Servicetechniker (m/w/d) / Ingenieur (m/w/d) für den Bereich Automation & Control Systems
simplecon GmbH - 22529, Hamburg, DE
Wir suchen aktuell: Servicetechniker (m/w/d) / Ingenieur (m/w/d) für den Bereich Automation & Control Systems in Hamburg Unser Partner ist führender Hersteller für marine Elektronik und Antriebssysteme und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung des Teams am Standort Hamburg einen Servicetechniker (m/w/d) / Ingenieur (m/w/d) für den Bereich Automation & Control Systems. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Fehlerbehebungsarbeiten an elektrischen Systemen Technischer Bereitschafts- und Servicedienst sowohl lokal als auch international Remote-Unterstützung per Telefon und E-Mail vom Büro in Hamburg aus Erstellung detaillierter Dokumentationen und Berichte Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektroinstallationstechnik oder eines verwandten Fachgebiets Erfahrung im Umgang mit Automatisierungs- oder Steuersystemen sowie maritimen Produkten Ausgeprägte IT- und Softwarekenntnisse Sie kommunizieren sicher und fließend Englisch in Wort und Schrift Sie zeichnen sich durch Motivation, Engagement sowie eine hohe Belastbarkeit aus und sind ein Teamplayer Sie verfügen über 100 % Reisebereitschaft für weltweite Serviceeinsätze und sind im Besitz eines international gültigen Reisepasses Wir bieten Ihnen Arbeiten in einem internationalen Umfeld bei einem weltweit führenden Anbieter in unbefristeter Festanstellung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und individuelle Förderung der Kompetenzentwicklung Ein attraktives Gehalt zzgl. Auslösen und Prämien und 30 Tage Urlaub Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Senior Consultant Aftersales Service Management (all genders)
adesso SE - 40211, Düsseldorf, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeptionelle Beratung: Du berätst unsere Kunden bei der Digitalisierung von Service-Prozessen entlang der Wertschöpfungskette. Pragmatismus: Du führst Workshops, Machbarkeitsstudien und Systemauswahlentscheidungen im Bereich des Aftersales Service Managements durch. Eigenständigkeit: Du erarbeitest Vorschläge für die Technologie- und Systemauswahl sowie zur Vorgehensweise bei der Projektumsetzung. Konzeption: Du konzipierst und setzt Proof-of-Concepts um bzw. kümmerst dich um Projektpilotierungen. Analyse und Design: Du analysierst Service Prozesse in der Fertigungsindustrie und begleitest unsere Kunden bis zur Lösung. Vertrieb: Du unterstützt unser Sales Team in Akquisitions- und Presales-Tätigkeiten. DEIN PROFIL Blick auf das Wesentliche: Neben einem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation, zählt vor allem eines: Leidenschaft für digitale Transformationsprozesse genauso wie die Lust, sich in neue Themen reinzudenken und neue Technologien, Tools, etc. zu entdecken. Berufserfahrung: Du hast mindestens vier Jahre Erfahrung bei der Digitalisierung von Service-Prozessen und bei der konzeptionellen Beratung im Bereich Digitale Serviceleistungen bei Industrieunternehmen. Fachliches Know-how: Begriffe wie Asset Management, Field Service Management, Remote Monitoring, ServiceNow und Ersatzteil-Management sind für dich keine Fremdwörter. IT-Kenntnisse: Dein Profil wird ergänzt durch IT Know-how - bevorzugt in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks. Persönlichkeit: Du punktest mit großer Überzeugungskraft genauso wie mit deiner offenen, kommunikativen und hilfsbereiten Art, Gestaltungskraft sowie analytisch-konzeptionellem Geschick. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Fahrer / Bote im Geld- und Werttransport (m/w/d)
Westfälischer Wachschutz GmbH & Co. KG - 45657, Recklinghausen, Westfalen, DE
Einleitung Willkommen im Team des Vertrauens! Wir, der WWS, sind ein etablierter Komplettanbieter für Sicherheitsdienstleistungen mit einer erfolgreichen Geschichte, die bis ins Jahr 1932 zurückreicht. Unser Fokus liegt auf der Unterstützung großer und mittelständischer Unternehmen in der Industrie und im Handel. Als Partner für professionelle Sicherungsdienste entwickeln wir maßgeschneiderte Sicherheitskonzepte, setzen auf modernste Technik und profitieren von unserem erfahrenen und kompetenten Team. Aufgaben Deine Mission Als Fahrer im Geld- und Werttransport des Westfälischen Wachschutzes bist Du zuständig für die Ver- und Entsorgung von Noten- und Münzgeldern unserer Kunden. Du garantierst höchste Dienstleistungsqualität und trägst einen großen Teil dazu bei, Gefahren von unseren Kunden abzuwenden. Durchführung von professionellen Geld- und Werttransporten Ver- und Entsorgung von Noten- und Münzgeldern unserer Kunden Führen eines Geldtransportfahrzeuges Bedienung und Handhabung von kundenspezifischen Tresoren, sowie Geldausgabeautomaten Qualifikation Was du mitbringst: Führerschein Klasse B (früher Klasse 3 / Fahrpraxis erwünscht) Sachkunde nach § 34a GewO (bevorzugt) Waffensachkunde nach § 7 WaffG Einwandfreier Leumund (erweitertes Führungszeugnis ohne Einträge) Schufa-Auskunft ohne negativen Eintrag Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Perfektes Deutsch in Wort und Schrift Gepflegtes Erscheinungsbild Deine Softskills: Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Loyalität sowie ein sicheres und freundliches Auftreten Eine sorgfältige, diskrete und selbstständige Arbeitsweise Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung Du bist verantwortungsbewusst, ziel- und ergebnisorientiert Du arbeitest gerne in einem Team und bist Deinen Kollegen/- innen gegenüber hilfsbereit Benefits Flache Hierarchien und Familienspirit Abwechslungsreiche Aufgaben in einem vielfältiges Leistungsangebot Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen Ein krisensicheres Berufsfeld Attraktive und pünktliche Bezahlung Hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung Qualifizierte und zielgerichtete Einarbeitung Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bereit, ein wichtiger Teil unseres Sicherheitsteams zu werden? Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb dich jetzt und sei dabei, wenn es darum geht, Sicherheit auf die nächste Stufe zu heben. Die Stelle ist zunächst auf 1 Jahr befristet, mit Option auf Übernahme. Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Lebenslauf und Zertifikat WESTFÄLISCHER WACHSCHUTZ GMBH & CO. KG Personalabteilung Herzogswall 30 45657 Recklinghausen Tel.: 02361 904 22-61 Im Fließtext unserer Stellenanzeige wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.
Mitarbeiter im After-Sales Service (all genders) Großraum Bremen
munerio consulting GmbH - 28355, Bremen, DE
Über uns Für unseren Mandanten, ein familiengeführtes, global tätiges Unternehmen im Sondermaschinenbau für die Lebensmittelindustrie, suchen wir einen After-Sales Mitarbeiter (all genders) im Großraum Bremen . Bewerben Sie sich jetzt - unsere Personalberaterin Lea Koltermann meldet sich zeitnah zurück, gibt Ihnen einen qualifiziertes Feedback zu Ihrer Bewerbung und bespricht die möglichen weiteren Schritte. Aufgaben Angebotserstellung, Auftragsabwicklung samt Nachverfolgung im Bereich After-Sales für nationale und internationale Kunden Ansprechpartner für Kunden und Vertretungen bei fachlichen Fragen und technischen Belangen bei Umbauten und der Anfrage von Ersatzteilen Pflege und Dokumentation aller Daten im ERP-System aktives Voranbringen der Prozesse im After-Sales-Bereich Profil 2-3 Jahre Berufserfahrung im After-Sales, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau/Investitionsgüterbereich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis oder technische Ausbildung mit kaufmännischem Erfahrungsschatz Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (bestenfalls ProAlpha) und MS-Office idealerweise Erfahrung in der Abwicklung von Zoll- und Exportthemen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten 45 000 bis 58 000 Euro Jahreszielgehalt, je nach Qualifikation 30 Tage Urlaub Jobrad-Leasing betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Plattformen individualisierte Einarbeitung Kontakt Ihre Vorteile im Bewerbungsprozess mit Munerio als Partner: Branchenspezifische Karriereberatung Tipps zu Ihren Bewerbungsunterlagen Vorbereitung auf Interviews und Vorstellungsgespräche beim Unternehmen Direkter Kontakt zu allen relevanten Entscheidungsträgern im Recruitment Prozess ggf. Vorstellung verschiedener attraktiver Positionen passend zu Ihren Anforderungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online Formular, inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittsdatum . Unsere Personalberaterin Lea Koltermann steht für Ihre weiteren Fragen jederzeit gerne unter +49 (30) 403 6691 27 oder +49 (176) 36302717 telefonisch oder per Email unter lea.koltermann@munerio.de zur Verfügung. Referenznummer: A000927 (AUFR-133013)
IT-Service Desk Mitarbeiter 1st-2nd Level (m/w/d)
hyrUP GmbH - 44787, Bochum, DE
About us Mehr als klassischer Support – gesucht wird jemand, der mitdenkt und mitgestaltet. Unser Kunde ist ein moderner, zukunftsorientierter Konzern im östlichen Ruhrgebiet, mit dem wir seit über drei Jahren partnerschaftlich und erfolgreich zusammenarbeiten. Durch regelmäßige persönliche Gespräche kennen wir das Unternehmen sehr gut – einschließlich seiner gelebten Unternehmenskultur und klar definierten Prozesse. Was Sie erwartet: Ein sicheres Arbeitsumfeld, das Stabilität mit Flexibilität verbindet, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege – und echte Wertschätzung für Ihre Arbeit. Wenn Sie keine Lust auf eintönige IT-Routine haben, sondern den direkten Draht zu den Anwender:innen suchen, gern Probleme lösen und sich in ein offenes, kollegiales Team einbringen möchten, dann könnte diese Position genau der richtige nächste Schritt für Sie sein. Tasks Ihr Tätigkeitsfeld: Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten im Active Directory , einschließlich strukturierter On-/Offboarding-Prozesse Sicherer Umgang mit grundlegenden Netzwerkdiensten wie DNS, DHCP und dem TCP/IP-Protokoll Analyse und Behebung von Störungen im Client-, Server- und Netzwerkumfeld Überwachung und Monitoring von Systemen und IT-Services zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs Dokumentation von IT-Prozessen, Änderungen und Störungen nach definierten Standards Aktive Mitarbeit in IT-Projekten , z. B. bei Rollouts, Migrationen oder der Einführung neuer Systeme Verwaltung und Betreuung von Windows-Clients , inklusive Softwareverteilung und Patchmanagement Verwaltung von Postfächern und E-Mail-Diensten mit Microsoft Exchange Profile Das bringen Sie mit: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder eine vergleichbare Berufserfahrung im IT-Support Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise , insbesondere bei der Dokumentation von IT-Vorfällen und Lösungen Sicherer Umgang mit Windows-Betriebssystemen sowie idealerweise Erfahrungen mit Microsoft 365 Hohe Service- und Lösungsorientierung kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift What we offer Das bietet Ihnen unser Kunde: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem namhaften Unternehmen mit stabiler Marktposition Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche sowie flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance Flache Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten – Ihre Initiative wird gesehen und gefördert Vermögenswirksame Leistungen (VL) und eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld im IT-Support Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein unterstützendes und kollegiales Team Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Benefits Ein angenehmes Betriebsklima mit gemeinsamen Aktivitäten wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Service Desk Mitarbeiter 1st-2nd Level (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d)
Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH - 60329, Frankfurt am Main, DE
Planung, Beratung, Service: Mit diesen Leistungen unterstützt die Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH / rms GmbH als leistungsstarkes Beratungsunternehmen ihre Kunden bei der Gestaltung der Mobilität von morgen. Die rms GmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen der Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) mit Sitz in Frankfurt am Main gegründet und hat seitdem in über 3.000 erfolgreich abgeschlossenen Projekten – nationalen wie internationalen – für ihre Mandanten geplant, sie beraten oder Servicedienstleistungen erbracht. Für alle Aufgabenstellungen im Bereich des Verkehrswesens, insbesondere des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV), sind wir mit über 200 Mitarbeitern an unseren Standorten in Frankfurt am Main, Berlin, Hamburg und Dresden der richtige Ansprechpartner. Wir begleiten unsere Kunden ganz nach Bedarf durch alle Projektphasen, von der Ideenfindung bis zur Umsetzung und schaffen gemeinsam innovative, zukunftsorientierte Lösungen für die vielfältigen Herausforderungen eines kundenorientierten ÖPNV. Zur Verstärkung unseres Teams in der Personalabteilung in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet, einen Payroll Specialist / Entgeltabrechner (m/w/d) Ihre Aufgaben Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung entsprechend aktueller gesetzlicher Vorgaben Anlage und Pflege der Stammdaten sowie Erfassung von Bewegungsdaten und Pflege der Personalakten Bearbeitung von sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Themenstellungen Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Fehlzeitenbearbeitung sowie Pflege des Personalmanagementsystems Sicherstellung reibungsloser, termingerechter Abläufe unter Beachtung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen sowie allgemeine administrative Tätigkeiten im operativen Tagesgeschäft, wie z.B. Erstellung von Verträgen und Zeugnissen Erstellung von Statistiken und Auswertungen Betreuung und Begleitung von Betriebsprüfungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und Entgeltabrechnung oder eine qualifizierte Weiterbildung Fundierte Erfahrung in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Hohe Zahlenaffinität sowie selbstständige, strukturierte, sehr sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie Kenntnisse mit der Abrechnungssoftware Sage wären wünschenswert Diskretion, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit sowie Flexibilität Was wir Ihnen bieten Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Frankfurts Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Jobticket, Bikeleasing, EGYM Wellpass, Mitarbeiterevents) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir suchen Mitarbeiter/innen, die zu uns passen, die mit uns die Leidenschaft für den Job teilen und unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern. Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Frau Nisavic unter der Tel. 069 27307- 530 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH Am Hauptbahnhof 6 60329 Frankfurt am Main www.rms-consult.de
Servicetechniker (m/w/d)
Bertrandt AG - 25524, Itzehoe, DE
Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Servicetechniker (m/w/d) Ort: Itzehoe Was Sie erwartet: Aufbau, Inbetriebnahme und Service von Transportsystemen für Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterbranche Elektrische und mechanische Montage von Baugruppen und Anlagen unter Reinraumbedingungen Durchführung von Erstprüfungen, Inbetriebnahmen, Funktionsprüfungen und Kundenabnahmen Dokumentation von Arbeitsschritten, Tests und Übergabeprotokollen Fehlersuche und Wartung bei Störungen in Mechanik, Elektrik, Elektronik und Steuerung Umsetzung und Einhaltung von Wartungsplänen Kundenkommunikation und Durchführung von Schulungen Was Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf oder Weiterbildung zum Industriemeister/Techniker (Mechatronik/Elektrotechnik) Mehrjährige Erfahrung in Installation, Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung mechanischer und elektrischer Anlagen Sicherer Umgang mit MS Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Teamfähigkeit sowie lösungs- und kundenorientiertes Arbeiten Strukturierte und präzise Arbeitsweise Reisebereitschaft innerhalb Europas (wünschenswert) Gültiger PKW-Führerschein erforderlich Was wir können: Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Kontakt: Marvin Miltzow Tel.: +49 703465614662 www.bertrandt.com/karriere
Leiter Service (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 32108, Bad Salzuflen, DE
Das Unternehmen Sie haben Freude daran, Strukturen zu schaffen, Prozesse zu optimieren und ein Team neu auszurichten? Dann sind Sie bei unserem Mandanten genau richtig: Ein international erfolgreicher Hersteller technologisch anspruchsvoller Produkte im Premiumsegment sucht eine engagierte Persönlichkeit für den Neuaufbau und die Leitung des Servicebereichs. Das Unternehmen steht für Innovation, Qualität und Exzellenz im Bereich der elektrischen Antriebstechnologie mit weltweiten Kunden und Händlern. In dieser Rolle übernehmen Sie die operative und strategische Verantwortung für die Serviceorganisation und gestalten aktiv deren Zukunft mit. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Fachliche und organisatorische Steuerung der Serviceabteilung bestehend aus 4 Mitarbeitern Zentraler Ansprechpartner für das internationale Händlernetz in allen Servicefragen Analyse, Bündelung und Kommunikation von Rückmeldungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Serviceprozesse Konzeption und Einführung eines neuen Serviceportals in Zusammenarbeit mit einem externen Partner Unterstützung im 1st Level Support – insbesondere im direkten Austausch mit Händlern Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbares technisches Verständnis – idealerweise mit elektrotechnischem Bezug Fundierte Erfahrung im Servicebereich und nachweisbare Führungskompetenz Praxiserprobte Kenntnisse im Umgang mit SAP, insbesondere im Bereich Ersatzteilmanagement Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick im Umgang mit internen und externen Partnern Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative Vorteile Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Die Möglichkeit, Strukturen aktiv neu aufzubauen und ein Team nachhaltig zu entwickeln Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld in einer innovationsgetriebenen Branche Ein attraktives Gehalt, sowie zusätzliche Leistungen Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine Unternehmenskultur, die auf Qualität und Kundenfokus setzt Referenz-Nr. NIH/125944
IT-Service Desk Mitarbeiter 1st-2nd Level (m/w/d)
hyrUP GmbH - 44135, Dortmund, DE
About us Mehr als klassischer Support – gesucht wird jemand, der mitdenkt und mitgestaltet. Unser Kunde ist ein moderner, zukunftsorientierter Konzern im östlichen Ruhrgebiet, mit dem wir seit über drei Jahren partnerschaftlich und erfolgreich zusammenarbeiten. Durch regelmäßige persönliche Gespräche kennen wir das Unternehmen sehr gut – einschließlich seiner gelebten Unternehmenskultur und klar definierten Prozesse. Was Sie erwartet: Ein sicheres Arbeitsumfeld, das Stabilität mit Flexibilität verbindet, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege – und echte Wertschätzung für Ihre Arbeit. Wenn Sie keine Lust auf eintönige IT-Routine haben, sondern den direkten Draht zu den Anwender:innen suchen, gern Probleme lösen und sich in ein offenes, kollegiales Team einbringen möchten, dann könnte diese Position genau der richtige nächste Schritt für Sie sein. Tasks Ihr Tätigkeitsfeld: Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten im Active Directory , einschließlich strukturierter On-/Offboarding-Prozesse Sicherer Umgang mit grundlegenden Netzwerkdiensten wie DNS, DHCP und dem TCP/IP-Protokoll Analyse und Behebung von Störungen im Client-, Server- und Netzwerkumfeld Überwachung und Monitoring von Systemen und IT-Services zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs Dokumentation von IT-Prozessen, Änderungen und Störungen nach definierten Standards Aktive Mitarbeit in IT-Projekten , z. B. bei Rollouts, Migrationen oder der Einführung neuer Systeme Verwaltung und Betreuung von Windows-Clients , inklusive Softwareverteilung und Patchmanagement Verwaltung von Postfächern und E-Mail-Diensten mit Microsoft Exchange Profile Das bringen Sie mit: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration) oder eine vergleichbare Berufserfahrung im IT-Support Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise , insbesondere bei der Dokumentation von IT-Vorfällen und Lösungen Sicherer Umgang mit Windows-Betriebssystemen sowie idealerweise Erfahrungen mit Microsoft 365 Hohe Service- und Lösungsorientierung kombiniert mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift What we offer Das bietet Ihnen unser Kunde: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem namhaften Unternehmen mit stabiler Marktposition Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche sowie flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance Flache Hierarchien und gute Aufstiegsmöglichkeiten – Ihre Initiative wird gesehen und gefördert Vermögenswirksame Leistungen (VL) und eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld im IT-Support Eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein unterstützendes und kollegiales Team Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Benefits Ein angenehmes Betriebsklima mit gemeinsamen Aktivitäten wie Sommerfesten und Weihnachtsfeiern Contact Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Service Desk Mitarbeiter 1st-2nd Level (m/w/d) bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134) Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Servicetechniker (m/w/d)
ROCKEN - 22145, Hamburg, DE
Lohn - EUR40'000 - 55'000 Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik. Verantwortung: Durchführung deutschlandweiter Serviceeinsätze bei Kunden vor Ort Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen Analyse, Fehlersuche und Behebung technischer Störungen an elektrischen, mechanischen oder mechatronischen Komponenten Erstellung technischer Dokumentationen und Serviceberichte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich, z. B. Elektroniker, Mechatroniker, Mechaniker, Industriemechaniker, Industrieelektriker oder Ähnliches Hohe Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse – weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits Attraktives Jahresgehalt zwischen 40.000 € und 55.000 €, je nach Qualifikation Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung (1 %-Regelung) Umfassende Einarbeitung und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Zugang zu Mitarbeiterrabatten, JobRad, regelmäßige Firmenevents und weitere Benefits Benefits: 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen Markt- und leistungsgerechte Löhne Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur Offene Unternehmenskultur Eingespieltes und dynamisches Team Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Coaching und Mentoring Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen Homeoffice Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
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