Einleitung Für unseren Kunden, einen etablierten und international tätigen Bildungsträger mit Hauptsitz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und kreativen Dozenten (w/m/d) für den Bereich Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Berufspädagogik. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Die Stelle ist auch sehr gut geeignet für Werkstudierende oder Honorarkräfte. Aufgaben Fachlich fundierter Unterricht: Vermittlung pflegebezogener Theorie- und Praxisinhalte an Auszubildende in der generalistischen Pflegeausbildung Praxisbegleitung & Prüfung: Betreuung der Auszubildenden in ihren Praxiseinsätzen, Durchführung von Prüfungen Kursleitung: Verantwortliche Begleitung eines Jahrgangs vom Ausbildungsstart bis zum Abschluss Mitgestaltung: Entwicklung und Umsetzung moderner pädagogischer Konzepte zur Weiterentwicklung des Schulbetriebs Qualifikation Abgeschlossenes Studium (Master) in Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Medizinpädagogik o. ä. (auch Werkstudierende möglich, die sich noch im Studium befinden) Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pflege sowie praktische Berufserfahrung Freude an der Wissensvermittlung, pädagogisches Geschick und didaktische Kompetenz Offenheit für digitale Lernmethoden und moderne Unterrichtsgestaltung Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Benefits Entwicklungschancen: Unterstützung bei beruflichen Weiterbildung inklusive flexibler Arbeitszeitmodelle Moderne Lernumgebung: Ein engagiertes Team, innovative Lernkonzepte und motivierte Auszubildende Gestaltungsspielraum: Raum für pädagogische Ideen, Mitwirkung an der Schulentwicklung und persönliche Weiterentwicklung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, mit Ihnen in den Austausch zu gehen.
Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie über erste Berufserfahrung im Bereich der Sachbearbeitung ? Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und möchten diese zeitnah antreten? Für unseren Kunden in Remscheid suchen wir Sie im Rahmend der direkten Festanstellung als Mitarbeiter im BackOffice (m/w/d) in Vollzeit! Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Übernahme allgemeiner Büro- und Verwaltungsaufgaben zur Unterstützung des Teams Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen sowie Koordination von Anfragen Unterstützung bei der Erstellung von Berichten Organisation von Meetings, Terminplanung und Buchung von Geschäftsreisen Pflege und Verwaltung von Stammdaten und Dokumenten Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Kenntnisse in der Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Sprachkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift sind wünschenswert Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office Mit Ihrer dienstleistungsorientierten Arbeitsweise und Ihrer kommunikativen Persönlichkeit runden Sie Ihr Profil ab Benefits Home-Office Möglichkeiten Attraktives Fixgehalt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Online Zeiterfassung mit Arbeitszeitkonto Social Events (z.B. unsere Weihnachtsfeier) Regelmäßige Feedbackgespräche Umfangreiche Karriereberatung durch die DIS AG Sie werden Teil des "DIS AG Teams", das bedeutet: abwechslungsreiche Tätigkeiten und eine einzigartige Teamatmosphäre Abschluss Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Pflegefachkraft als Dauernachtwache (m/w/d) in Schwarzenbek WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort weitere Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Dein Gehalt liegt zwischen 3.300 - 3.700€ pro Monat Deine Aufgaben! Individuelle Grund- und Behandlungspflege, ganzheitliche Überwachung in der Nacht je nach den Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner Zusammen im Team werden die Pflegequalität sowie die Einhaltung der Standards sichergestellt Motivierende und aktivierende Abendgestaltung nach den individuellen Ressourcen der Bewohner Durchführung der sach- & fachgerechten Pflegedokumentation Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten in der Nacht Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail Jetzt bewerben! Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Willkommensbonus Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement Team Events
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Gastroenterologie. Ihre Aufgaben: Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Gastroenterologie. Fachkundige Versorgung und Betreuung der stationären und/oder ambulanten Patienten. Durchführung des gesamten Spektrums der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie. Enge und professionelle Zusammenarbeit mit anderen internistischen Abteilungen zur Abdeckung des gesamten Spektrums der Inneren Medizin. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Abteilung und Implementierung neuer Behandlungsmethoden und Angebote. Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzt*innen und Funktionspersonal. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf- und Hintergrunddienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Gastroenterologie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Gastroenterologie Erfahrung in der Anwendung relevanter gastroenterologischer Diagnostik und Therapie, inkl. sonographischer und ggfs. endoskopischer Verfahren. Engagement bei der Entwicklung und Mitgestaltung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Teamfähige, freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Fach- und Führungskompetenz. Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein. Deutsche Approbation Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Stellenbezeichnung: Facharzt (m/w/d) / Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie Wir sind ein spezialisierter Personalvermittler und suchen im Auftrag verschiedener renommierter Kliniken und Krankenhäuser deutschlandweit motivierte und qualifizierte Ärzte (m/w/d) zur Besetzung offener Positionen in der Gastroenterologie. Ihre Aufgaben: Verantwortung für ärztliche Tätigkeiten im Schwerpunkt Gastroenterologie. Fachkundige Versorgung und Betreuung der stationären und/oder ambulanten Patienten. Durchführung des gesamten Spektrums der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie. Enge und professionelle Zusammenarbeit mit anderen internistischen Abteilungen zur Abdeckung des gesamten Spektrums der Inneren Medizin. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Abteilung und Implementierung neuer Behandlungsmethoden und Angebote. Ggf. Supervision und Weiterbildung von Assistenzärzt*innen und Funktionspersonal. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme am Ruf- und Hintergrunddienst der Klinik. Ihr Profil: Abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin und Gastroenterologie oder Innere Medizin mit Zusatzqualifikation Gastroenterologie Erfahrung in der Anwendung relevanter gastroenterologischer Diagnostik und Therapie, inkl. sonographischer und ggfs. endoskopischer Verfahren. Engagement bei der Entwicklung und Mitgestaltung eines eigenen Verantwortungsbereiches. Teamfähige, freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Fach- und Führungskompetenz. Einfühlungsvermögen und hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein. Deutsche Approbation Bewerbung & Rückfragen: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf) und über Ihre Rückfragen: Jetzt bewerben.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Niddatal WIR SUCHEN DICH! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort weitere Pflegefachkräfte in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Dein Gehalt liegt zwischen 3.300 - 3.700€ pro Monat Deine Aufgaben! Individuelle Grund-und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner Mobilisierende und aktivierende Tagesgestaltung nach den Bedürfnissen der Bewohner Zusammen im Team werden die Pflegequalität sowie die Einhaltung der Standards sichergestellt Du unterstützt die Pflegedienstleitung bei den Pflegevisiten Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite Das wird von dir erwartet! Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail Jetzt bewerben! Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & Bonuszahlungen Willkommensbonus Betriebliche Altersvorsorge ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Qualitätsmanagement Team Events
Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten. Unser Amt für Kinder, Jugend und Familie bietet vielseitige, kreative, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeiten. Das Referat "Rechtsfragen und Grundsatzaufgaben" mit Dienstsitz in Radolfzell übernimmt Aufgaben für das gesamte Amt und hat zum Ziel, die Vernetzung aller Fachbereiche weiter auszubauen, rechtliche Standards zu etablieren und attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. September 2025 eine Referentin oder einen Referenten (w/m/d) mit Expertise im Sozial- und Verwaltungsrecht. Sie übernehmen außerdem die stellvertretende Referatsleitung Rechtsfragen und Grundsatzaufgaben. Ihre Aufgaben bei uns: Sachbearbeitung im Bereich des SGB VIII: Sie übernehmen federführend die Widerspruchssachbearbeitung im Wirkungskreis der Kinder- und Jugendhilfeleistungen und arbeiten dabei mit den fallführenden Kolleginnen und Kollegen zusammen. In Grundsatzfragen stimmen Sie sich eng mit der Leitungsebene sowie der für Klagen zuständigen Rechtsstelle - angesiedelt im Sozialdezernat - ab. Beratung zu rechtlichen Sachverhalten: Sie beraten und unterstützen die Mitarbeitenden unsers Amtes in sozial- und verwaltungsrechtlichen Fragestellungen. Beschwerdemanagement: Sie erstellen Antwortentwürfe auf Beschwerden von Bürgerinnen und Bürgern in ansprechender und klar strukturierter Weise, die auf allen Ebenen des Landratsamtes oder beim Regierungspräsidium eingehen können. Datenschutzmanagement: Sie bearbeiten Anliegen und Anträge zu Datenzugang und –schutz und gewährleisten den verantwortungsvollen Umgang mit sensiblen Informationen im Amt. Akteneinsicht: Sie prüfen und entscheiden im rechtlichen Rahmen über Akteneinsichtsgesuche von Bürgerinnen und Bürgern, deren rechtlichen Vertretungen oder anderen Behörden. Schulungs- und Weiterbildungskonzept: Sie erkennen Weiterbildungsbedarfe im Amt, setzen möglicherweise eigene Schulungsformate um oder organisieren Fortbildungen mit externen Fachkräften. Stellvertretende Referatsleitung: Dem Referat Rechtsfragen und Grundsatzaufgaben mit derzeit 12 Mitarbeitenden sind die Systemadministration der Fachprogramme, das Thema Finanzen und Controlling, die Service- und Infostelle sowie weitere Grundsatzaufgaben zugeordnet. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Jura/Rechtswissenschaft (Staatsexamen, Bachelor/Master of Laws), den Verwaltungsfachwirt oder eine Ausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst mit Abschluss Diplom, Bachelor oder Master, z.B. Diplom-Verwaltungswirt (FH), Bachelor of Arts (B.A.) oder eine gleichwertige Qualifikation. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Anwendung und Auslegung von Rechtsnormen, insbesondere im SGB VIII und allgemeinen Verwaltungsrecht mit. Mit Ihrem Verständnis für Verwaltungsstrukturen und rechtliche Verfahren arbeiten Sie effektiv mit unterschiedlichen Akteurinnen und Akteuren zusammen. Dank Ihrer Kommunikationsstärke können Sie auch komplexe Sachverhalte anschaulich und für Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartner aller Ebenen verständlich aufbereiten. Sie arbeiten eigenverantwortlich, treffen fundierte Entscheidungen und überzeugen durch eine strukturierte, sorgfältige sowie verlässliche Arbeitsweise. Ihre Vorteile bei uns: Sicherheit: Eine unbefristete Anstellung mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (3.024,28 - 4.481,39 Euro bei Teilzeit mit 75%) bzw. Besoldungsgruppe A12 LBesO BW, vorbehaltlich der finalen Stellenbewertung. Flexibilität: Flexibles Arbeiten durch Gleitzeitregelung und Homeoffice-Option. Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical). Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen. Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm. Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm für Marken und Produkte. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20. Juli 2025 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 31. Juli 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Anisa Balbinot, Personalreferentin unter T. +49 7531 800-1381 Ariane Krimmel, Leiterin des Amtes für Kinder, Jugend und Familie unter T. +49 7531 800-2300 Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz
Projektleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Projektleiter (m/w/d)Schlüsselfertigbau am Standort Langen für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung von Bauprojekten unter Einhaltung von Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben • Fachliche und disziplinarische Führung der Bauleiter sowie deren Unterstützung bei operativen Herausforderungen • Sicherstellung einer effizienten Projektabwicklung von der Planung bis zur Übergabe an den Kunden • Beratung und Betreuung der Kunden in technischen und konzeptionellen Fragen, um optimale Lösungen zu gewährleisten • Koordination und Durchführung von Ausschreibungen sowie Vergabe von Nachunternehmerleistungen • Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung • Unterstützung bei der Entwicklung innovativer Bauprozesse und neuer Technologien zur Weiterentwicklung des Unternehmens • Überwachung der Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und baurechtlichen Vorschriften Fachliche Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Qualifikation als Bautechniker (m/w/d) • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im schlüsselfertigen Bau • Fundiertes technisches Know-how • Starke Führungskompetenz, ausgeprägte Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken • Hohe Kommunikationsstärke, strategische Denkweise und ausgeprägte Kundenorientierung • Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise sowie teamorientiertes und kooperatives Verhalten Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse (8,00 € - 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie • Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens • Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden • Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern • Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Ihr zukünftiger Arbeitgeber Wir sind eine deutschlandweit tätige Steuerberatungsgesellschaft mit acht Standorten. In Essen eröffneten wir dieses Jahr einen neuen Standort. Als exklusives Team aus hochqualifizierten Steuerberatern setzen wir auf eine konsequente Wachstumsstrategie, ohne dabei unsere Mitarbeitenden zu überlasten, indem Kapazitäten zuerst erweitert und danach gefüllt werden. Sie haben die Freiheit, Ihren eigenen Mandantenstamm zu wählen - wir akquirieren ihn. Ihre Arbeitszeiten und Ihren -ort können Sie komplett flexibel gestalten. Unsere Kanzlei besteht ausschließlich aus Steuerberatern, die ihre Expertise und Erfahrung nutzen, um unsere Mandanten vollumfänglich zu betreuen. Unser innovatives Konzept revolutioniert die Branche und sorgt für Wellen in der Steuerberatungslandschaft. Nicht nur unsere Kunden sind von unserem Konzept begeistert: Unser Fokus auf die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sehen wir als einen der Hauptgründe für die bemerkenswert niedrige Fluktuation in unserer Gesellschaft an. Als Vorreiter der Digitalisierung arbeiten wir zu 100% papierlos. Organisationsthemen werden von unseren kaufmännischen Kräften standortübergreifend betreut. Zu schön, um wahr zu sein? Wir überzeugen Sie vom Gegenteil! Wir bieten €€€: Bis zu 100.000 Euro pro Jahr je nach Erfahrung | Zzgl. Individuelle Bonusvereinbarung | Nettolohnoptimierung Philosophie: Kommunikation auf Augenhöhe | Diversität | Teamgedanke Perspektive: Spezialist oder Generalist IT: Modern I DATEV | Papierloses Arbeiten Work-Life-Balance: selbstbestimmte Arbeitszeiten | Homeoffice | Urlaubsvertretung Benefits: Tolle Teamevents | Eigenes Versorgungswerk als betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Jobrad, Deutschlandticket oder PKW Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnte Ihren Tätigkeitsbereich umfassen: Vollumfängliche und eigenverantwortliche Betreuung und Beratung Ihrer Mandanten In Abhängigkeit von der selbstgewählten Mandantenstruktur Erstellung der Lohn- und Finanzbuchhaltung, Jahresabschlüsse und Steuererklärungen sowie Beratung in Gestaltungsthemen Festlegen Ihres Honorars und Entscheidung, welche Mandanten Sie beraten möchten Entwicklung Ihrer eigenen Beratungskompetenz mit oder ohne Spezialisierung Profil Erfolgreicher Abschluss des Berufsexamens Fundierte Berufserfahrung in der Steuerberatung Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office Offene und problemlösungsfähige Persönlichkeit Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://t1p.de/2d6q1 oder rufen Sie mich einfach an! Jennifer Schmidt 06341 6813111 0174 3924491 – auch per WhatsApp schmidt@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Einleitung Kurz & knapp: Wir suchen ab sofort eine:n Gebietsleiter:in (m/w/d) in Vollzeit für mehrere Objekte in Baden-Württemberg mit übertariflicher Bezahlung, eigenem Fahrzeug und attraktiven Benefits. Willkommen bei der GONDER Group – Ihr Partner für exzellente Karrierechancen in der Gebäudedienstleistung Die GONDER Group ist ein führendes Familienunternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das seit 100 Jahren im Bereich des infrastrukturellem Gebäudemanagement tätig ist. Mit unseren fast 4.000 engagierten Mitarbeitern sind wir deutschlandweit ein verlässlicher Partner für Facility Management, Inhouse-Logistik und Personaldienstleistungen. Warum die GONDER Group? Tradition trifft Innovation: Wir setzen auf bewährte Methoden und modernste Technologien (z.B. Digitalisierung & Robotik) Karriereentwicklung: Wir bieten vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und fördern kontinuierliche Weiterbildung. Nachhaltigkeit: Gemeinsam mit unseren Kunden setzen wir auf nachhaltige Dienstleistungen und sind stolz auf unser EcoVadis Platinum Rating. Teamkultur: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir legen großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Teamarbeit. Aufgaben Operative Verantwortung für den eigenen Regionalbereich Einstellung, Einarbeitung, Mitarbeitermotivation Revision von Prozessen und Umsetzen von Qualitätsstandards Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Reinigungsqualität Intensiver Kundenkontakt und Akquisition von Neukunden Erstellen von Angeboten & Sonderaufträgen Qualitätskontrollen Betreuung mehrerer Objektleiter Qualifikation Eine Ausbildung zum Gebäudereiniger oder Weiterbildung zum Objektleiter oder vergleichbare Qualifikationen (wünschenwert) Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, Qualitätssicherung oder Facility-Management Bereich als Gebietsleiter/Bereichsleiter (wünschenswert) - Quereinsteiger willkommen PKW Führerschein (Klasse B) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Erfahrung in der Personalführung Erfahrung mit Robotics Hohe Identifikation als Dienstleister Strukturierte und kostenbewusste Arbeitsweise Hohes Maß an Organisationstalent und Mobilität Freundliches Erscheinungsbild, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntisse in NAV und BLINK (wünschenswert) Bereitschaft zu Reisetätigkeiten Benefits Gute Bezahlung - fair und immer pünktlich 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Moderne Arbeitsstattung inkl. Firmenhandy, Laptop oder Tablet Kostenlose Arbeitskleidung Bikeleasing GONDER eHealth - Dein Angebot für Gesundheit und Wellbeing Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten in der hausinternen Schulungsakademie Mitarbeiter-Rabatte bei vielen namhaften Herstellern & Marken Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen online an: Stefan Dörner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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