Paymenttools hat es sich zur Aufgabe gemacht, die Zahlungslandschaft für Händler in Europa zu verändern. Mit mehr als 4,4 Milliarden Besuchern pro Jahr in unseren mehr als 15.000 REWE Group Märkten und Reisebüros in 21 Ländern wissen wir genau, was Verbraucher und Händler brauchen, wenn es ums Bezahlen geht. Wir glauben fest daran, Zahlungen nahtlos und unsichtbar zu machen und sie mit Value Added Services im Rahmen eines zuverlässigen Identitätsdienstes zu verknüpfen. Unser Mantra: #wesolvepayn. Wir verbinden modernste Technologie mit strenger Sicherheit, um sensible Zahlungsdaten zu schützen und gleichzeitig Innovationen in einer Cloud-nativen Technologieumgebung zu fördern. Du verbindest finanzielle Expertise mit operativem Scharfsinn - und verwandelst Komplexität in Klarheit, Effizienz und wirtschaftlichen Erfolg.Als Teil unseres Finance-Teams schlägst Du die Brücke zwischen strategischem Finanzverständnis und operativer Produktumsetzung im Alltag. Deine Aufgaben Du entwickelst, optimierst und implementierst skalierbare Finanzprozesse für unsere zentralen Payment-Produkte - mit Fokus auf operative Steuerung, Kosteneffizienz und Compliance. Du übersetzt steuerliche und rechtliche Anforderungen in konkrete Prozesslogik - und stellst sicher, dass wir audit-ready, regulatorisch abgesichert und wirtschaftlich auf Kurs sind. Du leitest und verbesserst den Controlling-Zyklus unserer Zahlungsflüsse - vom Monatsabschluss und Forecasting bis hin zur Profitabilitätsanalyse auf Produktebene. Du arbeitest eng mit cross-funktionalen Teams in Deutschland und den Niederlanden zusammen - sorgst für reibungslose Abstimmung, gemeinsame Tools und eine einheitliche finanzielle Logik. Du schaffst Transparenz durch durchdachtes Reporting, relevante KPIs und umsetzbare Analysen als Grundlage für fundierte Entscheidungen auf allen Ebenen. Du lebst eine Kultur der operativen Exzellenz - mit dem Anspruch, Prozesse zu automatisieren, zu standardisieren und stetig zu verbessern. Deine Erfahrungen Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im Controlling, Finance oder in der Prozessoptimierung - idealerweise im Payment-, Fintech- oder im Finanzdienstleistungsumfeld Du verstehst, wie Payment-Produkte funktionieren - von SEPA bis Kartenzahlungen, von Transaktionsgebühren bis Fraud-Kosten Du kennst Dich mit grenzüberschreitender Umsatzsteuer und steuerlichen Rahmenbedingungen aus und weißt, wie sie sich auf P&L, Verträge und Prozesse auswirken Du hast bereits mit mehreren rechtlichen Einheiten gearbeitet und weißt, wie man Reporting, Prozesse und Compliance länderübergreifend aufeinander abstimmt Du denkst in Workflows, Zahlen und Zusammenhängen und bringst strategische Ziele operativ auf die Straße Du sprichst fließend Englisch und Deutsch (mind. B2). Niederländisch ist ein großes Plus Du fühlst Dich in internationalen Teams wohl und arbeitest gerne funktionsübergreifend Deine Benefits: Deutschland-Ticket, subventioniertes Abonnement 1.000 Euro jährliches Entwicklungs- und Weiterbildungsbudget + interne Schulungs Plattformen Rabatte auf Reisen, Mode, Technik und mehr durch unsere Corporate Benefits REWE Rabattkarte für Preisnachlässe bei Einzelhändlern der REWE-Gruppe JobRad, günstiges Fahrrad Leasing! Betriebliche Altersvorsorge Versicherungsdienstleistungen Vorteile, wenn Du mit uns arbeitest: Wir sind hybrid Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Arbeitsablauf passen, Deine Zeit ist wichtig! Verantwortung vom ersten Tag an Profitiere von Sprachkursen in Englisch als auch Deutsch Arbeite mit moderner und agiler Software wie Google Workspace, Slack, Asana, Jira, Lattice, Miro und Confluence Firmenevents wie Hackathons und Company Days (frag uns bei Interesse dazu!) Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Auch wenn Du das Gefühl hast, dass Du nicht alle Anforderungen erfüllst, die Stelle Dich aber dennoch reizt und Du gerne mit uns zusammenarbeiten würdest, melde Dich bitte! Wir würden uns freuen, von Dir zu hören. Wir ermutigen ausdrücklich Bewerber aus Gruppen, die in der Tech-Branche derzeit unterrepräsentiert sind. Wir schätzen alle Arten von Hintergründen und Lebensläufen.
Einleitung Account Manager Sales (m/w/d) – 100 % Remote, flexible Arbeitszeiten, krisensicher, keine Kaltakquise Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Mobilfunkinfrastruktur, spezialisiert auf den Erwerb und die Verwaltung von Antennenstandorten für Mobilfunkanbieter. Mit einer starken Marktposition, stetigem Wachstum und einem dynamischen Team unterstützt das Unternehmen die Kommunikation für von Millionen Nutzern. Hier erwartet dich ein Arbeitsumfeld, das auf Innovation, Flexibilität und Teamzusammenhalt setzt – ideal für engagierte Vertriebspersönlichkeiten, die etwas bewegen wollen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten Account Manager Sales (m/w/d) , der das Wachstum mitgestaltet und nachhaltige Erfolge sichert. In Vollzeit, Teilzeit oder auf freiberuflicher Basis (mindestens 30 Stunden/Woche) Die Rolle richtet sich an motivierte Vertriebspersönlichkeiten idealerweise mit erster Berufserfahrung, die ausgeprägte Flexibilität, Kundenorientierung und Leidenschaft mitbringen. Aufgaben Kundenbindung: Du bist die zentrale Kontaktperson für unsere Vertragspartner, darunter Städte, Gemeinden, Unternehmen, Sportvereine und Privatpersonen. Mit Fingerspitzengefühl und Empathie etablierst du langfristige Partnerschaften, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basieren. Vertragsverhandlungen: Als talentierter Verhandlungsführer bist du für die Akquise neuer Grundstücke für Antennentürme und Dachantennen verantwortlich. Du arbeitest an der Optimierung bestehender Verträge, immer mit dem Ziel, sowohl für das Unternehmen als auch für die Kunden bestmögliche Konditionen zu erzielen. Telefonische Kommunikation: Rund 90 % deiner Tätigkeit erfolgt per Telefon. Dabei überzeugst du durch dein Kommunikationsgeschick, erkennst die Bedürfnisse deiner Gesprächspartner und schließt Verhandlungen zielsicher ab. Markt- und Bedarfsanalyse: Du beobachtest aktuelle Branchentrends und identifizierst potenzielle Standorte und Kunden und trägst maßgeblich dazu bei, die Marktposition des Unternehmens weiter auszubauen. Effizientes Arbeiten und schnelle Entscheidungen: Du bist in der Lage, Entscheidungen auch unter Zeitdruck zu treffen, priorisierst effektiv und nutzt deine analytischen Fähigkeiten, um jeden Verhandlungsschritt optimal zu gestalten. Qualifikation Sprachkenntnisse: Für eine effektive Kommunikation mit unseren Kunden sind verhandlungssichere Deutschkenntnisse unerlässlich. Kommunikationstalent : Per Telefon zu überzeugen und Vertrauen aufzubauen ist deine Stärke. Verhandlungsgeschick : Du bist durchsetzungsstark und lösungsorientiert, dabei aber immer kundenfokussiert. Analytisches Denken : Du erfasst neue Informationen schnell, hast ein gutes Zahlenverständnis und nutzt dieses gezielt in Verhandlungen. Leistungsorientiert : Du schätzt ein Gehaltssystem, das deine Erfolge widerspiegelt – Fixgehalt plus attraktive Provisionen. Erfahrung : Erste Berufserfahrung, idealerweise im Vertrieb, ist von Vorteil, wichtiger ist aber dein Engagement und deine Motivation, im Sales-Bereich erfolgreich zu sein. Benefits 100 % Remote: Flexibles Arbeiten, unabhängig von deinem Standort. Krisensicher & wachsend : Arbeite in einer stabilen, zukunftsorientierten Branche. Flexible Arbeitszeiten : Gestalte deinen Tag individuell – Vollzeit, Teilzeit oder freiberuflich (mindestens 30 Stunden). Gestaltungsspielraum : Deine Ideen sind gefragt und willkommen. Teamspirit : Flache Hierarchien und ein unterstützendes, kollegiales Arbeitsklima. Attraktive Vergütung : Neben einem soliden Grundgehalt bietet dir unser Kunde eine leistungsorientierte Provisionsstruktur mit hohen Verdienstmöglichkeiten. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt! Du bist bereit, dein Vertriebstalent in einem innovativen, zukunftssicheren Umfeld einzusetzen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Im Customer Support dreht sich alles um die Betreuung unserer Ticketkäufer:innen, wobei wir stets ein Ziel vor Augen haben: lösungsorientierte Anliegenbearbeitung auf wertschätzende Art und Weise. Wir wissen, dass persönliche Nähe auch in der digitalen Welt zählt. Deshalb ist es uns wichtig, dass unsere Kommunikation – ob über unseren Helpdesk oder telefonisch – immer nahbar und persönlich bleibt. Du hilfst uns dabei, eine starke Beziehung zu unseren Ticketkäufer:innen aufzubauen und zu pflegen. Wenn du uns mit deiner aufgeschlossenen und hilfsbereiten Art unterstützen möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Wir sind ein innovatives Unternehmen aus der Ticketing- und Veranstaltungsbranche. Wir verarbeiten die langjährigen Erfahrungen aus Event-, Freizeit- Sport- und Messebereich mit der besten Technologie zu einer intuitiven Online Ticketing Softwarelösung. Seit 2014 sorgen mittlerweile gut 80 Mitarbeiter:innen mit viel Engagement für einen reibungslosen Ablauf vor, während und nach einer Veranstaltung. Aufgaben Fungiere als entgegenkommende:r und kompetente:r Ansprechpartner:in auf allen Kanälen Bearbeitung von Anfragen unserer Ticketkäufer:innen via Helpdesk und telefonisch Übernimm Supportfälle von A-Z und begleite diese eigenverantwortlich Beteilige dich an der Optimierung unserer Prozesse und Strukturen, z.B. durch die Erstellung & Pflege von Support-Inhalten Qualifikation Du hast Lust uns in Vollzeit zu unterstützen, davon ab und zu an Samstagen (4h/Samstag - im Wechsel mit deinem Team) Du bist empathisch und hilfst anderen Menschen gerne bei Fragen und Problemen geduldig weiter Du kannst mit einer schnellen Auffassungsgabe und sicheren Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden glänzen Du arbeitest sicher mit einem Mac und gängigen Softwareanwendungen Du sprichst gutes Deutsch und Englisch Du hast Lust auf ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld Benefits Die Arbeit in einem eingespielten Team mit flachen Hierarchien, indem du Deine Ideen einbringen kannst Work-Life-Balance: Firmenfitness (Urban Sports-Mitgliedschaft), 28 Tage Urlaub plus 2 Tage Betriebsferien Mit dem KVB-Deutschlandticket kommst Du stressfrei in unser modernes und zentrales Büro mit dem schönsten Ausblick Kölns (inkl. Dom-Blick), Social Area, Getränke-, Müsli- und Obstflat JobRad: Lease über uns dein neues Traummodell Gute Absicherung: profitiere von betrieblich bezuschusster Berufsunfähigkeits- und Altersvorsorge Eine offene und wertschätzende Atmosphäre im Arbeitsalltag und darüber hinaus - genieße mit uns einzigartige Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und unterschiedlichste weitere Team-Aktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Weitere Einblicke zu Arbeit und Unternehmenskultur findest du in unserem kununu-Profil und bei instagram, schau gerne vorbei! Neben den fachlichen Anforderungen suchen wir Menschen, die zu uns passen. Du bringst weitere Themen oder Kenntnisse mit? Dann lass uns darüber sprechen!Lust bekommen? Schick uns eine kurze E-Mail inkl. Lebenslauf und Gehaltsvorstellung sowie Startdatum z. Hd. von Yvonne. Falls du zusätzliche Fragen hast, kannst du dich jederzeit gerne melden.
Exportsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-209494 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Team, das Innovation lebt - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Exportsachbearbeiter (m/w/d), der mit Leidenschaft für logistische Abläufe überzeugt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance, in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit vielseitigen Aufgaben zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt als Exportsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildungsangebote Mitarbeiterrabatte Gesundheitsförderung und ergonomische Arbeitsplätze Ihre Aufgaben: Erstellung von Export- und Zolldokumenten Überwachung von Lieferterminen und Transportprozessen Kommunikation mit internationalen Kunden und Logistikpartnern Prüfung und Einhaltung von Zoll- und Handelsvorschriften Pflege und Verwaltung von Exportstammdaten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Außenhandel Berufserfahrung im Bereich Export oder Zollabwicklung Kenntnisse in Export- und Zollvorschriften sowie ERP-Systemen Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Exportsachbearbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen (Tel +49 (0) oder E-Mail ) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Einleitung Das Trikot ist das Aushängeschild eines Vereins. Ein Trikot ist Liebe, Emotion, Verantwortung & Tradition. Meist haben aber nur Profiteams die Möglichkeit, ihre Trikots individuell zu gestalten. Hier setzen wir an: Wir haben eine Plattform entwickelt, auf der Sportler*innen mit Hilfe eines 3D-Konfigurators ihr hochwertiges & individuelles Trikot gestalten können. Aufgaben Als zentrale Ansprechperson für unseren Kundendienst gestaltest du nicht nur Abläufe effizienter, sondern entwickelst auch Strategien, um die Zufriedenheit und Treue unserer Kund:innen nachhaltig zu stärken. Du leitest und entwickelst unser Customer Relations-Team, förderst Teamgeist und eine kundenorientierte Kultur durch regelmäßiges Feedback und Coaching Du entwickelst und implementierst Kundenservice-Strategien, analysierst Feedback und Trends und setzt gezielte Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und Loyalität um Du entwickelst KPIs und optimierst Prozesse, Tools und Systeme zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der Kundenerfahrung Du sorgst dafür, dass komplexe Kundenanliegen effizient gelöst werden können – durch passende Methoden und stetige Optimierung der Prozesse Du bist im engen Austausch mit Operations, Sales und CRM, um gemeinsam unsere Customer Experience und Kundenbindung stetig zu optimieren Du erstellst regelmäßige Reports für die Geschäftsführung und identifizierst proaktiv Möglichkeiten zur Verbesserung und Innovation im Kundenservice Qualifikation Du bringst mehrjährige praktische Erfahrung im Customer Service mit und hast mind. 2 Jahre Erfahrung in der Führung von Teams Du hast ein tiefgehendes Interesse am deutschen Vereins- und Teamsport und bringst idealerweise bereits Erfahrung in diesem Umfeld mit Du sprichst fließend Englisch und Deutsch . Weitere Sprachkenntnisse sind gerne gesehen Du bist Profi im Umgang mit gängigen Customer Service-Plattformen, CRM Systemen & Support Tools und hast Erfahrung mit Workflows Du arbeitest datenbasiert, kennst KPIs und nutzt Kundenfeedback, um Prozesse und Qualität gezielt zu verbessern Benefits Wir wissen, dass wir nur mit einem starken Team erfolgreich sein können! Deshalb erwartet dich ein motiviertes und ambitioniertes Team bestehend aus A-Playern, die den Unternehmens-erfolg vorantreiben. Aber auch sonst soll es dir an nichts fehlen: Hochwertige Ausstattung, flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten (kein Remote-Only) Modernes Büro im Industrial-Design im Herzen von Ehrenfeld Spannende Projekte und Platz für deine Ideen & Vorschläge Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Buddy an deiner Seite Sportliche, lockere Atmosphäre im spized-Team dank gemeinsamer Team-Aktivitäten Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbe dich in nur 5 Minuten über den Bewerberfragebogen auf unserer Homepage oder schick uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Motivationsschreiben mit deiner Gehaltsvorstellung & Einstiegsdatum per E-Mail. IMPORTANT NOTE Unfortunately, applications from persons residing abroad cannot be considered. In addition, fluency in German is mandatory for this position.
Über uns Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieherin bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder als Werkstudentin, bei uns steht deine Zufriedenheit an erster Stelle. Mit unserem Engagement und unserem eigenen pädagogischen Background ist es unser Ziel mit qualifizierten Fach- und Ergänzungskräften eine bestmögliche Personallösung zu bieten. Schreib uns hier oder bei WhatsApp für weitere, unverbindliche Infos! SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Aufgaben Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten und Angebote für Kinder im Alter von 1-6 Jahren Förderung der individuellen Entwicklung und Entfaltung jedes Kindes unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse und Fähigkeiten Strukturierung des Gruppenalltags in der Kindertagesstätte Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur Unterstützung einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Mitwirkung an regelmäßigen Teamgesprächen und pädagogischen Konzepten Profil staatlich anerkannter Abschluss zur Erzieherin / Heilerziehungspflegerin oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit/ Heilpädagogik / Erziehungswissenschaften Freude und Spaß am Umgang mit Kindern soziale Kompetenz und Teamfähigkeit eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder Wir bieten Attraktive / übertarifliche Vergütung, 4.000€ - 4.500 € (brutto) pro Monat Fahrtkostenpauschale möglich Neue Benefits (Zusatzversicherungen) mit Beendigung der Probezeit: Zusatzversicherungen (samt GesundAKTIV+4, ZahnBest+ UnfallPrivat+), Urban Sports Club, Deutschlandticket oder eine Kreditkarte mit monatlichem Guthaben Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen Team Individuelle Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag Kontakt Interesse geweckt? Dann melde Dich direkt bei uns: mail(a) smc-kids.de oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder über WhatsApp unter Telefon : 02103 9070801 WhatsApp : 0178 8877767 Wir freuen uns auf Dich! SMC SteinMart GmbH z. Hd. Frau Pietrzak Bahnhofsallee 3 40721 Hilden www.smc-kids.de
Über uns Mehr als singen und klatschen: Bei uns kannst du verdienen, was du verdienst! Als Erzieherin bei SMC-Kids bist Du nicht nur frei in der Wahl Deiner Gruppenform – Du wirst von uns während Deines Einsatzes fachlich und persönlich betreut. Immer. Bei allen Fragen. Egal ob Vollzeit, Teilzeit oder als Werkstudentin, bei uns steht deine Zufriedenheit an erster Stelle. Mit unserem Engagement und unserem eigenen pädagogischen Background ist es unser Ziel mit qualifizierten Fach- und Ergänzungskräften eine bestmögliche Personallösung zu bieten. Schreib uns hier oder bei WhatsApp für weitere, unverbindliche Infos! SMC-Kids - Wir geben sozialen Berufen ihren Wert zurück! Aufgaben Planung, Durchführung und Dokumentation pädagogischer Aktivitäten und Angebote für Kinder im Alter von 1-6 Jahren Förderung der individuellen Entwicklung und Entfaltung jedes Kindes unter Berücksichtigung seiner Bedürfnisse und Fähigkeiten Strukturierung des Gruppenalltags in der Kindertagesstätte Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Erziehungsberechtigten zur Unterstützung einer ganzheitlichen Entwicklung der Kinder Mitwirkung an regelmäßigen Teamgesprächen und pädagogischen Konzepten Profil staatlich anerkannter Abschluss zur Erzieherin / Heilerziehungspflegerin oder abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik / Sozialpädagogik / Soziale Arbeit/ Heilpädagogik / Erziehungswissenschaften Freude und Spaß am Umgang mit Kindern soziale Kompetenz und Teamfähigkeit eine Vorbildfunktion für die Kinder, Kreativität für spannende Aktionen oder Projekte, Interesse an verschiedenen Aufgabenfelder Wir bieten Attraktive / übertarifliche Vergütung, 4.000€ - 4.500 € (brutto) pro Monat Fahrtkostenpauschale möglich Neue Benefits (Zusatzversicherungen) mit Beendigung der Probezeit: Zusatzversicherungen (samt GesundAKTIV+4, ZahnBest+ UnfallPrivat+), Urban Sports Club, Deutschlandticket oder eine Kreditkarte mit monatlichem Guthaben Unterstützung bei Deiner beruflichen Weiterentwicklung Stets persönliche und individuelle fachliche Betreuung vor und während des Einsatzes von unserem erfahrenen Team Individuelle Arbeitszeitmodelle Bezahlte Überstunden, Lohnfortzahlungen im Krankheitsfall sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag Kontakt Interesse geweckt? Dann melde Dich direkt bei uns: mail(a) smc-kids.de oder kontaktiere uns direkt telefonisch oder über WhatsApp unter Telefon : 02103 9070801 WhatsApp : 0178 8877767 Wir freuen uns auf Dich! SMC SteinMart GmbH z. Hd. Frau Pietrzak Bahnhofsallee 3 40721 Hilden www.smc-kids.de
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560258SBA Einsatzort: Köln/Bonn / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten in Köln/Bonn / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben : Sie sind für die technische Begleitung von IT-Projekten von der Initialisierung bis zum Abschluss zuständig. Sie übernehmen die Anwendung von Ansible, einschließlich Integration und Optimierung. Sie erstellen/überarbeiten und pflegen technische Dokumentationen. Sie unterstützen des Vertriebsteams durch Ihre technische Expertise. Sie führen von Workshops sowie Schulungen im Bereich Ansible und DevOps durch. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbares Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineer. Sie können eine vertiefte Expertise im Bereich Ansible vorweisen. Sie bringen tiefgehende Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) und Configuration Management Tools, insbesondere in Zusammenhang mit Ansible und der Ansible Automation Platform bzw. AWX mit, idealerweise mit Entwicklungsumgebungen und CI/CD Tools, Container-Technologien, Secret Management Tools Sie besitzen sehr gute Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Die RIW Personalservice GmbH proStep Köln ist eine renommierte Zeitarbeitsfirma, die sich auf die Vermittlung von qualifiziertem Personal in den Bereichen Pädagogik spezialisiert hat. Mit ihrem Standort in Köln bietet sie vielfältige und attraktive Arbeitsmöglichkeiten in verschiedenen Anstellungsformen, darunter Vollzeit, Teilzeit und geringfügige Beschäftigungen. Ein herausragendes Merkmal der RIW Personalservice GmbH proStep Köln ist die übertarifliche Bezahlung. Diese ermöglicht es den Mitarbeitern, von einer fairen und angemessenen Entlohnung zu profitieren. Zudem bietet die Einrichtung, je nach individuellem Bedarf, die Möglichkeit, einen Firmenwagen zu nutzen, was die Mobilität und Flexibilität der Mitarbeiter erheblich erhöht. Die Zufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter stehen bei der RIW Personalservice GmbH proStep Köln im Mittelpunkt. Daher werden zahlreiche zusätzliche Arbeitsplatzvorteile angeboten. Dazu zählen Urlaubsgeld, eine Leistungszulage sowie umfassende Gesundheits- und Freizeitangebote. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein Zuschuss zu den Kosten des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV) ergänzen das attraktive Angebot und machen die Einrichtung zu einem bevorzugten Arbeitgeber in der Region. Durch die Kombination aus beruflicher Sicherheit, attraktiven Zusatzleistungen und einer wertschätzenden Arbeitsumgebung stellt die RIW Personalservice GmbH proStep Köln sicher, dass ihre Mitarbeiter motiviert und engagiert sind. Dies ermöglicht ihnen, in den vielfältigen Einsatzbereichen, wie beispielsweise in Altenheimen, exzellente Arbeit zu leisten.Ab sofort suchen wir Notfallsanitäter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit für einen Einsatz in Hessen! ✔Trifft das auf dich zu? ▶️ abgeschlossene Ausbildung zur Notfallsanitäterin/ Notfallsanitäter ▶️ Engagiert, freundlich und belastbar ▶️ Team- und kooperationsfähig ▶️ Hohe Auffassungsgabe ▶️ Reisebereitschaft innerhalb Deutschland Deine Aufgaben: ▶️ Betreuung und Behandlung von Patienten mit vitaler Bedrohung ▶️ Durchführung und Assistenz bei lebensrettenden Maßnahmen ▶️ Verabreichung von Medikamenten gemäß gesetzlichen Vorgaben ▶️ Einsatzdokumentation gemäß den örtlichen Vorgaben ▶️ Unterstützung der Kollegen beim Kunden vor Ort ▶️ Kommunikation mit Ärzten und Angehörigen Warum promedi? ▶️ Übertarifliche Bezahlung, bei einer 35 Stundenwoche ▶️ Dienstwagen inklusive privater Nutzung ▶️ Jobrad / E-Bike ▶️ Fahrtkostenübernahme ▶️ Flexible Dienstplangestaltung direkt mit dem Kunden. ▶️ Zuschläge für Wochenenden, Feiertage und Nachtschichten ▶️ Übertariflicher und flexibler Urlaubsanspruch ▶️ Umfassende Betreuung und direkter Ansprechpartner vor Ort ▶️ Mitarbeiter- werben- Mitarbeiter Prämie ▶️ Arbeiten wo andere Urlaub machen, oder einfach beides verbinden! Brennst Du dafür, in Deinem Job einen echten Unterschied zu machen? Dann werde Teil unseres promedi Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du möchtest dein Fachwissen in einem Umfeld einbringen, das von Dynamik, Engagement und internationaler Zusammenarbeit geprägt ist? Dann bietet sich dir hier eine spannende Karrieremöglichkeit , die du nicht verpassen solltest! Für ein international tätiges Unternehmen aus der Logistikbranche suchen wir ab sofort einen motivierten Finanzbuchhalter (m/w/d) zur Direktvermittlung am Standort Köln . Bereit für den nächsten Karriereschritt ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – und darauf, dich persönlich kennenzulernen ! Deine Aufgaben Eigenständige Durchführung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Verbuchung aller Bankbewegungen sowie verantwortliche Führung der Kasse Regelmäßige Kontenabstimmungen zur Sicherstellung einer korrekten und transparenten Finanzbuchführung Planung und Abwicklung nationaler und internationaler Zahlungsläufe Vorbereitende Buchhaltungsarbeiten zur Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen Verantwortung für das Mahnwesen, inklusive Überwachung offener Posten und Einleitung von Zahlungsmaßnahmen Mitwirkung bei der Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Reports für das Management Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit DATEV und routinierte Anwendung der gängigen MS-Office-Programme, insbesondere Excel Ausgeprägte Teamorientierung und Freude daran, Prozesse und Systeme aktiv weiterzuentwickeln Englischkenntnisse sind von Vorteil und unterstützen die Kommunikation im internationalen Umfeld Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit Darauf kannst Du Dich freuen Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine ausgewogene Work-Life-Balance Leistungsgerechtes Vergütungspaket und echte Anerkennung für deinen Einsatz Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit aktueller IT-Infrastruktur Spannende und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und offener Teamkultur Attraktive Sonderkonditionen für Sport-, Fitness- und Wellnessangebote Der Masterplan für deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773400
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