Einleitung Seit 1947 sind wir eine familiengeführte Kanzlei im Herzen von Köln – mittlerweile in dritter Generation. Was uns ausmacht: die Verbindung von Tradition und Moderne, von Teamgeist und Verantwortung, von kölschem Herz und digitalem Arbeiten. Du glaubst, Steuerberatung sei grau und konservativ? Dann lern uns kennen – und erlebe das Gegenteil. Die Stelle kannst Du in Vollzeit oder Teilzeit ausüben – so, wie es am besten zu Deinem Leben passt. Was uns auszeichnet "Man muss auch gönnen können." Wir arbeiten gern, aber Urlaub und Erholung haben bei uns einen festen Platz. Urlaubsanträge werden nicht abgelehnt – und Rosenmontag ist natürlich ein betrieblicher Feiertag. "Papierlos geht auch gut." Wir arbeiten nahezu komplett digital – einzig zu Karneval darf noch Papier in Form von Konfetti fliegen. "Wenn's mal stressig wird …" … ist der Rhein nur 2 Minuten entfernt – für eine kleine Pause mit Aussicht. Aufgaben Deine Aufgaben Übernahme sämtlicher klassischer Aufgaben eines Steuerberaters (m/w/d) Betreuung von Großmandaten Erstellung und Kontrolle von Jahresabschlüssen Übernahme einer leitenden Funktion innerhalb der Kanzlei Qualifikation Dein Profil Du hast das Steuerberaterexamen erfolgreich abgelegt oder stehst kurz vor der Bestellung Du bist verantwortungsbewusst, zuverlässig und bringst Führungskompetenz mit Du arbeitest gern im Team und möchtest Dich aktiv in die Weiterentwicklung der Kanzlei einbringen Benefits Das bieten wir Dir Flexibilität & Work-Life-Balance Vollzeit oder Teilzeit – ganz wie es für Dich passt Homeoffice an mehreren Tagen pro Woche möglich Flexible Arbeitszeiten – Du bestimmst, wann und wie Du arbeitest Vergütung & Extras Monatlich 50 € Sachbezugskarte eBike-Leasing – freie Modellwahl Regelmäßiges gemeinsames Pizza-Essen mit dem Team (alle 4 Wochen) Urlaub & Atmosphäre Urlaubsanträge werden nicht abgelehnt Kein Dresscode – ob Hemd oder Hoodie, Du entscheidest Voll ausgestattete Küche oder viele Restaurants direkt um die Ecke Top Lage & Erreichbarkeit Eigener Parkplatz im Innenhof Bushaltestelle direkt vor der Kanzlei Und wie gesagt: Der Rhein ist nur zwei Gehminuten entfernt Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Du hast Fragen zur Stelle oder möchtest Dich direkt bewerben? Dann melde Dich jederzeit – wir nehmen uns gerne Zeit für ein persönliches Gespräch. Schreib uns eine E-Mail oder ruf einfach an. Wir freuen uns auf Deine Nachricht!
Du hast Lust, die größten internationalen Unternehmens-Transaktionen aus Tech & IT-Sicht zu begleiten? Oder den Eigentümerwechsel erfolgreicher Tech-Startups zu unterstützen? Dich reizt die Zusammenarbeit mit Private Equity Fonds, DAX-Konzernen oder führenden Mittelständlern? Dann werde Teil des Tech M&A-Teams der KPMG Global Strategy Group. Deine Aufgaben Du berätst bei der Lösung technologischer Fragen im M&A-Umfeld, insbesondere bei der Integration und Separation (Carve-out) von Unternehmensteilen Außerdem führst Du IT- und Tech-Due-Diligences für Private Equity und Industrieunternehmen bei der Übernahme von (Tech-)Unternehmen durch Du bewertest wirtschaftliche und technologische Risiken und Synergien unter Berücksichtigung von IT-Strategie, Infrastruktur, Software und IT-Projekten Zudem identifizierst Du Tech- und IT-getriebene Wertsteigerungspotentiale (Value Creation) im Anschluss an eine Unternehmenstransaktion Du arbeitest mit dem Top-Management (CEO, CFO, CIO, Head of M&A) unserer Kunden zusammen Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt auf Informatik Des Weiteren hast Du erste Kenntnisse in Aufgabenstellungen wie Analyse von IT-Landschaften, Requirements Engineering, Einführung von (ERP) Applikationen, IT-Infrastruktur, Softwareentwicklung oder Gestaltung der IT-Strategie Außerdem bringst Du erste Erfahrungen im Projektmanagement mit, idealerweise im Carve-out- oder Integrationsumfeld Du bist gut darin, komplexe Problemstellungen zu analysieren und zu quantifizieren, in lösbare Bestandteile zu zerlegen und managementgerecht aufzubereiten Darüber hinaus hast Du großes Interesse an technischen und wirtschaftlichen Zusammenhängen Du besitzt verhandlungssichere Englischkenntnisse und kannst fließend Gespräche auf Deutsch führen Zudem hast Du ein Händchen im Umgang mit der O365 Toolsuite (Tableau und Alteryx sind ein Plus) Du bist bereit, für Projekte im In- und Ausland zu reisen Außerdem überzeugst Du sowohl vor internen als auch externen Stakeholdern mit Deinem Auftreten und Deiner Kommunikationsfähigkeit Schließlich hast Du verstanden, dass Strategieberatung kein Einzelsport ist und unsere Herausforderungen nur im Team gelöst werden können Deine Benefits Willkommen im Team Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team Vielfältige Karriereperspektiven Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement Fort- & Weiterbildung Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit Die abgebildeten Leistungen können je nach Position und Standort leicht variieren
Einleitung Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d) – 100 % Remote, flexible Arbeitszeiten, krisensicher, keine Kaltakquise Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Mobilfunkinfrastruktur, spezialisiert auf den Erwerb und die Verwaltung von Antennenstandorten für Mobilfunkanbieter. Mit einer starken Marktposition, stetigem Wachstum und einem dynamischen Team unterstützt das Unternehmen die Kommunikation von Millionen Nutzern. Hier erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das auf Innovation, Flexibilität und Teamzusammenhalt setzt – ideal für engagierte Vertriebspersönlichkeiten, die etwas bewegen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d) , der das Wachstum mitgestaltet und nachhaltige Erfolge sichert. In Vollzeit, Teilzeit oder auf freiberuflicher Basis (mindestens 30 Stunden/Woche) Die Rolle richtet sich an motivierte Vertriebspersönlichkeiten idealerweise mit erster Berufserfahrung, die ausgeprägte Flexibilität, Kundenorientierung und Leidenschaft mitbringen. Aufgaben Kundenbindung: Sie sind die zentrale Kontaktperson für unsere Vertragspartner, darunter Städte, Gemeinden, Unternehmen, Sportvereine und Privatpersonen. Mit Fingerspitzengefühl und Empathie etablieren Sie langfristige Partnerschaften, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basieren. Vertragsverhandlungen: Als talentierter Verhandlungsführer sind Sie für die Akquise neuer Grundstücke für Antennentürme und Dachantennen verantwortlich. Sie arbeiten an der Optimierung bestehender Verträge, immer mit dem Ziel, sowohl für das Unternehmen als auch für die Kunden bestmögliche Konditionen zu erzielen. Telefonische Kommunikation: Rund 90 % Ihrer Tätigkeit erfolgt per Telefon. Dabei überzeugen Sie durch Ihr Kommunikationsgeschick, erkennen die Bedürfnisse Ihrer Gesprächspartner und schließen Verhandlungen zielsicher ab. Markt- und Bedarfsanalyse: Sie beobachten und analysieren aktuelle Branchentrends, identifizieren potenzielle Standorte und Kunden und tragen maßgeblich dazu bei, die Marktposition des Unternehmens weiter auszubauen. Effizientes Arbeiten und schnelle Entscheidungen: Sie sind in der Lage, Entscheidungen auch unter Zeitdruck zu treffen, priorisieren effektiv und nutzen Ihre analytischen Fähigkeiten, um jeden Verhandlungsschritt optimal zu gestalten. Qualifikation Sprachkenntnisse: Für eine effektive Kommunikation mit unseren Kunden sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse unerlässlich. Kommunikationstalent : Per Telefon zu überzeugen und Vertrauen aufzubauen ist Ihre Stärke. Verhandlungsgeschick : Sie sind durchsetzungsstark und lösungsorientiert, dabei aber immer kundenfokussiert. Analytisches Denken : Sie erfassen neue Informationen schnell, haben ein gutes Zahlenverständnis und nutzen dieses gezielt in Verhandlungen. Leistungsorientiert : Sie schätzen ein Gehaltssystem, das Ihre Erfolge widerspiegelt – Fixgehalt plus attraktive Provisionen. Erfahrung : Praxis im Vertrieb, ist von Vorteil, wichtiger ist aber Ihr Engagement und Ihre Motivation, im Sales-Bereich erfolgreich zu sein. Benefits 100 % Remote: Flexibles Arbeiten, unabhängig von Ihrem Standort. Krisensicher & wachsend : Sie arbeiten in einer stabilen, zukunftsorientierten Branche. Flexible Arbeitszeiten : Gestalten Sie Ihren Tag individuell – Vollzeit, Teilzeit oder freiberuflich (mindestens 30 Stunden). Gestaltungsspielraum : Ihre Ideen sind gefragt und willkommen. Teamspirit : Flache Hierarchien und ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima. Attraktive Vergütung : Neben einem soliden Grundgehalt bietet Ihnen unser Kunde eine leistungsorientierte Provisionsstruktur mit hohen Verdienstmöglichkeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben Sie sich jetzt! Sind Sie bereit, Ihr Vertriebstalent in einem innovativen, zukunftssicheren Umfeld einzusetzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Du bist interessiert an der Stelle als Senior eCommerce Developer (NestJS/CommerceTools) (m/w/d) bei denkwerk GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Wir sind eine inhabergeführte, digitale Agentur mit Hauptsitz in Köln Ehrenfeld und weiteren Standorten in Berlin Kreuzberg, Hamburg und München. Auf dich warten insgesamt 250 motivierte denkwerker:innen aus 28 Nationen, davon etwa 180 Kolleg:innen am Kölner Standort. Wir schaffen einzigartige digitale Produkte für verschiedene Kunden wie z. B. Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK. Aufgrund dieser Vielzahl von unterschiedlichen Kunden erwarten dich nationale und internationale Rechnungsstellungen. Als "Great Place to Work 2024"-Arbeitgeber ist uns deine Meinung wichtig, denn wir leben eine offene Feedback-Kultur! Wir feiern gerne, besonders unsere Erfolge – freue dich auf Feste aller Art, wie unsere Sommerpartys und Weihnachtsfeiern. Tätigkeiten Wir suchen dich als eCommerce Developer (NestJS/CommerceTools) für die Entwicklung und Implementierung innovativer eCommerce-Lösungen. Du bringst umfangreiche Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit TypeScript und NestJS mit und bist versiert in der eCommerce-Integration mit CommerceTools Anforderungen REST Services und GraphQL sind für dich keine Fremdwörter, und du hast bereits mit Microservice-Architekturen gearbeitet. Nice-to-have sind Kenntnisse in OAuth Services, Azure Entra, Design Patterns, Infrastructure as Code, DevOps und Kubernetes – diese Fähigkeiten runden dein Profil ab. Du bist ein Teamplayer und arbeitest strukturiert, um gemeinsam mit deinen Kolleg:innen die besten Ergebnisse zu erzielen. Agiles Mindset? Unbedingt! Da unsere Projekte hautsächlich im agilen Umfeld stattfinden. Deswegen sind dir Tools wie Jira oder Methoden wie Kanban oder Scrum nicht unbekannt Für spannende Projekte in der CommerceTools Backend-Entwicklung freuen wir uns auf deine Bewerbung! Team Warum denkwerk? Wir sind ein vielseitiges Team aus Denker:innen, Macher:innen, Realist:innen und Träumer:innen, das auf Zusammenarbeit setzt. Unsere Werte zeichnen uns aus: Wir sind kollaborativ, fürsorglich, neugierig, ehrlich, optimistisch und mutig. Gemeinsam stellen wir uns neuen Herausforderungen und gestalten die Zukunft mit innovativen Ideen und wegweisenden Lösungen. Bewerbungsprozess So geht's weiter!Du kannst es kaum erwarten, loszulegen? Wir auch! Wir suchen dich ab sofort, sind aber flexibel mit dem Startdatum. Schick uns bitte deinen CV und Gehaltsvorstellungen. Keine Lust auf ein klassisches Anschreiben? Zeig uns gern deine Kreativität und stelle dich auf deine eigene Art vor. Wir sind gespannt! Das erwartet dich im BewerbungsprozessDas erwartet dich im Bewerbungsprozess 1. Interview : ~1 Stunde, meist online mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk 2. Interview: ~1 Stunde, gerne vor Ort mit zwei Teilnehmer:innen von denkwerk Wir prüfen gemeinsam mit dir fachliche als auch menschliche Fit. Bei einer CoderPad Challenge informieren wir dich rechtzeitig. Nach positivem Feedback folgt ein telefonisches Angebotsgespräch. Unser Anspruch sind schnelle Feedback-Loops – bei Bedarf melde dich gerne proaktiv! Über das Unternehmen denkwerk ist ein Beratungs- und Agenturhybrid mit drei einfachen Grundsätzen: Wir sind leidenschaftlich darin, Probleme zu lösen und den Status quo neu zu denken. Wir stellen Menschen in den Mittelpunkt, um relevante Produkte und Erlebnisse zu kreieren. Wir arbeiten in agilen, autonomen Teams, um unsere Kunden schneller voranzubringen. An unseren vier denkwerk Standorten Köln/Berlin/München/Hamburg beschäftigen wir 250 Expert:innen aus 28 Nationen und gestalten den digitalen Wandel für führende Marken und Unternehmen. Zu den Kunden zählen Unternehmen wie Congstar, DeepL, ESPRIT, Mainova, Microsoft, Motel One, STIEBEL ELTRON und STORCK.
Ihre Klinik Eine moderne Klinik der Akut-, Notfall- und Spezialversorgung mit rund 400 Betten Zahlreiche hochspezialisierte Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Die Innere Medizin bietet eine sehr breite, fundierte und anspruchsvolle Ausbildung Behandelt werden Erkrankungen aus dem internistischen, neurologischen, alterstraumatologischen, visceralchirurgischen und palliativen Formenkreis Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Volle Weiterbildung für Innere Medizin und volle Weiterbildung für Gastroenterologie und Diabetologie sowie Pneumologie Ihr Profil Deutsche Approbation Gerne verfügen Sie über erste berufliche Erfahrung Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Patientenversorgung mit Aufnahme, Anamnese, Untersuchung, Visiten, Therapieplanung und Diagnostik auf Station sowie in der Notaufnahme unter Supervison Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Eine kollegiale und werteorientierte Unternehmenskultur Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
DEINE MISSION In dieser Rolle führst und betreust du zuverlässig und eigenverantwortlich wichtige Kunden des Lebensmitteleinzelhandels innerhalb deines regionalen Verkaufsgebiets, hier identifizierst du selbstständig die Wachstumschancen deiner Kunden und arbeitest an der Maximierung der Umsatzpotentiale. Durch die stetige Kontrolle und Optimierung unserer Regalplatzierungen, den Ausbau unserer Distribution sowie die Durchsetzung vereinbarter Aktionen und Zweitplatzierungen trägst du maßgeblich am Unternehmenserfolg von yfood bei. Du arbeitest eng mit Marktleitern, Abteilungsleitern und Geschäftsinhabern zusammen und bist für deinen Kundenstamm der erste Ansprechpartner Durch deine effiziente Planung von Kundenbesuchen sowie durch dokumentarische Pflege unseres CRM-Systems übernimmst du das ganzheitliche Gebiets- und Kundenmanagement Innerhalb deiner Marktbesuche erstellst du Wettbewerbsanalysen und trägst dadurch zur Wettbewerbsfähigkeit von yfood bei. Du nimmst an relevanten Messen und Börsen teil und repräsentierst hier yfood mit deiner authentischen Art. DAS MACHT DICH AUS Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bestenfalls als Einzelhandelskaufmann oder ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Sales / Vertrieb. Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im LEH-Bereich und idealerweise im FMCG-Außendienst sammeln. Dich zeichnet ein sicheres Auftreten mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke aus, um mit qualifizierten und betriebswirtschaftlichen Argumenten unsere Marktführerschaft im Trinkmahlzeiten-Segment weiter zu stärken. Du bist außerdem eine gewinnende und dynamische Persönlichkeit, Durchsetzungsstärke und Problemlösungskompetenz runden dein Profil ab. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und hands-on-Mentalität aus, mit einem hohen Grad an Kunden- und Serviceorientierung. Deine engagierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und dein Wille, Dinge anzupacken und umzusetzen, machen dich von Tag eins an zu einem unverzichtbaren Teammitglied. Zusätzlich bringst du eine hohe Reisebereitschaft und die Bereitschaft, im Hotel zu übernachten, mit und verfügst über die Fahrerlaubnisklasse B. (WH)yfood? Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitende zu schaffen. yfood wächst international: Obwohl Deutschland unsers "Home Base" ist, haben wir mit unseren internationalen Märkten ein dynamisches und buntes Umfeld geschaffen, in dem viele spannende Themen auf Dich warten. Urlaub ist wichtig. Daher erhältst du bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr. yfood hält dich fit . Mit einer subventionierten Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass kannst du dir für nur 29€ im Monat Gutes tun. Dazu bieten wir im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Workshops und Aktionen (z.B. Schrittechallenge für den guten Zweck) an. Weg vom Fleck . Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung und bieten dir über JobRad die Möglichkeit, vergünstigt ein Fahrrad zu leasen. Trainiere deine Geschmacksnerven . Es gibt so viel yfood wie du tragen kannst, natürlich auch für dich gratis. Probiere also neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker. B Corp is king. Wir sind B Corp zertifiziert! Damit dürfen wir uns jetzt offiziell in eine Runde von Unternehmen einreihen, die alle hohe soziale und ökologische Standards erfüllen. Come as you are. Ob im Anzug oder Einhorn-Onesie. Einen Dresscode kennen wir nicht. Chancengleichheit für alle yfood steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung ausdrücklich. KONTAKT Katharina Bauer Talent Acquisition Manager
Ein modernes Unternehmen in Köln sucht einen M365-Administrator (m/w/d) , der die Microsoft-Cloud-Umgebung betreut und optimiert. Wenn Sie sich in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterentwickeln und an der Gestaltung moderner IT-Lösungen mitwirken möchten, bietet sich hier eine spannende Herausforderung. Persönliche IT-Job-Perspektiven Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche Regelmäßige Weiterbildungen und Zertifizierungen in M365 und Azure Modernes IT-Umfeld mit neuesten Technologien Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und Gesundheitsangebote Flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur Die Herausforderungen dieses IT-Jobs Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365-Umgebung (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive) Sicherstellung von IT-Sicherheit und Compliance innerhalb der Microsoft-Cloud-Plattform Benutzer- und Rechteverwaltung in Azure AD und M365 Support und Optimierung der Collaboration-Tools für eine effiziente Zusammenarbeit Automatisierung und Skripting mit PowerShell zur Prozessoptimierung Deine Qualifikation für diesen IT-Job Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Administration von Microsoft 365 und Azure AD Kenntnisse in PowerShell-Skripting zur Automatisierung von IT-Prozessen Erfahrung in IT-Sicherheit, Compliance und Cloud-Technologien Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Job ID: 2126733
Devops Engineer (m/w/d) im Bereich hybride Cloud Referenz 12-217725 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Für ein Unternehmen suchen wir im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Devops Engineer (m/w/d) im Bereich hybride Cloud. Ihre Benefits: Zukunftssichere Festanstellung Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit aus dem Home-Office zu arbeiten Stetige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Förderung der Gesundheits- und Sportangebote Option zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Gute Verkehrsanbindung Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 85.000 und 90.000 Euro. Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für hybride Infrastruktur und deren Weiterentwicklung Sicherstellung der IT-Sicherheitsrichtlinien und Standards (lokal & Azure) Analyse von Projekt- und Änderungsimpakten auf die Infrastruktur und Ableitung von Maßnahmen Konfiguration von lokalen und Cloud-Infrastrukturen Testplanung und -Durchführung bei Infrastrukturänderungen 2nd- und 3rd-Level-Support sowie Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium Mehrjährige Erfahrung in der Administration von lokalen und hybriden Infrastrukturen (Azure) Expertise in Active Directory und Linux Server Gute Scripting-Kenntnisse (Powershell, Bash) Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähig, selbstständig und zuverlässig Verhandlungssichere Deutschkenntnisse mündlich sowie schriftlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Harun Solak (Tel +49 (0) 221 921368-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217725 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Einleitung Architekturbüro Thea Löhr ist ein renommiertes Architekturunternehmen, das sich durch innovative Designs und nachhaltige Baupraktiken auszeichnet. Unser Team engagiert sich für kreative Lösungen, die sowohl ästhetischen als auch funktionalen Anforderungen gerecht werden. Aufgaben Entwicklung von Konzept- und Entwurfsplänen für große und kleine Projekte. Erstellung von Bauanträgen und technische Zeichnungen. Koordination mit Auftraggebern, Fachplanern und Bauunternehmen. Durchführung von Besprechungen und Präsentationen mit Kunden. Überwachung des Baufortschritts und Sicherstellung der Qualitätsstandards. Qualifikation Abschluss als Architekt/in (Bachelor oder Master). Fundierte Kenntnisse in Architektur- und Designsoftware (z.B. AutoCAD, ArchiCAD, AVA, Word, Excel). Kreativität und ein ausgeprägtes ästhetisches Empfinden. Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten. Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch. Benefits Ein kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld. Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung. 40 Std/Woche, auch Teilzeit möglich. Attraktives Gehalt und soziale Leistungen. 30 Tage Urlaub Kollegiales Arbeitsklima. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bwerbung
Personalsachbearbeitung (m/w/d) Wir freuen uns auf Sie! Sie sind auf der Suche nach einer langfristigen Tätigkeit? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und eine Personalabrechnung finden Sie spannend? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir suchen ab sofort eine Personalsachbearbeitung (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 30 bis zu 39 Wochenstunden. In ihrer über 60-jährigen Geschichte hat sich die Lebenshilfe Köln zu einer leistungsstarken Organisation mit vielfältigen Angeboten für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit Behinderung im gesamten Kölner Stadtgebiet und über 1.000 Mitarbeiter:innen entwickelt. Bereich: Personal und Verwaltung Arbeitsbeginn: ab sofort Das werden Sie tun Sie sind Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Personalabrechnung Sie sind zuständig für Lohn- und Gehaltsabrechnungen Sie erstellen Arbeitsverträge und Vertragsänderungen/ -ergänzungen Sie sind zuständig für die Führung und Organisation der Personalakten Sie sind Ansprechpartner:in für Krankenkassen und Behörden Das bringen Sie mit Sie können sich mit dem Leitbild der Lebenshilfe identifizieren Sie haben eine abgeschlossene kfm. Ausbildung und Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung Sie arbeiten gerne eigenständig, aber auch gut im Team Sie zeichnen sich aus durch Flexibilität, sind kommunikativ und motiviert Sie haben gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und können sich gut in branchenspezifische Software einarbeiten, idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen mit dem Programm LODAS sammeln können Das bieten wir Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team Wir bieten Ihnen regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten Sie erhalten einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Gesicherte Rahmenbedingungen und Vertretung Ihrer Interessen durch einen Betriebsrat Jährliche Sonderzahlung und Jubiläumsprämien Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle Vergünstigte Angebote beim "Urban Sports Club" Möglichkeit eines vergünstigten Fahrradleasings Mehr über die Lebenshilfe Köln als Arbeitgeber. Bei uns steht immer der Mensch im Mittelpunkt und Vielfalt sehen wir als Bereicherung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Behinderung, Herkunft, Religion, sexueller Orientierung und Genderidentität. Der Lebenshilfe Köln folgen und nichts mehr verpassen! Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, mit Angabe der Gehaltsvorstellung, auf Ihre Bewerbung. Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Robert Manig unter 0221-98341438 gerne zur Verfügung Online-Bewerbung
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