Steuerberater (m/w/d)
Instaffo GmbH - 81249, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Steuerberater (m/w/d) bei Afileon GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. In Deiner Rolle als Steuerberater (m/w/d) begleitest Du Unternehmen und Privatpersonen mit umfassender steuerlicher Beratung. Mit Deinem Know-how in Steuerrecht und einem klaren Gespür für individuelle Lösungen schaffst Du nachhaltige Mehrwerte und bringst Dich in die Optimierung unserer Kanzlei-Abläufe ein. Tätigkeiten Du betreust eigenständig einen festen Mandantenkreis und bist die zentrale Ansprechperson in steuerlichen und und wirtschaftlichen Fragestellungen. Bei der Erstellung und Korrektur von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen arbeitest Du mit der gleichen Präzision und Genauigkeit wie bei der Prüfung von Steuerbescheiden. Mit Deinen Ideen entwickelst Du individuelle Lösungen zur Steueroptimierung und berätst unsere Mandanten strategisch. Bei Betriebsprüfungen stehst Du unseren Mandanten unterstützend zur Seite und vertrittst diese professionell gegenüber Finanzbehörden. Mit analytischem Geschick entwickelst Du unsere internen Prozesse weiter und bringst innovative Ansätze im Sinne der Effizienzsteigerung ein. Anforderungen Du hast Dein Steuerberater-Examen erfolgreich absolviert und fundierte Erfahrung in der Steuerberatung gesammelt. Du verfügst über umfangreiche Kenntnisse im Steuerrecht und fühlst Dich sicher in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Du hast eine Affinität für die Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen im Kanzlei-Ablauf. Ein eigenverantwortlicher und präziser Arbeitsstil ist für Dich selbstverständlich. Mit Deiner Kommunikationsstärke und Kundenorientierung bereicherst Du unser Team. Erfahrung im Umgang mit DATEV und MS Office rundet Dein Profil ab. Team Du möchtest in einer innovativen, digitalisierten Gruppe von Steuerkanzleien arbeiten und dabei aktiv zum Wachstum beitragen? Dann bist Du hier genau richtig! Bewerbungsprozess Online bewerben Lies Dir die Stelle genau durch und nutze unser Online-Tools. Lade gern ein PDF mit allen Infos über Dich hoch. Nach Absenden bekommst Du eine Bestätigung per E-Mail. Etwas Geduld haben Wir prüfen Deine Bewerbung und melden uns meist innerhalb von zwei Wochen. Bei Fragen hilft Dir die in der Bestätigungs-Mail genannte Ansprechperson. Kennenlernen Wenn wir glauben, dass Du zu uns und wir zu Dir passen könnten, möchten wir Dich gern näher kennenlernen und laden Dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein – ganz entspannt über Dich, Deine Ziele und Vorstellungen. Anfangen Wenn wir uns einig sind und er Job genau das Richtige für Dich ist, bekommst Du ein Angebot. Du startest so bald wie möglich bei uns und wir heißen Dich bei uns willkommen. Über das Unternehmen Als stark wachsendes, bundesweit agierendes Unternehmen verbindet Afileon das Wissen und die Leistungsfähigkeit herausragender Steuerkanzleien, Wirtschaftsprüfungen und Rechtsberatungen zu größtmöglicher Expertise. Wir sind begeistert von den Chancen der Digitalisierung, sorgen für einfachste Abläufe und liefern mit individueller Premium-Beratung immer wieder wertvolle Impulse – offen, flexibel und absolut zuverlässig.
Abap Entwickler (W/M/D)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Mein Klient ist ein international erfolgreiches Technologieunternehmen mit Sitz in München und über 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Mit Standorten in mehr als 70 Ländern bietet das Unternehmen ein innovatives und stabiles Umfeld für technikaffine Fachkräfte. Zur Verstärkung des internen IT-Bereichs wird aktuell ein ABAP Entwickler (w/m/d) gesucht. Die Position ermöglicht es, an anspruchsvollen Projekten innerhalb einer komplexen SAP-Systemlandschaft mitzuwirken. Bewerber erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive. Das bekommen Sie geboten Attraktive Vergütung Möglichekt auf Home Office Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Standort/ Art München/ Unbefristete Festanstellung Aufgaben Mitarbeit in einem internationalen Team zur Einführung von SAP S/4HANA Technische Konzeption und Umsetzung von Erweiterungen im SAP-Umfeld Entwicklung und Betreuung von ABAP-Anwendungen im S/4HANA-Kontext Automatisierung von Prozessen sowie Bearbeitung von Change Requests und Incidents Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Abap Entwicklung, im S/4Hana Umfeld Erfahrung in der Entwicklung von SAP Logistikmodulen von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Professional IT-Support (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Professional IT-Support (m/w/d) Referenz 12-217722 Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen Sie im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Softwareentwicklung mit Sitz im Süden von München. Der Gehaltsrahmen liegt bei 70.000 Euro p. a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Professional IT-Support (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: 2nd Level Support Installation, Fehlerdiagnose und -behebung in enger Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Mitwirkung bei der Umsetzung von Qualitätsicherungsprozessen Erstellung und Aktualisierung von neuen sowie bestehenden Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld Fundiertes Wissen in den Bereichen Windows, Linux, Tomcat und SQL Kenntnisse in den Bereichen Jira, Bugzilla & Confluence Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217722 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Kreditspezialist für das Vermittlergeschäft (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - 80339, München, DE
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: Das Vermittlergeschäft stellt neben dem Filialvertrieb eine wesentliche und wichtige Säule für den Ausbau der Marktposition der apoBank dar. Die Vermittler sind langjährige Begleiter unserer Kunden und unterstützen bei der Umsetzung ihrer finanziellen Wünsche (Niederlassung, Immobilie, Investition). Die Zusammenarbeit mit ihnen optimierst du und baust dein Netzwerk kontinuierlich aus. Im Vermittlergeschäft verstehen wir unsere externen Vertriebspartner als unsere Kunden und gestalten mit dir die individuellen Finanzierungsmöglichkeiten für deine Mandanten. In deiner Verantwortung liegt die kreditseitige Betreuung der vermittelten Kunden – vom Neugeschäft bis zur Bestandsbearbeitung. Begeistere uns! Du bist Bankkaufmann/ -kauffrau und hast dich als Bankbetriebswirt/ -in weiterqualifiziert. Alternativ hast du ein bankbezogenes Studium absolviert, idealerweise mit einem anschließenden Traineeprogramm. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung mit dem Schwerpunkt im Aktivgeschäft. Als Beraterpersönlichkeit besitzt du eine ausgeprägte Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten, gepaart mit gutem Verhandlungsgeschick und hoher Verkaufs- und Abschlussorientierung. Du verfügst über die erforderliche Sachkunde nach § 1 WpHGMaAnzV. Deine Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Lea Reptsis Osenar Telefon: +49 211 5998 2014
(Senior) Projektentwickler Residential (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Führender internationaler Immobilieninvestor langfristige Entwicklungsstrategie und Fokus auf nachhaltige Stadtentwicklung. Firmenprofil Das Unternehmen agiert als langfristiger Bestandshalter und Entwickler hochwertiger Immobilien in urbanen Toplagen. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und architektonischer Exzellenz werden Projekte realisiert, die sowohl wirtschaftlich als auch gesellschaftlich Wirkung entfalten. Der Standort München spielt eine zentrale Rolle in der europäischen Wachstumsstrategie. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Steuerung von Wohnbauprojekten über alle Leistungsphasen hinweg - von der Konzeptentwicklung bis zur Realisierung. Koordination externer Partner wie Architekten, Fachplaner und Behörden. Mitwirkung bei Ankaufsprozessen: Prüfung von Grundstücken und Projekten, Erstellung von Machbarkeitsanalysen und Unterstützung bei Due-Diligence-Prozessen. Schnittstelle zwischen internen Investment-, Asset- und Development-Teams. Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung des lokalen Projektportfolios. Anforderungsprofil Für die Rolle sind fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Vorraussetzung. Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Stadtplanung, Immobilienwirtschaft oder vergleichbar. Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektentwicklung auf Bauherrenseite, idealerweise mit Bezug zu Wohnbauprojekten. Verständnis für immobilienwirtschaftliche Zusammenhänge und Transaktionsprozesse. Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein unternehmerisches Mindset. Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise CAD- oder Projektmanagementtools. Vergütungspaket Verantwortungsvolle Rolle mit hoher Sichtbarkeit und Gestaltungsspielraum. Arbeit in einem internationalen, professionellen Umfeld mit flachen Hierarchien. Attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitsmodelle. Zugang zu hochwertigen Projekten und langfristigen Entwicklungsperspektiven. Kontakt Peter Florentin Schellmann Referenznummer JN-082025-6813068 Beraterkontakt +49 1624211374
Fullstack Entwickler (m/w/d) Java / cplace
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Fullstack Entwickler (m/w/d) Java / cplace Referenz 12-220768 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus dem öffentlichen Dienst mit Sitz im nördlichen München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Verstärkung in der IT! Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p. a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Fullstack Entwickler (m/w/d) Java / cplace. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit (80%) Moderner Arbeitsplatz Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung und Koordination agiler IT-Projekte über alle Phasen hinweg - von der Initiierung bis zum erfolgreichen Abschluss Aktive Beteiligung an der Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Effizienzsteigerung Durchführung von Business-Analysen sowie strukturiertes Anforderungsmanagement in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern Konzeption, Entwicklung und Test von Anwendungen unter Einsatz von No-Code-, Low-Code- und Pro-Code-Technologien Erstellung verständlicher Dokumentationen sowie praxisorientierter Schulungsunterlagen für die implementierten Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder ein Studium in einem MINT-Fach Erfahrung in der No- und Low-Code-Entwicklung sowie Pro-Code (cplace) Erste Erfahrung in der Leitung agiler IT-Projekte Kenntnisse und Erfahrung mit DevSecOps Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220768 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Sales/Account Manager Personalberatung (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR65'000 - 80'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Verantwortung: Fachgebiet: Technik/Industrie oder IT Identifikation von Kundenbedürfnissen und aktives Angebot passender Kandidatenlösungen Beratung von Unternehmen zu maßgeschneiderten Personallösungen und Optimierung ihrer Rekrutierungsstrategien Führen von Bedarfsanalysen und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern zur Gewinnung neuer Aufträge Durchführen von Kundenterminen und Meetings Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Begleitung des gesamten Interviewprozesses von A-Z Bewerbermanagement & Rekrutierung in Zusammenarbeit mit dem hauseignenen Recruiting-Team Qualifikationen: Bachelor/Master in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung und/oder Sales EDV-Kenntnisse, IT-Affinität vorausgesetzt Kommunikative, leistungsorientierte Persönlichkeit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Software Engineer SAP & oscare (all genders)
adesso business consulting AG - 81249, München, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE ABAP-Entwicklung: Du entwickelst und übernimmst das Redesign für Softwareanwendungen im SAP-Umfeld. Alles im Blick: Dabei analysierst und modellierst du Prozesse, Komponenten und Systeme, GKV-Prozesse, GKV-Anwendungen und -Daten. Mittendrin, statt nur dabei: Du konzipierst und managst Anforderungen von SAP-Systemen und definierst Architekturen, Technologiestacks und Entwicklungsumgebungen. Hands on: Zusätzlich führst du Komponenten- und Abnahmetests durch. Vielfältige Einsätze: Darüber hinaus gestaltest du technologieübergreifende Projekte mit und wirst mit dem Fokus in Health, aber auch anderen Branchen eingesetzt. DEIN PROFIL Background: Mit deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. Technische Kenntnisse: Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und/oder ABAP-OO und bringst Erfahrung in mindestens einem SAP-Modul oder der Branchenlösung SAP oscare mit. Testmethoden: Erfahrungen in der Testdurchführung und -dokumentation gehören ebenfalls zu deinem Werkzeugkoffer. Branchenkenntnisse: Idealerweise hast du Kenntnisse im Umfeld der GKV sammeln können. Pluspunkt: Kenntnisse in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen sowie der Schnittstellentechnologie oData. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Background: Mit deinem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Qualifikation bringst du eine solide fachliche Basis mit. Technische Kenntnisse: Du besitzt gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung und/oder ABAP-OO und bringst Erfahrung in mindestens einem SAP-Modul oder der Branchenlösung SAP oscare mit. Testmethoden: Erfahrungen in der Testdurchführung und -dokumentation gehören ebenfalls zu deinem Werkzeugkoffer. Branchenkenntnisse: Idealerweise hast du Kenntnisse im Umfeld der GKV sammeln können. Pluspunkt: Kenntnisse in der Entwicklung von SAP UI5/Fiori-Anwendungen sowie der Schnittstellentechnologie oData. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Junior Consultant Personal/Sales in München (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR50'000 - 66'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Verantwortung: Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Einstellung Erstellung und Verbreitung von Publikationen zur Steigerung der Reichweite und Sichtbarkeit Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidaten Durchführung von Interviews und Erstellung detaillierter Kandidatenprofile via CRM Verantwortung für das Bewerbermanagement, einschließlich Screening, Pflege und individueller Beratung Betreuung der Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und enge Zusammenarbeit mit Beratern und Kunden zur Sicherstellung höchster Servicequalität Kundenberatung zur Besetzung von Fach- und Führungsfunktionen Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung , Bachelor/Master in BWL, HR, Informatik, etc. Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder Recruiting/HR wünschenswert EDV-Kenntnisse, IT-Affinität vorausgesetzt Kommunikative, leistungsorientierte Persönlichkeit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Technischer Projektmanager (m/w/d)
AVS Holding - 81377, München, DE
Die Tourismus-Unit der AVS GmbH An den Firmensitzen Bayreuth und München entwickeln bzw. betreiben wir in einer eigenen, stark spezialisierten Unit individualisierte digitale Card-Plattformen für Tourismus und Freizeitnutzung. Besondere Kompetenzen haben wir in den Bereichen Digitales Meldewesen und Clearing-Prozesse. Wir sind ein eigentümergeführtes Unternehmen mit rund 180 Mitarbeitenden, zu dem auch unser Schwesterunternehmen "BSW. Der Vorteil für den Öffentlichen Dienst", das älteste deutsche Bonussystem, gehört. Unser Kern-Team besteht aus 12 Mitarbeitenden, die Dir auch über die individuelle Einarbeitungsphase hinaus mit Rat und Tat zur Seite stehen. Wir schätzen aktives Einbringen und kreative Lösungsansätze. Wenn Du also gern Verantwortung übernimmst (Produktmanagement oder Key-Accounts) und anderen auch mal unter die Arme greifst, bist Du in unserem großartigen Team genau richtig. Technischer Projektmanager (m/w/d) GästeCard-Plattformen, Digitaler Meldeschein & Digitalisierung im Tourismus Standort: Bayreuth, München oder Cham (Oberpfalz) Start: ab sofort Deine Aufgaben Weiterentwicklung unserer spezialisierten Software-Plattformen für die Tourismus- und Freizeitindustrie Schnittstelle zwischen unserer Fachabteilung und der Software-Entwicklung: Anforderungsanalyse, agile Kommunikation sowie Umsetzung, Testing, Dokumentation und interne Schulungen Beratung und technische Betreuung unserer Key-Accounts in der DACH-Region – von der Projektidee bis zum laufenden Betrieb Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit Empathie sowie Zielorientierung Mitwirkung bei internen Projekten in crossfunktionalen Teams (Produktentwicklung, Support, Vertrieb und Administration) Dein Profil Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Touristik oder BWL bzw. alternativ mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld der Tourismusbranche Ausgeprägte IT-Affinität und sicherer Umgang mit Standardsoftware sowie Branchenlösungen Idealerweise Know-how hinsichtlich Tools wie JIRA, Confluence und MS Planner Erfahrung im Vertrieb und mit externen Kundenterminen von Vorteil Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten Selbstorganisation und konzeptionelle Stärke Was wir Dir bieten 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten 29 Urlaubstage zum Start bis hin zu 32 plus 2 zusätzliche freie Tage (Heiligabend und Silvester) Moderne Arbeitsplätze mit Raum für Kreativität und persönliche Entfaltung Monatliche Aufladung Deiner "StattGehalt"-Gutscheinkarte – eines unserer eigenen Produkte Fahrradleasing mit BusinessBike Gesundheitsangebote inklusive betriebsärztlicher Vorsorge Einen monatlichen After-Work zur internen Vernetzung Jetzt bewerben! Sende Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an personal@avsholding.de. Bei Rückfragen stehen Dir die Leiter Tourismus Klaus Schön (Klaus.Schoen@avs.de) und Gero Weidlich (Gero.Weidlich@avs.de) gerne zur Verfügung. AVS Holding | Josephsplatz 8 | 95444 Bayreuth | www.avs.de
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