientierter Strukturen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Finanzen, Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung im Finanzbereich, idealerweise im Konzern- oder Wachstumsumfeld Sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit unternehmerischem Denken Offen für Veränderung, belastbar und souverän in komplexen Situationen Authentisches Auftreten mit hoher sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke Ihre Vergütung Gestaltungsfreiheit in einem agilen Mittelstandsunternehmen mit Konzernrückhalt Strukturiertes Onboarding mit Einblick in alle Unternehmensbereiche Flexibles Arbeiten mit moderner Homeoffice-Regelung, mobiler IT-Ausstattung und hundefreundlichem Büro Individuelle Weiterentwicklung durch Coachings, Trainings und Förderprogramme 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Urban Sports Club, Jobrad-Leasing Gelebte Unternehmenskultur mit Offenheit, Respekt und echter Teamorientierung Attraktive Zusatzleistungen: Prämienprogramme, kostenfreie Getränke und Obst, E-Ladestationen, kostenlose Parkplätze u. v. m. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Rebecca Siebert Rebecca.Siebert@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstr. 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 211/17929807
Gruppenleiter (gn) Berechtigungs- und Incidentmanagement
Jungwild GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du hast fundierte Erfahrung in der Führung eines Teams? Du verfügst über Expertise in Sachen IT-Infrastruktur, insbesondere im Berechtigungsmanagement und Incidentmanagement? Du hast bereits Erfahrung im Finanz- oder regulierten Umfeld gesammelt? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Der Arbeitgeber: Als führendes Kreditinstitut in der Region Düsseldorf, betreut unser Kunde, Privat- und Geschäftskunden mit einem breiten Spektrum an Finanzdienstleistungen. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 100k, je nach Berufserfahrung, Qualifikation und Passgenauigkeit Mobiles Arbeiten, bis zu 3 Tage pro Woche Eine 39 Stundenwoche, Gleitzeit und 32 Urlaubstage Eine faire tarifliche Vergütung und eine betriebliche Altersversorgung Betriebliches Gesundheitsmanagement Vielfältige Möglichkeiten für fachliche und persönliche Weiterbildung, z.B. interne Seminare zu diversen Themen Das könnten Deine Aufgaben sein: Zielorientierte Teamführung sowie Optimierung und Monitoring der Arbeitsabläufe Sicherstellung der Verfügbarkeit und Performance der IT-Services Verantwortung eines reibungslos funktionierenden Betriebsablaufs Unterstützung bzw. Durchführung des Incidentmanagements Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Berechtigungsvergabe und Berechtigungsüberprüfung Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Gruppe und effiziente Zusammenarbeit mit anderen Einheiten und externen Partnern Projekt-/Teilprojektleitung inkl. Budgetverantwortung Das bringst du mit: Du hast einen Abschluss eines betriebswissenschaftlichen Studiums oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Führungserfahrung und hohe soziale Kompetenz Ausgeprägte Erfahrung in der Leitung und Umsetzung von Projekten und Maßnahmen Fundierte Kenntnisse in den Themenfeldern IT-Prozesse, IT-Betrieb, IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit, IT-Berechtigungsmanagement und Incidentmanagement Kenntnisse im regulatorischen Umfeld Starke konzeptionelle Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs und der zugeordneten Themenfelder sowie Umsetzungsstärke Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches, ergebnisorientiertes und strategisches Denken und Handeln Fähigkeit, für komplexe Problemstellungen effiziente Lösung zu entwickeln sowie sehr strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Priorisierungsvermögen Gute kommunikative Fähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Konfliktfähigkeit in der Zusammenarbeit mit relevanten internen Schnittstellen und externen Partnern Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Max unter +49 157 85553543 .
Prüfungsleiter (gn) Bankenprüfung
Jungwild GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du hast fundierte Erfahrung in der Bankenprüfung und möchtest als Prüfungsleiter (gn) regional unterwegs sein? Du begeisterst dich für die Prüfung von Daten rund um das Thema Finanzen? Du legst Wert auf eine Unternehmenskultur, in der die Work-Life-Balance aller Mitarbeitenden zählt? Dann haben wir genau die richtige Perspektive für dich! Der Arbeitgeber: Unser Partner ist ein gehobenes Prüfungs- und Bewertungsinstitut, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, Banken im Auftrag des Bankensicherungs-Systems zu beurteilen und damit einen gesellschaftsrelevanten Beitrag zu leisten. Der Fokus der Bewertung liegt hier auf der strategischen Ausrichtung der Banken - von der Analyse von Geschäftsmodellen, über das Aufdecken von Risiken bis hin zur Validierung von Business Plänen Das wird geboten: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen Geregelte 39 Stunden Woche mit hybridem Arbeitsmodell Flexible und geregelte Arbeitszeiten / keine "Busy Season" Freiheiten die Prüfungen individuell zu gestalten, trotz gesetzlicher Regelungen Gehobenes, anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Benefits, wie Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zum Fitnessstudio Das könnten Deine Aufgaben sein: Du leitest Prüfungen nach dem Statut des Einlagensicherungsfonds und dem Einlagensicherungsgesetz (EinSiG) bei Instituten Du führst dein eigenes Prüfungsteam und arbeitest zusammen mit dem jeweiligen Wirtschaftsprüfenden Du spielst eine wichtige Rolle bei der internen Facharbeit zu den Themen des Meldewesens und teilst dein Wissen durch interne Referententätigkeiten Du leistest in einem kleinen Team einen wichtigen Beitrag für die interne Facharbeit zu ausgewählten bankfachlichen Themengebieten Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang), möglichst mit den Schwerpunkten auf Wirtschaftsprüfung, Bankbetriebslehre oder Finanzen Circa fünf Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung mit dem Schwerpunkt auf Banken und Finanzdienstleistungsinstituten, oder in der Internen Revision bei Kreditinstituten Du bist flexibel und auch gerne beruflich unterwegs Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Tim unter +49 176 4129 6342 .
Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Controller (m/w/d) Referenz 12-227529 Bereit fôr den nächsten Karriereschritt? Wir suchen fôr unseren Kunden, eine Bank mit Sitz in Neuss , ab sofort Unterstützung fôr das Team in Festanstellung. Je nach Qualifikation und Erfahrung können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000 Euro rechnen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice an 2 Tagen pro Woche 39-Stunden-Woche 13 Gehälter Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen (Jobrad, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschland-Ticket) 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12, der 31.12 und der Rosenmontag frei Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Pflege von Vorkalkulationssystemen fôr Finanzierungs- und Anlageprodukte Bearbeitung übergreifender Themen an der Schnittstelle zwischen Vertriebs- und Risikocontrolling sowie Rechnungs- und Meldewesen Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen in der Gesamtbanksteuerung und Eigenkapitalplanung Mitwirkung bei der vierteljährlichen Ergebnisvorschaurechnung und Durchfôhrung von Soll-/Ist-Analysen Erstellung und Weiterentwicklung von Vertriebsreportings sowie Ableitung von Steuerungsmaßnahmen Durchfôhrung von Datenanalysen zur Prozess- und Produktoptimierung sowie Erstellung individueller Auswertungen fôr die Geschäftsleitung Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Controlling oder eine Ausbildung im Bankwesen, idealerweise mit Zusatzqualifikation Berufserfahrung im Controlling einer Bank Kenntnisse in den Themengebieten der Gesamtbanksteuerung Wünschenswert sind gute Kenntnisse im relevanten Bankenaufsichtsrecht (MaRisk / CRR) Erfahrung mit bankspezifischen Controlling-Programmen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lars Klose-Henrichs (Tel +49 (0) 211 828934-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227529 per E-Mail an: pv.accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
(Junior) Sales Manager:in Digital Services (m/w/d)
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratngsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Ivan Mikajevic Referenznummer JN-082025-6806064 Beraterkontakt +49211177224070
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