Hochbau Deine Aufgaben Du leitest innerhalb eines Bauleiterteams eigenverantwortlich eines unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben und bist direkt der Projektleitung unterstellt Du koordinierst die auf den Baustellen eingesetzten Poliere und Nachunternehmer Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle sicher Du dokumentierst die Abläufe auf der Baustelle und unterstützt so deine Projektleitung mit allen wichtigen Informationen für ein professionelles Baustellencontrolling Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur- bzw. Architekturstudium oder eine vergleichbare technische Ausbildung Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung von schlüsselfertigen Bauprojekten mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der VOB Deine Kommunikationsfähigkeit ermöglicht dir eine enge und kooperative Zusammenarbeit mit deinen Kollegen und eine erfolgreiche Führung der Nachunternehmer Du zeichnest dich durch eine hervorragende Organisationsfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und Belastbarkeit aus Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt ganz einfach online.
Starte durch bei Siemens Mobility und KNDS Deutschland mit Top-Verdienst & sicherer Zukunft! Sicherheit & Perspektive - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance bei Siemens Mobility oder auch KNDS Deutschland Top-Gehalt - Bis zu 28,28 €/Std. (ab dem 16. Monat) + Weihnachts- & Urlaubsgeld Faire Bezahlung - IG-Metall-Orientierung & übertarifliche Entlohnung nach GVP-Tarifvertrag 35-Stunden-Woche - Mehr Freizeit für dich! Mobilität - 58,00-€ Ticket übernehmen wir für dich Karrierechancen - Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem Weltkonzern Exklusive Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge, Shopping-Rabatte & Mitarbeiterprämien DEINE AUFGABEN IM SCHIENENFAHRZEUGBAU ODER DER RÜSTUNGSINDUSTRIE: Mechanische und elektromechanische Montage von Komponenten zu vollständigen Baugruppen nach Zeichnungen und Stücklisten Einbau der Baugruppen und Anschluss von Kabeln, Schaltschränken und elektrischen Komponenten Durchführung von Funktionstests, Spannungsmessungen und Fehlerdiagnosen DEINE QUALIFIKATION: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektromechaniker, Mechatroniker (m/w/d) oder ähnliches Erfahrung in der Industrie ist von Vorteil Schichtbereitschaft (2-Schicht-Betrieb) und technisches Verständnis ÜBER UNSEREN PARTNER SIEMENS MOBILITY und KNDS Hier entstehen Technologie & Innovation für die Verkehrstechnik und Rüstung von morgen. Am Standort München-Allach warten spannende Projekte, überdurchschnittliche Bezahlung und langfristige Jobsicherheit auf dich! Werde auch DU Teil des Teams von Siemens Mobility oder KNDS Deutschland. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort München! IHRE AUFGABEN: Transaktionberatung und Durchführung von Financial Due Diligence Erstellung und Prüfung von Businessplänen und Financial Models (integrierte Finanzmodelle) Erstellung von Berichten, Präsentationen sowie sonstiger Dokumente für Investoren und Mandanten (Due Diligence-Berichte, Gutachten, etc.) Review von Businessplänen Weiterentwicklung unseres Dienstleistungsportfolios und relevanter Tools IHRE KOMPETENZEN: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Corporate Finance / Transaction Services Motivation, sich detailliert mit den Geschäftsmodellen unserer Mandanten zu beschäftigen Ausgeprägte Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Dienstleistungsorientierung Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse Überzeugendes Auftreten und Freude an Teamarbeit DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege Eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Themen, die sich auf Ihre kreativen Ideen freuen Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein begeistertes Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte für Mitarbeitende und viele weitere Benefits Die Mitgestaltung des Wachstums eines modernen, jungen und mittelständischen Unternehmens innerhalb eines internationalen Netzwerks WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
Intro Spannendes Umfeld im Bereich Erneuerbare Energien Tolle Unternehmenskultur und zusätzliche Stelle im Group Accounting Firmenprofil "Clean Energy" ist in aller Munde und stellt und vor unsere vielleicht größte Herausforderung seit langem. Einige Unternehmen haben sich diesem Thema verschrieben, wie auch dieses spannende, junge Münchner Unternehmen, das sich von Monat zu Monat stark entwickelt. Innerhalb der Gruppe liegt der der Fokus hierbei klar auf Unternehmen und Anlagen in den Bereichen Wind-/Wasser-/Solarkraft, sowie Batteriespeicherlösungen. Da sich das Geschäftsvolumen stark nach vorne bewegt und das Team ständig wächst suchen wir eine erfahrene Person als " Group Accountant / Referent Konzernrechnungswesen (m/f/d)" , als zusätzliche Verstärkung der Abteilung Hier kümmert man sich um die Konsolidierung mehrerer europäischer Standorte am Hauptsitz in München, an dem Sie vom internationalen Team herzlich empfangen werden Das Unternehmen verfolgt eine klare Mission: den Wandel zu einem nachhaltigen Energiesystem aktiv mitzugestalten. Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das sich durch Innovationsgeist, Eigenverantwortung und Offenheit auszeichnet. Aufgabengebiet Erstellung regelmäßiger Finanzberichte (monatlich, quartalsweise, halbjährlich, jährlich) auf Unternehmens-, Bereichs- und Konzernebene nach IFRS, sowie nach Local GAAP Durchführung von Analysen finanzieller Kennzahlen auf verschiedenen Ebenen innerhalb des Unternehmens Mitwirkung beim Aufbau und der Optimierung effizienter interner und externer Reporting-Prozesse Koordination und Überprüfung der Finanzdaten, die von Buchhaltungen in verschiedenen Ländern geliefert werden Unterstützung bei der Erstellung von Konzernabschlüssen und Managementberichten Zusammenarbeit mit externen Prüfern und Beratern sowie Koordination von Prüfungsprozessen Dokumentation und Weiterentwicklung von internen Abläufen im Finanz- und Berichtswesen Bearbeitung von Sonderthemen wie Unternehmenszusammenschlüssen und Erstkonsolidierungen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Wirtschaftsprüfung oder Konzernrechnungslegung, idealerweise mit Fokus auf IFRS Fundiertes Wissen in internationalen Rechnungslegungsstandards (z. B. IFRS 3, IFRS 5, IFRS 9, IFRS 10, IFRS 15, IFRS 16, IAS 16) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit Sicherer Umgang mit Excel sowie Erfahrung mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP, MS Dynamics) Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und eine proaktive, lösungsorientierte Haltung Erfahrung mit Konsolidierungstools wie LucaNet ist von Vorteil Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse (z. B. Deutsch, Spanisch, Italienisch, Polnisch, Niederländisch, Schwedisch, Norwegisch oder Finnisch) sind ein Plus Vergütungspaket Ein internationales Team mit flachen Hierarchien, das durch eine gemeinsame Vision und hohe Leistungsbereitschaft verbunden ist Ein unternehmerisches, dynamisches Umfeld mit vielen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten Die Chance, aktiv zum Wachstum eines zukunftsorientierten Unternehmens im Bereich Energieinnovation beizutragen Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben mit interdisziplinären Schnittstellen Attraktives Gehaltspaket sowie moderne Büroausstattung in zentraler Lage in München Flexible Arbeitszeiten und eine Kultur, die Eigeninitiative schätzt Kontakt Ralf Plass Referenznummer JN-062025-6767547 Beraterkontakt +49 1733099289
HR Payroll Expert (m/w/d) Referenz 12-218900 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire Personalvermittlung und Interim Management GmbH bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Für einen Kunden aus dem medizinischen Bereich suchen wir ab sofort für den Standort München im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: bis 75.000 Euro brutto p.a.) Sie als HR Payroll Expert (m/w/d). Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung in ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld Modern ausgestattete Arbeitsplätze und flexible Arbeitszeiten (Voll-/Teilzeit, Homeoffice möglich) Attraktive Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge und langfristige Arbeitsplatzsicherheit Angenehmes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und regelmäßigen Teamevents Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Lohnabrechnung und Zeitwirtschaft Pflege der Personalstammdaten und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Erstellung von Bescheinigungen, Meldungen, Berichten und Statistiken Schriftverkehr mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern Betreuung betrieblicher Sozialleistungen (z. B. Fahrtkosten- und Kinderbetreuungszuschuss) Übernahme von Projektaufgaben auch außerhalb des Bereichs Payroll möglich Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Sicher im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen und der Berechnung von Zuschlägen Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Versiert im Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturiert, teamorientiert und serviceorientiert mit Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Clemens Pankow (Tel +49 (0) 89 212128-116 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218900 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Über uns Wir sind ein erfahrenes IT-Dienstleistungsunternehmen, das kleine und mittelständische Unternehmen bei der Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse begleitet. Dabei spielt auch die individuelle Softwareentwicklung eine wichtige Rolle: Unsere Entwickler realisieren passgenaue Anwendungen, Schnittstellen und Automatisierungslösungen, die bestehende IT-Strukturen sinnvoll ergänzen. Von der technischen Konzeption über die Umsetzung bis hin zur langfristigen Weiterentwicklung tragen wir dazu bei, Prozesse effizienter zu gestalten und nachhaltige IT-Lösungen für unsere Kunden zu schaffen. Aufgaben Planung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen, skalierbaren Software-Architektur Entwicklung von Funktionalitäten im Frontend (Vue.js) und Backend (Java) Gestaltung effizienter Datenmodelle und Performance-Optimierung in MongoDB Verantwortung für technische Architekturentscheidungen und Entwicklungsstandards Enge Zusammenarbeit mit anderen Bereichen wie Produktmanagement, DevOps und QA Wissensaustausch und gegenseitige Unterstützung im Entwicklerteam Profil Mehrjährige praktische Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung Tiefgehendes Know-how in Java (z. B. mit Spring Boot), Vue.js und MongoDB Routine in der Konzeption verteilter Systeme und bei der Entwicklung von REST-APIs Fundierte Kenntnisse in Software-Architektur, Clean Code und Design Patterns Strukturierte, lösungsorientierte Herangehensweise und ein hoher Qualitätsanspruch Teamgeist sowie klare und konstruktive Kommunikation Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position mit viel Raum für Eigeninitiative und technische Einflussnahme Arbeiten mit modernen Tools und zeitgemäßen Technologien Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Remote-Arbeiten Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung – durch Schulungen, Konferenzen und interne Lernformate Ein freundliches, offenes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Leyla Xidir Recruitment Consultant Majori GmbH Tel.: +49 30 4397 120-49 E-Mail: l.xidir@majori.de Adresse: Karl-Liebknecht-Str. 5, 10178 Berlin www.majori.de
Lohn - EUR65'000 - 80'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Rolle: Erkennen und Analysieren von Kundenanforderungen zur passgenauen Besetzung offener Positionen Beratung von Unternehmen zur Optimierung ihrer Rekrutierungsprozesse und Entwicklung individueller Personallösungen Führen von Bedarfsanalysen und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern zur Akquise neuer Mandate Organisation und Durchführung von Kundenterminen sowie professionelles Beziehungsmanagement Steuerung des kompletten Interview- und Bewerbermanagements in enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb mit Fokus auf technische oder IT-Positionen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungssicherheit Gute IT-Affinität sowie sichere Anwendung relevanter EDV-Systeme Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits: Coaching und Mentoring Flexible Arbeitszeitgestaltung Homeoffice Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit Zahlreiche Mitarbeiterevents Markt- und leistungsgerechte Löhne Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Offene Unternehmenskultur Flache Hierarchien ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Für ein international agierendes Unternehmen suchen wir einen erfahrenen IT-Architekten (m/w/d) mit fundierter Expertise in Zero Trust-Konzepten und moderner IT-Infrastruktur. Im Mittelpunkt dieser Rolle steht die Analyse komplexer Projektanforderungen und die Entwicklung zukunftsfähiger, sicherer und skalierbarer Systemarchitekturen über mehrere Jahre hinweg.Gemeinsam mit internen und externen Teams – insbesondere in Deutschland, Kanada und Indien – gestalten Sie den Architekturrahmen für Netzwerk, Cloud, Datacenter, Zugriffsschutz und Schnittstellen und begleiten die Transition hin zu einer Zero Trust-Architektur. Neben der technischen Konzeption und Dokumentation unterstützen Sie auch als technischer Berater im gesamten Projektverlauf. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit internationalem Mindset, Freude an komplexen Infrastrukturlandschaften, Erfahrung in der Führung von Projektteams sowie tiefem Verständnis für Sicherheitsarchitekturen. Kenntnisse in agilen und klassischen Projektmethoden sowie ein hands-on-orientierter Arbeitsstil runden das Profil ab. Ihre Aufgaben: Analyse von Projektanforderungen und Übersetzung in skalierbare, standardisierte und sichere IT-Systemarchitekturen Entwicklung einer übergreifenden Zero Trust Architektur in Zusammenarbeit mit den Solution Engineers Berücksichtigung aller relevanten Bereiche: Netzwerk, Arbeitsplatz, Zugriffsschutz, Identity Management, Cloud, Datacenter und Applikationsschnittstellen Begleitung einer mehrjährigen IT-Infrastruktur-Transition inklusive Implementierung neuer Technologien Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektronik oder vergleichbarer Fachrichtung Tiefgehende Kenntnisse in den Bereichen Zero Trust, Netzwerk, Cloud, Datacenter und Identity Management Mehrjährige Berufserfahrung in der Architektur und dem Betrieb von IT-Infrastrukturen und IT-Sicherheitssystemen Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Leitung komplexer Projekte oder Teilprojekte Ihre Vorteile: Hervorragende Verdienstmöglichkeiten: Freuen Sie sich auf ein leistungsgerechtes Gehalt, das im sechsstelligen Bereich liegt und Ihre Expertise und Ihren Einsatz entsprechend würdigt. Work-Life-Balance: Durch die Möglichkeit, zwei Tage pro Woche im Home-Office zu arbeiten (vertraglich garantiert), können Sie Ihre beruflichen Anforderungen optimal mit Ihren persönlichen Bedürfnissen in Einklang bringen. Steile Entwicklungschancen: Sie werden Teil eines dynamischen und wachsenden Teams, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung bietet. Hier können Sie Ihre Karriere aktiv gestalten und schnell neue Verantwortlichkeiten übernehmen.
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten in der Beratung Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Die PageGroup ist eines der weltweit führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitenden vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten, suchen wir derzeit eine:n Partner Manager (m/w/d) . Werde Teil eines expandierenden Unternehmens und eines großartigen Teams an unserem Standort in München . Aufgabengebiet Du betreust einen festen Stamm an strategischen Partner:innen und übernimmst im Rahmen des Aufbaus deren Identifikation, die Ansprache und die erste Kontaktaufnahme zu passenden Lieferant:innen. Du unterstützt die Weiterentwicklung der existierenden Lieferant:innen, nimmst eigenverantwortlich Online- und Vor-Ort-Termine wahr und prägst nachhaltig die Beziehungen zu unseren Partnern Du betreust bei Projektbesetzungen selbständig unsere Partner:innen (Lieferant:innen) und stellst eine reibungslose Abläufe sicher. Hierbei verhandelst Du auch autark die Konditionen mit unseren Partner:innen Du arbeitest eng mit dem lokalen Management zusammen und stimmst dich deutschlandweit mit deinen Stakeholdern ab Anforderungsprofil Einschlägige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche als Recruiter:in, Vertriebler:in, Schnittstellenfunktion Du bist kommunikationsstark und verfügst über ein positives Mindset, um zügig die Beziehungen zu den internen sowie externen Stakeholder auf- und auszubauen. Du willst Deiner Karriere einen neuen Drive verleihen und am starken Wachstum der Gruppe und eines neuen Bereiches partizipieren. Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, sowie fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6768258 Beraterkontakt +491622160198
Betriebswohnungen - attraktiver Standort - Möglichkeit der Kinderbetreuung Gebiet: Großraum München Arbeitgeber: Für unseren geschätzten Kunden – eine spezialisierte Einrichtung für Altersmedizin – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d). Das Klinikum bietet ein breites Leistungsspektrum im Bereich der Akutgeriatrie, der geriatrischen Rehabilitation sowie der Palliativmedizin. Zudem werden moderne Konzepte wie die Mobile Geriatrische Rehabilitation (MoGeRe) und ein umfassendes ambulantes Therapieangebot bereitgestellt. Mit einem kürzlich erweiterten Krankenhausneubau stehen nun über 200 Betten zur Verfügung, um der wachsenden Nachfrage nach altersmedizinischer Versorgung gerecht zu werden. Die Einrichtung genießt überregional einen exzellenten Ruf und legt großen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, moderne digitale Dokumentation sowie eine ganzheitliche Betreuung der Patienten. Neben der Altersmedizin verfügt das Haus über eine besondere Expertise in der Behandlung chronischer Lebererkrankungen. Das Klinikum befindet sich in einer attraktiven Region in Deutschland mit sehr guter Infrastruktur. München ist unter einer Stunde erreichbar und bietet zahlreiche Freizeit- und Kulturangebote. Gleichzeitig profitieren Sie von einer hohen Lebensqualität in einer landschaftlich reizvollen Umgebung. Stellenbeschreibung: Zur Verstärkung des Teams in der Abteilung für Geriatrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d). Die Einrichtung bietet ein umfassendes geriatrisches Versorgungsspektrum mit den Schwerpunkten Akutgeriatrie, geriatrische Rehabilitation und Palliativmedizin. Zudem werden eine Mobile Geriatrische Rehabilitation (MoGeRe) sowie ein ambulantes Therapieangebot bereitgestellt. Die Abteilung verfügt über moderne Ausstattung und eine digitale Patientenakte zur optimalen Dokumentation der Behandlung. Als Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d) sind Sie für die medizinische Betreuung geriatrischer Patienten zuständig und arbeiten eng mit einem interdisziplinären Team zusammen. Sie übernehmen ärztliche Bereitschaftsdienste und tragen zur Anleitung und Unterstützung des Stationsteams bei. Zudem stellen Sie eine präzise Leistungserfassung und Dokumentation sicher. Sie sollten über eine gültige Approbation verfügen. Idealerweise haben Sie bereits erste klinische Erfahrung gesammelt. Neben fachlicher Kompetenz zeichnen Sie sich durch Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist aus. Ein respektvoller Umgang mit Patienten und Angehörigen ist für Sie selbstverständlich. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld in einer Einrichtung mit exzellentem Ruf. Zudem bietet das Klinikum attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Fachbereich. Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d) erwartet Sie: ärztliche Bereitschaftsdienste eigenverantwortliche Betreuung der Patienten mit geriatrischen Krankheitsbildern korrekte Erfassung und Dokumentation der Leistungen in der digitalen Patientenakte Unterstützung und Führung des Stationsteam in fachlicher und organisatorischer Hinsicht Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d) mitbringen: Eine gültige ärztliche Approbation Klinische Erfahrung ist von Vorteil Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und anderen Berufsgruppen organisatorische Fähigkeiten und Flexibilität im Umgang mit wechselnden Situationen Empathie und einen respektvollen Umgang mit Patienten und deren Angehörigen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt Geriatrie Großraum München (m/w/d) erhalten Sie: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Möglichkeit der Kinderbetreuung im betrieblichen Waldkindergarten Betriebswohnungen Gute Erreichbarkeit zu München Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 29671 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
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