Global Operations Controller (m/w/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Verantwortungsvolle internationale Spezialistenposition|Attraktive Zukunftsbranche Firmenprofil Unser Mandant ist ein internationales Unternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitern und produziert seine Produkte weltweit. Das Unternehmen ist auf mehreren Kontinenten vertreten, daher spricht man im Berufsalltag ab und zu Englisch. Um die Controlling Abteilung zu verstärken, wird zum nächst gegebenen Zeitpunkt ein Global Operations Controller (m/w/d) gesucht, welcher sein weitreichendes Wissen gewinnbringend einsetzt und das internationale CO Umfeld weiter mit vorantreibt. Wenn Sie sich von dieser Position angesprochen fühlen, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Aufgabengebiet Übernahme der zentralen Rolle als SAP CO Key User, einschließlich des Aufbaus und der Schulung von Expertenwissen Verantwortung für die globale Standardisierung aller Werke in Bezug auf die Produkt- und Herstellkostenkalkulation sowie der damit verbundenen Abläufe Funktion als Businesspartner im Controlling für den globalen IT Vorstand Beratung der Fachbereiche der lokalen/regionalen Organisationen zur Analyse und Optimierung der KPIs in den Bereichen Produktion und Supply Chain Unterstützung bei der Durchführung der unternehmensweiten Jahresplanung, Erstellung von Prognosen und Analysen Leitung und Mitarbeit in weiteren Aufgaben und Projekten im Bereich Fincial Planning & Analysis Mitwirkung an der monatlichen Berichterstattung der Gruppe in Form von Präsentationen vor dem Vorstand und dem Aufsichtsrat Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt in den Bereichen Finanzen, Produktion oder Supply Chain Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung in einem international agierenden Produktionsunternehmen. Umfassende Kenntnisse im Werks- und Operationscontrolling sowie im Bereich Financial Planning und Analyse Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit EDV-Systemen (vorzugsweise SAP CO) und Datenbanken Nachweisbare Erfahrung in der Erstellung überzeugender Präsentationen Sehr gute Englischkenntnisse; Grundkenntnisse in Deutsch sind wünschenswert Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Aufgaben strukturiert und pragmatisch zu lösen Selbstbewusstes Auftreten und interkulturelle Kompetenz, gepaart mit einer starken Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreude und hoher Leistungsbereitschaft zur Verfolgung von Zielen Vergütungspaket Sehr attraktives Gehaltspaket Angebot einer ausgewogenen Verpflegung im Betriebsrestaurant Subventionen von Sport- und Welnessangeboten Flexibilität für mobiles Arbeiten Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrads über Gehaltsumwandlung Kontakt Markus Schaefer Referenznummer JN-032024-6380455 Beraterkontakt +49 1788005822
Verwaltungstalent für WEG- und Zinshausimmobilien (m/w/d)
Workwise GmbH - 22763, Hamburg, DE
Über Wullkopf & Eckelmann Immobilien GmbH Seit nun fast 60 Jahren überzeugen wir als Familienunternehmen Hamburger Immobilieneigentümer mit modernster Verwaltung, präzisen Marktwerteinschätzungen sowie erfolgreichen Verkäufen und Vermietungen. Es erwartet Dich ein facettenreiches Arbeitsgebiet in einem modernen, hoch motivierten und sehr angenehmen Arbeitsumfeld in Hamburg-Bahrenfeld, zudem ein offenes, begeisterungsfähiges Team von Immobilientalenten sowie äußerst vielfältige Immobilienobjekte und ein großer, über die Jahre gewachsener Kundenstamm. Was Dich erwartet! Du betreust Zins- und WEG-Objekte im Rahmen der kaufmännischen Verwaltung Du verhandelst mit Eigentümer:innen, Beiräten, Mietenden und Hausmeistern Du berätst Kund:innen kaufmännisch und ggf. mit erstem technischen Verständnis bei Maßnahmen zur Instandhaltung Du moderierst Eigentümerversammlungen und unterstützt bei der Entscheidungsfindung Du führst vor Ort-Termine durch und kümmerst Dich um die administrativen Tätigkeiten Du leitest alles Erforderliche in die Wege bei Wasserschaden oder Heizungsausfall Das zeichnet Dich aus! Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/Immobilienfachwirt (m/w/d) oder eine andere Qualifizierung für die Immobilienverwaltung Du hast Erfahrungen in der WEG- und Zinshausverwaltung Du bist routiniert mit den MS Office-Programmen sowie mit der gängigen EDV Du hast idealerweise bereits Erfahrung mit Immobilien-Verwalterprogrammen Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse und einen Führerschein Klasse B Was wir Dir bieten! Moderne Kommunikationstools und Arbeitsplatzausstattung sowie ein professionelles Marketing Eine strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedbackgesprächen Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten - sowohl fachlich als auch persönlich Durch unsere Gleitzeit hast Du eine hohe Arbeitszeitflexibilität Arbeiten von Zuhause (Mobiles Arbeiten) an bis zu zwei Tagen wöchentlich ist möglich Ein wertschätzendes und offenes Miteinander, bei dem Hand in Hand gearbeitet wird Die aktive Mitgestaltung des Unternehmens und dessen zukünftiger Ausrichtung mit kurzen Entscheidungswegen Poolfahrzeuge für Deine Außentermine mit den Kund:innen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Verwaltungstalent für WEG- und Zinshausimmobilien (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Teamleiter und Interner (Senior) Berater SAP HCM (m/w/d)
Biber & Associates - 77866, Rheinau, Baden, DE
Job ID: 7894-10 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein spezialisiertes Dienstleistungsunternehmen mit einer langen Historie erfolgreicher Geschäftstätigkeit in Deutschland und der Schweiz. Teamleiter und Interner (Senior) Berater SAP HCM (m/w/d) Ihr neues Aufgabengebiet: Fachliche Leitung eines Teams von aktuell zwei (geplant sechs) Mitarbeitern im Umfeld der Gehaltsabrechnung auf SAP HCM Basis. Roll-in fachlicher To-Dos und Aufgabenstellungen für Projekte im Umfeld von SAP HCM-PY. Durchführung von anspruchsvollen Beratungsprojekten im Umfeld SAP HCM-PY mit hoher Kundenorientierung. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Remote Unterstützung von Kunden im Rahmen von Projekten und der Leitung von Projekten. In den Projekten werden Sie von Ihrem Team unterstützt. Verantwortung für die langfristige Weiterentwicklung, Anpassung und Optimierung der Prozesse im Bereich der Gehaltsabrechnung. Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops. Intensiver fachlicher Austausch mit dem Business und den anderen Experten im SAP Team. Leitung von Projekten und Teilprojekten in Ihrem Fachgebiet. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie bringen mindestens 5-8 Jahre Erfahrung in personalwirtschaftlichen Prozessen mit. Dabei sind Sie entweder in der Zeitwirtschaft oder der Gehaltsabrechnung ein ausgewiesener Experte (idealerweise in beiden Fachgebieten). Sie können Schemen und Regeln mindestens lesen Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die jeweiligen Anforderer zu erarbeiten. Mit Konflikten gehen Sie diplomatisch um und lösen diese effizient. Eine geringe, gelegentliche Reisetätigkeit (max. 20%) wäre für Sie kein Problem. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Weitere Benefits: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub je Anlass, Home Office max. 1-2 Tage pro Woche, Laptop, bAv, Überstunden können über Freizeitausgleich abgegolten werden. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Produktmanager Optoelektronik - LED (m/w/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Spannende Aufgabe in erfolgreichem Unternehmen.|Attraktives Gehaltspaket Firmenprofil Mein Kunde fertigt und vertreibt weltweit elektronische, elektromechanische Bauelemente, Leiterplatten und intelligente Power- und Steuerungssysteme. Aufgabengebiet Weiterentwicklung des weltweiten Produktportfolios im Geschäftsfeld optische Sensoren Evaluation und Identifikation von neuen Technologien, Innovationen und Lieferanten Erstellung und Pflegen von technischen Dokumentationen sowie von Portfolio- und Applikationsanalysen Unterstützung des Vertriebsteams durch Produktpräsentationen und Wissenstransfer Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Optoelektronik, Physik, Halbleitertechnik, Photonik, Nanostrukturtechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Spaß an der Arbeit im Labor zur Verbesserung unserer Produkte Motivation etwas zu bewegen, Neues aufzubauen und zu entwickeln, sowie Freude an engagierter und zielorientierter Zusammenarbeit in einem interkulturellen Team Spaß an nationalen und internationalen Geschäftsreisen (1-2 p.a.) Einsatzfähige Englischkenntnisse für den Austausch mit deinem Team im internationalem Umfeld Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Teamfähigkeit Vergütungspaket Arbeiten in einem hochqualifizierten, interkulturellen und sympathischen Team inmitten einer Hightech Laborausstattung Attraktives Gehalt inkl. regelmäßiger Prämien und unterschiedlicher Sonderzahlungen z. B. bei Hochzeiten, Geburten und Jubiläen oder Treueboni Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, z. B. Rechtsschutzversicherung Job-Bike, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit Probetag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und umfassendes Onboarding Unterstützung in jeder Lebenssituation, Angebote zu Kinder-/Ferienbetreuung sowie vielseitige Vergünstigungen z. B. Corporate Benefits, Würth Online-Shop Kontakt Hannah-Maria Bürmann Referenznummer JN-032024-6363044 Beraterkontakt +49304000473110
SAP SD Key User (m/w/d)
Michael Page - 60438, Frankfurt am Main, DE
Intro International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten|Flache Hierachien und viele Fortbildungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Logistik und Handel mit Sitz in Frankfurt, ist bekannt für seine wegweisenden Lösungen und seinen Einsatz modernster Technologien. Als Innovator in der Branche strebt unser Kunde danach, durch effiziente Prozesse und erstklassige Dienstleistungen einen Mehrwert für Kunden und Partner zu schaffen. Aufgabengebiet Unterstützung im Bereich SAP SD als Key User Enge Zusammenarbeit mit dem SAP-Team zur Identifikation und Umsetzung von Optimierungsmöglichkeiten Aktive Beteiligung an SAP-Projekten zur Weiterentwicklung und Integration neuer Funktionen Übernahme von Aufgaben im Customizing und der Anpassung von SAP SD-Modulen Schulung und Unterstützung der Anwender bei der effektiven Nutzung von SAP SD Analyse von Geschäftsprozessen und Ableitung von Anforderungen für die SAP-Systemlandschaft Aktive Mitwirkung an der technischen Weiterentwicklung im SAP-Umfeld Anforderungsprofil Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Fach Grundkenntnisse im Bereich SAP SD oder erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position Interesse und Motivation, sich tiefgehende Kenntnisse im SAP-Bereich anzueignen Analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Erfahrungen im Customizing von SAP SD Erste Programmierkenntnisse oder die Bereitschaft, diese zu erlernen Vergütungspaket Die Möglichkeit, als Junior in den Bereich SAP SD einzusteigen und sich technisch weiterzuentwickeln Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Ein dynamisches Team und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Zentrale Lage in Frankfurt mit guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-042024-6409974 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Lackierer (m/w/d) Züge in Hennigsdorf
Manpower - 14641, Nauen, Havelland, DE
Unser Kunde, Produzent von Schienenfahrzeugen in Hennigsdorf sucht mehrere Lackierer in Hennigsdorf Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern. Bewerben Sie sich jetzt online: Wenn Sie einen aktuellen Lebenslauf haben, können Sie sogar auf ein Anschreiben verzichten, dann geht der Bewerbungsprozess noch einfacher und schneller von der Hand. Ihre Aufgaben im neuen Job : Lackieren von Schienenfahrzeugen Arbeitsvorbereitung (Abkleben, Spachteln, Füllern, Schleifen) Arbeiten mit Airless-Spritzpistole sowie Becherspritzpistole Lackieren von Kleinteilen und Großflächen Ihr Profil als Lackierer oder Maler : Eine abgeschlossene Berufsausbildung im gesuchten Bereich Erste Berufserfahrung ist wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit in einem Schichtsystem Gute Deutschkenntnisse um komplexe Arbeitsanweisungen zu verstehen Unser Angebot in Hennigsdorf : Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Manpower Attraktiver Stundensatz: 19 Euro/h brutto Weihnachts- und Urlaubszuschläge VMA: 14 / 28 Euro für Kandidaten nicht aus der Region Kostenlose Unterkunft für Kandidaten nicht aus der Region Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder senden Sie Ihre Bewerbung für diesen Job direkt an Job.Wolk@manpower.de Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Rechtsanwaltsfachangestellte , Rechtsfachwirtin (m/w/d) Stuttgart
Franken Personal - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Stuttgart suchen wir einen Rechtsfachangestellte*r oder Rechtsfachwirt *in (m/w/d) Aufgaben Betreuung eines Anwaltssekretariats in Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen Koordination von Terminen Optimierung und Erstellung von Vertragsdokumenten, Gutachten, Schriftsätzen Führen der Korrespondenz Prüfungen nach dem GwG Unterstützung in der Aktenführung Fristenkontrolle Profil Erfolgreich bestanden Ausbildung zur*zum Rechtsanwaltsfachangestellten Optional eine Weiterbildung zum*zur Rechtsfachwirtin Sehr hohe organisatorische Fähigkeiten Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Key Account Manager Pneumologie orphan drug Süd m/w/d
Michael Page - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Intro orphan drug Unternehmen in der Pneumologie|spannende Key Account Tätigkeit im Süden Deutschlands Firmenprofil Mein langjähriger Mandant beschäftigt sich seit vielen Jahren als Pionier mit der Entwicklung und dem Vertrieb von innovativen Arzneimitteln für seltene Erkrankungen. Die Patient*innen im Mittelpunkt, richtet mein Mandant sein Tun darauf aus, erkrankte Menschen mit innovativen und modernen Arzneimitteln zu versorgen und pharmazeutische Lösungen anzubieten. Die seltenen zu behandelnden Erkrankungen sind unter anderem im Indikationsfeld der Pneumologie. Die deutsche Niederlassung befindet sich in Süddeutschland. Die Ländervertretungen des Unternehmens sind weltweit zu finden und international erfolgreich. Sie sind der richtige Mitarbeiter*in für meinen Mandanten, wenn Sie gerne in einem werteorientierten, familiären, gleichzeitig erfolgreichen Umfeld arbeiten möchten. Mein Mandant steht für Eigenständigkeit, Transparenz auf allen Ebenen und fördert den Zusammenhalt des Teams. Sie arbeiten also selbstständig für das Team. Aufgabengebiet Sie sind in Ihrem Gebiet - Süddeutschland - Freiburg bis München - erster Ansprechpartner*in für Key Clients des Unternehmens. Sie stärken und entwickeln langfristige Beziehungen mit Kund*innen aus der Pneumologie in ihrem Gebiet selbstständig und gut organisiert. Dabei setzen Sie auf entwickelte Key Account Pläne, sowie bestenfalls Ihr bestehendes Netzwerk und Ihrem Interesse, das Fachnetzwerk jederzeit auszubauen. Bedingt durch Ihr naturwissenschaftliches Know-How oder Interesse, können Sie Gespräche mit Klinikärzt*innen auf Augenhöhe führen und haben Freude daran, sich intensiv auf solche Gespräche vorzubereiten. Aus diesem Kontakt mit wichtigen Kund*innen heraus gestalten Sie erfolgreich eigene Vertriebsstrategien für das Unternehmen, um das Kundenerlebnis noch umfänglicher gestalten zu können. Dabei informieren Sie sich gerne über aktuelle Studiendaten. Diese Informationen können Sie stets in der externen Zusammenarbeit und Beratung mit Kund*innen, als auch intern im Austausch mit Kolleg*innen einbringen. Ebenso arbeiten Sie kooperativ mit anderen Abteilungen des Unternehmens zusammen. Sie zeigen Weitblick und Eigeninitiative in der Organisation von entsprechenden Veranstaltungen für Ärzte und medizinisches Personal im Fokusbereich. Anforderungsprofil Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Pharmazie, Naturwissenschaften (Biologie, Biotechnologie, o.ä.) oder im Wirtschaftsbereich und den Pharmareferenten-Status? Sie haben erste Erfahrungen in der Industrie im Sales und/oder Key Account Management gesammelt? Sie kennen den Klinik-Außendienst? Idealerweise haben Sie bereits im pneumologischen oder rare disease Außendienst gearbeitet? Sie sind ein kommunikativer und überzeugender Mensch? Sie beschäftigen sich gerne mit Inhalten eingehend und können mit Studiendaten umgehen? Sie sind zielorientiert und haben Passion für Ihre Tätigkeit, um dem Patienten/der Patientin, der/die am Ende der Wertschöpfungskette steht, das Leben mit seiner Erkrankung zu erleichtern und sie frühzeitig zu erkennen? Gleichzeitig haben Sie immer den Arzt als Kunden im Blick und möchten ihm eine möglichst effektive und fundierte Beratung übermitteln? Dann bewerben Sie sich und finden in einem Gespräch mit mir mehr über meinen Mandanten heraus. Vergütungspaket * attraktives und faires Gehaltspaket bestehend aus einem Fix-Gehalt, Firmenwagen und Weihnachtsgeld * kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien * innovatives und passioniertes Umfeld * Home-Office Möglichkeit Kontakt Isabel Alterauge Referenznummer JN-042024-6408878 Beraterkontakt +49 1624398640
Area Manager (m/w/d) in Osnabrück
Personalhaus Gruppe - 49074, Osnabrück, DE
Über uns Aktuell sind einen motivierten Area Manager (m/w/d) für unseren Standort in Osnabrück . In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Leitung unserer Teams und trägst maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei. Du arbeitest eng mit unserem Management zusammen und entwickelst deine Führungs- und Geschäftsfähigkeiten kontinuierlich weiter. Deine Expertise wird es uns ermöglichen, sowohl interne Prozesse als auch Kundenbeziehungen zu optimieren. Aufgaben Teamleitung und Entwicklung: Leitung verschiedener Teams im Bereich und Förderung von Entwicklung und Leistung Implementierung von Schulungsprogrammen zur Stärkung der Teamfähigkeiten Geschäftszielsetzung und Marktanteilssteigerung: Entwicklung und Umsetzung von Plänen zur Erreichung von Geschäftszielen und Steigerung des Marktanteils Zusammenarbeit mit dem Team zur Festlegung klarer Ziele und Strategien Kundenbeziehungsmanagement: Aufbau nachhaltiger Beziehungen zu Schlüsselkunden Proaktive Identifizierung neuer potenzieller Kunden und Partnerschaften Budgetmanagement: Effiziente Verwaltung des Budgets im Verantwortungsbereich Rentabilität Marktanalysen und strategische Entscheidungen: Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Chancen und Risiken Bereitschaft zur Anpassung von Plänen und Treffen strategischer Entscheidungen Talentidentifikation und -entwicklung: Identifikation von Talenten im Team Förderung der Weiterentwicklung und Karriere der identifizierten Talente Profil Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Management, Personalwesen oder einem verwandten Bereich mit Hast du stattdessen eine kaufmännische Ausbildung absolviert? Auch dann bist du willkommen, besonders wenn du dich durch Weiterbildungen qualifiziert hast Du hast bereits Erfahrung in einer Führungsposition gesammelt, idealerweise in der Personal- oder Dienstleistungsbranche Du zeichnest dich durch starke Führungsfähigkeiten aus und kannst ein vielfältiges Team motivieren und inspirieren. Dein Talent, andere zu begeistern und voranzubringen, ist für uns von großer Bedeutung Du besitzt umfassende Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Arbeitsrecht und den neuesten Trends im Recruiting Du verfügst über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich Du hast die Fähigkeit, strategisch zu denken und zu planen sowie Probleme zu lösen Du hast ein gutes Verständnis für Geschäftsprozesse Wir bieten Erfolg braucht Partnerschaft – das ist unsere Überzeugung und unser Motto bei Personalhaus EXPERT . Als erfahrener Lösungspartner in der Personalberatung und -vermittlung leben wir diese Worte täglich. Mit einem vielseitigen Portfolio an Personal- und Engineering-Dienstleistungen stehen wir Unternehmen in unterschiedlichsten Branchen zur Seite. Unser Ziel ist es, maßgeschneiderte Lösungen zu finden, die genau zu den Bedürfnissen unserer Klienten passen. Unsere Stärken liegen in der Personalvermittlung und der Arbeitnehmerüberlassung entlang der kompletten Wertschöpfungskette, mit einem Fokus auf fachlicher Kompetenz sowie Soft Skills. Kontakt Wenn Du Dich in diesen Aufgaben wiederfindest und bereit bist, Deine Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Team einzusetzen, dann zögere nicht länger. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! expansion@personalhaus-bi.de
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) - Siemens AG
Tintschl AG - 90441, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Für unseren Kunden SIEMENS AG suchen wir Sie! Ihre Aufgaben Durchführung von Vor-Ort-Kontrollen an Arbeitsplätzen und bei Subkontraktoren Erstellung von Berichten an die EHS-Manager Zusammenarbeit und Unterstützung des EHS-Managements Überwachung von Konzepten, Richtlinien und Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz und Umweltschutz Begleitung von kritischen Arbeitsvorgängen Durchführung von Baustellenbegehungen Koordination der arbeitssicherheitstechnischen Dokumentation (Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit entsprechender Zertifizierung Umfassendes Verständnis der gesetzlichen Vorschriften und Bestimmungen im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz Erfahrung in der Durchführung von Arbeitsplatzkontrollen und -inspektionen Kenntnisse im Bereich der Arbeitsschutzkonzepte, Regelwerke und Vorschriften Erfahrung in der Begleitung und Überwachung kritischer Arbeitsvorgänge Erfahrungen in der Durchführung von Arbeitsplatzbegehungen und bei der Identifizierung potenzieller Gefahrenquellen Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen! Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2024, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.) Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 € Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu. Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter www.tintschl.de oder kostenfrei unter 0800 898 898 0. Das ist Tintschl Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekte für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert. Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.
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